2018年小企业管理网考题库大全及答案

2018年小企业管理网考题库及答案

单选题（共10题，共20分）

1. 小企业的经营理念确定以后，是（B）的。

A 一成不变

B 不断发展变化

C 灵活多变

D 不断退化

2. 我国资产负债表的格式是（C）。

A 报告式

B 多步式

C 账户式

D 单步式

3. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是（ C ）。

A 进行市场细分

B 有效的市场促销

C 选准利基市场

D 准确的市场定位

4. 下列营销组合因素中, 能够直接产生收入的途径是（C）。

A 分销渠道

B 广告

C 定价

D 销售促进

5. 对于小企业而言，创新难度大.需要借助于外部的力量进行的产品创新类型是（D）。

A 模仿型

B 改进型

C 换代型

D 全新型

6. 购买一家现存企业之前，必须对其基本情况进行全面的审查，下列各项内容中，(C )项不属于审查范围。

A 财务状况

B 市场状况

C 员工知识结构

D 出售原因

7. 不完全市场是指（B ）。

A 完全竞争市场

B 垄断竞争市场

C 完全垄断市场

D 寡头市场

8. “踏破铁鞋无觅处，得来全不费功夫。”这句话说明了创业机会的（B ）特征。

A 消逝性

B 偶然性

C 普遍性

D 灵活性

9. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的（A ）。

A 互补性

B 替代性

C 交叉性

D 独立性

10. 供应链设计应以(B )为起点。

A 核算利润

B 顾客需求

C 降低物流成本

D 缩短运输时向

多选题（共15题，共45分）

1. 与目标市场的吸引力相抵消的竞争力量有（ABDE）。

A 现有企业间的竞争

B 购买者的讨价还价能力

C 联盟者的加盟

D 替代产品的威胁

E 潜在进入者的威胁

2. 下列选项中，（CD）属于研究创业机会。

A 制定创业计划

B 环境分析

C 市场调研

D 案头分析

E 行业分析

3. 小企业进入成长阶段后，可以采取的技术创新战略有（BCE）。

A 市场领先战略

B 市场渗透战略

C 市场竞争战略

D 企业扩张战略

E 产品或服务开发战略

4. 大型企业难以具备的、中小企业独具的特点是（ABCDE ）。

A 数量多、分布广

B 体制灵活、组织精干

C 管理水平相对较低

D 产出规模小、竞争力弱

E “家族”色彩浓

5. 家族企业的特征有(ABD )。

A 人文色彩浓厚

B 以创始人为核心组成企业决策中心

C 难以有较大规模的发展

D 家庭与企业的长远目标和利益的一致性

E 管理经营比较规范

6. 小企业可获得的商业信用多种多样，常见的有（ACD）。

A 应付账款

B 应交税金

C 商业票据

D 预收账款

7. 波特教授认为，狭义的小企业竞争优势通常包括以下基本形式：（AC ）。

A 成本领先

B 人力资源

C 标新立异

D 企业文化

E 经营管理

8. 交易费用是指一系列制度成本，包括（ABCDE ）。

A 谈判成本

B 实施契约的成本

C 监督管理成本

D 信息成本

E 界定和控制产权的成本

9. 小企业存在与发展的基本理论包括（ABCD ）

A 经济进化论

B 不完全市场理论

C 规模经济理论

D 产业分工理论

E 交易费用理论

10. 企业人才培训主要包括三方面, 分别是(BCD )。

A 自主培训

B 技能培训

C 知识培训

D 态度培训

E 文化培训

11. 商业计划中应特别清楚地阐述风险投资者最关心的几个方面，其中包括（ABCE ）。

A 独特性

B 管理团队

C 财务规划

D 内部的管理制度

E 风险和退出

12. 网络渠道的主要功能有（ACD ）。

A 订货功能

B 宣传功能

C 结算功能

D 配送功能

E 验货功能

13. 可以用来评价小企业发展的指标是（ABCD）。

A 员工数量

B 资产规模

C 销售额

D 竞争能力

E 固定资产投资额

14. 小企业在选择团队成员时，应考虑的问题有（ABD ）。

A 人才所具有的一定的专业知识或基本素质

B 公司的整体策略

C 外部专家的支持

D 整体的协调一致

E 同相关企业的合作关系

15. 企业家创业的劣势包括(ACDE )。

A 工作压力大、负担重

B 成功的机率很低

C 工作时间长

D 管理工作繁杂

E 随时准备承受经营失败的风险判断题（共10题，共20分）

1. 转移风险往往与只获得最低利益或求得平均利益为前提。√

2. 创建新企业融资比较困难，经济效益也不稳定，难以吸引人才。√

3. 降低工资费用的低成本战略更适于资本密集型行业的小企业。×

4. 人本管理思想是以人为中心的人力资源管理思想。√

5. 小型企业的实际规模总是与经营额密切相关的。×

6. 管理创新是企业创新的基础，技术创新是企业创新的保证。×

7. 企业发展战略指的是市场的进入。×

8. 群体性的创业团队比有核心主导的创业团队更稳定。×

9. 市场风险主要是由于产品市场的多变性引起的。×

10. 小企业在各个方面都采取差异化是不必要的也是不可能的。√

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

诱人的“美人鱼” 星巴克，一家1971年诞生于美国西雅图的咖啡公司。专门购买并烘焙高质量的纯咖啡豆，并在其遍布全球的零售店中出售。此外，还销售即磨咖啡、浓咖啡式饮品、茶，以及与咖啡有关的什物和用品。星巴克的营销观念：“我们亲自为消费者选择咖啡豆。”从最稀少的蓝山、魔卡、巴西一直到维也纳等各种名贵咖啡，他们都在努力地帮顾客挑选咖啡豆。与众不同的是，星巴克提出的第三空间理论：“人有两个空间，第一个是办公室，第二个是家，如果你厌倦了你的办公室，烦透了你的家，快请到星巴克第三空间，去享受你的生活”。这就是星巴克文化，即所谓的第三空间文化。比如，星巴克没有到上海之前，上海人也喝咖啡。星巴克的出现，它成为上海人追忆往昔那种十里洋场的风光、消遣和娱乐的理想场所了。它在上海经营非常成功，一下子开了十几家连锁店。虽然星巴克不是上海惟一卖咖啡的店，但它非常吸引消费者。星巴克的绿色徽标是一个貌似美人鱼的双尾海神形象，这个徽标上的美人鱼像也传达了原始与现代的双重含义：她的脸很朴实，却用了现代抽象形式的包装，中间是黑白的，只在外面用一圈彩色包围。三十多年前星巴克创建这个徽标时，只有一家咖啡店。如今，优美的“绿色美人鱼”竟然也成了美国文化的象征之一，并逐渐“游向”各国。问题：1．星巴克采取的是哪种竞争战略？（4分）这种战略有什么特点？（5分）2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意哪些问题？（6分）(试题分值:15分)

答：（1）星巴克采取的是差异化战略。差异化战略就是小企业对其生产或提供的产品和服务进行差异化以避开直接竞争，创造市场差别优势。也有学者把该竞争称为“别具一格”战略或差别化战略。（2）小企业采取这种竞争战略时，必须注意以下两个方面的问题：A、产品或服务的差异化与成本之间的关系。B、运用法律手段保护差异化。

参考答案：1．星巴克采取的是差异化战略。差异化战略就是小企业对其生产或提供的产品和服务进行差异化以避开直接竞争，创造市场差别优势。也有学者把该竞争战略称为“别具一格”战略或差别化战略。小企业的差异化战略要求企业的产品或服务在除成本之外的其他方面与众不同，而不是靠成本取胜。比如，星巴克文化。2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意如下问题：（1）产品或服务的差异化与成本之间的关系。（2）运用法律手段保护差异化。

最终得分：10分

小企业管理网络考试第五套

单选题（共10题，共20分）

1. 我国资产负债表的格式是（C）。

A 报告式

B 多步式

C 账户式

D 单步式

2. 小企业的经营理念确定以后，是（B）的。

A 一成不变

B 不断发展变化

C 灵活多变

D 不断退化

3. “踏破铁鞋无觅处，得来全不费功夫。”这句话说明了创业机会的（B ）特征。

A 消逝性

B 偶然性

C 普遍性

D 灵活性

4. 购买一家现存企业之前，必须对其基本情况进行全面的审查，下列各项内容中，( C)项不属于审查范围。

A 财务状况

B 市场状况

C 员工知识结构

D 出售原因

5. 供应链设计应以(B )为起点。

A 核算利润

B 顾客需求

C 降低物流成本

D 缩短运输时向

6. 下列营销组合因素中, 能够直接产生收入的途径是（C ）。

A 分销渠道

B 广告

C 定价

D 销售促进

7. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的（A ）。

A 互补性

B 替代性

C 交叉性

D 独立性

8. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是（ C ）。

A 进行市场细分

B 有效的市场促销

C 选准利基市场

D 准确的市场定位

9. 不完全市场是指（B ）。

A 完全竞争市场

B 垄断竞争市场

C 完全垄断市场

D 寡头市场

10. 对于小企业而言，创新难度大.需要借助于外部的力量进行的产品创新类型是（D）。

A 模仿型

B 改进型

C 换代型

D 全新型

多选题（共15题，共45分）

1. 小企业存在与发展的基本理论包括（ABCD ）

A 经济进化论

B 不完全市场理论

C 规模经济理论

D 产业分工理论

E 交易费用理论

2. 企业家创业的劣势包括(ACDE )。

A 工作压力大、负担重

B 成功的机率很低

C 工作时间长

D 管理工作繁杂

E 随时准备承受经营失败的风险

3. 小企业可获得的商业信用多种多样，常见的有（ACD ）。

A 应付账款

B 应交税金

C 商业票据

D 预收账款

4. 家族企业的特征有(ABD )。

A 人文色彩浓厚

B 以创始人为核心组成企业决策中心

C 难以有较大规模的发展

D 家庭与企业的长远目标和利益的一致性

E 管理经营比较规范

5. 可以用来评价小企业发展的指标是（ABCD）。

A 员工数量

B 资产规模

C 销售额

D 竞争能力

E 固定资产投资额

6. 交易费用是指一系列制度成本，包括（ABCDE ）。

A 谈判成本

B 实施契约的成本

C 监督管理成本

D 信息成本

E 界定和控制产权的成本

7. 下列选项中，（CD ）属于研究创业机会。

A 制定创业计划

B 环境分析

C 市场调研

D 案头分析

E 行业分析

8. 大型企业难以具备的、中小企业独具的特点是（ABCDE）。

A 数量多、分布广

B 体制灵活、组织精干

C 管理水平相对较低

D 产出规模小、竞争力弱

E “家族”色彩浓

9. 波特教授认为，狭义的小企业竞争优势通常包括以下基本形式：（AC ）。

A 成本领先

B 人力资源

C 标新立异

D 企业文化

E 经营管理

10. 小企业在选择团队成员时，应考虑的问题有（ABD ）。

A 人才所具有的一定的专业知识或基本素质

B 公司的整体策略

C 外部专家的支持

D 整体的协调一致

E 同相关企业的合作关系

11. 商业计划中应特别清楚地阐述风险投资者最关心的几个方面，其中包括（ABCE ）。

A 独特性

B 管理团队

C 财务规划

D 内部的管理制度

E 风险和退出

12. 小企业进入成长阶段后，可以采取的技术创新战略有（BCE）。

A 市场领先战略

B 市场渗透战略

C 市场竞争战略

D 企业扩张战略

E 产品或服务开发战略

13. 与目标市场的吸引力相抵消的竞争力量有（ABDE）。

A 现有企业间的竞争

B 购买者的讨价还价能力

C 联盟者的加盟

D 替代产品的威胁

E 潜在进入者的威胁

14. 网络渠道的主要功能有（ACD ）。

A 订货功能

B 宣传功能

C 结算功能

D 配送功能

E 验货功能

15. 企业人才培训主要包括三方面, 分别是( )。

A 自主培训

B 技能培训

C 知识培训

D 态度培训

E 文化培训

判断题（共10题，共20分）

1. 人本管理思想是以人为中心的人力资源管理思想。√

2. 管理创新是企业创新的基础，技术创新是企业创新的保证。×

3. 市场风险主要是由于产品市场的多变性引起的。×

4. 创建新企业融资比较困难，经济效益也不稳定，难以吸引人才。√

5. 转移风险往往与只获得最低利益或求得平均利益为前提。√

6. 小企业在各个方面都采取差异化是不必要的也是不可能的。√

7. 企业发展战略指的是市场的进入。×

8. 群体性的创业团队比有核心主导的创业团队更稳定。×

9. 小型企业的实际规模总是与经营额密切相关的。×

10. 降低工资费用的低成本战略更适于资本密集型行业的小企业。×

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

诱人的“美人鱼” 星巴克，一家1971年诞生于美国西雅图的咖啡公司。专门购买并烘焙高质量的纯咖啡豆，并在其遍布全球的零售店中出售。此外，还销售即磨咖啡、浓咖啡式饮品、茶，以及与咖啡有关的什物和用品。星巴克的营销观念：“我们亲自为消费者选择咖啡豆。”从最稀少的蓝山、魔卡、巴西一直到维也纳等各种名贵咖啡，他们都在努力地帮顾客挑选咖啡豆。与众不同的是，星巴克提出的第三空间理论：“人有两个空间，第一个是办公室，第二个是家，如果你厌倦了你的办公室，烦透了你的家，快请到星巴克第三空间，去享受你的生活”。这就是星巴克文化，即所谓的第三空间文化。比如，星巴克没有到上海之前，上海人也喝咖啡。星巴克的出现，它成为上海人追忆往昔那种十里洋场的风光、消遣和娱乐的理想场所了。它在上海经营非常成功，一下子开了十几家连锁店。虽然星巴克不是上海惟一卖咖啡的店，但它非常吸引消费者。星巴克的绿色徽标是一个貌似美人鱼的双尾海神形象，这个徽标上的美人鱼像也传达了原始与现代的双重含义：她的脸很朴实，却用了现代抽象形式的包装，中间是黑白的，只在外面用一圈彩色包围。三十多年前星巴克创建这个徽标时，只有一家咖啡店。如今，优美的“绿色美人鱼”竟然也成了美国文化的象征之一，并逐渐“游向”各国。问题：1．星巴克采取的是哪种竞争战略？（4分）这种战略有什么特点？（5分）2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意哪些问题？（6分）(试题分值:15分)

