文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 2019年某村发展党员情况的调查报告

2019年某村发展党员情况的调查报告

2019年某村发展党员情况的调查报告
2019年某村发展党员情况的调查报告

某村发展党员情况的调查报告

我县农村基层党组织建设面临的普遍问题及对策--XX乡XX村发展党员情况的调查报告

题记:在全县开展“万名党员走村访民”活动中,利用走访扶贫挂钩联系点XX乡XX村委会的机会,对XX村党员情况进行实地走访和问卷调查。

党的十七届四中全会指出:“党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础,是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。必须坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能,进一步巩固和加强党的基层组织,着力扩大覆盖面、增强生机活力,使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用,使广大党员牢记宗旨、心系群众。”加强农村基层党组织建设,做好农村党员的发展工作,不断发展和壮大农村党员队伍,已成为当前农村党建工作的一项重要基础性工作。

一、XX村党员发展现状及面临的问题

XX乡XX村委会共有13个村小组 389 户1876 人,其中少数民族占99 %,是我县典型的壮族群众聚集村寨。20**年末,共有耕地面积 2078 亩,人均有粮 396 公斤,人均纯收入 1140 元,大部分群众仍然没有摆脱贫困,生活还很困难。

据统计,全村共有党员53名,其中包含离退休返乡老干部党员5名,预备党员2名。从年龄结构上看:30岁以下的4名,31至40

岁的10名,41至50岁的17名,51至60岁的8名,60岁以上的14名,平均年龄51岁。从知识结构上看:中专以上文化程度的1名,高中文化程度的2名,初中文化程度的28名,小学及以下文化的22人,其中还有不识字党员6人。从性别结构上看:男的有48名,女的有5名。从党员生活情况看:生活比较富裕的占7%,生活一般的占19%,生活困难占74%。从党员发挥作用上看:作用发挥比较明显、起一定带头作用的占10%左右,作用发挥一般占56%,作用发挥差的占34%。

从以上调查情况可以发现,近几年来,XX村发展农村党员方面做了大量工作,党员队伍数量稳步增长,农村基层党组织力量不断壮大,农村党员发展工作取得了一定成效,但也存在一些突出问题。

1、党员队伍结构性问题比较突出。在年龄结构上,以中老年党员为主,党员队伍整体年龄严重偏高;在文化结构上,以低学历为主,文化素质普遍偏低;在男女结构上,女性党员少,男女比例严重失调。仍然缺乏年青和文化程度较高的新鲜血液补充到党员队伍中来,党员队伍难以突破党员老龄化、低学历的现状。

2、发展党员渠道受限,源头不畅。部分农民群众对入党认识模糊,普通群众入党的积极性不高,申请入党人数在逐年下降,具有一定文化的农村青壮年外出务工越来越多,造成吸收优秀农村青年入党日益困难,年轻优秀的党员后备队伍严重不足。

3、党员教育管理有待进一步加强。特别是农村无职党员、流动党员由于日常疏于教育、疏于管理、疏于监督,其素质与党员要求、

与组织要求、与人民要求的差距在不断扩大。党员素质偏低,“双带”能力弱,发挥不了先锋模范带头作用。

二、XX村发展党员工作中存在问题的原因

XX村发展党员工作中存在的问题,既有客观上的原因,也有主观上的原因。

1、重视不够,造成发展党员工作相对滞后。农村发展党员工作中之所以存在这样那样的问题,一个重要的原因是部分农村基层党组织,特别是部分农村党支部书记对农村党员队伍现状及所面临的问题认识不清,对如何改善农民党员队伍结构问题重视不够、认识不足,没有明确的措施和办法。村党支部发展党员“坐等上门”的思想严重,普遍实行“姜太公钓鱼,愿者上钩”的工作方法,发展党员工作还存在放任自流的现象。

2、党组织核心作用发挥不好,吸引力不高。党支部在落实科学发展观,带领群众发展经济方面思路不宽、办法不多,特别是对群众迫切需要解决的一些热点、难点、焦点问题解决不到位,不能很好地带领群众走共同致富的道路,导致党组织缺乏凝聚力和吸引力。党支部要求党员尽义务多,讲权利少,很多棘手的事情要求党员带头,而党员应享有的权利得不到很好的落实,在遇到困难时不能及时得到组织帮助和关怀,挫伤了一些党员的积极性。这些情况无形中降低了组织的威信,影响了党的凝聚力。党支部组织活动开展不正常,甚至不开展党支部活动,党员很少过组织生活,这样就造成了党内各项工作不正常,对党员的教育管理不到位,削弱了党组织在群众心中的威信

和吸引力。

3、党员模范作用没有充分体现,缺乏号召力。党支部疏于对入党积极分子和党员进行教育管理,致使其思想行为与普通群众无异,有的甚至还不如普通群众。如先进意识淡化、组织观念弱化、服务意识淡薄;带头致富、带领群众致富的“双带”能力不强。党员队伍中存在的种种问题,降低了党员在群众中的威信,使许多青年对入党缺乏“光荣感”和吸引力。

4、大量农村青年外出,选人育人渠道受到限制。外出务工、发家致富仍是欠发达地区青年的首要选择,农村青壮年,大、中专和高中毕业生、复退军人等大量外出务工、经商。由于长年在外,村党支部看不到、管不着,选人育人渠道受到很大限制。好“苗子”难找,农村入党积极分子缺乏“源头活水”,造成发展对象严重不足。

5、缺乏配套农村发展党员工作的长效机制。长期以来,我们党对发展党员工作,探索积累了丰富经验,形成了规范章程,为发展党员工作提供了制度保证。但农村发展党员工作机制仍然不够健全,不能适应新形势下农村发展党员工作的要求。如考核、激励机制缺乏,党务知识欠缺,业务操作不规范等。有些乡村领导班子变动,往往疏于交接,导致发展党员工作心中无数,无计划措施,培养与发展脱节。

三、破解XX村发展党员难题的对策及建议

要加强农村基层组织建设,充分发挥党员、干部在农村经济建设中的作用,巩固基层党组织在农村经济建设和各项事业发展中的核心地位,是落实科学发展观的需要,也是农村基层党组织面临的首要任

务。针对我县农村发展党员工作中普遍存在的问题,要从根本上解决需要从提高认识、夯实基础、明确重点、建立机制等方面着手,并全面地抓好落实。

(一)提高思想认识,增强做好发展农村党员工作责任感。发展党员工作是关系党的组织生存、事业发展的大事,做好新时期农村发展党员工作,不断把那些具备党员条件、符合要求的优秀分子吸收到党内来,对于壮大农村党的肌体和力量,改善农村党员队伍结构,巩固党在农村的群众基础和政权基础具有重要意义。同时也有利于增强基层党组织的凝聚力和战斗力,更好地推进全面建设小康社会的进程。农村各级党组织要充分认识新时期发展党员工作的重要意义,按照中央《关于进一步做好发展党员工作的意见》,明确当前发展党员工作提出的新要求,进一步规范程序、强化措施,以“三个代表”重要思想为指导,坚持贯彻“十六字”方针,把做好新形势下农村发展党员工作作为基层党建工作的基础性工程来抓,不断研究新情况、解决新问题,切实做好农村发展党员工作。

