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门店巡查表

裕芳斋门店工作督导表

店名：巡查时间：

营运督导：门店责任人：

一、考勤

□在岗□离岗

二、门店督导情况

1、门店员工

□按规定着装上岗

□个人仪表仪容

□精神面貌

2、门店卫生

□店招、招牌灯及招牌天花保持原有颜色，无污点、灰尘和蜘蛛网

□地面保持干净整洁，无杂物、脚印和水渍

□玻璃、门窗、窗台、灯具保持清洁光亮，无积尘、杂物

□墙壁、天花板洁白无瑕，无蜘蛛网

□菜台、操作柜面、收银台、水池等无破损、积尘、杂物、污渍

□装菜盘、食品夹、刀板、刀具等保持干净、无脏污，不乱堆乱放

□卫生洁具（抹布、拖把、扫帚等）无异味散发，并放在指定地点

□电器设备（空调、冰柜、微波炉、收银机、电子称等）保持干净，无污渍□休息区内保持干净整洁，物品摆放有序，不乱堆乱放

□冰柜内库存产品须放入保险盒内，摆放整齐

□对外销售的产品保持新鲜，色泽光亮，包装产品不能有灰尘

3、操作规程

□门头、店招、显示屏等广告用具按规定开启

□店内灯光照明

□店内各项设施设备、物品、菜品等按规定摆放，井然有序

□工作器具短少

□销售菜品品种齐全

□菜品陈列整齐美观，时刻保持菜品的光鲜色亮

□擅自在菜品上称前加汤汁（特殊菜品除外）

□计量、收银规范操作

□收市工作各项报表填写清楚准确，现金交割无误

□严格执行公司开展的各项促销活动

4、服务行为规范

□服务热情，面带微笑，使用服务敬语

□主动热情地向顾客推销公司各类产品

□工作主动热情，不怠慢顾客

□面对顾客耐心、细致，不得与顾客发生争执、口角

□工作时间内站立服务

□工作时间内不做与工作无关的事

注：此表由公司营运督导每日不定时巡查门店时根据所巡查门店实际情况填写，营运督导将本着公平、公正的原则，并将其作为门店员工考核依据之一，望全体门店员工认真对待！！

办公室日常巡查记录表

宁波创新阀门有限公司门卫现场巡查记录表序号项目检查情况1传达室现场卫生 2传达室物品放置 3传达室监控显示 4电动门、起落杆使用 5车棚车辆放置及卫生 6厂区路面卫生 7办公楼前地面卫生 8厂区及大门外车辆停放 9厂区绿化带 10洗手间卫生

11洗手间设施、办公楼洗手间感应 12人员车辆出入控制 13物资出入手续办理 14记录真实、及时、清晰 15保卫着装整洁，穿制服综上需整改项整改期限备注上次巡查整改情况检查人：检查日期：宁波创新阀门有限公司食堂现场巡查记录表序号项目检查情况

卫生 14饭菜价格成本公布 15公司制度是否遵守（厂纪厂规）综上需整改项整改期限备注上次巡查整改情况检查人：检查日期：宁波创新阀门有限公司宿舍现场巡查记录表序号项目检查情况 1楼道、楼梯、扶手卫生 2宿舍地面、阳台卫生

整改期限备注上次巡查整改情况检查人：检查日期：宁波创新阀门有限公司办公楼现场巡查记录表序号区域项目检查情况 1大厅内门窗玻璃光亮无积尘、手印、水印、蜘蛛网 2花盆、瓷瓶清洁无积尘 3地面无杂物、灰尘、水迹 4大厅外楼梯、脚垫无积尘、树叶，清洁 5洗刷间地面、墙面无水迹、脚印、灰尘 6洗手台池无积水、镜面无水迹、池内无杂物8茶叶筐、手纸篓、垃圾桶固定位置、每天清9地漏清洁干净无杂物 10拖把、洁厕净、马桶刷、抹布定点放置 11大小便池无污垢、无异味、隔板清洁无污迹 12楼道地面清洁畅通、无纸屑、灰尘、杂物，墙面 13门窗玻璃、台阶无尘、无污迹、无水印14扶手护栏无积尘、无污迹 15走廊地面无灰尘、水迹、杂物 16墙面、电梯内壁面无污迹、手印、脚印、清17门窗玻璃、灯、轿厢、消防器材无污迹、无18会地面墙面无积尘、污迹、水迹、纸屑、无蜘19桌、椅、茶水柜等无尘土、无污迹