1采取的是差异化战略.特点是:通过技术创新,取得具有新颖性,先进性和实用性的科学发展成果,具有独特技艺或配方的老字号产品贴近顾客的服务网点,独具匠心的包装设计,提供特殊的今后服务,而具有一定的信誉等,某种产品或服务的差异一旦建立起来并得到市场的公认,该差异就将具有很强的竞争力,它将为企业赢得顾客的信任,比较长远的建立起自己的竞争优势. 2注意两个问题:1产品或服务的差异化与成本之间的关系.小企业要对其产品或服务的某一个或几个方面进行差异花就必须增加设计和研究的开发费用,采用高档材料或者增加管理费用等这些必然导致产品或服务成本的上升,如果小企业处理不好,差异化与成本之间的关系的话差异化带给企业的可能不是竞争优势而是面临破产的命运.2运用法律手段保护差异化.一旦企业经过努力获得了差异化的优势就会有企业试图模仿这种优势此时小企业应该运用专利权等法律武器保护自己产品或服务的特色为企业的生存和发展营造一个良好的外部环境.

参考答案：1．星巴克采取的是差异化战略。差异化战略就是小企业对其生产或提供的产品和服务进行差异化以避开直接竞争，创造市场差别优势。也有学者把该竞争战略称为“别具一格”战略或差别化战略。小企业的差异化战略要求企业的产品或服务在除成本之外的其他方面与众不同，而不是靠成本取胜。比如，星巴克文化。2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意如下问题：（1）产品或服务的差异化与成本之间的关系。（2）运用法律手段保护差异化。

小企业管理网络考试题库第六套

单选题（共10题，共20分）

1. 通过对企业资源、竞争能力及其所面临的机会与威胁等因素结合一起进行对比分析，从而获取企业竞争

优势的分析方法属于（C ）。

A PETS法

B BCG法

C SWOT法

D 麦肯锡法

2. ( D )是确认企业的法人资格或营业资格，行使国家管理经济职能的一项行政监督管理制度。

A 企业法人登记

B 营业登记

C 开业申请

D 企业登记注册

3. 小张拥有丰富的工作经验和一定量的客户群，他适宜采用( B )的形式创业

A 购买一家现存企业

B 创建一家同行业的新企业

C 购买特许经营权

D 进入家族企业

4. 个人独资企业最显著的特点是（ A ）。

A 组建和终止快捷

B 创建成本低

C 税后利润归个人所有

D 决策权集中

5. 下列不属于特许方为被特许方提供的资源是( C )。

A 管理模式

B 技术设备

C 经营自主权

D 商标

6. “踏破铁鞋无觅处，得来全不费功夫。”这句话说明了创业机会的（B ）特征。

A 消逝性

B 偶然性

C 普遍性

D 灵活性

7. 由于各种原因使结果与预期发生背离而导致的利益损失的可能性就是（ A）。

A 风险

B 危机

C 灾害

D 效果

8. （B ）方法是小企业在职培训中最直接、最为有效的方法。

A 举办技术讲座

B 师傅带徒弟

C 轮岗培训

D 定期业务交流

9. 对于香水和昂贵的小汽车来说，应采用（C ）技巧。

A 心理定价

B 品质定价

C 威望定价

D 激励定价

10. （ B ）是人本管理的最低层次。

A 决策沟通

B 情感沟通

C 自主管理

D 企业文化

多选题（共15题，共45分）

1. 下列属于广义电子商务基本功能模块的是（ ABCDE ）。

A 企业资源计划

B 客户关系管理

C 初级网络营销

D 电子商务基础

E 供应链管理

2. 与大企业经营者相比，小企业经营者的特点表现为（ABCD ）。

A 自主性

B 灵活性

C 冒险性

D 集团性

E 稳妥性

3. 小企业进入衰退阶段的技术创新战略选择有（BDE ）。

A 产业化发展战略

B 稳定性战略

C 新产品战略

D 转移战略

E 紧缩性战略

4. 在企业的道德规范建设中应主要考虑（ACE ）。

A 领导的性质

B 法律环境

C 对员工的引导

D 社会环境

E 企业文化的基本价值取向

5. 摘要是商业计划的主要组成部分，必须具有强烈的吸引力和说服力，这一部分描述的内容应包括（ ACDE ）。

A 报价

B 企业的组织结构

C 商机和战略

D 竞争优势和盈利能力

E 企业理念和特征的描述

6. 小企业创立之前所进行的市场调研，应该达到以下目的（ ABCDE ）。

A 对市场细分，明确目标市场

B 评估市场容量

C 了解竞争对手的基本情况

D 确定合理价位

E 了解相关产品或服务的情况

7. 小企业的资产管理能力分析包括（ACD ）。

A 流动资产管理能力分析

B 偿债能力分析

C 固定资产管理能力分析

D 总资产管理能力分析

E 利息周转倍数分析

8. 创业者打算购买一家现存企业之前．必须对其进行全面的审查，主要包括( BCD )。

A 产品质量

B 市场状况

C 财务状况

D 出售原因

E 企业历史

9. 交易费用是指一系列制度成本，包括（ ABCDE ）。

A 谈判成本

B 实施契约的成本

C 监督管理成本

D 信息成本

E 界定和控制产权的成本

10. 小企业采取差异化战略时，应注意的事项：（ ADE ）。

A 处理好产品的差异化与成本之间的关系

B 在各方面都要进行差异化

C 成本费用不会影响差异化的进行

D 运用专利权保护自己

E 处理好服务的差异化与成本之间的关系

11. 大型企业难以具备的、中小企业独具的特点是（ ABCDE ）。

A 数量多、分布广

B 体制灵活、组织精干

C 管理水平相对较低

D 产出规模小、竞争力弱

E “家族”色彩浓

12. 按危机来源划分小企业遇到的危机类型，包括（ABC）。

A 供应危机

B 财务危机

C 品牌危机

D 战略危机

E 组织危机

13. 按照企业内部导致危机的因素，它可能遇到的危机有（BCD）。

A 财务危机

B 战略危机

C 组织危机

D 职能危机

E 供应危机

14. 小企业的内部系统竞争优势是指小企业内部系统所具有的独特的优势。主要包括以下几项内容：ACDE

A 经营管理优势

B 工作环境优势

C 人力资源优势

D 财务管理优势

E 技术创新优势

15. 一个好的利基市场应该具备以下特点：（ABCDE ）。

A 市场需求足够大

B 市场有潜力

C 市场是空白的

D 小企业可以获利

E 小企业掌握足够的资源

判断题（共10题，共20分）

1. 特许经营是一种致富捷径，不存在风险。（×）

2. 在进行筹资决策时，只要资产收益率比利率高，借款越多，则净资产收益率越低。（×）

3. 投资者宁愿选择一流的设备加二流的管理人才也不愿选择一流的管理者加二流的设备。（×）

4. 电子商务就是网络营销。（×）

5. 一个企业不断调整其产品组合的宽度.深度和关联程度，可以大大提高企业的市场竞争力。（√）

6. 适应性强是中小企业存在的根本原因。（√）

7. 书面的商业计划对于确保系统覆盖新企业的重要特征是必不可少的。（√）

8. 规避风险就是“居安思危”。（×）

9. 所谓相对性就是从企业的所有制结构上来进行观察。（×）

10. 网络营销的定价应比传统营销高15%左右，采取高价策略。（×）

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

“格兰仕”的竞争优势

格兰仕可以称得上是有中国特色的企业之一，这种特色充分体现在两个方面：第一，它成功地战胜了洋品牌，成为中国少数几个拥有行业控制能力的企业之一；第二，它通过将国外生产线搬进来，做“世界制造中心”的OEM 模式。

OEM的同时也做自己的产品，格兰仕获得了生产规模的优势，因此，连续几次大降价，争得了微波炉的霸主地位，同时也加速了微波炉这一产业的价格下降趋势。通过降价，格兰仕成功地为这个行业竖起了一道价格门槛：如果想介入，就必须投巨资去获得规模，但如果投巨资做不过格兰仕的盈利水平，就要承担巨额亏损，即使做过格兰仕的盈利水平，产业的微利和饱和也使对手无利可图。凭此，格兰仕成功地使微波炉变成了鸡肋产业，并成功地使不少竞争对手退出了竞争，使很多想进入的企业望而却步。

问题：

1．格兰仕的竞争优势何在？（5分）

2．格兰仕采取的是哪种竞争战略？（5分）这种战略有几种方式？（5分）

(试题分值:15分)

答：格兰仕的竞争优势是一种外部市场的竞争优势，即产品的成本优势（价格优势）

答（2）格兰仕采取的是低成本战略是所有战略中最容易理解和接受的，它的目标就是使小企业成为市场中最低的生产者，让小企业的产品和服务在市场是以成本的优势与他人竞争。

它具有三种方式，同样的质量较低的价格，同样的价格较好质量，更好的质量较低的价格。

参考答案：1．格兰仕的竞争优势是一种外部市场竞争优势，即产品的成本优势（价格优势）。外部市场竞争优势是指小企业与外部市场相比较的竞争优势，也就是狭义的小企业竞争优势。

2．格兰仕采取的是低成本战略，是所有战略中最容易理解也最容易接受的，它的目标就是要使小企业成为市场中成本最低的生产者，让小企业的产品或服务在市场中以成本的优势与他人竞争。

它有三种方式：同样的质量较低的价格，同样的价格更好的质量，更好的质量较低的价格。

小企业管理网络考试题库第七套

单选题（共10题，共20分）

1. 下列不可用作小企业界定标准的是（C ）。

A 资产总额

B 员工人数

C 生产产品的类型

D 销售额

2. 根据自身发展的客观要求, 通过外部组织化或建立协作关系以改善竞争中的不利地位, 弥补经营资源不足而采取的发展措施是如下哪种小企业经营战略 ( A )。

A 联合竞争型经营战略

B 依附型经营战略

C 产业结构导向型经营战略

D “夹缝”发展型经营战略

3. 商业计划书中应向意向投资人出具关于该计划的保密须知或守密协议的是（ B ），其目的在于保证商业计划书的内容不外传和泄露。

A 封面

B 扉页

C 目录

D 内容

4. 日本东芝公司为在美国市场推出一款计算机化的CT扫描仪，省去了那些非顾客必需的、造价昂贵的功能，使得该产品的售价比竞争对手的同类产品便宜，从而牢固地占领市场。这种低成本战略是（A ）。