(二)开拓创新,突出重点,掌握发展党员工作的主动权。首先,要拓宽选拔渠道,优化队伍结构。通过群众推荐、民主测评、组织考核、党委把关等一系列环节,采取民主集中选、乡村共同育、岗位实践炼、适时择优选用等一系列措施,注意改善党员队伍的年龄、文化和分布构成,合理调整发展党员的结构分布。其次,要强化选拔措施,突出发展重点。着眼于农村经济社会的长远发展,确定发展党员工作重点,建立村级后备干部人才库,保持一支量足质优的村级后备干部

队伍;积极吸收优秀青年人才加入党组织,实行严格管理,建档立案,定期考核;采取集中培训、参观学习、社会调查等多种方式,对后备干部进行政策理论、农业技术、经营管理等方面的培训;拓宽后备干部实践渠道,采取将有发展前途的年轻党员先选进村民议事会,让其熟悉村两委工作,再逐步任职。对表现优秀、成绩显著的,及时充实到村级领导岗位,提高领导农村工作的能力,以适应新农村建设的需要。同时,全力加强致富典型培养。调整产业结构,推进农业产业化进程,发展市场经济需要组织引导、科技指导、典型示范,特别是典型示范在农村效果尤为明显。把农村典型选树好、培养好,就能够达到一人带一群,一户带一组,一村带全镇的效果。乡镇党委要对农村优秀人才进行登记造册,逐个筛选,系统培训,重点培养,备案管理。要制定优惠政策,鼓励其率先发展。要在资金上扶持,技术上帮助,项目上优先,政策上倾斜,信息上服务,为他们创造宽松的环境和优越的条件,使其尽快成为带头致富的典型、产业示范的典型,推广科技的典型,带动和促进农村经济的发展。这样,也能充分体现党组织的凝聚力和号召力。

(三)加强教育,提高队伍素质,发挥党员先锋模范作用。年龄偏大、文化偏低直接影响着党员作用的发挥,造成党员队伍整体素质不高。因此,提高党员队伍整体素质是村党支部建设的首要任务。要加强思想教育,使广大农村党员干部做到思想上尊重群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,用真实的行动赢得农民群众的信任,做农民群众的贴心干部。同时转换工作方式,增强服务意识,把党员干部

从原来的单纯的行政管理引导到抓农村经济发展和农民致富增收上来。通过定期聘请科技专家授课、利用现代远程教育手段、组织产业经济大户现场辅导等多种形式,开展党员培训,提高党员带头致富和带领群众致富的能力,开展党员“定岗定责、联户帮带”活动,激发广大无职党员的政治热情,用党员的模范行动感染群众,吸引群众。

(四)创新机制,加强管理,建立农村发展党员长效机制。要抓好新时期农村党建工作,必须不断健全和完善发展党员的规章制度,逐步使发展党员工作制度化、规范化、科学化。一是建立健全发展党员工作责任机制,明确乡镇党委书记、村支部书记作为第一责任人和直接责任人,切实抓好抓实这项工作,形成一级抓一级、层层抓落实的发展党员工作机制。二是建立健全党员发展教育机制,建立入党积极分子队伍培养制度,加强入党积极分子队伍的培养教育,组织他们学习党的政策和使命,增强其申请入党的光荣感和政治责任感。三是建立发展党员工作监督机制,建立健全申请、培养、教育、考察、培训、审批等一系列发展党员工作机制,全面实行和深化发展党员公示制、票决制。四是建立健全党内激励关怀机制,进一步激发党员的内在动力,尤其是关心和爱护老党员、生活困难党员,帮助他们解决工作和生活中的实际困难,强化党员对组织的认同感、归属感和荣誉感。同时,加大从农村、社区优秀基层干部中考录公务员力度,切实解决农村基层组织负责人基本报酬和社会保障问题。

党员发展调研报告

做好党员发展工作落实科学发展观在新的历史条件下,农村经济结构发生了巨大变化,巩固农村基层政权,必须依靠强有力的党的基层组织,而农村党组织的活力在于发展新党员,增添新鲜血液。贺国强同志曾经指出:“农村党组织是党在农村执政的基础,农村党员是党在农村的骨干力量”。做好在农民中发展党员工作,是全面落实科学发展观和构建和谐社会,扎实推进社会主义新农村建设,促进经济社会发展的历史性跨越的基础性工作。 一、基本情况 截至目前,全村共发展党员***名,其中男性**名,占***%,女性**名,占**%;40岁以上***人,占***%;高中以上**人,占***%。 二、基本做法 近几年,我村坚持发展党员工作“十六字”方针,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要保障,着力在建立健全制度、创新工作机制、党员教育与管理上下功夫,较好地实现了党员队伍结构持续优化。 1、健全工作保障机制,形成职责明确、上下合力的发展党员新格局。为适应新时期发展党员工作的需要,我们从提高认识、转变观念入手,采取会议、培训等形式,帮助基层党员、干部从巩固党在农村执政基础战略高度,充分认识做好发展党员工作的重要性和紧迫性。党支部成员都建立了发展党员工作联系点,对发展党员工作中存在的倾向性问题和环节做到了及时发现,并认真加以解决,同时把发

展党员工作作为党建目标责任考核的重要内容,大大加强了发展党员工作的责任感。 2、健全培养教育机制,着力建设一支数量稳定、充满活力的入党积极分子队伍。我们坚持把入党积极分子的培养管理作为发展党员工作的关键环节来抓。主要是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员培训、党日活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本只是,定期对入党积极分子学习情况进行跟踪管理,作为向党组织推荐的重要依据。 3、健全审批管理机制,构建制度规范、标准高、程序严的入党流程。在发展党员工作中,我们始终着眼于保持党的先进性,坚持质量重于数量的原则,严格按照党章规定的党员标准审批和发展党员。一是严防突击发展。从实际情况出发,科学制定发展党员工作计划,做到成熟一个发展一个。二是严把发展程序。认真执行发展党员公示制、审查制、支部大会讨论制等制度,以规范的制度和严格的程序保证发展党员的质量。三是严格审批手续。严把“三关”,即支部大会讨论关,在到会党员充分行使民主权利、发表意见的基础上做出是否发展的决议;党委审批关,在党委审批之前,指派专人对《入党志愿书》和有关材料进行审查,广泛听取党内外群众的意见,同申请人进行谈话,作进一步考察,然后上党委会审议和表决;预备党员转正关,严格考察制度,全面衡量,慎重对待。 三、存在的问题

党支部讨论接收预备党员大会会议记录

党支部讨论接收预备党员大会会议记录 [例文]: 时间:XXXX年X月X日地点:**** 主持人:支部书记记录人:**** 会议内容:讨论接收A、B、C、D、E、F等6名同志为预备党员 应到正式党员:12人实到正式党员:11人 应到预备党员:3人实到预备党员:2人 列席人员名单:ХХХ、ХХХ、ХХХ 缺席人员名单及缺席原因:ХХХ(考试)、ХХХ(生病) 记录内容 一、A、B、C、D、E、F等6名同志分别汇报自己对党的认识、入党动机及有关情况(宣读入党志愿书)。(略) 二、入党介绍人分别介绍A、B、C、D、E、F等6名同志的主要情况。(略)

