注册会计师协会工作计划

注册会计师协会工作计划

工作计划是对即将开展的工作的设想和安排，提前做好工作计划能够提升工作效益。聘才网为大家提供注册会计师协会工作计划，欢迎阅读。

注册会计师协会工作计划

20xx年，浙江省注协将在省财政厅党组的领导下，在中国注册会计师协会的指导下，继续以党的十八届五中全会精神为指引，以中国注册会计师行业年度专题活动为抓手，认真落实各项工作部署，扎实做好行业管理服务工作，推动行业可持续发展。

坚持行业发展与内部管理并重，修订完善各项制度，用科学管理为行业培育蓬勃发展的沃土，以内部控制规范协会服务工作。

当前，行业即将进入新的五年规划时期。紧密贴近国家“十三五”规划，从行业建设的基本规律出发，深化对行业形势和任务的认识，研究分析行业发展的主要问题，谋划好行业未来五年的工作，制定好行业新的五年规划。

(一)服务国家建设大局，抓住经济发展方式转变带来的巨大机遇。发挥注册会计师的智力支持和促进作用，推行管理会计、政府服务外包的承接、政府综合财务报告的配套独立审计、国有企业财务报告审计监督等工作。带领行业抓住经济发展方式转变带来的巨大机遇，扩展行业整体发展的广

阔空间。

(二)结合政府热点项目，发挥行业专业优势实现跨越式发展。政府和社会资本合作(PPP)模式、G20峰会场馆建设的工程预决算等新兴起的热点项目，为行业发展提供了重要机遇。协会将做好新一年的规划，随时关注最新政策，宣传推广行业内已开展相关业务的优秀案例，调查研究面临发展困境的中小执业机构的实际情况，开展经验交流、新闻报道、实地调研、人才培训等多种形式，为行业转型保驾护航。

(一)完善注册会计师的考务工作。组织好20xx年度注册会计师考试实施工作，做好考前培训、考中监控、考后复核等日常考务工作。

(二)进一步做好后续教育培训工作，加大人才培养力度。重点做好主任会计师、行业高端人才的培养和培训工作，并且根据新的需要，适时举办新业务开拓方面的专题培训班。

改革注册会计师后续教育培训模式，采取“面授+远程”的培训方式，并制定相应的培训计划和方案。

(一)完善行业监管体系，加大专业支持力度。继续做好执业机构的执业质量检查工作，以执业机构内部管理为试点，加强与各市注协的分工协作，探索建立对全省行业进行分层次监管机制。

股票发行注册制全面推行后，会计师事务所的证券资质也将逐步放开。协会积极做好衔接工作，适应新形势下的实

际需要，从全面监管转向重点监管;从协调沟通、人才培训、专业咨询等方面支持执业机构根据政策新规定开展新业务。

为规范行业定价的原则性问题，杜绝“抱团”垄断、价格欺诈等恶劣问题，让行业收费阳光透明，拟出台执业机构专业服务定价办法指导意见，并将监管重点集中在打击恶性低价竞争上。

(二)进一步做好会员管理工作。根据中注协的要求，继续做好注册会计师的日常管理工作;针对历年任职资格检查中发现的问题，加大对兼职挂名行为的查处力度;加强对股东(合伙人)资格的审核，督促执业机构完善内部治理结构，提高股东(合伙人)职业道德水平和业务素质;加大行业维权帮扶工作力度，维护执业机构和从业人员的合法权益。

紧贴行业发展和新形势，努力办好《浙江省注册会计师》会刊，加大组稿、约稿的力度，扩充特约撰稿人、专家审稿队伍，不断提升会刊质量;充分发挥协会网站和微信公众订阅号的作用，将各类行业信息及时推送到会员及社会公众身边，做好行业宣传和服务工作。

同时，综合考虑行业实际情况和各方反映，对我省会计师事务所综合评价办法进行修订和完善，使评价体系更加科学和全面。将事务所在人才培养、执业检查、理论研究等方面为行业做出的贡献作为指标纳入评价体系，强化综合评价的系统性和权威性。

继续加大党建工作力度，探索创新党建工作的新方法、新思路，以开展行业年度主题活动为抓手，促进党建与业务的有机结合。加强执业机构党组织书记和行业党组织党务工作者队伍建设，继续参加行业党校班和各类党务培训班。做好行业代表人士的服务协调工作，择员参加省级以上行业代表人士培训班，扎实推进行业统战和团建工作，密切党群关系，以“活力党建”提升行业影响力和凝聚力。

树立终身学习的理念，全面提高干部的综合素质;加强廉政勤政教育，提升干部职工反腐倡廉意识和能力;加强协会秘书处工作作风建设，深入基层调查研究，进一步提高管理和服务质量，不断推进行业的科学发展。

最新评论金玲贞发表于XX-02-25 一是贯彻区委、区政府人才工作部署精神，进一步推进人才政策体系建设，吸引更多高层次人才和创新创业团队来禅城发展。

二是办好两场大型“政校行园企”人才交流活动，打造我区“政校行园企”人才交流合作品牌。

三是加强与广州大学城高校人才合作交流，继续组织名企抱团前往省外人才聚集城市，开展进校园宣讲招聘活动。

四是实施企业引才揽智精准化服务活动，以行业、产业园区为单位，举办以招揽紧缺岗位(专业)人才为重点的人才对接活动，帮助企业精准引进各类急需人才。

五是继续配合推进佛山人力资源服务产业园建设。

一是研究建设领域工人工资支付分账管理相关实施细则，推进建筑领域劳资纠纷的化解处置。

二是探索建立工伤保险部门协调联席会议制度，以推进建筑领域工伤保险全覆盖为抓手，突破建筑领域用工管理，预防劳资纠纷和工伤事故的发生。

三是推进区、镇街两级劳资纠纷调处指挥中心建设，实行重点企业重点监控和处置劳资纠纷实时监控指挥，提高处置能力和效率。

四是探索建立“企业调解中心”，加强区、镇街、企业联动工作机制,及时发现纠纷苗头，提高调解率。

五是加大劳资纠纷隐患的排查力度，加强部门联动执法检查，对重点企业实行动态监控，共同做好风险防范和处置工作。

一是出台困难群体就业扶持办法，全面扶持失业人员实现再就业或自主创业;同时，进一步做实和推进“一门式”大数据指导就业工作，开展精准化就业创业援助服务。

二是落实各项创业新政策，激发社会创业热情，促进创业带动就业;进一步规范创业孵化基地的管理，充分发挥各方资源优势，推进我区创业孵化基地服务平台建设。

三是制定我区高技能人才队伍建设实施办法的相关操作细则，抓好新政策的宣传贯彻落实，着力解决我区企业转型升级急需高技能人才难题。

四是健全我区技能人才评价体系，加强对企业、行业协会人才评价工作的指导;继续举办职业技能竞赛活动，打造技能人才脱颖而出的平台。

五是加强职业技能鉴定工作质量建设，强化对鉴定所开展鉴定业务的指导和督促检查，保证鉴定质量和培训资金使用安全。

一是积极配合完成社保扩面征缴任务，加强与地税部门的沟通协调，强化宣传，加强征缴力度，力争完成今年的扩面征缴任务。

二是继续做好社保卡发放及应用优化工作，继续推进剩余未制卡职工、居民以及新迁入职工的发卡工作，进一步提高社保卡的发卡率和激活率;继续推进社保卡在定点医院自助结算，继续推进各项社保待遇通过社保卡金融账户发放。

