HSE履职能力评估测试题看图题修订

看图找错题：

1、下面是一张易燃易爆性危险化学品生产厂房内的局部图，请找出图中的隐患。

1）易燃易爆场所使用非防爆电子设备（电子称）。

2）充装桶上无任何安全标签标识，未注明危险化学品的名称、危险性质及相关应急措施。

3）包装现场无任何警示标志，未设警戒区。

4）充装现场未看到消防设施。

5）易燃易爆危险品充装未采取除静电措施。

6）包装桶为导电性能差的塑料材质。

7）电子称电源线在地面杂乱摆放且有接头。

8）现场无人，但充装管线依然插在桶内。

2、下面为危险化工企业动火作业现场，请找出图中的隐患。

1）高处动火作业未采取防止火花掉落飞溅措施。

2）高处作业人员无防坠落防护措施。

3）高处作业平台未经验收，作业面无护栏，脚踏竹架板未满铺、未捆扎固定，无上下爬梯。

4）安全帽下颌带未系。

5）焊把线扯拉交错混乱，搭触金属构件。

6)吊绳搭在焊把线上。

7）动火点下方阀门处未用毛毡包裹。

3、下面为办公场所一角，请找出图中的隐患。

/ 1）办公场所设在化学品厂房内。

2）从图中可以看出此处是生产场所，场所内人员未戴安全帽。

3）电缆线拉设与金属设施搭接。

4）配电柜旁摆放水瓶、水杯导电液体和可燃物纸箱、油类物料大桶等。

4、下面为危险化工企业作业现场，请找出图中的隐患。

1）现场人员个人防护不全，未穿工作服，未戴安全帽，未系挂安全带。2）脚手架无扫地杆，无抛撑，无护栏，未验收。

3）高处作业区域未设置警戒区，现场无监护人。

4）上下交叉作业无任何防护措施。

5）使用电钻，未戴防护面屏，未戴护耳器。

6）用火现场灭火器只有一台。

7）用火现场下部可燃物气瓶未移走。

5、下面为危险化工企业动火作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1）乙炔瓶与氧气瓶未固定且混放在不稳固的推车上，气瓶倾倒放置，压