三、党支部组织委员代表支委会报告对A、B、C、D、E、F 等6名同志的审查情况。(略) 四、对A、B、C、D、E、F等6名同志入党问题进行讨论并发表意见。 a同志发言: B同志多年来思想上积极要求进步,靠近党组织,经常找党员谈心,向组织汇报思想、工作情况,虎心接受批评,努力克服存在的不足,认真完成党组织交给的工作任务,接受党组织的考验。经过党组织多年的培养教育和个人不懈的追求和努力,现已具备了党中条件,我同意接收他入党。希望×××同志在今后的工作中要更加积极努力,多做一些群众工作,团结更多的同志一道前进。 b同志发言:C同志对工作兢兢业业,不怕困难,勇挑重担,充分体现了带头人的作用,先锋模范作用突出,已具备了党员条件,我同意接收他入党。希望在今后的工作中更加开拓进取,取得更好的成绩。 c同志发言:我与E同志在一起工作多年,该同志关心同志,乐于助人,勇于奉献。只要同志有困难,他都能尽最大努力

去帮助解决。每天都主动搞好卫生,工作中经常加班加点,从不计较报酬,思想境界很高。我同意接收他加入中国共产党。 d同志发言:F同志能严格要求自己,遵守各项规章制度,组织纪律观念强,数年来从未迟到早退。该同志为人正直,是非分明,有较强的事业心。我同意吸收他入党。希望他在工作中要讲究工作方法和谈话艺术,让别人能够容易接受他正确的批评意见。 ……. …… 五、A、B、C、D、E、F等6名同志表态发言。 A同志:听了同志们发自肺腑的发言,深受教育和鼓舞,它将鞭策自己不断进步。我一定要尽快改正同志们给我指出的缺点,克服自身存在的不足,决不辜负同志们和党组织对我的希望;在今后的学习和工作中...... ……. …… 表决方式及表决结果 会议最后以举手方式进行表决。 表决结果:有表决权的11名正式党员一致同意接收A、B、

2019年党员现实表现情况材料范文(三篇)

2019年党员现实表现情况材料范文(三篇)现实表现材料范文(一): XXX,男,生于1959年4月,现年53岁,大专文化,1997年6月参加工作,1998年入党,泾明乡山底下村南头社人,现任山底下村委会支部书记兼村委会主任。该同多年来,经过农村基层工作实践锻炼,已炼就了一身敢打硬仗的本领,在工作上敢想敢干成绩突出,具体表现如下: 一、科学规划,确定建设目标。该同志多次召开党员、群众代表会议,在广泛征求意见推荐的基础上,聘请西北科技大学西安建筑设计院任教授、县设计院技术人员对新农村建设进行勘测,制定了高起点、高标准的新农村建设规划,建成餐饮服务区、商贸流通、汽配修理、公共服务、小康住宅五个小区。 二、发展产业,夯实发展基础。加强果园管理,组织劳力集中进行施肥、覆膜、拉枝、修剪、病虫害防治等管理措施,标准化管理水平不断提高,50%的果园明年可望挂果。先后邀请专家、果业局技术人员对果农进行技术培训,农民果园管理的技术水平显著提高。 三、改善人居环境,提升建设水平。用心争取项目,硬化小康住宅区间道路5条1570米,修建排污排洪渠3140米。完成页山组“三清五改”,拆除违章建筑15间220平方米,墙体粉刷涂白11户24处600多平方米,对街道内乱栽乱建

广告牌统一进行了拆除,对门店前乱堆乱放,门前延伸进行彻底清理,解决了环境脏、乱、差的突出问题。 四、实施街道综合开发,完善开发区服务功能。新修一处860平方米三角广场,铺设广边形水泥砖12900块。协调村上争取投资50多万元,对北街商业门店前人行道铺设地砖3200平方米;硬化慢车道2条500米。街道北扩200米新修上宅下店,具有陇东民俗风格小康户10户28间,新修村部、文化广场和农家书屋等公共服务设施,配套新修小康民居15户。完成了街道柏油罩面。 现实表现材料范文(二): XX,男,X族,X年X月出生,XX省XX市人,大学本科文化程度,XXX年X月毕业于XX大学,X年X月至今就职于我公司,先后担任我们公司XX。该同志的主要表现是: 一、具有较高的政治理论水平、良好的政治素养 在工作中坚持学习,不断提高自身政治理论水平。该同志能坚持学习马列主义、毛泽东思想和邓小平理论,不断提高政治理论水平。工作中自觉践行“八荣八耻”重要思想。他时刻注重自己世界观的改造,注重树立正确的人生观、价值观,坚决抵制腐朽文化和各种错误思想观点对自己的侵蚀。该同志始终立场坚定,思想和行为时刻与党中央持续高度一致。在重大问题和关键时刻,均表现出较高的政治敏锐性和立场坚定性。没有参加其他邪教组织。

发展党员工作情况调研报告

三一文库(https://www.wendangku.net/doc/e75183203.html,)/总结报告/调研报告 发展党员工作情况调研报告 近年来,xx县始终把发展党员工作作为党建工作的一项重要任务来抓,按“数量和质量并举,原则和标准兼顾”的发展思路,突出“五个抓”,使发展党员工作呈现“四明显二改善一增强”的特点。“四明显”即党员队伍明显壮大;妇女党员明显增多;致富能手入党人数明显增多;空白村发展党员工作有了明显的改善。“二改善”即党员文化素质有了改善;党员的年龄结构有了改善;“一增强”党员的致富能力和先锋模范带头作用有了明显增强。据统计,上半年全县共发展农民党员xx名,培养入党积极分子xx名,消除党员空白村xx个,其中:35岁以下年轻党员xx人,在三年以上未发展党员的村发展农民党员共xx名,致富带头人入党xx人。 抓调查找根源选准工作突破口 自实施xx工程以来,县委领导共深入到xx个乡镇,全面掌握农村党员思想状况和发展党员工作状况。主要表现在以下四个方面:一是组织观念较强,先锋模范作用发挥得较好,这部份农村党员占农村党员总数的xx%左右;二是组织观念一般,模范作用不够明显,这部份党员占农村党员总数的xx%左右;三是组织