三是进一步强化基金安全和稽核内审力度，加强制度建设，强化风险控制管理，通过大数据建设提升社保基金监控水平，确保基金的安全和完整。

四是推进企业特殊退休人员的接收和管理工作，研究解决退管人员服务质量提升、退管经费有效监管以及孤寡退休人员纳入社会化管理后产生的系列新问题。

五是推进全区机关事业单位养老保险制度改革。

一是全力推进人社“一门式”改革工作，按市、区部署落实好“一门式”“门”“网”“端”各项工作任务;合理调整

完善“一门式”社保后台服务队伍，寻求市社保局支持，优化和完善社保系统与“一门式”系统的良好对接，提高综合窗口前台的工作效率和质量;探索研究应用“一门式”大数据，促进人社各项工作。

二是持续加强机关作风建设，聘请第三方进行明查暗访，重点加强窗口服务监督;同时，抓好服务对象的跟踪回访，不断提升群众办事满意度;重点抓好“一门式”业务系统的在线监察，社保基金风险点的排查防控以及落实区中心工作任务的督查。

戴力霭发表于XX-02-25 XX年是“十三五”规划的开局之年，是国民经济和社会发展的重要战略机遇期，是积极应对国内外发展环境重大变化和自身经济发展转型双重考验的关键时期，我们将按照“强中心”发展战略部署，确立“精准创新，厚植优势”的工作思路，抢抓机遇，主动谋划，通过不断提升产业集聚能力、创新创业配套、城市发展品质，社会治理能力、公共服务能力，努力打造“传统产业转型升级、创新创业、文化传承提升、民生服务”四方面的典范街区。

以文化为引领，以老城活化旅游线路建设为依托，加快文商结合、文旅融合，在传承、发展优秀历史文化的同时，大力整合、活化现有文化资源，通过文化载体建设和文化活动创新，力争在文化旅游、文化创意产业上有新突破，逐步

形成集聚优势，深入推动“产、城、人、文”的融合发展。一是紧扣老城活化文化旅游线路(塔坡-中山公园)规划，着力推进五个主题景区的成型，渐次串起重要的历史文化资源。二是加快“彩色汾江”项目建设以及琼花会馆、水上关帝庙、忠义乡牌坊等复建工作，为文化旅游线路注入强大的支撑力量。三是坚持可持续发展的理念，把旅游线路打造成一个开放式的发展平台，为将来开发沿线地块和项目接入提供空间，打造以文化为主题，集文化体验、商业购物、休闲旅游于一体的产业带。四是创新宣传推介方式，注重包装策划、整体展示，讲好祖庙故事，进一步增强祖庙的吸引力和辐射力，使外地游客和投资商能在祖庙辖区“玩上一天，住上一晚”，打造文化传承提升典范街区。

强化引建结合，注重招商引资与载体建设的精准对接，以“载体招商”、“产业链招商”理念引导地块改造，以地块改造支持招商落地，稳步提升产业容量和质量，不断充实发展动力。继续实施重点突破，按照项目“成熟一个推进一个做成一个”的原则，强化组织领导，狠抓协调沟通，落实进度监督，全力加快项目的动工建设或开业营运，打造一批产业升级的示范点，做强实体经济。

坚持规划引导，继续协助推进佛山市中轴线控规和郊边敦厚片区控规的编制工作，推进控规范围内海天、佛山照明、水泵厂、康思达等企业地块规划的编制工作，为推动传统优

质企业总部项目建设提供理论支撑和做好规划准备。以“三旧”改造为抓手，加强改造模式总结和新经验探索，努力推进旧村改造项目，提高土地等资源利用率，实现土地由粗放发展向集约化发展、可持续发展转变，不断提高中心城区的土地价值。创新改造模式，有效拓宽社会资金进入的渠道，鼓励市场主体参与旧厂区、旧物业的整体升级改造，促进土地优化升值。推进创新创业，通过旧改升级，建设青年创新创业社区，打造集创意创业、企业孵化、商务办公、生活娱乐、参观旅游于一体的开放式多元街区，打造创新创业典范街区。

切实落实挂钩企业联系服务制度，加强实地走访，密切联系沟通，用心倾听企业声音，用情维系政企互动，主动为企业解决发展过程中存在的问题，为企业在报建审批、技改升级、融资信贷、抱团参展、人才培训等方面提供专业的服务，推动企业良性发展。积极对华南金谷等在建项目，要做好扶持发展，推动项目尽快建成早出效益，以引导好社会投资，带动周边项目落地。对绿地中心、万科广场、恒福国际广场、华强广场等正在招商的项目要加强引导，避免同质化的恶性竞争。对辖区传统支柱工业企业，要通过优质服务引导企业增资扩产、技改创新，实现产业转型升级。对童服城要合理规划，引导企业进行“大展厅、大展示”，实现产业链向高端延伸发展，打造传统产业转型升级典范街区。

加强与各方沟通，加快推进海五西路、海一路、南一路、南二路的征收、协调等方面工作;积极推进星辰路、镇荣路建设的相关工作，改善区域内交通和打通禅南交通瓶颈。继续开展道路景观提升工作，对兆祥路、佛罗路等道路景观进行提升改造。按照佛山市“百村升级”及“和乐村居”建设的工作要求，继续开展环境提升工作，进一步提升村(居)环境水平。结合主次干道提升，开展“绿城飞花”花色主题绿化景观建设，推动城市绿化景观提升。

加快推进南浦涌综合整治工程、镇中东涌、五福围以及上沙东街地块等提升项目。深入开展污染控制工作，强化餐饮业油烟污染防控，把整治工作覆盖到辖区内所有的餐饮单位。加大巡查力度，抓好辖区工地扬尘管控，提升辖区空气环境质量。大力开展环境执法专项行动，查处和取缔违法排污企业及无牌无证企业，维护环境安全。全面推进“一村一策”村级工业区环境整治，在完成XX年郊边村和东升村环境整治的基础上，把“一村一策”环境整治工作推广到整个辖区其他7条村。开展村级工业园的改造提升，计划对朝东果房工业区实施环境整治及改造提升。

全面开展社会综合治理云平台及“一门式”综合执法工作，以网格化管理为基础，以信息化为依托，以制度为保障，统筹街道社会治理、应急指挥、综治维稳等各方面资源，发挥好线上监控和线下执法人员的协同配合作用，实现执法资

源高效调配、层级之间高效联动、事件实时高效处置的“一网式”管理和“一盘棋”服务，将云平台分中心打造成街道社会综合治理的最强“大脑”，将“一门式”综合执法作为街道社会治理的“铁臂”，推动社会综合治理由粗放、盲目、运动式向高效、精确、常态式的转变。

加强社会治安综合治理，确保社会稳定。强化“红线”意识，严格落实安全生产“一岗双责”制度。狠抓主体责任落实，着力提升企业本质安全水平。坚持“以人为本”，全面推进职业健康监管工作。加大宣传培训力度，进一步提高全民安全生产意识。持续深化创安项目，不断提升辖区本质安全水平。加强应急管理，提升安全生产应急救援实战能力。健全支撑体系，提升安全保障能力。进一步加强市场监管体系建设，优化市场监督机构设置，更好服务街道经济发展。按照市创建广东省食品安全城市的要求，坚持“四个最严”原则，推进食品安全监管“三个转变”，完善基层食品药品安全监管机构建设，将监管机构延伸到村(居)一级，提升基层监管能力，确保街道食品安全状况良好。加强环境卫生的日常监管，坚持抓好除“四害”和登革热防控工作，确保群众卫生安全。

