文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】

总结一:对教师收受礼品礼金有偿补课情况的专项整治工作

近期,针对教师收受礼品礼金有偿补课的问题,我校积极展开了一系列整治工作。通过各种措施,有效地净化了校园教育环境,为学生营造了一个公平公正的学习氛围。下面就整治工作进行一次总结。

首先,我们加强了宣传教育工作。通过班级会议、家长会、教师培训等形式,向全体师生及家长宣传有关礼品礼金有偿补课的相关政策法规,让大家明确知道这是违背道德底线的行为,并且知道其带来的不良影响。

其次,我们成立了专门的整治工作组。该工作组由校长亲自带领,学校各部门的负责人以及教师代表共同组成,负责制定整治工作的具体方案和实施细则。

然后,我们建立了举报制度。学校设立了举报电话和举报邮箱,鼓励全体师生和家长主动向学校举报教师收受礼品礼金有偿补课的情况。学校对于每一起举报都进行认真调查,并及时采取相应的惩处措施。

再次,我们加强了内部监督机制。学校成立了专门的监察小组,对每个班级的课程进行监督,确保教师不以任何形式收受礼品礼金。同时,学校还将在每学期末进行一次全面检查,对教师的业务水平和教学质量进行综合评估,严格控制收入来源,避免教师通过有偿补课谋取私利。

最后,我们加强了学校行政管理的透明度。学校制定了相关制度和规范,明确规定了教师的教学任务和工作时间,确保教师在规定的时间和范围内完成教学任务。学校还建立了档案管理制度,对每个教师的收入来源和工作情况进行详细记录,一旦发现有偿补课的情况,将严肃处理。

通过以上措施的实施,我校对教师收受礼品礼金有偿补课的问题进行了有效的整治,为学校营造了风清气正的教育环境。但整治工作仍任重道远,我们将继续加强工作力度,不断完善制度,坚决杜绝教师有偿补课的现象的发生。

总结二:有关教师收受礼品礼金有偿补课的专项整治工作总结

针对教师收受礼品礼金有偿补课这一问题,我校积极开展了专项整治工作,取得了一些成效。现将工作总结如下:

一、严格执行政策法规。及时宣传教育和贯彻落实有关政策法规,让教师全面了解、深入思考有偿补课的不良影响,提高其法律意识和道德水平。

二、建立监察机制。成立了专门的监察小组,加强对教师有偿补课行为的监督,定期组织抽查和暗访,发现问题及时进行处理,并采取一定的惩戒措施。

三、加强家校合作。通过与家长的密切联系,鼓励家长广泛参与学生的教育活动,主动监督学生的学习进程和教师的教育行为,减少家庭对教师有偿补课的需求。

四、强化教师教学管理。建立健全教师教学档案和绩效考核制度,实行教师业绩公示,规范教师的课堂教学和教学质量,提高教师的职业道德和教育水平。

五、加大惩戒力度。对于收受礼品礼金有偿补课的教师,严肃处理并追究其法律责任,对于情节严重的,视情况进行停职、辞退等处理,维护学校教育的公平公正。

在整治工作中,我们不仅要注重惩罚,更要重视预防,建立长效机制。目前,我们已初步形成了一套多元化的整治体系,但仍有一些问题需要改进和完善。因此,在今后的工作中,我们将继续加强相关制度的建设和宣传教育工作,以期取得更好的整治效果,保障学校教育的公平和正义。

总结三:教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结报告

为进一步提高教师的职业道德和教育水平,净化校园环境,保障教育的公平和正义,我校从今年开始开展了教师收受礼品礼金有偿补课的专项整治工作。现将整治工作进行一次总结如下:

一、宣传教育,全员参与。通过学校内部刊物、官方微信公众号等多种渠道,向全体师生及家长普及相关政策法规,让大家明确知道有偿补课是违法违规的行为,并且知道其带来的不良影响。

二、建立举报制度。学校设立了举报电话和举报邮箱,鼓励全体师生和家长积极举报教师收受礼品礼金有偿补课的情况。学

校对每一起举报都进行认真调查,并及时采取相应的处罚措施。

三、加强监督检查。学校成立了专门的监督小组,对每个班级的课程进行监督,确保教师不以任何形式收受礼品礼金。同时,学校还将在每学期末进行一次全面检查,对教师的业务水平和教学质量进行综合评估,严格控制收入来源,避免教师通过有偿补课谋取私利。

四、加强学校行政管理的透明度。学校制定了相关制度和规范,明确规定教师的教学任务和工作时间,确保教师在规定的时间和范围内完成教学任务。学校还建立了档案管理制度,对每个教师的收入来源和工作情况进行详细记录,一旦发现有偿补课的情况,将严肃处理。

通过以上的整治工作,我校对教师收受礼品礼金有偿补课的问题进行了严厉打击,有效地守护了学校的教育环境。但我们也要清醒地认识到,整治工作仍然任重道远,需要持续加大力度,不断完善措施,坚决杜绝这种不良行为的发生。

总结四:教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结

为扎实推进教师收受礼品礼金有偿补课行为的专项整治工作,我校积极采取了一系列措施,取得了一定的成效。现将整治工作进行一次总结如下:

一、加强宣传教育工作。通过班级会议、家长会、教师培训等形式,向全体师生及家长宣传相关政策法规,让大家明确知道

收受礼品礼金有偿补课的违法违规行为,并且知道其带来的不良影响。

二、建立举报制度。学校设立了举报电话和举报邮箱,鼓励全体师生和家长积极举报教师的不当行为。对每一起举报都进行认真调查,并及时采取相应的处罚措施,形成了有效的震慑作用。

三、加强监督管理。学校成立了专门的监督小组,对每个班级的课程进行监督,确保教师的教学行为符合规定。学校还建立了档案管理制度,对教师的收入来源和工作情况进行详细记录,对存在问题的教师进行警示和惩处。

四、完善考核评价机制。学校对教师的教学质量和教育能力进行综合评估,确保教师在教学上不借机谋取私利。同时,学校加强了对教师的培训和教育,提高其职业道德和教育水平。

通过以上的整治工作,我校对教师收受礼品礼金有偿补课的问题取得了阶段性的成效。但整治工作仍然任重道远,我们将进一步加大整治力度,不断完善制度,坚决杜绝教师有偿补课的现象的发生。

