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刘一秒老师《赢利聪明》课程经典语录

刘一秒老师《赢利聪明》课程经典语录
刘一秒老师《赢利聪明》课程经典语录

刘一秒老师《赢利聪明》课程经典语录

1、成功守则中最伟大的一条定律:待人如己。

2、有智慧的人,就是善于与人沟通。

3、任何事情的发生都有其目的并有助于我。

4、培训是企业需要的,中国的公司过去的生存更多的靠机会,未来的生存更多的靠智慧。

5、学会相信别人,因为相信别人就是给自己一个重生的机会。

6、真实的面对自己,只有这样才可以做到真实的面对别人。

7、没有一件值得做的事情可以在你的一生中完成,因此你需要希望。没有一件漂亮的东西可以在瞬间展现他的华彩,因此你需要信心。没有一件值得做的事情可以一个人完成,因此你需要爱。

8、同流才能交流,交流才能交心,交心才能交易。

9、公司得养一个好玩儿的人,带动整体气氛。

10、某一员工在某一时期背叛公司,肯定有难言之隐。

11、能力不够的情况下,人才会发火,发火的成本极高。

12、员工做错了要承担责任,不是接受领导批评、指责、谩骂。

13、一个老板宁可错也不能丧失权威。

14、维护老板的权威是高层经理人的责任,贤人推举方为圣。

15、一种动物如果没有对手就会消亡,一个人如果没有对手就会变得慵懒,一事无成。-----

鲶鱼效应

16、人有一个手表知道几点,有两个以上就不知道几点了,员工有一个观念知道怎么做事,

有两个以上就不知道做什么事情了----手表定律

17、领导抓好效率自然有效果。

18、常做紧急事情,紧急事情越来越多,最后忙到消失。老板消失有两种:一种忙死,一

种气死。

19、问题太多是因为高度不够,高度决定思路,思路决定程序,程序决定效率,效率决定

效果。

20、低头向钱看,抬头向前看,只有向前看,才能向钱看。

21、事业成功的人在学校读书的时候虽少,但本身自强不息努力学习精神不减。

22、没有人缘就没有财源。

23、绝对不能改变那些改变不了的,必须改变那些能改变的

24、中国的企业家太累,创业阶段白天当老板,晚上睡地板;站稳脚跟后一味沉浸在事业

中,缺乏运动。没有持续的兴趣,没有家庭的幸福。。。。。心灵孤独是他们最大的杀手25、只有傻瓜或自愿把自己的企业推向悬崖峭壁的人,才会对教育置若罔闻。

26、什么叫不轻易,把一项工作重复做千万次不出错,叫不容易。生活中很多事情要连忙

去做,落实到行动中才会有结果。

27、每个人,无论他从事的是什么行业,最终来说从事的都是销售———销售自己或销售

产品

28、物有物性,人有人性,销售是人与人之间的沟通,交流的活动,人心的掌握对于销售

成败有着至关重要的作用。

29、治理的根本是给员工创造自由的氛围,从而让他们呈现出智慧。

30、有两种人永远无法超越别人,一种是只做别人交代的事,一种是做不好别人交代的事。

31、习惯去做失败者不做的事,这就是成功。

32、没有想象那么难,没有像想象那么可怕。

33、任何伟大的事在事前都有明确的目标。

34、只有学会应对不公平你才学会了生存。

35、自信是不断的拒绝,又不断坚持的反复的过程中建立起来的。36、面对异议要用行动

证实,要坦诚沟通,一味抱怨,逃避和冷战就是懦夫。37、没有人比你更有资格来告诉你应该如何生活。38、无论任何事情勇敢的...

36、面对异议要用行动证实,要坦诚沟通,一味抱怨,逃避和冷战就是懦夫。

37、没有人比你更有资格来告诉你应该如何生活。

38、无论任何事情勇敢的尝试后才能获得成功。

39、满意于今天所做到的任何事,明天将是更美好的一天。

40、没有人会失败,只有人会放弃。打电话时你的声音将包涵你的全部。

41、一个伟大的概念诞生之后,要马上付诸行动,否则恐惊会乘虚而入。

42、婚姻好比一个股份制公司。夫妻的股份要不断有幸福的利润产生。否则就会亏本,迟

早要倒闭。

43、当你横加指责时,你的注重力集中在过去。如果你承担了责任,你才会将眼光投向未

来。

44、好习惯是开启成功的钥匙,坏习惯则是一扇向失败敞开的门

45、激发员工意志力的7大问句:

(1)你多大年龄/学历?

(2)5年后同学聚会你想怎么去?

(3)有谁曾看不起你?(你喜欢过谁他却冷落你?)

(4)每个月打算孝敬父母多少钱?

(5)你打算什么时候买车?

(6)你认为现在的工作状态能达到上述目标吗?

(7)你打算什么时候开始行动?

46、一个人想成功内心就要承载更多的不适应、不习惯、不喜欢,目标高于一切。

47、你的未来取决于你现在做什么,现在投资你的脑袋比什么都重要。

48、不计划成功就等于失败。

49、一个人不能安排自己的时间就无法安排自己的人生和未来,团队也是如此。

50、老板创立公司是建立一个平台,帮助员工实现他的梦想,顺便实现他的梦想。

51、公司发展好坏取决于老板有本事让多少人发自内心操心。

52、学知识是学到有智慧。很多人都在拼命学知识,最后丧失灵性。

53、未来培训一是提高老板智慧;二是植入适合企业情况的体系。

54、王者之道,教化万方;老板之道,教化员工。

55、公司要发展是在内部找到闪光点,而不是照搬、照抄其他模式。

56、讲话永远只锁定核心,目的是用言语智慧在现有条件下帮助别人达到目的。

57、我们永远是达到别人想要的结果,而不是达到我们想让他达到的结果。

58、智者无惑、勇者无畏、仁者无敌。

59、发展不好的企业是缺少内在动力,多的是方法模式。

60、假如你一直做你舒适和习惯的动作就意味着你今天的改变很少或没有。成功者就是做

自己不习惯的事情和别人不愿意做的事情。

61、全世界发展好的企业人才是内部培养的。

62、老板学习是学很多丰富自己的系统,绝对不是套用一个系统。

63、人不是因为知道而改变,是因为触动而改变

64、一个人要成功要么组织一支团队要么找那些在一起工作心态不累的.

65、人不是因为知道而改变是因为触动而改变.

66、学习最好的模式是崇拜认同.模拟.

67、我们的生命只有使用权没有拥有权.

68、今天在这里出丑明天会在别的地方挣回来.

69、我们的痛苦来自于我们想没有痛苦.

70、我本有天眼我瞎因有师.

71、你需要别人怎么对待你,你就怎么对待别人.

72、人最大的问题就是自我不要给自己设定太多的条条框框否则什么事也办不成.

73、每当你抱怨的时候你就会立即原地踏步不会进步.抱怨是不成熟的表现.

74、想要影响别人,自己先要有结果.

75、领导者的修为决定着他事业的大小.

76、领先一步就是财富领先一秒就是全部.77、行动是所有快乐的源泉,坚信自己具有完

成任何事情的能力.78、据香港总商会调查重视培训的公司获得高于其他公司百分之三十七员工收入高于其他公司百分之五十七公司..

76、领先一步就是财富领先一秒就是全部.

77、行动是所有快乐的源泉,坚信自己具有完成任何事情的能力.

78、据香港总商会调查重视培训的公司获得高于其他公司百分之三十七员工收入高于其他

公司百分之五十七公司市场价值高于账面价值百分之二十.