继续做极致街道“一门式”服务工作，全面优化村(居)“一门式”服务软硬件配套，持续打造高效、便捷、贴心的政府行政服务。开展好窗口工作人员的业务、技能、素质培

训等，继续巩固标准化改版成效，进一步提升服务水平。加强数据归集、沉淀和分析运用，重点利用大数据开展有针对性的就业培训和援助，同时建立以残疾人居家康复、就业培训、社区服务为重点的政府决策分析体系，将群众、企业的需求与街道提供的服务有效对接，提高政府公共服务的精准度。

在前期“祖庙微服务”取得阶段成效的基础上，围绕“大数据?微服务—互联网+民生服务”这条主线，进一步以互联网的思维、信息化手段，开展更多有益的民生服务新探索，形成具有祖庙特色的“互联网+民生服务”的社会服务模式。一是建立祖庙街道微服务数据中心，加强对“一门式”行政服务中心、各相关部门数据的汇集、管理、分析和比对，解决微服务数据源的问题。二是建立祖庙街道微服务信息应用平台，实现基层社会管理信息展示、“大数据”微服务智能推送、领导分析决策等应用。通过项目实施，将有限的政府资源惠及到更多的群众，实现公共资源利用的最大化。

积极探索，力争在居家养老、小学生托管、就业帮扶、企业服务等方面做出亮点，打响祖庙的品牌和特色，增进社区融合发展。一是以打造居家养老特色示范街为目标，坚持“居家养老为主、机构养老为辅”的理念，继续巩固长者饭堂、移动平安通、医务社工、家政服务等项目，加快敬老院改造提升，探索开展老年人心理辅导工作，做精做优节点项

目，不断强化各环节之间的有效衔接，打造涵盖居住、就餐、医疗、心理辅导等内容的闭环式特色养老服务模式;坚持分类实施，稳步推进，在重点服务“四类十七种”老年人的基础上，拓宽养老特色服务的范围，逐步向其他老年人覆盖，实现养老服务二次均衡发展;坚持通过购买服务、慈善救助、志愿帮扶、合作共建等方式，拓宽社会资本参与养老服务的渠道，构建多元化、多层次、共协作的养老服务社会体系。二是积极开展小学生托管工作新尝试，依托家庭综合服务中心、青少年创客工场等平台，开展多样化的小学生托管服务，解决困扰单亲家庭、低收入家庭等特定群体的子女托管问题，同时引导和规范社会幼托机构发展，营造安全有序的托管环境。三是继续坚持探索创新，务实推动企业服务、劳动就业、职工帮扶等取得新的突破，继续开展困难群体帮扶、优抚双拥、老龄、孤寡、残疾人工作，营造和谐的社会氛围。

一是树立“治以法尊”理念。坚持用法治思维、法治手段来推进工作，化解社会矛盾，努力提高依法行政水平;二是完善民主监督机制。充分发挥“两代表一委员”、党代表工作室等民意联络平台的作用，问计民生、汇聚民智，自觉接受党代表、人大、政协、公众和舆论监督，形成民意征集工作的常态化机制，为街道党工委、办事处的科学决策提供参考依据。三是以“法律六进”为载体，深入开展普法活动，积极培育全社会法治信仰;四是继续深化“三官一师”驻点

联系村居工作，提高及时化解矛盾能力，完善覆盖全街道、惠及辖区所有群众的公共法律服务体系。

认真总结分析示范点的经验和不足，强化对其他片区联合党委的指导和培训力度，分批推进“1+N+X”区域化党建工作。将党建责任制的落实纳入街道综合督查考评方案，通过每月动态考评和年底述职评议，切实提高村(居)书记对党建工作重要性的认识，增强其“抓党建是本职、不抓党建是失职，抓不好党建是不称职”的责任意识，在制度层面推动村(居)书记将党建工作作为首要任务抓实抓好。

加强实施“五强”书记建设工程力度，加大对村(居)书记的教育培训力度。加强农村党员发展和教育管理，以“村街联动”的模式发展一批35岁左右的年轻干部，培养一批有本事、想干事、负责任的年轻干部。采用“集中培训、回村工作、逐步培养”的方式，吸引大学生村官、经济能人、管理能人回村工作，进一步夯实党员队伍后备力量。

围绕“最直接、全覆盖、常态化、制度化”的核心要求，建立研究解决驻点联系问题的常态化机制，进一步落实驻点联系专题会议制度，强化对群众反映问题的解决力度，增进群众感情，确保驻点联系工作的成果。

坚持制度管人，积极探索实施工作人员岗位职责网格化管理，做到“人员、职责、任务”三落实。优化干部考核评价机制，营造公开公平公正的用人环境。强化考核结果运用，

真正发挥考核在干部队伍建设中的导向、评价和监督作用，在干部队伍中营造出一种“比执行、比落实、比效率”的良好氛围。建立后备干部队伍选任机制，通过民主推荐、公开选拔和组织考察等多种途径，储备一批政治素质较好、能力较强、群众公认、结构比例合理的后备干部。完善学习和培训机制，以优化知识结构、提高综合素质、增加创新能力为导向，加强干部队伍的教育培训力度。

严格落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，继续做好“廉洁祖庙”创建和“纠风”网络试点工作，开展好廉洁文化“六进”活动，以“法治祖庙”建设为目标，进一步梳理各部门(单位)的制度和流程，重点加强“三旧”改造、公共资源交易、公有资产管理、行政审批和执法等重点领域的制度和流程建设，完善公共资源交易运行机制，打造阳光交易平台。加强效能建设，细化办理流程，明确登记、受理、办理、答复具体要求，提升投诉答复规范化水平。对投诉数据进行监控分析，发现热点问题，及时反馈提醒。完善督查督办机制，加大考评和问责力度，推动重点工作检查监督常态化，进一步提升运作效率。

注册会计师的起源与发展

注册会计师的起源与发展【一、西方注册会计师审计的起源与发展】 注册会计师审计起源于意大利合伙企业制度，形成于英国股份制企业制度，发展和完善于美国发达的资本市场，是伴随着商品经济的发展而产生和发展起来的。 (一)注册会计师审计的起源 注册会计师审计起源于16世纪的意大利。当时地中海沿岸的商业城市已经比较繁荣，而威尼斯是地中海沿岸国家航海贸易最为发达的地区，是东西方贸易的枢纽，商业经营规模不断扩大。由于单个的业主难以向企业投入巨额资金，为适应筹集所需大量资金的需要，合伙制企业便应运而生。合伙经营方式不仅提出了会计主体的概念，促进了复式簿记在意大利的产生和发展，也产生了对注册会计师审计的最初需求。尽管当时合伙制企业的合伙人都是出资者，但是有的合伙人参与企业的经营管理，有的合伙人则不参与，所有权与经营权开始分离。这样，那些参与经营管理的合伙人有责任向不参与经营管理的合伙人证明合伙契约得到了认真履行，利润的计算与分配是正确、合理的，以保障全体合伙人的权利，进而保证合伙企业有足够的资金来源，使企业得以持续经营下去。在客观上产生了一个与任何一方均无利害关系的第三者能对合伙企业进行监督、检查的需求，人们开始聘请会计专家来担任查账和公证的工作。这样，在16世纪意大利的商业城市中出现了一批具有良好的会计知识、专门从事查账和公证工作的专业人员，他们所进行的查账与公证，可以说是注册会计师审计的起源。随着此类专业人员人数的增多，他们于1581年在威尼斯创立了威尼斯会计协会。其后，米兰等城市的职业会计师也成立了类似的组织。 (二)注册会计师审计的形成 注册会计师审计虽然起源于意大利，但它对后来注册会计师审计事业的发展影响不大。英国在创立和传播注册会计师审计职业的过程中发挥了重要作用。