住输气管带。

2）被切割物件下部衬垫物为可燃物。

3）乙炔气瓶阀处泄漏，与动火点距离太近。

4）动火作业点无灭火器具。

5）监护人摘下安全帽、倚靠带电设备睡觉，未履行监护职责。

6）用火人员作业时的身体姿势不稳妥。

7）动火点未拉警戒线。

6、下面为危险化工企业作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1、井盖未放好；

2、叉车修理时人员不应站在升起的托叉下；

3、垃圾箱内扔有内存油料的桶。很多垃圾杂物现场乱放，未进工业垃圾箱；

4、叉车些斜坡通道上路面有坑；人员翻爬斜坡护栏；

5、过高过长的板材靠立在护栏上、货垛上，也未固定；下方有人作业。

6、叉车货物过高挡住驾驶员视线；

7、人员攀爬过高货垛；

8、门口货垛码放倾斜易倒塌；

9、货车车厢卸货的通道架板搭设过窄;且未固定。

10、平台地面上有倾倒的油料；

11、桶装危险品向下水系统倾倒；

12、气瓶无防倾倒措施；

13、窗台上放置过宽大的工具箱；

14、非生产作业车辆进入施工现场；

15、生活垃圾桶翻倒无人管理；

16、指挥倒车人员不应站在车体后部；

17、扛梯人员从吊臂下通过；

18、屋顶高处作业人员的身体防护服缺失；屋顶临边堆放板材，且下方有人；

19、现场内人员未戴安全帽、劳保着装不符合要求。

20、吊钩上的吊绳乱摆，未固定。

21、屋下电源线摆放凌乱。

7、下面为危险化工企业作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1）吊钩无防脱防护装置。

2）交叉吊装，散件和较长物件吊运的捆绑方法不正确。

3）吊装通道上堆放杂物，地沟盖板未铺平整，吊装操作员注意力不集中。4）厂房玻璃破损不完好。

5）转动设备高处作业人员无防坠落保护，爬梯摆放不牢靠。

6）焊把线穿越钳工工作台，与工作台腿、杂物缠绕。

7）用火作业现场无监护人，警戒区域未设立，无消防设施。

8）机械拖车上的物件摆放不牢固。

9）吊运箱子作业无人看管。

10）现场部分人员未戴安全帽。

8、下面为危险化工企业作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1)易散落吊装物捆绑不牢。

2)吊装设备安全设施不全，无防脱钩安全设施。

3)吊装指挥人员指挥不规范，无旗、哨，并站在吊装物下方，作业区未设警戒线。

4)吊装无关人员随意进入吊装区。

5)消防栓周围堆放杂物，安全门被封堵，上锁。

6)危化品桶放置位置较高，不稳，易倒。

7)气瓶倾倒放置、瓶阀保护帽缺失。

8)高处抛物。

9)高处作业梯子未固定，无防倾倒措施，人员上下身体姿势错误。

10)推车上物品堆放过高遮挡作业人员视线，容易掉落；推车人裤腿卷起。

11)喷漆作业与动火作业交叉。

12)焊接作业个人防护不全（安全帽，焊帽）。

13)切割、打磨作业个人防护不全（防护面屏、耳塞）。

14)电源线混乱，穿越切割作业部位。

15)危险作业现场无人监护，无警戒区域。

16)厂房玻璃破损不完好。

17)灭火器裸露摆放于地面。

18)违反“一机一闸一保护”规定。

19)施工现场人员有跑动。

20)电焊机未接地。

21)喷漆作业人员头发未盘进安全帽里，未劳保着装。

22)未设三级配电箱。

23)现场所有人员安全帽带未系。

9、下面为企业吊装作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1）吊装作业现场未设置警戒区域，无关人员在吊臂下穿行。