79、领导者有本事让事情发生管理者有本事把发生的事情处理好.

80、如何选干部只有一个办法:只要他身边能够吸引很多人,那么他就是人;否则他也不是

人.

81、将复杂的问题简朴化抽象的理论详细化宏观的经营哲学细节化这对于当前任何企业和

团队来说都是至关重要的.

82、学会相信别人因为相信别人就是给自己一个重生的机会.

83、一家企业最大的成本就是没有经过系统培训的终端销售人员.

84、以效果作为考评标准,领导者才有效率。

85、权力多一分,姿态要低一分。

86、真正的英雄不是没有卑下的情操,而是永远不被卑下的情操所征服。

87、普通人会找与自己合得来的人;用与自己有差异的人,发展的空间会更大。

88、成功者边干边完善,有什么条件用什么条件起步。

89、成功者就是燃烧自己,照亮别人,善待自己最好的方式就是把自己全部燃烧。

90、你的命运决定于你所常常接触的人。

91、成功只需要一次胜利,不需要每次都胜利。

92、习惯性的拖延者通常也是制造借口与托辞的专家。

93、你的工作能力加上你的工作态度,决定你的报酬和职务。

94、感恩是富裕的人生。它是一种深刻的感受,能够增强个人的魅力。开启力量之门,发

掘出无穷的智能。

95、没有激情,没有动力就是很少人需要你。核心是你要不要,而不是你能不能.

96、伟大的人物源自伟大的思想(为了谁就活在谁的心中)

97、疯子就是一直想做一样的事情,而得到了不一样的结果

98、对人类贡献的最高境界,就是成为人类的精神领袖,也就是成为他人效仿的榜样。

99、阻碍成功的心境:惧怕、报复、妒忌、贪婪、愤怒、迷信。

100、突破心里恐惧的策略;公众演讲、走火、各种极限挑战

101、今天新的观念是领导者要带领员工学会生活。

102、影响力最终决定事业停留点。

103、每个人都是领导者,主动和被动差20倍!

104、21世纪每个人必备的能力:领导力、销售能力、公众演说能力!

105、领导是一种技能,用来影响别人,让他们全心投入,为达到共同目标争战不懈!

106、企业比的是哪个领导人能持续有高兴度!

107、一个人能走多远看他与谁同行,一个人能否成功,看他有谁指点,一个人有多优秀看他身边有什么样的朋友!

108、企业想有持久的竞争力,唯一的办法就是比别人学的更快!

109、企业之间的竞争本质上是学习速度的竞争!

110、学适合当下的,有用的,听了立刻行动的,不记老师讲什么,悟自己感觉到的,触动到的,心中长出的东西!方法论、技巧论是基本的,老师的思想论是让您成为知智者,成为贤者!

111、成功的典范不在于你赢过多少人,而在于你影响过多少人!骄傲的意义,不在于你帮过多少人,而是有多少人将你放在心上!

112、随便一个想法、随便一个决策都是冒险,无数人都是承受不了精神压力导致事业下滑。

113、能成事业的人,不是最有才华的人,而是能充分整合当下的人,人成功不是什么条件都具备才成功!

114、领导力有多高事业就能做多大。领导力的核心就是影响力。影响力的核心就是自发自愿。

115、你对员工的成长负责,看员工跟你三年能混到什么程度。

领袖演说智慧(刘一秒)

第十三届《领袖演说智慧》 一、演说智慧,第一智慧就是要先学会听你被什么打动,你就活在什么层面一致性产生影响力 二、说话到底是为了什么? 是为了说精彩吗? 是为了说全吗? 是为了讲完吗? 是为了讲幽默吗?(幽默是润滑剂,是自然生起的。) 是为了证明自己吗? 听众根本上就关心你讲的对我有没有用。 讲话的目的就是让人采取行动。 空白是获得最高境界之一。 只要你讲话对别人没有帮助,就立刻闭嘴。 一个心里装不住事的人难有机会成就大业。 当事情发生,你对外讲话就会描述某种情绪,某种感慨,过一段时间再讲,就会沉淀出精华,沉淀出智慧。 有智慧就会随机处理。 说话根本上有三种形态: 第一:说服型 第二:告知型 第三:娱乐型 领袖就是要以说服型为主导。 21世纪思想就是老板和员工一起关心顾客。 说服铁三角: 1、气质 2、逻辑 3、激情 气质 逻辑激情 第一:气质(坚定的信念、明确的价值观,全局的思想) 坚定的信念 明确的观念全局的思想

一:坚定的信念: 你对你演讲的容必须百分之一万的坚信。 最高统帅比的就是看谁坚定。 例如:马云说了什么说服正义? 1、全世界投资人有的是,马云只有一个。 2、我会用整个生命经营这件事,这就是我的命。 把核心说完闭嘴,这是我尊重你,因为你懂得抓核心。 高手过招,点到为止。 再如:章子怡说了什么打动安,人生开始飞翔? ——我会用整个生命对这个角色负责。 安对章子怡说了什么? 1、只跟第一流导演合作。 2、只演电影。 3、在大陆只接受中央台采访。 周凯旋说了什么俘虏了嘉诚? 1、我有钱就跟你合作。 2、跟你合作就是为了天天能看到你,跟你在一 起。 3、我爱你就是要跟你一起实现。。。。。。 什么叫信念? 信念:就是确定的感觉。如:唐毓曼确定自己是女生。 要像确定你自己的性别一样确定自己所说的话。 你能说服他就是你比他确定——在某一个观点上。 确定来自于体验到和照见。 如比尔·盖茨照见到未来每家桌子上都有一台电脑。 模式一:如何描述自己产业有信念的模式 1、说话的智慧的第二境界就是:知道在什么场合该说什么。 第一目的是:让听众加强对自己产业的信念。听完你演讲,让他觉得自己对自己产业的信念还不够,或者让听众明白了我抓信念是对了。领袖就是不断的复制思想和信念。 第二目的是:获得别人加盟或购买产品,获得部的追随和认可。 2、必须讲你做这个产业给你带来的收获(精神、物质等)。 3、必须描述是大势所趋和有多少市场份额。 4、必须选择是跟政策走向一体。 5、必须要讲是你此生难以做完的事。

刘一秒(定位人生+智慧)最经典

刘一秒:定位人生课堂速录 (博威企业管理顾问有限公司速录员:洪志) 定位人生训练营 我是一切的根源——我要我愿意刘一秒 出海需要指南针,飞行需要雷达,建大厦需要图纸。你的人生没有指南针会怎样?你的人生没有雷达会怎样?你的人生没有图纸会怎样? 一、学习为何这么难呢?不按时来(67人) 二、普渡众生?还是自己救自己? 三、为何四站、五分局、隆盛庄为何没有学习的积极性?是谁出问题?学习的态度不重 四、当下如何来治理公司?是摆在我面前的一个课题 五、发挥优点(疯子) 改变缺点(可怜人) 六、麦克风出问题,课本没准备,木头没准备 图纸:人生需要图纸许多人换了许多行业,整天换老板,没有人生图纸,就象盖没有图纸的楼一样边建筑,边拆毁,最终一生一事无成。凡是不知道自己的时间该怎么用的就是没图纸,等事情发生,而不是使事情发生没有图纸,不敢往前冲。 很少有人一踏入社会或踏入社会之前,就对自己的人生有明确的规划!他喜欢什么行业,在什么地区,跟什么样的人一起做事,这三

