EHS专员工作职责

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EHS 专员的工作职责

1、在总经理、管理者代表及部门负责人的领导下，完成公司EHS 体系的

建立，并组织日常运行的控制、检查和对不符合性的整改落实；

2、负责 EHS 法律法规的收集、评审，提出识别意见并形成评价清单；

3、定期组织法律法规，当地政府或其他相关方的环境和职业健康要求，评

审这些要求的符合性；

4、根据公司 EHS 现状，组织环境因素、危险源识别，组织编制相关的EHS

管理体系文件并发布；

5、提出 EHS 管理体系的方针、目标和指标，报请总经理组织审议，在批

准后协助宣传、贯彻；

6、协助管理者代表，组织EHS 管理体系建立实施的策划和方案的编制，

并在批准后监督实施进度和效果；

7、与外部主管机关保持经常性的联络和事故处理、响应的配合、报告等日常的沟通联

系，有重大情况向管理者代表或总经理报告，并按照领导的决定作出内部安排；

8、协助人力资源部，负责公司EHS 小组成员、兼职安全员的管理，负责

公司全员 EHS 意识、基本知识、技能的培训计划编制和实施；

9、负责应急响应和救治方案的制订，组织救治演习计划和演习效果的评估和改进，在

发生紧急事故时在公司领导或值班长的指挥下，负责事故的现场协调以及事故的

善后调查和清理；

10、负责作出废物转移的适当安排，防止二次污染的发生；

11、负责运行的日常监控，对违章行为按照规定作出处罚和整改，重大违章

或 EHS 事故向领导报告并提出对责任人的处理和整改措施；

12、组织工程项目和技术改造项目的EHS 影响评估，并协助管理者代表作

出 EHS 运行和应急响应的适宜安排；

13、负责 EHS 目标、指标的日常监控，对偏离目标、指标时，向管理者代

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