门店自查记录表

门店自查记录表项目名称：记录人：日期：检查项目分项评价说明是否异常备注门面及前厅外门面招牌及宣传横幅外门、横幅、橱窗、照明灯光、招牌掉字、污渍情况。玻璃门防撞贴玻璃门防撞贴干净、统一、完整，无破损或开胶；营业时间在前台大厅入口处有醒目的营业时间告示；门前“三包”及场地公共区域卫生值勤 1.门前“三包”区域无积水、无污渍、无杂物；制定区域卫生值日表，责任到人； 2.店内外台阶干净、整齐、无破损，破损修复期间派专人看管，避免给顾客造成伤害； 3.入口处不得存放任何有碍进出的商品和宣传物料； 4.场内公共区域无乱贴乱钉现象，通道及地面无积水、纸屑、垃圾、杂物等； 5.垃圾桶整洁且垃圾未超过2/3；贩卖机区域检查该区域由该区域前台人员负责日常卫生，商品无灰尘，区域内无纸屑、垃圾、杂物；办公区域/员工休息室卫生值勤 1.办公室、更衣室、员工休息室地面整洁无垃圾、水渍、杂物等、办公物品归档有序，码放整齐，私人物品不外露；场地分布图说明 1、检查场地内分布图，方便顾客查看； 2、分布图清晰、无损坏；工作人员情况检查前台办公人员在岗在勤1、检查前台人员着装及服务态度说明； 2、了解爱奇文体企业文化，便于顾客询问解答并

辅助宣传企业，增加信赖度；保洁人员在岗在勤1、检查保洁人员在岗在勤； 2、监督保洁工作工程人员在岗在勤1、检查工程人员在岗在勤； 2、监督工程工作，检查场馆设施设备；安保人员在岗在勤1、检查安保人员在岗在勤； 2、监督安保工作，查询巡场记录表；员工仪容仪表1、检查各岗位人员穿着爱奇文体工衣，场地巡查运动场日常营业前检查设施设备消防设备前台大厅

商场商户开闭店管理规范模版

开闭店流程及管理规范 1.0营业时间早：10:00---晚10:00 1.1开店 1.1.1步行街商铺统一开、闭店；遇重大节日或其它原因需变更营业时间时必须提前上报集团商管公司批准后实施； 1.1.2 营运主管\助理在开店前5分钟进场(9:00分—9:25分)，仪容仪表到位；营运主管\助理同商管员在员工通道打卡位置迎接员工列队打卡入场，营运主管\助理负责监督营业员的进场路线及进场时间，营业员开店前30分钟停止进场； 1.1.3 进场后立即进行卫生清理、卖场整理等工作； 1.1.4开店前30分钟(9:30分---9:45分)组织商铺营业员在指定区域召开晨会，营运主管\助理负责组织召开晨会。 1.1.5晨会管理： 1）常规内容：☆早班营业员点到（检查到岗情况）； ☆各个品牌上报前一天销售数据及成交笔数; ☆检查营业员仪容仪表； ☆练习服务用语/品牌介绍/服务案例分享/专项培训； ☆对存在的问题及违纪现象提出整改要求。 2）临时内容: ☆提示、督促各商铺根据季节的变化及时补充应季商品，更换商品陈列和环境布置； ☆通报公司相关管理规定、近期工作安排、要求及相关信息。 3）晨会要求：☆要求各商铺营业员须将每日晨会内容做详细记录，并传达下一班次人员，做到全员了解，营运主管\营运助理每日对各商铺营业员，晨会重点问题的了解情况进行检查。