年做什么,下五年做什么!假如我们有差别,不在于聪不聪明,不是在于身高,不是在学历和智慧,差别在我有图纸,我按照它去做,朝一个方向努力;而你们没有!我们付出一样的努力,但结果肯定跟我不一样!你们也知道,我大学都还没毕业!假如需要调整,就把图纸调整一下! 电脑硬件都一样,但功能有差别,你们感觉差别在哪儿?硬件还是软件?那人一样,人与人又差别,你们感觉是差别在硬件还是软件?很明显是软件嘛,就是脑袋或者心灵嘛!那要想跟别人一样,赶上别人,不只是要抓硬体,更关键是要抓软体! 哪有没有给自己明确输入软件?当自己软件出了问题有没有去修正?进了病毒有没有拿杀毒软件来杀一杀?凡是状态不够好,没有活力,比较呆滞,不快乐,我告诉你是你内心没有阳光!内心没有阳光的人就灿烂不起来! 假如你不能真实面对自己,通常能不能改变?要想变之前,就像我们日常生活中要解决这个问题,要先勇敢地真实地面对这个问题!知道自己错了。假如你总感觉别人有问题,你能改变自己吗?改变不了! 要想改变自己就要勇敢地真实地面对自己!要吧内心阐述出来,把内心所有的概念如意和不如意阐述出来,内心的神经链才会调整才会改变! 我讲许多是为让别人记住,没有记住等于没讲话。心态不太正(才能合作)补课需要更大成本,在一个行业做三年方算入门人生规划。

刘一秒攻心销售重点语录最新版

1、你是喜欢有激情有活力的父母亲还是喜欢半死不活的父母 亲?(有激情、有活力) 2、你认为一个人就生存而言最大的能力是什么能力?销售的能力大于其他一切能力 3、你的企图心你的目的心太强,所以对方都吓跑了;所以一个人业务能力强不强,生 意好不好分寸非常关键。 4、前15分钟介绍自己公司规划,剩下30分钟就告诉你如何使用他的产品 5、财富来自于认识你的人和你认识的人。 6、所有人想未来生活好要事业成功必须学的两个字就是“销售” 7、什么是领导者?随时随地去影响人,影响人就是把他们销售给别人 8、说话只有一个目的,让对方采取行动 9、应该学有道理的还是应该学有用的? 10、合理吗?为什么? 11、你想达成任何结果千万不要学对的东西,千万要跟那个有结果的学。要想达到任何 结果必须跟有结果的人学习 12、人和人最终比什么?最终就是比影响力 13、换名片的策略:第一条,在名片后面记上跟他见面的时间、地点、事件;第二句话 写上他的言行对你的影响。第三条他当时有什么问题。 14、第二大步骤,名片放哪儿? 15、攻心销售五颗心第一个相信自我之心;第二个相信客户相信我之心;第 三个相信产品之心;第四个相信客户现在就需要之心;第五个相信顾客使用完产品后会感激你之心; 16、见顾客都紧张他今天能销售产品吗? 17、一个人在火车上在飞机上你看他比较自如的人,你记住他绝对生活不错的人, 18、所以人生一次次就被这种不好意思的心打败了 19、人才市场里没有人才,是到你办公室你骂他十次他还找你第十一次,那才叫人才。

20、相信自我第一条,当顾客拒绝完你、骂完你,他已经忘了,是你自己还记得并以此 来摧残自己;你就想你记着但他已经忘了,所以既然你都忘了,我还记得干吗?相信自我的第二条,员工是缺方法还是心的问题?不是方法,是心有病; 21、你们感觉是拜访顾客有危险还是不拜访有危险?拜访没啥危险,不拜访就吃不上 饭,就会饿死;有人借钱好意思,赚钱不好意思 22、第三条,我就直接教你转换恐惧;第一句话出丑才会成长;第二句成长就会出丑; 所以你们记得今天这一天没出丑就代表你今天没成长; 23、以后要每句话要严格来进行设计, 24、如何来化解恐惧。第一句,别来烦我,觉得顾客跟你发火,一句话你太高看自己了, 因为顾客怎么可能有心情跟你发火?第二条,需要的时候给你打电话;第三条,我不需要; 25、顾客一发火;你心情不好是吗?顾客说我需要的时候给你打电话,你说好你忙吧, 我等一会;顾客说我不需要;哦,那就是你不了解。 26、只要我不放弃,你永远拒绝不了我; 第二颗心相信顾客相信我之心 27、第一条,价值观同步 28、第一句话欢迎光临,第二句话随便看,第三句话就是打折,就这三句话;全国都在 讲这三句废话,我自己看看,就代表你已经把顾客要气倒了;这个时候做拉着顾客讲就有把顾客气走的意思,凡是你能把产品所有优点说完,就想把顾客气死的意思,想亲自把顾客赶走的意思,因为让顾客自己都不知道该选择哪, 29、是了解产品重要还是了解顾客重要?是了解我们有什么重要还是了解顾客要什么 重要?是了解顾客最关键点重要还是了解我们最关键点重要?是我们很会说最重要还是说到点子上重要?是能把所有话说完重要还是说到点到为止重要? 30、您好先生,想看看房子是吗?第二句话说看了很多吧?那花费很多时间和精力吧; 那我们这里也不一定适合你;她说我们这里房子不适合你,但是我卖房子卖十年了,现在让我了解一下你的需求,如果我这里也不适合你就不用再看了,我介绍适合你的楼盘你去看这样会节省很多时间和精力。第一句话你想看看某某产品,第二,也曾经看过一些吧?第三句话,那挺花费时间和精力吧?第四句话,那我们这里也不一定适合你;第五句话,我做这个行业十年了;这个要根据自己的情况;现在让我了解一下你的需求或者条件,这里不适合我直接介绍适合你的地方,第六句话,我介绍你到其他地方对我没有任何好处;第七句话,提前把我们产品的卖点列好;第八条,让顾客自己选最在乎的是什么,提供选项不多于三个;再写一句话,没有任

我的老师开头结尾

1、现在,我已经是一名六年级的学生了。也就是说,再过一年,我就要离开这个即可爱又让我印象深刻的母校了。我首先要感谢的,非蔡老师莫属了。 2、我最喜欢的老师是品德与生活老光阴似箭,日月如梭,转眼间我就从一个小男孩变成了小学毕业班的学生了,在我成长的足迹中,不仅包含着父母无微不至的关怀与那深深的爱,其间更渗透老师的几多汗水和无限期盼。 3、我有一位老师,她和蔼可亲,是一个值得个个人都敬佩的人,她就是我们六年级的的语文老师:吴老师。 4、我感恩老师,因为老师教了我们很多知识,还教给我们许多做人的道理。 5、我的老师姓何。脸圆圆的,鼻子挺挺的,嘴巴能说会道,是一个非常可爱的老师。 6、自从我上小学以来,有好几位老师教过我,但在我心目中,最难以忘怀的就是既教给我知识,又教会我做人的——张老师。 7、要说最尊敬的老师吗,那就要数胡哲老师了,我感谢阳光,它带给我温暖;我感谢清泉,它带给我甘甜;我更感谢我的写作老师,他带给我鼓励的微笑。 8、在我记忆的长河里,有着一串串数也数不清的脚印。然而邓老师在这片沙滩上,踏下的脚印却留在了我的记忆深处。 9、我鼻根一酸,眼泪差点夺眶而出,但我竭力忍住了,爸爸摸摸我的头,慈爱地说:“老师对你要求严格是好事”,可我却又想大哭一场。 10、老师如同一盏明灯,照亮人生之路;老师如同一位伙伴,在困难的时候给予鼓励;老师又如同父母,教会人生的道理。 11、老师,您像一支红烛,为后辈献出了所有的热和光!您的品格和精神,可以用两个字来形容,那就是--燃烧!不停的燃烧!…… 12、语文老师教我有两年了罢,虽然时时刻刻都能看到他那朴实的忙碌的背景,但随即我会用敬佩的双眼亲切地从远处盯着他看。 13、我们的语文课充满这快乐的气氛,每一堂课都充满了欢声笑语,这些都是因为我们幽默的语文老师——阿秋。虽然跟阿秋认识才几个月,但欢声笑语已经不少了呢。 14、我喜欢我的语文老师——曾老师。她高高的个儿,身上的衣服虽然不甚华丽,但总是那么合体,一双传神的眼睛,让人觉得十分亲近,下垂的头发难以掩饰额上的沧桑。 15、张老师,您真是我最尊敬的一位好老师! 16、我慢慢地在宿舍楼下踱着,音乐教室里飘来那熟悉的歌声,声音浑厚结实,带着阳刚之气。我是来向齐宏老师告别的,感激这四年来的培育之恩,感激他那颗挚爱之心。