上海立信会计金融学院教材选用表

上海立信会计金融学院教材选用表 （2018 ）－（2019）学年第（ 二 ）学期 单位名称：会计学院 序号课程代码课程名称是否 使用 教材 使用教材名称 书号 （ISBN） 出版单位版本出版时间第一主编 1110550220财务报表分析是财务报表分析9787300250403中国人民大学出版社42017.11张新民2110130220财务管理学是财务管理学9787542928009立信会计出版社72019.2曹惠民333182296会计研究方法否 433340259审计学是CPA审计9787509580899中国财政经济出版社12018.4中国注册会计师协会5110920220金融资产评估是资本市场机构与工具9787300211824 中国人民大学出版社42015.6弗兰克J法博齐653232072财务舞弊案例否 753232273管理会计案例是管理会计案例：民营企业价值转型与升级9787542954787立信会计出版社12017.1邵军8110580220财务管理案例是财务管理案例分析9787542930101立信会计出版社12011.9邵军953232275业绩管理F5否 1053232276国际财务报告准则AC5是2017 IFRS? Standards (Red Book) and Downloadable PDF Bundle 9781911040453IASB20172017.3IASB 1153232300会计信息系统是会计信息系统9787300213149人民大学出版社72015.6张瑞军1253232301企业并购与重组是企业并购与重组会计案例东北财经大学出版社22018.3张奇峰131********财务共享服务是GBS全球共享服务9787509578568中国财政经济出版社12018.1陈虎1453182290财经论文写作是学位论文和研究报告写作技巧：渐进式指南9787565419867东北财经大学出版社有限责任公司12015.10（英）科特雷尔151********基金会计否 1653182309行政事业单位内部控制否 1753182310股票市场的价值评估否 181********公司治理案例是公司治理9787301274293北京大学出版社12016.8姜付秀19110800120互联网商业环境中的会计问题否 20111130120行业发展与学科前沿否自编教材 21112650120行业会计大数据分析否 2263382294企业会计综合实验是新编会计模拟实习--工业企业分册9787542951427立信会计出版社62016.7张维宾2333340259审计学是CPA审计9787509580899中国财政经济出版社12018.4中国注册会计师协会2433182296会计研究方法否

注册会计师协会年度工作总结与工作计划

注册会计师协会年度工作总结与工作计划注册会计师协会年度工作总结与工作计划20**年，省注协在财政厅领导和中注协的指导下，继续以诚信建设为主线，以行业自律管理为重点，在协会全体人员的共同努力下，以年初常务理事会通过的工作计划为目标，深入贯彻“服务、监督、管理、协调”协会八字宗旨，上下沟通，协调一致，齐心协力，圆满完成了20**年初制定的各项工作计划，在行业自律性管理、改善行业执业环境等方面取得了新的突破，使协会的工作又上了一个新台阶。现将20**年**省注协主要工作总结如下： 一、认真学习党的**大精神，积极开展形式多样的政治教育活动思想政治工作是我们一切工作的生命线和出发点。 20**年**注协党总支在厅机关党委的领导下，努力开展行业党建和思想政治工作，组织和领导全体党员同志全面学习和贯彻党的十六届四中全会精神，召开了各事务所党总支书记工作会议，总结交流各党支部的工作经验。一年来，各事务所的党支部健全党员的组织和教育活动，并把先进同志团结在党组织的周围，许多青年同志向党组织递交了入党申请书。 20**年省直所党总支在行业内发展了两名业务骨干加入到我们党内来，并有7人转为正式党员，全年新增党员23人。现在省直所党总支共有党员189人。 20**年又有2家事务所成立了党支部，现共有17个党支部。 20**年协会党总支继续开展“讲学习、讲诚信、树形象”和创建先进党支部的活动，在活动中涌现出一批先进党支部和优秀共产党

员。党总支在“七一”前对**天衡会计师事务所党支部、**苏亚金诚会计师事务所党支部、**众天信会计师事务所党支部、**永和会计师事务所党支部及狄云龙等11名优秀共产党员进行了表彰。为加强对十六届四中全会通过的《中共中央关于加强对党的执政能力建议的决定》的学习和体会，党总支20**年9月底组织了先进党支部书记、优秀共产党员及总支委员前往革命圣地延安实地进行学习考察。 二、继续围绕行业诚信建设，不断提高行业公信力国家全面加强社会信用体系建设，为注册会计师行业诚信建设的深化创造了极为有利的条件和环境。 20**年**省注协继续紧扣诚信建设这一主线，不断深化诚信建设的内涵和手段，坚持以诚信建设为主线统揽行业各项建设工作，全面提升行业诚信水平。在20**年颁布的《**省注册会计师注册资产评估师行业诚信档案管理制度（试行）》基础上，我们根据中注协20**年1月9日颁布实施的《中国注册会计师协会会员诚信档案管理暂行办法》，按照中注协注册管理工作会议精神，加大管理力度。一年来，**注协共对2家会计师事务所和9名注册会计师进行了通报批评，对12名注册会计师予以撤销注册，并对上述情况在诚信档案中进行了如实的记录。随着我国社会主义市场经济的不断发展，注册会计师在社会经济生活中的鉴证作用日益增强，20**年5月，我们参照中注协的排名办法，排出了我省会计师事务所业务收入前50家并进行了公告。满足了注册会计师行业相关利益者和社会公众对会计师事务所有关信息的需求，同时鼓励会计师事务所诚信为重，做大做强。 三、真抓实干，全面开展执业质量检查

中国注册会计师协会会费管理办法

中国注册会计师协会会费管理办法 （2018年6月26日中国注册会计师协会第六次全国会员代表大 会通过） 第一条为了规范中国注册会计师协会会费的收取与使用，保障中国注册会计师协会履行《中华人民共和国注册会计师法》（以下简称《注册会计师法》）和《中国注册会计师协会章程》（以下简称《协会章程》）规定的职责，保证中国注册会计师协会日常工作的正常运行，维护会员的合法权益，根据《注册会计师法》和《协会章程》的有关规定，制定本办法。 第二条中国注册会计师协会会员应当交纳会费。 会费分为个人会员会费、单位会员会费。个人会员会费分为执业会员会费和非执业会员会费；单位会员会费为会计师事务所单位会员会费。 第三条会费按年度收取。 第四条个人会员按下列标准交纳会费： （一）执业会员每人每年1000元； （二）非执业会员每人每年100元。 第五条依法批准设立的会计师事务所以上年度业务