观念不强,思想意识还不如一般群众的占xx%左右;四是在引导致富能手和科技示范户入党方面方法简单。根源来自于:一是受“打工热潮”的影响,农村外出打工的年轻人多,在农村发展党员存在一定难度,部分农村党员由于外出打工,造成党组织培养难、教育难、管理难的“三难”现象;二是部分青年对党组织缺乏认识,入党观念淡薄,积极性不高;三是党员结构不够合理,仍存在“两偏三少”(年龄偏大、文化偏低、妇女、知识分子、生产一线党员少)状况;四是在新的社会阶层中发展党员是个薄弱环节。由于非公有制经济组织中党建工作基础非常薄弱,非公企业从业人员流动量大,加之多数企业主为非党人士,对党建工作了解较少,给在非公企业中发展党员工作带来了很大的难度。通过调研,找准了发展党员的难点和重点,为发展党员奠定了坚实的基础。 抓培训提高素质 近年来,xx县通过狠抓党务工作者和各级党员的培训,着眼于提高“两个素质”,就是提高党务工作者和党员的素质。一是加强党务副书记和组织员的培训。为使各级党组织和党务工作者从思想上提高认识,准确把握发展党员工作的程序和有关规定,我县重点抓了各级党务工作者的培训,培训主要内容有《发展党员工作细则》、党的基本理论和基本知识、邓小平理论、社会主义市场经济基本知识等知识。同时,县委组织部每年对各乡镇党委组织员进行专门的业务培训,主要以发展党员程序、电教

2019年发展党员的工作总结

篇一 在县委组织部的指导下,严格按照《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则》等有关规定,认真贯彻执行“控制总量、调整结构、提高质量、发挥作用”的方针,严格执行发展党员入口票决制,积极慎重地做好发展党员工作,取得了较好的成绩。现将2018年我镇发展党员工作情况总结如下: 一、主要做法 镇党委高度重视发展党员工作,把此项工作作为加强基层组织建设的重要措施,通过严把“三关”,不断提高党员发展质量,切实增强基层党组织的战斗堡垒作用。 (一)建章立制,严把入口关。为进一步做好新时代党员发展工作,推进党员发展工作的机制创新,严把党员入口关,提高发展党员“质量”,确保从发展党员的根源上保证发展党员的先进性和纯洁性,通过入口票决制,增强了发展党员的针对性,避免出现“关系户、人情票”等情况,改进和规范了发展党员工作,提高了发展党员质量,增强了党员队伍的生机和活力,使新发展党员的素质结构有了明显改善,为巩固党的执政基础,提高党的执政能力,实现党的任务提供了坚强组织保证。 (二)狠抓培养,保证质量关。把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,传播党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。 (三)坚持标准,严把程序关。在发展党员工作中,始终把质量放在首位。主要坚持了三个原则:一是坚持质量第一,防止突击发展。一是注意从实际情况出发,科学制订发展党员工作计划。坚持做到成熟一个,发展一个,真正做到从思想上入党。二是坚持全面衡量,克服片面观点。严格按照党员标准来全面衡量发展对象,不降低标准。对致富能人中的入党积极分子,同样注重考察入党动机和政治觉悟、思想品质,看他能不能帮助群众致富。三是坚持党性原则,严格入党手续。具体办法是严把“四关”即:把好支部大会讨论关。在到会党

街道办关于发展党员调研报告(最新)

街道办关于发展党员调研报告(最新) 为了进一步促进发展党员工作的规范化、制度化、科学化,着力提升党员队伍的整体素质,按照区委组织部文件要求,我们坚持以《中国共产党章程》和《中国共产党发展党员工作细则(试行)》及中组部、省、市委组织部关于做好发展党员工作的规定为指导,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有组织,有计划地对我街道十八大以来的发展党员工作进行了全面的排查调研。现将具体情况汇报如下: 一、发展党员工作的基本情况 街道党工委下辖农村党总支1xx个,党支部xx个,其中机关支部xx 个,社区支部xx个,企业支部xx个,社会组织支部xx个。全街道共有党员xxxx名,其中:农民xx名,占xx%;妇女xx名,占xx%;35岁以下xx名,占xx%;大专以上xx名,占xx%,高中xx名,占xx%,初中及以

下xx名,占55.1%。近五年来,街道党员总数平均占全街道人口总数的4.4%,发展对象和预备党员与积极分子数量比例均保持在35%以上。一线工人、青年农民、非公、社会组织等重点领域发展党员数均占实际发展党员数的xx%以上。 二、主要做法及成效 1、措施上强化“两个管理”。一是实行责任管理。明确了总支、支部主要负责人为党员发展工作“第一责任人”,配齐配强党务工作者队伍,将发展党员工作列入年度工作目标,制定计划,明确责任,落实任务。二是实行目标管理。我们通过开展调查,对党员队伍状况进行认真分析,深入了解,发现发展党员工作中的薄弱环节,明确发展党员工作目标,即:突出在工作一线,35岁以下的优秀知识青年中发展党员这一重点,紧扣这一工作思路开展党员发展工作,使党员队伍年龄、文化结构各方面逐步趋向合理,党员发展工作呈现了年轻化、知识化、一线化的特点。

党员调查报告

关于大学生的生态文明观的调查报告 前言 “生态文明”是人类继农业文明、工业文明之后又一种全新的文明, 它强调我们人类在追求自身健康而富有生产成果的权利的同时, 也应当与自然保持和谐的关系; 它强调我们人类在追求当代发展与消费的同时, 要努力做到使后代人与自己的机会平等。大学生是生态文明建设的生力军。建设生态文明的新目标对大学生科技道德教育工作提出了新的任务和要求。为响应党所提出的“努力建设美丽中国”,加强环境保护、积极推进生态文明建设成为了社会主义社会建设的重点。建设生态文明是全面实现小康社会的奋斗目标。由此人们的生态文明观念更是值得关注的。树立尊重自然顺应自然、保护自然的生态文明理念,把生态文明建设放在突出地位,融入经济建设、政治建设、文化建设、社会建设各方面和全过程,努力建设美丽中国,实现中华民族永续发展。 对此展开了针对大学生的以“大学生的生态文明观”为主题的问卷调查。全面贯彻以人为本、全面协调可持续发展的科学发展观,积极推进校园生态文明建设,促进了校园内生态环境改善。但目前,对校园生态文明建设的现状、学生对生态文明建设的意识以及生态文明建设中遇到的问题尚没有全面的认识和了解。针对以上情况,我们对大学生学生态文明建设的现状进行了调研和分析,以探究出更为合理的推进生态文明建设的措施,为学生学习提供一个更好的生态环境和人文环境。 一、调查对象与方法 (一)调查对象 2015年4月,运用网络聊天工具对中原工学院各专业大学生进行问卷调查。(二)调查方法 自编问卷,采用无记名的随机抽样调查方式对调查对象进行网络问卷调查。并对问卷选项实行百分比统计,并制作相关图表。调查结果与分析以调查报告方式呈现。 二、调查结果与分析 (一)调查结果 本次调查共收到调查问卷158份,其中有效问卷158份,回收率100%,问卷容量为158。 经统计结果显示,大学生生态文明观主要存在以下几点不足:①生态文明知识欠缺;②环保言行不一致;③大学生节能消费意识有待加强。针对以上几点,