刘一秒领袖运营智慧笔记完整版教学提纲

刘一秒领袖运营智慧 笔记完整版 刘一秒领袖运营智慧笔记完整版 《运营智慧》是运营一切的思维程序。 由《运营智慧》生万千法万千制。 《运营智慧》无根无极即生即灭。 我是去求法还是去取经? 我是要去彼岸还是要进入当下? 进入第一塔:约定我确不确定我能生岀我想要的和化去我所不想要的。

精品资料 r ? ? ? ? * r ? r ? ? ? ■? ■? 节英纲领 ?? ?? ?r ?? ?? ? ■ ?9 ? ? ■ ? % ■ 凡是人生事业出现问题,本质就是不懂得约定! 凡是想约没定者就是没有参透背后的本质。 先回头看何为约定 如:我和梦想有一个约定 一说约定 能够形成约定有一个命脉就是:必须是两个独立自主的个体存在。

? ? ? ? ? ■ ■? ?? ?? ?% ■? ?V ?% 神主民主 ?? ?? ?< ■? ?? ?? ?? ?? ? ? ? ? ? > ? ? 我们先回头看,我们人一直被什么主宰? 我们从靠天主、神主、君主然后到民主,依然没有找到一个组织,良性发展的命脉。 那解决方案是在自主吗? 自主只是一个基本前提。 出路就回到两个字约定! 即有自主的人相互约定---- *****最大的背叛就是不成长,因为他不是一个独立自主的人。*** 这样才能开始真正组织有效运作即组织约定。

约定一:变化约定 就是我们公司共同约定,怎么变都属正常。 如:市场化 思八达花五年时间才在大部分人心中完成。 变化约定的3个原则: AV全员未雨稠缪 用在家庭中,企业中,全公司每个人都建立一个意识:下一步变化怎么办?林林有突发事情很正常***** B、全员在线 也就是全公司每个人时刻装着约定,然后扮演我当下的角色!

刘一秒老师《宗教智慧》课程笔记

刘一秒老师《宗教智慧》课程笔记 第一板块:宗教思想观念 1、以拜佛心为做事心--虔诚无我 2、以拜佛行为做事行--坚决不屈 3、一部圣经成就伟大的罗马帝国,一部古兰经成就伟大的阿拉伯帝国,一部佛经成就伟大的印度孔雀王朝。 4、经营人的三种境界:1.让别人给你干 2.让别人给他自己干 3.员工跟老板一起干一个事 5、没有一个政党的执行力高过宗教。 6、宗教经营一群人的最高核心:大家共同完成一个事。 7、人做事有感觉就是内心有神圣感。 8、经营人的最高境界就是经营它的神圣感。 9、公司靠什么吸引员工,留住高人: 靠老板做这个事的出发点,发自内心为顾客着想。 10、经营企业就是经营一群人的神圣感。 11、不能深入人心的都没用,都是虚情假意,什么使命、价值观,喊得再好也没感觉。 12、只有高尚的灵魂才能吸引人。 13、宗教产生是因为对人有帮助。 14、企业的灵魂在于对人有帮助。 15、顾客需要你才能长久,你需要顾客长久不了。

16、当顾客需要你的时候,企业才刚刚开始。 17、企业的魂就是满足人各种感官的刺激。 18、长期刺激长期需要,短期刺激短期需要。 19、企业存在的目的就是照顾人照顾事。 20、使命是老板要干啥,灵魂是顾客需要你干啥。 21、赚大钱是持续的品牌,背后就是魂在支撑。由此产生高层的认同感。 22、认同感产生无限的能量,由认同产生默契,由默契产生团队。 23、境界在于获得认同。 24、认同产生行动,不认同不行动。 25、得人心是得到他人的认同。 26、和谐不是平等,是各自找到自己的位置。 27、宗教--精神--灵魂。 28、照顾顾客就是引导顾客正精进、正需求,同时引导未来,而且必须照顾终端顾客。 29、认同产生精神。 30、认同什么?第一是产业,第二是灵魂,第三是团队,第四是领袖。第二板块:宗教体验 1、敬畏感 1、前人敬畏太阳清泉--敬畏自会认同、听从。 2、必须让员工对公司产生敬畏。 3、畏,不是畏惧,是怕失去。 4、敬畏产业:产业大,垄断,例如马云。

培训心得体会 刘一秒培训经典语录心得

刘一秒培训经典语录心得 通过刘一秒这次培训,在此分享他的一些经典语录心得。下面是为大家收集整理的刘一秒培训经典语录心得,欢迎大家阅读。 刘一秒培训经典语录心得篇1 1.一个人总要走陌生的路,看陌生的风景,听陌生的歌,然后在某个不经意的瞬间,你会发现,原本是费尽心机想要忘记的事情真的就那么忘记了。 2.幸福,不是长生不老,不是大鱼大肉,不是权倾朝野。幸福是每一个微小的生活愿望达成。当你想吃的时候有得吃,想被爱的时候有人来爱你。 3.爱情是灯,友情是影子,当灯灭了,你会发现你的周围都是影子。朋友,是在最后可以给你力量的人。 4.我爱你不是因为你是谁,而是我在你面前可以是谁。 5.爱情,要么让人成熟,要么让人堕落。 6.举得起放得下的叫举重,举得起放不下的叫负重。可惜,大多数人的爱情,都是负重的。 7.我们每个人都生活在各自的过去中,人们会用一分钟的时间去认识一个人,用一小时的时间去喜欢一个人,再用一天的时间去爱上一个人,到最后呢,却要用一辈子的时间去忘记一个人。 8.一个人一生可以爱上很多的人,等你获得真正属于你的幸福之后,你就会明白一起的伤痛其实是一种财富,它让你学会更好地去把握和珍惜你爱的人。

