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荷兰DSM PA46 TS200F6

荷兰DSM PA46 TS200F6

荷兰DSM PA46 TS200F6 一、基本概述

材料标示:PA46-GF30%;

颜色本色:Natural;

材料特性:填充物为30% 、玻璃纤维增强材料;

材料形状:颗粒状/Pellet;

加工方式:注射成型/Injection molding。

二、物性数据

荷兰DSM PA46 TS200F6各种物性数据如下:

国际知名饲料企业

一正大集团——全球饲料业巨头 正大集团是知名跨国企业,在中国以外称作卜蜂集团。目前,正大集团业务遍及20多个国家和地区,下属400多家公司,员工人数近20万人。在中国投资额近60亿美元,设立企业213家,遍及除青海、西藏以外的所有省、市、自治区,员工人数超过8000O人,年销售额超过500亿元人民币。经过80多年的发展,正大集团形成了以农牧业、食品业、商业零售业为核心,制药、机车、房地产、国际贸易、金融、传媒等领域共同发展的业务格局。 公司仅用快速发展的前30年,就跻身于世界五大饲料生产商。上世纪90年代,集团饲料产量达到1 400万吨,在印度、中国、美国等国家建有144家饲料加工厂。据公司旗下的曼谷饲料有限公司高级副总裁vi—rote Kumpeera先生透露,目前正大集团在东南亚几国的年饲料总产量将达2 400万吨,而且,新建的饲料厂投产后,这一数据将改写为2520万吨。 2010年公司销售额从2009年的50亿美元提升到超过56亿美元的新高,而且公司先后在俄罗斯、印尼和非洲等新兴市场投资建厂,估计其在印度的3家水产饲料厂的15万吨饲料年产量将把其推向印度全国水产饲料老大的交椅,在如此规模能与之抗衡的是中国的新希望集团。 二新希望集团——中国饲料行业引领者 新希望集团是中国最大的农牧产业集群,是中国最大的农牧企业之一,也是中国最大的肉蛋奶供应商之一。新希望集团的农牧产业链包含了与世界先进技术接轨的种苗供应;中国高生产水平的饲料和兽药供应;最适合中国农村特点的养殖动员、组织和服务体系;养殖产品的规模化收购与加工;名牌体系支撑的安全食品品牌推广和分销体系。 农牧业始终是新希望的根基和主业,包括饲料、养殖、种植、乳业、肉食加工、生物、兽药等。主要农牧企业包括四川新希望农牧有限公司、四川新希望农业股份有限公司、山东六和集团、北京干喜鹤集团,共同形成强大的新希望农牧体系。 从资产规模和年销售收入看,新希望位居中国饲料行业第一位,在整合六和集团的资产与市场资源后,已经具备年产2660万吨饲料的生产能力。有消息透露,随着集团的迅猛发展,其饲料总产量从2009年的1300万吨增加到2010年的1600万吨;在养殖业、乳业和肉食品加工业等领域都有重大发展,拥有猪、禽、奶三大产业链,8.5亿只家禽加工能力,850万头生猪加工能力。新希望集团相信,规模、供应链、科技、品牌等要素持续注入农牧业,将成就中国的现代农业、现代农民和新农村。 三泰高集团——专注动物营养核心业务 荷兰泰高国际集团是一家专业从事动物营养领域的跨国企业集团,总部位于荷兰。自2004年以来,荷兰泰高积极动用全球资源,重点发展核心业务——动物

荷兰移民的社会福利介绍(最新)

【篇一】荷兰移民的社会福利介绍 1、一般养老金条例(AOW):该条例使所有65岁以上的老人享有其应得的权利; 2、受害者家属援助条例(ANW):该条例授权对受害者家属提供经济援助; 3、一般儿童补助金条例(AKW):根据该条例,每个18岁以下儿童的父母或监护人有权获得津贴; 4、特殊医疗开支条例(AWBZ)为几种不在公共或私人健康保险范围内的医疗风险提供保险; 5、失业保险条例(WW):该条例确保65岁以下的雇员免遭失业带来的财政危机。在特定情况下,最初的六个月他们得到最低工资的70%;其他情况下申请根据收入而定的失业救济金,根据其工作历史,申请人可以获得为期六个月到为期五年不等的失业津贴; 6、病残保险条例(WAO):该条例确保工人免因长期疾病或残疾而遭受失去收入的风险。他们必须符合若干条件才能获得该保险,举例来说,他们必须在52周的工作时间内至少有15%的时间不能工作,病残救济金支付五年后,申请人必须提交新的申请;救济金的多少取决于病残的程度、收入和年龄; 7、健康保险条例:该条例为医疗及辅助医疗、住院治疗和一些牙科治疗的开支提供保险,由几家公众健康保险基金实施该计划。 8、除这些条例之外,还有一些条例也可将工资收入补充到最低工资水平,其中《工作和社会援助条例》(WWB)最为重要,适合低收入或无收入人士申请;一些规定鼓励残疾人士和长期失业人士寻找工作,如《残疾(恢复)条例》等等。 此外,荷兰具有完善的退税机制,所有在荷兰合法工作和生活的人都享有政府退税的权利,在购买房产、生活消费支出以及无工作的配偶都可以根据自己的意愿在每年或每月享有政府退税。 荷兰社会保障体系完善,符合条件的人可申请移民荷兰,为自己及家人的生活增添一份保障。 【篇二】扩展阅读:荷兰创业移民的条件和优势 一、荷兰创业移民的申请条件 公司要求: 1.母公司报税营业额达到500万人民币以上,雇员达到10人以上

