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2017年春季学期石油华东《发电厂电气设备》综合复习资料

《发电厂电气设备》综合复习资料

一、单项选择题

1、热稳定是指电器通过短路电流时，电器的导体和绝缘部分不因短路电流的热效应使其温度超过它的____

而造成损坏妨碍继续工作的性能。

A.长期工作时的最高允许温度

B.短路时的最高允许温度

2、选择矩形母线时，下列条件可不考虑:

A.额定电压

B.长期允许电流

C.动稳定

D.热稳定

3、三相组式变压器绕组对于零序电流的阻抗和对于正序电流的阻抗相比：

A.小

B.大

C.相等

4、中性点不接地电力网发生单相接地故障时，非故障相地对地电压：

A. 不变

B. 升高到线电压

5、两台变压器主接线采用内桥式接线时，适合的场合。

A.线路较短，线路故障少，而变压器经常进行切换。

B.线路较长，线路需要经常检修。

6、两台变压器并联运行时，必须绝对满足的条件是变压器的____。

A.型号相同

B.联接组别相同

C.变比相等

D.短路电压相等

7、对于高层建筑、地下建筑等场合，选择变压器的形式应为：

A. 油变压器

B. 干式变压器

8、下面对发电厂的描述最准确的是：[ ]

A.火电厂因其耗能大，效率低，已经不承担主要电力负荷。

B.我国的水力发电承担主要电力负荷，我国的水力资源已经得到大力开发。

C.凝汽式电厂效率高于热电厂，因此我国正大力发展凝汽式大型火电厂。

D.水电厂运行灵活，效率高，且具有调相、调峰、事故备用的功能，可提高电网运行的灵活性、可靠

性。

9、如果导体的固有频率接近50Hz或100Hz时，导体的电动力会：[ ]

三．增大 B. 减小

10、短路故障中，（）最为常见，（）影响最为严重。

四．对称三相短路，单相短路。

五．单相短路。对称三相短路。

11、中性点直接接地的220kV以上高压供电系统侧变压器绕组接法为：[ ]

E.Y N

F.Y

G.△

12、当载流量较大，大于8000A以上的发电机出口母线，应采用的母线形式：[ ]。

H.矩形母线

I.槽形母线

J.管形母线

13、关于互感器，下列说法正确的是：[ ]

K.电压互感器并联在电路中，近乎开路运行；电压互感器并联的表计越少，测量值越准确。

L.电流互感器串联在电路中，近乎短路运行；电流互感器串联的表计越少,测量值越准确。

M.原则上选择电流互感器时必须进行动稳定和热稳定校验。

N.为了保证安全，电流互感器和电压互感器二次侧都必须装熔断器。

14、倒闸操作时，如果要对某一回路断电，正确的操作程序是：[ ]