A 简化产品

B 改进设计

C 节约原材料

D 降低管理费用

5. 家族企业最显著的特征是( D )。

A 创业成本较低

B 创始人是企业主要决策者

C 心理契约成本较低

D 家庭与企业的长远目标和利益的一致性

6. 不完全市场是指（ B ）。

A 完全竞争市场

B 垄断竞争市场

C 完全垄断市场

D 寡头市场

7. 企业成长的过程类似树木成长的过程。小企业是沿着“工人－小企业－大企业”这一过程发展，而大企业逐渐失去生命力最终让位于中小企业。这一理论是（A ）

A 经济进化论

B 不完全市场理论

C 规模经济理论

D 产业分工理论

8. 对于传统产业领域的小企业，处于成熟阶段时，可选用的渐进创新战略有（D）。

A 企业扩张战略

B 产业化发展战略

C 紧缩性战略

D 国际化战略

9. 小企业利基市场营销取得成功的首要前提是（ C ）。

A 进行市场细分

B 有效的市场促销

C 选准利基市场

D 准确的市场定位

10. 以下不属于网络营销主要特征的是（ C ）。

A 信息化

B 智能化

C 经济化

D 自动化

多选题（共15题，共45分）

1. 一份完整的商业计划书的格式应包括（ ABCDE ）。

A 封面

B 扉页

C 目录

D 内容

E 附录

2. 职务分析是人力资源管理的一个基础要素，可以广泛运用于多个方面，如（ ABCD ）。

A 员工招聘

B 绩效考评

C 薪酬设计

D 员工培训

E 能力测试

3. 在成熟期企业可以采取的营销策略有（ BCD ）。

A 适时降价

B 产品改进

C 营销组合改进

D 市场改进

E 进入新的细分市场

4. 创业机会具有自身独到的特征，比如（BCD ）。

A 灵活性

B 偶然性

C 普遍性

D 消逝性

E 多变性

5. 小企业往往根据市场环境和自身条件, 选择下列 ( ACE )经营战略中的一种。

A 地区资源导向型

B 无差异型

C 产业结构导向型

D 低成本经营战略

E “夹缝”发展型

6. 企业管理制度创新可以分为两种：（AD ）。

A 内部制度创新

B 薪酬制度创新

C 财务制度创新

D 外部制度创新

E 会计制度创新

7. 一个好的审阅者可以对商业计划书提供一种外部的客观评价，这种外部审阅者主要指（ BCDE ）。

A 管理团队

B 律师

C 生产技术专家

D 会计师事务所

E 市场营销专家

8. 企业家创业的劣势包括( ACDE )。

A 工作压力大、负担重

B 难以实现自身价值

C 工作时间长

D 管理工作繁杂

E 随时准备承受经营失败的风险

9. 小企业在市场中必须承担的风险有（ACD ）。

A 经营风险

B 突发性风险

C 财务风险

D 投资风险

E 反垄断风险

10. 网络渠道的主要功能有（ ACD ）。

A 订货功能

B 宣传功能

C 结算功能

D 配送功能

E 验货功能

11. 逃税、避税、节税的区别在于（AC）。

A 逃税是违法的，避税是不道德的，节税是政策予以鼓励的

B 避税是违法的，节税是不违法的

C 逃税和避税都削弱了国家的宏观调控能力

D 对于逃税和避税者，税务机关应予以严惩

E 逃税是不道德的，避税是政策予以鼓励的

12. 一般来说，当某产品属（ ACDE ）的情况下，顾客对价格的敏感程度高。

A 非基本需求

B 可替代程度低

C 支出额相对较大

D 价格认同度较低

E 可替代程度高

13. 导致创业团队分裂的主要矛盾有（ABCD ）。

A 有些成员的能力不适应企业的发展

B 团队思想没有统一，成员的经营理念与方式不一致

C 团队成员的性格、个性、兴趣不合

D 创立初期缺乏一个明确的利润分配方案

E 企业经营失败

14. 可以用来评价小企业发展的指标是（ABCD ）。

A 员工数量

B 资产规模

C 销售额

D 竞争能力

E 固定资产投资额

15. 对小企业行业选择进行分析的代表人物有（ABCD ）。

A 施太莱

B 官俊荣

C 莫斯

D 太田一郎

E 熊彼特

判断题（共10题，共20分）

1. 转移风险往往与只获得最低利益或求得平均利益为前提。（√）

2. （×）企业主计划预计实现的企业规模和盈利水平与企业的组织形式无关。

3. 低成本战略只对大公司有效，因为大公司可以追求规模经济，降低成本。（×）

4. （×）合伙企业是以合伙人的共同财产为基础建立的。

5. 商业计划的开发可能会形成有利于小企业的机会，仅仅有一项计划意味着企业会自动获得成功。（×）

6. 小企业在各个方面都采取差异化是不必要的也是不可能的。（√）

7. 参观考察是小企业经营者能力开发的途径之一。（√）

8. 小企业的经营理念一经确定，就一成不变。（×）

9. 市场风险主要是由于产品市场的多变性引起的。（×）

10. SWOT分析法是分析企业获取竞争优势的战略形式的一种非常简便的方法。（√）

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

星际公司的经营战略

星际公司是一家生产销售电子产品的小型民营企业，1996年创建于北京中关村，创业时仅有3名员工，不足2万元的资产。经过6年的苦心经营，到今天已发展成为一家拥有16家子公司、员工达300人、资产近2个亿的集团公司，公司的业务范围涉及通信、安防、网络应用等十几个领域，经营的产品多达500余种。公司的高速发展靠的是务实高效的战略选择，靠得是企业战略的运筹与把握能力。

在长期的市场实践中，星际公司找到了一条适合自身发展的捷径，就是寻求稳定的大企业作为自己比较固定的合作伙伴。他们认为，小企业除了应生产别人不能与之竞争的专用产品外，还应找到一个或几个大企业作为自己比较固定的合作伙伴，向他们长期供应自己的产品。这样，自己的产品就会有稳定的销路，生产也能保持相对的稳定性。公司在成立4年后的2000年找到一个国外的大买主，该公司每年将从星际购买大约800万美元的系列配套产品，这使得公司的产品有了比较固定的出口路线，同时企业的知名度也得到空前提高。

问题：

1．星际公司采用了什么经营战略？简要介绍该战略。（10分）

2．你认为星际公司作为小企业还可以采用哪些经营战略？（5分）

(试题分值:15分)

1.星际公司采取了依附型经营战略。

所谓“依附”，就是把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接在某个大企业或企业集团上，成为该企业系列化生产中地一个组成部分。对于小企业来说吗“依附”是在专业化基础上实现企业群体化地有效途径。如星际公司找到国外大买主，每年大约800万美元的系列配套产品，使其产品有了固定的销路，从而降低了经营风险。

2.作为小企业，星际公司还可以采用地区导向型经营战略，产业结构导向型经营战略，“夹缝”发展型经营战略，联合竞争型经营战略。

参考答案：1．星际公司采用了依附型经营战略。

所谓“依附”，就是把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接在某个大企业或企业集团上，成为该企业系列化生产中的一个组成部分。对于小企业来说，“依附”是在专业化基础上实现企业群体化的有效途径。如星际公司找到的国外大买主，每年大约800万美元的系列配套产品，使其产品有了固定的销路，从而降低了经营风险。

2．作为小企业，星际公司还可以采用地区导向型经营战略、产业结构导向型经营战略、“夹缝”发展型经营战略，联合竞争性经营战略。

小企业管理网络考试题库第八套

单选题（共10题，共20分）

1. 美国“假日旅馆”一改传统的建造摩天大厦的建筑风格，在郊外建起一幢幢开阔式的农家小院，这种使人耳目一新的创新方法是（D）。

A 服务质量创新法

B 无形服务和有形展示相结合法

C 服务内容加减法

D 个性化服务法

2. “人力资源的实际潜能是有很大潜力可挖的，可以被开发出来”，这反映的是人力资源的（C ）特点。

A 稀缺性

B 时效性

C 无限性

D 周期性

3. 最早产生的、也是最简单的组织形式是（A ）。

A 个人独资企业

B 合伙企业

C 有限责任公司

D 股份有限公司

4. 小企业构建管理团队的关键在于各类人才的（ B ）。

A 替代性

B 互补性

C 交叉性

D 独立性

5. 企业伦理与企业法规的关系体现在（B ）。

A 法律、道德体现了强制性和外在性

B 道德比法律有更广泛的渗透性

C 道德可以作为维护法律的威慑力量

D 法律对不道德行为予以追究

6. A公司是年净收益200万元的小公司．张某打算收购它，于是他寻找了一家刚刚出售的与A公司条件相当的企业，该企业的价格收益比是5，那么由此可以断定A公司的市场价值为( A )万元．

A 1000

B 40

C 100

D 400

7. 后向非一体化或前向非一体化的纵向收缩，属于市场退出的（C ）。

A 修剪

B 规模收缩

C 范围收缩

D 市场收缩

8. 企业内部专门从事法律事务的工作人员是（D ）

A 副总经理

B 总会计师

C 总经济师

D 法律顾问

9. 企业分析创业机会的第一步是( D )。

A 资料分析

B 组建管理团队

C 获取风险投资

D 市场调研

10. 小企业采用低成本战略参与市场竞争的方式有多种，其中，（ D ）是最好的方法。

A 同样的质量，较低的价格

B 同样的质量，同样的价格

C 同样的质量，更好的价格

D 更好的质量，较低的价格

多选题（共15题，共45分）

1. 创业团队可分为( BC )。

A 自发性创业团队

B 群体性创业团队

C 有核心主导的创业团队

D 互补性创业团队

E 互助性创业团队

2. 商业计划的外部使用者包括（CDE ）。

A 管理团队

B 雇员

C 顾客

D 供应商

E 投资者

3. 下列属于适合小企业生存发展的分散型部门的是 ( CD )。

A 石化

B 钢铁

C 纺织品

D 副食品

E 汽车制造业

4. 广告目标的类型有（ ACD ）

A 通知型广告目标

B 展露型广告目标

C 说服型广告目标

D 提醒型广告目标

E 智能型广告目标

5. 购买现存企业的缺点有( ABCD )。

A 可能受原企业不良形象的影响

B 若原企业效益差，增加贷款的难度

C 企业文化难以改变

D 厂房设备老旧

E 无法享受政府的某些政策

6. 对小企业竞争优势的认识，许多企业家存在一些误区，如（BCE ）。

A 模仿竞争对手而获得的竞争优势是短暂的

B 小企业与大企业根本不可能在同一起跑线上竞争

C 对于小企业而言，好的商业机会已经消失了

D 小企业应选择适合自身发展的企业

E 小企业应选择成长迅速的行业

7. 如果你是一个小企业家，你会选择的行业有（ ABCD ）。

A 印刷行业

B 模具制造

C 乐器制造业

D 衣帽制造业

E 大理石制造业

8. 面对企业成长期的主要危机，小企业通常采取的策略有（ACE ）。

A 全面降低成本

B 借鉴泰罗的科学管理方法

C 调整企业战略

D 改革管理体制

E 引进人才

9. 人力资源的特点包括（ ABDE ）。

A 战略性

B 稀缺性

C 独立性

D 周期性

E 时效性

10. 结合我国实际，小型企业的管理应该坚持以下原则( BCDE )。

A 尽可能任用家族成员，以保证忠诚度

B 建立合理的董事会决策制度

C 聘用专业化管理队伍

D 逐步实现决策民主化

E 明确家族成员的股权占有状况

11. 反映小企业流动资产管理能力的指标包括（ ABCD）。

A 应收账款周转天数

B 应收账款周转率

C 存货周转天数

D 存货周转率

E 总资产周转率

12. 个人独资企业的优点体现为（ABCDE ）。

A 组建和终止容易

B 创建成本低

C 税后利润归个人所有

D 决策权完全集中于企业主

E 没有信息披露的限制

13. 小企业选聘人才常用的渠道有（ ABCD ）。

A 就业服务机构

B 广告招聘

C 内部选拔

D 个人推荐

E 咨询机构

14. 下列战略中属于小企业的职能战略的有（ ACE ）。

A 市场营销战略

B 增长战略

C 研发战略

D 维持战略

E 人力资源战略

15. 小企业常用的经营方式主要有（ CDE ）。

A 规模化经营

B 集团化经营

C 利基经营

D 差异化经营

E 特许经营

判断题（共10题，共20分）

1. 人本管理思想是以人为中心的人力资源管理思想。（√）

2. 家族企业难以吸纳外来优秀人才，人事安排也常常因人而设，所以家族企业很难发展成为国际领先的跨国企业。（×）

3. 群体性的创业团队比有核心主导的创业团队稳定。（×）

4. 核心主导的创业团队比群体性创业团队更强调人际关系在创业团队构成中所扮演的角色。（×）

5. 人力资源是取之不尽，用之不竭的资源。（×）

6. 小型企业的实际规模总是与经营额密切相关的。（×）

7. 小企业引进人才时应不惜一切代价。（×）

8. 对小企业最具吸引力的行业，必定是成长最迅速的行业（×）

9. 逃税、避税、节税中只有逃税是违法的。（√）

10. 小企业的企业家要预测新办一家企业的资产需求，通常采用市场价值评估法。（×）

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

腌菜之战

去年下半年，一家大型副食品企业开始争夺本地区腌菜市场份额。为扩大市场，它使用了电视广告和极具竞争力的价格策略。在该地区市场上，这家大型企业将它的每斤泡菜价格很快从6.80元降到3.85元，这个价格是低于成本的。这对原有的占该地区主要市场份额的一家生产腌菜的家庭企业形成剧烈的竞争压力，这一家庭企业的主要产品就是腌菜，现在则必须同销售额达几千万元的大企业展开较量。

问题：

1．这家小企业对价格竞争应做出何种反应？（5分）

2．这个家庭企业需要什么样的广告策略？（5分）

3．该家庭企业如何在这样的激烈竞争背景下生存？（5分）(试题分值:15分)

答：１、面对这家大食品公司的低成本的激烈价格竞争这家小企业不应与其针锋相对打价格战。因为与实力强大的公司竟相降价只会削弱这个小企业的利润，甚至使其破产，即使降价也决不能低于生产成本，必须谨慎控制。２、因为小企业不具备财务上的的实力与大企业进行广告战，因此应该选择低成本但效果好的广告媒介，并且由于产品价格不可能低于大企业，在广告内容上应突出非价格优势，比如：产品的口味，购买方便等。

３、在激烈的市场竞争中小企业应积极构建自身非价格方面的有时，比如高质量。优质的服务。针对缝隙市场进行一对一营销，如果竞争对手的价格低于生产成本，本身企业也可以依靠《反不正当竞争法》等法律来保护自己。此外小企业也可以与零售商保持良好的合作关系，建立起顾客忠诚，制造良好的商誉，以此在激烈的竞争中生存。参考答案：

1．面对这家大食品公司的低于生产成本的激烈价格竞争，这个家庭企业不应该与其针锋相对，大打价格战，因为与实力强大的公司竞相降价只会削减这个家庭企业的利润，甚至使其破产，即使降价也决不能低于生产成本，必须谨慎加以控制。（5分）