研究生学术活动特点

研究生学术活动特点:第一,硕士研究生学术活动的“学习性”第二,硕士研究生学术活动目的的“双重性”第三,硕士研究生学术活动方式的“多样性”第四,硕士研究生学术活动成果的“一般性”研究生学术活动表现形式:独立自由研究式,参与式和学位论文研究(最主要,做独特的方式)常见学术活动开展形式:学术沙龙,学术论坛,学术讲座,学术会议,课题研究和论文写作。 文献调研是指为进行某项科学研究而开展的全面的信息检索和信息利用的活动。据相关统计数据显示,在科学研究中,花费在文献调研的时间占整个科研活动的51%。文献调研不仅是一种信息获取与利用的过程,他也是形成科学研究思路的过程,不仅能够了解他人研究的进展,避免撞车,同时也是获得研究突破口和切入点的重要手段学术研究前期工作中的学术不端(一)超量下载行为: 1.使用软件工具下载 2.整卷批量下载 3.短时间内连续系统的大量下载数字库资源4.通过代理服务器下载等等 第三章学术研究过程中的规范 3 1自然科学研究中的学术规范自然科学研究具有具体性,经验性和精确性。实验设计的一般规范:a必须正确地列出要通过实验解答的各项问题,即明确实验的目的b 必须在兼顾所要求的精度和可能碰到的实验难点的条件下正确地选用实验方法 c 必须正确选定实验的一般数学模型,即历次观测的数目、周期和相互关系数据的整理与分析原则:误差分析、数据整理原则、数据管理规范。数据的真实性,严谨性原则,规范性原则(实验数据是通过图表的形式来报道的,图表有很多种格式,在数据报道时,可以选择自己熟悉,使用方便的格式或者采用学术期刊指定的格式。求实精神是科学精神的第一要义,根本要求是实事求是:坚持以“事实”为科学的认识对象,通过科学实践去“求是”,并把实践作为检验科学认识真理性的唯一标准。创新精神(来自于科学活动本质层面的精神) 做科研工作最重要的是:实事求是,追求真理和勇于创新。科学研究的学术不端:伪造数据;篡改数据;破坏研究工作;积极参与他人的科研不端行为;对他人伪造数据的行为知情不报;对监督职责的严重疏忽中国科学院认定的学术不端行为包括:1实验主体的变更,即项目执行人在项目进行的过程中由于各种因素而委托项目组之外的人员代为实施项目的行为2伪造实验样本及相关实验活动一份规范的实验报告包括:实验名称,实验目的,实验原理,实验仪器,实验内容,数据的记录及其处理,分析讨论道德原则主要包括: 1 自愿原则,强调知情同意的绝对必然性2有益性原则,所有研究都必须评估利害比例的合理性,风险务必降至最低,且利益必须大于风险 关于加强学风建设的决定: 1. 提倡理论联系实际的作风,反对闭门造车,生搬硬套2. 提倡为科学献身的精神,反对沽名钓誉,追逐功利3. 提倡严谨求实的治学态度,反对粗疏浮躁,弄虚作假4. 提倡开拓创新的进取精神,反对因循守旧,固步自封5. 尊重他人研究成果和权益,反对抄袭剽窃,不实挂名6. 提倡朴实凝练的文风,反对故弄玄虚,言之无物7. 提倡积极健康的学术评论,反对阿谀吹捧,恶语相向 8. 提倡团结协作,反对门户之见社会科学研究活动中的学术失范行为 社会科学研究活动中的学术失范行为: 1. 伪注,伪造,篡改文献和数据等行为 2. 引用他人成果,数据,思想等,没有详细列出有关文献出处3. 抄袭,剽窃或侵吞他人学术成果,学术观点,学术思想4. 捏造事实 5. 为得出某种主观期望的结论,投机取巧,断章取义,片面给出与客观事实不符的研究结论 6. 在未参与工作的研究成果中署名7. 请人代写文章或代他人写文章8. 在项目中期检查中做虚假的陈述9. 在学术研究活动中违背社会道

荷兰移民的七大新政策介绍(20210126125514)

荷兰移民的七大新政策介绍 一、大多数家庭缴纳的入息税减少了 到2021年,荷兰对入息税的征收将采用两个板块系统,基本板块(37. 05%)和板块(49.50%),而不是当前更为复杂的四个板块系统。 在U前的笫一板块中工资收入达到20142欧元的,应缴纳36. 63%的所得税; 在第二板块和第三板块的工资水平,税收从40.85%下降到38.10%;笫四板块工资水平的税率从51. 95%降至51. 75%。 此外,有工作的就业人员的税收减免将增加。因此,每年收入约10000至41000欧元的员工和个体经营者将会得到更多的薪金。 二、最低薪金上涨超过21欧元 22岁及以上雇员最低法定工资全职工作的标准(WML)从每月1594.20欧元增加到1615.80欧元。诸如其他社会援助、老人金(A0W)、因生病无法工作的人(WIA)和年满55岁的失业者(IOAW)等人群的收入与法定最低工资挂钩并且也会增加。 三、商店购物变得更加昂贵 低端商品增值税率从6%增加到9%,例如,总计100欧元的物品会多缴2. 83 欧元。低税率不仅适用于食品,也适用于艺术、书籍、水和药品(包括保健产品)等物品。但不包括酒精和香烟等商品。 四、儿童保育费用较高,但津贴也有所增加 预计日间托儿所的小时费用将增加0. 57欧元。原先一名保育员被允许照顾一岁以下的孩子四个,在一个保育员只能照顾三个孩子。对于课外托管所(BS0) 7岁及以上的儿童,要求就不那么严格。 从政府处获得报销的小时日托费用也从7. 45欧元上升到8. 02欧元;对于BS0,小时费用将从6. 95欧元降至6. 89欧元;对于保姆的费用,将为6. 15欧元, 2018年为5. 91欧元。 五、婴儿出生后伴侣的假期更长 在孩子出生后伴侣将获得五天的带薪假,而不是之前的两天。2019年,实施生育假的法案生效,伴侣的生育假期可以在生育后立即使用,也可以在生育后的四周内使用。 从2020年7月起,根据新法律,伴侣可以在孩子出生后的前六个月休五个星期的生育假,假期期间,他们有权获得相当于其工资70%的薪金。

荷兰移民永居和入籍的条件介绍(最新)