O.先断开断路器，后断开隔离开关

P.先断开隔离开关，后断开断路器

15、目前，我国电力能源结构中，煤电占（），水电占（）。

a 、70%以上，20%左右

b 、60%以上，30%左右 16、倒闸操作时，如果要对某一回路断电，正确的操作程序是：（）。

a 、先断开断路器，后断开隔离开关

b 、先断开隔离开关，后断开断路器

c 、无固定顺序要求

17、两台变压器并联运行时，必须绝对满足的条件是变压器的____。（）

a 、型号相同

b 、联接组标号相同

c 、变比相等

d 、短路电压相等 18、6-35kv 电网,中性点，称为接地系统。（）

a 、直接接地；小电流

b 、直接接地；大电流

c 、不接地或经消弧线圈接地；小电流 19、下图属于（）接线方式。

a 、单母线

b 、单母线分段

c 、单母线加旁路

d 、双母线

e 、单元接线 20、变压器的电抗标幺值等于：（）。

a 、 j

S U %X S 100=

b 、2

100d n

U %U X S =

21、热稳定是指电器通过短路电流时，电器的导体和绝缘部分不因短路电流的热效应使其温度超过它的____而造成损坏妨碍继续工作的性能。（）

a 、长期工作时的最高允许温度

b 、短路时的最高允许温度

二、多项选择题

1、发电厂升压变电所选择变压器时：［］

A. 将本厂全部发电量送出，留有合适的裕量。

B. 考虑本发电厂机组停运时要从系统倒送功率的情况。例如水电厂枯水期、火电厂检修等。

C. 变压器台数一般应在两台以上，优先考虑选择型号相同的变压器。

D. 当负荷是三类负荷，一般选用一台变压器，容量为计算负荷的1.1-1.4倍。负荷较大时，选择多台

变压器。

E. 70%原则。其中一台退出运行时，其它变压器要满足一、二类负荷供电和送出70%以上的容量。 2、降压变电所选择变压器时：［］

A. 降压变电所直接面对用户，要留有充分的发展裕量空间。一般按照5-10年发展规划考虑。

B. 两台原则。重要的变电所，要考虑采用两台以上变压器。

C. 70%原则。其中一台退出运行时，其它变压器要满足一二类负荷供电和送出70%以上的容量。

D. 优先考虑使用3相变压器。

3、关于无限大供电系统的条件，以下说法正确的是：［］

A.供配电系统容量小，与电力系统相比容量小的多；

B.电力系统阻抗小，小于短路回路总阻抗的5%-10%；

C.发生短路时系统母线电压降低很小，短路点距离电源较远。

4、电压互感器的应用注意事项正确的是：［］

A.电流互感器的二次侧不能短路；

B.注意极性；

C.二次侧绕组一端接地，且外壳接地；

D.为了提高计量准确性，副边回路中不能接过多的测量和控制仪表，以免增大误差；工作时指针应接

近在1/3处；

5、断路器的选择、校验项目是：［］

A. 型式选择

B. 额定值选择

C. 热稳定短路电流校验

D. 动稳定短路电流校验

E. 开断、关合电流校验

F. 电压损失校验。

三、判断题

1、二次负荷不超过额定值的电压互感器，其准确度级一定能得到保证。（）

2、系统阻抗相比于供电系统阻抗很小，系统容量相比于供电系统容量大很多，就可以看作是无穷大容量系

统。（）

3、高压系统短路电流非周期分量衰减得慢，低压系统短路电流非周期分量衰减得快。（）

4、短路电流非周期分量在任何短路情况下都是最大的，它不因短路时刻、断路前工作电流大小的不同而不

同。（）

5、短路冲击电流发生在最严重短路发生后的0.01秒。（）

6、断路器中的电弧熄灭越快越好。（）

7、选择高压断路器时，需要进行断路器的开断电流和短路关合电流校验。断路器的开断电流不应小于短路

电流周期分量或次暂态电流。（）

8、跌落式高压熔断器具有短路保护能力，属于自产气灭弧电器。

9、加速开关的开断速度，有利于快速拉长电弧，促进电弧熄灭。

10、电力工业要保持与国民经济适度超前发展。

11、凝气式电厂容量大，效率低（30～40%），一般远离负荷中心。热电厂效率高（60～70%），靠近负荷中心

和居民区。

12、把燃气发电和蒸汽发电组合起来就是燃气—蒸汽联合循环发电，它有较高的电能转换效率，受到世界各

国重视。

13、为了提供3次谐波电流通路，大型芯式电力变压器的高、低压绕组一般有△接法的绕组。

14、电气主接线是电力系统网络的重要组成部分。它直接影响系统的可靠性、灵活性，对电器的选择、电气

设备布置、继电保护设置、自动装置配置等都有决定性的关系。

15、中小型发电厂与系统联系方式应采用弱联系；大型发电厂，与系统的联系应采用强联系。

四、填空题

1、在生产实际中，对于双路进线的用电单位，在开关柜及母线可靠性满足要求的情况下，确定主接线方式

时，应首先采用的主接线方式，选择变压器台数选择为台，变压器容量选择，遵循“百分之”原则。

2、并联运行的变压器的负荷率和变压器短路阻抗电压百分数成。变压器容量越小，短路阻抗百分

数，越容易达到满载。

3、对于发电厂，出线回路较少时，为了节省设备，简化接线，常采用接线。

4、当电弧电流过零后的很短时间内，在电弧的新阴极区聚集正电荷离子层，它的初始介质强度可达

150-250V，对电弧的熄灭有利。这种现象称为效应。

5、交流电流形成的电弧在电流过零点时，电弧瞬间，此时采取有效措施可以实现有效地灭弧。

6、交流电弧能否熄灭，取决于电弧电流过零时，弧隙强度的恢复速度和系统电压的上升速度之间的

竞争。

7、导体正常运行时，若不计日照，发热主要来自导体的损耗。

8、对于电气主接线的基本要求主要有以下内容：、、。

9、为了使发电厂或变电所的配电装置布置简单，运行检修方便，一般升高电压等级不宜过多，通常以2级

电压为宜，最多不应超过级。

10、为了增加单母线接线的可靠性，可采取以下措施（举两例）：、。

11、旁路母线的作用是。

12、并联运行的变压器所分担的工作电流与变压器的成反比。

13、交流电流形成的电弧在电流过零点时，电弧瞬间。此时采取有效措施可以进行有效地。

14、交流电弧能否熄灭，取决于电弧电流过零时，弧隙强度的恢复速度和上升速度之间的竞争。

15、当海拔升高，电器的绝缘水平；当环境温度升高，电器的允许电流要。

16、导体散热途径有三种，但主要通过和两种方式散热。

17、断路器具有完善的能力，可以分断工作电流和电流。

18、发电厂和变电所中，把主要设备连接起来，表明电能送入和分配关系的电路，称为。

19、短路前负荷电流为零，电压初相位等于90O时发生短路，短路过程直接进入稳态短路过程，非周期分量

电流为。

20、电弧的产生过程是这样的：当电器的触头刚分开时，触头间距离小，场强大，触头电子被拉出，这种游

离方式称为发射，它是触头最初产生导电离子的原因。随着触头温度升高，触头电子运动加剧，形成发射。随之而来发生的碰撞游离和游离，使得弧隙间的电子和离子大量增加，电弧继续维持燃烧。

21、交流电流形成的电弧在电流过零点时，电弧瞬间。此时采取有效措施可以有效地灭弧。

22、交流电弧能否熄灭，取决于电弧电流过零时，弧隙介质强度的恢复速度和系统电压的上升速度之间的竞

争。当前者大于后者时，电弧就会。

五、简答题

1、电流互感器副边不能开路，为什么？

2、结合自己的工作实践，说说如何选择主变压器？

3、隔离开关与断路器的主要区别在哪里？它们的操作程序应应如何正确配合？为防止误操作通常采用哪些

措施？

4、说出短路发生时，最大短路电流形成的特点和条件。

5、结合自己的工作实践，说说变电所（或发电厂）如何选择主变压器？

6、画出双电源进线、单母线单分段电气主接线图（注意元件符号）。正常运行时电源分列运行，一路电源故

障或检修时，为保证不间断供电，写出到闸操作过程。

7、计算短路电流时，必须确定一个无穷大容量系统，这个无穷大系统的特点是什么？

8、短路电流的危害有什么？

9、什么是冲击短路电流？在设备选择时有什么意义？

六、论述、计算题

1、画出两个电源进线，六条负荷引出线的单母线分段带旁路接线的电气主接线图，要求：

1）为了减少短路电流，说出平时运行中的注意事项。

2）写出不停电检修进线断路器操作步骤。

2、发电机出口母线铝导体，正常工作电压为10.5kV ，按照正常发热条件选择的铝导体型号为LWY-100*8mm 2

导体间距a=0.5米。正常负荷时，导体的温度为θi =40℃。继电保护动作时间为t pr =0.8s,断路器全开断

时间为t ab =0.2s 。短路电流I //

=28kA,I tk/2=25kA,I tk =24kA 。

1) 校验导体的热稳定。

2) 求导体的单位长度受力最大值。

3) 不计集肤效应因素，求满足的热稳定要求的最小导体截面积。

公式提示：

i k f np p k np t t k

p ab pr K A Q S A Q Q Q I T Q I I I t Q t t t k

k +=

+=''=++''=

+=2

2222

)10(12

)/(1

1073.12

max m N a

i F sh

-?=

//55.2I i sh =

3、发电机出线铝导体型号为LWY-100*8,正常工作电压为U n =10.5KV ，正常负荷电流为I W =2000A 。正常负荷

时，导体的温度为θi =50℃。继电保护动作时间为t pr =0.6s,断路器全开断时间为t ab =0.2s 。短路电流I ”=32KA,I 0.6=25KA,I 1.2=15KA 。试求断路时导体的热效应和导体的最高短路温度。

附表一：

非周期分量等效时间T

华东理工版管理学原理试题及参考答案三组织2548

第三篇组织一、单项选择题 1、以下属于组织产生的必要条件 D A 有一定数量额人 B 人们都有自己的目标 C 有一个领导 D 为共同目标协调 2、所谓高耸型组织是指其 C A 管理幅度大管理层次多 B 管理幅度大管理层次少 C 管理幅度小管理层次多 D 管理幅度小管理层次少 3、所谓参谋职权下列哪种解释最为准确 B A 拥有参谋职能的人 B 参谋人员拥有的权力 C 参谋部门拥有的 D 都错 4、所谓集权是指 D A 将所有权利集中在基层 B 将决策权集中在基层 C 全部权利集中在高层 D 绝大多数的决策权集中在高层 5、所谓授权就是 C A 就是临时分权 B按照规定分权于下属 C将自己的部分权力委派下属 D多错 6、职能职权是一种 C A 只授予直线人员的职权 B 只授予参谋人员的职权 C 可以授予直线或参谋人员的职权 D 不能授予直线或参谋人员的职权 7、企业制定、颁布的各项规章制度属于下列哪种企业文化的范畴 D A 物质文化 B 精神文化 C 由精神文化转变为物质文化 D 制度文化 8、所谓统一指挥原则是希望达到下列哪个目标 B A 所有成员由一人指挥 B 所有成员都有一个自己的领导 C 所有成员只对一人负责 D 上述答案都对 9、管理跨度与下列哪一因素的变化成反比 C A 组织员工人数 B 员工素质素质高低 C 工作难度大小 D 工作的标准化程度大小