2）吊物重心不稳，捆绑不牢，未使用防溜绳。

3）人员坐靠在吊车转动部位。

4）货车无防溜措施。

5）起吊时作业人员不应站立于车厢上。

10、下面为危险化工企业作业现场漫画，请找出图中的隐患。

1)作业人员个人防护不全，未戴安全帽。

2)电源箱门打开，未上锁；配电室门未关闭。

3)安全出口门被货物堵住

4)使用消防设施清洗地面。

5)危化品储存场所电气设施不防爆，危化品混放，库内倒装转移危化品，

库内不满足防火设计要求，且室内设置金属加工、用电区域。

6)气瓶倾倒，在地面拖动。

7)人员在吊装路线上行走，吊装作业未拉警戒线。

8）电源线使用完毕插头未拔。

9）进门女士未劳保着装。

11、下列施工作业存在违章情况，请说明。

1）吊装作业现场未设置警戒区，无警示标志

2）无关人员进入吊装作业区域

3）乙炔瓶未固定，无防倾倒措施

4）空心砖堆放高度过高，周围未设置警戒区域，无警示标志

1）乙炔瓶与临电设施临近（应保持10米以上）

2）电源线凌乱。

3）上方电源线与彩钢板搭接处未放置隔垫层。

1）现场混乱，电源线与气瓶线混放缠绕

2）电源线经过尖锐物体无防护

3）铁管压在电源线上。

1）物体堆放高度超过2米，作业人员在活动堆物上方无防护措施

2）活动堆物现场无安全警示标志。

1）高处作业安全带使用不规范，安全带低挂高用，且保护挂钩和安全带不是一体。

2）危化品装卸个人防护用品不全，未戴防毒面罩。

3）槽车顶部无护栏。

1）挖掘作业现场无监护人

2）深度超1.3米的挖掘作业还应设立受限空间风险告知牌。

3）无上下通道 4）放坡角度不够。无防护支撑。

5）钢筋竖起摆放在临边。

1）禁止使用的临电设备（移动线盘）

2）一机多插，把线凌乱

一闸多接

1）现场无监护

2）门式架倾斜搭设，无防倾倒措施，地面无垫板。

3）高处作业人员安全带系挂不规范

4）现场人员玩手机

门式架搭设基础不稳，垫脚物不合格，无扫地杆，无拋撑。

脚手架搭设不规范，无剪刀撑，扫地杆、横杆歪斜不直。

吊装作业穿越电力设施上方进行

12、问题：该罐介质为5.3米高含硫酸性水，请说出安全隐患。

1）材质应使用不锈钢

2）出口法兰口应安装盲板等隔离保护设施；阀门手柄应挂牌或上锁。

员工HSE履职能力评估试题库及答案

员工HSE履职能力评估试题库及答案 一、选择题 1.《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（A ）事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 A、生产安全 B、火灾、交通 C、重大、特大 D、人身伤害和财产损失 2.《安全生产法》规定的安全生产管理方针是( A )。 A、安全第一、预防为主、综合治理 B、安全生产人人有责 C、安全为了生产，生产必须安全 D、坚持安全发展 3.根据《安全生产法》，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（A）、防范措施以及事故应急措施。 4.A、危险因素B、资源投入C、设备缺陷D、人员情况 5.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（C ）。 6.A、安全宣传标语B、安全宣传挂图 7.C、安全警示标志D、安全风险告知 8.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、

（B ）、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 9.A、起诉B、检举C、仲裁D、报告 10.《安全生产法》规定，生产经营单位（C）以任何形式与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。 11.A、必须B、可以C、不得D、能够 12.《危险化学品安全管理规定》规定的危险化学品包括（D）。 13.A、放射性物质B、炸药C、雷管D、爆炸品 14.用人单位对从事解除职业病危害作业的劳动者，应当给予适当的（D）。 15.A、防护用品B、物质奖励C、表扬D、岗位津贴 16.静电电压最高可达( B )，可现场放电，产生静电火花，引起火灾。 17.A、50伏B、数万伏C、24伏D、220伏 18.职业中毒一般可分为（D） 19.A、急性中毒B、慢性中毒C、亚急性中毒D、以上都对 20.环境保护坚持保护优先、预防为主、(D)、公众参与、损害担责的原则。 21.A、防治结合B、治理为辅C、综合防治D、综合治理 22.安全带的正确挂扣方法是( B )。 23.A．低挂高用B．高挂低用C．平挂平用D、以上皆对 24.公民应当增强环境保护意识，采取（A）的生活方式，自觉

员工HSE履职能力评估试题库

员工H S E履职能力评 估试题库 公司内部编号：（GOOD-TMMT-MMUT-UUPTY-UUYY-DTTI-

员工HSE履职能力评估试题库 一、选择题 1.《安全生产法》立法的目的是为了加强安全生产监督管理，防止和减少（A ）事故，保障人民群众生命和财产安全，促进经济发展。 A、生产安全 B、火灾、交通 C、重大、特大 D、人身伤害和财产损失 2.《生产法》规定的生产方针是( A )。 A、第一、预防为主、综合治理 B、生产人人有责 C、为了生产，生产必须 D、坚持发展 3.根据《安全生产法》，生产经营单位应当向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的（A）、防范措施以及事故应急措施。 4.A、危险因素 B、资源投入 C、设备缺陷 D、人员情况 5.生产经营单位应当在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（ C ）。 6.A、安全宣传标语?? B、安全宣传挂图 7.C、安全警示标志 D、安全风险告知 8.从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、（ B ）、控告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。 9.A、起诉??? B、检举??? C、仲裁 D、报告 10.《安全生产法》规定，生产经营单位（C）以任何形式与从业人员订立协议，免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应当承担的责任。