【篇一】荷兰移民永居和入籍的条件 一、荷兰永居及快速入籍条件 a、申请荷兰永居的条件 1)不对公共秩序构成威胁。 2)有足够的收入。 3)必须拥有5年或更长的无间断连续有效居留证。 4)持有的居留证为非临时居留,例如工作居留。 5)已经通过融入考试。这意味着您可以流畅地写、说、读并理解荷兰文。 您必须拥有融入考试证书,或其他IND认可的荷兰语水平相关证明。 申请需要文件: 1)拥有有效的旅行证件(如护照) 2)必须有医疗保险 3)收入证明 4)目前有效居留证 5)提交证明你在荷兰连续居住5年的证据 6)融入考试证书或被认可的荷兰语水平相关证明 永居有效期:你的永居有效期为5年,5年后必须更换新的证明 b、荷兰入籍条件 1、成年人自在荷兰出生之日起或自被允许进入荷兰之日起一直持有有效的居留许可,也就是每次都在居留许可过期之前申请延期。 2、拥有荷兰合法居留5年以上,或与荷兰公民结婚或同居3年以上。并在荷兰连续居住超过15年。 3、在荷兰出生并并且父母居住在荷兰,是荷兰的公民或有合法的居留身份。

4、18周岁以上,并从4岁开始一直居住在荷兰。 5、被荷兰籍人士领养并抚养超过3年 6、所拥有的居留许可必须是以家庭团聚、有偿工作等长期居留为目的的许可,而拥有诸如学习、医疗等短期目的的居留许可则不得申请入籍 7、已经充分具备融入荷兰社会的条件,并具有听、说荷兰语的能力。必须拥有A2融入考试证书,或其他IND认可的荷兰语水平相关证明 8、在过去4年之中无被判入狱、劳教、社会服务或大笔罚款的经济问题记录。 9、准备宣誓加入荷兰籍,放弃原有国籍入籍。 注:如果申请入籍时身在荷兰,可向当地市政厅递交申请。如果身处荷兰以外,则应向荷兰驻外使馆或领事馆申请。申请的受理和审批程序需时6至12个月。 所需文件: 1)有效护照 2)有效非临时居留证 3)有效出生证明 4)有效结婚证明(如有需要) 5)融入考试证书或被认可的荷兰语水平相关证明 【篇二】扩展阅读:荷兰技术移民申请攻略 荷兰高技术移民,简称:KM。指通过中国境内企业在荷兰设立子公司的投资方式,派遣高级管理者到荷兰工作申请荷兰居留许可的项目。 荷兰子公司真实存在,申请者可凭“本事”在荷兰经营企业,公司盈利与否靠自己,荷兰子公司盈利亏损不影响申请者身份续签。 移民荷兰的前五年可享受与荷兰公民基本相同的福利待遇(除了选举权、失业金、救济金及购房零首付和政府补贴的廉价房外)。5年后可以通过荷兰政府的要求申请永久居留和入籍。 一、对于申请人的要求

我校研究生学术论坛开幕式致辞稿

我校研究生学术论坛开幕式致辞稿 我校研究生学术论坛开幕式致辞稿 各位领导、专家,各位老师、同学: 值此第三届研究生学术论坛开幕之际,我谨对各位领导、专家学者不辞辛劳,积极与会,交流研究生学风建设最新成果,指导和促进我们研究生的学风建设表示欢迎和感谢! 研究生学术论坛召开已经是第三届了。两年来,我校研究生学术论坛从不成熟走向成熟,从不太规范走向规范,参赛论文无论在数量上还是质量上都有了极大的提高,研究生论坛在同学中影响也日益扩大,已经成了我校研究生群体中的一大盛事。这一切既是各位领导、专家的大力支持和指导的结果,也反映出了我校学风建设的成果。 学风是反映学校校风的一面镜子,也是折射人才培养质量的一扇窗口。研究生是未来学术研究的中坚力量,学术研究则是研究生教育的精神魅力,而良好的学风是提高研究生整体素质的前提与保证。 新形势下如何培养研究生的专业知识以及处理各种问题的能力,提升其素质,是我们共同面临的重要课题。因此从某种意义上讲,培养一名合格的研究生,就是塑造一名高尚的`人,一名专业或业务知识精通的人,而这一切都与研究生的学风建设密切相关。学风是一种氛围,是一种群体行为,是学生学习知识和参加活动的一种表征。优良的学风是一种积极的气氛,使处于其中的学生感到一种压力,产生紧迫感;同时它也是一种动力,使学生能积极进取、努力向上;同时

它还是一种凝聚力,有利于培养学生集体主义精神。 老师们,同学们,为进一步加强研究生的学风建设,我衷心希望导师自身要更加注重知识的更新和能力的培养,特别是科研能力的培养;要通过教学活动,充分体现出导师的理论魅力、知识魅力、乃至导师的人格魅力。同时也希望研究生自身的学习不只是学习专业知识,要学作一名知识渊博的人;要有历史使命感,强烈的生存和竞争意识,终生学习的良好习惯和谦虚、宽容的优秀品质。 真诚希望本次会议期间,各位专家学者既能在热烈的对话与交流中充分享受研究生学风建设的累累硕果,又能在学术的冲撞与交融中细细品位研究生学风建设的精髓与魅力。让我们高举“传承鼎新立人惠众”的大旗,坚持以人为本、质量第一的办学理念,为把我校办成特色鲜明、多学科协调发展的国内知名教学研究型大学而不懈努力。 最后,预祝本次论坛取得圆满成功! 谢谢大家!

全国十大酚醛树脂厂家

全国十大酚醛树脂厂家——前五 1.陶氏化学Dow 始于1897年,专注的全球性材料科学公司,2015年与美国杜邦公司合并成立陶氏杜邦公司 陶氏公司是一家专注的全球性材料科学公司。陶氏公司具有更加强大的能力推动收益增长并为客户开展创新,将凭借在乙烯、丙烯、有机硅这三个领域的优势,推动化工行业的进步。 2.Covestro科思创 原拜耳材料科技,全球领先的高级聚合物和高性能塑料生产商,在聚氨酯和聚碳酸酯领域享有极高声誉.Covestro(中文译名“科思创”,原拜耳材料科技)是各种创新应用中聚碳酸酯板材生产领域的全球重要生产商。依托全球的板材生产设备,生产始终满足高标准的板材产品。 3. DSM帝斯曼 始于1902年,优质创新树脂解决方案供应商,专注于动物营养/化工原料和医药等领域的开发/产品生产/销售的大型跨国企业 荷兰皇家帝斯曼集团是一家以目标为导向,在全球范围内活跃于营养、健康和绿色生活的全球科学公司,专注于以缤纷科技开创美好生活。帝斯曼打造创新产品和解决方案,以应对世界诸多严峻挑战,同时为包括客户、员工、股东和全社会的所有利益相关方创造经济、环境和社会价值。帝斯曼为包括人类营养、动物营养、个人护理与香原料、医疗设备、绿色产品与应用以及新型移动性与连接性领域提供创新业

