区非公党建工作汇报

区XX年非公党建工作总结和明年工作打算

XX年园区非公企业党建工作的主要任务是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以习近平总书记系列重要讲话精神为指针，深入开展党的群众路线教育实践活动，通过抓基础强班子、抓创新增活力、抓非公出亮点、抓典型创品牌，全面提升非公党组织服务群众、服务社会、服务经济的能力，为园区争当全面深化改革排头兵、苏南现代化建设先导区和谱写中国梦的园区新篇章提供坚强的组织保证。

一、主要做法和基本经验

多年来，园区坚持解放思想、与时俱进，围绕提高党的执政能力、保持和发扬党的先进性，全面加强党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设，保持了党的建设与经济建设、社会建设协调并进的良好局面。尤其值得一提的是，园区作为处在改革开放的前沿的工业区，加强非公经济党组织建设一直是我们面临的重大课题。目前，园区共有党员34909名，其中大专以上学历26897名，占77%；非公企业中有党员18332名，占55.4%。全区共建立基层党组织1842家，其中在非公企业中建立党组织1175家（外企党组织717家、个私企业党组织458家），占63.8%，党的工作

实现了全覆盖。

1、突出品牌建设引领，注重激发党建工作活力。

以品牌化建设作为推动非公企业党建创新的重要抓手，营造以精品党建带动党建品牌群培育、引领基层党组织全面均衡发展的新格局。精心打造以XX外企党建、XX大厦楼宇党建、XX项目为代表的、在全国具有一定影响力的党建精品项目，树立了标杆。建立优秀党建品牌评审、资助、监管、验收机制，提升党建品牌规范化、优质化水平。着力推进涵盖规模企业、商务楼宇、科研载体、专业中介、商业中心、机关事业单位、街道社区、国企等八大领域党建品牌群建设，全面激发党组织活力，形成整体示范效应。

2、突出管理模式创新，注重健全党建工作网络。

适应基层党建工作格局的新变化，创新管理模式、优

化组织设置，保证基层党建工作全覆盖。园区工委高度重

视非公企业基层组织建设，按照有利于加强党员教育管理、有利于开展党的活动的原则，改进和加强基层党建工作，

努力使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性，

有效增强了党建工作的针对性和实效性。针对园区非公企

业集中，各类行业协会、产业载体和商务楼宇中的企业日

益增多的特点，把规模以上企业和各类行业协会、产业载

体和商务楼宇党建工作放在重要位置，探索出“四个依托、四个模式”的党建工作经验。

一是依托职能部门，探索“党建工作与部门工作相结

合”的管理模式。在非公经济党组织组建过程中，先后成立外企党委和个私企业党委，分别挂靠经发局和工商局，各街道招商中心也相应建立非公企业党建工作机构；在非公企业党建工作推进过程中，发挥管委会各职能部门与企业联系多、对企业比较熟悉的优势，配合组织部门参与党建工作，基本形成了党委统一领导、组织部门牵头、有关部门齐抓共管的领导体制和工作机制。

二是依托产业载体，探索“支部建在产业链上”的管理模式。针对XX等产业载体入驻企业数量多、体量小、党员较为分散的实际情况，先后在产业载体中建立起党组织，成立党建工作专门机构，负责产业载体内入驻企业的党建工作。目前，园区已在入驻产业载体的企业中成立党组织60多个。

三是依托行业协会，探索“党务+业务”的管理模式。在推进产业和行业党建工作中，我们打破传统党组织设置模式，以产业和行业为纽带，积极倡导党组织建在产业链上和行业中的新模式，努力实现党组织在产业链上和行业中的覆盖最大化、设置最优化、功能最强化。目前，我们已在工商联合会，外企协会、电子协会、培训协会、餐饮业商会等行业协会中建立了联合党组织。

四是依托中介机构，探索“零散党员集中管理”的管理模式。随着人力资源外包服务业的发展，园区从事人力资源外包服务的中介机构快速增加，通过人力资源代理服务的员工人数也成倍增加，为了加强人力资源代理中零散

党员的管理，园区在人力资源公司成立了联合党组织，并

在较大的人力资源中介机构建立独立党组织，把1000多名

流动党员纳入党组织的管理，实现了党员管理的全覆盖。

3、突出人才队伍建设，注重提升党建工作能力。

适应学习型党组织建设要求，完善非公党务干部培训工作，创新党务人才管理机制，持续提升能力素质。依托党校、院校和专业培训机构，制定园区基层干部三年培训计划，每年对入党积极分子、新党员、专职党务工作者、非公企业党组织负责人等进行规范化、系统化的培训。实施非公企业党务人才薪酬补贴政策，为非公企业党务人才放发党务人才薪酬补贴，有效降低了非公党组织书记的流动率，稳定和激励了基层党务人才队伍。引入市场化、社会化的人才运作机制，面向社会公开招聘12名专职党务工作者，充实到新型载体和非公党建工作领域，专业从事党建工作，为园区基层党建工作的专业化、职业化提供了经验。