11.A、必须? B、可以 C、不得 D、能够 12.《危险化学品安全管理规定》规定的危险化学品包括（D）。 13.A、放射性物质??B、炸药? C、雷管 D、爆炸品 14.用人单位对从事解除职业病危害作业的劳动者，应当给予适当的（D）。 15.A、防护用品?? B、物质奖励? C、表扬 D、岗位津贴 16.静电电压最高可达( B )，可现场放电，产生静电火花，引起火灾。 17.A、50伏 B、数万伏C、24伏D、220伏 18.职业中毒一般可分为（D） 19.A、急性中毒 ?B、慢性中毒?C、亚急性中毒 D、以上都对 20.环境保护坚持保护优先、预防为主、(D)、公众参与、损害担责的原则。 21.A、防治结合 B、治理为辅 C、综合防治 D、综合治理 22.安全带的正确挂扣方法是( B )。 23.A．低挂高用 B．高挂低用 C．平挂平用 D、以上皆对 24.公民应当增强环境保护意识，采取（A）的生活方式，自觉履行环境保护义务。 25.A、低碳、节俭 B、自给自足 26.C、奢华浪费 D、绿色、生态 27.企业开展安全生产教育，其中三级教育是指（C） 28.法规教育、生产教育、安全教育； 29.进厂教育、学徒教育、带班教育 30.厂级教育、车间教育、班组教育 31.低级、中级和高级教育 32.《工伤保险条例》规定：职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在

hse履职能力评估测试题看图题(修订)

看图找错题： 1、下面是一张易燃易爆性危险化学品生产厂房内的局部图，请找出图中的隐患。 1）易燃易爆场所使用非防爆电子设备（电子称）。 2）充装桶上无任何安全标签标识，未注明危险化学品的名称、危险性质及相关应急措施。 3）包装现场无任何警示标志，未设警戒区。 4）充装现场未看到消防设施。 5）易燃易爆危险品充装未采取除静电措施。 6）包装桶为导电性能差的塑料材质。 7）电子称电源线在地面杂乱摆放且有接头。 8）现场无人，但充装管线依然插在桶内。 2、下面为危险化工企业动火作业现场，请找出图中的隐患。 1）高处动火作业未采取防止火花掉落飞溅措施。 2）高处作业人员无防坠落防护措施。 3）高处作业平台未经验收，作业面无护栏，脚踏竹架板未满铺、未捆扎固定，无上下爬梯。 4）安全帽下颌带未系。 5）焊把线扯拉交错混乱，搭触金属构件。 6)吊绳搭在焊把线上。 7）动火点下方阀门处未用毛毡包裹。

3、下面为办公场所一角，请找出图中的隐患。 / 1）办公场所设在化学品厂房内。 2）从图中可以看出此处是生产场所，场所内人员未戴安全帽。 3）电缆线拉设与金属设施搭接。 4）配电柜旁摆放水瓶、水杯导电液体和可燃物纸箱、油类物料大桶等。 4、下面为危险化工企业作业现场，请找出图中的隐患。 1）现场人员个人防护不全，未穿工作服，未戴安全帽，未系挂安全带。2）脚手架无扫地杆，无抛撑，无护栏，未验收。 3）高处作业区域未设置警戒区，现场无监护人。 4）上下交叉作业无任何防护措施。 5）使用电钻，未戴防护面屏，未戴护耳器。 6）用火现场灭火器只有一台。 7）用火现场下部可燃物气瓶未移走。 5、下面为危险化工企业动火作业现场漫画，请找出图中的隐患。 1）乙炔瓶与氧气瓶未固定且混放在不稳固的推车上，气瓶倾倒放置，压