总结五:教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结

为有效整治教师收受礼品礼金有偿补课的现象,维护校园教育的公平公正,我校于今年开展了专项整治工作。现对整治工作进行一次总结。

一、加强宣传教育。组织教职员工学习相关政策法规,宣传有关规定,深入挖掘教师收受礼品礼金有偿补课的不良后果,引导教职员工自觉抵制有偿补课行为。

二、健全制度机制。制定了明确的工作方案,建立健全举报制度,鼓励全体师生举报教师有偿补课的行为,对举报人予以保密和奖励。

三、严查违规行为。成立了专门的监察组,严格监督教师有偿补课行为,一旦发现违规行为,即时采取相应的处罚措施,包括警告、记过等。

四、强化内部管理。建立健全教师档案管理制度,确保教师的收入来源和工作情况能够得到全面记录和管理,对收入异常的教师进行核查,并向有关部门报送。

五、持续加大整治力度。整治工作得到了一定的成效,但离我们的目标还有一段距离,我们将继续加大整治力度,坚决杜绝教师收受礼品礼金有偿补课的问题的发生。

通过此次专项整治工作,我们取得了积极的成果,大大净化了校园教育环境。但我们也看到,整治工作仍然任重道远,需要在今后的工作中持之以恒,不断完善制度,进一步提高教师职业道德水准和教学质量。尊敬的领导、各位老师、亲爱的同学们:

大家好!今天我为大家总结一下我校对教师收受礼品礼金有偿

补课问题的专项整治工作。在过去的一段时间里,我们付出了很多努力,取得了一定的成绩。但是,也存在一些问题和不足之处。下面我将重点总结并提出进一步改进的方向。

一、宣传教育工作

在整治过程中,我们重视宣传教育工作,通过各种方式向学校全体师生、家长宣传相关政策法规,并引导大家明确知道收受礼品礼金有偿补课的严重危害。这方面我们取得了一些初步成果,但仍然存在一些问题。首先,宣传力度不够,在宣传渠道上还需要加大投入和更新思路。其次,整治工作时间短暂,需要进行长期的宣传教育。

二、建立举报制度

我校建立了举报电话和举报邮箱,鼓励全体师生和家长积极举报教师的不当行为。通过这个制度,我们发现了一些问题,并及时采取了处罚措施,提高了师生和家长的主动性。但是,仍然存在一些问题,一是举报数据不够多,可能是担心不愿意举报,亦或者是没有发现问题。因此,我们需要进一步提高举报机制的公开透明性,并加强对举报人的保护措施。

三、加强监督管理

整治工作组成立了专门的监察小组,对每个班级的课程进行监督,

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】 总结一: 在教育行业中,道德行为和职业操守尤为重要。教育工作者应该承担起自己的职责,不图个人私利,不接受学生家长或其他人员的礼品礼金。我校通过有偿补课专项整治工作,深入开展了教育工作者的自我提高和道德职业素养。该工作取得了显著成效,得到了教育部门的肯定和赞扬。 针对此次整治,学校首先开启了动员会和明确工作目标。对教育工作者进行了充分的宣传教育,强调了合法渠道获取收入的必要性。其次,学校建立了严格的领导监督制度,防范了在整治过程中出现的不当行为。同时,学校还通过对普法知识的宣传、教育工作者考核、家校沟通等方式,增强了整治工作的透明度和公正性。 在整治过程中,学校还设立了举报热线,积极收集和处理相关信息,及时发现和纠正不当行为,确保了整治工作的顺利进行。通过这次有偿补课专项整治工作,教育工作者的自我约束能力不断增强,道德职业素养得到了提升,维护了良好的教育生态环境。 总结二: 我校在教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作中采取了有力的措施,取得了理想的成效。在整治过程中,我们始终坚持严格执行政策,正视问题,迅速破解难题,提高教育工作者的道

德职业素养。 首先,我们加强了对有偿补课行为的宣传教育,引导教育工作者认识到其行为的严重性和危害性,以免发生不必要的纠纷和风险。同时,我们将对不合规行为的严肃处以处理,作为教育工作者道德承诺的重要部分。 其次,我们建立了完善的监督和管理机制,加强对教育工作者的管理和考核,整治有偿补课的“黑市”,严厉打击违规行为。我们还通过家校联系、家长会等特别的机制,加强了家校关系的沟通,促进了教师职业合法化。 最后,我们在整治过程中发现了一些困难和问题,取得了宝贵的经验和教训。我们将进一步加强对教育工作者的监督管理,完善制度,做好法制、政策的宣传和解读,推进教育的改革和发展,营造良好的工作和生活环境,为学生发展创造出更多机会和条件,为社会和谐稳定作出应有的贡献。 总结三: 教育是唤醒灵魂的火炬,我们的教育工作者肩负着培养新时代的人才和社会的未来的重任。其中,有偿补课、收受礼品礼金等不当行为,违反了职业道德和行业规范,应该得到严格管控和整治。我校在有偿补课专项整治工作中,通过加大宣传教育力度、落实监督管理措施、完善机制体系等方面的努力,初步实现了有偿补课规范化的目标。

2022年在职教师有偿补课专项治理行动工作总结

大兴乡中心小学 2022年在职教师有偿补课专项治理行动工作总结 为进一步加强师德师风建设,规范学校办学行为,扎实推进素质教育,杜绝我校教师受有偿补课风气的影响,切实维护教师和学校的良好形象,按《黑山县教育局关于开展中小学在职教师违规有偿补课专项治理工作方案》(黑教发[2022]19号)及大兴乡中心小学在职教师有偿补课专项治理行动工作方案要求,我校在全校范围内集中开展整治教师违规有偿补课专项整治活动并分阶段、有序组织开展整治作,主要工作总结如下: 一、加强领导,建立治理有偿补课、办班工作责任制。 成立以工作领导小组,明绝工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升教师整体形象。营造良好社会气氛,确保此次专项治理工作取得实实在在的成效。 二、做好宣传,提高认识,统一思想。 我校立即召开了专项治理违规补课专题会议,传达了县专项治理补课工作会议精神,引导全体教师恪守教师职业道德规范,督促学校和教师自觉学习和遵守相关规定,践行师德,创先争优,不为利所感,自觉远离有偿家教和办班,维护教师形象,争做人民满意的教师。 三、措施到位,上下联动,严格检查和管理