4、突出保障机制完善，注重优化党建工作环境。

把基层党建纳入园区党建工作总体规划，加强组织领导，充实物质保障，全面改善基层党组织的活动条件。强化经费保障，加大党建经费投入，基本解决党组织开展活动、党务干部培训、非公党务人才薪酬补贴、党员服务中心建设等经费不足问题。强化阵地保障，为基层党组织开展教育活动提供了条件。率先设立党员服务窗口，为党员咨询、接转

组织关系提供全日制的服务；在党员相对集中区建立12个社会化的党员服务中心和党员远程教育接收站点，为非公企业党组织开展活动提供良好的活动场地。目前，园区已在XX 等71家非公企业中建立了党员服务中心，实现了党建资源的综合利用。已在全区基层单位建立党员服务中心193个，其中在非公企业中建立党员服务中心XX个，

二、存在的问题

近年来，园区各级党组织虽然采取了许多行之有效的措施，对健全党员能进能出机制、优化党员队伍结构等方面进行了积极探索，但效果不够明显，普遍存在“入口”把关不严、批评教育过宽、不合格党员“出口”不畅等问题，存在“游离态”非公党员现象，在一定程度上影响了党员队伍的质量与纯洁性。另外，部分非公企业党组织开展活动存在次数少、质量低、类型单一、吸引力不强等问题，在关键时刻非公党组织不能发挥应有的作用。

三、明年思路

非公经济组织党的建设是党的工作的重要领域，做好非公经济组织党建工作，是非公经济占半壁江山的开发区加强党的基层组织建设的现实需要。经过二十多年的探索与发展，园区非公经济组织党建工作突出“作用发挥”重点，突破“组织组建”难点，夯实基础，稳步推进，涌现出了XX、XX 党建等一批非公企业党建典型。下一阶段，园区将进一步发

挥典型示范作用，带动全区非公企业党建工作的整体推进。一是要建好典型培育的孵化器。以现有典型为示范点，通过召开非公党建现场经验交流会等形式，以挖经验、树典型、创品牌、强示范为指导，从党建模式创新、党企文化互动、党员先进事迹、党建助推企业发展等方面发现、总结、提炼先进经验，在区内普及推广。进一步推进优质党建品牌塑造，打造一大批理念先进、实效显著、知名度高、引领性强的党建品牌。今后一个阶段，在全区着力打造规模企业、商务楼宇、科研载体、专业中介、商业中心、机关事业单位、社区、国企等“八大党建品牌群”，全力提升园区优质党建品牌的聚集度。二是要做好典型宣传的扩音器。进一步加强非公经济组织党建典型的宣传工作，充分利用电视、网络、平面媒体等媒介大力宣传，在营造全社会关注非公经济组织党建工作良好氛围的同时，充分发挥先进典型在同行业、同区域的其他非公经济组织中的示范效应，不断提高工业园区非公党建工作的区域影响力。三是要建立典型辐射的倍增器。以建立健全党组织为基础，不断扩大非公经济组织党建工作覆盖面，以选好配强党组织书记为重点，进一步加强非公经济组织党务工作者队伍建设，以破解活动开展难和作用发挥难为核心，努力实现党建工作和生产经营的两不误、双增强，通过典型示范、辐射，打造一批非公经济组织党建示范企业，树立几栋非公经济组织党建示范楼宇，形成几条非公经济组

织党建示范街区，力争在三到五年内，把园区建设成为非公经济组织党建科学发展的示范园区。

非公企业党支部工作总结

非公企业党支部工作总结 导读：范文非公企业党支部工作总结 【范文：非公企业党支部党建工作总结】 xx大厦是一座由非公经济组织和新社会组织即“两新”组织组建的楼宇，鉴于这一点xx大厦楼宇联合党支部自成立以来，一直以服务企业、服务党员、服务员工为切入点，将党建工作、行政事务、社会管理三项职能有机融合在一起。 一、基本情况 xx大厦坐落于##区##街道办事处##社区的管辖范围内，大厦位于红旗大街x号、浦江路x号。据2012年10月份重新走访统计，楼内现注册企业x家，实际正常营业x家，共有员工x人，其中女职工x人，党员x人，党员分布在x个单位。xx大厦2011年1月成立了xx大厦楼宇联合党支部，党支部覆盖企业共有党员x家，分布在x 个单位。 建立健全了大厦楼宇党建工作的各项档案共计x盒。成立落实大厦楼宇联合党支部临时活动室一处，内设有健身器材x件、整理存放图书x余册、制作制度板x张已全部上墙；设立意见箱一处，党员先