2．因为小企业不具备财务上的实力与大企业进行广告战，因此应该选择低成本但效果较好的广告媒介。并且由于产品的价格不可能低于大企业的产品，在广告内容上就应突出非价格的优势，比如，产品的口味独特，销售渠道畅通，购买方便等。（5分）

3．在激烈的市场竞争中，家庭企业应积极构建自身的非价格方面的优势，比如，高的产品质量，优质的服务。针对缝隙市场进行一对一营销，如果竞争对手的价格低于了生产成本，家庭企业也可以依靠有关《反不正当竞争法》等法律来保护自己。此外，家庭企业也可以与零售商保持良好的关系，建立起顾客忠诚，创造良好的商誉，以此在激烈的市场竞争中生存。（5分）

小企业管理网络考试题库第九套

单选题（共10题，共20分）

1. 通常，小企业成长期面临的最主要危机是（C）。

A 资金短缺

B 体制危机

C 财务危机

D 管理危机

2. 小企业根据自身优势和目标市场的情况与要求，专门针对某一类顾客、某一地区等开展营销活动，这就是小企业的（ A ）。

A 专门化战略

B 市场细分战略

C 目标市场战略

D 地区化战略

3. “戴尔”电脑公司既有以工厂化方式提供服务的低成本，又有高的质量。其服务创新方法是（A）。

A 工业化－亲密关系法

B 无形服务和有形展示相结合法

C 服务内容加减法

D 个性化服务法

4. 创业者打算购买一家现存企业之前，必须对其进行全面的审查，主要包括( A )。

A 财务状况、市场状况以及出售原因

B 效益状况、市场状况以及出售原因

C 财务状况、产品销售渠道以及出售原因

D 企业形象以及出售原因

5. 狭义的竞争优势就是小企业的（A ）。

A 市场优势

B 比较优势

C 核心竞争力

D 内部管理优势

6. 爱立信公司曾因上游企业――飞利浦芯片厂的火灾而陷入危机，被迫退出手机生产领域。这次危机属于（B ）。

A 宏观环境制约型危机

B 供应危机

C 品牌危机

D 产品质量危机

7. 小企业选聘人才的首要原则是（ C ）。

A 内部优先

B 知人善任、择岗定人

C 德才兼备

D 不拘一格，能力至上

8. 我国会计制度规定的利润表采用（C ）结构。

A 账户式

B 报告式

C 多步式

D 并列式

9. 小企业的经营理念确定以后的发展态势是（B ）的。

A 一成不变

B 不断发展变化

C 跳跃性发展

D 不断退化

10. 电子计算机从电子管.晶体管.集成电路进入到大规模集成电路的第四代产品，再到具有人工智能的第五代，这属于产品创新类型的（C）。

A 模仿型

B 改进型

C 换代型

D 全新型

多选题（共15题，共45分）

1. 对小企业竞争优势的认识，许多企业家存在一些误区，如（BCE ）。

A 模仿竞争对手而获得的竞争优势是短暂的

B 小企业与大企业根本不可能在同一起跑线上竞争

C 对于小企业而言，好的商业机会已经消失了

D 小企业应选择适合自身发展的企业

E 小企业应选择成长迅速的行业

2. 小企业考察拟聘用人员的方式有（ ABCD ）。

A 面试

B 能力测试

C 品行鉴定

D 工作情景模拟

E 上级部门推荐

3. 下列选项中，（ CD）属于研究创业机会。

A 制定创业计划

B 环境分析

C 市场调研

D 案头分析

E 行业分析

4. 合伙企业的缺点主要有（ ABCDE ）。

A 普通合伙人的无限连带责任

B 潜在的个性和权利冲突

C 企业寿命不会太久

D 产权流动、企业规模和融资能力受限制

E 合伙人之间的关系较难处理，管理协调成本较高

5. 小企业在发展过程中，需要大量的资金，因此它必然要承担一定的投资风险，如（ACE）。

A 利率风险

B 价格风险

C 流动性风险

D 财务风险

E 购买力风险

6. 根据熊彼特的分析，属于创新活动的情况是（ ABCDE ）。

A 生产新产品

B 使用新技术

C 开辟新市场

D 采用新的组织形式

E 发现和控制原材料的新来源

7. 广告目标的类型有（ ACD ）

A 通知型广告目标

B 展露型广告目标

C 说服型广告目标

D 提醒型广告目标

E 智能型广告目标

8. 小企业为了克服人力资源的限制，可以利用的外部人力资源包括（ABCDE ）。

A 与有关大专院校建立技术协作关系

B 聘请专业技术或管理人员

C 聘请国内外专家、学者为企业生产经营提供指导

D 与有关大中型企业联合开发技术或产品

E 聘请离退休人员

9. 一份精彩的商业计划需要企业投入一定的人力、物力和时间，因而企业应为准备该计划设计一张总日程表，并列出（ ABCDE ）等事项。

A 必须完成的任务

B 优先度

C 负责人

D 任务开始时间

E 任务完成时间

10. 企业人才培训主要包括三方面 , 分别是 ( BCD )。

A 自主培训

B 技能培训

C 知识培训

D 态度培训

E 文化培训

11. 以下选项中，（ ACDE）属于小企业经常采用的专门化战略。

A 消费群体专门化

B 产业专门化

C 地理区域专门化

D 经营特色专门化

E 产品专门化

12. 影响消费者购买行为的个人因素主要包括（ ABDE ）。

A 年龄

B 生命周期阶段

C 社会角

D 生活方式

E 职业

13. 迈克尔?波特在《竞争优势》一书中，对行业中的竞争力量进行了分析，这些力量是：（BCDE ）。

A 行业外的竞争

B 潜在进入者的威胁

C 供应商的讨价还价能力

D 购买商的讨价还价能力

E 替代产品的威胁

14. 按危机来源划分小企业遇到的危机类型，包括（ABC）。

A 供应危机

B 财务危机

C 品牌危机

D 战略危机

E 组织危机

15. 资产负债表的三大要素是（ ACE ）。

A 资产

B 流动资金

C 负债

D 利润

E 所有者权益

判断题（共10题，共20分）

1. 小企业不可能与大企业在同一起跑线上竞争，它是不可能获利的。（×）

2. 横向联合经营是指大企业将产品的部分零部件、工艺或服务，层层转包给小企业的一种生产方式。（×）

3. 多利基市场营销能为小企业发展提供更多的选择，保证小企业原有的竞争优势持续下去。（）

4. 注重实效的一个突出表现是，中小企业技术创新比大企业具有更高的效率。（）

5. 在采用销售百分比预测新办小企业的资产需求时，资产同销售收入的比率关系在同一行业是相对稳定的。（）

6. “机不可失，时不再来”这句话形容创业机会具有风险性。（×）

7. 定价时价格弹性低的产品应采取降价策略。（×）

8. 核心主导的创业团队是先有创业团队后有创业点子，而群体性创业团队则是先有创业点子再有创业团队。（×）

9. 创业者在创业初期，必须制定一个企业规划，即长期的远景规划。（×）

10. 商业计划是一部关于企业的过去、现在的完整描述。（×）

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

诱人的“美人鱼”

星巴克，一家1971年诞生于美国西雅图的咖啡公司。专门购买并烘焙高质量的纯咖啡豆，并在其遍布全球的零售店中出售。此外，还销售即磨咖啡、浓咖啡式饮品、茶，以及与咖啡有关的什物和用品。

星巴克的营销观念：“我们亲自为消费者选择咖啡豆。”从最稀少的蓝山、魔卡、巴西一直到维也纳等各种名贵咖啡，他们都在努力地帮顾客挑选咖啡豆。

与众不同的是，星巴克提出的第三空间理论：“人有两个空间，第一个是办公室，第二个是家，如果你厌倦了你的办公室，烦透了你的家，快请到星巴克第三空间，去享受你的生活”。这就是星巴克文化，即所谓的第三空间文化。

比如，星巴克没有到上海之前，上海人也喝咖啡。星巴克的出现，它成为上海人追忆往昔那种十里洋场的风光、消遣和娱乐的理想场所了。它在上海经营非常成功，一下子开了十几家连锁店。虽然星巴克不是上海惟一卖咖啡的店，但它非常吸引消费者。

星巴克的绿色徽标是一个貌似美人鱼的双尾海神形象，这个徽标上的美人鱼像也传达了原始与现代的双重含义：她的脸很朴实，却用了现代抽象形式的包装，中间是黑白的，只在外面用一圈彩色包围。三十多年前星巴克创建这个徽标时，只有一家咖啡店。如今，优美的“绿色美人鱼”竟然也成了美国文化的象征之一，并逐渐“游向”各国。

问题：

1．星巴克采取的是哪种竞争战略？（4分）这种战略有什么特点？（5分）

2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意哪些问题？（6分）

(试题分值:15分)

答：星巴克采用的是差异化战略．这种战略的主要是对其生产或提供的产品和服务进行曲差异化以避开直接竞争，创造市场差别优势，主要表是通过技术创新，取得具有新颖性＼先进性和实用性的科技发展成果，具有独特技艺或配方的老字号产品；贴近顾客的服务网点；独具匠心的包装设计；提供特殊的售后服务等，从中争取主动权．答２＼小企业采用这种战略时应注意：

