《天干十神表》有误.应改为

《天干十神表》有误.应改为:

日干六神

比和者我生者我克者克我者生我者

比肩劫财食神伤官偏财正财七杀正官偏印正印甲日甲乙丙丁戊己庚辛壬癸

乙日乙甲丁丙己戊辛庚癸壬

丙日丙丁戊己庚辛壬癸甲乙

丁日丁丙己戊辛庚癸壬乙甲

戊日戊己庚辛壬癸甲乙丙丁

己日己戊辛庚癸壬乙甲丁丙

庚日庚辛壬癸甲乙丙丁戊己

申日辛庚癸壬乙甲丁丙己戊

壬日壬癸甲乙丙丁戊己庚辛

癸日癸壬乙甲丁丙己戊辛庚

《天干十神表》

日干六神

比和者我生者我克者克我者生我者

比肩劫财食神伤官偏财正财七杀正官偏印正印甲日甲乙丙丁戊己庚辛壬癸

乙日乙甲丁丙己戊辛庚癸壬

丙日丙丁戊己庚辛壬癸甲乙

丁日丁丙己戊辛庚癸壬乙甲

戊日戊己庚辛壬癸甲乙丙丁

己日己戊辛庚癸壬乙甲丁丙

庚日庚辛壬癸甲乙丙丁戊己

申日辛庚癸壬乙甲丁丙己戊

壬日壬癸甲乙丙丁戊己庚辛

癸日癸壬乙甲丁丙己戊辛庚

1.下列哪一项说法是错误的()

1．下列哪一项说法是错误的() A．酶的活性是指酶催化一定化学反应的能力 B．温度、pH和酶的抑制剂等条件会影响果胶酶的活性 C．果胶酶是能催化果胶分解，从而提高水果的出汁率并使果汁变得澄清的一种酶 D．生产果汁时，为了使果胶酶得到充分的利用，节约成本，需要控制好酶的用量 解析：酶是一种生物催化剂，其活性的发挥受温度、pH和酶抑制剂的影响。果胶酶是一类酶的总称，而不是一种酶，用于果汁生产中，可增加果汁产量，提高果汁透明度。 酶浓度过高，不会增加果汁产量，反而会影响果汁品质，增加成本。 答案：C 2．某同学为探究温度对果胶酶活性的影响，在不同温度下，将等量的果胶酶加入到等量的苹果泥中，在反应同样时间后，再将反应液过滤同样时间，用量筒测定滤出苹果汁的体积。下列曲线图能正确反映实验结果的是() 解析：果胶酶在0℃时活性较低，但也能催化苹果泥形成果汁，果汁量不为0。随着温度升高果胶酶的活性升高，果汁量增加。当超过最适温度时，果胶酶活性降低，果汁量减少，正确的曲线应是B 答案：B 3．某同学进行“加酶洗衣粉和普通洗衣粉的洗涤效果比较”课题研究。下列叙述错误的是() A．设计对照实验，分别使用蛋白酶洗衣粉和复合酶洗衣粉 B．洗衣粉用量、污渍种类和洗涤温度等无关变量全部相同且适宜 C．可根据污渍完全洗净所需时间的差异得出实验结论 D．应设计一个既不用加酶洗衣粉洗涤也不用普通洗衣粉洗涤的对照 解析：在解答本题时，首先应弄清楚实验的目的。本实验的目的是比较加酶洗衣粉和普通洗衣粉的洗涤效果，自变量为洗衣粉的种类(即加酶洗衣粉和普通洗衣粉)，而A选项给予的都是加酶洗衣粉，故错误。除了自变量，凡是影响该实验结果的因素(如洗衣粉

毕业生就业推荐表填写要求和注意事项

推荐表在毕业生就业过程中，是毕业生直接与用人单位面谈的重要媒介之一，往往在推荐就业中起着很大作用，因此不可马虎。首先应注意字迹整洁，文句通顺，切忌涂抹，态度诚恳，实事求是；其次在内容上，简要写清自己基本情况，包括姓名、年龄、性别、政治情况、来源地区及家庭地址等；第三，详细准确地写清所学专业和专业适应范围，并恰如其分地介绍自己在校表现和能力水平，既不夸张也不卑谦，最好能附上历年来的学习成绩及组织评语；第四，受过何种奖励和处分。如受过处分应主动说明原因，着重讲讲认识态度和改正决心，切不可隐瞒，主动讲明说明你态度诚恳，能取得用人单位谅解和信任，不会影响就业。反之，通过档案了解到后，用人单位会认为你不老实；第五，最后表达你自己想得到应聘的迫切心情，并表明自己今后工作态度。 毕业生求职择业应该如实填写《普通高等学校毕业生就业推荐表》,填写的要求和注意事项是： (1) 学校名称统一为深圳职业技术学院; (2) 学校隶属填深圳市市政府; (3) 专业名称要填写全称; (4) 必须贴一寸免冠半身照片，并加盖院(系)公章; (5) 姓名填写与户口、身份证姓名必须一致，不得有异，否则会给录用、编制和审批就业方案、办理报到手续带来不必要的麻烦; (6) 现家庭住址与入学时有变化者，必须出示《户口迁移证》或《户口薄》原件， 经二级院(系)审查、毕业生就业指导中心认可后按现住址填写; (7) 奖励情况填写院(系)两级以上的奖励、处分情况; (8) 学习成绩要加盖学院教务处公章，学习成绩不得作任何涂改; (9) 推荐表填写后要在规定时间内交院(系)审查盖章，以便及时发还毕业生; (10)推荐表原件由决定录用并与毕业生签署“就业协议书”的用人单位保存，作为录用和编制、上报就业方案的依据。 盖章流程：毕业生推荐表 1.学院检查学生推荐表填写情况，并统一在“院系意见”处加盖学院公章; 2.以学院为单位，与就业中心预约盖章时间，并统一前来盖章。原则上没有特殊原因，不接受学生单独前来盖章。 毕业生登记表 1.学院检查学生登记表填写情况，毕业前根据学生毕业资格取得情况，填写院系意见并盖章; 2.以学院为单位，与就业中心预约盖章时间。对取得毕业资格的学生才给予盖“准予毕业”章; 3.原则上没有特殊原因，不接受学生单独前来盖章。 四方协议书 1. 学院检查学生协议书填写情况、公司签章、学生签名; 2. 学院盖章; 3. 学院或学生个人均可到就业中心来办理登记和盖学校章; 4. 四方协议第一联交予单位、第二联交予就业中心、第三联交予学院、第四联毕业生个人