党员个人现实表现

党员个人现实表现 现实表现材料 ×××,女,×年×月出生,现任××××××××××,联系教育、科学、文化、体育、卫生、计生以及工、青、妇、残联等方面的工作。 任职以来,在县委的正确领导下,按照常委会的安排,紧紧围绕全县中心工作,认真履行法律赋于的职责,积极进取,努力工作,取得了较好的成绩。 一、刻苦学习,理论水平不断提高 该同志始终坚持把学习作为提高理论水平、增强工作能力的重要手段,坚持把理论学习和工作实践紧密结合,在实践中深化理论学习,用学到的理论指导工作实践。除了积极参加××××××××组织的集体学习活动外,还通过阅读理论书籍、报刊杂志、电视讲座等多种形式自学。不但学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,学习党的路线方针政策,同时也十分注重学习履行岗位职责所需的各种相关知识。通过刻苦学习,使自己的理论水平有了较大的跨越。特别是对科学发展观的实质和内涵有了更加深入的理解,对自己所联系部门的相关知识有了更广泛的了解,有效提高了履职水平和工作能 1 力,为顺利完成本职工作奠定了坚实的基础。 二、认真履职,各项工作成效明显 近年来,该同志关注和重视各项工作,所联系的工作取得了明显成效。一是关注社会焦点。按照常委会安排,三次组织和带领视察调研组,对全县群众普遍关注的新型农村合作医疗运行情况进行了视察调研。调研组深入基层,走村串户,掌握了大量的第一手资料,在充分肯定成绩的同时,找出了工作中存在的困难和问题,撰写了调研报告,保证了常委会对政府报告的审议质量,促进了全县新农合管理机制的规范运行。针对教师、家长反映强烈的互联网营业场所管理混乱,未成年人特别是在校儿童迷恋网吧,身心遭受严重损害的实际情况,通过深入调查研究、听取和审议了政府专项工作报告,提出了审议意见,并坚持了跟踪监督。县政府和职能部门采取有效措施,规范了互联网营业场所管理,有力地打击和取缔了黑网吧,在全社会引起了强烈反响,受到广大群众普(本站隆重推荐好范文网https://www.wendangku.net/doc/e75183203.html,)遍赞扬。二是突出工作重点。分别组织开展了《义务教育法》和《人口和计划生育法》执法检查,针对存在问题提出了改进意见。县政府和职能部门高度重视,积极整改,成效明显。三是兼顾全面工作。在关注社会焦点,突出工作重点的同时,还就文物保护和旅游资 源开发、科技法贯彻实施情况、食品卫生管理情况等相关工作分别开展了视察调研和执法检查。同时,在妇女儿童保护、残疾人福利事业、体育工作、贫

企业发展党员工作调研报告

企业发展党员工作调研报告 近年来,xxxx县采取有效措施,认真做好非公企业发展党员工作,企业党员队伍得到不断壮大。但是,随着非公企业快速发展,发展党员工作中也面临着一些新情况、新问题,需要我们认真加以解决。 一、基本状况 xxxx县有非公有制企业85家,已通过单独建、联合建、挂靠建等方式,在28家非公有制企业中建立健全非公企业党支部23个。其中,单独建立党支部的有4个,采取企业与企业、企业与村民小组联合建立党支部的19个,有企业党员40余名。 二、存在的问题 (一)从业人员流动性比较大,入党积极分子队伍不稳定。发展一名新党员,需要经过本人申请、组织推选、培养教育、跟踪考察和确定发展对象等必经程序,这一过程约2-3年的时间。在前期调研中发现,非公企业用人机制比较活,职工流动比较频繁,部分企业从业人员工作不足1年的达到20%,有的甚至更高。由于人员的相对不稳定性,造成入党积极分子推选、教育、培训考察工作衔接不规范,难以做到好中选优。 (二)缺乏优秀党务工作者,党建工作不规范。非公企业党组织由于受自身地位、条件等因素的局限,开展党建工作的方式、方法比较单一,多数企业的党务工作者是兼职,参加业务学习和培训时间较少,对开展党的工作,特别是发展党员工作的政策法规和具体程序了解不透,把握不准,致使发展党员工作措施乏力,工作滞后,效果不佳。 (三)少数企业主重视程度不高,制约发展党员工作。追求经济利益最大化是企业主的首要目的,部分企业主注重抓企业的生产、管理和经营,不重视企业党建工作,认为发展党员工作可做可不做;还有个别业主对抓基层党建工作和发展党员工作持有偏见,认为发展党员与企业目标不同向,会影响企业发展。

党支部发展预备党员的大会流程并主持词

发展预备党员的大会流程及主持词 (大会第一项:会议开始前,由支部组织委员清点人数,向会议主持人报告,报告后,会议主持人开始主持会议。) 同志们: (华东交通大学软件学院学生第十一党支部)全体党员大会现在开始。 (华东交通大学软件学院学生第十一党支部)共有党员**名,其中正式党员**名,预备党员**名;今天出席会议的党员**名,其中正式党员**名,预备党员**名。有表决权的正式党员实到会人数超过应到会人数的一半,符合组织规定,大会有效。 (大会第一项:请***同志代表支委会向支部大会宣布发展名单,并汇报对入党申请人***的培养教育考察和政审情况。) (根据一段时间的考察培养,***同志在思想政治上能够始终同党中央保持一致,认真贯彻执行党的路线、方针、政策,思想觉悟较以前有很大提高,政治立场更加坚定;工作上,扎实肯干、兢兢业业、任劳任怨;并通过同本人谈话,查阅有关档案材料,找有关单位和人员或函调了解,其本人、直系亲属及联系密切的主要社会关系是清楚的。现根据本人申请和一贯表现,在广泛征求党内外党员干部意见的基础上,经过支部委员会充分酝酿和认真讨论,一致认为***同志基本具备党员条件,决定提交支部党员大会讨论其能否被接受为预备党员的问题。) (大会第二项:申请人汇报。发展对象***同志宣读《入党志愿书》,汇报对党的认识、入党动机、本人履历、现实表现以及应向党组织说明的其他问题。) 今天大会的议题是讨论关于接受***同志为预备党员的问题。***同志,于****年**月**日向组织递交入党申请书,下面请***同志宣读《入党志愿书》。 ……

(大会第三项:请入党介绍人介绍申请人的情况,表明是否同意发展其入党的意见。)下面请入党介绍人***同志介绍申请人情况和本人意见。 …… (大会第五项:请支部各位党员发表补充意见。) 下面请与会党员对发展对象是否符合党员条件发表意见。意见要实事求是,肯定成绩,指出缺点和不足。 …… (大会进行第六项:举手表决。) 现在进行表决。同意接受***同志为中共预备党员的请举手。……(稍停,记录人数)请放下。 不同意的请举手。……(稍停,有则记录人数) 没有(或请放下)。 弃权的请举手。……(稍停,有则记录人数) 没有(或请放下)。 (宣读因故不能到会的正式党员向支部正式提出书面意见的情况。) 好,一致通过。(或同意接受***同志为中共预备党员的有**名,不同意接受***同志为中共预备党员的为**名,弃权的有**名,同意票数超过有表决权党员的半数,表决通过。)(大会第七项:宣读表决决议。) 现在由我宣读表决决议。 (党组织名称)于****年**月**日召开全体党员大会,讨论了***同志的入党问题。经支部审查,***同志个人历史清白,直系亲属和主要社会关系清楚,没有重大政治历史问题。经支部党员大会充分讨论,与会同志一致认为,***同志于****年**月**日向党组织提出入党申请以后,努力以实际行动争取早日成为一名光荣的共产党员。该同志认真并较系统地学习了党的基本知识,及时向党支部汇报自己的思想,不断提高自己的思想觉悟,对党的认识明