１．产品或服务的差异化与成本之间的关系．２．运用法律手段保护差异化

参考答案：1．星巴克采取的是差异化战略。

差异化战略就是小企业对其生产或提供的产品和服务进行差异化以避开直接竞争，创造市场差别优势。也有学者把该竞争战略称为“别具一格”战略或差别化战略。

小企业的差异化战略要求企业的产品或服务在除成本之外的其他方面与众不同，而不是靠成本取胜。比如，星巴克文化。

2．小企业采取这种竞争战略时，必须注意如下问题：

（1）产品或服务的差异化与成本之间的关系。

（2）运用法律手段保护差异化。

小企业管理网络考试第十套

单选题（共10题，共20分）

1. “小企业的员工都应该是多面手，能够掌握多种技能”体现了小企业人力资源开发战略的（D ）原则。

A 实用性

B 适用性

C 连续性

D 综合性

2. （C ）是有较高知名度且品牌代表一组稳定、独特的利益组合，因而顾客已经形成品牌偏好，通常会优先选择的品牌。

A 熟悉品牌

B 偏好品牌

C 忠诚品牌

D 高忠诚度品牌

3. CRM是指以下哪种电子商务活动？（A ）

A 客户关系管理

B 企业资源计划

C 供应链管理

D 企业网络营销

4. 下列不是利润表的组成要素是（A ）。

A 资产

B 收入

C 费用

D 利润

5. ERP发展的第一个阶段是（ A ）。

A MRP阶段

B 闭环MRP阶段

C MRPⅡ阶段

D CRM阶段

6. 小企业选聘人才时最常使用的一种工具是(C )。

A 能力测试

B 工作情景模拟

C 面试

D 品行鉴定

7. 我国《合伙企业法》只承认（B ）形式。

A 有限合伙

B 普通合伙

C 隐名合伙

D 其他

8. 产品的市场尚未饱和，产品还有改进空间且所需成本不高，有利于提高企业的经济效益的情况下，适宜采取的产品创新类型为（B）。

A 模仿型

B 改进型

C 换代型

D 全新型

9. 对中小企业的划分没有（ D ）的限制。

A 行业

B 规模

C 人数

D 所有制

10. 使小企业创业成功率提高的创业方式是（A ）。

A 特许经营

B 家族企业

C 购买现存企业

D 创建新企业

多选题（共15题，共45分）

1. 下列属于适合小企业生存发展的分散型部门的是( CD )。

A 石化

B 钢铁

C 纺织品

D 副食品

E 汽车制造业

2. 一个好的利基市场应该具备以下特点：（ABCDE）。

A 市场需求足够大

B 市场有潜力

C 市场是空白的

D 小企业可以获利

E 小企业掌握足够的资源

3. 实行双重课税的组织形式为（CD ）。

A 单一业主制

B 合伙企业

C 有限责任公司

D 股份有限公司

E 合资企业

4. 小企业进入衰退阶段的技术创新战略选择有（BDE ）。

A 产业化发展战略

B 稳定性战略

C 新产品战略

D 转移战略

E 紧缩性战略

5. 从受许人的角度来看，特许经营的缺点有( ADE )。

A 经营方式没有自主权

B 投资风险大

C 受许人很难得到指导和培训

D 必须支付昂贵的特许经营费

E 必须接受统一的供货价格

6. 各国界定小企业普遍采用的指标有（BCE ）。

A 利润额

B 从业人数

C 销售额

D 固定资产额

E 资产总额

7. 小企业的内部系统竞争优势是指小企业内部系统所具有的独特的优势。主要包括以下几项内容：ACDE

A 经营管理优势

B 工作环境优势

C 人力资源优势

D 财务管理优势

E 技术创新优势

8. 根据我国公司法规定，公司具有如下特征（ABCDE ）。

A 是依法设立的社会经济组织

B 是企业法人

C 所有权归股东所有

D 决策权最终由股东共同控制

E 以营利为目的的法人团体

9. 供应链中流动的资源有（ABE ）。

A 物流

B 信息流

C 需求流

D 客户流

E 资金流

10. 根据产业分工理论，下列适合小企业发展的行业有（ABDE ）。

A 服务性产业

B 手工制品业

C 大型机械制造业

D 原料来源分散的行业

E 生产地区性产品的产业

11. 小企业存在与发展的基本理论包括（ABCDE ）

A 经济进化论

B 不完全市场理论

C 规模经济理论

D 产业分工理论

E 交易费用理论

12. 小企业内部的人才可以划分为（ABDE ）。

A 实干家

B 创新者

C 工匠

D 多面手

E 缜密型人才

13. 小企业在市场中必须承担的风险有（ACD ）。

A 经营风险

B 突发性风险

C 财务风险

D 投资风险

E 反垄断风险

14. 美国学者麦卡锡将企业可以控制的主要营销管理手段分为（ABDE ）。

A 产品

B 价格

C 广告

D 促销

E 地点

15. 市场细分的客观基础是（BE ）。

A 竞争的激烈化

B 市场需求的差异

C 产品供应的多样化

D 资源的多样化

E 购买者的差异

判断题（共10题，共20分）

1. 创业者要想获得成功，客观上需要了解社会环境因素，并能够从中找到突破口；主观上也应该具有一定的能力。（√）

2. 对于小企业来说，人才不是水平越高越好，而是越适用越好。（√）

3. 小企业引进人才时应不惜一切代价。（×）

4. 核心主导的创业团队是先有创业团队后有创业点子，而群体性创业团队则是先有创业点子再有创业团队。（×）

5. 法律与道德都能起到惩恶、劝善的作用。（×）

6. 从行业上看，小型企业的实际规模在不同的行业差异是较大的。（√）

7. 法人企业的出资人一般对企业债务负连带责任。（×）

8. 与“继承者型”经营者相比，“创业家型”经营者具有更强的创业精神。（√）

9. 转移风险往往与只获得最低利益或求得平均利益为前提。（√）

10. 创建新企业融资比较困难，经济效益也不稳定，难以吸引人才。（√）

主观题

案例分析题（共1题，共15分）

星际公司的经营战略

星际公司是一家生产销售电子产品的小型民营企业，1996年创建于北京中关村，创业时仅有3名员工，不足2万元的资产。经过6年的苦心经营，到今天已发展成为一家拥有16家子公司、员工达300人、资产近2个亿的集团公司，公司的业务范围涉及通信、安防、网络应用等十几个领域，经营的产品多达500余种。公司的高速发展靠的是务实高效的战略选择，靠得是企业战略的运筹与把握能力。

在长期的市场实践中，星际公司找到了一条适合自身发展的捷径，就是寻求稳定的大企业作为自己比较固定的合作伙伴。他们认为，小企业除了应生产别人不能与之竞争的专用产品外，还应找到一个或几个大企业作为自己比较固定的合作伙伴，向他们长期供应自己的产品。这样，自己的产品就会有稳定的销路，生产也能保持相对的稳定性。公司在成立4年后的2000年找到一个国外的大买主，该公司每年将从星际购买大约800万美元的系列配套产品，这使得公司的产品有了比较固定的出口路线，同时企业的知名度也得到空前提高。

问题：

1．星际公司采用了什么经营战略？简要介绍该战略。（10分）

2．你认为星际公司作为小企业还可以采用哪些经营战略？（5分）

(试题分值:15分)

答： 1、星际公司采用了依附型经营战略。所谓依附性战略就是把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接在某个大企业或企业集团上，成为该企业或企业集团系列化生产中的一个组成部分，进行专业化的生产和开发。对于小企业来说，“依附”是在专业化基础上实现企业群体化的有效途径。如星际公司找到国外大买主，每年大约800万美元的系列配套产品，使其产品有了固定的销路，从而降低了经营风险。 2、作为小企业，星际公司还可以采用地区导向型经营战略、产业结构导向型经营战略、“夹缝”发展型经营战略和联合竞争型经营战略。

参考答案：1．星际公司采用了依附型经营战略。

所谓“依附”，就是把本企业的生产经营与发展相对固定地纳入或嫁接在某个大企业或企业集团上，成为该企业系列化生产中的一个组成部分。对于小企业来说，“依附”是在专业化基础上实现企业群体化的有效途径。如星际公司找到的国外大买主，每年大约800万美元的系列配套产品，使其产品有了固定的销路，从而降低了经营风险。

2．作为小企业，星际公司还可以采用地区导向型经营战略、产业结构导向型经营战略、“夹缝”发展型经营战略，联合竞争性经营战略。

小企业管理网络考试题库第十一套题

单选题（共10题，共20分）

1. 下列指标中，（ C ）是用来反映小企业短期偿债能力的指标。

A 资产负债率

B 产权比率

C 速动比率

D 利息周转倍数

2. 根据自身发展的客观要求, 通过外部组织化或建立协作关系以改善竞争中的不利地位, 弥补经营资源不足而采取的发展措施是如下哪种小企业经营战略( A )。

安规考试题库含答案

变电运维安规考试题库 班级姓名得分_______ 一、选择题 1. 外单位承担或外来人员参与公司系统电气工作的工作人员，应熟悉国家电网公司电力安全工作规程（变电部分）,并经考试合格,经( )认可,方可参加工作。 A. 聘用单位 B.设备运行管理单位 C. 发包单位 D. 用工单位 2. 各类作业人员有权( )违章指挥和强令冒险作业。 A. 制止 B. 拒绝 C. 举报 3. 电力安全工作规程要求，作业人员对电力安全工作规程应( )考试一次。 A. 两年 B. 每年 C. 三年 4. 作业现场的生产条件和安全设施等应符合有关标准、规范的要求，工作人员的( )应合格、齐备。 A. 穿戴 B. 劳动防护用品 C. 器材 D. 工具 5. 各类作业人员应被告知其作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及( )。 A. 事故紧急处理措施 B. 紧急救护措施 C. 应急预案 D. 逃生方法 6. 为加强电力生产现场管理，规范各类工作人员的行为，保证人身、( )和设备安全，依据国家有关法律、法规，结合电力生产的实际，制定电力安全工作规程。 A. 施工 B. 电网 C. 网络 D. 电力 7. 作业人员的基本条件之一：经( )鉴定,作业人员无妨碍工作的病症。 A. 领导 B. 医疗机构 C. 医师 D. 专业机构8. 作业人员的基本条件规定，作业人员的体格检查每( )至少一次。 A. 三年 B. 四年 C. 两年 D. 一年 9. 高压电气设备：电压等级在( )伏及以上者。 A. 1000 B. 250 C. 500 D. 380 10. 高压设备上全部停电的工作，系指室内高压设备全部停电(包括架空线路与电缆引入线在内)，并且通至邻接( )的门全部闭锁，以及室外高压设备全部停电(包括架空线路与电缆引入线在内)。 A. 工具室 B. 控制室 C. 高压室 D. 蓄电池室 11. 倒闸操作的基本条件之一：防误闭锁装置不得随意退出运行，停用防误闭锁装置应经本单位分管生产的行政副职或( )批准。 A. 总工程师 B. 防误操作装置负责人 C. 正职 12. 倒闸操作时要求操作( )应具有明显的标志，包括：命名、编号、分合指示、旋转方向、切换位置的指示及设备相色等。 A. 机构 B. 设备 C. 系统 D. 间隔13. 待用间隔(母线连接排、引线已接上母线的备用间隔)应有名称、编号，并列入( )管辖范围。 A. 运行 B. 检修 C. 调度 14. 倒闸操作时要求单人操作、( )在倒闸操作过程中严禁解锁。 A. 检修人员 B. 运行人员 C. 操作人员 15. 换流站内，运行中高压直流系统直流场中性区域设备、站内临时接地极、接地极线路及接地极均应视为( )。 A. 非带电体 B. 带电体 C. 部分带电体

城市管理学填空题、选择题复习资料

《城市管理学》填空题、选择题复习资料 2009年6月 填空题 绪论 1、从城市的形成过程中我们可以看到，城市最初是一种具有防御和商品交换功能的人类定居点。P4 2、城市是社会大分工的产物。P2 3、“城”既与“郭”隔离自守，又为一体对外防御，而且“城”中的统治阶级又对“郭”行使着统治职能，体现了强烈的政治、军事功能，这就是城的本质功能。老版本P5 4、不管是内城还是外城，都是为了防御上的需要而修筑的，因此，早期形态的城，其产生的根本原因应该是军事防卫和政治统治的需要。老版本P5 5、18世纪欧洲的工业革命揭开了城市革命性发展的序幕。P7 6、随着社会生产力的发展，城市人口逐渐增加，大城市逐渐增多，迅速膨胀的城市人口甚至使城市无法满足城市人口对城市功能的需要，出现了所谓城市病的问题。P7 7、从经济学角度理解的市政的目的是实现城市总体效益最大化。P11 8、市政就是城市政府根据国家法律和通过与市民个体与群体的互动，为实现城市自身和整个国家的社会经济发展，制定城市运行规则和公共政策，并主要通过行政手段保障城市公共事务运行的管理和监督行为。P11 9、工业化导致的城市化发展，使市政的概念逐渐突出并独立出来。老版本P15 10、古代城市的市政与“乡政”并没有严格的区别，是一种城乡合治的体制。P14 第一章市政管理的主体 1、一般认为，市政管理的主体是城市政府，也包含一定的城市公共团体、组织和市民，这是由市政公共管理的性质所决定的。P28 2、城市政治权力系统是指拥有某种正式、直接行使城市公共政策制定和执行权力的各种组织。P28 3、中国共产党是我国城市政权的领导者。P30 4、将个人利益表达纳入规范化渠道，避免非正式关系所带来的负面影响，是创新市民利益表达方式的重要方面。P51 5、市民的意见和利益表达方式的创新，是市民参政方式创新的重要突破口。P52 6、城市政治参与系统是指虽不具有正式市政决策和执行的权力，但对市政决策和执行有积极影响作用的群体、组织和个人的总称。P41 7、市人民团体是指以表达和维护一定阶层的群众的具体利益为基础，担负着部分社会管理职能，起着依照各自的切身利益协调社会各部门之间关系的作用，并按照一定章程组织起来的群众性的社会政治团体。P44 8、我国的非政府组织，主要包括社会团体和民办非企业单位两种形式。P46 9、居民委员会是城市居民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众自治组织。P46 10、居民会议是城市基层群众自治组织的最高组织形式，是群众自治组织的权力机构。P47 第二章市政管理体制与市政管理职能 1、加强公共政策的设计工作和其实施的管理艺术，是现代市政管理手段建设和我国市政体制改革的重要内容。P81 2、市政体制的本质是处理城市中统治阶级内部的关系。P56 3、我国城市行政管理，实行两级政权三级管理体制。P62 4、副省级市是20世纪80年代计划单列市的基础上产生的。P61 5、街道办事处是市辖区或不设区的市政府的派出机关。P63 6、凡政府组织法定的最高行政决策权力和责任，赋予一人承担者，称为首长制。P65 7、市行政决策是市政管理中主要的、经常性的一种决策。P68 8、我国目前的城市公共事务管理基本上是采取事业单位或市政府监督下的委托企业单位经营的方式。P58

2018年职能部门安规题库-(终版)

连城发电公司职能部门人员安规题库 一、填空： 1.电力生产必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针。 2.各级领导人员不应发出违反安全规定的命令。工作人员接到违反安全规定的命令，应拒绝执行。 3.厂区的道路应随时保持畅通。室外设备的通道上、厂区主要道路有积雪时，应及时清扫，室外作业场所路滑的地段应铺撤防滑砂或采取其他防滑措施。 4.室内的通道应随时保持畅通，地面应保持清洁。 5.所有楼梯、平台、通道、栏杆都应保持完整，铁板必须铺设牢固。铁板表面应有纹路以防滑跌。在楼梯的始级应有明显的安全警示。 6.地面有油水、泥污等，必须及时清除，以防滑跌。 7.门口、通道、楼梯和平台等处，不准放置杂物。 8.严禁将消防工具移作他用；严禁放置杂物妨碍消防设施、工具的使用。 9.禁止在工作场所存储易燃物品，例如：汽油、煤油、酒精等。运行中所需小量的润滑油和日常使用的油壶、油枪，必须存放在指定地点的储藏室内。 10.在高温场所工作时，应为工作人员提供足够的饮水、清凉饮料及防暑药品。 11.主控室、化验室等必要场所应配备急救箱，应根据生产实际存放相应的急救药品，并指定专人经常检查、补充或更换。

12.新录用的工作人员应经过身体检查合格。 13.企业必须对所有新员工进行厂(公司)、车间(部门)、班组(岗位)的三级安全教育培训，告知作业现场和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施，并按本部分和其他相关安全规程的要求，考试合格后方可上岗作业。 14.对外来临时参加现场工作的人员，必须经过本部分教育和安全知识培训并经考试合格后，方可进入现场参加指定的工作，开始工作前必须向其介绍现场安全措施和注意事项。 15.所有工作人员都应具备必要的安全救护知识，应学会紧急救护方法，特别要学会触电急救法、窒息急救法、心肺复苏法等，并熟悉有关烧伤、烫伤、外伤、气体中毒等急救常识。 16.严禁用湿手去摸触电源开关以及其他电气设备。 17.发现有人触电，应立即切断电源，使触电人脱离电源，并进行急救。如在高空工作，抢救时必须采取防止高处坠落的措施。18.遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断，然后进行救火。 19.任何工作人员如发现有违反安规，并足以危及人身和设备安全者，应立即制止。 20.任何人进人生产现场(办公室、控制室、值班室和检修班组室除外)，必须戴好安全帽。 二、选择： 1.电力生产必须建立健全各级人员安全生产责任制。按照“( )”的