收入为基础，按下列标准计算交纳单位会员会费：（一）年度业务收入在1亿元（含）以下的，为年度业务收入的0.7%； （二）年度业务收入在1亿元以上的，1亿元（含）以下部分为年度业务收入的0.7%，1亿元至3亿元（含）部分为年度业务收入的0.6%，超出3亿元部分为年度业务收入的0.5%。 本办法所称年度业务收入，是指会计师事务所单位会员在一个会计年度内从事各项业务取得的收入总和。 第六条会计师事务所单位会员的年度业务收入信息应当接受所在地的省、自治区、直辖市注册会计师协会检查。 第七条执业会员应当通过其所在的会计师事务所交纳执业会员会费。非执业会员应于每年6月30日前，向会员关系所在地的省、自治区、直辖市注册会计师协会交纳当年度非执业会员会费。 港澳台地区及外国籍中国注册会计师协会的非执业会员应于每年6月30日前，向中国注册会计师协会交纳当年度非执业会员会费。 第八条会计师事务所单位会员应于每年3月31日前，向所在地的省、自治区、直辖市注册会计师协会，统一交纳当年度会计师事务所单位会员会费和执业会员会费。 设立分支机构的会计师事务所单位会员，分支机构应于

会计基本英语词汇

会计基本英语词汇(是好东西就贴出来了) 会计基本的英语词汇 帐户 会计系统 美国会计协会 美国注册会计师协会 审计 资产负债表 簿记 现金流量预测 内部审计证书 管理会计证书 注册会计师 成本会计 外部使用者 财务会计 财务会计准则委员会 财务预测 公认会计原则 通用目的信息 政府会计办公室 损益表 内部审计师协会 管理会计师协会 整合性 内部审计 内部控制结构 国内收入署 内部使用者 管理会计 投资回报 投资报酬 证券交易委员会 现金流量表 财务状况表 税务会计 会计等式 勾稽关系 资产 企业个体 股本 公司

债权人 通货紧缩 批露 费用 财务报表 筹资活动 持续经营假设 通货膨涨 投资活动 负债 负现金流量 经营活动 所有者权益 合伙企业 正现金流量 留存利润 收入 独资企业 清偿能力 稳定货币假设 股东 股东权益 门面粉饰 财会名词汉英对照表（1）会计与会计理论会计 决策人 投资人 股东 债权人 财务会计 管理会计 成本会计 私业会计 公众会计 注册会计师 国际会计准则委员会美国注册会计师协会财务会计准则委员会管理会计协会 美国会计学会 税务稽核署 独资企业

公司 会计目标 会计假设 会计要素 会计原则 会计实务过程 财务报表 财务分析 会计主体假设 货币计量假设 持续经营假设（） 会计分期假设 资产 负债 业主权益 收入 费用 收益 亏损 历史成本原则 收入实现原则 配比原则 全面披露原则（） 客观性原则 一致性原则 可比性原则 重大性原则 稳健性原则 权责发生制 现金收付制 财务报告 流动资产 流动负债 长期负债 投入资本 留存收益 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ （2）会计循环 会计循环 会计信息系统 帐户 会计科目

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会计师事务所业务报告防伪报备审核流程图 报备关键信息有误，事务所向省注协申请修 改报备 业务取消， 事务所向省 注协申请作 废报备 事务所补正 申请或是 否 事务所补 正情况说明或证明资料 审核不 初审不 否 是 否 是 初审 审核通 登录公共服 业务所 在地市 注协初 事务所提 交审核 省注协 事务所完成报 备，打印报备封 面 省注协 进行作 废报备 操作 是否有 特殊情 况不能 自动通 过 省注协要求 事务所改正 或进一步调 查、处理 省注协审 省注协审 外省事务所省内事务所按 地区登录注协 报备系统进行 业务报告防伪

本省（除广州、东莞地区）事务所进行报备登录省注协公共服务平台 自动跳转到广州、东 莞注协报备系统报备报备关键信息有误，事务所分别向广州、东莞注协申请修改报备 业务取消，事务所分别向广州、东莞注协申请作废报备 非广州、东莞地区业务直接在省注协公 共服务平台报备 报备关键信息有误，事务所向省注协申请修改报备业务取消，事务所向省注协申请作废报备 广州、东莞地区业务 广州注协报备系统、东莞注协报备系统数据统一导入省注协报备系统，省注协报备系统集合全省报备数据

报备关键信息有误，事务所分别向广州、东莞注协申请修改报备 业务取消，事务所分别向广州、东莞注协申请作废报备 分别登录广州、东莞注协报备系统 报备关键信息有误，事务所向省注协申请修改报备 业务取消，事务所向省注协申请作废报备 广州、东莞地区业务 非广州、东莞地区业务 直接在广州、东莞注协报备系统报备 跳转到省注协报备系统报备 广州、东莞地区事务所进行报备 广州注协报备系统、东莞注协报备系统数据统一导入省注协报备系统，省注协报备系统集合全省报备数据

最新广东省注册会计师行业发展规划

广东省注册会计师行业发展规划

目录（广东） 一、行业现状与面临的形势 (3) 二、指导思想、基本原则和发展目标 (5) 三、深入推进事务所做强做大、做精做专 (9) 四、全面拓展行业新业务领域 (9) 五、持续推进行业人才建设 (11) 六、进一步改善行业执业环境 (11) 七、全面实施行业信息化建设 (12) 八、加快完善事务所体制机制 (13) 九、加强粤港澳台会计服务合作 (14) 十、切实加强协会建设 (15) （一）完善协会服务支持体系。 (15) （二）完善协会民主管理体制机制。 (16) 十一、加强行业宣传和文化建设 (16) （一）不断扩大行业宣传推介力度。 (16) （二）加强行业文化建设。 (16) 十二、继续做好行业党建工作 (16) （二）加强党组织和党员队伍管理。 (17) 十三、本规划的落实 (18)

广东省注册会计师行业发展规划（2011-2015年） “十二五”时期是我国全面建设小康社会的关键时期，是深化改革开放和转变经济发展方式的攻坚时期，也是注册会计师行业实现新跨越的重要阶段。为保障行业发展与经济社会发展相适应，实现行业的转型升级，促进我省经济社会全面进步，根据国务院办公厅转发财政部《关于加快发展我国注册会计师行业的若干意见》（国办发[2009]56号）、省政府办公厅转发省财政厅《关于加快发展我省会计师行业的意见》（粤府办[2010]52号）等文件精神，以及中注协第五次全国会员代表大会精神、《中国注册会计师行业发展规划（2011—2015年）》，结合我省实际情况，制定本规划。 一、行业现状与面临的形势 “十一五”期间，在省委、省政府的关怀和重视下，在省财政厅党组的领导下，在中注协的有力指导下，全省注册会计师行业深入学习实践科学发展观，深入实施行业人才培养战略、会计师事务所（以下简称事务所）做强做大战略和执业准则国际趋同战略，不断推进行业监管体系建设，大力提升协会的服务和管理水平，加强行业党建工作，各项建设取得长足进展，为我省经济社会健康发展做出了重要贡献。截止2010年，全省共有事务所739家、较2005年底增加186家，注册会计师8102人、较2005年底增员1824人。“十一