务解决方案。帝斯曼及其关联公司约23,000 名员工创造了约100 亿欧元的年度净销售额。公司创立于1902年,并已在泛欧阿姆斯特丹交易所上市(Euronext Amsterdam)。 4.BASF巴斯夫 德国化工巨头,以化学品及塑料为核心,涵盖天然气/保健及营养/染料及整理剂/石油及天然气等业务的综合型化工公司 巴斯夫与大中华市场的渊源可以追溯到1885年,从那时起巴斯夫就是中国的忠实合作伙伴。 作为中国化工领域重要的外商投资企业,巴斯夫主要的生产基地位于上海、南京和重庆,而上海创新园更是全球和亚太地区的研发枢纽。 5. Huntsman亨斯迈 成立于1970年,环氧树脂行业知名品牌,特殊化学品的全球制造商及营销商 亨斯迈是特殊化学品的全球制造商及营销商。亨斯迈公司为多种全球性产业提供基础产品,这些产业包括化学、塑料、汽车、航空、纺织品、鞋类、油漆与涂料、建筑、技术、农业、保健、洗涤剂、个人护理、家具、电器与包装。

移民荷兰需要什么条件

移民荷兰需要什么条件 导读:本文是关于移民荷兰需要什么条件,如果觉得很不错,欢迎点评和分享! \【篇一:荷兰移民需要哪些条件】 移民申请条件 A、申请人所在中国公司条件 1、公司拥有一定历史,成立至少两年以上 2、注册资金符合要求,达到30万元人民币以上 3、企业经营状况良好,没有特别的年营业额要求 4、拥有一定经营规模 5、荷兰子/分公司的注册资金不少于5万欧元 (该注册资金申请人在获得签证后可灵活支配) B、申请人个人条 1、年龄55岁以下 2、过去三年中是公司经理级管理人员 3、非公司大股东 4、大专学历以上 只要你具备以上条件的话,那么你就完全可以申请移民荷兰。 【篇二:荷兰移民永居和入籍的申请条件】 荷兰移民短期居留证申请条件 主申请人为年满18周岁,无犯罪记录;

主申请人名下拥有125万欧元的可投资资金; 购买125万欧元的荷兰国家创新基金。 申请荷兰永居的条件: 1)不对公共秩序构成威胁 2)有足够的收入 3)必须拥有5年或更长的无间断连续有效居留证 4)持有的居留证为非临时居留,例如工作居留 5)已经通过融入考试。这意味着您可以流畅地写、说、读并理解荷兰文。您必须拥有融入考试证书,或其他IND认可的荷兰语水平相关证明 申请需要文件: 1)拥有有效的旅行证件(如护照) 2)必须有医疗保险 3)收入证明 4)目前有效居留证 5)提交证明你在荷兰连续居住5年的证据 6)融入考试证书或被认可的荷兰语水平相关证明 永居有效期: 你的永居有效期为5年,5年后必须更换新的证明 荷兰入籍条件(正常申请加入国籍选项,周期大约6-12月):1)成年人 2)必须拥有5年或更长的无间断连续有效居留证

最新为什么荷兰适合移民投资呢

为什么荷兰适合移民投资 1、高度发达的贸易体系 荷兰是全球最早开展贸易的国家之一,早在1600年的时候荷兰的商船就闻名世界,即便目前荷兰的贸易没有以前那么强大,但是荷兰仍然是目前全球最重要的贸易国家之一,很多世界货物都是经过荷兰周转,比如在2018年实际货物进出口排名当中,荷兰位居全球第五名。 得益于高度发达的贸易体系,所以目前很多荷兰的企业都是面向全球市场,荷兰经济一半依赖于贸易,出口产品及服务总额约占国内生产总值的55%。因此虽然国土面积小,但是荷兰人做的却是全世界的生意,因此能能够诞生很多企业就不足为奇了。 2、发达的金融体系 荷兰企业之所能走向全球,跟荷兰发达的金融环境息息相关,目前荷兰的金融和保险业亦在全球范围内都很出名,比如荷兰银行、荷兰国际集团、拉博银行和荷兰农业银行均在世界的25家银行之列,荷兰AEGON保险公司是世界第三大保险公司,这些荷兰金融机构业务遍布全球各地,为荷兰企业拓展全球市场提供非常有利的支持。 3、殖民地的发展 从16世纪开始,荷兰凭借着强大的商船在全球各地建立起来很多殖民地,并积累了大量的财富,有了这些财富之后荷兰就可以大力推荐荷兰的工业化,所以荷兰的工业发展时间是很早的,在很多家都处于农耕时代的时候,荷兰已经制造出来很多先进技术,比如火炮。所以荷兰能够取得之今天这些成绩,跟他们雄厚的工业基础和贸易基础是分不开的。 扩展阅读:荷兰移民的优势 第一,移民荷兰费用很低,不需要几百万的财富积累,不需要资产来源证明。 第二,办理时间很短,最快6个月客户即可拿到签证,启程前往荷兰,这也具有很大的优势。 第三,移民荷兰,同样是一人办理,全家同行(子女须在十八周岁以下),配偶在抵达荷兰后即可享有自由工作的权利,不需要再申请工作许可,可以在荷兰受雇做任何全职或兼职工作,随行子女抵达后即享可受荷兰的免费教育。 第四,移民荷兰满5年后,即可根据荷兰移民法申请入籍或永居(荷兰绿卡或者欧盟绿卡),中途不需要为延续居留卡费心烦恼,也不需要和移民局打交道。