7.以下说法不正确的是 .doc

7．以下说法不正确的是 A ．棉、麻、丝、合成纤维完全燃烧生成物中都含有CO 2和H 2O B ．日常生活中人们大量使用铝制品，是因为常温下铝不能与氧气反应 C ．兰州水污染苯超标是由于石油泄漏，污染物以烃类为主 D ．雾霾天车灯的通路属于丁达尔现象 8．为了保持注水肉的色泽和水分，不法商赈向猪体内加入含有沙丁胺醇(如图)的胶类物质， 该物质对人体危害很大，关于该物质以下说法不正确 的是 A ．该物质属于芳香族化台物 B ．在一定条件下可发生取代反应和加成反应 C ．1mol 该有机物与足量钠反应生成3N A 个H 2分子 D ．该有机物的分子式为3213C H NO 9．下列与含硫化合物有关的说法正确的是 A ．23H SO 是弱酸，所以23Na SO 是弱电解质 B.2SO 可以使品红、FeCl 3溶液退色，分别体现了它的漂白性和还原性 C ．因为24H SO 溶液和Na 2SO 4溶液均具有良好的导电性，所以H 2S04和Na 2SO 4均是离子化合物 D ．100mL 18.4mol 1L -?的浓硫酸与足量铜在加热的条件下充分反应可产生9．2mol 2SO 10．W 、X 、Y 、Z 是短周期中的常见元素，其部分性质如下表，下列说法不正确的是 A ．Y 、X 、W 的原子半径依次减小，其单核离子的半径按X 、Y 、W 的顺序依次增大 B ．W 、X 、Y 的最高价氧化物的水化物之间可以两两反应 C ．Y 的氧化物与Z 的最高价氧化物反应一定是氧化还原反应 D. W 、Z 、X 、Y 的最高正价依次降低 11.下列根据实验操作和现象所得出的结论正确的是

12.反应()() ()320A g B g C g H +?<，在其他条件不变的情况下，下列说法正确的 是 A.加入催化剂，改变了反应的途径，反应的△H 也随之改变 B ，增大压强，平衡正向移动，平衡常数增大 C ．当反应达平衡时，气体的平均相对分子质量不变 D ．升高温度，反应速率加快，反应放出的热量值增大 13．常温下，向100mL 0.01 mol 1L MOH -?溶液中逐滴加 入0.02mo11L HA -?溶液，图中所示曲线表示混合溶液的 pOH 变化情况(溶液体积变化忽略不计)，溶液中 ()1pOH g OH -=-。下列说法中，不正确．．． 的是 A ．HA 为一元弱酸 B ．MOH 为一元强碱 C ．N 点水的电离程度大于K 点水的电离程度 D ．K 点对应的溶液的pOH=10，则有()()()10.011c HA c H c OH mo L +--+-=? 28．(16分)(1)一定条件下，合成氨反应为：()()()22332N g H g NH g +。图1表 示在此反应过程中的能量变化，图2表示在2L 的密闭容器中反应时N 2的物质的量随时间的变化曲线。图3表示在其他条件不变的情况下，改变起始物氢气的物质的量对此反应平衡的影响。 ① 该反 应从 开始 至达 平衡 时， 所释 放的 热量是_________________。升高温度，平衡常数__________________(填“增大”或“减小”或“不变”)。 ②由图2信息，计算0～10min 内该反应的平均速率v(H 2)=______________，从11min

《毕业生就业推荐表》填写模版

注意：所有填写的内容必须用黑色签字笔或钢笔填写，字迹工整，不得涂改，红色字体为解释说明或示例，请根据个人实际情况填写。（此表用于毕业生找工作时用，需用人单位签约时才交给用人单位，其他情况只给复印件。） 广东省普通高等学校 毕业生就业推荐表 学校名称：广东科学技术职业学院 学校隶属：广东省教育厅 专业名称：专业全称 学历：大学专科 姓名：XXX 广东省高等学校毕业生就业指导中心制

说明 １．此表供毕业生向用人单位推荐时使用，要求用钢笔如实填写，字迹要端正清楚。 ２．“成绩表”栏附上由学校教务部门提供的“成绩单”，并加盖教务部门公章方有效。 ３．“学校意见”栏，要提出推荐范围。 ４．用人单位与毕业生通过供需见面，确定接收该毕业生后,必须与毕业生和学校签订“毕业生就业协议书”，办理有关手续。学校根据“毕业生就业协议书”制定就业方案，上报省毕业生就业管部门审核发就业报到证。

WORD 格式整理版 姓 名 小 明 性 别 男 贴相片处 (建议小一寸彩色 证件照) 出生年月 1991年1月 民 族 汉族 政治面貌 中共党员 健康情况 良好 学 历 大学专科 生源地区 广东省广州市花都区 入学时间 2013年9月 修业年限 3年 通讯地址 学校住址（或现居住地，居住地址只需写至xx 路即可） 联系电话 个人手机号码 邮政编码 通讯地址的邮编 在校期间 参加社会 工作情况 按时间或分具体模块来写（自己灵活，分行写，但要清晰，要美观，真实） 此栏尽可能不要空白，因一般用人单位都比较重视毕业生的社 会实践活动、参加社团等社会实践能力的情况。 在校期间 奖惩情况 2013-2014学年获得学校“三好学生（二等奖学金）”的称号 2013-2014学年获得学院“优秀共青团干”的称号 考取各类技能证书和在报刊发表文章（论文）、科研成果等能表明自己能力与素质的内容也可填写在此栏里， 如果都没有就填“无”。 有 何 特 长 如实填写，如“篮球”（建议只填写4项以内，不 建议填写过多） 外 语 水 平 全国大学英 语二(四,六) 级 群众、共青团员、中共党员、中共预备党员 高考时户口所在地一致，精确到县（区），如广东省惠来 县 务必写“3年或2年”，不可写“三年” 必须是“xx 年xx 月”的格式