中注协发布《注册会计师承办企业破产案件相关业务指南(试行)》

中注协发布《注册会计师承办企业破产案件相关业务指南（试行）》 为了贯彻落实《企业破产法》及相关司法解释，指导注册会计师承办企业破产案件相关业务，日前，中注协印发了《注册会计师承办企业破产案件相关业务指南（试行）》（以下简称“指南”）。指南自2008年2月1日起试行。 指南遵循《企业破产法》及相关司法解释的要求，结合我国企业破产案件特点，总结注册会计师参与企业破产案件经验，对注册会计师承办企业破产案件相关业务提供指导。指南分为12章、共68条,重点对以下几个方面的内容进行了规范：一是对注册会计师作为管理人应承担的职责进行了梳理；二是对注册会计师承办企业破产案件业务中应遵循的主要操作程序进行了规范；三是对注册会计师承办管理人业务需要重点关注的事项进行了具体化。 指南的发布实施，对于规范执业行为，提高注册会计师承办企业破产案件业务质量；引导会计师事务所拓展相关业务，深入贯彻落实行业做大做强战略；推动管理人制度规范化发展，保护各利益相关人的合法权益，促进市场经济健康发展，具有重要的积极意义。 2006年8月27日，全国人大常委会通过《企业破产法》，确立了企业破产案件管理人制度，会计师事务所成为法定管理人主体。依据该法授权，最高人民法院于2007年4月12

日制定发布了《最高人民法院关于审理企业破产案件指定管理人的规定》和《最高人民法院关于审理企业破产案件确定管理人报酬的规定》，规定了会计师事务所等中介机构申请进入管理人名册、承接业务、报酬及责任等事项。 为推动注册会计师承办企业破产案件相关业务，中注协已经开展了大量工作：一是积极参与立法及司法部门立法研究；二是组织《企业破产法》及管理人制度的宣传和培训；三是印发通知，请各地方协会高度重视事务所介入管理人业务工作，积极与当地法院就会计师事务所进入管理人名册问题进行沟通协调，并组织好培训和宣传工作。 下一步，中注协将重点开展以下工作：一是加大有关管理人制度的宣传力度，提高行业对管理人制度的认识；二是继续组织好管理人理论与实务的培训工作，帮助注册会计师尽快掌握管理人制度及其操作实务；三是组织做好指南的培训工作，为会计师事务所承接管理人业务，履行管理人职责提供 技术支持。 中国注册会计师协会关于印发《注册会计师承办企业破产案 件 相关业务指南（试行）》的通知 会协［2008］1号 各省、自治区、直辖市注册会计师协会：

财务术语中英对照

一、会计与会计理论 二、会计accounting 三、决策人Decision Maker 四、投资人Investor 五、股东Shareholder 六、债权人Creditor 七、财务会计Financial Accounting 八、管理会计Management Accounting 九、成本会计Cost Accounting 十、私业会计Private Accounting 十一、公众会计Public Accounting 十二、注册会计师CPA Certified Public Accountant 十三、国际会计准则委员会IASC 十四、美国注册会计师协会AICPA 十五、财务会计准则委员会FASB 十六、管理会计协会IMA 十七、美国会计学会AAA 十八、税务稽核署IRS 十九、独资企业Proprietorship 二十、合伙人企业Partnership 二十一、公司Corporation 二十二、会计目标Accounting Objectives 二十三、会计假设Accounting Assumptions 二十四、会计要素Accounting Elements 二十五、会计原则Accounting Principles 二十六、会计实务过程Accounting Procedures 二十七、财务报表Financial Statements 二十八、财务分析Financial Analysis 二十九、会计主体假设Separate-entity Assumption 三十、货币计量假设Unit-of-measure Assumption 三十一、持续经营假设Continuity(Going-concern) Assumption 三十二、会计分期假设Time-period Assumption 三十三、资产Asset 三十四、负债Liability 三十五、业主权益Owner's Equity 三十六、收入Revenue 三十七、费用Expense 三十八、收益Income 三十九、亏损Loss 四十、历史成本原则Cost Principle 四十一、收入实现原则Revenue Principle 四十二、配比原则Matching Principle 四十三、全面披露原则Full-disclosure (Reporting) Principle 四十四、客观性原则Objective Principle 四十五、一致性原则Consistent Principle

中国协会名单分解

中国协会名单福建省经济技术协作促进会 福建省纺织行业协会 福建省石油和化工行业协会 福建省食品工业协会 中国企业联合会 中国质量协会 中国农业机械流通协会 中国轮胎翻修利用协会 中国拆船协会 中国煤炭城市发展联合促进会 中国民用爆破器材流通协会 中国物资储运协会 中国调味品协会 中国机械通用零部件工业协会 中国模具工业协会 中国塑料机械工业协会 中国钢结构协会 中国重型机械工业协会 中国热处理行业协会 中国炭素行业协会 中国炼焦行业协会

中国耐火材料行业协会 中国铁合金工业协会 中国模板协会 中国废钢铁应用协会 中国化学试剂工业协会 中国化工节能技术协会 中国腐植酸工业协会 中国化工企业管理协会 中国监控化学品协会 中国化学矿业协会 中国化工装备协会 中国工业气体工业协会 中国农药工业协会 中国橡胶工业协会 中国化工施工企业协会 中国化工情报信息协会 中国造纸化学品工业协会 中国石油和石化工程研究会 中国针织工业协会中国化纤工业协会中国丝绸协会 中国纺织机械器材工业协会 中国家用纺织品行业协会

中国砖瓦工业协会 中国非金属矿工业协会 中国砂石协会 中国建筑卫生陶瓷协会 中国建材工程建设协会 中国石棉制品工业协会 中国石灰协会中国水泥制品工业协会（CCPA）全国电力技术市场协会 中国电力建设企业协会 中国电力企业多种经营协会 中国电力规划设计协会 陕西省注册会计师协会 中国室内装饰协会 中国宝玉石协会 温州市自营进出口生产企业协会 中国武术协会 中国家具协会 中国制笔协会 中国缝纫机协会 中国搪瓷协会 中国眼镜协会 北京市保龄球运动协会

上海自行车协会 天津自行车协会 中国机械工程学会 中国食品科学技术学会 中国市场学会 中华糖尿病学会信息化专家委员会中国电子学会IEEE 北京分会中国力学学会 中国制冷学会 中国药学会中华医学会 中国计算机学会 上海市公路学会 中国中医药学会 中国针灸学会 广东省制冷学会 中国科学技术情报学会 天津市通信学会 中国社会学会宁波计算机学会 上海市微型电脑应用学会 上海市图像图形学学会 中华护理学会 中国中西医结合学会 福建省医药信息学会 秦皇岛天文科普学会

上海注册会计师协会行业人才培养管理办法

上海市注册会计师协会行业人才培养管理办法 第一章总则 第一条为深入贯彻《国务院办公厅转发财政部关于加快发展我国注册会计师行业若干意见的通知》（国办发[2009]56号）的精神，落实《上海市政府办公厅转发进一步促进注册会计师行业加快发展实施意见》（沪府办发[2010]38号），上海市注册会计师协会（以下简称“协会”）根据财政部《会计行业中长期人才发展规划（2010—2020年）》、中国注册会计师协会（以下简称“中注协”）《关于加强行业人才培养工作的指导意见》和上海市财政局《上海会计人才培养工程规划（2014—2020年）》，制定本办法。 第二条为加强对行业人才培养工作的组织领导，由协会教育培训委员会对行业人才培养工作进行指导，协会秘书处具体负责实施。 第三条协会建立行业人才培养基金。行业人才培养基金按协会每年收取会费中留存协会部分35%的比例提取，行业人才培养的经费支出，均在行业人才培养基金列支。 第四条行业人才培养的对象包括执业注册会计师、非执业会员和在会计师事务所（以下简称“事务所”）工作的其他从业人员（以下简称“从业人员”）。 第五条行业人才培养的内容包括行业优秀人才培养、对多