1、召开“严禁有偿补课”的教师专题会议,组织全体教师学习省、市、县教育部门《关于开展在职教师违规有偿补课专项整治活动的通知》、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》,明确严禁有偿家教的重要性和严肃性。 2、组织全体教师自查自纠,签订了《禁止有偿补课、有偿家教和违规办班收费补课》承诺书。 3、治理小组的校级领导分别深入学校附近的辅导班,学生家中调查,暗访在职教师组织有偿补课、有偿家教和违规办班收费补课情况,并填违规补课办班排查表。发现已经参与办班的老师要求立即解散学生,退还费用,停止办班行为。我们将持续督导检查,对顶风违纪者 严肃处理。坚决杜绝教师违规补课现象的发生。 4、家校联动,通过微信等平台向广大教师,家长宣传有偿家教的 社会危害性,号召家长自觉抵制目为孩子补课行为。做到真正把时间 还给孩子,把健康还给孩子,公开举报投诉电话,设立举报投诉箱, 全方位接受学生、家长和社会各界的监督。 四、出台制度 我校在成立领导小组的基础上,经过认真研究,要求教师廉洁从教,并自觉接受社会各界人士对学校的关心与支持。对于在职教师顶风从 事有偿家教或变相以各种名义违规者,一经查实,学校根据《锦州市教育局治理中小学教师有偿补课若干规定》(锦教办【2017】115号)、(锦教办【2018】79号)黑山教育局通知精神及大兴乡中心小学禁止

治理有偿补课工作总结5篇

治理有偿补课工作总结5篇 治理有偿补课工作总结篇1 为了认真贯彻落实党的教育方针政策,全面实施《中华人民共和国义务教育法》,我校根据市、县教体局的文件精神及相关要求,并结合我校实际,对教职工做了严格要求,进一步规范了学校教师的教育教学行为,维护正常的教育教学秩序的同时维护了教育及教师队伍的良好形象,杜绝了在职教师校外办班和有偿家教行为的产生。现将有关总结如下: 一、加大宣传力度,提高教师自我认识 在学校召开的各种会议上,杨校长等学校领导每次都必须要讲的一个话题就是提醒教师,不要在校外办班和从事有偿补课,加大对治理乱办班、乱补课和有偿家教工作的宣传教育,从教师的自身利益出发,认真分析其中的.得失和利害关系。让教师明白有偿补课,不仅违反教师职业道德规范要求,而且违反了作为服务性行业一员的基本道德,教师的职业是神圣的,这样做对树立教育行业整体形象是不利的。学校组织教师学习《中小学教师职业道德规范》《教师八条禁令和三项处罚措施》等相关内容,定期检查教师的师德师风学习笔记,并适时上交学习心得,从而提高教师的自我认识。 二、加强管理、严格要求,建立长效机制 学校结合专项治理工作,在完善师德师风建设的同时加强师德师风教育,坚持长期监管与重点治理相结合,以强化教育,强化监督,

建立长效监管机制为手段;以规范基础教育阶段教师个人行为为目的;以社会、家长、学生的满意程度来衡量师德师风教育的标准。利用每学期的师德师风学习周和平时的教职工例会,集体组织学习《中小学教师职业道德规范》《教师八条禁令和三项处罚措施》,特别提出,严禁我校教师在任何时候任何地方从事校外办班和有偿补课,一旦发现,严肃处理,并与评优选先、职称评聘等挂钩。 通过学习宣传和严格管理,截至目前学校没有发现一位教师在校外办班和进行有偿补课等不良行为。 治理有偿补课工作总结篇2 在学期初,学校领导认真学习文件精神,明确自身职责,从思想上提高对开学治理乱收费工作的认识。首先,学校成立了由校长为组长的治理乱收费领导小组,制订了治理乱收费各项规章制度,治理乱收费工作由一把手校长亲自抓。其次,召开专题会议,落实零收费。同时严格按照上级要求,实施“四免一补”政策。开学初,学校对各班进行收费调查,未发现乱收费现象。 一、加强领导,健全组织。 在治理乱收费工作中,学校成立了工作领导小组,由祁桂英任组长,韩梅为副组长,部分中层领导为组员。做到学校一把手亲自抓,并指定专人负责这项工作,从组织上和力量上保证了此项工作的顺利开展。 二、加强宣传学习,提高自觉性 为增强全校对开展治理教育乱收费工作重要性和必要性的认识,

中小学开展有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治自查自纠情况总结汇报1500字

中小学开展有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治自查自纠情况总结汇报1500字 自查自纠情况总结汇报 为了认真贯彻落实中央和国家教育部关于中小学开展有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治的要求,本学校于近期进行了自查自纠工作。经过全体教职员工的共同努力,以下是本次自查自纠工作的情况总结汇报。 一、自查自纠工作组成和范围 本次自查自纠工作由学校领导班子带头组成工作小组,全体教职员工积极参与。自查自纠的范围包括全校所有年级、所有科目的教师,并覆盖了学校的校园及周边环境。 二、自查自纠工作的组织实施 1.明确目标:根据教育部的要求,本次自查自纠的目标是查找和纠正中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题。 2.制定计划:工作小组制定了自查自纠的时间表和任务分工表,明确了具体的查找和纠正事项。 3.开展调查:工作小组根据任务分工表,逐一对各年级、各科目的教师进行调查。调查内容包括教师是否存在有偿补课行为,是否存在收受礼品礼金等违规问题。 4.汇总分析:工作小组对调查结果进行汇总分析,发现问题进行记录和整理。

5.制定整改措施:根据调查结果,学校领导班子根据教育部的要求,制定了一系列整改措施,包括加强对教师的宣传教育、加强监督和管理等。 6.开展整改:学校领导班子组织全校教师进行整改,要求教师立即停止有偿补课和收受礼品礼金等违规行为。 三、自查自纠工作的主要结果 经过全校教师的共同努力,本次自查自纠工作主要取得了以下几个方面的成果: 1.查找到了一部分存在有偿补课行为的教师,并对他们进行了相关处理。根据学校纪律处分条例,对有偿补课行为严重的教师给予了纪律处分,对一般性情节较轻的教师进行了教育告诫。 2.查找到了一部分存在收受礼品礼金等违规行为的教师,并对他们进行了相应处理。根据学校纪律处分条例,对教师收受礼品礼金情节严重的给予了纪律处分,并追究相关责任。 3.将本次自查自纠工作情况报告上报给了教育部门,接受监督和指导。 4.加强了对教师的宣传教育工作,提高了教师的法律意识和职业道德水平。 5.学校领导班子积极与家长进行沟通,加强对家长的教育引导,控制家长对教师有偿补课和收送礼品礼金的行为。 四、存在的问题和下一步工作安排 通过本次自查自纠工作,发现了一些问题,主要包括以下几个方面:

关于有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治的工作自查报告

关于有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治的工作自查报告 尊敬的领导: 您好!我是××单位的××,本次报告的主题是。 一、问题概述 在进行有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题整治的过程中,我们发现存在一些问题。具体问题包括: 1. 有偿补课问题:部分教师在课堂外以有偿方式辅导学生,给学生和家长带来了不必要的经济负担,同时也侵犯了一些家庭的合法权益。

2. 教师收受礼品礼金问题:部分教师在教学过程中,接受学生、家长及相关单位赠送的礼品礼金,这些礼品礼金有可能对教师的教学行为产生一定的影响,且有可能导致教师的失职行为,影响教学质量。 二、问题原因分析 通过对问题的分析和调查,我们总结出导致这些问题发生的原因包括: 1. 教育体制问题:当前教育体系下,学生和家长对于教育资源的争夺激烈,导致了一些家长对有偿补课的需求,同时也造成了一些教师为了增加收入而进行有偿补课。 2. 教师职业道德问题:一些教师缺乏教育职业的高度责任感和职业操守,容易向利益低头,接受学生和家长的礼品礼金。

3. 监督制度不完善:当前的管理制度中,对于教师有偿补课和收受礼品礼金等问题的监督与制约机制不够完善,导致教师违规行为的发生。 三、整治措施 针对上述问题,我们采取了一系列的整治措施,包括: 1. 完善教师职业道德教育:通过加强对教师的职业道德培训,增强教师的职业道德修养,提高教师职业操守,从源头上杜绝教师收受礼品礼金的问题。 2. 强化监督管理:建立健全教师有偿补课和收受礼品礼金问题的监督机制,明确相关规定,对违规行为进行严肃处理和追责,加大对教师行为的惩戒力度。

3. 加强宣传教育:通过宣传教育活动,加大对学生和家长的法律法规宣传力度,提高其法律意识和对合法权益的维护意识,减少有偿补课需求。 四、成效评估 经过一段时间的整治工作,我们取得了一定的成效,具体体现在: 1. 教师收受礼品礼金行为有所减少:通过加强宣传教育,不断强化监督管理,教师收受礼品礼金的行为有所减少,教师职业操守有所提高。 2. 有偿补课现象得到遏制:通过对违规教师进行严肃处理和惩罚,加强学生和家长的宣传教育,有偿补课现象大大减少。

教师有偿补课专项整治活动的工作总结

教师有偿补课专项整治活动的工作总结 教师违规有偿补课专项整治活动工作总结 为进一步加强师德师风建设,规范学校办学行为,扎实推进素质教育,切实维护教师和学校的良好形象,根据省教育厅《关于开展“树师德、正师风”治理教师有偿补课专项活动的通知》精神,经校委会研究决定,在全校范围内集中开展整治教师有偿补课整治活动,并分阶段、有序组织开展排查工作。 一、加强领导,落实治理有偿补课工作责任制。 我们成立了以XXX校长为组长、XXX为副组长,学校各部门领导、教研组长为组员的专项治理工作领导小组,明确工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好社会气氛,确保此次专项治理工作取得实实在在的成效。 二、做好宣传,提高认识,统一思想。

我们立即召开了专项治理违规补课专题班子会议,传达了省教育厅文件精神,会上决定召开教师专题会议,引导全体教师恪守教师职业道德规范,督促学校和教师自觉研究和遵守相关规定,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离有偿家教和办班,维护教师形象,争做人民满意的教师。 三、措施到位,上下联动,严格检查和管理 1.我们召开了“严禁有偿补课”的教师专题会议,组织全体 教师研究省、市教育部门的相关文件和规定,明确严禁有偿家教的重要性和严肃性。 2.我们组织全体教师自查自纠,并签订了《禁止有偿补课、有偿家教》承诺书。 3.我们通过微信、家校通平台向广大教师和家长宣传有偿 家教的社会危害性,号召家长自觉抵制盲目为孩子补课行为。我们公开举报投诉电话,并设立举报投诉箱,全方位接受学生、家长和社会各界的监督。

4.经过多方摸排,我们现确定我校没有教师参加校外补课 活动,也没有教师在校外辅导机构任职。 四、出台制度,为今后工作扎好篱笆。 我们将出台相关制度,为今后的工作扎好篱笆,确保教师有偿补课等违规行为得到有效治理。 我们学校成立了领导小组,并进行了认真的研究。我们要求教师廉洁从教,并自觉接受社会各界人士对学校的关心与支持。对于那些顶风从事有偿家教或变相以各种名义违规的在职教师,一旦查实,将根据上级有关文件的规定进行处理。这些处理措施包括:将其师德考核等次定为不合格,进而绩效考核、年度考核应定为不合格,且在三年内不得参加评优评先、职务晋升等,按有关规定扣发绩效工资,必要时可调整岗位。对于那些违反师德规范情节严重、造成恶劣影响的教师,应给予党纪政纪处分或者撤消教师资格、解聘。

教师违规收受礼品礼金自查自纠报告四篇

教师违规收受礼品礼金自查自纠报告四篇 教师违规收受礼品礼金自查自纠报告1 为全面落实教育部《严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为规定》的通知精神,加强师德师风建设,规范教师廉洁从教行为,纠正教育行业不正之风,营造风清气正的校园环境,按照教体局工作布署,我校认真开展了严禁教师收受学生及家长礼品礼金专项检查,现将工作开展情况汇报如下: 一、加强领导 学校成立了严禁教师收受学生及家长礼品礼金专项工作领导小组,明确了校长为此项工作的第一责任人,各部门分管领导为本部门责任人,形成了一级抓一级,层层抓落实的责任体系,确保责任落实到位。 二、宣传教育 广泛开展严禁教师收受学生及家长礼品礼金的专题宣传教育活动,学校认真组织召开了全体教师会议、各班组织了学生及家长会议,将《关于严禁教师收受学生及家长礼品礼金的规定》和教体局相关精神,传达到了每一位教师、每一位家长,确保了在学校、教师、学生家长三个层面100%全覆盖、全知晓。同时坚持从实际出发,大力加强教师思想政治、职业道德、法律法规、社会公德等方面的教育,挖掘和宣传师德师风先进典型,大力弘扬高尚师德,积极营造全社会尊师重教的良好氛围,牢固树立廉洁从教意识,进一步营造风清气正的校园环境。 三、自查自纠