大学毕业生就业推荐表意见填写模板

大学毕业生就业推荐表意见填写模板 三、学院推荐意见(手写填入） 1、A类（优秀）： 包含部分学生党员、学生干部、大学三年学习成绩，综合测评在专业前1/3等情况或其他优秀之列者； （第一段） ***同学在校期间，思想素质好，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，认真学习党的基本理论知识，践行“三个代表”重要思想，能以党员标准严格要求自己。遵纪守法，遵守社会公德，责任心强。尊敬领导，团结同学，学习刻苦努力，成绩优秀，担任***学生干部，积极主动，认真负责，善于思考，能创新性地开展工作。获得****等荣誉称号。基础知识扎实，专业技能过，硬动手能力强。富于创新精神，有很好的团队协作意识。群众基础好，集体主义荣誉感强，在学生中能起到很好的模范带头作用。有较

强的组织管理协调能力、语言表达能力、解决实际问题的能力，是一名优秀的大学毕业生，特此推荐。 B类（优良）：包含部分学生党员、学生干部、大学三年学习成绩，综合测评在专业前1/3或其他优良之列者；参照一类，优秀程度略低于一类：最后是“是一名合格的大学毕业生，特此推荐.” C类（合格）：包含非党员、学生干部、大学三年学习成绩，综合测评未排在专业前1/2者参照二类，优秀程度略低于二类：最后是“是一名合格的大学毕业生，特此推荐.” 2、学院推荐意见模版（手写填入） 模板一：表现特别优异已入党的学生 该生在政治上高标准、严要求，以实际行动向党组织靠拢，积极参加政治学习和政治活动，现已发展成为中共（预备）党员；学习刻苦认真，专业知识过硬，学习成绩优秀，多次获※※※奖学金，多次被评为※※※等荣誉称号；为人

诚实守信，工作任劳任怨，有团队意识和协作精神。该生是一名品学兼优的大学生，特此推荐。 模板二：有特长的学生 该生一贯坚持四项基本原则，遵纪守法；思想积极上进，政治表现良好。学习刻苦认真，专业成绩优秀，尤其在 ________方面有特长,曾获_________奖励；为人诚实守信,有很强的责任心有团队意识和合作精神；能尊师敬长团结同学。是一名全面发展的优秀大学生，特此推荐。 模板三：担任过主要学生干部的学生 该生思想积极上进，政治立场坚定，求知欲望强，并光荣成为中共（预备）党员；学习刻苦，成绩良好，通过计算机二级、英语六级；曾担任过（学生干部），对工作认真负责，有较强的组织、管理、分析问题和解决问题能力；积极参加

下列说法不正确的是

1、下列说法不正确的是 A．“低碳生活”有利于减缓全球气候变暖和环境恶化的速度B．光导纤维的主要材料是晶体硅 C．云、雾、烟均能产生丁达尔现象 D．铁制品上电镀铜时，用铜作阳极 2、下列说法正确的是 A．乙醇和乙酸都能与氢氧化钠溶液反应 B．乙烯和聚乙烯都能使溴水退色 C．石油裂化和裂解都属于化学变化 D．淀粉(C 6H 10 O 5 ) n 和纤维素(C 6 H 10 O 5 ) n 互为同分异构体 3、下列各组物质中，能利用如图所示装置（图中尾气处理装置略）制备和收集气体的是 A．石灰石和稀盐酸B．锌和稀硫酸 C．铜和稀硝酸D．氯化铵和氢氧化钙 4、下列说法正确的是 A．17 gNH 3 中含有的质子数为1 mol B．同温同压下CO与N 2 气体密度相同 C．20 gCuSO 4·5H 2 O溶于80 g水所得溶液溶质质量分数为20% D．16 gCH 4 在标准状况下体积为 11.2L 5、常温下，物质的量浓度为0.01 mol·L－1的醋酸溶液和盐酸，下列说法正确的是 A．溶液的pH相同 B．分别加入足量锌片，盐酸生成的H 2 体积大 C．分别稀释100倍后，醋酸浓度与盐酸浓度相等 D．由水电离出的氢离子浓度均为1×10－12mol·L－1 6、已知：CO(g) + H 2O(g)H 2 (g) + CO 2 (g)的平衡常数K随温度的变化如下 B．恒温时增大压强，正反应速率增大C．830℃时，反应达到平衡，[CO]＝[CO 2 ] D．400℃时，恒容反应器中投入CO、H 2O、H 2 、CO 2 物质的量分别为5 mol、1 mol、

2 mol、3mol，反应向逆方向进行 7、科研人员设想用如图所示装置生产硫酸，下列说法正确的是A．a为正极，b为负极 B．生产过程中a电极质量减轻 C．电子从b极向a极移动 D．负极反应式为：SO 2 + 2H 2 O → SO 4 2－+ 4H+ + 2e－ 8、 X、Y、Z、W、R是短周期元素，X、Y、Z在周期表中的位置如右图所示。其中Z的族序数与周期序数之差为4；W最高价氧化物水化物的阴、阳离子电子数相等；R与W同周期，R最高价氧化物的水化物与W、Y最高价氧化物的水化物均能反应。 请填写下列空白： （1）Z原子结构示意图为。 （2）W 2 Y水溶液中，阴离子浓度由大到小的顺序 是； 写出W 2X 2 的一种用途。 （3）R单质与W最高价氧化物水化物的溶液反应的化学方程式是： 。 （4）Y单质溶解在热的KOH浓溶液中，反应生成两种阴离子YO 3 2－和。 （5）已知298K时， Fe(s) +O 2 (g) == FeO(s) ΔH=－272.0 kJ·mol－1 2R(s) +O 2(g) == R 2 O 3 (s) ΔH=－1675.7 kJ·mol－1 写出R单质和FeO反应的热化学方程式 是。 9、纯净的碳酸钙在工业生产中有许多用途。用大理石制取纯净碳酸钙的流程如

