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深圳市民办职业培训机构评估标准及评分表

附件1: 深圳市民办职业培训机构评估标准及评分表

单位（盖章）：年月日

项目评估内容

标

准

分

评分方法

自评结果评估组意见

扣分原因自评分扣分原因评分

一、规范办学10分1.

依法

办学

（1）办学手续齐全（办学许可证、登

记证、代码证、税务登记证、办学章程）

（2）与专职教职工签订劳动合同，并

参加社保（提供近半年社保清单）

（3）无违规办学（含超范围）

5分

（1）办学手续齐全记2分，缺一项

记0分；

（2）合同与社保达到要求记1分，

缺1人记0分；

（3）无违规办学记2分，否则记0

分；

诚信

办学

（1）培训项目均办理收费备案及公示

（2）招生广告和简章真实

（3）学员投诉处理情况

5分

（1）培训项目均办理收费备案及公

示记2分、否则记0分；

（2）招生广告和简章真实记1分，

否则记0分；

（3）无学员有效投诉记2分，有有

效投诉记0分；

二、办学条件24分3.

规模

与场

所

（1）办学规模不低于200人

（2）自有或租用与培训规模相适应的

培训场所

3分

（1）办学规模不低于200人，记1

分，否则记0分；

（2）自有相适应场所或租用相适用

场所不少于3年记2分分，否则记0

分；

办公

场所

分别设有行政、教务和教师办公室1分

三类办公室分设的记1分，少一类的

扣0.5分；

5. 教室（1）教室面积300㎡以上

（2）多媒体教学设备齐全（电脑、音

响、投影仪、黑板）

4分

（1）教室面积达标记2分，否则记0

分；

（2）多媒体教学设备齐全记2分，

缺一项的扣0.5分,无设备记0分；

实训场地和设施（1）实训场地、设备、设施与专业配

套，数量能满足训练需要

（2）主要实训设备具有一定的先进性

（3）实训设备完好率达到90%以上

（4）有满足实训需要的工量具、仪器、

仪表、材料和用品用具

（5）至少保证每两个学员有一个实训

工位

分

（1）场地设备能满足专业训练要求，

记3分，基本满足扣1分，不能满足

记0分；

（2）主要设备是目前企业生产使用

的先进设备记2分，否则扣1分；

（3）设备完好率达标记2分，不达

标扣1分；

（4）工量具、仪器仪表、原材料等

用品用具能满足需要记3分，基本满

足扣1分，不能满足记0分；

（5）实训工位达标记2分，不达标

扣1分；

安全卫生实训场地和学生宿舍应符合环保、安

全、消防、卫生有关规定

4分

（1）有关规定齐全记2分，每缺一

项扣1分；

（2）相关设施齐全记2分，每缺一

项扣0.5分；

三、行政管理16分8.

主任

（校

长）任

职资

格

（1）有大专以上文化程度，有中级以

上专业技术职称或三级以上职业资格

（2）有主任（校长）岗位培训证书

（3）有2年以上职业教育培训工作经

历

3分

（1）文化程度及技术职称或职业资

格达标记1分，未达到要求记0分；

（2）有主任（校长）岗位培训证书

记1分，否则记0分

（3）职业教育经历达标记1分，否

则0分；

教务主任任职资格（1）有大专以上文化程度，有中级以

上专业技术职称或三级以上职业资格

（2）有“教师资格证”或“职业培训

机构教师上岗资格证”

（3）有2年以上职业教育培训工作经

历

3分

（1）文化程度及技术职称或职业资

格达标记1分，否则记0分；

（2）有“教师资格证”或“职业培

训机构教师上岗资格证”记1分，否

则记0分；

（3）职业教育经历达标记1分，否

则记0分；

10.

职业指导人员有职业指导和就业服务人员（有工作记

录）

2分配齐记2分，否则记0分；

11. 财会人员（1）有会计、出纳且均有财会人员资

格证书

（2）遵守会计制度、帐册规范

2分

（1）分设会计、出纳且均有会计上

岗证记1分，否则记0分；

（2）会计帐册规范记1分，否则记0

分

12.

财务审计提供2010年度财务审计报告2分

财务审计2分，有年度财务审计报告

1分，否则0分；评价好的记1分，

否则0分；

13. 建章立制

规章制度健全、管理规范（包括教师

管理、学员管理、教学管理、教学督导、

教学设备、安全卫生等规章制度）

4分

规章制度健全、管理规范记4分，

健全不规范扣1-3分，缺1项扣1分；

14. 教师配备（1）每个培训专业至少配备2名以上

理论和实习指导教师

（2）本机构专职教师占教师总数1/4

以上

4分

（1）教师配备全达标记2分，否则

记0分；

（2）有专职教师占1/4记2分，否

则记0分；

四、师

资队伍15分15.