9.年轻的时候会想要谈很多次恋爱,但是随着年龄的增长,终于领悟到爱一个人,就算用一辈子的时间,还是会嫌不够。慢慢地去了解这个人,体谅这个人,直到爱上为止,是需要有非常宽大的胸襟才行。 10.当明天变成了今天成为了昨天,最后成为记忆里不再重要的某一天,我们突然发现自己在不知不觉中已被时间推着向前走,这不是静止火车里,与相邻列车交错时,仿佛自己在前进的错觉,而是我们真实的在成长,在这件事里成了另一个自己。 11.离开我就别安慰我,要知道每一次缝补也会遭遇穿刺的痛。 12.曾经拥有的,不要忘记。不能得到的,更要珍惜。属于自己的,不要放弃。已经失去的,留作回忆。 13.我喜欢并习惯了对变化的东西保持着距离,这样才会知道什么是最不会被时间抛弃的准则。比如爱一个人,充满变数,我于是后退一步,静静的看着,直到看见真诚的感情。 14.男人的爱是俯视而生,而女人的爱是仰视而生。如果爱情像座山,那么男人越往上走可以俯视的女人就越多,而女人越往上走可以仰视的男人就越少。 15.好的爱情是你通过一个人看到整个世界,坏的爱情是你为了一个人舍弃世界。 16.在自己面前,应该一直留有一个地方,独自留在那里。然后去爱。不知道是什么,不知道是谁,不知道如何去爱,也不知道可以爱多久。只是等待一次爱情,也许永远都没有人。可是,这种等待,

自媒体吸粉简介

1.自媒体平台如何赚钱变现? 由于今晚分享的内容比较多,关于自媒体赚钱的案例比比皆是,胜超就不进行预先配置了,但还是希望各位总裁能对自媒体平台重视起来,看完今晚的内容,能够立即去执行,那么今晚胜超分享的内容或许就有了点价值。 下面以头条号为例,来说一下自媒体平台的3种主要赚钱方式: ①、倒卖自媒体平台帐号赚钱 ②、做内容运营靠广告赚钱 ③、通过头条引流卖产品 ①、倒卖自媒体平台帐号赚钱 去年头条号一个身份证只能申请一个,注册帐号比较难,转正难度也很大,所以一个新手号可以卖到50元左右,转正号可以卖到300-500元元左右; ②、做内容运营靠广告赚钱 头条广告,自营广告,商品功能,都是靠运营内容来赚钱的,当然也可以自己去接广告,可以接品牌主广告,还可以接公关文章,一篇爆文带来的广告收入过千很正常。 什么是头条广告呢 就是头条号帐号转正后开通的一个展示头条广告的功能,头条根据你的展示量给你的广告收入,大多数玩头条都是靠这个收入。 什么是商品功能呢? 如果你想做淘宝客或者商品来赚钱,还可以开通商品功能,通过在文章中插入商品,比如插入京东,天猫,淘宝等商品链接。 关于商品功能开通条件,可以在头条后台,帐号设置,功能权限中查看,比如开通商品功能粉丝要在2000以上,近1个月发文大于10篇。 ③、通过头条引流卖产品

通过在头条里引流做项目或者销售产品,收入多少主要由你的产品利润决定,这个胜超在后面会详细讲解。 2.你应该做视频号还是文章号? 所谓视频号就是你打算做视频的帐号,文章号就是你打算发文章的帐号,一般第一篇要谨慎发布,胜超建议在做之前就要做好定位, 你是决定用头条广告赚钱呢,还是用于引流销售其它产品,如果是用头条广告赚钱,建议做视频号,如果是用于引流,可以做文章号,快速建立信任。 这两种申请名称也要有所区别: ①、如果做文章号引流,建议帐号直接起为自己的姓名(最起码看起来要像个真实姓名),可以快速建立信任! ②、如果做视频号,名称要跟你做的内容相关,比如你叫XXX,你做的是音乐,名称中最起码包含音乐,比如:音乐顽童XXX, XXX带你欣赏音乐等,这样相关性好一点,让人一看就知道你是做什么的,有利于转正。 3.如何让你发的文章不重复? 如何让你发的文章不重复,有两种方法,一种是原创,一种是伪原创,原创就是自己写的,但是需要你有一定的文字功底,这里胜超只分享2种伪原创的方法,让你快速写出一篇“原创”的文章。 ①、颠倒顺序前后原创法 这个属于基础的原创方法,做过seo的人,都知道这种方法,什么叫原创?原创指的是某一个平台没有收录过的文章,就是原创,比如今日头条已经收录这篇文章,即使这篇文章是你以前写的,你再来发,也不是原创了! 这种方法就是把原文章的顺序进行打乱,比如第一段放第二段,第二段放最后一段,甚至删除某一段,然后再在开头和结尾分别写上开场白,结尾心得!一篇“原创”文章就出来了! ②、提练框架重新翻译法 提练框架就是把一篇文章的核心框架(或者叫概要,中心思想等)提练并且罗列出来,在学校叫归纳文章大意什么的,反正就是把原文中核心框架逐条提练出来,然后按自己的语言重新翻译出来,这就是一篇原创了!

最新刘一秒——领袖演说智慧

刘一秒——领袖演说 智慧

第十三届《领袖演说智慧》总裁研修班 (一)演说智慧 1.第一智慧就是要先学会听; 2.你被什么打动,你就活在什么层面; 3.一致性产生影响力。 (二)说话到底是为了什么? 1.听众根本上就关心你讲的对我有没有用。 2.讲话的目的就是让人采取行动。 3.空白是获得的最高境界之一。 4.只要你讲话对别人没有帮助,就立刻闭嘴。 5.一个心里装不住事的人难有机会成就大业。 6.当事情发生,你对外讲话就会描述某种情绪,某种感慨,过一段时间再讲,就会沉 淀出精华,沉淀出智慧。有智慧就会随机处理。 7.说话根本上有三种形态: 1)说服型 2)告知型 3)娱乐型 领袖就是要以说服型为主导。 (三)21世纪思想就是老板和员工一起关心顾客。 (四)说服铁三角:气质,逻辑,激情。 1.气质(坚定的信念,明确的价值观,全局的思想) 坚定的信念:你对你演讲的内容必须百分之一万的坚信。最高统帅比的就是看谁 坚定。 例如:马云说了什么说服孙正义? a)全世界投资人有的是,马云只有一个。 b)我会用整个生命经营这件事,这就是我的命。 c)把核心说完就闭嘴,这是我尊重你,因为你懂得抓核心。 高手过招,点到为止。 再如:章子怡说了什么打动李安,人生开始飞翔? ——我会用整个生命对这个角色负责。 李安对章子怡说了什么? a)只跟第一流导演合作。 b)只演电影。 c)在大陆只接受中央台采访。 周凯旋说了什么俘虏了李嘉诚? a)我有钱就跟你合作。 b)跟你合作就是为了天天能看到你,跟你在一起。 c)我爱你就是要跟你一起实现…… 什么叫信念? 信念:就是确定的感觉。如:唐毓曼确定自己是女生。

