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个人对照检查批评及自我批评

个人对检查和开展批评与自我批评

(一)XXX同志作个人对照检查:

1、对2016年专题民主生活会上查摆的问题整改落实情况说明和个人重大事项报告、配偶子女从业情况说明。

2、存在的问题。(1)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够。(2)对执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面不够彻底。(3)。对党忠诚老实方面中存在“老好人”思想。(4)担当负责方面。存在调客观困难,缺乏“踏石留印、抓铁有痕”的劲头(5)纠正“四风”方面不够深入。(6)存在着党风廉政建设融入到业务工作中的力度不够,履行“一岗双责”的意识还不够强,对“作风建设永远在路上”认识不够深刻。

3、存在问题的主要原因。(1)理想信念不牢。(2)纪律规矩松懈。(3)党性修养放松。(4)宗旨意识不强。(5)自身约束不严。

4、整改措施。(1)进一步加强政治理论学习,增强党性修养。(2)进一步健全完善机制,抓好党建工作。(3)进一步务实创新,增强发改工作实效。(5)进一步增强廉政建设。

班子其他成员对XXX同志提出批评意见:

XXX同志对XXX同志提出对项目资金工作重争取轻管理,对班子成员管理较为放松,要求不严格。

XXX同志对XXX同志提出业务学习不够,深入基层调研不深入。

XXX同志对XXX同志提出要多与干部、职工沟通交流,参加组织理论学习不够。

XXX同志对XXX同志提出平时要加强与科室业务联动,要多参与局党支部生活工作。

XXX同志虚心接受其他同志们对他提出的意见,并保证及时改正。

(二)XXX同志作对照检查:

1、对2016年专题民主生活会上查摆的问题整改落实情况说明和个人重大事项报告、配偶子女从业情况说明。

2、存在的问题。(1)业务不精。(2)思路不宽。(3)总想在完成工作上找到捷径。

3、存在问题的主要原因。(1)学习不够,理论功底浅薄。(2)没有树立牢固为老百姓服务的宗旨观念。(3)工作中缺乏耐心和激情,工作方法简单

4、整改措施。(1)切实加强政治理论和业务学习,进一步明确自己前进的方向。(2)要要严于律已,以身作则,真正做到率先垂范。(3)要端正工作态度,自觉、主动加强国家发展和改革方面的方针政策学习,努力提高自己的综合素质。

班子其他成员对XXX同志提出批评意见:

XXX同志对XXX同志提出要加强与同志们的沟通交流,加强党的理论学习和业务学习。

XXX同志志对XXX同志提出纪律遵守不好,工作创新意识不够。

XXX同志对XXX同志提出对年轻同志关心不够,理论业务学习有待

加强。

XXX同志对XXX同志提出工作纪律遵守不好,业务学习需要加强。

XXX同志虚心接受其他同志们对他提出的意见,并保证及时改正。

(三)XXX同志作个人对照检查:

1、对2016年专题民主生活会上查摆的问题整改落实情况说明和本人重大事项报告及其它说明的问题。

2、存在问题。(1)学风不正,学用脱节。(2)生搬硬套,创新不强。(3)工作不实,浮于面上。(4)执行纪律的标准不高。

3、存在问题的主要原因。(1)学习力度不大。(2)创新意识不强。(3)实干精神不足。(4)纪律约束不严格。

4、整改措施。(1)强化理论武装,坚定理想信念。(2)坚持解放思想,创新工作方法。(3)勤于真抓实干,敢于务实担当。(4)加强党性锻炼,提升思想境界。

班子其他成员对王宏每同志提出批评意见:

XXX同志对XXX同志提出工作进取精神有待加强,理论业务学习不够。

XXX同志对XXX同志提出要加强对重点项目的工作指导,业务理论学习有待加强。

XXX同志对XXX同志提出在重点项目工作要提升创新方法,要深入新业务的研究。

XXX同志对XXX同志提出需要加强业务学习,加强对所分管的工作

人员培训,特别是工作人员的文字材料方面工作指导。

XXX同志虚心接受同志们提出的意见,并保证及时改正。

(四)XXX同志作个人对照检查:

1、对照2016年专题民主生活会查摆出来的问题整改落实情况说明和对个人的重大事项及配偶、子女情况作出说明。

2、存在的问题。(1)学习不扎实。(2)对党内政治生活的认识不到位、不深刻。(3)对职工、分管部门,关心、关注不够。(4)工作任务标准不高。

3、存在问题的主要原因。(1)宗旨意识不够牢。(2)政治素质不高,事业心不强。(3)胸怀境界不高、纪律意识淡化。

4、整改措施。(1)加强党性修养,不断提高政治思想和道德品质。(2)勤于学习、思考,不断提高自身素质和工作能力。(3)改变工作作风,尽职尽责,全面提高质量完成各项工作任务。(4)要牢记宗旨,用为民务实清廉的行为准则来指导自己的工作和言行。(5)站在全局的高度,自觉担当,全面贯彻落实党的群众路线。

班子其他成员对XXX同志提出批评意见:

XXX同志对XXX同志提出要加快工作角色的转变,在工作中的主动性与积极性有待加强。

XXX同志对XXX同志提出要加强发改业务学习,并与同志们多沟通多交流。

XXX同志对XXX同志提出要加强同志们的沟通交流,深入了解发改工作业务,同时要尽快掌握发改业务。

XXX同志对XXX同志提出业务学习有待加强,与同志们沟通交流工作不够。

XXX同志虚心接受同志们提出的意见,并保证及时改正。

(五)XXX同志作个人对照检查:

1、对党组织基层民主生活会上查摆的问题整改落实情况说明和个人重大事项报告、配偶子女从业情况说明。

2、存在问题。(1)学习的自觉性和实效性有待加强。(2)工作中,注重形象工程,政绩工程,对待上级部门督导检查,总是把工作亮点向上级领导展示。(3)参加党内组织生活坚持得不够好。(4)工缺乏干事创业的激情和创新精神,事业心和责任感有所弱化。(5)深入基层调查研究不够,传达要求的多、现场指导的少。(6)落实监督责任还不够到位。

3、存在问题的主要原因。(1)理想信念还不够坚定。(2)宗旨观念有所淡化。(3)自律意识有所放松。

4、整改措施。(1)加强学习,强化“四个意识”。(2)牢固树立服务意识,提高服务质量。(3)严于律己,勤政廉洁。

班子其他成员对XXX同志提出批评意见:

XXX同志对XXX提出工作统筹能力有待加强,平时要多与同志们进行沟通交流。

XXX同志对XXX提出平时要加强与上级业务部门沟通联系,加强与同志们沟通交流。

XXX同志对XXX同志提出深入基层调研不够,业务学习不够深入。

XXX同志对XXX同志提出组织局党支部生活不够,平时要更多的把自己业务知识传授给其他同志。

XXX同志虚心接受同志们提出的意见,并保证及时改正。

三、会议第三项议程:

县发改局XXX同志对专题民主生活会进行总结。

XXX同志总结:县发改局2017年度专题民主生活会顺利完成各项议程。我就领导班子全体成员提出要求,对推进下一步工作开展,一是全局一定要按照县委、县政府及上级党委的指示要求,提高认识、端正态度,本着实事求是、认真负责的原则,将上次民主生活会上未整改到位的问题一并纳入整改内容,形成整改清单,细化整改措施,分类抓好整改。二是集中力量开展专项整治,完善工作制度,强化立规执纪,推动“两学一做”要求制度化、常态化、长效化。三是加强党务理论学习和部门业务学习,严格执行每二周进行一次集中学习和平时自学制度。四是严格局工作纪律,要求从领导班子做起,为全局党员干部带好头,领好队伍。

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