员工宿舍水电费管理制度

银美工厂员工宿舍水电使用管理及缴费制度 文件呈报部门：粤珍小厨餐饮管理有限公司银美工厂 公司审核批准： 文件执行时间：2014年6月1日 一、管理目的： 随着工厂员工规模不断扩大，夏季用电高峰期也即将来临，员工宿舍用电不规范现象增多，给宿舍安全管理带来很大隐患。为加强银美工厂员工宿舍水电使用的规范化管理，强化员工节约水电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工塑造一个舒适，文明的住宿环境，同时消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍水电使用管理制度。 二、管理范围： 本办法适用于银美工厂所有职工宿舍。 三、水电使用安全管理： 1、银美工厂员工宿舍由宿舍长负责各宿舍安全用水用电管理，工厂由人事部会同电工每周五统一检查各宿舍用电是否符合规范，对不符合用电规范的行为要及时纠正。同时检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除并及时反映给公司管理人员。 2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改选，必须由宿舍长先向人事部提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照工厂相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。 3、公司对各宿舍安装用电计量表，制定电量考核指标，禁止在员工宿舍做饭。每月对各宿舍进行统计分析，以便合理用电，减少浪费。 四、水电费缴费核算方式：

1、每月月底由人事部会同电工负责员工宿舍的水电抄表工作，并监督宿舍用电情况。 2、员工宿舍水电费收取方式确定为:本宿舍电表实际计量分摊度数与公用水电费公摊度数相结合的核算缴费制度，发现有在宿舍做饭等现象，当事人每月补缴二十元电费。 3、每月宿舍水电费查表总度数减去各宿舍分装电表实际使用度数，剩余度数作为公摊额度，再加上本宿舍电表实际使用度数作为分摊，即为本宿舍员工每月水电费缴费标准。 4、宿舍水电费收取采用预收费方式;每月预收金额参考上月实际使用金额，多退少补。每月各员工宿舍水电费抄表度数和员工分摊金额在工厂告示栏公示，供全体员工监督核对。 五、管理处罚制度 1、如有私接电源者，公司将严肃处理，并对责任人进行警告，不及时整改或二次发现罚款20元；造成安全事故的，由责任人承担全部责任。 2、因员工违反水电费使用规范，违规使用电器，造成宿舍电路、设备损坏需照价赔偿，并处以50元罚款。 3、凡住宿员工每月25日前必须按时上缴下月水电费预收款，预收款额度由人事部根据水电费实际情况确定。不按时缴费取消宿舍住宿资格。核算补缴实际水电使用金额后搬出宿舍。 4、辞职辞退员工，在办理辞职手续时，通知人事部管理人员抄录核算水电费，将水电费以现金形式缴至财务处后，方可结算本月工资。 希望各宿舍员工严格遵守上述安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电；养成出入宿舍及时关闭用水、用电设备电源的好习惯，避免造成不必要的浪

6下列说法不正确的是

6．下列说法不正确．．． 的是 A ．聚乙烯塑料可作食品包装袋 B ．乙醇和葡萄糖分子中都含有羟基 C ．乙烯和苯都能发生氧化反应 D ．C 5H 12有两种同分异构体 7．下列有关实验的说法不正确．．． 的是 A ．取用液溴时，应戴上橡皮手套 B ．配制一定物质的量浓度的NaCl 溶液时，NaCl 应在烧杯中溶解 C ．加热乙酸、乙醇、浓硫酸的混合物制备乙酸乙酯时，应加入2～3块碎瓷片 D ．无色溶液中滴加硝酸酸化的BaCl 2溶液，产生白色沉淀，则溶液中一定含有SO 42－ 8．设N A 为阿伏加德罗常数的值。下列说法正确的是 A ．标准状况下，2.24 L NH 3分子中共价键数目为0.3 N A B ．1 L 1 mol·L －1H 2O 2溶液中氧原子数目为2 N A C ．25℃时，pH ＝7的纯水中OH －数目为1×10－7 N A D ．1 L 0.1 mol·L －1NH 4Cl 溶液中NH 4＋数目为0.1 N A 9．密闭容器中，发生反应：CO(g) + 2H 23OH(g) △H ＜0，下列说法正确的是 A ．一定温度下，压缩容器体积，则正反应速率加快，逆反应速率减慢 B ．若v 生成(CH 3OH)＝v 消耗(CO)，则该反应达到平衡状态 C ．升高温度，重新达到平衡时，23(H )(CH OH) c c 增大 D ．使用催化剂，反应的平衡常数增大 10．A 、B 、C 、D 均为中学化学中常见的单质或化合物，它们之间 的转化关系如图所示（部分产物已略去）。则A 不可能．．． 是 A ．金属单质 B ．非金属单质 C ．两性氧化物 D ．碱 11．W 、X 、Y 、Z 四种短周期元素。已知X 原子的核外电子数和Ne 原子相差1，在同周期 中X 原子半径最大，W 、Y 、Z 在周期表中的相对位置如图，Z 的非金属性在同周期元素中最强。下列说法不正确．．． 的是 A ．简单离子半径：Y>X B ．最高价氧化物对应水化物的酸性：Z > Y C ．W 与X 形成的化合物属于离子化合物 D ．W 、X 、Z 只能形成一种化合物 12．常温下，取pH ＝2的 HA 溶液与HB 溶液各1 mL ，分别加水稀释，测得pH 变化与稀 释倍数关系如图所示。下列叙述正确的是 A ．H B 的电离方程式为HB ＝H ＋＋B － B ．稀释前，c (HB) > c (HA)＝0.01 mol·L －1