刘一秒老师《三弦智慧》

刘一秒老师《三弦智慧》课程经典语录 1、我们无法改变别人的看法,能改变的仅是我们自己,尽管突破自己真的很难; 2、人最难承受的不是重重困难,却是别人对你的好。 3、每个人都想拥有完美生活,但要想实现完美生活,必须积累资本,并为此而努力! 4、船在水上,会不停遇到狂风巨浪; 5、人在世上,会不断碰到困难忧伤; 6、风浪考验舵手的胆量,困难检验人的坚强。迎难而上,会有无穷的力量。 7、人性最可怜的就是,我们总是梦想着天边一座奇妙的玫瑰园,而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。 8、任何事情的发展不会随着你的思想而改变,只会随着你付出的多少而变化。 9、在顺境中感恩,在逆境中依旧心存喜乐,认真活在当下! 10、我们不要在等待中浪费了时间,学会像牛一样执着,努力创造,以诚示人! 11、每一种创伤都是一种成熟,每一种经历都是一种财富; 12、不论你所经历的是痛苦抑或美好,是成功抑或失败,只要经历了就是一种收获。 13、敢,人生就是一场赌博,打好每手坏牌每手好牌! 14、焦点放在过程当下,而非钱的输赢,金钱、快乐会向你潮水般涌来! 15、只有让员工身心彻底释放,走向市场才有无限能量! 16、做任何事都在找感觉,有感觉,才会自觉! 17、只有喜欢过程,任何结果都不会影响过程。 18、这个过程也不存在坚持。迷一件事,人,物,都是喜欢人,事,物的过程。直到有好的结果出现到成功。 19、在网吧里我们经常看到有些人凌晨边打瞌睡边玩网络游戏。 是什么力量能使他们不睡觉?在旁人的眼中是坚持,奋斗。其实不是。 20、想舒服,把多年惯性小圈扩大.圈小空间小,圈大空间大.再丰富圈,将是金色的光环.人行为的百分之九十是习惯亦即惯性使然.人的思维何尝不也是惯性、定式?要想超越就得打破惯性,让自己不舒服。 主动破碎,深究内因,主动复合,积极主动圆满人生! 21、往往我们很关注对方和自己的不同点,全力说服或内心扩大此点! 而忽略双方的共同点达成共识加以巩固逐步推进! 这就是看人合,不是看人分,当你跟他合,你即隐于他,隐于万相,即是红尘. 22、以火点他火,两柴共燃烧,以智启他智,相磋出高招 23、人就活在这自以为是中而不自知。改变只能从心开始。 24、一个学会忍辱的人才会获得成功; 25、弦内都是教你具体是怎么回事,弦外告诉你学会忍辱叫勇敢。 26、在这个世界上活得最久远的动物是不是庞大的动物?不是!是有适应能力的动物。 27、所有成功者在关键时刻,他们关键时刻要问谁?要问自己。这就是成功者和一般人的差别; 28、天机自有妙用,就是具体问题具体解决。 29、所有成功人开始都会负别人,然后再双倍还。 30、学错东西不可怕,最可怕的是错误学东西。 31、小老板经营事,大老板经营人。 32、什么时候开始经营人,那就代表你的事业开始真正的飞翔。 33、当你开始学会经营人,那你就开始真正的入门,还没有开始经营人就没有真正的入门。

刘一秒领袖演说智慧经典语录

刘一秒领袖演说智慧经 典语录 集团文件发布号:(9816-UATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-

1、说话就象双刃剑,杀不了对方就会自杀。 2、任何场合,谁让你变成主角,谁就是主角。 3、任何场合听众只关心你讲的话对他是否有帮助。如果你说的话对别人没有帮助,那就闭嘴。 4、说话不是说完、说全、说对、说准,只要对方采取行动就OK。 5、说出去的话是你的主人,咽下去的话是你的奴隶。 6、成功的企业天天犯错;不成功的企业不经常犯错;但一犯就是致命错误。 7、一种领袖就是讲话能让别人兴奋,也就是引爆员工;另一种领袖是自己兴奋,别人气愤。 8、人为什么普通?因为身边太多普通人爱你;接受普通人爱是一种摧残,接受有智慧人爱是一种 升华。 9、老板把公司内部搞顺畅只是及格水准;运营企业就是经营上游势、下游势。 10、没有不好的人,只有不好的经历;没有不好的经历,只有不好的状态;没有不好的状态,只

有不好的能量;没有不好的能量,只有不好的引导。 11、人合不如志合,志合不如道合;道合不如相合;相合不如命合;命合不如场合。 12、打造团队就是培养、引爆性灵。培养性灵者必然成功;践踏性灵者必然失败。 13、老板的悲哀在于花很多时间学了别人都能学会的东西。老板之道在于提升自己境界,从而拉 高员工境界。 14、驰骋商海风云,笑傲春秋人生;掌握演说智慧,胜过百万雄兵。 15、有心情才有爱情,有心情才能做事情。 16、只要你敲就有人开门,只要你问,就有人回答 8、同流才能交流,交流才能交心,交心才能交易。 9、公司得养一个好玩儿的人,带动整体气氛。 10、某一员工在某一时期背叛公司,肯定有难言之隐。 11、能力不够的情况下,人才会发火,发火的成本极高。 12、员工做错了要承担责任,不是接受领导批评、指责、谩骂。

智慧系统简介

《智慧系统工程》 一、概述: 区别于其他智慧系列研讨会,《智慧系统工程》分别针对企业的高层、中层和基层,旨在帮助企业将思八达智慧系列研讨会学到的思维方法落地。研讨会为期9天,前三天由刘军或缘起老师为企业高层分享,中间二天由应平或周易老师为企业中层分享,接下去二天由魏爱或崔栋老师为企业基层分享,最后二天由老师组织企业高中基层员工研讨。 二、定位: 作为思八达智慧系列研讨会的落地型产品,《智慧系统工程》融合了思八达智慧场中《运营智慧》,《影响智慧》,《宗教智慧》等研讨会中的原理和方法,并加入思八达企业家分享者的亲身经历与切身感受,提炼升华为一种智慧。把相关应用点输入给企业高、中、基三层,给企业培养“魂”,帮企业打造统一的骨干战斗团队,一起碰撞研讨出各种适合本企业当下的智慧应用系统,最终使企业达到运营改善或自动运转的目的。 三、讲师: 第一组:刘军、应平、魏爱 刘军老师简介:思八达核心训练师;唐山光大银河工贸有限公司董事长;美国通用电气公司(CE)战略合作伙伴;思八达智慧VIP学员;参加过《运营智慧》,《宗教智慧》,《领袖演说智慧》,《影响智慧》,《三弦智慧》的学习、曾从事4年中学教育工作;经营酒店8年有余;担任唐山光大银河工贸有限公司(不锈钢线材制造)董事长13年,现已将企业打造成一家可自动运转的企业,企业去年销售额超过6个亿。 应平老师简介:一个用心生活和经营企业的人。从事过销售等十几个行业和公司的销售工作,2004年50万元起家,创立精准分众传媒,公司从3个人发展到10家分公司,2007年增值200多倍,融资1亿多元,并培养了20多个平均年龄26岁的百万富翁,现投资了4家公司,任董事长。他往前的每一步,都是迈向世界的脚步。 魏爱老师简介:山东思八达董事长,河北思八达公司董事。魏爱女士自大学毕业后,长期从事企业销售工作,总结和积累了丰富的销售经验,并用两年的时间开创了自己的日化公司。魏爱女士不满足过去所取得的成就,毅然将公司托付他人,投身于思八达集团,三年成为公司副总,在2008年一举成为思八达集团年度销售冠军,所带团队2008年在集团团队年营业额最高;2009年成立山东思八达。通过实战操练总结出一套针对经营团队、操盘公司行之有效的方法,并致力于把这种方法及思维传播给更多人,使其做事更加轻松、顺畅。魏爱女士分享方式贴合实际,真实、直接、有效。 第二组:缘起、周易、崔栋 缘起老师简介:思八达企业家讲师。河南省商业行业协会副会长,河南省沐浴协会会长。河南新时代电子信息技术有限公司董事长,河南大浪淘沙酒店服务有限公司执行董事。 周易老师简介:计算机软件工程师,宁夏吴忠市十大杰出青年,宁夏快递协会副秘书长,宁夏直邮协会副秘书长,宁夏邮政公司市场部副总经理,宁夏邮政公司大客户部总经理,宁夏青联委员,宁夏作家协会会员,宁夏青年企业家协会常务理事,首届西部公众演说训练营冠军。曾担任:河北廊坊万象时空信息公司副总经理,宁夏鸿雁信息台台长,宁夏银河信息台台长,宁夏邮政185客户服务中心主任,宁夏同心邮政局局长,银川市西城邮政局局长,福建永安市邮政局副局长。 崔栋老师简介:智慧体系推广者,内蒙古思八达领袖商会秘书长,内蒙古思八达董事长。曾就读于北京航空航天大学工商管理系,2005年结识刘一秒先生,大学毅然辍学创立了内蒙古斯迪