10、在指挥链原则中，统一指挥与阶梯原理两者之间的关系是 C A 相反 B 互补 C 更加详尽、完整 D 没有任何关系 11、所谓部门化原则是规定 A A 同一部门员工完成相似的工作 B 同一部门员工完成各自不同的工作 C 同一部门员工完成相关的工作 D 同一部门员工共同完成一项工作 12、当组织管理工作简单、技术也较简单时，组织结构设计宜采用 A A 直线型组织 B 职能型组织 C 直线职能型组织 D 事业部组织 13、当组织开展活动是需要更多的利用专业知识和技术方能顺利进行宜选择 B A 直线型组织 B 职能型组织 C 直线职能型组织 D 事业部组织 14、现代工业中最常见的一种组织结构是 C A 直线型组织 B 职能型组织 C 直线职能型组织 D 事业部组织 15、下列属于隐性知识的是 D A 储存在公司电脑中的信息 B 存放在员工私人电脑中的信息 C 存放在保密室中的资料 D 存在于员工头脑中的技术 16、组织中经常举办的经验交流会，是主要为达到 C A 显性知识隐性化 B 显性知识显性化 C 隐性知识显性化 D 隐性知识隐性化 17、对于知识是组织的重要资源来看，相对于显性知识而言隐性知识 D A 更不重要 B 不很重要 C 更重要 D 都重要二、多项选择题 1、下列属于正式组织中存在的非正式组织的积极作用的有 ABC A 满足员工的情感 B 推动组织开展员工培训 C 增强员工的合作意愿 D 加速信息的传播 E 同意员工的目标 2、有机式组织具有下列特点，即 AB A 高度正规化 B高度集权化 C 高度灵活性 D 高度适应性 E 高度差异性

2017年辛辛那提大学世界排名多少

https://www.wendangku.net/doc/ec16406432.html, 辛辛那提大学（University of Cincinnati）成立于1819年，是美国第二古老的公立学府。普林斯顿评论(Princeton Review) 评选辛辛那提大学为中西部最好的公立大学。与凯斯西储大学(Case Western Reserve University)和俄亥俄州立大学(0hio State University)齐名，在全美公立研究型大学中排名第25位，在世界2500所著名研究型大学中名列前5%，辛辛那提大学的职业规划中心荣登全国榜首。在U.S.News 发布的2015年全球大学排名（Best Global Universities Rankings）中，辛辛那提大学名列世界第200位。立思辰留学360介绍：大学排名辛辛那提大学历史悠久，是全美第二早建立的公立大学辛辛那提大学在英国泰晤士报高等教育排名中全美排名第七十六位辛辛那提大学的带薪实习项目排名全美第四辛辛那提大学的教育学院排名全美第六十六辛辛那提大学的商学院排名全美第第七十一位辛辛那提大学工程与应用科学学院排名全美第七十三位 2011年美国大学犯罪研究专业研究生排名（Criminology) 第3 2011年美国大学室内设计专业研究生排名（Interior Design) 第3 2011年美国大学古生物学专业研究生排名（Paleontology) 第6 2012年美国大学本科商科排名第97 2012年美国大学本科综合排名第143 2013年美国大学本科综合排名第139 2014年美国大学本科综合排名第135 2015年美国大学本科综合排名第129 2015年美国大学商学院排名第60 2015年工业设计排名全美第一

中国石油发展历程

中国石油发展历程中国石油，天然气的开发利用,是一项新兴而古老的事业。它成为中国现代能源生产的一个重要工业部门,是新中国建立以后的事情，而中国发现和利用石油和天然气技术的历史却可追蒴到两千年以前，并且在技术上曾经创造过光辉的成就。中国近代石油工业萌芽于十九世纪中叶，经过了多年的艰苦历程，直到新中国建立前夕，它的基础仍然极其薄弱。回顾这一历史过程，将有利于认识当代中国石油工业的崛起。我们分五个部分介绍中国石油工业发展概况，其中不乏许多珍贵的历史照片和资料。 1．恢复与发展玉门油矿解放后，军代表康世恩动员广大职工，积极恢复和发展生产。刚刚获得解放的石油工人以主人翁的姿态，迅速投入战斗。在生产建设中，被称为“冬青树”的钻井队长郭孟和，屡建功勋，是老一辈石油工人的优秀代表。为创建新中国的石油工业，1952年8月，毛泽东主席命令将中国人民解放军第19军第57师转业为石油工程第一师。以师长张复振，政委张文彬为首的全体指战员从此成为石油产业的一支生力军，为建设一支具有严格组织纪律，高度献身精神的石油产业大军，打下了良好的基础。东北地区的几个人造油厂在设备，材料，技术人员严重缺乏的情况下，依靠技术人员和老工人，仅用两年半的时间，就恢复了抚顺，桦甸，锦州等几个主要人造油厂的生产。经过三年恢复，到1952年底，全国原油产量达到43.5万吨，为1949年的3.6倍，为旧中国最高年产量的1.3倍。其中天然油19.54万吨，占原油总产量的45%，人造油24万吨，占55%。生产汽，煤，柴，润四大类油品25.9万吨，比1949年提高6倍多。玉门油矿是第一个五年计划期间石油工业建设的重点。为了加强勘探，广泛采用“五一”型地震仪和“重钻压，大排量”钻井等新技术，先后发现了石油沟，白杨河，鸭儿峡油田。老君庙油田也开始扩大了含油面积，并开始按科学程序进行全面开发，采取注水和一系列井下作业等措施。到1959年玉门油矿已建成一个包括地质，钻井,开发，炼油，机械，科研,教育等在内的初具规模的天然气石油工业基地。当年生产原油140.5万吨,占全国原油产量的50.9%。玉门油田在开发建设中取得的丰富经验，为当时和以后全国石油工业的发展，提供了重要借鉴。他们立足发展自己,放眼全国,哪里有石油就到哪里去战斗,形成了著名的"玉门风格", 为发展石油工业立下了不可磨灭的功绩。正象著名诗人立季赞诵的那样:“苏联有巴库，中国有玉门，凡有石油处，就有玉门人”。按照第一个五年计划的部署,石油勘探首先在我国西北地区展开。1955年10月，克拉玛依第一口井--克1井喷油。当时一些苏联地质专家对能否找到有开采价值的油田，曾有不同的看法。石油工业部在总结这一地区前段勘探经验教训的基础上;从1956年开始，调整勘探部署，集中力量在大盆地和地台上进行区域勘探，在康世恩同志主持下,把重点从准葛尔盆地南缘的山前蚴陷转向西北缘,当年就拿下了一定面积，很快就探明了克拉玛依油田，实现了新中国成立后石油勘探上的第一个突破。

2017年最新版中国石油产业链分析报告

2017年石油产业链分析报告2017年6月出版

文本目录 1、原油定价机制及基本分析框架 (6) 1.1、原油定价机制发展历程 (6) 1.2、原油价格影响因素 (7) 2、减产协议虽不是护身符，但符合各方利益，原油供需再平衡加速到来 (9) 2.1、OPEC 与非 OPEC 达产联合减产协议，符合各方利益 (9) 2.1.1、本次减产总量约 176 万桶/天，占世界产量 1.8% (9) 2.1.2、产油国财政吃力，油价回升，符合各方利益 (12) 2.2、全球原油供需再平衡加速到来 (14) 2.2.1、世界经济走势有所复苏 (15) 2.2.2、全球原油供给再平衡持续改善 (17) 3、美国页岩油产量为最大不确定因素，但边际成本有支撑 (26) 3.1、美国原油产量下降、储量下降，破产页岩油企业增多 (26) 3.1.1、页岩油产量衰竭快，维持产量需持续投资，美国原油产量及储量下滑 (26) 3.1.2、低油价造成众多页岩油企业破产 (27) 3.2、美国页岩油边际成本支撑 (29) 4、其它重要影响因素 (30) 4.1、美元指数 (30) 4.2、原油库存 (31) 4.3、钻机数 (32) 4.4、黑天鹅事件 (33) 5、预计 2017 年油价中枢震荡向上至 55 美元/桶以上，机遇大于挑战 (34) 5.1、2017 年油价中枢向上 (34) 5.2、油价上涨，受益行业梳理 (35) 5.3、投资分析 (38) 5.3.1、上游油气生产企业 (38) 5.3.2、综合油气及炼化公司 (39) 5.3.3、产品涨价、盈利改善 (40) 5.3.4、油田服务及工程技术类企业 (43)