锋示范岗一处。 派驻##社区党委副书记x为大厦楼宇党建工作指导员，为大厦内企业发放“大厦企业征求意见”共76份，把可以为大厦企业及员工提供哪些服务、企业员工需要和希望我们提供哪方面的服务做了系统的调查，真实可靠的掌握了企业及员工的所需。另外今年，还接受了1名大厦内企业员工的党员组织关系。 二、坚持开展党员教育活动 自今年以来，xx大厦楼宇联合党支部组织开展了多次丰富多彩的活动，如1月16日，xx大厦楼宇联合党支部召开了新春联谊会，前来参加的企业有安博经贸有限公司、金山峰经济技术合作有限公司、康平物业等7家企业共x余名企业代表。安博经贸有限公司代表何女士介绍了本单位情况并表示“自从有了楼宇党支部，党员又能重新回到党组织的怀抱了，工作的劲头更足了！”。党员杨喜利说：“来大厦之前我们组织关系‘悬’在别地，参加不了组织活动；成了‘口袋党员’，楼宇党支部解决我们的后顾之忧！”。 党支部还有在“三八”节到来时，组织了一次以深入开展创先争优活动暨庆“三八”节为主题的畅谈会，x装饰工程有限公司、xx经济技术合作有限公司等x家企业共x人参加了活动。

非公党支部工作总结

非公党支部工作总结 非公企业党建工作总结 日前,区28户新组建的非公有制企业党组织正式成立，这是××区以开展“集中组建月”和“双十佳”评选活动，推动全区非公有制企业党建工作的又一创新之举。现将工作总结如下: “要让党旗在每一个非公企业飘扬” ××区地处××市中心城区，辖区内共有非公有制企业402家，从业人员6万多名。截至XX年底，这些企业的总产值达到100多亿元，税收近8000万元，占全区财政收入的56%，成为××区经济发展的重要支柱。但由于非公企业行业种类多、人员构成复杂、流动性大的原因，使得非公企业的党建工作成为一个薄弱环节。 为了加强非公有制企业党建工作，××区集中选拔了130名政治素质高、责任心强的同志担任党建指导员，经过集中培训后派驻各非公企业进行党建指导。党建指导员按照“参与不干预、配合不迁就、引导不强制”的原则，负责做好所联系企业入党积极分子的培养考察及发展党员工作，帮助建立党群组织，建立完善党群组织的规章制度；组织广大党员和企业员工，配合企业经营者做好员工管理和教育工作；围绕企业生产经营开展活动；指导非公有制企业群团组织教育员工，服务企业经营，取得企业经营者的理解和支持。党建

指导员们在非公企业开展工作，作为企业的兼职人员，不从企业领工资或其他收入。除了党建指导员的作用，××区还通过各种措施，对非公企业党建工作进行了全面覆盖。区委建立了一套行之有效的党员领导干部党群工作联系点制度，以非公有制企业为重点，要求每位区级领导干部联系1个非公有制企业，每月深入联系点至少1次，帮助联系点分析党群工作、经济建设和精神文明建设等方面存在的问题和原因，提出解决问题的办法和措施，并帮助联系点解决实际问题，经常督促检查联系点各项工作和制度的贯彻落实情况。同时将沿街门店等 小型企业的党员也纳入管理，不让一个党员脱离组织。另外，区委组织部还定期召开非公企业党建工作联席会，让未建立党支部的非公企业主列席会议感受组织氛围。 截止目前，全区共成立非公有制企业党支部81个，其中69户规模以上非公企业已建立党组织57个，11所民办院校党组织的组建率达到100%，全区规模以上非公企业党组织的组建率已由42%提高到83%。仅西兰办辖区非公企业职工中就有32人递交了入党申请书，其中18人被列为入党积极分子，6人已发展为预备党员。 “企业有了归属感，员工有了依靠” “即使活还没干完，一到下班时间，员工马上就没了精气神，”义乌商贸城总经理张民政谈起党建工作深有感触地说，