科级领导干部HSE履职能力评估试题库

领导干部HSE履职能力评估测试题库 一、单选题 （ D ）、持续改进。中国石油天然气集团公司的HSE方针为以人为本、预防为主、1、 A. 全员履责 B. 一岗双责 C. 属地管理 D. 全员参与 （ A ）。中国石油天然气集团公司的HSE战略目标为：2、 A. 追求零事故、零伤害、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 B. 追求零事故、零伤亡、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 C. 追求零事件、零伤亡、零污染，努力达到国际健康、安全与环境管理的先进水平。 D. 追求零事件、零伤害、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 。HSE管理体系的核心是什么（ A ）3、 A. 风险管理 B. 领导和承诺 C. 过程控制 D. 直线责任 （ B ）、改进HSE绩HSE管理体系推进的“三项任务”为健全HSE制度标准、4、 效管理。 A. 完善HSE文化建设 B. 完善HSE培训系统 C. 提高HSE管理要求 ，以中石油三个HSE理念之一为“环保优先、安全第一、质量至上、以人为本”5、 下（ D ）不是“以人为本”的直接体现。 A. 企业为员工开展安全培训 B. 发现事故隐患及时整改 C. 企业要求员工穿戴劳保用品 D. 企业制定压力容器巡检制度 （ C ）是HSE管理工作的基础，是控制作业风险的前提，也是员工必须履行6、的一项岗位职责。 A. 隐患排查与治理 B. 事故、事件上报和管理 C. 危害识别与风险评估 开展（D ）是持续改进HSE表现的有效方法，也是展现有感领导的有效途径。7、A. 现场检查 B. 体系内审 C. 管理评审 D. 以上均是 所有事故事件必须（B）、8A. 及时报告、处理和分享 B. 及时报告、分析和处理 C. 及时报告、分析和分享 “六条禁令”是以命令的方式禁止的行为，一旦违反，必然要受到严厉的惩罚：、934 / 1 员工违反六条禁令者，（）；造成事故的，（ A ）。 A. 给予行政处分解除劳动合同 B. 给予记过处分解除劳动合同 C. 给予行政处分停职教育 D. 给予记过处分停职教育 。中石油颁布禁令的目的是（ B ）10、A. 通过处罚措施提高员工的安全意识，从而保证零事故、零伤害、零污染。 B. 从根本上关心和爱护员工，通过保护每一个员工的生命和财产进而保护全社会的利益。 C. 督促员工掌握安全技能，提高安全意识，落实安全防护措施，保障自身和他人的利益。 D. 预防和避免事故、事件的发生，提高企业的管理绩效 。HSE体系推进的关键是（ D ）、11A. 加强自主管理 B. 提高员工安全环保意识C. 落实有感领导 D. 落实全员HSE责任 （ D ）是明晰并落实全员HSE责任制的有效方式和具体体现，既是一种管理12、理念，也是一种工作要求。 A. 有感领导 B. 直线责任 C. 属地管理 D. 以上均是

安全环保履职能力评估知识测试题

安全环保履职能力评估知识测试题 （总分100分） 答题人、时间、分数、 一、单选题（每题3分，总计30分） 1、依据《承包商健康安全与环境（HSE）管理规定》，凡进入生产现场施工作业的承包商必须办理（A）。 A、HSE准入 B、临时出入证 C、HSE告知书 D、安全培训证 2、变更申请人主要是由（B）来担任。 A、井站员工 B、相关专业的技术管理人员 C、单位负责人 D、承包商 3、工艺和设备变更不包括(D)。 A、工艺设备设计依据的改变 B、设备、设施负荷超出原设计范围的改变 C、物料的改变(包括成分、比例的变化) D、同类替换 4、生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全（D），完善安全生产条件，确保安全生产。 A、安全生产问责制度 B、安全生产预防制度 C、安全生产保障制度 D、安全生产责任制度 5、生产经营单位应当在有（B）危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的安全警示标志。? A、一般?? ?? B、较大??? ?? C、重大?? D、特大 6、生产经营单位（D）对重新上岗的从业人员进行安全教育和培训。? A、不必? B、应该?? C、不强求?? D、必须 7、特种作业人员必须按照国家有关规定经专门的安全作业培训。取得（C），方可上岗作业。 A、特种作业操作资格证书 B、培训合格证书 C、相应资格 D、特种作业操作证书 8、内审发现的问题项应在（A）时间内进行圈闭。 A、一个月内 B、半年内 C、一年内 9、编制应急预案前，编制单位应当进行事故风险评估和（C）调查。 A、相关人员 B、环境 C、应急资源 D、处置经验

