收受红包、回扣

关于收受“红包”、回扣的处理规定

各科室（部门）：

为了加强医疗新风减少，廉政行医树立良好的医德风尚，维护医院的声誉和医务人员的形象，杜绝各级各类人员收受“红包”，拿回扣有桲医疗道德的违法违纪行为发生。依据《中华人民共和国执业医师法》、《卫生部关于加强卫生方药作风建设意见》和上级部门关于党风廉政建设、反腐纠风的精神要求特制定本规定。

一、全院各级各类人员不允许在所从事的工作中，借工作之便接受任何形式的红包、回扣，更不准许索要红包回扣。

二、在无法推辞的情况下，收到的“红包”按医院所规定的技巧进行处理，即：“收皮退肉”、“先收后退”、“等值退还”，实在无法退还的红包，应在24小时内报告所在部门副主任并按程序交医院财务科处理。逾期不报告按收受“红包”处理。

三、收到无法退回的回扣，在24小时内报告科室负责人或分管院领导，并上缴医院财务科。逾期不报告按收受回扣处理。

四、收受“红包”、回扣处理条款

（一）、收受“红包”、回扣金额在500元以下，给予警号，诫勉谈话追回“红包”、回扣。

（二）、收受“红包”、回扣金额在500—5000元内者，暂停执业或本职工作6个月，当年不得评优并扣发3各月奖金。

（三）、收受“红包”、回扣在5000元以上的者，视情节给予停止1年执业，3年不得评优，涉及触犯法律，交由司法机关处理。

（四）、凡发现收受两次以上“红包”、回扣，停止其在医院执业，扣发一年奖金，调离现工作岗位。

（五）、索要“红包”、回扣者，视其情节轻重，停职、学习半年，涉及触犯法律者，交由司法机关处理。

二OO八年十二月三日