刘一秒讲红尘

刘一秒《如何生发智慧》整理笔记(二) 发布日期:2010-11-27 前两天我在上少林寺开我们的宗教智慧,开之前我去见少林寺方丈释永信(音译)先生,他一看我这年龄、一看我的状态他说是你讲课么? 我说是我讲课。 他说你讲宗教智慧? 他就比较怀疑,他说我又不是出家人,看我的年龄、看我的状态,他说那你的老师是谁?你的师傅是谁? 在过去10时间有N个人、N种场合问我这件事说我的师傅是谁。后来他问我师傅是谁,我就直接一句话,我在说我的师傅是红尘,他说我没听过红尘法师啊? 各位你们听没听说过红尘?有听过红尘法师的请举手。红尘在哪?红尘就在当下! 有一次,6年前我给48个局长上课,一个部长,一个宣传部部长找我给48个局长上课,后来我还没讲,那个局长就问我,你给我们讲课,你在哪毕业、学什么?

六年前,也就是我还不到30岁的时候。 后来我说我在红尘毕业,我的师傅老师就是红尘。 今年8月份我带领一些企业家去韩国考察,跟韩国商务会长,我们见面聊天,原计划谈10分钟,后来聊完之后连3个小时停不下来,后来他问一件事他说你到底从事什么行业?你在哪里毕业? 我说我是红尘毕业,我的师傅是?大声告诉我是哪里?红尘。 所以人生就两个问题,第一个跟谁学,第二个怎么学,任何人有差别,只要人和人有差别就差别在两个事情。 在重申一次,第一个是跟谁学,第二个是怎么学。 学错东西不可怕,最可怕的是错误学东西。 后来我在一个地方,有一个作家,中国比较顶尖的作家,姓张,也是西部影视城老板,听完课他问我你的师傅是谁? 正好他座位上有一篇文章有一个字,是金庸写的。 他说我有一个特好的朋友叫金庸,我说我跟金庸是一个师傅。 他说你和金庸是一个师傅?他说金庸的师傅是谁?我跟他10年朋友不知道他师傅是谁。

我的老师(800字)作文

精选作文:我的老师(800字)作文他个子不高,微微发胖的脸上有一双时常眯起来的慈祥的眼睛,一头花白的短发更衬出他的忠厚。他有一条强壮的右腿,而左腿,却从膝以下全部截去,靠一根被用得油亮的圆木棍支撑。这条腿何时、为什么截去,我们不知道。只记得有一次,他讲课讲到女娲氏补天造人的传说的时候,笑着对我们说:女娲氏用手捏泥人捏得累了,便用树枝沾起泥巴向地上甩,甩到地上的泥巴也变成人。只是有的人,由于女娲甩得力量太大了,摔丢了腿和胳膊。我就是那时候被她甩掉了一条腿的。教室里自然腾起一片笑声,但笑过之后,每个学生的心头都泛起一股酸涩的感情,同时更增加了对刘老师的尊敬。他只靠着健壮的右腿和一根木棍,一天站上好几个小时,为我们讲课。逢到要写板书的时候,他用木棍撑地,右腿离地,身体急速地一转,便转向黑板。写完了粗壮的粉笔字,又以拐杖为圆心再转向讲台。一个年过半百的老师,一天不知道要这样跳跃旋转多少次。而他每次的一转,都引起学生们一次激动的心跳。他的课讲得极好。祖国的历史,使他自豪。讲到历代的民族英雄,他慷慨陈词,常常使我们激动得落泪。而讲到祖国近代史上受屈辱的岁月,他自己又常常哽咽,使我们沉重地低下头去。后来,我考入大学历史系,和刘老师的影响有极大的关系。他不喜欢笔试,却喜欢课堂提问,让学生们述说自己学习的心得。我记得清楚极了,倘若有同学回答得正确、深刻,他便静静地伫立在教室一角,微仰着头,眯起眼睛,细细地听,仿佛在品味一首美妙的乐曲。然后,又好像从沉醉中醒来,长舒一口气,满意地在记分册上写下分数,亲切、大声地说:好!五分!倘若有的同学回答得不好,他就吃惊地瞪大眼睛,关切地瞧着同学,一边细声说:别紧张,想想,想想,再好好想想。一边不住地点头,好像那每一次点头都能给学生注入一次启发。这时候,他比被考试的学生还要紧张。这情景,已经过去了将近三十年,然而,今天想起来,依旧那么清晰,那么亲切。六年级:明明c 篇一:我的老师作文 我的老师,她没有光鲜亮丽的外表,但是朴素大方,对待学生和蔼可亲,幽默风趣的讲课风格让我们敬佩,一听到“唯恐天下不乱,就怕没笑话看!”,就知道是我现在的数学老师——唐老师来了。 她年近五十,个子高挑,一双不大不小的眼睛炯炯有神,中长的头发夹杂了一些白发。她穿着简朴,虽然貌不出众,却有一个与众不同的特点:很爱笑,我感觉她的笑是那么得灿烂、那么得慈祥。她常挂在嘴边的一句口头禅是:“唯恐天下不乱,就怕没笑话看!” 唐老师教课方式与其他老师迥然不同。她常常利用课上大部分时间给我们讲一些小故事,或联系实际动手实践,从而大大提高了我们学习数学的兴趣,连我们班学习不好的同学也渐渐对数学学习有了兴趣,课上经常积极发言,因此我们班的数学成绩如芝麻开花般节节高。随着上课铃声短暂而又急促的响声,唐老师走进了教室。刚跨上两步,便站住了,有力地说了声:“上课!”但是同学们还是像麻雀一样叽叽喳喳的,唐老师便说:“你们可不要让我抓住典型,都安静点!”但是,有两个人还是窃窃私语,不幸被唐老师抓个正着。唐老师叫他们站起来,说道:“我现在就杀鸡给猴看,让你们再猖狂!”说完,教室里哄堂大笑,有一些女同学捂着嘴偷笑。这使唐老师更是气不打一处来,就大声说道:“你们再闹,就叫班主任来收拾你们!”此时,大家都不吵闹了,喧闹的气氛就这样平息了,教室里格外安静。被唐老师叫起来的两个同学也羞愧的低下了头,唐老师看见我们都安静了,便昂着头说:“你们就是唯恐天下不乱,就怕没笑话看!”过了一会,唐老师又开始认真的以她独特的方式开始讲课。在我的印象中,唐老师每次上课都能惹得同学们哄堂大笑。之后我才明白,这是唐老师在吸引学生们的注意力,使得我们更好地接受知识。唐老师对自己的工作非常认真。每次我们交上去的作业,她都认真批改。同学们遇到不会的题唐老师直到给我们讲明白才放心。有一次,我们因为贪玩,作业写的很烂,而且有许多题目不会,唐老师就把作业里的所有题目给我们讲了一遍,直到我们全部明白为止。 有一次测验,她告诉我们最后一题很难,一定要抓紧时间做前面的题。做着做着,我忽然发现有两道