帝斯曼利康树脂

帝斯曼利康树脂+(DSM NeoResins+) 在2008中国国际涂料展上展示 时间:2008-11-28 10:26:07来源:本网进入论坛讨论 2008年11月26日,荷兰,Waalwiijk-11月26日至28日中国广州举行的2008中国国际涂料展上,帝斯曼利康树脂+(DSM NeoResins+)在10A馆10A39-46展台上全面展示了公司迄今为止为中国市场提供的产品和水性树脂、溶剂树脂及UV树脂。公司展示了其全部领先品牌的产品,包括:NeoCryl?,NeoRez?,NeoPac?,NeoRad?,Uracron?,Uradil?,Uralac?,Haloflex?,Halwedrol?,Alcreset? 和Novasynt?,这些品牌帮助帝斯曼利康树脂+(DSM NeoResins+)在涂料树脂领域奠定了全球领先地位。 公司在展会期间的活动体现了其对于可持续发展技术的关注。除了在广州举办特别典礼,颁发最新的"帝斯曼亚洲树脂可持续发展奖"外,公司还在中国涂料展学术会议中赞助"水溶性涂料最佳论文奖",此外,帝斯曼利康树脂+(DSM NeoResins+)面向中国市场推出了一系列新的水性树脂产品,包括: - NeoRad? U-30W是一种工业用镶木地板和工业木器底漆及着色用的UV固化树脂。 - NeoRez? R-2005是一种水性聚氨酯分散体,与水性丙烯酸树脂联合使用可以制成高性能的面漆。它不含NMP 及APEO。 - NeoCryl? A-1125是一种自交联水性丙烯酸树脂液,具有优异的印刷适性,附着力和耐化学性能。这支产品是作为混拼树脂来提高印刷在软包装材料(PE,BOPP,PET等)上的高性能柔版和凹版油墨的印刷性能。建议与NeoCryl? A-1127或A-1120混合使用。 公司同时在展会上展出其他可应用于各类终端客户的产品,这些产品在目前已在中国有售,包括: 地板和细木 - NeoPac? E-107是一种芳香族聚氨酯/丙烯酸分散体,用于现场镶木地板涂漆。 - NeoCryl? XK-30是一种水性的丙烯酸乳液,用于鞣制绝缘的底漆。它是基于酸溶性聚合物新技术的产品。 - Uradil? OX87是一种水溶性脂肪质改性聚氨酯,用于木引和首层涂料。它具有超快干性和极好的打磨性。 - NeoCryl? XK-52是一种水性丙烯酸树脂,用于提升家具涂料的抗粘连性、打磨性和硬度。- NeoCryl? XK-151是一种多方面应用于家具涂料的经济型水性丙烯酸。 保护性和工业用金属 - Uracron? CY140 E-75是一种可用于汽车修补漆的低VOC的高固含的丙烯酸树脂。 - Uracron? CY150 E-75是一种可用于汽车修补漆的低VOC的高固含的丙烯酸树脂。 - NeoCryl? XK-82是一种防腐蚀底漆的水性丙烯酸树脂。 - NeoCryl? A-639是一种防腐蚀底漆及面漆的水性丙烯酸树脂。 工业木材和塑料 - NeoCryl? A-639是一种可普遍且多方面应用于涂料的经济型水性丙烯酸苯乙烯。 - NeoRad? R-447是一种无需危险品标识的高效水性UV固化树脂,用于厨房的壁橱和浴室的家具。 胶粘剂和印刷技术 - NeoRad? R-1500用于特殊效果的上光油。一种UV固化的具有柔软触感的聚合物,无需使用额外的交联剂就具有很好的性能。 - NeoRad? P-90是低成本,高性能的UV固化聚酯丙烯酸酯,可在低成本配方中替代环

荷兰移民的三大福利介绍(最新)

【篇一】荷兰移民的三大福利 1、养老金制度 荷兰养老金制度设计的初衷是,不管在现在,还是在未来,保障人人达到法定退休年龄之后享有体面的生活。其特征主要表现为三个支柱,基本国家养老金、职业养老金、私人养老金。 2、健康医疗体制 在健康消费者组织发布的各项欧洲指标中,荷兰的排名全都位列前三甲。在欧洲健康消费指数(EHCI)的六项分类中,荷兰获得两项冠军,分别是病人权利和信息(与丹麦共享殊荣)以及服务范围与便利。 在荷兰,政府强制要求每一位公民进行医疗保险,该制度旨在让每个人都可获得负担得起的健康护理,而政府的任务是创造条件以尽可能预防疾病与意外事故的发生,并努力提供各种方式的治疗、护理和照料。在荷兰,基本医疗保险已涵盖居民日常生活中可能需要的大多数医疗服务,比如看病、住院和买药等。 同时,荷兰政府也为低收入者提供保险津贴。只要是荷兰公民或者持有荷兰居留,就可以申请保险津贴。 3、教育体系 荷兰高等教育素质以高质量、国际化、重应用而享誉世界。在英国泰晤士河报全球排名前200所大学的评比中,单单荷兰14所U类大学就有13所高校榜上有名。而其所有H类大学都入选全球200所商务类学校榜单。 由此可见,荷兰移民福利政策是非常诱人的。移民者可以享受全球前列的养老金制度,欧洲的健康医疗体制。另外,子女可以享受荷兰高质量、国际化的教育体系。 【篇二】扩展阅读:荷兰高技术移民优势 1.移民荷兰费用很低,不需要几百万的财富积累,自身有一百万左右的人民币做可动用的资金就可开始办理。不需要资产来源证明,不需要体检,不需要无犯罪公证,不需要纳税证明。在所有欧盟成员中,目前荷兰是可以一次性颁发五年居留许可证给外国人的国家。5年后,全家即可申请入籍或永久居留身份。 2.办理时间很短,如果客户配合得好,最快6个月客户即可拿到签证启程前往荷兰,这也具有很大的优势。

荷兰移民定居计划介绍

荷兰移民定居计划介绍 我们通常所说的荷兰定居计划是指在中国境内企业在荷兰设立子公司的投资行为,并 使派遣经理申请荷兰高技能移民项目居留签证,随行家属同时获得居留签证。根据现行移 民局发放的五年居留许可批准。 在所有欧盟成员中,目前荷兰是唯一可以一次性颁发五年居留许可证给外国人的国家。 移民申请条件 A. 申请人所在中国公司条件 1、公司拥有一定历史,成立至少两年以上 2、注册资金符合要求,达到30万元人民币以上 3、企业经营状况良好,没有特别的年营业额要求 4、拥有一定经营规模 5、荷兰子/分公司的注册资金不少于5万欧元 (该注册资金申请人在获得签证后可灵活支配) B.申请人个人条件 1、年龄55岁以下 2、过去三年中是公司经理级管理人员 3、非公司大股东 4、大专学历以上 只要你具备以上条件的话,那么你就完全可以申请移民荷兰。 延伸阅读: 最近国内想移民荷兰的人是越来越多,但是需要提醒大家在选择移民荷兰的时候,有 时需注意一些细节的东西。 1、荷兰高技术移民最低年薪调整针对的是新申请办理群体,而已经抵达荷兰工作和 定居或者持有KM类别居留的群体则依然保持以前申请时的标准,无需提高。