HSE履职能力评估测试试题

HSE履职能力评估测试试题 单位：姓名：得分： 一、安全领导能力测试题 1．判断以下安全理念是否正确 （1）发展决不能以牺牲人的生命为代价，这必须作为一条不可逾越的红线。（√）（2）安全生产工作必须坚持‘党政同责、一岗双责、失职追责’（√） （3）安全源于质量、源于设计、源于责任、源于防范。（√） （4）个别事故是不可避免的。（×） （5）事故事件是一种宝贵的资源。（√） 2．HSE管理原则共有（9）条，请写出与本岗位相关的任意两条： （1）任何决策必须优先考虑健康安全环境。 （3）企业必须对员工进行健康安全环境培训。 （4）各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责。 3．公司的HSE方针是：以人为本、预防为主、全员参与、持续改进。 二、风险掌控能力测试题 1．安全风险评估就是量化测评某一事件带来的影响或损失的可能程度。 其中风险评估值=事故发生的＿可能性＿×后果的＿严重性＿。 2．请写出本单位的重大风险及其主要危害？ （1）交通风险，发生交通事故，造成人身伤害和财产损失； （2）放射源丢失、被盗、失控、辐射照射风险，造成辐射事故和环境污染事故；

（3）火工品爆炸、丢失、失控风险，发生火灾爆炸事故，造成人身伤害和财产损失以及环境污染； （4）井筒施工风险，发生井筒事故，造成仪器落井财产损失和井喷失控事故； （5）基地火灾、用电及食品安全风险，火灾事故造成人身伤害和财产损失；触电事故造成人身伤害；食物中毒事故造成人身伤害。 三、安全基本能力测试题 1. 一般环境条件下，对人体的安全电压为（B ） A、12V B、36V C、72V 2．集团公司一般事故B级是指（ A ）： A、造成3人以下重伤，或者3人以上10人以下轻伤，或者10万元以上100万元以下直接经济损失的事故； B、是指造成3人以下死亡，或者3人以上10人以下重伤，或者10人以上轻伤，或者100万元以上1000万元以下直接经济损失的事故； C、造成3人以下轻伤，或者10万元以下1000元以上直接经济损失的事故; 3. 饮酒后驾驶机动车的一次扣（C）分 A、6分 B、3分 C、12分 4.环境保护坚持保护优先（A）（C ）（D）损害担责的原则。 A、预防为主； B、防治结合； C、综合治理； D、公众参与； 5. 新环境保护法第三十六条中规定，（A）和（C ）的其他组织应当优先采购和使用节能、节水、节材等有利于保护环境的产品、设备和设施。 A、国家机关； B、企业单位； C、使用财政资金； D、环保志愿者； 6.从事放射性工作的人员应佩戴（A） A、个人剂量计 B、便携式探测仪 C、防护仪 7. 职业病防治工作方针是（A） A、坚持预防为主、防治结合 B、坚持预防为主、全员参与

一般人员HSE履职能力评估测试题

一般人员HSE履职能力评估测试题 部门： XXXXX 姓名： XXX 得分： 一、单项选择题（共15题，每题2分，共30分） 1、生产经营单位安全生产费用在（D）中据实列支。 A、项目 B、工程 C、概算 D、成本 2、有关生产经营单位应当按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于（A）。 A、改善安全生产条件 B、保证安全组织措施 C、保证安全文明施工 D、购置安全工器具 3、生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握（C），了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。 A、相关操作流程 B、安全的组织措施和技术措施 C、本岗位的安全操作技能 D、标准化操作手册 4、生产经营单位应当按照国家有关规定将本单位（C）危险源及有关安全措施、应急措施报有关地方人民政府安全生产监督管理部门和有关部门备案。 A 一般 B 较大 C 重大 D 特大 5、《中华人民共和国职业病防治法》所称职业病，是指（B）等用人单位的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害因素而引起的疾病。 A.企业、事业单位 B.企业、事业单位和个体经济组织 C.企业、政府单位 D.企业、政府单位和事业单位 6、《安全生产法》规定，矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。上述以外的其他生产经营单位，从业