关于农村党员发展工作的调研报告

关于农村党员发展工作的调研报告 农村党员发展工作是加强农村党的基层组织建设的基础,也是各级党委和组织部门的一项重要工作。近年来,我镇党委认真贯彻"坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展"的十六方针,坚持在生产、工作一线、优秀青年农民中发展党员,使农村党员队伍结构有了一定的改善,整体素质不断提高。但是,我们也必须清醒地看到,农村党员队伍的状况仍不能适应农村改革和发展新形势需要。为此,加强农村党员发展工作,仍是摆在各级党组织面前的一个重要课题。 一、农村党员发展工作中存在的问题 一是党员队伍平均年龄偏大,农村青年党员数量偏少;二是文化程度较低;三是农村妇女党员比例偏低;四是是存在一些两年以上未发展党员的村党支部。这些问题的存在,一定程度上削弱了农村基层党组织的凝聚力和战斗力,制约了农村经济的发展。 二、原因分析 1、重视程度不够。主要表现在一些农村党组织没有将农村党员队伍建设和党员发展真正摆上重要议事日程,对在市场经济条件下如何建设农村党员队伍缺乏必要的研究和探索。在实际工作中,往往是重视了

抓经济建设,忽视了党的建设;重视了抓党支部班子建设,忽视了党员队伍建设。一些农村党组织只有在整建农村党支部班子、进行村级组织换届时才想到发展党员,缺乏工作主动性和预见性。 2、发展农民党员的程序不够规范。少数农村党组织不能严格按程序办事,有的在确定入党积极分子培养对象上搞个人说了算,有的不经过一年的培养期就直接上报申请入党,有的在培养期内忽视培养教育,从而导致少数农村在发展党员中搞不正之风,发生上访事件,严重影响了农民党员的数量和质量。 3、对农民党员疏于教育和管理。少数农村党支部不能认真坚持"三会一课"制度、党员民主生活会制度、党员议事制度、学习制度等,放松对党员的党性教育,忽略党员作用的发挥,村内工作既不向党员通报,更不向他们征求意见,使党员成了挂名党员,久而久之,作为党员的荣誉感和责任感逐渐淡漠,把自己混同于普通群众,逐渐失去感召力和号召力。 4、一些农村的特殊性也影响到农民党员的发展。有的村党支部书记政治觉悟、政治素质偏低,私心杂念偏重,怕发展了有文化、有能力的农村青年入党后夺了自己的权,因而极力阻挠青年入党。有的村受家族势力和派性干扰,支部大会通过党员难以形成统一

2019年度学校发展党员工作总结

编号:_____ XX年度学校发展党员工作总结 学校:_________ 教师:_________ ____年___月___日 (此文内容仅供参考,可自行修改) 第1 页共5 页

XX年度学校发展党员工作总结 在校党委的正确领导下,在各级党组织和广大基层党务工作者的共同努力和大力支持下,我校xx年共发展党员1090人,共中教职工29名,普通本专科生810名,研究生81名,成人生170名,转正党员545人。普通本专科生党员比例由xx年的6.4%上升到7.14%,首次突破了7%,研究生党员比例41.6%,成人生党员比例2.1%;在职教职工党员比例47.7%,专任教师党员比例57.8%,均保持了较好的发展势头。回顾一年来的工作,我们认为之所以能取得这样的成效,其主要经验是:一、校党委重视,各基层党组织措施得力 校党委对发展党员工作十分重视,始终把此项工作列入党委工作的要点,多次在有关会议上强调此项工作的重要性,去年三月学校专门召开发展党员工作会议,张锦高书记在会上对做好发展党员工作的重要意义、对如何把握党员条件、如何考察入党动机、如何培养创新人才和拔尖人才等问题作了详细的阐述,并要求各单位在发展党员工作要解放思想、与时俱进,开拓创新。二、以“三个代表”重要思想为指导,加强对基层党务工作者和入党积极分子的培训 在做好发展党员工作中,学校注重抓二支队伍的培养教育。一是抓基层党务工作者的培训教育,专门举办了支部书记培训班,印制了支部书记学习资料,介绍先进支部工作经验,提高了基层党务工作者对发展党员工作重要性的认识,使他们在党员发展工作中努力发挥骨干作用。同时注重对新任辅导员的培训教育,组织部专门对他们进行上岗培训,详细向他们讲解发展党员工作程序、要求和纪律,将有关发展工作资料发给每一位新同志,加强对他们日常工作中的指导和检查,促使他们尽快熟 第 2 页共 5 页

党员现实表现证明

经典合同 党员现实表现证明姓名:XXX 日期:XX年X月X日

党员现实表现证明 目录 第一篇:预备党员在单位现实表现证明材料 第二篇:关于党员转正的现实工作表现情况证明 第三篇:关于党员转正的现实工作表现情况证明 第四篇:户籍表现及现实表现证明 第五篇:现实表现的证明 正文 第一篇:预备党员在单位现实表现证明材料 关于王刚同志在单位期间 现实表现材料 xx,男,汉族,xx年xx月出生,xx年x月份从学校毕业后进入xxxx工作至今。现对其进入单位以来的现实表现总结如下: 一、思想政治方面: 他能用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装头脑、指导行动。认真学习并自觉贯彻执行党的路线、方针、政策,在思想上、政治上、行动上始终与党中央保持一致。努力使自己成为学习型、创新型、开拓型的复合型人才,不断地提高自身综合素质。 二、理论知识学习方面: 该同志能把学习放在第一位。认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观,深刻剖析自己,通过学习,对党在新时期、新阶段作出的新决策、新论断及新任务有了更清醒的认识,更加坚定地把握住正确的政治方向、政治立场和政治观点。政治上自觉同党中央保持 第 2 页共 8 页

高度一致,积极响应上级组织号召,摆正自己的位置,时刻警示自己,提高工作应变能力。 三、学习工作方面: 该同志自从进入xxxxx以来就一直严格要求自己,注重自身综合素质的培养。除理论学习外,努力扩大自己的知识面,丰富自己的视野。在工作中,各方面起到带头作用,工作中踏实肯干,严格要求自己,今日事今日毕。 四、在接受党组织的批评方面 该同志能虚心接受意见,自觉冷静地分析、评价自己。性格开朗,乐于助人;为人谦逊,作风谨慎,戒骄戒躁。能够团结他人,注重个人文明素质的培养,养成良好的学习生活习惯,不断提高精神追求,在年轻人中有种凝聚力。 总的来说,xx同志能够较好履行党员义务,严格用党员标准要求自己,各方面进步显著,能起模范带头作用,尽到了一个党员应尽的责任和义务。 xxxx年x月x日 第二篇:关于党员转正的现实工作表现情况证明 现实工作表现情况证明 同志,性别,族,年月日出生,中共预备党员。年月郑重地向党组织递交了入党申请书。年被党组织吸收为入党积极分子考察对象,于年月日被批准为预备党员。根据党章规定,年月,同志入党预备期满。同志在我单位工作以来,一直拥护中国共产党领导,工作踏实,无不良生活作风和工作习惯,从未有过任何违法犯罪行为。其现表现如下: 一、思想政治情况 第 3 页共 8 页