2018Times世界大学排名TOP100完整版

2018Times世界大学排名TOP100完整版 ——上海申友留学—— 北京时间2017年9月5日晚，泰晤士高等教育(Times Higher Education)发布了最新2017-2018年度Times世界大学排名。本次排名包含了来自77个国家和地区的1000所院校。英国牛津大学和剑桥大学分别位居第1名和第2名，这是THE大学排名发布以来，首次英国两所大学雄踞二甲，帝国理工学院位居第8名。美国加州理工、斯坦福、MIT、哈佛、普林斯顿和芝加哥大学这6所大学位列前十强的榜单中。中国大陆地区，清华大学和北京大学进入前100，分别是第28和30名。中国香港地区港大第40名，港科大第44名，港中文第58名。 THE今年的排名算法与去年保持一致，2017泰晤士高等教育大学排名五大指标及其占比：教学(学习环境) ：30%；研究(论文发表数量、收入和声誉) ：30%；引文(研究影响)：30%；国际展望(工作人员、学生和研究)：7.5%；产业收入(知识转移)：2.5%. 2018Times世界大学排名TOP100完整版 2018 排名2017 排名大学中文名大学英文名国家/地区 1 1 牛津大学University of Oxford 英国 2 4 剑桥大学University of Cambridge 英国= 3 2 加州理工学院California Institute of Technology 美国=3 3 斯坦福大学Stanford University 美国 5 5 麻省理工学院Massachusetts Institute of Technology 美国 6 6 哈佛大学Harvard University 美国 7 7 普林斯顿大学Princeton University 美国 8 8 帝国理工学院Imperial College London 英国 9 =10 芝加哥大学University of Chicago 美国=10 9 苏黎世联邦理工学院Swiss Federal Institute of Technology Zurich 瑞士=10 13 宾夕法尼亚大学University of Pennsylvania 美国 12 12 耶鲁大学Yale University 美国 13 17 约翰·霍普金斯大学Johns Hopkins University 美国 14 16 哥伦比亚大学Columbia University 美国 15 14 加州大学洛杉矶分校University of California, Los Angeles 美国

华东理工大学管理学(含答案)年考研试题教学提纲

2006年硕士研究生入学考试试题考试科目: 管理学原理科目代码：471 一、名词解释（共l0题，每题3分,共30分） 1．权力差距（Power distance） 2．目标管理 3．内企业家 4．机械式组织 5．直线职权 6．职务分析 7．晕轮效应（Halo effect） 8．认知失调 9．动机 10、反馈控制二、简答题（共10题，每题10分，共60分） 1．泰勒科学管理的4个原则。 2．规划和政策的区别。 3．公司层战略和业务层战略的主要区别。 4．战略与结构的关系。 5．职务丰富化和职务扩大化的区别。 6．降低组织变革阻力的主要策略。 7．激励和保健因素理论的主要内容。 8．菲德勒权变模型的主要内容。 9．领导与管理的区别。 10．柔性制造系统如何组织带来竞争优势。三、论述题（共3题，每题20分，共60分） 1．有人认为有效管理是“制度化、规范化的管理”，有人认为有效的管理应是“人本管理、个性化的管理”，请对这两种说法进行评论，谈谈你对实现有效管理的认识。 2．知识是企业核心竞争力的重要来源，但是企业中的一些员工却不愿意与别人共享自己所拥有的信息和知识。请利用管理学理论，说明如何在企业内部实现知识的共享？ 3．我国一些民营企业的创业者随着年龄的增长，都面临着如何交接班的问题。有的创业者坚持把企业交给自己的子女，另外一些却强调要把企业交给职业经理人。对此你有什么看法？

2006年硕士研究生入学考试试题考试科目: 管理学原理科目代码：471 一、名词解释（共l0题，每题3分,共30分） 1．权力差距（Power distance）：是由霍夫斯泰德（Geert Hofstede）提出用来衡量社会承认机构和组织内权力分配的不平等程度的一种文化尺度。一个权力差距大的社会接受组织内权力的巨大差别，员工对权威显示出极大的尊敬，称号、头衔及地位是极其重要的。在权力差距大的国家进行谈判时，所派出的代表应至少与对方头衔对等才行。相反，权力差距小的社会尽可能地淡化不平等，上级仍拥有权威，但员工并不恐惧或敬畏老板。 2．目标管理：又称成果管理，或标的管理，是20世纪50年代出现于美国，以泰罗的科学和行为科学理论为基础形成的一套管理制度。目标管理的主要内容：（1）目标管理是一个程序和过程，是一个全面的管理系统，它用系统的方法，使许多关键管理活动结合起来，将组织的整体目标转换为组织单位和成员的目标，通过层层落实和采取保证措施，有效而又高效地实现目标。（2）目标管理能够很好地体现员工参与管理，由德鲁克提出，经由其它一些人发展，逐步成为西方许多国家所普遍采用的一种系统地制定目标并进行管理的有效方法。目标管理的特点：（1）目标管理是参与管理的一种形式（2）强调自我控制（3）促使外放权力（4）注重成果第一的方针。目标管理的优点：（1）目标管理对组织内易于度量和分解的目标会带来良好的绩效。（2）目标管理有助于改进组织结构的职责分工，由于组织目标的成果和责任图划分到每一个职位或部门，容易发现授权不足与职责不清等缺陷。（3）目标管理有利于调动员工的主动性、积极性和创造性。由于强调自我控制，自我调节，将个人利益和组织利益紧密联系起来，因而提高了士气。（4）目标管理促进了意见交流和相互了解，改善了人际关系。目标管理的缺点：（1）偏重操作而忽视原理。（2）制定目标缺乏统一指导。（3）制定目标的困难。（4）过多强调短期目标。（5）哲学假设不一定都存在。Y理论对于人类的动机做了过于乐观的假设，在监督不力的情况下，情况并非如此。（6）目标商定可能增加管理成本。（7）缺乏灵活性。（8）有时奖惩不一定都能和目标成果相配合，也很难保证公正性，从而削弱了目标管理的效果。 3．内企业家：也翻译为内部创业者，指的是那些在现行公司体制内，富有想象力，有胆识，敢冒个人风险来促成新事物出现的管理者。内企业家是现代大公司的产物，处于公司最高管理层与基层的中间结合部，是连接上面与下面的“过渡层”，因而在企业的创新中居于关键部位。这一概念最早是由美国学者吉福德?平肖第三在其著作《创新者与企业革命》中提出。有以下三个主要特点：（1）内企业家的活动局限于已建立的组织内部，其行动受到企业的规则、政策和制度以及其他因素的限制。（2）内企业家由于是企业内部的创业者和革新者，他们的行为经常会挑战到现有组织的秩序和稳定性，这很容易在组织内部制造一些摩擦，成为企业内部的不稳定因素，也会因此阻碍内企业家个人能力的施展。（3）内企业家在企业内部创业获得成功之后得到的报偿是其职业生涯的提升和很少报酬，因此，相比企业家而讲，内企业家的激励不足。 4．机械式组织：也称官僚行政组织，是综合使用传统组织设计原则的自然产物。坚持统一指挥的结果，产生了一条正式的职权层级链，每个人只受一个上级的控制与监督。而组织要保持窄的管理跨度，并随着组织层次的提高而进一步缩小管理跨度，这样就形成了一种