小企业管理基础作业参考答案

《小企业管理基础》作业参考答案 作业1 答案：利基市场营销就是指企业通过调查研究，发现适合企业资源条件的市场利基，进而在该细分市场上开展营销活动，以树立竞争优势并获取经济利益。国内有的学者也把利基市场营销叫做“缝隙市场营销”或“补缺营销”。 小企业选择的利基市场必须具有下列特点： ⑴具有明确的或潜在的市场需求； ⑵该市场必须是空白的或被竞争对手所忽略的； ⑶需求必须足够大，以保证小企业从中经营可以获利； ⑷小企业所掌握的资源必须能与该市场的需求相适应，保证小企业可以及时、有效地为其潜在顾客提供满意的商品或服务。 小企业的利基市场营销战略可以利用以下策略来实现： ⑴其产品或服务必须严格指向一个或少数几个利基市场； ⑵重点必须放在小企业所掌握的资源最具优势的一种产品或服务上； ⑶集中力量创造产品或服务优势； ⑷巩固并发展已有的市场优势； ⑸不断寻找、发现或创造新的利基市场，保证企业保持长期的竞争优势，免受竞争的巨大冲击。 作业2 答案：企业可选择的融资渠道有多种，如银行贷款、股票融资、债券融资、融资租赁、利用外资、项目融资、商业信用、政府资助等等，这些融资方式各具优点，如果能够根据企业情况加以利用的话，对企业的发展肯定是很有帮助的。但是，鉴于小企业本身的特点和我国的实际情况，股票融资、债券融资、融资租赁、利用外资、项目融资等方式对于大多数小企业来说是不适用的。因此，小企业可选择的融资方法主要有银行贷款、商业信用、政府资助。 银行贷款可以根据不同的标准，从不同的角度来划分。如：可以按贷款期限的长短把银行贷款分为短期贷款和中长期贷款；可以按贷款用途把贷款分为流动资金贷款、固定资金贷款、科技开发贷款；按贷款有无担保分为信用贷款、担保贷款和票据贴现等。 小企业的情况千差万别，因此，不同的企业应该根据自身的实际情况选择需要的贷款种类。小企业在选择银行时应遵循下述原则：根据银行的业务特点选择；根据对称原则进行选择；根据银行经理的能力进行选择；地点因素回限制银行的范围。 对于小企业来说，筹集资金既是不可或缺的活动，又是一项复杂的工作，为了有效地筹集企业发展所需的资金，必须遵循下列原则： 1．最佳资本结构原则。最佳资本结构原则就是指小企业在筹集生产经营和发展所需要的资金时，要全面考虑、综合权衡资金成本和融资风险之间的关系，在资本成本最低或效益最大的前提下适当控制融资的风险。应根据不同的资金需要量与融资政策，结合各种渠道和约束条件、风险程度，力求以最小资本成本获取最大的投资收益。 2．合理性原则。合理性原则是指筹集资金要以企业的实际需要为标准，应该有个限度，而不是越多越好。资金不足，固然会限制企业的生产经营和发展，资金过剩也会带来负面影响，因为资金过剩会导致资金使用的效率偏低，这也会助长资金使用的浪费风气。因此，企业在筹集资金之前必须首先确定自己的资金需要量，然后再确定资金的筹集量，这也是小企业在融资前需要进行内部财务分析的主要原因之一。

精编新版国家电网安规完整考试题库500题(含标准答案)

国家电网安规考试题库500题[含答案] 一、单选题 1．高压试验应填用（）。 A.变电站（发电厂）带电作业工作票 B.变电站（发电厂）第一种工作票 C.变电站（发电厂）第二种工作票 D.变电站（发电厂）电力电缆工作票B 2．所有升降口、大小孔洞、楼梯和平台，应装设不低于（）mm高的栏杆和不低于100mm高的护板。 A.900 B.950 C.1000 D.1050 D 3．通信系统同继电保护、安全自动装置等复用通道（包括载波、微波、光纤通道等）的检修、联动试验，需将高压设备停电或做安全措施者，应该填用变电站（发电厂） （）。 A.第一种工作票 B.第二种工作票 C.带电作业工作票 D.事故紧急抢修单A 4．在经继电保护出口跳闸的发电机组热工保护、水车保护及其相关回路上工作，需将高压设备停电或做安全措施者，应该填用变电站（发电厂）（）。 A.第二种工作票 B.第一种工作票 C.带电作业工作票 D.事故紧急抢修单B 5．继电保护装置、安全自动装置、自动化监控系统在运行中改变装置原有定值时，不影响一次设备正常运行的工作，应该填用变电站（发电厂）（）。 A.第一种工作票 B.第二种工作票 C.带电作业工作票 D.安全措施票B

6．对于连接电流互感器或电压互感器二次绕组并装在屏柜上的继电保护、安全自动装置上的工作，可以不停用所保护的高压设备或不需做安全措施者，应该填用变电站（发电厂）（）。 A.第一种工作票 B.第二种工作票 C.带电作业工作票 D.工作任务单B 7．在继电保护、安全自动装置、自动化监控系统等及其二次回路，以及在通信复用通道设备上检修及试验工作，可以不停用高压设备或不需做安全措施者，应该填用变电站（发电厂）（）。 A.第一种工作票 B.带电作业工作票 C.第二种工作票 D.工作任务单C 8．二次系统上工作，监护人由技术水平较高及有经验的人担任，执行人、恢复人由 （）担任，按二次工作安全措施票的顺序进行。 A.工作负责人 B.专责监护人 C.工作许可人 D.工作班成员D 9．工作人员在现场工作过程中，凡遇到异常情况（如直流系统接地等）或断路器（开关）跳闸、阀闭锁时，不论与本身工作是否有关，应立即（），保持现状，待查明原因，确定与本工作无关时方可继续工作。 A.停止工作 B.报告运维人员 C.报告领导 D.报告调控人员A 10．工作人员在现场工作过程中，若因本身工作所引起异常情况或断路器（开关）跳闸、阀闭锁，应保留现场并立即通知（），以便及时处理。 A.工作负责人 B.工区领导 C.调控人员 D.运维人员D

城市管理学历年题集及答案(整理)

（）城市的人口年龄结构中，老年人的比例小，幼年人口比例大。D. 增长型 （）大都市政府：成立于19世纪末，是最早建立的大都市政府，开创了大都市政府的先例。 A伦敦 （）社会大分工是人类社会中城市形成的直接原因。 C 第三次 （）实行强调控模式。 A法国 B 荷兰 C 日本 D希腊 （）是城市化的后续动力。D. 信息化 （）是城市化的内在动力。 C 工业化 （）是城市环境的根本宗旨。答：以人为本 （）是当前国际上发达国家广泛采用的一种污染物总量控制的市场运作方式，即在排污总量控制的前提下允许企业买卖排污指标，以经济杠杆促使企业主动削减排污量。答：排污权交易 （）是世界上第一个城市人口超过总人口50%的国家。 A 英国 （）是市政体制存在的前提。 D. 市建制体制 （）是市人民代表大会的执行机关，是城市国家行政机关。A. 市人民政府 （）是突发事件管理结构体系的支撑。 C 保障系统 （）是突发事件管理最为重要的功能要求，是重中之重，也是各个国家突发事件处理中最为关注的焦点。 C 预防 （）是未来区域中心城市行政区划改革的方向。 A 撤市（县）设区 B 撤村设街 C 人口农转非 （）是最早面临“城市病”的国家之一，也是最早探索市政管理理论的国家，同时，也是首创多种城市市政体制的国家。 A 美国 （）是20世纪90年代在原有建制市的行政等级中新增加的一个层次，虽然在宪法第30条规定的中国行政区划中并没有这一层次，但在我国市级行政区划中是一种客观存在的事实。副省级市 （）细微颗粒物PM10（即可吸入颗粒物直径小于等于10微米）对人体健康危害最大，成为城市大气污染的主要“杀手”。答：煤烟型 （）行政合理原则要求行政机关在行使自由裁量权时，不仅应事实清楚，在法律、法规规定的条件和范围内做出行政决定，而且要求这种决定符合立法目的。B 行政合理原则 （）属于初级城市发展战略观。B. 需求型C. 供给型D. 资源型 （）尤其是指街道办事处、居民委员会两级辖区。法定社区 （）在城市国家机构中处于国家权力机关的地位。A. 市人大 20世纪60年代美国经济学家鲍尔丁提出的“宇宙飞船理论”可以作为循环经济的早期代表。 20世纪80年代以来，在西方开始初步形成了营销导向的地方发展战略观。 21世纪中国城市经济的发展目标是城市化水平要达到（ D ）左右。D 60％ Citistate（城市联盟）是指由相同特征和功能的城市和城镇环绕所组成的社会、经济和环境上相对独立的贸易、商业和通讯区域。 Citistate不是一个（行政边界），而是一个组织边界、市场边界、信息边界、社会边界，乃至生态与环境的边界。 A 按政府机构的权力大小，可以将大都市政府分为超城市的和城际的两种类型。 B 编制城市规划应遵循的原则是什么？答：（1）人工环境与自然环境相和谐的原则；（2）历史环境与未来环境 相和谐的原则；（3）城市环境中各社会集团之间社会生活和谐的原则。 B 编制土地利用规划应遵循哪些原则？答：（1）效益原则。即应全面综合考虑社会、经济和环境生态三方面的效益。（2）市场调节与计划控制相结合。土地利用规划主要目标之一在于充分开发土地的经济价值，严格受市场调节。规划很大程度上应建立在市场基础之上、由市场引导，规划结果是适应这种引导的结果。同时，土地利用涉及各方面利益，除经济目标外，还必须考虑社会和环境生态效益与目标，这在很大程度上须由国家立法、政府方针、政策来控制完成。（3）动态原则。土地利用规划应随社会经济环境的变化而作相应的调整，旧有的规划在一定时间内有指导作用，但从长远看可能会成为有效利用土地的障碍。（4）协调原则。土地利用规划涉及许多复杂部门，牵动方方面面的利益，必须由多个部门共同参与才能保证顺利完成并有效贯彻实施。 C 城市（政治民主化），是社会主义民主政治建设的本质要素，也是市政管理现代化的基本标志之一。 C 城市边缘区管理中所存在的问题的成因中，（城乡二元）管理体制造成的双重标准和管理漏洞是根本原因。 C 城市财政管理的具有公共性和（地方性）的性质。 C 城市财政管理的内容包括（ ABC D ） A预算管理 B城市维护与建设资金的管理 C 税收管理 D预算外资金 管理 C 城市财政管理是指以城市政府为管理主体，以市政工作为主要目标的预算管理、税收管理、城市维护与建设资 金管理和预算外资金的管理。 C 城市成长管理主要是指以政府为主体的针对城市空间规模扩展的控制和管理。 C 城市出现在（）。D. 从原始社会向奴隶社会的过渡时期 C 城市的（战略愿景）即城市在可以预见的时期内，最终将要达到的总体目标。 C 城市的集聚性包含了诸多要素，主要包括人口的集聚和（经济活动）的集聚。

2018年度安规考试试题及答案

沙湾电厂2018年度安规考试试题及答案（运维）单位：___________ 姓名：___________ 分数：___________ 一、选择：（将正确的答案填入括号内，每题2分，共40分） 1、因故间断电气工作连续（ B ）以上者，应重新学习本规程，并经考试 合格后，方能恢复工作。。 A、1个月 B、3个月 C、6个月 D、8个月 2、作业人员必须具备必要的安全生产知识，学会紧急救护法，特别要学会（ C ）。 A、心外按压 B、人工呼吸 C、触电急救 D、外伤包扎 3、在特别潮湿或周围均属金属导体的地方工作时，如在金属容器或水箱等内部，行灯的电压不准超过( B ) 伏 A．6 C 24 D36 4、电焊机的外壳必须可靠接地，接地电阻不得大于（ B ）Ω。 A． 5、用中的氧气瓶和乙炔气瓶应垂直放置并固定起来，氧气瓶和乙炔气瓶的距 离不得小于（ B ）m。 6、一级动火工作票的有效期为（ C）小时，二级动火工作票的有效期为（）小时。动火作业超过有效期限，应重新办理动火工作票。。 A、12、72 B、48、120 C、24、120 D、 24、72 7、高压室内的二次接线和照明等回路上的工作，需要将高压设备停电或做 安全措施者，应该使用（ A ）工作票。 A、电气第一种 B、电气第二种 C、继电保护安全措施票 8、工作票上所填写的月、日、时、分均填写（ B ）数字。 A.一位 B.两位 C.三位 9、下列不属于填写第一种工作票的是（ D ）。 A、高压设备上工作需要全部停电或部分停电者。 B、使用携带型仪器在高压回路上工作需停电或做安全措施者。 C、高压电力电缆需停电的工作。 D、控制盘和低压配电盘、配电箱、电源干线上的工作。 10、如果线路上有人工作，应在线路断路器(开关)和隔离开关(刀闸)操作