我校就严禁教师收受学生及家长收受礼品礼金情况深入开展了自查自纠工作,认真开展了人人自查、签订承诺书、层层落实责任制等项工作,取得了较为明显的效果。 四、加强监督和预防 1.今后我校要继续加强制度建设。重点完善师德教育制度、培训制度、考核制度、奖惩制度以及教师行为规范、遵纪守规制度、重点节庆专项治理制度等工作机制建设,形成思想引领与激励约束相结合、自律与他律相统一的师德建设长效机制,营造廉洁和谐的校园环境。 2.在全体教师中大力开展正风肃纪活动,重点开展师德师风建设、廉政纪律建设和专项治理宣传引导工作,努力提升教师职业道德素养,加强纪律教育和约束,教育引导教师坚决抵制社会不良风气,牢固树立廉洁从教意识,形成健康向上的廉洁校园氛围。 总之,在今后的工作中,要深入贯彻落实中央和省市关于加强师德师风建设的有关精神,大力推进廉洁校园建设,进一步规范教师廉洁从教行为,纠正教育行业不正之风,切实解决当前出现的师德突出问题,引导教师立德树人,为人师表,树立为民务实清廉良好教师形象,营造风清气正的校园环境,树立良好的教师形象。 教师违规收受礼品礼金自查自纠报告2 作为一名人民教师,要廉洁从教,端正办学思想,规范办学行为,办人民满意的教育,我校积极开展治理有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项自查活动。现将自查情况汇报如下:

XXX开展在职教师有偿补课及违规收受礼品礼金的集中整治活动总结

XXX开展在职教师有偿补课及违规收受礼品礼金的集中整治活动总结 为进一步加强师德师风建设,规范学校办学行为,切实减轻学生家长的经济负担和学生的课业负担,维护教育良好形象,扎实抓好教育惠民、改善作风建设活动,努力办好让人民满意的教育。根据上级主管部门文件和教育局的相关规定,现结合我校实际情况,特开展严禁教师组织有偿补课及违规收受礼品礼金问题的专项整治活动。 一、加强师德师风建设,规范办学行为 学校结合“”主题教育,开展本次集中整治活动。将集中整治作为检视问题,整改落实的重点内容,贯穿到主题教育活动中。通过召开全体教师大会,组织教师认真研究上级文件精神,每位教师充分认识到本次活动的重要性和紧迫性。学校通过强化责任担当,细化措施任务,认真贯彻落实好《实施方案》,使集中整治活动深入开展,取得实效。 二、严禁教师组织有偿补课 黉舍将继续加强教诲教学办理,进一步规范办学行为。严禁组织学生有偿补课,不得默许教师在校表里办班收费补课,不得将校舍和场地出租、出借给社会培训机构或校外人员展开针对中小学课程的有偿补活动。黉舍教师不得借培训机构或家

长委员会等之名,参与组织有偿补课;提倡教师义务为研究困难的学生进行课外辅导,补缺补漏,但均不得上新课,也不得向学生收费。 三、严禁在职教师违规办班组织有偿补课 学校在职教师不得以任何名义违规办班组织学生进行有偿补课、强化训练或参与其中有偿授课;严禁在职教师授意所教班级学生参加其本人或他人组织的有偿补课活动,违规从事有偿托管。 四、严禁教师收受礼品礼金 严禁以任何方式索要或接受学生及家长赠送的礼品礼金、有价证券和支付凭证等财物;严禁参加由学生及家长安排的宴请;严禁参加由学生及家长安排支付费用的娱乐活动;严禁让学生及家长支付或报销应由教师个人或亲属承担的费用;严禁利用职务之便谋取不正当利益的其他行为。 五、严肃查处有偿补课及违规收受礼品礼金等行为

教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结

教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结 中小学校及其在职教师违规有偿补课、办班,已引起社会各界的广泛关注,严重侵害人民群众的切身利益。为深入做好我校教职工履职尽责工作,进一步加强我校教体系统师德师风和政风行风建设,规范我校办学行为和教师从教行为,切实树立良好的教育形象。根据教育局通知精神,在我校开展学校违规补课和在职教师组织、参与有偿补课专项整治活动。现将有关工作总结如下: 一、加强认识认真部署 1、学校组织召开了全校工作人员会,专题学习区教育局《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》的文件精神,统一思想,提高认识。 2、依照区教育局通知实施方案内容,结合我校实际,研究部署督促检查工作,成立了以赵福新为组长的学校专项整治、检查工作领导小组,制定了具体实施方案,确立了督查内容。 3、广泛宣传营造氛围,通过校园网、广播、橱窗、展板、LED显示屏、微信或QQ群等多种形式、多渠道向教职工、社会广泛宣传治理中小学校和在职中小学校教师有偿补课专项行动,营造学校宣传到位、家长理解配合、社会参与监督的禁止有偿补课的强大舆论氛围。积极引导舆论,回应社会关切,增进社会群众对教育工作的理解和支持。 二、主要工作 依照区教育局通知精神,我校本次专项整治活动以“宣传动员、自查自纠、全面检查、建章立制”四个阶段,坚持全面排查与重点整治相结合,将严禁有偿补课的规定将国家和省、

市、区的要求传达到每一位教师。我校结合实际,迅速行动,层层召开动员会,制定了专项行动工作方案,成立了工作专班,落实工作责任,排查重点对象。认真组织全体教职工学习贯彻《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》和有关有偿补课典型事例查处的通报。与我校全体教职工层层签订拒绝有偿补课责任状和承诺书,承诺书一式两份,教师本人及所在学校各执一份。向每一位家长发出《关于禁止有偿补课的公开信》。我校在自查自纠期限内,每名教师以七项清理内容,认真组织全体教职工认真查摆在有偿补课方面存在的问题,做好有错必纠。我校对于自查出的问题和群众反映的突出问题,集中梳理,列出整改时间表,指定整改责任人,确保整改到位。 三、今后的工作方向 1、建章立制,形成常态化。 制定更加明确的学校教育教学管理制度,进一步加强教师职业道德教育,规范教师从教行为,树立教师队伍的良好形象。把有偿补课治理工作常态化。 2、巩固成果,防止反弹加强师德师风建设,组织教师学习《义务教育法》、《教师法》和《中小学教师职业道德规范》及教育局《中小学教师违规收受礼品礼金和有偿补课专项治理活动的实施方案》精神,深刻认识有偿补课的危害性和专项治理工作的意义,切实增强依法从教、抵制有偿补课的自觉性,巩固良好学风、教风和校风,谨防有偿补课现象死灰复燃。