元化进修的激励、其他继续教育相关工作等三个方面。 第二章行业优秀人才培养 第六条分层次选拔和实施行业优秀人才培养工作，参加行业优秀人才选拔的注册会计师必须同时具备以下基本条件：（一）热爱注册会计师事业并具有良好的执业质量和职业道德； （二）取得注册会计师执业证书后专职在事务所从业满三年，年龄45岁以下，身体健康；经协会举荐的人才可不受年龄限制； （三）个人近三年内未受到刑事处罚、行政处罚或行业通报批评以上惩戒； （四）在审计、会计、管理、教学等领域有一定的专长。 第七条行业优秀人才选拔通过注册会计师自荐、事务所推荐、协会举荐三种形式产生，实行考试、考核相结合的方式。经协会组织考试或考核并经教育培训委员会审核遴选后，入选为行业优秀人才学员，并建立人才培养动态管理档案。 第八条对入选行业优秀人才培养的注册会计师，协会将委托上海国家会计学院等高等院校进行为期2-3年的专业技术、事务所管理和外语的专门培养；协会将组织在专门培养中表现优秀的学员至境外交流学习；协会将定期为已完成专门培养的学员组织后续学习交流活动。

注册会计师协会年度工作总结与工作规划文档

注册会计师协会年度工作总结与工作规划文档 Annual work summary and work planning document of the Institute of Certified Public Accountants 编订：JinTai College

注册会计师协会年度工作总结与工作规 划文档 小泰温馨提示：工作汇报是把某一时期已经做过的工作，进行一次全 面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究；看看取 得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。本文档根 据工作汇报内容要求展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 注册会计师协会年度工作总结与工作规划 一、～年度工作～年度，协会在抓好政治学习、 搞好廉政建设、加深对“xx大”会议精神理解的基础上，认 真贯彻落实省财政工作会议精神，以“鼓励中介机构发展，边发展边规范，以规范促发展；加强监督，寓管理于服务之中”为指导思想，紧紧围绕“行业诚信建设”这一中心，采取多种措施促进行业规范发展，扎实有效的开展了各项工作，并全面完成了厅“青财函字[～]51号”文件下达的工作任务。现将 一年来的工作总结如下： （一）加强了行业自律性管理体制工作在协会行政 职能交接后，～年度协会重点工作是依据“法律规范、政府监督、行业自律”的原则，建立“自我监督、自我管理和自我协调”的组织制度和运行机制。按照厅领导关于在注册会计师管

理方面拿出几条操作办法的批示，在加强内部惩戒、执业人员维权和执业人员申诉工作管理的基础上，及时出台了会计师事务所执业质量内部检查办法，同时建立了事务所执业的报备制度，促使了行业自律性管理体制的落实。 （二）落实了《xx省注册会计师、注册资产评估师行业诚信建设实施意见》该办法自XX年推行以来，得到了广大行业同仁的积极拥护，搞好诚信建设符合事务所的执业原则和维护社会公众的利益，所以～年协会坚持以“诚信建设为主线”不动摇，以张光荣厅长关于鼓励发展中介机构的工作思路不变的指导思想，把行业诚信建设的这一工作思路具体体现在了注册会计师、注册资产评估师的考试、培训、注册、监管、标准建设、技术指导等具体工作之中，并在年内建立起了诚信档案制度，切实把诚信建设落到了实处。 （三）规范事务所内部管理制度、加强从业人员的管理建立健全会计师事务所、资产评估机构内部治理机制是关系到行业发展前途的大事，是提高执业质量和保障事务所永续发展的前提。～年协会带领全行业树立起以人为本、从严治所的管理理念，坚持以尊重人为出发点、以发展人为目标，倡导尊重人、理解人、关心人、激励人、发展人的作风，积极创造了一种凝聚、培养、关心人的工作环境和宽松的工作氛围，在全行业初步建立起了一个进取、激励、公平的用人机制。增强了事

AICPA(美国CPA)考试认证介绍及报考全攻略

美国AICPA介绍 美国注册会计师协会(AICPA)成立于1887年，成立时协会的名称是美国公共会计师协会(American Association of Public Accountants,AAPA)。1916年AAPA更名为美利坚会计师协会(Institute of Public Accountants)，当时拥有1150名会员。1917年再次更名为美国会计师协会(American Institute of Accountants)，并且，一直延用到1957年才改为美国注册会计师协会(American Institute of Certified Public Accountants)。1936年，AICPA 与1921年成立的美国注册会计师公会(American Society of Certified Public Accountants)进行了合并。截止2005年底，AICPA拥有327，135名正式会员。在一个多世纪的历程中，它由小到大、由弱变强，成为当今世界上最富影响力的会计职业组织。 AICPA设有以下委员会：会计及检查服务委员会、会计准则执行委员会、同业互查委员会、审计准则委员会、考试委员会、管理后续教育委员会、信息技术执行委员会、咨询服务执行委员会、个人财务计划执行委员会、私营公司业务执行委员会、职业道德执行委员会、SEC业务部门执行委员会，以及税务执行委员会等。 AICPA拥有规则制订权、业务监管权和部分违规处罚权。AICPA对注册会计师和会计师事务所的管理通过以下几个方面进行： 1.制定准则和规则。包括制定审计准则、编报和审阅准则、其他鉴证准则、质量控制准则、咨询服务和纳税实务准则以及职业行为守则。 2.组织注册会计师考试和阅卷。 3.进行后续教育。 4.促进准则和规则的实施。 美国CPA简介 美国纽约州从1896年开始，便以考试的方式来测试会计师的资格。随后各州亦立法要求以通过考试的方式取得会计师资格。从1917年开始，美国会计师协会(American Institute of Certified Public Accountants,AICPA)则开始提供统一会计师考试(Uniform CPA Examination)，以作为各州核发会计师执照的评量工具,因此,美国会计师(USCPA)考试可以

06069审计学原理201507

2015年7月广东省高等教育自学考试 审计学原理试卷 (课程代码6069) 本试卷共8页，满分100分；考试时间150分钟一. 单项选择题（本大题共20小题，每小题1分，共20分）在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。 1.注册会计师在审计关系中属于【 A 】 A.第一关系人 B.第二关系人 C.第三关系人 D.第四关系人 2.注册会计师在英国称为【 B 】 A.注册公共会计 B.特许会计师 C.公认会计师 D.注册审计师 3.独立审计具体准则制定的依据是【 B 】 A.独立审计准则 B.独立审计其本准则 C.独立审计实务公告 D.执业规范指南 独立审计准则是中国注册会计师职业规范体系的重要组成部分。独立审计准则体系由以下三个层次组成 (1)独立审计基本准则。独立审计基本准则是独立审计准则的总纲，是对注册会计师专业胜任能力的基本要求和执业行为的基本规范，是制定独立审计具体准则、实务公告和执业规范指南的基本依据。(2)独立审计具体准则与独立审计实务公告。 独立审计具体准则是依据独立审计基本准则制定的，是对注册会计师执行一般审计业务、出具审计报告的具体规范。 独立审计实务公告是依据独立审计基本准则制定的，是对注册会计师执行特殊行业、特殊目的、特殊性质的审计业务、出具审计报告的具体规范。 (3)执业规范指南。执业规范指南是依据独立审计基本准则、具体准则与实务公告制定的，为注册会计师执行独立审计具体准则、实务公告提供可操作的指导意见。 由于上述三个层次独立审计准则的性质不同，因而约束力也有所区别。 独立审计基本准则、具体准则与实务公告，是注册会计师执行独立审计业务，出具审计报告的法定要求，各事务所和注册会计师执行注册会计师法规定的审计业务，应当遵照执行。 执业规范指南是对注册会计师执行独立审计业务、出具审计报告的具体指导，注册会计师参照执行，可以根据承办委托业务过程中的实际情况，具体应用。 4.我国注册会计师协会执业会员接收职业后续教育的时间为3年累计不得少于【 D 】 A.120学时（脱产教育） B.140学时 C.160学时 D.180学时 中国注册会计师协会（CICP）规定，执业会员接受后续教育的时间，三年累计不得少于180学时，其中每年接受后续教育培训时间不得少于40学时；接受脱产后续教育的时间三年累计不得少于120学时，其中每年接受脱产后续教育培训时间不得少于20学时。 5.会计报表存在重大错误，注册会计师审计后发表不恰当意见的可能性是指【 A 】 A.审计风险 B.重要性 C.内部控制 D.可容忍误差