非公经济工作总结

非公经济工作总结 非公企业党建工作总结 日前,区28户新组建的非公有制企业党组织正式成立，这是××区以开展“集中组建月”和“双十佳”评选活动，推动全区非公有制企业党建工作的又一创新之举。现将工作总结如下: “要让党旗在每一个非公企业飘扬” ××区地处××市中心城区，辖区内共有非公有制企业402家，从业人员6万多名。截至XX年底，这些企业的总产值达到100多亿元，税收近8000万元，占全区财政收入的56%，成为××区经济发展的重要支柱。但由于非公企业行业种类多、人员构成复杂、流动性大的原因，使得非公企业的党建工作成为一个薄弱环节。 为了加强非公有制企业党建工作，××区集中选拔了130名政治素质高、责任心强的同志担任党建指导员，经过集中培训后派驻各非公企业进行党建指导。党建指导员按照“参与不干预、配合不迁就、引导不强制”的原则，负责做好所联系企业入党积极分子的培养考察及发展党员工作，帮助建立党群组织，建立完善党群组织的规章制度；组织广大党员和企业员工，配合企业经营者做好员工管理和教育工作；围绕企业生产经营开展活动；指导非公有制企业群团组织教育员工，服务企业经营，取得企业经营者的理解和支持。党建

指导员们在非公企业开展工作，作为企业的兼职人员，不从企业领工资或其他收入。除了党建指导员的作用，××区还通过各种措施，对非公企业党建工作进行了全面覆盖。区委建立了一套行之有效的党员领导干部党群工作联系点制度，以非公有制企业为重点，要求每位区级领导干部联系1个非公有制企业，每月深入联系点至少1次，帮助联系点分析党群工作、经济建设和精神文明建设等方面存在的问题和原因，提出解决问题的办法和措施，并帮助联系点解决实际问题，经常督促检查联系点各项工作和制度的贯彻落实情况。同时将沿街门店等 小型企业的党员也纳入管理，不让一个党员脱离组织。另外，区委组织部还定期召开非公企业党建工作联席会，让未建立党支部的非公企业主列席会议感受组织氛围。 截止目前，全区共成立非公有制企业党支部81个，其中69户规模以上非公企业已建立党组织57个，11所民办院校党组织的组建率达到100%，全区规模以上非公企业党组织的组建率已由42%提高到83%。仅西兰办辖区非公企业职工中就有32人递交了入党申请书，其中18人被列为入党积极分子，6人已发展为预备党员。 “企业有了归属感，员工有了依靠” “即使活还没干完，一到下班时间，员工马上就没了精气神，”义乌商贸城总经理张民政谈起党建工作深有感触地说，

区非公党建工作汇报

区XX年非公党建工作总结和明年工作打算 XX年园区非公企业党建工作的主要任务是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，以习近平总书记系列重要讲话精神为指针，深入开展党的群众路线教育实践活动，通过抓基础强班子、抓创新增活力、抓非公出亮点、抓典型创品牌，全面提升非公党组织服务群众、服务社会、服务经济的能力，为园区争当全面深化改革排头兵、苏南现代化建设先导区和谱写中国梦的园区新篇章提供坚强的组织保证。 一、主要做法和基本经验 多年来，园区坚持解放思想、与时俱进，围绕提高党的执政能力、保持和发扬党的先进性，全面加强党的思想、组织、作风、制度建设和反腐倡廉建设，保持了党的建设与经济建设、社会建设协调并进的良好局面。尤其值得一提的是，园区作为处在改革开放的前沿的工业区，加强非公经济党组织建设一直是我们面临的重大课题。目前，园区共有党员34909名，其中大专以上学历26897名，占77%；非公企业中有党员18332名，占55.4%。全区共建立基层党组织1842家，其中在非公企业中建立党组织1175家（外企党组织717家、个私企业党组织458家），占63.8%，党的工作

实现了全覆盖。 1、突出品牌建设引领，注重激发党建工作活力。 以品牌化建设作为推动非公企业党建创新的重要抓手，营造以精品党建带动党建品牌群培育、引领基层党组织全面均衡发展的新格局。精心打造以XX外企党建、XX大厦楼宇党建、XX项目为代表的、在全国具有一定影响力的党建精品项目，树立了标杆。建立优秀党建品牌评审、资助、监管、验收机制，提升党建品牌规范化、优质化水平。着力推进涵盖规模企业、商务楼宇、科研载体、专业中介、商业中心、机关事业单位、街道社区、国企等八大领域党建品牌群建设，全面激发党组织活力，形成整体示范效应。 2、突出管理模式创新，注重健全党建工作网络。 适应基层党建工作格局的新变化，创新管理模式、优 化组织设置，保证基层党建工作全覆盖。园区工委高度重 视非公企业基层组织建设，按照有利于加强党员教育管理、有利于开展党的活动的原则，改进和加强基层党建工作， 努力使各项工作体现时代性、把握规律性、富于创造性， 有效增强了党建工作的针对性和实效性。针对园区非公企 业集中，各类行业协会、产业载体和商务楼宇中的企业日 益增多的特点，把规模以上企业和各类行业协会、产业载 体和商务楼宇党建工作放在重要位置，探索出“四个依托、四个模式”的党建工作经验。 一是依托职能部门，探索“党建工作与部门工作相结