水电费收取管理规定

水电费收取管理规定 第一条目的 为了加强水电数据的统计及管理，保证公司垫付的用水、用电费用能顺利及时回收，保障公司利益，规范水电费收取作业流程，制定本管理规定。 第二条范围 适用于滏东家园住宅楼所有插卡式水电表的业主及滏东步行街商业门市所有插卡式水电表的商户。 第三条职责 （一）财务部负责水电报表的审核、分析；提供插卡式用户营业售水电费月报表，确定水电费收取单价，制定用户月度水电费收取明细表；对月度水电费收取情况进行统计、分析和监督。（二）物业部负责每月水电表的充值及水电费的收取工作。（三）维修部负责水电计量表计的每月检修工作。 第四条充值流程 （一）物业部电费充值的账户名是4个待选充值员的姓名：1、路晓辉2、王京喜3、王永翠、4焦旭冉，密码也是独立的，第一次登录系统时应将自己的账户初始密码更改并记准，不要告诉他人，以防密码泄漏。充值人员给业主充电费时必须使用自己的独立账户，使财务部核算时的数据具有可追溯性。 （二）物业部充值人员给业主制作水电费的充值卡时填写的

初始数据一定要录入清楚，包括楼号、单元号、房屋号、业主姓名、水电表号、充值水电的数量、金额等，确保充值数据的准确性。 第五条管理流程 （一）物业部每月25日向财务部打印出本月度内插卡式用户水电费充值记录明细表并交付本月度内水电费收取的充值金额，物业部的交付人员与财务部的接收人员都要在充值记录明细表上填写并签字，充值记录明细表一式两份，财务部与物业部各自留存一份。 （二）财务部每月月底根据物业部出具的《充值记录明细表》上的数据及交付的金额进行比对、分析、核查，确认无误后编制凭证，登记入账。 随着业务的开展，水电费收取规定将逐步完善。

毕业生就业推荐表填写模板

广东省普通高等学校 毕业生就业推荐表 学校名称：江门职业技术学院 学校隶属：广东省教育厅 专业名称：应用电子技术（电路设计与制版技术）学历：大专 姓名： 广东省高等学校毕业生就业指导中心制

姓 名 张三 性 别 男 贴照片处（一定要 贴） 出生年月 X 年X 月 民 族 汉族 政治面貌 团员 健康情况 良好 学 历 大专 生源地区 (高考来源地) 入学时间 2014年9月 修业年限 大专三年 通讯地址 学校地址或者家庭地址 联系电话 手机号码（长号） 邮政编码 在校期间 参加社会 工作情况 根据情况自己填写 2001年11月 广州IELTS （雅思）助考员； 2001年12月 南方都市报促销活动； 2002年04月 车船宝“晕车丸”促销活动； 2002年6－7月 广州军区广州总医院副食品生产基地生产实习； 2002年07－11月 协助教授做乳制品添加剂的稳定性研究试验； 在校期间 奖惩情况 根据情况自己填写 2011年11月 获院运动会男子5000米比赛第一名； 2011年12月 被评为1999年系优秀运动员； 2011年09月 获第六届校园文化艺术节相声、小品比赛二等奖； 2012年09月 获奖学金“三等奖” 有 何 特 长 不要太空泛，写一些实际的能力 懂得网页的设计与制作，有一定的电脑编程能力。 外 语 水 平 已通过 大学英 语四级

个人简历 自何时起至何时止在何处学习（工作）担任何职务2000年9月-2003年7月（小学）副班长、生活委员……………………………（高中） 2011年9月-2014年7月江门职业技术学院 组织委员，系体育部副 部长 自我鉴定：从思想，学习，工作，生活等方面讲述下大学四年的情况（尽量写满整页纸 张） 本人签名：张三 年月日 本人求职意愿不要过于具体，自己衡量 本人乐意到与本专业相关的企事业单位、管理部门、教育部门及外资企业、三资企业，亦乐意到其它能发挥个人才能的企事业部位就业。 院 系推荐（由班主任填写） （公章） 年月日

物业公摊水电费收取依据方法

公摊水电费收取的法律依据 一、 国务院于2003年9月1日起发布并施行《物业管理条例》，第四十五条：“物业管理区域内，供水、供电、供气、供热、通信、有线电视等单位应当向最终用户收取有关费用。物业服务企业接受委托代收前款费用的，不得向业主收取手续费等额外费用。” 其中规定物业小区内所有的供水、供电、供气、供热、通信、有线电视最终由用户承担，每一户业主自己单独消费的气、水、电、暖、有线电视可以直接向有关单位缴费，但公共区域内的水电能耗（路灯、景观喷泉等）也在物业管理区域内，为了保证小区公共设施正常运转，这部分费用由小区业主均摊。 二、 物业服务收费管理办法是为了规范物业服务收费行为，保障业主和物业管理企业的合法权益，根据《中华人民共和国价格法》和《物业管理条例》制定，由中华人民共和国发展改革委、建设部于2004年1月1日发布施行的相关管理条例，共计二十四条。其中第十一条如下： 实行物业服务费用包干制的，物业服务费用的构成包括物业服务成本、法定税费和物业管理企业的利润。 实行物业服务费用酬金制的，预收的物业服务资金包括物业服务支出和物业管理企业的酬金。 物业服务成本或者物业服务支出构成一般包括以下部分：

1、管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等； 2、物业共用部位、共用设施设备的日常运行、维护费用； 3、物业管理区域清洁卫生费用； 4、物业管理区域绿化养护费用； 5、物业管理区域秩序维护费用； 6、办公费用； 7、物业管理企业固定资产折旧； 8、物业共用部位、共用设施设备及公众责任保险费用； 9、经业主同意的其它费用。 物业共用部位、共用设施设备的大修、中修和更新、改造费用，应当通过专项维修资金予以列支，不得计入物业服务支出或者物业服务成本。 其中并没有对公摊水电费做出解释，物业公司为了保证小区公共设施正常运转，这部分费用由小区业主均摊 三、 《物权法》第七十二条规定，“业主对建筑物专有部分以外的共有部分，享有权利，承担义务；不得以放弃权利为由，不履行义务”。所以业主不得以任何理由拒缴公摊水电费用。小区内共用部位，共用设施设备为小区内业主共有，物业公司负责管理。实质上是业主与供水、供电部门之间发生关系，物业公司为了共用设施设备的正常运转，共用部分发生的水电只能向业主代为征收。 公摊水电费概念和范围