☆营运部对参会人员出勤、会议内容进行记录，存档；营运主管每周对晨会记录进行检查；营运部负责每月将晨会会议涉及的重要事项及营业员考勤情况以书面“沟通函”形式通报给商铺负责人。 ☆营运部每季进行一次广场全员晨会，总结季度工作、表彰优秀员工及优秀商户。(每月组织商铺店长或相关负责人进行一次见面沟通会) 1.1.6晨会结束后营运主管\助理进行卖场巡视检查：检查各店铺卫生状况、货品摆放情况、店铺开店情况等。依据《日常运营巡视记录表》、《营业员奖罚单》的汇总记录，后期评选优秀员工和评选优秀商户。 1.1.7 营业员进行开店前准备工作： 1）清洁货柜、地面、橱窗、货品的卫生； 2）货品补充，保证陈列丰满美观，并且有助于销售； 3）大面调整陈列，更换橱窗形象应在此时间完成； 4）营业员入场后不得喧哗、嬉笑打闹、串岗； 5）灯具等设施损坏立即进行报修； 6）相互检查仪容仪表。 1.1.8迎宾工作： 1）开店\闭店时由营运部经理带队,营运部所有当班人员站立在入口处进行迎宾\送宾。 2）迎宾点位及人数： ☆广场主入口4人(店铺营业员由各个品牌进行排班) 一层东门: 总台1人+营运1人+店铺营业员2人一层西门: 总台1人+营运1人+店铺营业员2人 ☆广场非主入口F2-F3电梯口2人二层A1、A2电梯口：店铺营业员2人二层A3、A4电梯口：店铺营业员2人二层A5、A6电梯口：店铺营业员2人二层A7、A8电梯口：店铺营业员2人

企业安全生产检查记录表

企业安全检查记录表企业名称：法人代表（负责人电话：检查结果序号检查内容符不符合一、基础安全管理内容 1.安全生产责任制（是否建立、健全以下安全生产责任制度，并以文件形式下发）（1）是否建立主要负责人安全生产责任制。（2）是否建立分管负责人安全生产责任制。（3）是否建立安全管理人员安全生产责任制。（4）是否建立岗位安全生产责任制。（5）是否建立职能部门安全生产责任制。 2.安全管理机构（ 1）是否设置专门安全生产管理机构并配备符合规定的专职安全管理人员。 3. 组织制定安全生产规章制度、操作规程和应急救援预案（是否制定以下安全生产规章制度，并以文件形式下发）（1）是否有安全教育培训制度。（2）是否有安全生产奖惩制度。（3）是否有安全会议制度。（4）是否有安全检查制度。（5）是否有隐患整改制度。（6）是否有安全设施、设备管理制度。（7）是否有作业场所是否有防火、防爆、防毒管理制度。（8）是否有作业场所职业卫生管理制度。（9）是否有劳动防护用品（具）管理制度。（10）是否有事故管理制度。是否制定岗位操作安全规程（安全操作法），以文件形式下发，并在相应岗位（11）上公示。（ 12）是否有事故应急救援预案并报当地安监部门备案。 4.安全管理台帐（根据企业制定的有关安全生产规章制度，查看对应的台帐、记录，检查企业安全生产规章制度的落实情况）（1）是否有安全会议台帐。（2）是否有安全检查台帐。

检查结果序号检查内容符合不符（ 3）是否有隐患整改台帐。（ 4）是否有安全设施登记、维护保养及检测台帐。（ 5）是否有职业卫生检测台帐。（ 6）是否有安全费用投入台帐。（ 7）是否有事故台帐。（ 8）是否有重大危险源登记档案。（ 9）是否有应急救援预案演练记录。 5. 安全培训教育（企业主要负责人、安全管理人员、相关从业人员是否进行安全培训教育，是否具备相应资格）（ 1）主要负责人和安全管理人员是否经有关主管部门考核合格，并取得安全资格证书。（ 2）其他从业人员是否经相关知识的教育和培训并考核合格。（ 3）新职工入厂是否进行了三级安全教育培训。二、企业执行与遵守安全生产行政许可和备案情况 (1) 是否定期开展安全评价；安全评价报告是否已报安监部门备案。 (2) 企业的危险化学品是否已登记。三、现场安全管理情况 1. 总体布局 (1) 厂区围墙与厂内建筑之间的间距不宜小于 5m 。 (2) 甲、乙类生产厂房、贮存库房的耐火等级不低于 2 级。 (3) 易燃易爆、有毒物品场所应设置区域警示线、警示标识和警示说明。 2. 消防设施 (1) 甲、乙、丙类生产厂房和物品库房应根据基级别设置火灾自动报警系统。室外地上式消火栓应有一个直径为150mm 或 100mm 和两个直径为 65mm 的栓品； (2) 消火栓的保护半径和数量及品径符合规范要求，室外消火栓的间距不应超过 120m 。根据火灾类型和场所的危险等级确定灭火器类型的选择，配置数量应符合规范要求；在同一灭火器配置场所，当选用同一类型灭火器时，宜选用操作方法相 (3) 且不得影响安全疏同的灭火器；灭火器应设置在位置明显和便于取用的地点，散；手提式灭火器宜设置在灭火器箱内或灭火器箱不得上锁。 3. 生产区域生产经营场所、储存场所、具有危险的区域性地段均要张贴（设置）安全标志 (1) 和警示标志（识）。