2 、荷兰移民里面有些标准仅针对在荷兰大学毕业并获取荷兰高校文凭,处于找工作阶段的学生,此标准不适用于中国申请办理的客户。 3、独资适用于已经在荷兰取得居留的群体,所以,留学生如果要确定解决在荷兰居留,目前的可靠方法还是寻找荷兰公司就业,开设独资雇拥目前来说,即便达到最低年薪标准也无不一定能解决居留的问题。 下面就说说外国公民加入荷兰籍的主要条件有以下几个: a、在荷兰连续合法居留满五年 b、所拥有的居留许可必须是长期居留为目的的许可(如家庭团聚、有偿工作),而拥有诸如学习等短期目的的居留许可则不符合申请条件 c、通过荷兰语以及荷兰社会知识考试 d、放弃原国籍 e、过去四年无被判入狱或大笔罚款的记录 以上就是有关移民荷兰需要注意的一些细节问题以及移民荷兰后,想要加入荷兰国际的话必须注意的一些相关事项,希望可以给想移民的朋友带来一些帮助。 感谢您的阅读,祝您生活愉快。

“研究生学术论坛”项目实施办法 - 广州大学研究生处

附件1: 广州大学“研究生学术论坛”项目实施办法 (试行) 第一条广州大学”研究生学术论坛”(以下简称“论坛”)是以每年11月开展的“研究生学术活动月”为契机,通过开展以研究生为主体的专业性学术论坛来鼓励和激发研究生从事科学研究的兴趣和积极性,并从中获取学科发展的新动向。该论坛是广州大学2011年正式启动的“研究生教育质量工程计划”的重要组成部分。为规范和加强论坛的实施与管理,保证论坛质量,特制定本暂行办法。 第二条论坛宗旨:举办学术论坛,旨在创造自由开放的学术氛围、开拓培养研究生学术研究兴趣的各种途径、搭建提升研究生学术创新能力的平台。通过论坛的举办,推动研究生教育质量工程的全面有效实施,切实提高研究生培养质量,推动实施研究生教育创新计划,以形成多层次、高质量、创新型的研究生培养体系和培养机制。 第三条论坛内容:邀请校内外知名的专家学者作本专业的专题学术报告或讲座,邀请业界精英人士指导研究生如何将学术与社会、工作、生活紧密结合起来。论坛选题应结合各承办单位的优势学科,应关注当下社会发展的实际与热点,应充分考虑广大研究生的需求与兴趣,同时还要注重探讨各交叉学科、边缘学科和新兴学科。 第四条论坛对象:论坛主要面对广州大学的在读研究生,邀请与本期论坛主题有关的老师,并针对论坛主题适当邀请其他兄弟院校的相关专

业研究生,适时可将参与面扩大到对本期论坛主题感兴趣的相关专业的本科生。积极宣传,每场参会人数要有100人左右的规模,保证参会人员是对论坛主题感兴趣的实在参与者。 第五条论坛的组织: (一)广州大学”研究生学术论坛”由研究生处主办,各学院承办,经学院申报,研究生处组织专家对策划方案进项评定和选拔评审。 (二)每期拟开展5个分论坛,各分论坛命名为“20**年广州大学学术论坛——****(所属学科名称)分论坛”,各分论坛会期一般为1—2天。各分论坛的举办时间应主要集中在本学年的学术活动月内,具体举办时间由研究生处和相关学院在协商、统筹的基础上确定。 (三)论坛由承办学院具体组织实施,各学院应充分发挥本院研究生分会等学生组织的积极协助作用。承办学院应该在实施论坛的过程中应该加强领导、认真组织,积极准备和部署,按质按量按时落实各个环节的具体工作,应鼓励广大研究生参会学习和交流,充分发挥研究生在论坛活动中的主体作用和有关专家的学术指导与咨询作用,力求论坛效果的最大化。 (四)论坛应设立组织委员会和学术委员会。组织委员会由学院相关工作人员组成,负责论坛活动的总策划和方案的总体设计,负责论坛的组织与协调工作,负责对论坛的宣传、报道以及对参会人员的接待等各类工作。学术委员会由学术造诣深、责任心强的相关专家、老师组成,负责对论文的遴选和对参会人员的会前辅导和会后指导工作。 (五)为鼓励广大研究生积极参加学术论坛活动,激励广大研究生的

荷兰移民:高技术移民(KM)政策零起点祥解

荷兰移民:高技术移民(KM)政策零起点祥解 荷兰高技术移民(KM)政策零起点了解。KM是荷兰文Kennismigrant的缩写,Kennis是技术的意思,而Migrant指的是移民,所以KM在荷兰文中意指高技术移民。通过中国母公司在荷兰开办公司的方式,即可携带家人一起移民荷兰,首次获得五年签证,五年后可在荷兰申请永居或入籍。但牵涉到开公司,通常国内公司把这种移民方式叫投资移民。 办理条件: 对于申请人的要求: 1. 主申请人年龄在22岁至55岁之间; 2. 大专以上学历; 3. 随行子女18周岁以内; 4. 主申请人及配偶不能是国内公司法人,可以持股,但是股份比例合计需少于20%; 对于国内母公司的要求: 1. 成立超过3年; 2. 注册资金在100万以上; 3. 最好有公司网站; 办理周期:8-10个月 办理流程 1. 申请注册成立荷兰公司,完成账户开立及注资; 2. 申请海外员工聘用许可; 3. 申请居留许可; 4. 申请贴签; 5. 登陆,办理5年期ID卡 项目优势 1. 畅游欧洲,可免签证来往26个欧洲申根国; 2. 办理时间短,最快8个月可拿到签证前往荷兰; 3. 申请门槛低。不要求解释资金来源,不要求语言,不要求资产额度,有150万人民币左右可动用的资金即可; 4. 成功率高; 5. 一步到位获得5年居留卡,几乎无移民监; 6. 荷兰拥有11所世界200强大学,数量位列欧洲第一。子女登陆后即享中小学免费义务教育。 7. 享受荷兰福利待遇。持居留权期间,可享受除选举权、失业金、救济金、购房零首付及政府补贴的廉价房以外的福利待遇。包括:儿女金,交通费补助,申请退税,买房退税,医疗金补助,养老金,失业金等。获得永居或入籍,即可享受荷兰公民全部同等福利待遇; 8. 荷兰公司无严格经营要求。不要求雇佣员工,不要求规模、营业额、经营利润,完全自由、宽松。