领袖演说六大顺序

六大模式: 模式一、描述信念的演说模式(每个领导每天必说的话) 我学的东西不能是经理学的会的! 一、目的:核心点在于加强(拉高)听众对他产业的信念。 二、必须说意义和价值 如:对顾客,对社会,对国家,对人类 如:高精尖加工业 如:用智慧会让人解脱! 三、时、空 直接说此产业能辐射多广或未来多久。 (迪士尼,沃尔玛)(我这个超市能照顾多少人?) 直接说出此产业的规模。 当信心与规模都已做好,就无需广告人,而下一步就是培训。 四、直接讲你愿意把此生交给这件事儿。 五、我有什么独特资源在此领域。 人到人间,就是一个“乐”字! 六、直接讲出你信念形成的三个结点。 如:一秒老师九岁,初一,1996 人类的文明,用嘴和嘴碰撞出来的。真正的文明1500年印度人真正的实践。

作业:根据此思路,让公司才子整理一套产业要点,然后每天先把这个东西讲出来,影响员工引领他们前行…… 通过演讲,让人产生无限坚定的信念,是多大的价值! 自我演示的顺序 我是谁? 为什么要听我讲? 听我讲对你的好处? 你也能做到? 方法策略? 一起来! 顺序1.自我演示顺序 1.我是谁?(从听众角度来说) 同学之间还想摆谱! 说的是我的结果——对当下听众而言 2.为什么要听我讲?(你也会达到和超过我的结果) 3.直接讲1至3个点成功的秘诀或失败的教训? 4.一起来! 模式二、如何描述一个成功秘诀的演说模式。

一、目的:(运气、点子、关系;一个比一个重要) 让听众找到他自己的秘诀帮听众找到他们的优势 完美的思想肯定无法昂首挺胸,因为心中有罪恶感。 众生是把自己的优点放下,去学别人的优点! 二、直接讲此秘诀给你带来的结果,回报,收益。 如:财富,追随,社会认可 三、直接讲你体验到此秘诀——怎么体验它有用? (只要没有让产品说话,那都是没有会经营呢?) 四、必须讲此秘诀是当时的作用。 五、必须讲,你怎么把它复制给全员(落地的杀伤力) 每个人写三条你拥有过去的三个成功的秘诀: 诚信,利他,坚持,学习,感恩,梦想,诚实,勇敢…… 我的三个秘诀就是公司文化的内核。 全员必须操练我已成功的秘诀。让他们必须有,有方向目标的学。(我最值钱的地方,就是让员工去学,我已成功的经验) 老板价值之一就是找出公司真正成功的秘诀,然后复制给全员,及时生出新的秘诀。 我只做我不能授权的东西,如:健康,信念…… 一个公司就是用过去,成功的秘诀去经营,当下的企业。 如:刘一秒真实、简单

刘一秒经典语录

1、凡是想把人生问题都解决完的人,都是不成熟的人! 2、你可以拒绝学习,你的竞争对手不会! 3、最大的创新是机制的创新! 4、凡是在乎老板小恩小惠的员工,都是一般员工。 5、毛泽东革命最大的成功在哪?是让人民群众当家做主,是在为自己干! 6、改革开放就是解决为谁干的问题。 7、你的员工都干什么来了,大家到一起就是为了分配! 8、你见到过属于一个人的公司能做大吗? 9、当有了一定财产剩余,亲人会从血缘关系变成社会关系。 10、你有本事让多少人操心,你就能成就多大事业! 11、你想开创未来,没有人家的未来,人家会跟你吗? 12、董事长不能上进,又不能独挡一面,也要劝退! 13、老板只想给别人革命,不给自己革命,公司也会消失! 14、你先建制度,违规了,按制度说话! 15、老板真正的死穴在于:农业社会思想与市场经济思想、家园思想与 全球思想、封建思想与民主思想的矛盾落差。 16、什么叫大专,长大的砖头叫大专;什么叫大学,大概学学叫大学! 17、有些企业家想把企业留给孩子,错了,企业是市场的,谁在市场上有 本事,企业就给谁!皇上想把江山给孩子,刘备给了阿斗,结果让人 家取代了! 18、我们能留给孩子的,只有精神和智慧!让他们去开创他们自己的辉煌 人生! 19、什么是胸怀?胸怀就是拿出钱和别人分! 20、要想发展,就要淘汰落后!

21、合理,一般都是没用的! 22、小公司永远没缺点,大公司在一系列问题中一日千里 24、改革是永远没尽头的,机制创新无止境! 24、每个部门都要围着顾客转,如,办公室文员的顾客是大家,大家说你行你就行 25、谁能创造新的机制,谁就能领导潮流! 26、怎样才能留住人才?任何一个组织只要不开心,就不能常呆,只有快乐,才能留 住人才!那么,我们有没有建立快乐机制? 27、真老板每到一个地方,都吸收精髓! 28、过去学会种树,现在是学如何把树移植在一起,变成森林! 29、只为自己,长不大! 30、建立品牌紧密联盟,参与联盟者必须是已经“上岸的人”(不差钱),后半生想 做点事的人。人家七个组合在一起,你一个人能对抗得了吗? 31、现在培养人的速度已赶不上社会组合的速度了! 32、你们必须与谁联盟,联也得联,不联也得联! 33、请别人吃饭办事的都是小人!想拿最小代价,获取最大利益! 34、企业对员工做的最大贡献,就是帮助员工学习成长! 35、员工为什么见到人就紧张,市场经济的基本形式是交易,交易的本质是交换,交换 的基础是平等,你要让员工50元卖100元,他就紧张,你要让他拿100元去换50元, 他肯定不紧张,一转身就换出来了。 36、要培训员工,你使用了我的产品,还要感谢我!拿100换100就不紧张了,交换是平

我的新老师作文开头6篇

我的新老师作文开头6篇 各位读友大家好!你有你的木棉,我有我的文章,为了你的木棉,应读我的文章!若为比翼双飞鸟,定是人间有情人!若读此篇优秀文,必成天上比翼鸟! 篇一:我的新老师作文开头终于开学了,报名路上,听人说:“五年级二班换老师了。”我心里很不是滋味儿,教了我们四年的王老师要离开我们了,我很感谢王老师。第一次见到新老师,我只觉得老师很年轻,再没有别的感觉。篇二:我的新老师作文开头这个学期,我从实验小学转到了中心小学,来到了新的学校和新的环境里学习,使我感到这里所有的一切既陌生又新鲜。新学期,新学校,新教室,新同学,新老师,这一切是多么新鲜令人好奇啊!尤其是那几位新老师,让我印象深刻。让我来为你们介绍一下他们吧!篇三:我的新老师作文开头转眼间,一个快乐的暑假就过去了,暑假过后,新的学年也来了。这一年是

我在小学的学习生涯中的最后一年,也是最辛苦的一年。在新的一个学年里,我们班也换的两位新老师,这两位分别是教数学的杨老师,另一位是教英语的misssu(苏老师)。今天,我给大家介绍的是misssu。篇四:我的新老师作文开头快乐的暑假过去,又迎来一个新的学期,今年我已经是初中生了,进入新的学校,升上了六年级,分到了二班,我真是开心的都无地自容。迎来了新老师,新同学,几张新的面孔让我又觉得陌生,又让我觉得兴奋。要问我开学以来最喜欢哪个老师,我一定毫不犹豫地回答:“可亲可敬的语文老师。”我们的新语文老师虽然才和我们接触一星期,却已经给我留下了深刻的印象。篇五:我的新老师作文开头我从小学到现在,认识过许许多多的老师,其中有一位老师,她使我最难以忘怀。她是谁?你猜!她就是我们学校的年轻语文老师梁老师了。梁老师苗条的身材上套着一件雪白的上衣,黑色的斯文裤子,脚上穿着一双漂

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