日常工作巡查记录

日常工作巡查记录单小区（大厦）巡查人员签字巡查时间年月日 1 服务人员仪容仪表及上岗情况安保脱岗、仪表不整、良好绿化脱岗、仪表不整、良好保洁脱岗、仪表不整、良好维修脱岗、仪表不整、良好备注 2 公共强弱电设施、设备巡查情况地下室缺损、故障、正常公共路面缺损、故障、正常设备间缺损、故障、正常大厅楼道缺损、故障、正常备注 3 公共供水设施、设备巡查情况地下室缺损、滴漏、正常公共路面缺损、滴漏、正常设备间缺损、滴漏、正常大厅楼道缺损、滴漏、正常备注 4 公共排污、化粪设施、设备巡查情况地下室缺损、堵塞、正常公共路面缺损、堵塞、正常设备间缺损、堵塞、正常大厅楼道缺损、堵塞、正常备注 5 公共设备运行情况生活电梯缺损、故障、正常生活水泵缺损、故障、正常避雷设施缺损、故障、正常发电设备缺损、故障、正常公共消防缺损、故障、正常治安监控缺损、故障、正常备注 6 公共保洁维护巡查情况地下室杂乱、异味、整洁屋顶路面杂乱、异味、整洁设备间杂乱、异味、整洁大厅轿厢杂乱、异味、整洁收集器具杂乱、异味、整洁排水沟渠堵塞、脏乱、正常楼道灯具杂乱、异味、整洁公共场所杂乱、异味、整洁景观水池损坏、污浊、整洁备注 7 公共绿化养护巡查情况弃物管理损坏、脏乱、整洁树木草坪损坏、脏乱、整洁景观水池损坏、污浊、整洁防疫消杀无、不及时、规范备注 8 公共消防巡查情况安全标识损坏、缺失、完好设备运行损坏、缺失、正常安全通道堵塞、占用、畅通设施配置损坏、缺失、常态备注 9 公共治安巡查情况安全标志损坏、隐患、缺失设备器具损坏、隐患、缺失监控设备损坏、隐患、缺失防盗设施损坏、隐患、缺失备注 10 室内装潢、装饰巡查情况材料堆放规范、杂乱弃物清运规范、杂乱建材搬运规范、杂乱违章占用规范、违章备注 11 其他附属设施、设备巡查情况广告宣传损坏、脏乱、正常装饰物品损坏、缺失、正常娱乐锻炼损坏、缺失、正常用水安全损坏、隐患、正常备注 12 外来单位施工情况项目性质公益、附属、经营安全隐患有、无登记告知有、无状况恢复优、良、差、无备注