【发展】镇发展党员工作调研报告2

【关键字】发展 镇发展党员工作调研报告 近年来,我镇始终把发展党员工作作为党建工作的一项重要任务来抓,按“数量和质量并举,原则和标准兼顾”的发展思路,突出“五个抓”,使发展党员工作呈现“四明显二改善一增强”的特点。“四明显”即党员队伍明显壮大;妇女党员明显增多;致富能手入党人数明显增多;空白村发展党员工作有了明显的改善。“二改善”即党员文化素质有了改善;党员的年龄结构有了改善;“一增强”党员的致富能力和先锋模范带头作用有了明显增强。据统计,上半年全镇共发展农民党员28名,培养入党积极分子30名,消除党员空白村3个,其中:35岁以下年轻党员17人,在三年以上未发展党员的村发展农民党员共4名,致富带头人入党10人。 抓调查找根源选准工作突破口 全面掌握农村党员思想状况和发展党员工作状况。主要表现在以下四个方面:一是组织观念较强,先锋模范作用发挥得较好,这部份农村党员占农村党员总数的75%左右;二是组织观念一般,模范作用不够明显,这部份党员占农村党员总数的20%左右;三是组织观念不强,思想意识还不如一般群众的占5%左右;四是在引导致富能手和科技示范户入党方面方法简单。根源来自于:一是受“打工热潮”的影响,农村外出打工的年轻人多,在农村发展党员存在一定难度,部分农村党员由于外出打工,造成党组织培养难、教育难、管理难的“三难”现象;二是部分青年对党组织缺乏认识,入党观念淡薄,积极性不高;三是党员结构不够合理,仍存在“两偏三少”(年龄偏大、文化偏低、妇女、知识分子、生产一线党员少)状况;四是在新的社会阶层中发展党员是个薄弱环节。由于非公有制经济组织中党建工作根底非常薄弱,非公企业从业人员流动量大,加之多数企业主为非党人士,对党建工作了解较少,给在非公企业中发展党员工作带来了很大的难度。通过调研,找准了发展党员的难点和重点,为发展党员奠定了坚实的根底。 抓培训提高素质 近年来,镇通过狠抓党员的培训,着眼于提高党员的素质。一是加强村支“两委”的培训。为使各村支“两委”班子成员从思想上提高认识,准确把握发展党员工作的程序和有关规定,我镇重点抓了各村支“两委”班子成员的培训,培训主要内容有《发展党员工作细则》、党的基本理论和基本知识、邓**理论、社会主义市场经济基本知识等知识。同时,镇党委每年对各村组织委员进行专门的业务培训,主要以发展党员程序、电教设备使用与管理、党费收缴的有关标准、党员的发展、教育、培养,入党积极分子的培养等知识,通过培训,采取有力的措施,提高了认识,掌握了做好工作的基本方法,为切实做好发展党员工作打下了根底;广大党员干部通过培训后,既受到思想上的教育,又学到实用技术,调动了党员干部积极性,进一步提高党员模范带头的自觉性,提高了农村党员的整体素质,使他们成为一支学用科技的标兵,争当致富的先锋,成为带领群众发展经济的农(!)村党员干部队伍,用自己的实际行动和良好形象感化广大青年,使他们积极向党组织靠拢,形成“要我入党,变成我要入党”的良好氛围。 抓队伍加强对发展党员工作的领导

党员发展调查报告

关于新形势下党员发展工作的调研报告 一、基本情况 (一)全镇党员队伍基本情况: 截止2011年6月,我镇有30个党支部,共有正式党员1338人,党员平均年龄52.7岁。其中60岁以上党员475人,占党员总数的35.5%;35岁以下党员221人,占党员总数的16.5%。全镇17个农村党支部,共有农村党员1085名,高中以下文化程度855人,占78.8%;拥有专业特长人数121名,不足党员总数的11%。 (二)近三年发展党员情况对比 2009年,全镇发展新党员18名,女党员1名,占发展党员的5.6%;25岁以下党员4名,占新发展党员的22.2%;26-35岁3名,占16.7%。专科以上学历2名,占11.1%;中专、高中学历6名,占33.3%。 2010年,全镇发展新党员16名,其中,女党员7名,占发展党员的43.8%;25岁以下党员6名,占新发展党员的37.5%;26-35岁3名,占18.8%。专科以上学历6名,占37.5%;中专、高中学历6名,占37.5%。 2011年上半年,共发展党员27名,其中女党员10名,占发展党员数的37%;25岁以下党员4名,占新发展党员的14.8%;26-35岁13名,占48.1%。专科以上学历13名,占48.1%;

中专、高中学历9名,占33.3%。 二、全镇发展党员呈现的趋势及原因分析 (一)呈现的趋势 1、数量呈增加趋势。单从发展党员的数量上看,2009年、2010年党员发展数量基本持平,2011年半年就超过上两年全年数额的68.8%,有较大增加。 2、高学历呈提高趋势。2009年发展党员中专科以上学历的占11.1%,2010年占37.5%,2011年上半年占48.1%。中专和高中学历与上年相比有基本持平。 3、年龄呈现年轻化趋势。新发展党员中,35岁以下的2009年占38.9%,2010年占56.3%,2011年上半年上升到62.9%。相对应的是年龄较大的呈现下降趋势。 4、新发展党员中的女党员基本呈稳中有升的态势。三年相比,2010年与2011年上半年基本持平,比2009年高15个百分点。 (二)原因分析 就数据分析,全镇基本解决了党员发展困难的难题,党员发展趋向年轻化、高知化,党员发展趋势明显好转,各支部,尤其是农村党支部,青年入党积极性普遍提高,主要原因是: 1、加强了领导,落实了责任,把发展“本土”党员摆上重要议事日程。让全镇各支部充分认识到吸纳学生党员、专业军人党员的组织关系,只是扩充了党员数量,并不能真正解决目前基层党组织发展存在的突出问题,做好本地党员发展工作,改善本地党