广州珠江新城西塔项目分包水电费收取管理办法

广州珠江新城西塔项目分包水电费收取管理办法 审批： 审核： 编制： 广州珠江新城西塔项目施工总承包工程项目部 2007年12月22日 报：项目执行总经理 送：综合办、部门经理（协调、商务、财务）

广州珠江新城西塔项目分包水电费收取管理办法 一、现场临电用电负荷分配（部分为用电单位申报数据） 目前工地现场安装有4台630KVA变压器，总容量为2520KVA。目前应急电源为一台250KW发电机。每个楼层总包设置有二级配电箱，用电单位负责二级配电箱至用电点的电源箱及电线的设置，其费用及管理由用电单位自行承担。供电局收取电费单价为0.8226元/度。 主塔楼（共计4544.8KW） 附楼及地下室（共计1992.5KW）

二、施工现场临时水供给 总水源位于工地东南角市政提供的DN150管道，主塔楼及附楼每层都有一个DN25管径接口。用水单位负责供水点至用水点的管线接驳，其费用及管理由分包单位自行承担。自来水公司收取水费单价为3.41元/吨。 三、分包水电费收取办法的确定 水电费收取存在挂表计量收取和按造价比例分摊两种方式，依据西塔工地实际情况确定钢构用电为挂表计量，其它专业分包为按照造价比例分摊。主要考虑以下因素： 3.1西塔工地为超高层，如果各专业分包单独安装电表，势必每一家都要单独安装竖向电缆，设置楼层二级配电箱，重复投入会造成极大浪费，特别是用电周期短，用电负荷大的专业分包。 3.2各专业分包单独安装电表，不便于总包统一管理，用电安全管理难度加大，供电设施增多，必然增加安全用电隐患。现场临电管理工作量加大，如临电设施日常检查，资料完善，每月抄表以及现场施工互相偷电的事情也极易发生。 3.3各专业分包如单独安装电表，竖向电缆分开设置，线损及压降更大，且回路分配过多，会造成部分回路负荷容量得不到有效利用。 3.4楼层施工用水，特别是主塔楼部分楼层高供水必须分区，经7次转运才能到达屋面水箱，即使安装水表，用水单价也无法统一确定。 四、水电费收取额度计算

员工宿舍水电费管理制度

银美工厂员工宿舍水电使用管理及缴费制度文件呈报部门：粤珍小厨餐饮管理有限公司银美工厂 公司审核批准： 文件执行时间：2014年6月1日 一、管理目的： 随着工厂员工规模不断扩大，夏季用电高峰期也即将来临，员工宿舍用电不规范现象增多，给宿舍安全管理带来很大隐患。为加强银美工厂员工宿舍水电使用的规范化管理，强化员工节约水电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工塑造一个舒适，文明的住宿环境，同时消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍水电使用管理制度。 二、管理范围： 本办法适用于银美工厂所有职工宿舍。 三、水电使用安全管理： 1、银美工厂员工宿舍由宿舍长负责各宿舍安全用水用电管理，工厂由人事部会同电工每周五统一检查各宿舍用电是否符合规范，对不符合用电规范的行为要及时纠正。同时检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除并及时反映给公司管理人员。 2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改选，必须由宿舍长先向人事部提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照工厂相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。 3、公司对各宿舍安装用电计量表，制定电量考核指标，禁止在员工宿舍做饭。每月对各宿舍进行统计分析，以便合理用电，减少浪费。 四、水电费缴费核算方式：

1、每月月底由人事部会同电工负责员工宿舍的水电抄表工作，并监督宿舍用电情况。 2、员工宿舍水电费收取方式确定为:本宿舍电表实际计量分摊度数与公用水电费公摊度数相结合的核算缴费制度，发现有在宿舍做饭等现象，当事人每月补缴二十元电费。 3、每月宿舍水电费查表总度数减去各宿舍分装电表实际使用度数，剩余度数作为公摊额度，再加上本宿舍电表实际使用度数作为分摊，即为本宿舍员工每月水电费缴费标准。 4、宿舍水电费收取采用预收费方式;每月预收金额参考上月实际使用金额，多退少补。每月各员工宿舍水电费抄表度数和员工分摊金额在工厂告示栏公示，供全体员工监督核对。 五、管理处罚制度 1、如有私接电源者，公司将严肃处理，并对责任人进行警告，不及时整改或二次发现罚款20元；造成安全事故的，由责任人承担全部责任。 2、因员工违反水电费使用规范，违规使用电器，造成宿舍电路、设备损坏需照价赔偿，并处以50元罚款。 3、凡住宿员工每月25日前必须按时上缴下月水电费预收款，预收款额度由人事部根据水电费实际情况确定。不按时缴费取消宿舍住宿资格。核算补缴实际水电使用金额后搬出宿舍。 4、辞职辞退员工，在办理辞职手续时，通知人事部管理人员抄录核算水电费，将水电费以现金形式缴至财务处后，方可结算本月工资。 希望各宿舍员工严格遵守上述安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电；养成出入宿舍及时关闭用水、用电设备电源的好习惯，避免造成不必要

水费征收管理制度-

内部管理制度系列 水费征收管理制度-范文 （标准、完整、实用、可修改）

Water fee collect ion man ageme nt system-Fa n Wen 说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可 循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。 根据《用水户协会章程》，为确保水利工程正常运行管理、 维修养护和大修理经费来源，节约用水并使水利工程长期为 当地烟农服务，结合永兴村委会实际，制定本办法。 一、 实行有偿供水。烟区范围内的用水按亩收费，按实 际灌 溉亩积核算。 二、 水价成本核算。根据水利工程供水成本测算有关规 定，协会理事会负责组织烟区内水利工程水价成本核算。 三、 水价标准。经会员代表大会讨论通过，移栽烤烟用 水水价按以下标准执行：烟用水每亩5元。 四、 水费征收。 （一） 水费的征收由协会理事会负责统一收取。协会会员 交纳水费，由协会财务人员开据统一发票 （收据）。 （二） 协会会员应积极主动带头按期交纳水费，逾期不交 将每日加收1%0滞纳金，催交仍不交纳者，协会将停止对其 编号: 水费征收管理制度-范文 FS-QG-84780