门店管理制度及巡查

门店管理及巡查制度为加强门店现场管理，提高门店对外形象、加强公司规范化管理，特制定门店现场巡查管理办法。 ?门店管理制度一、门店仪容仪表规定标准（一）、着装：（1）男职员的着装要求：夏天穿衬衣，冬天穿西装，最好能系领带；穿衬衣时，不得挽起袖子或不系袖扣，不允许穿皮鞋以外的鞋类（包括皮凉鞋）。（2）女职员的着装要求：不得穿牛仔服、运动服、穿超短裙、低胸衫或其他有碍观瞻的奇装异服。 1、穿着工作制服禁忌：（1）忌讳过分杂乱，不能乱穿（2）工作制服、便服混穿、不配套（3）工作制服有褶皱、有污损（4）不干净、整洁，有污迹 2、销售人员佩戴饰品的基本原则：符合身份，以少为佳。项链应放于制服内，不宜外露，可佩带手表。 3、衬衫袖口须扣上，衬衫下摆需束在裙内或裤内，穿裙装时，需着肤色无花纹丝袜，无破洞。 4、鞋子：着黑色不露趾皮鞋，鞋跟为1-3寸，鞋子光亮、清洁。（二）、发式：女士不披头散发，头发不宜过长，过（及）肩要束起，发髻不超过耳垂，不得染过于鲜艳的颜色，额头刘海不宜盖过眉毛，男士不留长发、胡须。（三）面容：面部保持清洁，眼角不可留有分泌物，保持鼻孔清洁。女职员工作期间化淡妆，以淡雅、清新、自然为宜（淡妆的标准：轻微粉底、脸色比较苍白的要稍微涂点腮红，眼影颜色可由各个店伙伴们自己来统一，涂口红），面带微笑。（四）口腔：保持口腔清洁，饭后洁牙，早、午餐不吃有异味的食品，不饮酒或含有酒精的饮料。（五）耳部：耳廓、耳根后及耳孔应每日用毛巾或棉签清洗，不可留皮屑。（六）手部：指甲不宜过长，不能超过1cm，并保持清洁。不可涂过于鲜艳和刺激性的指甲油。（七）体味：要勤换内外衣物，不宜有异味，不宜使用香味过浓的香水。二、门店销售服务礼仪规定标准： 1、电话响了三声后接起，声音亲切，清晰，高昂，电话招呼语：您好，这里是马可波罗**店；结束语：感谢您的来电，再见！

企业隐患排查治理检查(自查)记录表

附件 1：企业隐患排查治理检查（自查）记录表检查部门检查人员检查时间序号检查内容检查方式检查要求检查情况及意见一、安全生产责任制及安全管理制度落实情况（一）建立、健全安全生产责任制 1是否建立、健全主要负责人、分管负责人、安全查相关文件和有无安全生五个层面上的安全生产责生产管理人员、职能部门、岗位安全生产责任制产责任制文本任制落实（二）组织制定安全生产规章制度和操作规程 ①安全教育培训制度，②安全生产奖惩制度，③ 安全检查和隐患整改制度，④安全设施、设备管查相关文件和有无安全生企业应建立健全八项安全2理制度，⑤作业场所防火、防爆、防毒管理制度，产规章制度文本生产规章制度 ⑥作业场所职业卫生管理制度，⑦劳动防护用品（具）管理制度，⑧事故管理制度贯彻执行省局四个技术规范性文件情况；规范执相关文件和制度应体现省行省局重大危险源“两牌一箱”制度、事故警示查相关文件和管理制度， 3局技术规范性文件和相关牌制度、安全隐患整改告示牌制度和化学品事故查现场牌子设立情况管理要求专项报告四项制度情况是否开展或计划开展安全标准化工作，已达标企查标准化达标计划，已达 4标企业标准化体系运行记业标准化体系运行情况录是否根据危险化学品的生产工艺、技术、设备特 5点和原材料、辅助材料、产品的危险性编制岗位查文件和有无岗位安全操应建立岗位操作安全规程操作安全规程（安全操作法）和制定符合有关标作规程文本准规定的作业安全规程