拿到荷兰大学OFFER后还需要做些什么

拿到荷兰大学OFFER后还需要做些什么 眨眼就5月中旬了,相信绝大部分申请今年荷兰秋季入学的同学们都已经拿到了自己心仪的荷兰大学offer了,距离八月份开学只有三个月的时间,下面天道留学小编就荷兰获得录取后期的注意事项及各方面细节一一详述,希望对大家有所帮助。 1、依照录取院校的签证指引启动签证程序 众所周知,荷兰的学生签证MVV反签以其便捷性、易操作性、低风险性而成为荷兰留学的优势之一。在学生获得录取、与此同时院校收到审核通过的Nuffic证书后,学校的Visa Office便会主动联系学生启动MVV反签程序。因为MVV学生入境签只有三个月的有效期,因此学校为防止学生因获签过早而在入境前签证过期、或入境后新的ID卡没有办好之前入境签过期,通常启动MVV签证程序都集中在5-6月份开始进行。这里要提醒DIY的同学,因为荷兰很多大学录取是 Admission Offic的事情,签证是Visa Office的事情,会存在一个部门间的信息推送,这个过程会存在沟通不畅或信息滞后的可能性,因此如果到6月份学校的Visa Office还没有任何MVV 签证的指引邮件发来,切记一定要主动联系下学校,督促Visa Office启动签证程序。那么在收到学校发来的签证启动信函后,我们通常要做的第一件事情就是:支付Financial Proof. 2、何为Financial Proof ? 因为荷兰的MVV签证程序中并不存在需要额外提供资金证明、银行流水等方面的要求,因此这个所谓的Financial Proof其实就是学校按照每个月850或875的预估花销,为你计算整个一年在荷兰的生活开销,然后通过银行转账的形式汇给学校的Visa Office,学校在收到这笔钱后会认为你有足够的经济能力承担你未来一年在荷兰的生活花销,从而为你启动MVV签证程序。需要指出的是,有的学校的Financial Proof是和Tuition Fee一起汇过去的,学校会出具一张统一的Invoice,按照上面的金额汇款即可;有的学校是先汇Financial Proof,后汇Tuition Fee。这之间不存在任何差别,注意按照学校的指引及要求操作即可。此外,在学生到校报到后、开具学校所在当地银行账户后,Visa Office会自动把当初付的这笔Financial Proof退回到学生名下的银行账户中,作为实实在在的生活费使用。因此这也是我为什么建议学生离境时最多带2000-3000欧现金就足够的原因之所在。(留学荷兰详情请加小冯微信:herbertfeng) 3、移民局批签,使领馆贴签、取签 在学校收到汇款后向荷兰移民局(IND)提请签证申请后,正常等待大概一个月左右的审核周期,便可以正式收到荷兰移民局发往驻华使领馆的批签通知,然后申请人可以通过TLS线上预约系统在北京,上海或广州的任何一个签证中心预约并提交取签申请 ( https://https://www.wendangku.net/doc/e911361137.html,/cn2nl)。需要指出的是,选择北京大使馆取签的同学,会收到北京大使馆发来的一封取签函,打印好取签函、按照预约好的时间和日期赴京贴签即可,一般需等待3个工作日左右;而上海、广州领事馆没有书面的取签函,因此在询问领馆确认批签后,就要及时进行线上预约取签。上海和广州领馆的贴签等待时间也会较长,一般需等待5-7个工作日。因此如果没有特殊原因,建议同学们优先选择北京使馆贴签,一来有书面取签函清晰明了;二来贴签等待时间短,不会耽误之后的预定机票等事宜。至此,同学们赴荷留学前最重要的基本程序基本进行完毕。

最新办理荷兰移民的三大原因

办理荷兰移民的三大原因 1、高度发达的经济 荷兰是发达的资本主义国家,西方十大经济之一。世界熟知的品牌,如壳牌、毕马威、飞利浦、喜力啤酒、联合利华等都是荷兰的。荷兰国家评级在欧洲是的AAA,跟英国、德国一样,比法国、意大利、爱尔兰、西班牙都要高。 2、高投入的教育 荷兰政府对教育的投入额度是非常高的,是世界很多国家都无法企及的,荷兰教育总投入达国民预算的20%左右,政府补贴儿童幼儿园的费用达70%,每年儿童这方面花费为1.4万欧元。荷兰一共有12所大学跻身《泰晤士高等教育》世界大学前200名。而且在荷兰,英语普及率非常高,在95%以上。 3、齐全的福利 荷兰实行全民医疗卫生保健,医疗保险范围和金额十分广泛,就连产前、产后和孩子出生后的护理全部免费。荷兰小学全部免费教育(包括书本费),中学阶段学费全包,荷兰政府每个季度发放儿女金、子女津贴,并有额外子女课外兴趣费用。荷兰养老金制度设计的初衷是,不管在现在,还是在未来,保障人人达到法定退休年龄之后享有体面的生活。荷兰还有住房、助学、失业金、退税、救济等等福利,难怪被称为“从摇篮到坟墓”的高福利国家。 扩展阅读:移民荷兰后的就医指南 1、家庭医生 荷兰看病的第一步是家庭医生。荷兰家庭医生数量很多、分布广泛,而且有男有女,在网上就可以看到医生的工作位置、联系方式等基本信息,甚至还包括其他病人对这位医生的评价和打分,大家根据自己的需求来选择一位适合自己的家庭医生。 在这里,需要提醒大家的一点是注册家庭医生以及看病的时候需要带上自己的保险卡,如果有医疗记录的话也一并带上,以便医生更好地了解你的身体状况。 如果不小心生病了,大家就可以提前打电话和自己的家庭医生预约就诊,每次门诊时间十分钟左右,这样就省去了等待的时间成本,如果是急诊的话,家庭医生会尽量安排你在当天尽快就诊的。 2、药店