供水。 五、水费管理和使用 （一）水费的收取实行专户储存，专款专用。 （二）水费的使用范围： 1、水利工程正常运行管理人员经费； 2、水利工程的维修养护、大修理和更新改造； 3、水资源的统一规划、保护、开发利用； 4、水质检测、化验； 5、节约用水、相关水法律法规的宣传； 6、协会理事会日常办公经费； 7、协会会员代表大会及活动经费补助。 （三）水费开支严格按照《财务管理制度》进行管理。（四）水费的收支情况须每年向会员公开，接受公员监督。 请输入您公司的名字 Foon shi on Desig n Co., Ltd

水电费管理规定

水电费管理规定 Company number：【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】

员工宿舍电费管理办法为加强公司员工宿舍用电的规范化管理，强化员工节约用电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工创造一个舒适、文明的住宿环境，消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍用电使用管理制度。 一、员工宿舍的管理： 1、公司综合管理部为员工宿舍的管理职能部门； 2、公司对员工宿舍的用电实行“规定标准，超支自付”的管理方法。 二、用电使用安全管理： 1、宿舍长负责各宿舍安全用电及卫生管理，公司由综合办公室同电工检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除。 2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改造，必须由宿舍长先向综合办公室提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照公司相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。 三、电费缴费核算方式： 1、安装空调的宿舍全部采用新电表，每个宿舍配备表卡一张，充值后即可使用。首次充值不得低于200度。 2、电费元每度，每月10日、20日持表卡到财务科（上班时间）充值，财务根据缴费金额充值到充值卡。电工负责将充值卡内

的用电数量读取到电表内，其他时间财务不予办理收取电费，请宿舍人员及时关注宿舍电表用电余额，及时续交电费，宿舍如因电费余额不足停电，需在规定的充值时间外充值电费，财务按照元（待定）每度收取预交电费。 3、春、秋、冬季（3月、4月、5月、10月、11月、12月、9月、1月、2月）补助20度/间/月，夏季（6月、7月、8月、）补助50度/间/月。 四、空调使用及用电管理处罚制度 1、如空调损坏需维修，由本宿舍住宿人员承担维修费用，人为损坏者对相关责任人视情况罚款1000至3000元。 2、如有私接电源者，公司将严肃处理，并对责任人进行警告，不及时整改或二次发现的罚款20元；造成安全事故的，由责任人承担全部责任。 3、因员工违反电费使用规范，违规使用电器，造成宿舍电路、设备损坏需照价赔偿，并处以50元罚款。 希望各宿舍员工严格遵守上述安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电；养成出入宿舍及时关闭用水、用电设备电源的好习惯，避免造成不必要的浪费。

公司水电费管理规定

石狮华联超市有限公司标准作业规范书文件编号HL-XZ-002 版本编号试用版 页码共 2 页制订日期2009-07-01 文件名称：公司水电使用管理规定 一、目的： 加强各部门、门店用水用电的规范化管理，保障各部门办公及门店经营的正常进行， 根据公司有关规定，结合各部门、门店的实际情况，特制定本规定。 二、管理原则： 1、合理用电用水、计划用电用水、节约用电用水。 2、全公司用电用水装表计量，按消耗量计价收费。 3、办公室、卫生间、内部仓库用水用电坚持节约，使用人离开要关水关电，不允许 有长明灯、长流水；清洁卫生人员用自来水清洗地板、车辆、清洁厕所时，必须有人看守。 4、坚持节约用电用水教育，对不遵守用电用水管理规定，浪费用电用水进行批评教 育，并根据浪费数量的多少，给以经济处罚。 三、管理职责： 公司用电用水管理由行政部后勤负责，其职责是： 1、管理全公司各部门、门店用电用水工作，负责和供电局、自来水公司相关工作的 协调； 2、组织各部门、商场水电表具的安装； 3、组织用电用水制度的实行，检查全公司用电设备的完好情况，减少线路损耗，组 织实施节电的奖惩工作。 四、用电设备的安装管理 1、凡使用公司或门店电网的新增用户，必须事先向公司行政部申报，根据公司或门 店供电系统的承受能力审定，在此之前不得任意接电用电。 2、有关部门因工作需要安装大功率设备，须报公司，并由公司总经理批准。 3、未经公司同意，任何部门、门店及个人均不准随意拆换水电表，不得表外接水电 和改变原有的供水电设施。 4、如发现水电表运转不正常或有损坏，应及时报告行政部后勤。经后勤部门检验， 属人为造成的，按有关规定处罚。 5、各使用部门发现水电设施、线管损坏，后勤部门接到使用部门的维修申请后，需 尽快安排人员进行维修。 五、水电费的收缴： 1、每月19 日上午10 ：00 时之前抄电表，每月 1 日上午10 ：00 时之前抄水电。 2、公司总部及华联宿舍的水电表抄表工作由行政部后勤人员负责，并将抄表数据报 行政部和财务部，由财务部出纳负责按相关规定缴交水电费。 3、各门店及员工宿舍的水电表抄表由门店店长与门店会计共同负责抄表，由门店会 计按规定到相关部门进行缴交水电费。