小企业管理作业一章

小企业管理作业一章集团文件发布号：（9816-UATWW-MWUB-WUNN-INNUL-DQQTY-

小企业管理作业一（1-3章） 一、名词解释 1、小企业 2、不完全市场 3、交易费用 4、市场调研 5、特许经营 6、特许经营协议（特许经营合同） 7、单体特许 8、区域开发特许 9、家族企业 10、家族企业文化 二、不定项选择 1．下列不可用作小企业界定标准的是( )。 A．资产总额 B．员工人数 C．生产产品的类型 D．销售额 2．不完全市场指的是( )。 A．完全竞争市场 B．寡头市场 C．完全垄断市场 D．垄断竞争市场 3．根据产业分工理论，下列适合小企业发展的行业有( )。 A．服务性产业 B．手工制品业 C．大型机械制造业 D．原料来源分散的行业

4．下列属于创新活动的是( )。 A．生产新产品 B．使用新技术 C．开辟新市场 D．采用新的组织形式 5．交易费用包括( )。 A．谈判成本 B．界定和控制产权的成本 C．监督管理成本 D．信息成本 6．按照管理职能划分，小企业的管理工作内容包括( )。 A．计划 B．组织 C．领导 D．控制 7．以下不属于风险特征的是( )。 A．普遍性 B．偶然性 C．盈利性 D．消逝性 8．企业分析创业机会的第一步是( )。 A．资料分析 B．组建管理团队 C．获取风险投资 D．市场调研 9．下列属于创业风险来源的是( )。 A．管理风险 B．市场风险 C．技术风险 D．资金风险 10．一个创业者应该具备( )。 A．创新能力 B．专业知识 C．知识背景 D．心理承受能力 11．企业营业执照的颁发部门是( )。

安规考试试题题库答案

一、填空 1、在防火重点部位或场所以及禁止明火区动火作业,应填用动火工作票,动火工作票有下列两种:填用一级动火工作票、填用二级动火工作票。 2、设备不停电时的安全距离10KV就是 0.7 米,35KV 1 米,110KV_1、5______米,220KV___3___米。 3、一级动火工作票提前办理。一级动火工作票的有效期为 24 h,二级动火工作票的有效期为 120 h。动火作业超过有效期限,应重新办理动火工作票。 4、如送电操作需由电气值班人员进行时,应使用“送电联系单”。 5、长期停用或新领用的电动工具应用 500 V 的绝缘电阻表测量其绝缘电阻,如带电部件与外壳之间的绝缘电阻值达不到 2 MΩ,应进行维修处理。 6、所谓运用中的电气设备,指全部带有电压、一部分带有电压或一经操作即带有电压的电气设备。 7、专责监护人临时离开时,应通知被监护人员停止工作或指定临时负责人 ,待专责监护人回来后方可恢复工作。 8、凡在离地面(坠落高度基准面) 2 米及以上的地点进行的工作,都应视作高处作业。 9、触电急救,首先要使触电者迅速脱离电源 ,越快越好。因为电流作用的时间越长 ,伤害越大。 10、所有升降口、大小孔洞、楼梯与平台,必须装设不低于 1050 MM高栏杆与不低于 100 MM高护板。 11、“两票三制”当中的两票就是指工作票与操作票。 12、储存气瓶仓库周围 10米距离以内,不准堆放可燃物品,不准进行锻造、焊接、等工作,不准吸烟。 13、设备检修前,应放尽系统内的汽、水、油等介质,确认已泄压与温度符合工作条件后,方可开始工作。

14、在有火灾、爆炸、中毒、窒息、灼烫伤等危险以及粉尘危害的地点或设备内工作,应做好通风措施。 15、在盛装易燃易爆与有毒有害介质的设备上工作,应做好吹扫与清洗的置换措施。 16.坚决贯彻安全生产安全第一、综合治理、预防为主的方针。 17.几台锅炉排污系统合用一根总排污管时,不应有 2 台或以上的锅炉同时排污。 18.一级动火工作票经批准后由工作负责人递送值长 ,二级动火工作票经批准后由工作负责人送运行值班员。 19.雷雨天气,需要巡视室外高压设备时,应穿绝缘鞋 ,并不准靠近避雷器与避雷针。 20.生产厂房内外的电缆,在进入控制室、电缆夹层、控制柜、开关柜等处的电缆孔洞,必须用防火材料严密封闭。 21.锅炉吹灰前,应适当提高燃烧室负压 ,并保持燃烧稳定 ,吹灰时工作人员应戴手套。 22.清扫烟道、省煤器、再热器时,应打开所有的人孔门,以保证足够的通风。 23.电除尘器运行中,禁止清理阴极振打及大梁加热保温瓷瓶。 24.一级动火工作过程中,应每隔 2-4 h测定一次现场可燃气体、易燃液体的可燃蒸气含量或粉尘浓度就是否合格。 25.在锅炉运行中,禁止将安全阀解列。安全阀门应按照《电力工业锅炉压力容器监察规程》的规定,定期进行放汽试验。 26.任何电气设备上的标示牌,除原来放置人员或负责运行的值班员外,其她任何人员不准移动。 27.工作负责人在试运前将全体工作人员撤至安全地点,将所持工作票交给工作许可人人。

城市管理学题库

城市管理学 A B 编制城市规划应遵循的原则是什么？ 答案：（1）人工环境与自然环境相和谐的原则；（4分）（2）历史环境与未来环境相和谐的原则；（3分）（3）城市环境中各社会集团之间社会生活和谐的原则。（3分） 编制城市土地利用规划应遵循哪些原则？ 答案：（1）效益原则，即应全面综合考虑社会、经济和环境生态三方面的效益；（3分）（2）市场调节与计划控制相结合的原则；（3分）（3）动态原则；（2分）（4）协调原则。（2分） C 城中村产生原因主要有（）。 答案：投资主体回避农村居民点以减少建设成本 交通轴的效益衰变规律和灰色区的形成 农民对被动快速城市化的回避 村镇经济发展方式需要控制土地 城市基础设施的管理机构包括（）。 答案：综合机构 专业机构 协调机构 临时机构 城市规划的新趋势包括（）。 答案：规划的主体多元化 规划的空间形态多样化 规划的价值取向人本化 城市管理学的研究方法有（）。 答案：定性分析和定量分析相结合的方法 城市经济管理的基本内容是什么？ 答案：（1）在平抑和消除宏观经济周期性波动影响的同时，实现城市经济的长期稳定发展；（4分）（2）合理配置公共资源，实现城市经济的协调发展；（3分）（3）保障充分就业，实现收入公平分配；（3分） 城市环境管理治理方面的制度包括（）。 答案：谁污染谁治理制度

排污权交易制度 奖励制度 排污收费赔偿制度 城市环境保护的手段中（）是日常管理的必要条件。 答案：行政手段 经济手段 城市环境的特征是（）。 答案：脆弱性 开放性 人为性 复合性 城市环境保护的手段中（）是根本保障。 答案：法制手段 传统的封闭式城市发展思路的不足有哪些？ 答案：（1）未能突破行政区隔的束缚严重限制城市发展；（4分）（2）未能全面考虑社会经济发展状况影响的相关利益主体；（3分）（3）强调城市自身发展的影响。（3分） 城市发展战略制定的过程要点是什么？ 答案：（1）明确城市发展战略的目标—城市发展战略关注什么；（3分）（2）关注城市的发展条件；（2分）（3）制定和实施城市发展战略；（3分）（4）实现战略目标的战略步骤。（2分） 城市环境管理预防方面的制度包括（）。 答案：环境监测制度 环境影响评价制度 许可证制度 “三同时”制度 城市交通问题产生的原因？ 答案：（1）发展理念失准；（3分）（2）规划不合理；（3分）（3）城市交通基础设施存在设计缺陷；（2分）（4）城市公共交通发展滞后。（2分） （）城市的人口年龄结构中，老年人的比例小，幼年人口比例大。 答案：增长型 城市管理中存在的哪些问题是囚徒博弈的结果和囚徒困境的表现？ 答案：（1）城市公共产品供给不足；（3分）（2）城市公共组织效率缺失；（4分）（3）城市、区域之间竞争恶化。（3分） 城市发展战略的依据就是城市制定发展战略时的基础和发展条件，包括（）

2018年度安规考试

2018年《安规》培训考试卷 姓名得分 一、判断题（15分） 1.《安规》(热力和机械部分)规定，工作场所的井、坑、孔、洞或沟道，必须覆以与地面 齐平的坚固的盖板。在检修工如需将盖板取下，必须设有临时围栏，并设有明显的警告标志。临时打的孔、洞，施工结束后，必须恢复原状。（√） 2.《安规》(热力和机械部分)规定，发现有人触电，应立即切断电源，使触电人脱离电源， 并进行急救。（√） 3.《安规》(热力和机械部分)规定，一份工作票中，工作票签发人、工作负责人和工作许 可人三者不得相互兼任。一个工作负责人在同一现场作业期间允许担任两个及以上工作任务的工作负责人或工作班成员。（ x ） 4.《安规》(热力和机械部分)规定，容器内作业应加强通风。可以向容器内部输送氧气。 （ x ） 5.《安规》(热力和机械部分)规定，遇有6级以上的大风时，禁止露天进行起重工作。 （√） 6.《安全色》规定，有红、黄、蓝、绿四种颜色。其含义是：红色表示禁止、停止；黄色 表示警告、注意；蓝色表示指令、必须遵守的规定；绿色表示提示、安全状态、通行。 （√） 7.《中华人民共和国消防法》规定，企业按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消 防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效。 （√） 8.新参加电气工作人员，实习人员和临时参加劳动的人员（如干部、临时工等），必须经 过安全知识教育后，方可下现场单独工作。（ x ） 9.禁止在只经断路器断开电源的设备上工作，必须拉开隔离开关，使各方面至少有一个明 显的断开点。（√）10.对外单位派来支援的电气工作人员应先进行安规考试，然后在工作前向其介绍现场电气 设备接线情况和有关安全措施。（ x ） 11.作业人员应被告知其作业现场存在的不安全因素和 防范措施。（ x ） 12.表示设备断开和允许进入间隔的信号、经常接入的电压表等，不得作为设备无电压的根 据。但如果指示有电，则禁止在该设备上工作。 （√） 13.检修部分若分为几个在电气上不相连接的部分，则各段应分别验电接地短路。接地线与 检修部分之间不得连有断路器（开关）或熔断器（保险）。（√）14.若室外只有个别地点设备带电，可在其四周装设全封闭遮拦，遮拦上悬挂适当数量朝向 外面的“止步，高压危险！”的标示牌。（√）15.《中华人民共和国消防法》规定，企业按照国家有关规定配置消防设施和器材、设置消 防安全标志，并定期组织检验、维修，确保消防设施和器材完好、有效。 （√） 二、选择题（15分）

小企业管理作业(1)

在你学习完第一部分企业家和小企业的特征、第二部分寻找企业机会之后，请你完成一份调查报告。 一．题目 一个典型的小企业事例 二．要求 1．说明小企业的基本情况，包括企业老板人数、业务范围、雇员人数、销售方面的数据（如果企业愿意提供的话）。结合你所了解的企业的分类标准，分析该企业的规模是大是小？分析该企业成功经营的最基本的机会是什么。 2．采访企业家，了解企业家开办该企业时的年龄、动机和背景等。分析该企业家是哪种类型的企业家？他的创业源泉来自哪里？ 3．如果该企业是一个家族企业，请了解企业家进入企业的过程，并分析这一过程是否与“家族企业领导权继承过程”相符？

在你学习完第三部分制定新企业计划之后，请你撰写一份创建一个新企业的创业计划。 一．几点要求 1．请选择一种你要创建的企业：一家电脑公司、一个生产型企业或一家服务性企业。 2．假设你要创建的企业采用单目标市场战略，有一个好的市场利基，可以保持强有力的差别优势。 3．你必须多方筹措资金，才能满足开办企业的资金需要。 4．发挥你的想象力和创造性思维，撰写一份让人看后怦然心动、意欲创业的新企业计划。二．创业计划的格式和内容要求如下 1．封面 2．实施提要 3．公司简介 4．产品或服务计划 5．营销计划 6．管理计划 7．经营计划 8．财务计划 9．附录

在你学习完第四部分小企业市场营销、第五部分小企业的经营管理、第六部分小企业的财务管理之后，请选择以下三个题目中的一个，撰写一篇小论文，字数在1000字以内。 1．小企业需要进行市场营销吗？小企业的市场营销组合与大企业的市场营销组合有何不同？以你已经调查的小企业的实例加以说明。 2．小企业需要人力资源管理吗？企业人力资源管理的基本内容是什么？你如何认识小企业的人力资源管理？以你已经调查的小企业的实例加以说明。 3．你认为小企业家需要什么样的财务管理知识？从运营资本管理对小企业管理的重要性方面，分析我们常讲的“三角债”为什么可能导致一个小企业的“破产”？以你已经调查的小企业的实例加以说明。