2017年学术道德成华东理工大学研究生必修课

2017年学术道德成华东理工大学研究生“必修课” 2017年学术道德成华东理工大学研究生“必修课”?下面小编带你一起去看看。研究生代表着一个国家学术的未来，对其进行学术道德和学术规范教育，是避免学术不端行为发生的重要内容。日前，华东理工大学将该校自编的《研究生学术道德与学术规范教育读本》作为“礼物”发放给每一名2016级研究生，要求研究生新生必须学习该《读本》，在过线上测试后，方可进行接下来的系列教学活动。据介绍，《读本》共分为学术道德和学术规范两部分。学术道德又细分为在自然科学、社会科学和人文学科研究中都适用的一般学术道德和医学实验研究中的生物医学道德原则;学术规范中详细列出了学术研究中要遵守的原则，项目申请规范、成果发表规范、以及引文注释等环节所要注意的规范。同时，文中引用了大量有关科研学术道德方面的真实案例，以帮助同学们理解学术准则与规范的具体要求。与以往开讲座、听报告式的学术道德教育不同，此次华东理工采取线下学习、线上测试相结的方式。研究生新生入学教育系统中的“学术道德与学术规范教育”将对新生的学习效果进行在线测试，只有通过了测试，才可进行下一步的系列教学活动。

“作为准学者的我们，理应遵循学术道德准则，在研究中实事求是，拒绝抄袭和篡改，以严谨的学术态度发现真理，尊重学术竞争者，对研究成果持有批判精神。”通过测试的华东理工艺术设计与传媒学院研究生新生张雅莉说。据了解，围绕学术道德与学风建设，华东理工大学近年来推出一系列举措。2011年，学校成立由分管副校长作为组长，各学院和部处负责人作为组员的科学道德和学风建设宣讲教育活动领导小组;2016年，学校发布《学术不端行为处理办法及实施细则》，要求全体科研工作者参照执行，为全校的学术道德和学术规范建设制定了标准。此外，学校还积极利用微信公众号等新媒体渠道，推出学术道德相关案例，采用正面案例引导、反面案例警示的形式，使学生对学术道德规范形成更加深刻的认识。

华东理工大学网络学院-行政管理学(专)-阶段练习一

行政管理学（专）课程阶段练习（一）一、单项选择题：（每题1分，共15分，每小题给出的四个选项中，只有一项是正确答案） 1、认为一切社会组织通过运用组织、领导、计划、人事等手段，处理行政事务以完成任务的活动都是行政。这是从什么角度对行政定位？（ C ） A、从“政治行政二分法”的角度 B、从“三权分立”和“权力制衡”的角度 C、从管理的角度 D、从经济学角度 2、传统的公共行政学的主要学科基础是（ A ） A、政治学 B、经济学 C、工商管理学 D、法学 3、被称为“科学管理之父”的是（ C ） A、威尔逊 B、韦伯 C、泰勒 D、沃尔多 4、中国真正有自己的行政学研究成果始于（ C ） A、19世纪末20世纪初 B、20世纪30年代 C、20世纪80年代 D、20世纪90年代 5、我国行政系统分为国务院、省一级政府、县（市）政府和乡（镇）政府，这是属于哪种结构类型？（ A ） A、直线式组织结构 B、职能式组织结构 C、事业部制组织结构 D、矩阵型组织结构 6、下列最为简单的组织结构形式是（ A ） A、直线式组织结构 B、职能式组织结构 C、事业部制组织结构 D、矩阵型组织结构 7、按照职能划分的部门和按产品和工程项目划分的部门结合起来，使一名员工既同原职能部门保持组织与业务上的联系，又参加产品或项目小组的工作。这种结构类型是（ D ） A、直线式组织结构 B、职能式组织结构 C、事业部制组织结构 D、矩阵型组织结构 8、行政组织中规模最大、分支机构和人员最多的子系统是（ B ） A、领导决策机构 B、执行机构 C、监督机构 D、参谋辅助机构 9、审计机构属于（ C ） A、领导决策机构 B、执行机构 C、监督机构 D、参谋辅助机构 10、THC技能集中的H是指（ B ） A、技术技能 B、人事技能 C、观念技能 D、预测技能

2050年世界与中国能源展望(2017版)

《2050年世界与中国能源展望》(2017版) 中国石油经济技术研究院（ETRI）2017版《2050年世界与中国能源展望》发布会时间：2017年8月16日地址：北京报告指出我国一次能源消费结构呈现清洁、低碳化特征，清洁能源(天然气和非化石能源）是2030年前新增能源主体，2030年后逐步替代煤炭，2045年前后占比超过50%。2050年煤炭、油气和非化石能源将呈三分天下的局面。

世界能源展望篇核心提示 1 世界一次能源需求持续增长，2050年达到175亿吨油当量，较2015年增加27%；能源消费强度持续下降。 2 世界能源加快向多元化、清洁化、低碳化转型。展望期内能源需求增量的91%为清洁能源（包括天然气和非化石能源）；2050年全球清洁能源占比达到55%，其中非化石能源占比28%。 3 世界石油需求增速逐步放缓，2050年达到48.2亿吨，需求增量全部来自非OECD 国家；OPEC国家是展望后半期供应增量的主要提供者。 4 2050年世界天然气需求约为5.1万亿立方米，增幅约48%，是增速最快的化石能源；非OECD国家占增量的85%。 5 世界煤炭需求已进入下降通道，2050年较2015年减少22%。其中非OECD国家煤炭需求在2030年前后达峰。 6 世界电力需求持续增长，2050年约为2015年的1.88倍，其中火电增长44%，非化石能源发电增长160%，届时非化石能源发电占比将升至45%。基准情景 ☆政治多极化、经济全球化、社会信息化是当今时代的趋势。 ☆世界能源已进入转型发展的新阶段，多元、低碳、清洁、高效、安全是必然的发展趋势。

☆世界能源格局正经历深刻调整，短期能源市场供需宽松的格局难以转变，可再生能源对化石能源的替代性不断提升，化石能源面临巨大挑战。 ☆美国能源独立和欧洲去核化给世界能源发展带来一定不确定性，政策、社会变化与能源的互联更为密切。一次能源世界一次能源需求在2050年达到175亿吨油当量，增长约27%，期间年均增长0.65%；2016~2030年为0.95%，2031~2050年为0.45%，增速逐渐放缓。展望期内可再生能源年均增长6%，天然气年均增长1.3%，石油年均增长0.3%，煤炭年均下降0.8%。世界能源结构向低碳、清洁、高效、安全方向发展。