（三）保证安全生产投入是否建立年度安全投入计划，建立安全费用管理按照规定提取安全费用和6制度，安全投入是否符合安全生产要求。是否依查相关文件、资料（发票）法为从业人员缴纳保险费缴纳保险费（四）安全生产检查制度落实 7主要负责人是否参加安全检查活动8是否正常开展定期安全检查活动按安全管理制度企业应开抽查相关台账、记录展日常安全检查工作 9是否及时整改检查中发现的生产安全事故隐患（五）生产安全事故 10是否发生化学事故和其他工伤故查事故管理台账有无事故 11是否如实、及时报告生产安全事故事故报告单如实及时报告（六）管理机构和安全培训教育 12是否设置安全生产管理机构和配备专职安全生产查文件按相关法律法规要求设置管理人员机构和配置专职人员 13主要负责人、安全生产管理人员的安全生产知识查相关人员培训证书应持证上岗和管理能力是否经考核合格 14特种作业人员是否经有关业务主管部门考核合抽查特种作业人员资格证应持证上岗格，取得特种作业操作资格证书书 15从业人员是否按照国家有关规定，经安全教育和培训并查相应教育培训记录，抽应落实相关人员的各种培考核合格，做到持证上岗。并建立相应台账查上岗证训 16外单位人员在厂内施工或其它活动是否开展入厂查相应教育培训记录和相应落实相关人员的各种培前安全教育，或签订安全协议关资料训新职工入厂是否经三级安全教育培训；采用新工查相应教育培训记录和相应落实相关人员的各种培 17艺、新技术、新材料或使用新设备，是否对从业关资料训人员进行专门的安全教育和培训 18换岗、离岗 6 个月以上从业人员是否经复工前的查相应教育培训记录和相应落实相关人员的各种培安全教育培训关资料训

42闭店巡查记录

编号WDSY/ 编号WDSY/XT-FR-AQ0110 序号湘潭万达广场商业管理有限公司闭店巡查记录表年月日班次巡楼区域巡楼时间检查内容发现问题处理方式与结果巡查员一层东区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口一层西区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口

二层东区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口二层西区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口三层东区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口三层西区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口四层东区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口

消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口四层西区时分区域消防设施是否完好是口否口有无店铺装修或布展有口无口消防通道门是否锁闭是口否口装修店铺是否有违规现象是口否口区域商铺是否正常是口否口公共区域电源是否关闭是口否口办公区域时分区域消防设施是否完好是口否口消防通道门是否锁闭是口否口办公区域是否正常是口否口办公区域电源是否关闭是口否口

商场开闭店管理

商场开闭店管理规范为规范商场区域的统一管理，促使商场全面运营的有序进行,本商场实行整体开闭店管理，具体工作要求及流程如下：一、营业时间早9:00——晚10:00 二、开店管理（一）工作要点商场内各商户与本商场职工同时进场(走员工通道)，各商铺严格按照商场营业时间营业。各商户自行保管店铺钥匙。未经允许不准其他时间坐店经营。（二）开店流程 1.商场全体员工（商场商管人员、工程维修部人员以及保洁人员、营业员）按商场正式开店营业前30分钟到商场。 2.工程维修部负责开启商场内所有设施（电源、扶梯、客梯、中央空调等），为确保商场正常运营商场开启前要严格检查安全状况，客梯、扶梯在营业前10分钟开启。 3.保洁人员开始进行卫生清洁工作。 4.商管部门人员开始进行开店营业前的巡查工作。 5.以上所有准备工作就绪后，开店整点播放开店音乐，商管部门人员开启商场正侧门，正式营业。三、闭店管理

（一）工作要点各商户在商场规定时间同时闭市，关好门窗，各部门人员准时到位，准备闭店工作。（二）闭店流程 1.闭店整点播放闭店音乐，各商户开始闭店，各商户闭店前进行消防、电源等安全自检。 2.商管人员开始巡店并引导未及时离开商场的顾客离开。 3.工程维修部门人员关闭中央空调、扶梯、客梯、电源（特殊情况商户需留电源的，必须提前一天告知商场运营部门）。 4.商场清场完毕，确认所有顾客离开后由商管人员锁闭商场正侧门。未离场的商户员工从员工通道离开。 5.闭市以后，当天商管及工程运营总值人员开始检查商场（各商户店门是否锁好、电源是否断开、安全隐患是否排除、商场办公室门窗是否锁好）各项安全排查工作完成后，从员工通道撤场。三、其他管理规定 1.营业时间改动遇重大节日或因其他原因需变更营业时间，商场提前一天以书面形式张贴商场公告栏处，另商场的商管人员会逐个通知各门店，以保证商场正常运转。 2.商户需在夜间对商铺进行施工维修的，需要提前一天向商场运营部门申请，经批准允许后，方可执行。程序如下；商场闭店前维修工作人员到指定区域等侯，待本商场闭店完毕经许可