XXX关于开展“教师违规‘参与有偿补课、收受礼品礼金’专项治理工作”的活动总结

XXX关于开展“教师违规‘参与有偿补课、收受礼品礼金’专项治理工作”的活动总结 二〇一六年十一月 为贯彻落实教育部办公厅、省教育厅和市教育局的 文件要求,根据XXX〔2016〕62号文《XXX关于在全区 教育系统开展在职教师违规“参与有偿补课、收受礼 品礼金”专项治理活动的实施方案》具体部署,我校 自7月中旬至10月中旬开展了为期3个月教师违规“参与有偿补课、收受礼品礼金”专项治理活动,现 将具体情况总结如下: 一、高度重视、领导动员 7月15日,我校接到XXX〔2016〕62号文件通知后,立即召开全体校委会议和全体教师师德教育动员 大会,传达研究区教育局《通知》精神,分析查找我 校当前师德师风建设存在的问题和不足,动员广大教 师认清形势、统一思想,进一步加强师德师风建设,

全面塑造我校教师良好形象,推动我校教育质量提高,办好人民满意教育,同时对相关工作进行了周密部署。 XXX成立了由XXX学校长任组长,XXX、XXX、XXX、XXX、XXX、XXX任副组长,其他中层为小组成员的违规补课和教师有偿家教专项治理工作领导小组,实行“一把手”负总责,公布有偿补课和推销教辅资料举报电话,分管负责人具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升我校教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次违规补课和有偿家教专项整治工作取得实实在在的成效。 二、明确管理重点 (一)在职教师组织学生有偿补课; (二)在职教师在机构、个人举办的有偿补班兼职兼课;(三)在职教师利用工作之便暗示、动员、诱导或直接、变相地迫使本校本班学生参加任何机构及个人组织的有偿补课;

严禁教师违规收受礼品礼金的心得体会6篇

严禁教师违规收受礼品礼金的心得体会6篇 (实用版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如汇报材料、年工作计划、工作总结、心得体会、演讲稿、合同方案、教案大全、作文大全、述职报告、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of practical materials for everyone, such as report materials, annual work plans, work summaries, reflections, speeches, contract proposals, lesson plans, essays, job reports, and other materials. If you want to learn about different data formats and writing methods, please stay tuned!

教师违规收受礼品礼金自查报告(通用5篇)

教师违规收受礼品礼金自查报告 教师违规收受礼品礼金自查报告(通用5篇) 难忘的工作生活已经告一段落了,过去一段时间的工作问题,非常值得总结,立即行动起来写一份自查报告吧。大家知道自查报告的格式吗?下面是小编收集整理的教师违规收受礼品礼金自查报告,希望对大家有所帮助。 教师违规收受礼品礼金自查报告篇1 近期,我校按照党的群众路线教育实践活动要求,为贯彻中央和市委关于正风肃纪、加强师德师风建设的有关精神,全面落实市委教育工委、市教委《关于严禁教师收受学生及家长礼品礼金的规定》,进一步加强师德师风建设,规范教师廉洁从教行为,纠正教育行业不正之风,营造风清气正的校园环境。我校各位教师学习《关于严禁教师收受学生及家长礼品礼金的规定》。 教师要坚持从实际出发,大力加强教师思想政治、职业道德、法律法规、社会公德等方面的教育,要坚持以正面宣传教育为主,挖掘和宣传师德师风建设中的先进典型,大力弘扬高尚师德,积极营造全社会尊师重教的良好氛围;严禁教师收受学生及家长礼品、礼金等,增强抵制收受礼品、礼金等不正之风的主动性和自觉性,牢固树立廉洁从教意识,进一步营造风清气正的校园环境。 教师收受学生及家长礼品礼金问题是“腐败”问题的一种具体表现,是人民群众反映强烈、深恶痛绝的问题,危害性巨大。教师必须要充分认识收受学生及家长礼品礼金行为的危害性及专项治理工作的重要性和紧迫性,坚决予以遏制和消除。我们要从以下几个方面进行严格要求。 一是要从思想上预防。教师是人类灵魂的工程师,承担着教书育人,培养社会主义建设者和接班人,提高国民素质的使命。教师要从思想上严格要求自己,要从实际行动上杜绝接受家长的礼品、礼金。教师要为人师表,要从思想上、行动上管理自己。只有教师从思想上坚决抵制收受礼品礼金行为,在行动上才可以表现出来。

幼儿园有偿补课和收受礼品礼金活动总结

实用文档 幼儿园有偿补课和收受礼品礼金活动总结根据上级关于开展有偿补课和收受礼品礼金专项治理活动的要求,我园以此为契机,积极开展了针对有偿补课和收受礼品礼金专项治理活动。通过主题党日活动、家访、谈心谈话等多种形式引导家长树立正确育人观念、增强教育观念,从而改变传统的家庭家教观念。通过开展多种形式宣传教育活动帮助家长树立正确的家教观念。经过一段时间的活动,幼儿家长对如何正确引导孩子进行家教观念有了进一步的认识。教师与家长交流也越来越多。经过几次沟通取得了很好的效果。 一、领导重视,行动迅速 为确保专项治理活动的顺利开展,我校成立了以张惠清校长为组长,李芳副校长为副组长,张惠清、郭俊娟、赵庆利、孙伟军为成员的专项治理活动领导小组。领导小组制定了详细的工作方案,建立健全各项规章制度。对专项治理工作进行了认真安排、周密部署,做到了“有人抓”“有人落实”。专项治理活动领导小组成立后,我校领导高度重视此次专项治理活动,迅速召开会议,研究部署本学期重点工作和目标任务。李芳副校长认真传达了张惠清校长一行对开展专项治理活动提出的要求,并对专项治理工作进行了安排部署,同时制定了详细方案和实施计划并在家园联系栏上公布实施细则;各班班主任老师积极参与此项活动。 二、加强宣传,营造氛围。 通过多种形式宣传,营造良好的舆论氛围。本学期在班级内开展专题会议,班主任教师要将相关政策传达给每位学生家长,并要求家长配合教师深入学生家中了解情况,督促学生按时到校上课,积极参加教师组织的活动。同时提醒学生家长不要给教师送礼,为老师减轻工作压力。利用班会课、家园联系栏、橱窗、宣传栏、家访等方式向每位学生家长宣传这一规定。本学期在班级内设置了举报箱,教师收到举报箱后及时调查核实公布处理结果。园长会和班主任老师共同在班级内设置了公开信箱以便学生家长监督教师工作。 三、建立制度,明确责任。 各班主任针对此次专项治理工作情况及时召开家长会,对班级家长委员会及教师提出要求。班主任针对家长反馈情况及时与教师沟通,共同做好家访记录工作。同时对学生家长提出建议与要求。并将相关情况及时向校长汇报。同时加强和规范幼儿教师行为方面的管理,切实加强师德师风建设。 四、总结经验,解决问题为导向。 在这次专项治理活动中,幼儿园进行了大量细致的工作,取得了良好的效果,但是仍然存在一些问题。如:由于幼儿年龄较小和自控能力差,不能很好地与家长沟通以及个别幼儿因为长时间不参加家长送子女去幼儿园的活动使孩子的视力受到了一定伤害;教师在辅导幼儿进行作业时没有注重正确引导等。针对这些问题,我们幼儿园今后将进一步加强沟通,完善机制,提高服务意识。通过不断加强对教师职业道德建设和教育教学管理工作的领导,努力营造风清气正、崇德向善的良好氛围。在新时期下努力为每个孩子谋幸福、谋发展。