2001年华东理工大学管理学原理(代码472)考研真题(含部分答案)【圣才出品】

2001年华东理工大学管理学原理（代码472）考研真题（含部分答案）华东理工大学二OO一年硕士研究生入学考试试题考试科目代码及名称：472管理学原理一、简述题（每题5分，共30分） 1．什么是管理?其含义是什么？答：管理是指在特定的组织内外环境下，通过对组织的资源有效地进行计划、组织、领导、控制而实现组织目标的过程。这一概念包含着以下几个方面的含义：（1）管理存在于组织之中，是为了实现组织目标而服务的。管理依存于组织的集体活动，离开了组织的集体活动讨论管理是没有意义的；管理的目的是为了有效地实现组织的目标，明确地设定目标是进行管理的起点。（2）管理是由计划、组织、领导和控制这样一系列相互关联、连续进行的活动所构成的。这些活动称为管理的职能。（3）管理活动既强调目的又注重过程。强调目的就是要选择去“做正确的事”，这关系到管理活动的效果问题；注重过程则重视“正确地做事”，这关系到管理活动的效率问题。在效果与效率两者之中，效果是本、效率是标，有效地管理就是要标、本兼重，“正确地去做适当的事情”。 2．一个拥有多种事业（业务）的公司往往需要哪些层次的战略？它们各应寻求（解决）的是什么问题? 答：一个拥有多种事业（业务）的公司往往需要三个层次的战略：公司层战略、事业层

战略和职能层战略。它们各应寻求（解决）的问题如下：（1）公司层战略公司层战略（Corporate—level strategy）寻求回答这样的问题：公司应当拥有什么样的事业组合？如果一个组织拥有一种以上的事业将需要公司层战略，它应当决定每一种事业在组织中的地位。（2）事业层战略事业层战略（Business—level strategy）寻求回答这样的问题：在公司的每一项事业领域里应当如何进行竞争？对于只经营一种事业的小企业，或是不从事多元化经营的大型组织，事业层战略与公司层战略是一回事。对于拥有多种事业的组织，每一个经营部门会有自己的战略，这种战略规定该经营单位提供的产品或服务，以及向哪些顾客提供产品或服务。当一个组织从事多种不同的事业时，建立战略事业单位更便于计划和控制。战略事业单位代表一种单一的事业或相关的事业组合，每一个战略事业单位应当有自己独特的使命和竞争对手，这使得每一个战略事业单位有自己独立于组织的其他事业单位的战略。（3）职能层战略职能层战略（Functional—level strategy）寻求回答这样的问题：公司怎么支撑事业层战略？职能部门如研究与开发、制造、市场营销、人力资源和财务部门，应当与事业层战略保持一致。 3．简述需要层次理论。答：（1）需要层次理论是美国心理学家亚伯拉罕?马斯洛在其1943年出版的《人类动机的理论》一书中提出的一种激励的理论。这一理论强调两个基本点：第一，人类有五种基本的需要：生理需要、安全需要、社交需要、受尊重的需要以及自我实现的需要。这五种需

中国各大油田产量陆续出炉

中国各大油田产量陆续出炉，“老大”之争还很激烈中国各大油田2016年产量出炉，大庆虽老，但是老当益壮。长庆虽强，但也有不足。各家油田都有自己的“新成绩”，到底产油哪家强，还请石油人的你给出公正评价！中国各大油田2016年产量出炉，大庆虽老，但是老当益壮。长庆虽强，但也有不足。各家油田都有自己的“新成绩”，到底产油哪家强，还请石油人的你给出公正评价！过去的2016年，对很多石油人来说都“不堪回首”。经历如此“石油寒冬”依然还坚持在石油岗位的石油人，真的该为自己来一个大写的赞。石油大环境的不稳定也影响到了中国油田产量，关于中国哪家油田是中国石油的顶梁柱的争议一直没有消停过。近日，中石油官网陆续出炉了旗下各家油田2016年产量，但是“老大”之争还是很激烈。长庆油田——当仁不让既然是好消息当然不需要闪躲，长庆油田在去年12月就发出消息称长庆油田获得年产油气当量5000万吨的“四连胜”。长庆油田接棒大庆油田的趋势越来越明显。这个不服不行，长庆在产量上面已经稳居中国油田老大哥位置。就在刚刚过去的11月底，长庆油田2016年度新增的3.68亿吨石油探明储量已顺利通过国土资源部审查，占全国年度新增储量的1/3以上。至此，长庆油田累计探明石油地质储量已高达45.2亿吨。从历史产油来看，长庆油田到2016年12月13日累计生产原油2.925亿吨，累计生产天然气3050亿立方米。大庆油田——老当益壮曾经石油界的“国之长子”，中国重工业之倚重，在2016年过的并不是那么顺利。先有大庆“困难”的呐喊，后有集团公司“拯救大庆”的闭关。传出的信号，总给人的感觉是大庆真的老了，曾经“追风少年”难道“垂垂老矣”？可现实大庆依然老当益壮。截止2016年12月31日，大庆油田全年生产原油3656万吨，

华东理工大学2017年艺术类文化课分数线

华东理工大学2017年艺术类文化课分数线 2017年录取分数线省市批次科类录取最低分上海本科艺术甲批次综合改革综合分：786.4 江苏艺术第2小批文理兼招综合分：747.7 浙江艺术第一批综合改革综合分：804 山东提前批·艺术类文理兼招综合分：734.7 陕西艺术提前批艺术文587.7 陕西艺术提前批艺术理610.7 江西提前批·艺术类文理兼招综合分：652.1 湖南提前批·艺术类文理兼招综合分：725.3 录取原则上海市录取原则 1.美术类专业考试录取控制分数线的划定。考生必须参加2017年上海市教育考试院统一组织的普通高校美术与设计学类专业考试(以下简称“市统考”)，且须达到上海市划定的美术与设计学类专业统考本科合格线。我校不单独组织美术类专业考试。 2.高考文化成绩必须达到上海市教育考试院划定的美术类本科文化考试录取控制分数线，同时英语高考成绩必须达到70分。 3.在以上两个条件均达到的情况下，且在上海市教育考试院投档范围内，以市统考成绩与高考文化成绩之和为依据，从高分到低分择优录取。外省市录取原则 1.考生必须参加所在省组织的美术类专业统一考试，且成绩达到省统考本科合格分数线，取得美术类本科专业省统考合格证。 2.高考文化成绩达到考生所在省划定的美术类本科文化录取控制分数线，同时英语高考成绩必须达到70分(江苏考生为56分)。