安规考试题库及答案

一、单项选择题 1、作业人员对本规程应（）考试一次。因故间断电气工作连续（）以上者，应重新学习本规程，并经考试合格后，方能恢复工作。 A、一年，3个月 B、半年，6个月 C、两年，3个月 2、电气设备操作后的位置检查应以设备实际位置为准，无法看到实际位置时，可通过设备机械位置指示、电气指示、仪表及各种遥测、遥信信号的变化，且至少应有（）及以上指示已同时发生对应变化，才能确认该设备已操作到位。 A、两个 B、三个 C、四个 D、一个 3、二次工作安全措施票的工作内容及安全措施内容由（）填写，由技术人员或班长审核并签发。 A、工作许可人 B、工作票签发人 C、工作负责人 D、工作班成员 4、（）不许单独进入、滞留在高压室内和室外高压设备区内。 A、工作班成员 B、所有工作人员（不包括工作负责人） C、工作票签发人 D、所有工作人员（包括工作负责人） 5、工作期间，工作负责人若因故暂时离开工作现场时，应指定能胜任的人员临时代替，离开前应将工作现场交待清楚，并告知工作班成员。原工作负责人返回工作现场时，_________。 A、不必履行同样的交接手续 B、也应履行同样的交接手续 C、只能做为工作班成员参加参加工作 D、告知工作班成员既可 6、在未办理工作票终结手续以前，______不准将停电设备合闸送电。 A、运行人员 B、检修人员 C、调度员 D、任何人员 7、在控制盘、配电箱、电源干线上工作应执行______。 A、第一种工作票 B、第二种工作票 C、带电作业工作票 8、在所有的措施完成后，必须经过（）的共同现场检查和认可。 A、工作负责人和许可人 B、工作负责人和签发人 C、工作负责人和工作班成员 9、在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过___时，应使用安全带或采取其他可靠的安全措施。 A、2m B、 1.5m C、 1.9m D、3m 10、操作票和工作票均应保存____。 A、三个月 B、半年 C、一年 D、一个月 11、在工作期间，工作票应始终保留在（）手中。 A、工作负责人 B、工作票签发人 C、工作班成员 12、工作票中停电线路名称栏应填写（） A、线路电压等级和线路名称 B、线路停电变电站 C、线路停电开关 13、在高压设备上工作，应至少由( )进行，并完成保证安全的组织措施和技术措施。 A、三人 B、两人 C、四人 D、一人 14、专责监护人临时离开时，应通知( )停止工作或离开工作现场，待专责监护人回来后方可恢复工作。 A、特种作业人员 B、工作班全体人员 C、被监护人员 D、高空作业人员 15、第一、二种工作票的有效时间，以（）为限。 A、批准的检修期 B、工作申请时间 C、工作所需最长时间 16、工作票签发人不在工作现场时，工作票的修改可由工作负责人进行，但必须经（）同意。 A、工作许可人 B、工作班人员 C、工作票签发人 17、工作监护制度规定，工作负责人在( )时，可以参加工作班工作。 A、一经操作即可停电 B、邻近设备已停 C、全部停电 D、部分停电 18、在没有脚手架或者在没有栏杆的脚手架上工作，高度超过( )时，应使用安全带，或采取其他可靠的安全措施。 A、1.0m B、1.5m C、2.0m D、2.5m 19、建筑工、油漆工等非电气人员工作时，工作票发给（） A、工作票负责人 B、工作票许可人 C、监护人 20、在几个电气连接部分上依次进行不停电的同一类型工作（） A、可以发给一张一种工作票

国家开放大学考试复习题城市管理学

城市管理学 17世纪欧洲的工业革命揭开了城市革命性发展的序幕。B 18世纪欧洲的B揭开了城市革命性发展的序幕。 21世纪中国城市经济的发展目标，城市化水平要达到C。 A欧洲的工业革命揭开了城市革命性发展的序幕。 D导致的城市化发展，使市政的概念逐渐突出并独立出来。 A是最早面临“城市病”的国家之一，也是最早探索市政管理理论的国家，同时，也是首创多种城市市政体制的国家。 B联系渠道是我国市民利益表达一种最为传统的表达方式。 B是市人民代表大会的执行机关，是城市国家行政机关。 B是我国城市政权的领导者。 C是以表达和维护一定阶层的群众的具体利益为基础，担负着部分社会管理职能，起着依照各自的切身利益协调社会各部门之间关系的作用，并按照一定章程组织起来的群众性的社会政治团体。 C是市政体制运转的制度基础。 A是改革开放前中国设市的主要模式。 C是市辖区或不设区的市政府的派出机关。 B是20世纪90年代在原有建制市的行政等级中新增加的一个层次。B是政府为了保证社会成员最低生活水平以及抵御各种风险的能力，参与国民收入再分配过程的行为。 AC是现代市政管理手段建设和我国市政体制改革的重要内容。 D城市的人口年龄结构中，老年人的比例小，幼年人口比例大。 B城市的人口年龄比例中，幼年比例小，老年人口多。 C是指街道办事处、居民委员会两级辖区。 D是由政府出资建造、国家给予补贴、并具有一定住宅质量（符合本国政府规定的最低住宅水准）的廉价住房。 ABC属于城市的人工环境。 A是世界上第一个城市人口超过总人口50%的国家。 C是城市化的内在动力。 B是城市化的推动力。 D是城市化的后续动力。 A大都市政府，是最早建立的大都市政府，开创了大都市政府的先例。D是最纯粹的“大都市模式”，具有直接的政治合法性、明确的财政自治和对一定功能地区行使多元权力。 ABCD实行强调控模式。 D是突发事件管理结构体系的核心。 C是突发事件管理结构体系各个系统关联衔接的重要通道。 C是突发事件管理结构体系中最直观的表征。 C是突发事件管理结构体系的支撑。 C是突发事件管理最为重要的功能要求，是重中之重，也是各个国家突发事件处理中最为关注的焦点。 B是处理突发事件的主要“舞台”。 A 按政府机构的权力大小，可以将大都市政府分为超城市的和城际的两种类型。A B 不属于城市经济管理的特征的是D。 保障系统是突发事件管理结构体系的核心。B C 城与城市意义相同。B 城市是一个A范畴，城市是社会大分工的产物。 从经济学角度理解的市政的目的是实现城市总体效益最大化。A 城市出现在D。 城不同于城市，且城的出现早于城市，因为古代的城，缺少D职能这一特征。 城市是A的产物。 城市是机器大工业生产的中心，集聚效应使ABCD迅速向城市集中，带动了城市交通、市场的发展，使之同时成为商业贸易的中心。“城”既与“郭”隔离自守，又为一体对外防御，而且“城”中的统治阶级又对“郭”行使着统治职能，体现了强烈的BC功能，这就是城的本质功能。 从城市的形成过程中我们可以看到，城市最初是一种具有AB功能的人类定居点。 城市的国家权力、行政机构、司法机构可根据自身的职能，独立于中国共产党，进行城市中的各项管理活动。B 城市政治参与系统是指虽不具有正式市政决策和执行的权力，但对市政决策和执行有积极影响作用的群体、组织和个人的总称A 城市党组织是中国共产党的地方组织，市级党组织机构的组成部分主要有ABCD。 城市的权力在国家机构、政党组织之间的配置及其相互制约的关系是市政体制的C。 城市发展战略管理的实施是一个长期的过程，是一个静态过程B 城市在可以预见的时期内，最终将要达到的总体目标是B。 城市发展战略通常由ABCDE组成。 城市发展战略依据，主要通过ABCD获取。 城市现代化目标体系，主要包括ABCD。 城市营销的主要内容包括ABCD。 城市发展战略管理的理论支撑包括ABCD。 城市发展战略的依据包括ABCD。 城市经济与乡村经济相比，一个显着区别在于城市经济是一种集聚性、综合性的经济。A 城市经济的一般功能表现在每个城市的主导功能不同以及每个城市的功能结构不同。B 城市经济的一般功能是指城市总体的共同性功能，主要是以B产业为主导，为国民经济服务。 城市财政管理的职能有ABCD。 城市经济的一般功能是指城市总体的共同性功能，主要是以CD为主导，为国民经济服务。 城市经济管理有ABCD特征。 城市经济管理的方法包括ACD。 城市财政管理的内容包括ABCD。 从地域特征和管理角度考察，城市社区主要有ABC。 从城市社区起源基础、产业和功能的不同出发，城市社区可以分为AD。 城市社区管理的主体组成包括ABCD。 城市人口的特征指标有ABCD。 城市政府住宅管理职能主要内容ABC。 城市社区管理的内容ABCD。

安规考试题2018年度1月

安规试题 日期: 姓名： ___________ 分数：___________ 一、填空题。（每空0.5分，共20分） 1、安全生产的方针是（安全第一、预防为主、综合治理）。 2、电气工作人员对本规程应每年考试一次。因故间断电气工作连续（三个月））以上者，必须重新温习本规程，并经（考试））合格后，方能恢复工作。 3、消防规程规定的方针是（安全第一、预防为主、防消结合）。 4、高压设备发生接地时，室内不得接近故障点（4m ））以内，室外不得接近故障点（8m））以内。进入上述范围人员必须（穿绝缘靴），接触设备的外壳和架构时，应（戴绝缘手套））。 5、操作中发生疑问时，应立即（停止操作）并向值班调度员或值班负责人报告，弄清问题后，再进行操作。不准擅自更改（操作票）），不准随 意（解除闭锁装置）。 6两份工作票中的一份由（工作负责人）收执，另一份由（工作许可人）收执。 7、在沟道或井下进行工作时，地面上须有一人担任监护，进入沟道或井下的工作人员须（戴安全帽），使用（安全带）。安全带的绳子应绑在地面牢固物体上由监护人经常监视。 8、在带电的电流互感器二次回路上工作时，严禁将变流器二次侧（开路））。 9、装设接地线必须先接（接地端），后接（导体端）），且必须接触良好。拆接地线的顺序与此相反。装、拆接地线均应使用（绝缘棒）和戴（绝缘手套）。 10、对企业发生的事故，坚持（四不放过）原则进行处理。 11、新工人的三级安全教育是指（厂级教育、车间教育）和（班教 育）。 12、心脏复苏法支持生命的三项基本措施，正确进行就地抢救。三项基本措施的 内容是通畅气道；（口对口（鼻）人工呼吸））；（胸外按压（人工循环）））。 13、所谓运用中的电气设备，系指（全部）带有电压或一部分带有电压

小企业管理形成性考核册答案

小企业管理作业 1 当你学习完教材第 1、第 2、第 3 章之后，完成以下两个任务： 一、教材的第一章从三个方面论述了小企业的基本特点，请你用实例加以说明。 要求： 1、认真阅读教材第一章的相关内容，准确理解小企业所具有的基本特点。 2、通过网络、报纸、杂志等各种手段，查找我国或者国外小企业的相关资料。。至少选择 2 个小企业的案例。 3、字数在 1000 左右。 二、创业计划应该由谁来编制？一份好的创业计划应该符合哪些要求？ 要求： 1、通读教材第三章的相关内容后在回答问题。 2、字数在 500 左右。中小企业的基本特点 一、小型企业的基本特点 1．企业数量众多，分布面广小企业是现代经济的重要组成部分（占 1000 万家的99%），是社会经济发展的重要基础。 2．体制灵活，组织精干小型企业大都采取个人独资或合伙式形式，生产决策、市场营销、人力资源、组织结构、层次、管理人员等方面表现适应性强，经营手段灵活。 3．管理水平相对较低从小企业总体上看，大部分小型企业缺乏有效的、完整的内部管理制度，经营也不够规范。 4．产出规模小，竞争力较弱资本总量小，生产规模和资本有机构成一般较低，生产设备相对落后，工艺陈旧，产品标准化程度低，技术含量和附加值较小，产业规模小。 5．“家族”色彩浓目前，占小型企业主导地位的是民营企业，而民营企业大部分为??家族??企业，“亲缘” 关系较重。束缚了人才的引进和使用。中国小企业的定义和数量 三、小企业的定义和标准。 小企业是相对于大企业而言的概念。小企业一般是指规模较小或处于创业和成长阶段的企业，包括规模在规定标准以下的法人企业和自然人企业。中国过去划分企业的标准主要根据销售额和资产总额指标，并结合行业特点确定。 2003 年 2 月，新确定的小型企业标准增加了企业职工人数指标，小企业的人数在零售业为 100 以下，最高的建筑业为 600 人以下。 三、小企业案例 1、我国第一家由农民兴办的股份合作制企业——开弦弓丝厂 1928 年,丝市沉寂,丝价疲软,改良丝出于木制丝车,手工操作,水份不匀,断头较多,终无法与厂丝匹敌而致滞销.女蚕校及开弦弓村领导人深悟:"工欲善其事,必先利其器."遂有建立合作社的动议.是年底,经女蚕校校长郑辟疆,推广部主任费达生及村领导人周保山,陈杏荪等人的支持,于 1929 年 2 月成立"吴江县震泽镇开弦弓有限责任生丝精制运销合作社",报名者 400 余 户,共集资 753 股(每股 20 元)另外还向江苏省农民银行及震泽江丰农工银行贷得 4700 元, 用以筹建丝厂.4 月,在村东购得建厂用地 4 亩(其中桑地 2.6 亩,低田 1.4 亩 ). 奠基以前,还请戏班在空地上演戏,免费招待村民,以示庆祝,借此夯实地基, 节约工费.工期45 天,建成厂房 17 间及楼房 6 间,耗建筑费 9700 元.同时挑选缫丝成绩优秀的青年女子,施以 2 个多月的技术培训,作好人员准备.7 月进入设备安装及试车阶段,共设坐缫车32 台,复摇车 16 台,另有煮茧烘茧及锅炉发电等设备,总设备费用 2.1 万元.8 月 5 日,汽笛长鸣,一缕黑烟袅袅升起,中国第一个农村机械丝厂诞生,全村观呼雀跃,本村农民丝70 余人进厂工作. 开工初时,日产厂丝 20 市斤,投产 2 个月后产丝 12 担,其中一等丝