毕业生就业推荐表填写说明

说在前面：2015届本科毕业生就业推荐表已经下发到辅导员，近日发放。该就业推荐表统一编号（因原件只有一份，建议你们拿到空表后彩印10多份，然后再填写。到招聘现场和用人单位面试时请携带原件，一般需要出示原件。），每人只有一份，请找学生字体写的好的同学帮忙填写，填写要工整美观详实客观，推荐表的复印件与个人的一张纸简历、推荐信一起配合使用。大家一定要精心准备一份简历。要有自己的特色，否则你的简历只能成为别人纸篓内的废纸。（建议原件自己留好，获奖情况可以写各种级别各种奖励，就是要充实自己的推荐表，但即使没有获奖情况，也不要写“购买康师傅冰红茶再来一瓶”等。）保研的同学不发放就业推荐表。 学院：数学计算机科学学院专业：数学与应用数学或统计学学号：如110701001 姓名：王小明或张三（两个字的姓名中间间隔一个汉字的距离）性别：男或女 民族：汉或回或维吾尔或瑶 出生年月：1994年8月 籍贯：（生源地所在地）如安徽阜阳市太和县，不要简称“皖” 政治面貌：中共党员、中共预备党员、共青团员或群众（没有入党积极分子一说） 家庭住址：省市县（区）镇（街道）村（社区）（要具体详细）辅修专业：全称或者无 联系方式：电话（招聘工作常用手机号码，且为本人，如果不是本人，就业单位就不和你玩了。另提醒：在至毕业期间，不要让你的手机更换号码或停机关机，要让手机吃饱） 邮箱：一定要建立一个专门招聘的邮箱，邮箱名称不要太稀奇古怪。 通讯地址：安徽省芜湖市花津南路2号安徽师范大学花津校区数学计算机科学学院2011级数学（2011级统计学）张三 QQ：号码就不要写错了。 学习经历：从高中开始写起，如： 2008年9月—2011年7月，就读于安徽安庆第一中学； 2011年9月—至今，就读于安徽师范大学数学计算机科学学院数学与应用数学专业/统计学专业。 注：如果大学期间，还参加了一些专业领域、技能培训、拓展学

水电费管理办法

员工宿舍电费管理办法 为加强公司员工宿舍用电的规范化管理，强化员工节约用电的意识，科学合理利用资源，倡导节约环保的生活习惯；同时给员工创造一个舒适、文明的住宿环境，消除宿舍安全隐患，特制定员工宿舍用电使用管理制度。 一、员工宿舍的管理： 1、公司综合管理部为员工宿舍的管理职能部门； 2、公司对员工宿舍的用电实行“规定标准，超支自付”的管理方法。 二、用电使用安全管理： 1、宿舍长负责各宿舍安全用电及卫生管理，公司由综合办公室同电工检查用电设备是否存在安全隐患，对检查出来的安全隐患要及时清除。 2、各宿舍必须严格遵守用电管理制度，如需进行电线路改造，必须由宿舍长先向综合办公室提出正式申请，经核实、批准后由专业人员予以实施。严禁各宿舍人员私自更改用电线路，严禁使用大功率电器，否则按照公司相关管理制度进行处罚，造成责任事故的，责任方承担全部责任并赔偿相应的经济损失。 三、电费缴费核算方式： 1、安装空调的宿舍全部采用新电表，每个宿舍配备表卡一张，充值后即可使用。首次充值不得低于200度。 2、电费0.7元每度，每月10日、20日持表卡到财务科（上班时间）充值，财务根据缴费金额充值到充值卡。电工负责将充值卡内

的用电数量读取到电表内，其他时间财务不予办理收取电费，请宿舍人员及时关注宿舍电表用电余额，及时续交电费，宿舍如因电费余额不足停电，需在规定的充值时间外充值电费，财务按照1.5元（待定）每度收取预交电费。 3、春、秋、冬季（3月、4月、5月、10月、11月、12月、9月、1月、2月）补助20度/间/月，夏季（6月、7月、8月、）补助50度/间/月。 四、空调使用及用电管理处罚制度 1、如空调损坏需维修，由本宿舍住宿人员承担维修费用，人为损坏者对相关责任人视情况罚款1000至3000元。 2、如有私接电源者，公司将严肃处理，并对责任人进行警告，不及时整改或二次发现的罚款20元；造成安全事故的，由责任人承担全部责任。 3、因员工违反电费使用规范，违规使用电器，造成宿舍电路、设备损坏需照价赔偿，并处以50元罚款。 希望各宿舍员工严格遵守上述安全用电管理规定，并认真贯彻勤俭节约，合理用电；养成出入宿舍及时关闭用水、用电设备电源的好习惯，避免造成不必要的浪费。

水电费收缴管理办法

水电费收缴管理办法(试行) 为保证学院教学和师生的正常生活，合理调配和使用水电资源，以倡导节约、防止浪费为原则，特制定本管理办法（试行）。 一、总务处统一管理全院水、电费的计量、开单、收缴等工作，财务处根据总务处提供的数据从工资(或帐户)中扣除。 二、外租、承包并进行独立经济核算的单位或部门均需安装计量表具，实行计量收费，统一上缴学院财务处。严禁使用水、电不计量、不收费，或含在其他费用里，并要求水电费收取单列，按时每月上缴学院财务处。超过交款期限者，按学院规定每月加收1%滞纳金。 三、对学生宿舍用电，每个学生房间每学期免费用电配额为90度电，超额电费由学生承担，电价按当地居民用电（目前为0.50元/度）单价计算，每月结算缴费一次。其他场合的学生用电，均不收费。学生宿舍用水量每生每学期免费使用2吨水，超额水费由学生承担，水价按自来水价及损耗（目前为3.25元/吨）单价计算，每月结算缴费一次。其他场合的学生用水，均不收费。 四、教工集体宿舍用水、电，实行免费用，但不准私自接、插任何电器。教工单身宿舍用水、电按家属区标准执行。 五、用开水和洗澡水，统一使用校园一卡通计费，开水房灌满一热水瓶开水，计费0.15元；浴室洗澡水以每分钟0.10元计费。其他场合的师生用

水，均不收费。（注：提开水或洗澡时要严格刷卡制度，如发现有不刷卡者，给予工作人员一定的处罚） 六、食堂、电子阅览室、超市水、电费先刷卡交费，后用电。 七、老校区营业房、金梦园水、电费，营业房房租每月查表收费一次（收费标准见附表1，收费时间见附表2） 八、老校区家属楼每两月查抄一次水电表，由总务处计算好水、电用量及费用后交财务处从工资中扣除，已售房屋的水电费有查表人员现场收取后交财务处；如遇假期延至开学后第一个月查收。 九、民用电和水的单价若有变动，按新的标准计费