3.在以上两个条件均达到的情况下，且在考生所在省投档范围内，以综合分为依据，按照从高分到低分择优录取的原则进行录取。考生综合分计算公式：综合分=(专业省统考成绩÷专业省统考满分)×500+(高考文化折算成绩÷高考文化满分)×500。高考文化折算成绩计算方式：考生所在省市美术类本科专业文化考试最低录取控制分数线划定后，当文科线>理科线时，文科考生高考文化折算成绩=投档成绩，理科考生高考文化折算成绩=投档成绩*文科线/理科线;当文科线<理科线时，文科考生的高考文化折算成绩=投档成绩×理科线÷文科线，理科考生高考文化折算成绩=投档成绩。浙江省2017年实施高考综合改革试点，不分文理科，考生文化成绩不用折算。 3、合成分相同考生以专业统考成绩高者优先录取;专业统考成绩、高考投档成绩相同考生，依次以语文、外语、数学成绩的高低为录取顺序。 4、同济大学以第一学校志愿招生录取，当第一学校志愿考生生源不满招生计划数时，先录取第一学校志愿考生，余下招生计划补录非第一学校志愿考生。广播电视编导录取规则 1、按照省级招办的投档规则进行投档。 2、同济大学按投档考生的专业统考成绩和高考投档成绩计算合成分[合成分=(专业统考成绩/专业统考满分)×400+(高考投档成绩/高考文化满分)×600]，根据合成分从高到低排序录取。 3、合成分相同考生以专业统考成绩高者优先录取;专业统考成绩、高考投档成绩相同考生，依次以语文、外语、数学成绩的高低为录取顺序。 4、同济大学以第一学校志愿招生录取，当第一学校志愿考生生源不满招生计划数时，先录取第一学校志愿考生，余下招生计划补录非第一学校志愿考生。

2017 QS世界大学商学院排名

关注留学的同学一定不陌生QS，作为一家专门负责教育及升学就业的组织，QS每年都会发布很多教育资讯，其中以世界大学排名最受大家关注，也是最权威的教育类排名之一！QS发布了2017年世界大学商学院排名QS Global250Business Schools Report2017。五个地区北美、欧洲、亚太、拉丁美洲、中东及非洲共250所世界大学进入榜单。小七君给大家整理了留学热门地区：北美、欧洲、亚太地区的商学院排名！供同学们申请参考！蓝色丨就业能力黄色丨研究能力亚太地区最佳就业商学院榜单中，排名最高的是欧洲工商管理学院（新加坡校区）INSEAD，新南威尔士大学商学院和墨尔本大学商学院强势排名二三。中国大学上榜的有香港地区的香港科技大学、香港大学、香港中文大学，大陆地区的北京大学、中欧国际工商学院和清华大学。最佳研究商学院榜单中，排名最高的依旧是欧洲工商管理学院（新加坡校区）INSEAD，香港科技大学商学院跃至第二，墨尔本大学商学院仍排名第三。中国入榜的有，香港地区的香港科技大学、香港大学、香港中文大学、香港城市大学、香港理工大学，大陆地区入榜的大学包括北京大学、中欧国际工商学院、清华大学、复旦大学。欧洲地区英国大学商学院依旧强势，占据了两份榜单的大半江山，London Business School伦敦商学院占据了就业能力和学术实力两个榜单的第一位，牛津剑桥两所名校的商学院也在两份榜单中都排名前十。 2017年QS欧洲商学院就业能力TOP20

2017年QS欧洲商学院学术实力TOP20

北美地区北美地区，美国大学商学院强势霸屏，加拿大大学商学院也有不少上榜！哈佛大学商学院强势占据双榜榜首，宾夕法尼亚大学的沃顿商学院和斯坦福大学商学院在两份榜单分别位列二三。加拿大的多伦多大学商学院在两份榜单中都进入TOP20。北美地区学术能力顶级商学院TOP20：

2013年华东理工大学管理学原理(代码821)考研真题及详解【圣才出品】

2013年华东理工大学管理学原理（代码821）考研真题及详解华东理工大学 2013年硕士研究生入学考试考试科目：管理学原理一、名词解释（每题3分，共10题） 1．泰罗答：泰罗被称为“科学管理之父”，提出了科学管理理论，是指应用科学方法确定从事工作的“最佳方式”。泰罗的四条管理原则：①对工人工作的每一个要素开发出一种科学方法，用以代替老的经验方法；②科学的挑选工人，并对他们进行培训、教育，使之成长；③与工人们衷心地合作，以保证一切工作都按已形成的科学原则去办；④管理当局与工人在工作和职责的划分上几乎是相等的，管理当局把自己比工人更胜任的各种工作都承揽下来。 2．差异化战略答：差异化战略是指一种使企业提供的产品和服务在产业中具有独特性的战略。该战略作为波特三种竞争战略之一，具体是指企业在生产经营过程中，将充分发挥和运用其产品或服务独特的某一部分直至全部不同于其他企业的产品或服务的优势，作为指导企业持续稳定发展的方向，从而形成竞争优势的战略。 3．晕轮效应答：晕轮效应，是指通过知觉对象某一行为特征的突出印象，而将其扩大成为整体行为

特征的认知活动，好像刮风天气到来之前，晚间月亮周围出现的月晕(又称晕轮)把月亮光芒扩大了一样。在这种情况下，直觉性的人选择雇主时往往会形成对对方认知的一种偏差倾向，实质上是“以点代面”的思想方法，只见一点，不见其余。 4．公平理论答：公平理论又称为社会比较理论，是指主要讨论报酬的公平性对人们工作积极性的影响的理论。公平理论的基本观点是，当一个人获得了成绩并取得了报酬的结果之后，他不仅关心报酬的绝对量，而且还关心报酬的相对量。亚当斯认为奖励与满足的关系，不仅在于奖励本身，还在于奖励的分配上。个人会自觉或不自觉地将自己付出与所得的报酬和心目中的参照系比较确定自己所得报酬是否合理，比较的结果将直接影响今后工作的积极性。 5．事业部结构答：事业部制组织结构是指按照组织所经营的事业，包括按产品、按地区、按顾客(市场)等来划分部门，设立若干事业部的组织结构类型。在这种设计下，每个单位或事业部拥有较大的自主权，事业部经理对本单位的绩效负责，同时拥有战略和运营决策的权力。事业部结构的优点包括：决策机构专业有力，提高了企业管理的灵活性与适应性，有利于多元化经营，提高企业竞争力，事业部主动灵活。在事业部结构中，管理者只需要对自主的产品和服务负责任。缺点包括：成本高，难以控制，易产生内耗，集权分权关系明显，降低了效率。 6．交易型领导答：交易型领导者是指主要通过使用社会交换(或交易)进行领导的领导者。交易型领导

【2017全球顶尖大学排名】2017年全球大学排名

【2017全球顶尖大学排名】2017年全球大学排名和2016年榜单一样，哈佛大学、麻省理工学院依然位居冠亚军。和去年不同的是，斯坦福和加大伯克利换了个位置。斯坦福上升一位至第三名，伯克利则下降一名。加州理工学院进入Top5。美国大学包揽前五名。英国的牛津、剑桥则落到第六、第七。美国、英国大学包揽排行榜前20位。亚洲排名第一的日本东京大学占据排行榜的44位，紧随其后的亚洲大学是新加坡国立大学(50名)、北京大学(53名)和清华大学(57名)。中国仅有清华北大两校进入排行榜TOP100。全球最佳大学榜单还分别根据国家、地区和学科进行了排名。在2017年排名中，《美国新闻与世界报道》新增了六个与国家相关的排名，包括像俄罗斯这样的大国以及波兰和埃及这样的小国，总数达到38个。院校还根据22个学科进行了评估。 2017年US News的全球最佳大学排名致力于让人们了解那些全球顶尖学府在全球范围中的定位。它不仅对每个大学的本科及研究生教育水平进行整合，并对学校的学术研究与业界声誉做出准确且综合的评价。全球最佳大学排名重点关注机构的研究水平。特别是，排名用指标测量大学的全球和地区的声誉、学术研究的表现、包括文献引用和发表频度的文献使用指标、有关教工和博士毕业生的学校水平的数据。这些排名注重学术研究和声誉，正在寻找合适大学的学生可以自信地推断，一个列入排名的大学拥有很多受尊重的教职人员这些教授都成功地在同行审查的顶级期刊中发表过文章，他们的著作反映了扎实的学术水平，并且推动了一个领域内知识的进展。这份综合排名是有关全球研究型大学的规模最大、最全面的评估，评估对象涉及65个国家1000所大学，较去年的750所有所增加。 2017US News全球最佳大学排名TOP100完整榜单