2019年发展党员工作总结

2019年发展党员工作总结 本文目录 2017发展党员工作总结 XX年发展党员工作总结2 学校党支部发展党员工作总结 学校党支部发展党员工作总结 乡镇XX年发展党员工作总结 XX年xxxx乡坚持以?中国共产党章程?和?中国共产党发展党员工作细那么〔试行〕?为指导,认真贯彻执行“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的工作方针,有领导、有计划地搞好党员发展工作,截止目前,全乡发展党员xx名,其中女党员x名,35岁下xx名,中专以上文化程度x名,村级党员x名。在发展党员中我们的主要做法是: 〔一〕提高认识,加强领导 乡党委高度重视发展党员工作,把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施,着力在提高组织领导的认识程度和工作力度上下功夫。首先乡党委年初专门召开一次研究发展党员工作会议,专题研究发展党员工作中存在的问题和制定相关措施。其次立健全发展党员,XX 年我们专门制定和翻译下发了发展2流程表,对培养、教育、考察、发展、转正等各个环节提出了要求,党委、支部齐抓共管,使发展工作走上了规范轨道。三是党委及时讨论审批,严格把关,保证党员发展工作正常进行和新党员质量。四是把发展党员工作作为考核的重内容,列入年终进行综合评比。 〔二〕狠抓培养,保证质量 把发展党员工作的着力点放在入党积极分子的培养教育上。一是抓好日常管理,保持教育培训的经常性。坚持把党员日常活动作为对入党积极分子进行经常性教育培训的重要载体,把入党积极分子登记造册,并按照活动制度,严格进行管理;认真组织学习党的基本路线、基本知识,联系入党积极分子思想实际,有针对性地开展了形势政策教育、法律法规教育,定期对入党积极分子学习情况进行考核,对入党积极分子的学习心得、思想汇报及时存入档案,作为向党组织推荐重点培养对象的依据。二是抓好集中办班,增强教育培训的实效性。为进一步提高入党积极分子的思想政治素质,以乡党校,村文化室为主要阵地,每年举办1-xxxx为期一周的集中培训。为增强学习效果,重点抓好了两个方面。一方面联系思想实际,按需培训。每次培训前,召集不同类型的入党积极分子座谈,了解他们对党的认识和现实思想状况,有针对性地确定培训计划和培训内容。另一方面改进培训方式,力求实效。在培训过程中,注重了“三个结合”,即:专题讲座与研讨交流相结合,课堂学习与实地参观相结合,典型引路与自我激励相结合,对入党积极分子进行生动形象的教育,收到了良好效果。三是抓好结对联系,提高教育培训的针对性。建立了支部委员与入党积极分子结对联系责任制,支部委员每人至少联系一名入党积极分子,经常交流思想,灌输党的知识,宣传方针政策,提高思想觉悟和政治素质。 〔三〕突出重点,改善结构

发展党员和党员管理服务调研情况调研报告

发展党员和党员管理服务调研情况调研报告 按省组、市组通知要求,为进一步做好开展发展党员和党员管理服务工作,xxx在4月中旬,对全镇开展发展党员和党员管理服务工作开展情况进行了深入调查研究. 一、发展党员工作 (一)发展党员工作的主要做法经验 近年来,兴隆镇认真贯彻落实发展党员工作“十六字”方针,落实完善“五项制度”,坚持工作创新与保证质量并重,完善机制与规范运作并举,积极探索农村发展党员工作的新途径、新方法,取得了明显成效。主要做法是: 1、构架四级责任体系,激发各级党组织的内在动力。发展党员工作关键在加强领导,形成职责明确、协调联动的责任体系。将发展农村党员工作划分为村党组织书记、乡镇党委组织委员、乡镇党委副书记、乡镇党委书记四个责任级,规定各责任层级岗位责任和应该受到责任追究的违责情形。并规定:凡有发展党员工作落后的村,村党组织及其负责人均不得评优;村党组织书记在本届任期内未发展党员或未解决三年以上未发展党员问题的,一般不得作为下届党组织书记候选人。通过落实责任、严格奖惩,进一步激发了村党组织发展党员工作的内在动力,有力促进了农村发展党员工作的顺利开展。 2、创新选拔培养方法,夯实发展党员工作基础。为进一步加强入党积极分子队伍建设、扩大工人、农民工等入党积极分子

队伍,切实解决好党员队伍老化、整体活力不强、党“源”不足等问题,我镇每年下发通知,要求各村党支部组织党员和村民代表对党外优秀青年进行集中民主推荐,以村级后备干部、回乡大中专毕业生、农村致富带头人、退伍军人以及短期外出打工经商人员为主。对推荐出的优秀青年,经过镇、村两级党组织考察和资格审查,确定出入党积极分子,并在全村党员大会和村民代表会上通报。同时,充分发挥群团组织推优作用,吸收大批农村优秀团员和优秀妇女为入党积极分子。xx年以来,全镇共推出优秀青年xx多人,重点培养xx多人,其中工人、农民工占 % ,目前,已有xx人加入了党组织。并且已建立非公有制经济组织党组织2个,党员xx人。(这个地方不是很清楚) (二)发展党员工作存在的主要问题 调查发现,我镇在发展党员工作中存在着一些不容忽视的问题,主要是: 一是从发展数量上看,存在“两极分化”现象。一些村党支部长期不发展,甚至个别村党的事业后继乏人。而有一些村支部发展党员则搞“批量发展”,凡提出申请的照单全收,一年就发展新党员十几名。 二是从发展质量上看,存在“良莠不齐”状况。一些村支部发展党员时不讲标准或坚持标准不严,谁对自己有利就发展谁,谁给好处就发展谁,甚至把一些违反计划生育政策、参与赌博、搞迷信等不符合条件的人员也发展为党员,严重降低了党员质

党支部接收预备党员会议记录

xxx xxx党支部关于讨论接收xxx同志为 预备党员的会议记录 时间:年月日 会议地点: 主持人:乡镇列席人员:(为乡镇组织委员及干部) 记录人: 主持人:我支部共有党员名,其中正式党员名,预备党员名。今天因事因病请假的党员人,实到会党员人,其中:到会有表决权的党员人(注:预备党员和正在受留党察看处分的党员没有表决权),超过本支部有表决权党员半数,符合规定人数,可以开会。本次会议主要讨论接收XXX同志为预备党员。 下面,请发展对象宣读《入党志愿书》。 …… 下面,请入党介绍人xxx、 xxx分别介绍对xxx同志的现实表现和培养考察情况,并对其能否入党表明意见。 (第一介绍人发言)…… (第二介绍人发言)…… 下面,请支委 xxx同志向支部大会报告对xxx同志审查的情况及征求党内外有关群众意见的情况。…… 下面,请与会党员酝酿讨论,充分发表意见。 党员甲:…… 党员乙:…… 党员丙:…… (要求到会的每个党员逐个表态、逐个记录,没有意见的,注明“同意发展其为预备党员”) (党员发言完毕后) 主持人:现在就xxx同志能否吸收为预备党员进行举手表决(或以无记名投票的方式进行表决)。同意的请举手(名)。不同意的请举手(名),没有(或请放下);弃权的请举手,没有(或请放下)。(表决时,赞成人数超过应到会有表决权的正式党员的半数,方为有效。因故不能到会的党员,会前应征求他们的意见,对于正式向党支部提出书面赞成意见的,应统计在有效票内,并在决议中说明,但不能统计在实到会人数中)。

一致通过(或通过)。 同志们,根据发展党员的有关规定,经支部大会讨论决定,同意接收xxx为中共预备党员。

相关文档
相关文档 最新文档