有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治自查整改情况总结汇报

有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专 项整治自查整改情况总结汇报 为进一步贯彻落实《关于开展中小学有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题专项整治工作的通知》(教师厅函12021)17号)的文件精神,全面做好我校师德师风建设工作,为端正教育行风,树立良好的教育形象,营造良好的工作、学习环境,我校一直非常关注教师的师德师风建设,做了大量扎实而有效的实际工作,现将学校教师参与有偿补课与违规收礼自查情况汇报如下: 一、成立专项整治领导小组 我校为此成立了由**校长任组长,领导班子为成员的专项治理工作领导小组,实行“一把手”负总责,分管负责人副校长**具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按序开展工作,通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次有偿补课和收受礼品礼金专项整治工作取得实实在在的成效。 二、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。

学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,按照“八不准”的要求进行教学活动,深入推进“清风校园”建设,每学年开展教师职业道德考核,评选优秀教师、师德先进工作者,积极营造教书育人,爱岗敬业的良好风尚。 三、开展自查活动 认真对照上级文件精神进行排查,严禁学校举办或参与举办向学生收费的各种辅导班、补习班等,所有规定的教学内容必须纳入正常教学环节。严禁学校将教育教学场地、资源等租用给社会办学机构或个人用于举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等。严禁教师组织任何形式的有偿家教、有偿补课;教师之间相互介绍学生为对方提供有偿家教生源;利用所教学科的不同,联合在家中或在外租用教室进行集体家教;为退休教师介绍有偿家教生源并从中获利等。严禁教师与社会办学机构或个人合作举办面向中小学生的各种收费辅导班、补习班等有偿培训。严禁教师以招收好班生等为由收受学生家长赠送的礼品礼金,严禁教师以替课或临时给别人代课等名义进行补课。 通过自查,广大教职工思想认识有了较大的改善,作风有了明显转变,依法执教的意识深入人心。本年度没有出现有偿补课和教师违规收受礼品礼金问题。

在职教师有偿补课专项治理活动工作总结在职教师有偿补课

[在职教师有偿补课专项治理活动工作总结] 在 职教师有偿补课 按照《__省__新区____教育局关于印发20__年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案的通知》(____教发〔20__〕__8号)安排__中学认真开展了专项治理工作工作取得了明显成果。现将有关工作总结汇报如下。 一、加强领导确保专项治理工作的有效开展 为保证在职教师有偿补课专项治理工作取得实效学校成立了以__和__为正副组长的“__中学有偿补课专项治理工作领导小组”成员由主管教学和德育的副校长以及政教两处主任等组成。教学块具体负责《__省__新区____教育局关于印发20__年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案的通知》(____教发〔20__〕__8号文件)落实。学校制定了《__中学20__年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案》并及时上报了____教育局。 二、动员宣传努力提高全体教师的思想觉悟 为了确保全校教职工的积极配合确保专项治理工作的有序和有效开展学校重视动员宣传和思想教育工作。学校先后组织召开了行政会、全校教师会、年级组以及教研组工作会议学习____教发〔20__〕__8号文件有关文件和《__新区____教育局20__年中

小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案》深刻领会文件精神统一思想认识明确责任目标和治理重点。党支部配合师德师风建设年活动也及时通过QQ群平台为全校教职工整理出了包括《中小学教师职业道德规范》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《教育部关于严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》在内的学习材料并要求做读书笔记。扎实的学习和思想教育宣传营造出了浓郁的专项治理活动氛围广大教师对此次专项治理活动的思想认识水平显著提高。10月底前在职教师与学校签订了《自觉抵制有偿补课承诺书》。老师们对此次治理活动普遍欢迎并满怀信心。 三、认真清理坚决不留工作漏洞和治理死角 按照____教发〔20__〕__8号文件精神学校明确提出了自查自纠的六个重点,并在《__中学20__年有偿补课专项治理工作自查表》中予以明确:利用课余时间、晚上、双休日、寒暑假或法定节假日在校内、本人住房或租借房屋及学生家中等场所给学生补课并从中获取报酬;利用职务之便强制、动员、诱导或暗示学生参加有偿补课并从中获取报酬;利用职务之便进行为中小学生提供食、宿等经营性活动的变相有偿补课行为并获取利益;相互介绍或提供补课生源、为其他教师或校外办学机构介绍补课生源并从中获取报酬;在社会培训机构兼职从事学科类教学、文化补习并从中获取报酬;其他应当认定为从事有偿补课的行为等。

年在职教师有偿补课专项治理活动工作总结

年在职教师有偿补课专项治理活动工作总结 按照《________省________新区________________教育局关于印发20________年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案的通知》(________________教发〔20________〕________8号)安排,________中学认真开展了专项治理工作,工作取得了明显成果。现将有关工作总结汇报如下。 一、加强领导,确保专项治理工作的有效开展 为保证在职教师有偿补课专项治理工作取得实效,学校成立了以________和________为正副组长的“________中学有偿补课专项治理工作领导小组”,成员由主管教学和德育的副校长以及政教两处主任等组成。教学块具体负责《________省________新区________________教育局关于印发20________年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案的通知》(________________教发〔20________〕________8号文件)落实。学校制定了《________中学20________年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案》并及时上报了 ________________教育局。 二、动员宣传,努力提高全体教师的思想觉悟