中国石油能源分析

中国石油的发展现状分析一、中国石油的发展现状（一）简要回顾与发展现状我国石油工业的发展经历了四个阶段，一是探索成长阶段（20世纪50年代）：以1959年发现大庆油田为标志；二是快速发展阶段（20世纪60～70年代）：主要是1965年结束对进口石油的依赖，实现自给，还相继发现并建成了胜利、大港、长庆等一批油气田，全国原油产量迅猛增长，1978年突破1亿吨大关，我国从此进入世界主要产油大国行列；三是稳步发展阶段（20世纪80年代）：这一阶段石油工业的主要任务是稳定1亿吨原油产量。这十年间我国探明的石油储量和建成的原油生产能力相当于前30年的总和，油气总产量相当于前30年的1.6倍；四是战略转移阶段（20世纪90年代至今）：90年代初我国提出了稳定东部、发展西部、开发海洋、开拓国际的战略方针，东部油田成功实现高产稳产，特别是大庆油田连续27年原油产量超过5000万吨，创造了世界奇迹；西部和海上油田、海外石油项目正在成为符合中国现实的油气资源战略接替区。存在问题 1.资源相对不足，石油储量增长的难度大 2.主力油田进入稳产后期，新区上产任务重 3.石油供需缺口加大，进口依存度进一步提高 4.石油安全形势不容乐观三、中国石油发展的总体思路与战略重点（一）总体思路根据油气资源和经营环境的分析，中国油气发展的战略定位应当是：围绕国家提出的小康社会建设目标，继续贯彻“立足国内、开拓国际、油气并举、厉行节约、建立储备”的方针，要在立足国内石油资源勘探开发，保持和增加国内石油产量的同时，大踏步走向世界，充分利用两种资源、两个市场，建立全球油气供应体系，以满足中国经济对油气资源日益增长的需求。立足国内——以国内石油资源勘探开发为主，在保持合理储量接替和储采结构的条件下，努力增加石油生产，保障国内石油的基本需求。到2020年，力争国内石油保障程度达到50％左右。

2017-2022年中国石油钻采设备市场规模及市场盈利能力预测

2017-2022年中国石油钻采设备市场规模及市场盈利能力预测【图】智研咨询一、2016-2022年中国石油钻采设备市场规模预测 1、中国海洋工程装备市场容量预测 21世纪以来，我国海洋工程装备制造业发展取得了长足进步，预计未来几年，随着石油开采行业的不断发展，海洋工程设备需求量将进一步增加，我国海洋工程设备行业市场规模将得到进一步扩大。 2016-2022年我国海洋工程装备市场规模预测 2、石油钻采设备行业市场规模预测我国国民经济持续高速发展，为石油及石油化工产品提供了广阔的市场。石油、石油化工装备工业以我国石油和石油化工工业为依托，历经五十多年发展，已经打下了坚实基础。而石油钻采专用设备是石化通用机械业的重要组成部分，对石油化工行业的发展起着举足轻重的作用，直接服务于石油开采业。据预测，到2022年我国石油钻采设备行业销售收入将达到4750亿元。 2016-2022年我国石油钻采设备销售收入预测

3、石油钻采设备细分市场规模预测（一）钻采井口设备市场规模预测 1）石油钻采井口装备行业多种技术水平装备并存石油钻采井口装备技术水平与石油钻井技术的发展密切相关，共同受到油气田地质条件、经济效益要求、作业习惯和作业安全、效率要求的影响。在油气埋藏较浅、地质条件较好的地区，手动装备可以满足一般钻井、固井、修井作业的需要，且适应该地区的作业习惯。即便在其他以机械化装备为主的作业区，手动装备仍是钻井队必须配备的作业设备。因此，在未来一段时间内，手动装备仍将在井口装备中占有重要地位。在油气埋藏较深、地质条件较差的地区以及海上油气田区域，人工作业难度相对较大，作业危险性增加，对保障工人人身安全、设备安全和作业效率要求更高。因此，该等地区对于大载荷、机械化井口装备的接受程度更高。世界主要油气产区较为分散，油气田开发程度有一定的差别，同时，随着大位移井、定向井、斜井等钻井技术的不断发展，产品的个性化和定制化程度将不断提升。上述原因共同导致在未来一段时期内，行业将在整体保持发展的同时继续维持手动装备、半机械化装备和机械化装备并存的局面。 2）井口机械化和智能化是行业发展的方向随着埋藏浅、开采容易的地区油气资源开发程度不断加深，油公司逐渐转移至开采难度更大的地区，进一步增加了勘探开发投资，石油钻采技术的发展和相关的设备的研发为开采高难度油气藏提供了技术和装备支持。与此同时，石油钻采作业对保障作业工人人身安全和设备安全、改善作业条件、降低作业强度、保障作业效率的要求不断提高，也推动了井口装备技术水平的发展。

华东理工大学春季管理学原理(本)网上作业1汇编

作业名称：2012年春季管理学原理（本）网上作业1 出卷人：SA 作业总分：100 通过分数：60 起止时间：2012-4-13 14:38:55 至2012-4-13 14:50:59 学员姓名：hj0055 学员成绩：100 标准题总分：100 标准题得分：100 详细信息：题号:1 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 管理过程理论强调。 A、管理是让别人同自己去实现既定目标的过程 B、管理的核心是提高劳动生产率 C、在管理中要重视人的因素 D、要建立正式的、非人格化的组织体系标准答案:A 学员答案:A 本题得分:5 题号:2 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 根据马斯洛的需要层次理论，下列那一类人的主导需要可能是安全需要______。 A、总经理 B、失业人员 C、刚刚参加工作的大学生 D、工厂的一线操作工人标准答案:D 学员答案:D 本题得分:5 题号:3 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 医院院长在手术室给患者动手术，这时他做的是。 A、检查控制 B、管理工作 C、技术工作 D、领导工作标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5 题号:4 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容:

下列属于过程型激励理论的是_____。 A、归因理论 B、双因素理论 C、公平理论 D、权变理论标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5 题号:5 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 把管理理论的各个学派称之为“管理理论丛林”的管理学家是。 A、泰罗 B、韦伯 C、孔茨 D、马斯洛标准答案:C 学员答案:C 本题得分:5 题号:6 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 下面原理中强调上级主管所发布的命令、指示不能相互矛盾或抵触，更不能“朝令夕改”的是。 A、统一指挥原理 B、命令一致原理 C、权责一致原理 D、直接控制原理标准答案:B 学员答案:B 本题得分:5 题号:7 题型:单选题（请在以下几个选项中选择唯一正确答案）本题分数:5 内容: 组织的宏观环境不包括。 A、经济环境 B、科技环境 C、竞争者 D、社会文化环境标准答案:C