人员超过(A)人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。 A 100 B 400 C 300 D 200 7、策划项目设计阶段应强化生态设计管理，要把（B）纳入到项目设 计决策过程中，树立绿色文明观。 A. 节能减排 B. 安全环保 C. 清洁生产 D.末端治理 8、用人单位应当为劳动者建立（B）档案，并按照规定的期限妥善保存。 A、员工健康检查 B、职业健康监护 C、定期健康检查 D、职业健康体检 9、中国石油天然气集团公司的HSE方针为以人为本、预防为主、（D）、持 续改进。 A. 全员履责 B.一岗双责 C.属地管理 D. 全员参与 10、中国石油天然气集团公司的HSE战略目标为：（ A ） A.追求零事故、零伤害、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 B.追求零事故、零伤亡、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 C.追求零事件、零伤亡、零污染，努力达到国际健康、安全与环境管理的先进水平。 D.追求零事件、零伤害、零污染，努力向国际健康、安全与环境管理的先进水平迈进。 11、突发事件是指突然发生，造成或者可能造成重大人员伤亡、财产 损失、生态环境破坏和严重社会危害，危及公共安全的紧急事件，集团公司突发事件主要分为自然灾害突发事件、（ C ）、公共卫生突发事件和社会安全突发事件四种类型。 A.火灾灾难事件 B.工业灾难事件 C.事故灾难突发事件 D.突发灾难事件 12、新修订的《环保法》第十九条规定，编制有关开发利用规划，建 设对环境有影响的项目，应当依法进行( A )。

管理人员安全环保履职能力评估表

附件2：管理人员安全环保履职能力评估表 管理人员安全环保履职能力沟通表 姓名：单位/部门/职务：沟通人： 评估项目序号评估、沟通内容 参考 得分 实际 得分 评语 安全领导能力1 如何理解集团公司HSE九项管理 原则和六条禁令？选1-2条结合您 的工作实际进行阐述。 5 2 您是如何理解有感领导？您是如何 做的（结合个人安全行动计划）？ 5 3 您是如何理解直线责任（一岗双 责）和属地管理的？您的岗位 HSE职责和属地管理职责都有哪 些？结合自身岗位的业务分工，谈 谈您是如何体现和落实的？ 5 *4 谈谈您对安全文化建设与标准化站 队建设的认识？在推进安全文化建 设和标准化站队建设方面您做了哪 些工作？存在哪些不足？ 5 *5 您是如何对下属开展HSE绩效考 核的？您如何看待绩效管理中的正 面激励，在工作中是如何体现的？ 5 风险掌控能力6 您分管业务范围或安全联系单位有 哪些HSE风险和问题？您采取了 哪些管控措施，效果如何？通过您 的联系工作发现和解决了哪些问 题？ 5 7 您所在单位或部门在以往HSE审 核、检查中发现的主要问题有哪 些？根本原因是什么？采取的整改 措施是什么？效果如何？ 5

*8 您所分包业务范围内都涉及哪些承 包商？对承包商带来的风险是如何 控制的？ 5 *9 您业务范围内涉及哪些危险作业？ 如何控制其风险？ 5 10 您如何理解和看待工作外安全和办 公室安全的？您是如何关注的？ 5 HSE基本技能11 您分管业务涉及的HSE管理工具 和方法有哪些？列举1-2个工具说 明其程序步骤、实施要求和现场应 用？ 5 *12 您对HSE培训需求矩阵是如何理 解的？您都参加了哪些HSE相关 的培训？您对直线下属开展了哪些 HSE培训（提供相关证据）？ 5 13 谈谈您对行为安全观察与沟通的理 解与应用？ 5 *14 谈谈您对事故事件分级与上报的理 解？分管业务范围内发生的事故、 事件有哪些？原因是什么？如何对 事故进行调查处理的？ 5 15 您是否经常学习，都有哪些方式? 重点关注的领域是什么？您是如何 用所学到的知识去指导自己具体的 业务工作的？ 5 应急指挥能力*16 您所在单位的应急预案有哪些？在 相关的应急预案中，您的具体应急 管理职责是什么？与您相关的应急 预案都有哪些？ 5 17 近一年来您组织、参加过哪些应急 演练？在应急演练中您发现了哪些 问题？提出了哪些改进要求？如何 落实的？ 10