为了确保全校教职工的积极配合,确保专项治理工作的有序和有效开展,学校重视动员宣传和思想教育工作。学校先后组织召开了行政会、全校教师会、年级组以及教研组工作会议学习________________教发〔20________〕________8号文件有关文件和《________新区________________教育局 20________年中小学在职教师有偿补课专项治理工作实施方案》,深刻领会文件精神,统一思想认识,明确责任目标和治理重点。党支部配合师德师风建设年活动,也及时通过QQ群平台为全校教职工整理出了包括《中小学教师职业道德规范》、《事业单位工作人员处分暂行规定》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》和《教育部关于严禁教师违规收受学生及家长礼品礼金等行为的规定》在内的学习材料,并要求做读书笔记。扎实的学习和思想教育宣传,营造出了浓郁的专项治理活动氛围,广大教师对此次专项治理活动的思想认识水平显著提高。10月底前,在职教师与学校签订了《自觉抵制有偿补课承诺书》。老师们对此次治理活动普遍欢迎并满怀信心。 三、认真清理,坚决不留工作漏洞和治理死角 按照________________教发〔20________〕________8号文件精神,学校明确提出了自查自纠的六个重点,并在 《________中学20________年有偿补课专项治理工作自查

教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结三篇

教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工 作总结三篇 教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结一篇 为了进一步贯彻落实国务院《关于加强教师队伍建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》、吉林省教育督导委员会办公室(吉政教督委办字[20xx]32号)及白教文字([20xx]71号《关于开展中小学有偿补课治理情况专项督导检查的通知》等有关文件规定。弘扬良好的师德师风,维护学校和教师的良好形象,我校认真开展了治理有偿补课自查自纠活动。现将自查情况作如下汇报: 一、加强领导,落实责任 为了加强日常管理,进一步明确工作职责,严禁教师从事有偿补课,学校成立了以校长耿玉峰为组长,中层以上领导为成员的有偿补课专项治理工作领导小组。实行“一把手”负总责,分管负责人具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,严格按上级要求有序开展工作,营造良好的社会氛围,确保此次有偿补课专项整治工作取得实实在在的成效。 二、广泛宣传,营造氛围 7月6日校长参加教育局的会议后,回校即刻组织学校班子成员

就禁止有偿补课,规范办学教学行为工作进行专题研究,制定《治理教师有偿补课工作方案》,成立领导工作小组。7月7日组织全体教师学习教育部《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》的通知、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等文件和相关教育行政法规,深入开展师德师风大讨论等等。通过多方途径和广泛宣传,增强教师依法从教、自觉抵制有偿补课的自觉性。引导全校教师恪守教师职业道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离有偿补课,维护教师形象,争做人民满意的教师。 三、多种途径,确保成效 1、成立规范办学行为领导工作小组,确实整改工作落实到位。 2、结合本校实际,制定《羊井小学校治理教师有偿补课工作方案》,使此项工作有序开展。 3、召开专题教师大会,学习相关文件精神。 4、责任分工到人,逐个教师进行彻底排查,准确掌握每位教师是否参与有偿补课情况。 5、学校与全体教师签订“治理三乱工作责任书”。 6、设立举报电话、投诉信箱等形式,广泛接受社会监督。 通过全体教职工自查自纠,目前,我校没有发现一例在职教师参加有偿家教活动,为了不让有偿家教现象得到“反弹”,我们将继续

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结【五篇】

关于教师收受礼品礼金有偿补课专项整治 工作总结【五篇】 第一篇: 教师收受礼品礼金有偿补课专项整治工作总结为了进一步贯彻落实教育局《关于禁止中小学在职教师从事有偿补课的暂行规定》的通知精神,在全体教师中弘扬良好的师德师风引导教师树立强烈的职业光荣感、使命感和社会责任感,引导广大教师正确理解、充分认识师德规范的基本要求和深刻内涵,提高贯彻执行教师职业道德规范的自觉性,依法履行教师职责和义务。学校对全体教师进行有偿补课情况进行了摸底调查,未发现一例教师从事有偿家教事件,现将我校自查情况进行汇报: 一、成立有偿补课自查自纠领导小组。 我校成立由xx校长任组长,xx副校长任副组长,各行政人员为组长成员组成的“有偿补课专项治理工作领导小组”,实行“一把手”负总责,分管负责人具体负责的工作机制,明确工作要求,落实责任分工,按时有序开展工作。通过专项整治活动,提升教育整体形象,营造良好的社会氛围,确保此次有偿家教专项整治工作取得实实在在的成效。 二、认真学习,提高认识。 认真组织学习贯彻新修订的《中小学教师职业道德规范》和《关于禁止中小学在职教师从事有偿家教的暂行规定》,加强教师职业道德教育和纪律教育,提倡做崇高师德的塑造者。增强全校教师依法从教、自觉抵制有偿家教的自

觉性,引导全校教师恪守教师职业道德规范,践行师德,创先争优,不为利所惑,自觉远离有偿家教,维护我校教师形象,争做人民满意的教师。 三、健全机制,具体落实。 学校建立健全有关规定制度,严格加强管理。我校于20xx年2月23日组织教师做出不从事有偿家教、不违规办班补课、不为家长代管学生、补课等行为的书面承若。并明确按学校的规章制度做事,抵制有偿家教、补课的诱惑,安心于自己的教学任务,不作违规、违法的事情。使教师高度认识到有偿家教、补课的弊端,从而杜绝有偿家教、补课的不良行为。我校教师具体做到: 1、严禁我校教职员任何形式的学生补习班、提高班、辅导班或在校外进行有偿补课,坚决刹住不良歪风。 2、全体教师认真学习了各种规章制度后,提高了对价值观、人生观的认识,上好每一节课,向课堂要质量,决不增加学生的课业负担,绝不组织有偿补课,切实减轻家长的经济负担。 3、我校将不定期组织行评监督员深入班级和周围群众,通过设立举报电话、举报电子信箱,开座谈会,教师自查自纠,广泛征求本校政风行风建设的意见和建议。并对教师在校外开办有偿补课点进行拉网式排查,发动教师进行自查、互查,发现问题要整改要到位并及时通报,对严重违法违法纪的移交相关部门处。 四、互相监督,家校联动。

相关文档
相关文档 最新文档