第58期研究生学术论坛活动策划书

第58期研究生学术论坛活动 策 划 书 主办单位:兰州理工大学校党委研究生工作部承办组织:机电工程学院研究生会 机电工程学院研究生会学术就业部 2017年10月18日

一、活动目的 为在广大研究生群体中营造和保持良好的学术氛围,整合各学院优秀的学术 资源,本学期,校党委研究生工作部继续依托研究生学术论坛支持开展研究生日常学术活动。 二、论坛内容: (1)优秀研究生的求学历程和科研成果的分享。 (2)时事政策和重大理论的解读。 (3)研究生学术沙龙,研究生创新创业及就业等。 三、论坛时间及地点 (1)时间:待定 (2)地点:待定 (3)参加对象:研一全体同学及部分研二、研三同学 四、讲座相关事项 (一)前期准备 安排3名报告人,要求是国家奖学金获得者、优秀研究生奖学金获得者、其他方面有突出成绩者。要求研一的研究生必须按时参加,学术就业部要对本院(部)参会人员进行考勤,学生听后要能对学术工作有一个主观层面的较清楚的 认识。 1、宣传工作 宣传工作主要由学生会宣传部负责,包括海报,横幅等各种宣传方式。 (1)海报四张:分别贴在中式楼一楼、七号楼宣传栏、研究生公寓13号楼、研究生公寓14号楼的粘贴栏,提前三天张贴; (2)横幅:用于会场的布置; (3)学术部干事提前通知所有在读研究生(特别是研一同学)。 2、材料准备 讲座所需要准备的材料主要包括: (1)制作的横幅用来布置场地,悬挂在黑板上方; (2)设备:提前借好教室,试用多媒体设备、录像设备(由学术部负责准

备及使用),务必保证不发生意外情况。 3、人员选定 (1)活动主持人:由学术部从全院研究生中选出来担当,在活动之前和院 里联系好,确定姓名并准备好台词等相关文件。 (2)现场工作人员:从各个部门选出,要求工作能力较好,责任心强,由各部长推荐名额,学术就业部汇总工作人员名单。 工作人员具体分工:3个人负责布置会场(包括设备试用),1个人在会场门口做考勤工作,1个人负责主讲人的茶水,2个人负责现场活动的秩序,2个人负责照相和摄像(由学术就业部部员担任)。 注:分工没有界限,每个人需要互相配合。所有人员确定需要在论坛开始一 周前完成。 4、现场布置 活动场地在论坛开始一周前,由学术部干事相关部门负责活动地点的申请。 现场布置工作在论坛开始前提前一个小时完成。 (二)讲座流程 (1)到会人员考勤(主要针对研一同学); (2)报告会开始,主持人介绍主讲人、报告主题等并欢迎主讲人; (3)主讲人作报告,时间大约一个半小时; (4)现场互动环节,时间大约十五分钟; (5)主持人简要总结并致谢,散会并清理会场; (6)完成活动总结和报道,并反馈给研究生处和主讲人。 (三)注意事项 (1)提前一周联系主讲人; (2)提前一周申请会场并发送请柬给主讲人; (3)提前两天再次联系主讲人,并拷贝主讲老师的PPT等材料,提前一 天到论坛教室试放,确保正常放映; (4)学术部人员提前三天通知各班并确定会场主持; (5)论坛当天工作人员提前40分钟到场,做最后检查。

最新荷兰移民居留许可的种类

【篇一】荷兰移民居留许可的种类 基于过去几年欧洲经济的发展的情况,欧洲的雇主发现越来越苦难找到合适的雇员,尤其是高等技术或者受到高等教育的人才。正是因为如此,经济类移民(劳动移民)问题在整个欧洲经济发展中变得越来越重要。正是在这样的经济背景下,在欧盟法律框架下的欧盟蓝卡指令被颁布并且逐步在欧盟成员国内运行。荷兰是欧盟成员国之一,基于劳动雇佣关系,雇主可以为其雇员申请欧盟蓝卡居留。 1、欧盟蓝卡居留许可 尽管如此,在荷兰,欧盟蓝卡的申请者相对较少,其主要原因是,目前荷兰本国移民法体系下,雇主为其员工申请高技术工作居留许可更受欢迎。从实际角度出发,根据移民法法律法规,获得高技术居留许可需要满足的工资标准相对于获得欧盟蓝卡的工资标准要低很多,并且其工资的标准基于年龄段的不同,也采用了不同的标准。 2、高技术居留许可 值得强调的是,荷兰的高技术居留卡对申请者本身的学历要求并没有强制性规定,这一点也是相对于欧盟蓝卡最主要的不同之处之一。如何衡量所谓的“高技术”这个标准,更多取决于雇主是否有提供合法有效的雇佣合同并且承担相应的“高工资”的意愿。 不过,不是每一个雇主都可以雇佣非欧洲公民。雇主需要获得移民局颁发的“担保人资质”。雇主如何获得担保人资质,移民局从多方面进行考核并做出最终决定,但是最重要的原则就是一个雇主的信誉资质。良好的信誉资质可以从一个公司过往的缴税记录中得到检验。除此之外,良好的财务保障也是重要的条件之一。不过,希望为其雇员申请欧盟蓝卡的雇主,则不需要荷兰移民局颁发的“担保人资质”。 因此,无论从雇主和雇员的角度出发,究竟选择欧盟蓝卡还是高技术居留许可,都要因人因事区别对待,寻求专业移民机构给出专业的建议和辅导是非常必要的。 【篇二】扩展阅读:荷兰移民的申请条件 其实所谓“荷兰定居计划”是指在中国境内企业在荷兰设立子公司的投资行为,并使派遣经理申请荷兰高技能移民项目居留签证,随行家属同时获得居留签证。根据现行移民局发放的五年居留许可批准。在所有欧盟成员国中,目前荷兰是可以一次性颁发五年居留许可证给外国人的国家。 A.申请人所在中国公司条件 1、公司拥有一定历史,成立至少两年以上

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