巡查记录表

码头储运事业部马目油库每日巡查记录表 2019年9月1日浙石化马目油库警消中队

日常巡查管理方案一、目的为指导和规范辖区日常巡查工作，维持辖区正常的工作秩序和生活秩序，防止安全事故的发生，特制订本方案。二、相关职责 1.警消中队中队长负责制订具体的巡查计划，并对日常巡查工作进行指导检查。 2.各分队班长负责具体安排日常巡查工作，并进行监督检查，协助安全主管处理各种突发事件。 3.各警消队员负责具体的巡查工作。三、日常巡查的基本要求 1.警消队员在巡查过程中，要根据多种方法，多看、多听、多嗅，多试、多问，以确保完成巡查工作任务。 2.检查安全、防盗、防火、水浸等情况，发现问题立即处理，并报告上级领导及有关部门。四、巡查内容 1.库区罐组巡查（1）在进行巡查时，要随时关注是否有可疑人物的出现，发现有可疑人员应进行盘问，检查证件，必要时检查其所带物品。（2）发现推销人员和无关人员，应劝其离开库区范围。（3）对库区内作业工程进行检查，对于无证，无票，不穿戴劳保服装的人员进行阻止作业并驱逐罐组，对有碍交通的作业工程进行管理或制止。 2.办公区巡查（1）巡查厨房、电机间和移动集装箱周围安全。（2）检查消火栓是否标志完好、配件齐全，灭火器完整性是否正常，防火门是否开关正常；检查消防安全疏散灯是否完好，消防疏散通道是否堵塞，消防报警设施完整性。 3.库区周边巡查（1）时常关注库区周边报警设备。（2）库区周边巡查时，小心有蛇，其次照看栏杆完整性和安全性。五、巡查问题处理 1.巡查中发现问题必须在交接班之前解决，由于特殊原因未解决并需要延期。必须经队长同意审批。 2.问题属公共设备破损、丢失的，上报有关部门；问题属公司人员工作所导致，上报所属部门处理；问题属第三方违章造成的，按照公司管理制度和处罚制度处理并上报安全主管。 3.巡查中发现的问题处理完毕后，巡查人员要进行现场验证，并记录好处理问题的过程、措施和验证的结果，然后请相关人员签字。库区安保巡查记录表年月日

保洁工作检查记录表

绵阳市九顺物业服务有限公司

注：一张表上有数天的检查记录时，检查人在备注栏中签名。

下面是赠送的范文，不需要的朋友可以下周后编辑删除 2013党风建设心得体会范文按照上级的统一部署，我们认真组织开展了党风廉政建设教育活动。通过学习，我对活动的重要意义有了一个更高的认识，使我对开展党风廉政建设的重要性和必要性有了更进一步的认识和了解。可以肯定地说，通过这次教育活动，使自己对相关内容在原有的学习基础上有了更进一步的提高，在一些方面拓宽了思路，开阔了视野，增强了搞好工作的信心。现就学习情况谈一点粗浅的认识和看法。一、加强党风廉政建设，干干净净履行职责