上注协公开谴责四家事务所九名会计师

上注协公开谴责四家事务所九名会计师 为切实加大注册会计师行业监管力度，进一步促进上海市注册会计师行业的健康发展和执业质量的不断提高，维护社会主义市场经济秩序和社会公众利益，依据《中华人民共和国注册会计师法》、《会计师事务所审批和监督暂行办法》等有关法律法规的规定，2007年，上海市注册会计师协会对部分会计师事务所开展了执业质量及内部管理检查。现将有关会计师事务所及注册会计师受到行业公开谴责的情况通报如下。希望各会计师事务所和注册会计师以此为鉴，遵循执业准则，提高职业道德水平，进一步加强诚信教育。树立“诚信为本、操守为重”的行业理念，全面提升注册会计师的职业道德和专业胜任能力，塑造独立、客观、公正的职业形象。 一、上海利永会计师事务所并注册会计师王玉英、韩建保 在抽查的5个审计报告中，主要存在的问题有：年报数据存在较大差异，未实施任何审计程序，且未作任何披露；多数科目余额无审定表、无清单，抽查的少量凭证未能反映与审计科目的关系，未见必要的审计程序记录；存货无计价测试；对数额巨大的主营业务收入、主营业务成本未见任何复核性测试等相关程序；业务约定书约定内容与实际审计目的不一致；对费用增幅与销售增幅异常未作原因分析；其他应收款占资产总额比例巨大，未见相关审计程序，但却发表保留意见的审计报告；对巨额资本公积增减情况未见相关审计程序，

也未作披露等等。 同时，抽查的五个审计项目中有四个项目的收费低于行业竞价底限,其中某集团有限公司资产总额57,331万元，仅收审计费3千元。 上述问题违反了《中国注册会计师执业准则》中“首次接受委托时对期初余额的审计”、“审计证据”、“存货监盘”、“分析程序”、“审计报告”和《上海市注册会计师行业建设公约实施办法》等相关规定。根据《上海市注册会计师协会会员执业违规行为惩戒及处理办法（试行）》第九条，经上海市注册会计师协会惩戒委员会会议决议：对上海利永会计师事务所予以公开谴责并责令书面检查。 对注册会计师王玉英、韩建保予以公开谴责并责令书面检查。 二、上海兴中会计师事务所并注册会计师江信康、林晓嵘 在抽查的审计报告中主要存在的问题有：多数科目期末余额函证不到位；短期借款占负债比例较大，但未见相关合同等有关取证记录；新增在建工程未见相关施工合同、也未见抽查相关手续、依据等记录；存货、主营业务收入和主营业务成本审定表空白，无存货盘点记录；被审计单位系外商投资企业，却执行《小企业会计制度》，注册会计师未予揭示；工作底稿中未见对关联方销售作相应检查的记录等。 同时，被抽查的审计报告普遍存在审计业务约定书填写不完整；无事务所公章、无法人代表章、无签约日期；被抽查的审计底稿中无复核人员的签名及日期的记录；不作审计说明及审计结论的现象。

荷兰和意大利注册会计师行业考察报告

荷兰和意大利注册会计师行业考察报告

荷兰和意大利注册会计师行业考察报告

荷兰：注册会计师行业管理的法律依据荷兰注册会计师行业管理的法律依据主要是1962年制定的《荷兰注册会计师法》以及荷兰注册会计师协会制定的各种规章制度。另外，由于荷兰是欧盟成员国，也是国际会计师联合会成员，因此国际会计师联合会和欧盟关于其成员国的一些规定（主要体现在执业准则、考试、培训以及资格互认等方面），荷兰注册会计师行业也要遵守。注册会计师管理体制荷兰注册会计师行业管理实行的是行业自我管理为主的模式。对注册会计师行业进行监督的政府部门主要是经济事务部，其它部门如财政部、司法部等也会在某些方面对行业进行监督。这些政府部门对行业的监督指导，归纳起来主要有以下几方面：（1）协会制定的行业规章制度必须经经济事务部部长批准。（2）如果协会制定的规章制度和其它决定与法律和公共利益相抵触时，皇家法令将判令其延缓执行或者废止。（3）协会应于每年1月1日之前向经济事务部部长提交协会上一个财政年度经济活动的报告。（4）在协会外部设立行业惩戒委员会负责对违法违规注册会计师进行处罚。但惩戒程序的适用、修改与废止要听取财政部与司法部意见。不服协会惩戒委员会做出的自律处罚，能够向行业管理组织上诉法院申请上诉。（5）在协会外部设立注册会计师管理委员会（负责管理注册会计师和会计簿记咨询工

作）和考试委员会。经济事务部部长决定这两个委员会的成员并对成员进行任命。根据1962年注册会计师法，荷兰注册会计师能够加入两个协会，即荷兰注册会计师协会（RoyalNIVRA）和会计簿记咨询委员会（NOvAA）。RoyalNIVRA全称可译为荷兰皇家特许会计师协会，是根据该法关于注册会计师协会的规定而设立的故此本报告为荷兰注册会计师协会，其规模和影响要比会计簿记咨询委员会大得多，荷兰注册会计师中绝大多数都加入了这个协会。荷兰注册会计师协会负责荷兰注册会计师行业的日常管理工作，主要负责：（1）注册会计师的注册管理；（2）注册会计师的培训；（3）执行惩戒委员会对违法违规注册会计师做出的纪律处罚决定，并公布执行结果；（4）依法制定注册会计师行业管理规章制度；（5）制定注册会计师执业准则和职业道德；（6）向会员提供服务；（7）向政府机构指派行业代表；（8）维护注册会计师的共同利益，促进注册会计师行业良好执业。荷兰注册会计师协会向会员提供的服务主要包括：（1）设置专业技术、法律、教育等方面的服务热线，解答会员提出的问题；（2）研究行业专业技术问题并及时公布、出版最新研究成果；（3）建立图书馆并向协会会员开放，也有条件地向社会公众开放；（4）向会员提供后续教育服务；（5）举办年会及各类研讨会，确定不同时期行业重点研究课题并组织研究；（6）每月向会员提供一期《会计

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