党风廉政建设关乎民心向背，关乎事业成败。党中央领导集体对加强党风廉政建设和反腐败斗争给予高度关注和重视，采取了强力措施，中纪委三次全会上提出了“四大纪律”、“八项要求”，中央连续出台了《党内监督条例》和《纪律处分条例》两个法规，充分显示了坚持不懈反腐倡廉的强大决心。对于廉洁自律问题，要把握好两条：一要干事，二要干净，也就是既勤又廉。不勤政无以立业，就没地位;不廉政无以立身，就栽跟头。要把这两条统一起来对待，经得起考验，树立好形象。 1、要警钟长鸣，筑牢防线。任何腐化、腐败行为都是从思想的蜕化开始的，都有一个思想演变的过程。因此，把牢思想这一关是最有效的预防，加强思想教育也是反腐倡廉的根本之策。我们一时一刻都不能放松世界观、人生观、价值观的改造。要认识到权力是一把双刃剑，用好了能为民造福，用不好也能为自己造“罪”。我虽然只是公安局一名普通民警，也应该倍加珍惜得来不易的工作，不要因一念之差给家庭、给亲人带来无以挽回的痛苦。 2、从严自律，管住自己。当前市场经济的趋利性逐步渗透到社会生活的方方面面，形形色色的价值观不断充斥人们的思想，我们现在各方面的条件也有了很大的改善。但越是在这种形势下，越要保持清醒的头脑，越要保持艰苦奋斗的作风，越要从方方面面严格要求自己。稍有不慎，就可能犯错误、栽跟头。“常在河边走，难得不湿鞋”，就是要时时刻刻谨小慎微。我们每一名党员干部都要正确行使手中的权力，在大事上一定要泾渭分明，小节上时刻从严把握，哪些事能做，哪些事不能做，脑子里要有明确的界限，自重、自省、自警、自励，清清白白从政，踏踏实实干事，堂堂正正做人。 3、自觉接受监督。失去监督的权力，必然滋生腐败;脱离监督的干部，往往会犯错误。我们每一名党员干部都要正确地对待监督。党组织和群众的监督是一面镜子，经常地照一照，检查一下自己的缺点和不足，及时加以改正和纠正，对自己的成长进步大有裨益。“良药苦口利于病，忠言逆耳利于行”，常被泼点冷水，常听点逆耳之言，可以使头脑保持清醒。党中央颁布实施的《中国共产党党内监督条例(试行)》和《中国共产党纪律处分条例》，这是落实党要管党、从严治党方针，发展党内民主、加强党内监督的十分重要的党内法规，使党内监督走上了有法可依的路子。我们广大民警都要认真学习，严格执行。二、坚持求真务实，扎扎实实干好工作做好党风廉政建设和反腐倡廉工作，就要坚决贯彻求真务实的要求，推进各项改革建设事业更快发展，就要大力弘扬求真务实的作风。我们要使求真务实成为行动的准则，贯穿和体现在各项工作的具体实践中去。

公司企业日常安全生产检查记录表

日常安全生产检查及整改记录表检查时间检查人员项目消防安全设备安全检查内容检查结果□ 消防通道是否堵塞或过窄； □是否按规定配置应急逃生设施 □消防器材配备是否充足 □应急灯和疏散指示标志配置是否充足 □是否按规定设置消防设施（室内外消火栓、报警、喷水） □是否按规定设置应急照明、疏散指示 □禁烟火区域有无违章动火、吸烟、明火煮食或燃烧香烛 □是否按规定设置安全疏散出口 □生产（经营）储存与居住场所是否设置在同一建筑物内 □裸露旋转运动部位是否安装防护罩（网） □冲压剪设备有无保险装置或装置是否能正常使用 □仪表是否损坏或定期保养、检测 □特种设备是否按规定定期检测 □ 高热部位是否安装防护措施 □是否有设备设施安全操作规程 □危险设备工段有无安全警示

□电气装置带电部分是否裸露 □电气线路是否乱拉乱接或老化 □电气线路绝缘保护层是否破损 □临时用电操作是否规范 □设备有无漏电保护装置或不能使用用电安全 □配电箱有无防护罩 □有无安全用电警示标志 □电气装置附近是否堆放易燃、可燃物 □移动用电设备使用是否规范 □是否配备个人防护用品 □ 个人劳动防护用品使用是否正确劳保设施□有无通风除尘措施 □毒、尘源设置是否合理及健康监 □是否对作业人员进行健康监护护 □是否设置临时救护设施 □危险作业有无监护 □沟、坑、井有无盖或护栏 □高处作业平台有无护栏 □作业空间是否符合规范要求 □空间照明是否充足仓储、作业□地面有无防滑措施、有无不平或有无障空间碍物 □通道是否通畅 □作业人员有无违章操作行为 □货物堆放是否接近电源电器、机器设备 □仓储、生产物料是否堆放过高特种作业□特种作业人员（电工、锅炉工）是否经