任职

资格

（1）教师持有“教师资格证”或“职

业培训机构教师上岗资格证”

（2）专职“生产实习指导教师”具有

符合要求的学历和职业资格

（3）专职教师继续教育每人每两年不

少于60学时继续教育培训

4分

（1）教师均持有“教师资格证”或

“职业培训机构教师上岗资格证，否

则记0分；

（2）教师学历和职业资格全部符合

要求记2分，否则记0分；

（3）教师符合继续教育要求的记1

分，否则记0分；

16.

教学

能力

（1）能制作多媒体课件，提供本机构

所有清单和课件

（2）有一定的专业研究能力，提供机

构专职教师公开发表的论文、教材、发

明及成果

4分

（1）依据制作多媒体课件的质量和

参与人数记0-2分；

（2）依据专业研究能力的水平和参

与人数记0-2分；

17.

师资

管理

（1）有规范的劳动合同（专职教师）

聘用合同（兼职教师）

（2）教师业务档案齐全、规范

3分

（1）合同规范记1分，有1人无劳

动合同或聘用合同的记0分；

（2）教师业务档案齐全规范记2分，

齐全不规范扣1分；不齐全记0分；

五、教学管理29分18.

管理

机构

（1）有健全的教学管理和教学督导机

构

（2）采用信息化管理

4分

（1）有教学管理和教学督导机构且

工作正常记2分（提供工作记录）；

无机构但开展工作扣0.5分

（2）全部采用信息化管理记2分，

部分用扣1分，没有用记0分；

19.

教学

文件

（1）培训计划、大纲、教材配套齐全、

编写规范

（2）教案齐全，且编写规范（每专业

至少提供一门课程的完整教案）

7分

（1）培训计划、大纲齐全、规范记4

分，齐全不规范扣2分，不齐全扣2

分；

（2）教案齐全、规范记3分，齐全

不规范记2分，不齐全扣1分；

20. 教学控制（1）每半年至少进行1次全面教学质

量检查（提供学生、教师、督导三方评

价资料）

（2）严格执行学员考试、考核制度

（3）检查教案记录齐全（提供考场原

始记录，相关处理意见等资料）

7分

（1）质量检查达标记3分，否则0

分；

（2）执行学员考试、考核制度和考

场记录的记2分，否则记0分；

（3）教案检查记录齐全记2分，否

则记0分；

21. 教研教改（1）积极参加市（区）管理机关或行

业协会组织的教研活动

（2）开展校际、校企联合办学或教学

交流

（3）积极开展教研教改，注重开发新

培训项目或参加技能竞赛

3分

（1）参加教研活动记1分，否则记0

分；

（2）有开展教学交流记1分，否则

记0分；

（3）有开展教学改革或技能竞赛记1

分，否则记0分；

22. 培训成果（1）开展技能等级培训，积极组织和

引导学员参加技能鉴定

（2）有就业推荐和跟踪、市场分析及

对策

（3）按期向行政管理机关报送统计表

6分

（1）积极组织参加技能鉴定记2分

（2）就业推荐与跟踪、市场分析记2

分，每缺一项扣1分（3）按期报送2

分，未按期记1分，不报送记0分

23. 思想工作（1）开展职业道德教育和开展法制教

育

（2）开展有益于学员身心健康的活动

2分

（1）开展职业道德和法制教育记1

分，否则记0分；

（2）开展活动记1分，否则记0分；

六、学员管理6 分24.

班主

任工

作

（1）各教学班均配备班主任

（2）班主任工作档案齐全（含学员情

况分析和班主任工作总结）

2分

（1）每班配备班主任记1分，缺一

个扣0.5分；

（2）档案齐全记1分，不齐全扣0.5

分，无档案记0分；

25.

学籍

管理

（1）认真执行学籍管理规定

（2）学籍资料齐全（注册登记、考试

考察、结业考核等）

4分

（1）认真执行学籍管理规定2分否

则0分；

（2）学籍管理资料齐全记2分，缺

一项扣0.5分；

总计

100

分

评

估

专

家

组

意

见专家签名：年月日

备注：1、各培训机构必须按《深圳市民办职业培训机构评估标准》的项目顺序准备佐证资料，所提供的资料必须是近2年的。

2、各项统计指标是指本机构自有或租赁的以及人、财、物均属校本部管理的分教点（不包括联办分教点和校外班）。特殊工种训练需要的设备，

机构无法建立的，可通过与相关企业联合办学解决（提供联合办学协议）。

3、每目累计扣分超过标准分数的记0分。

4、总分在90分以上，且第一项得分率必须达到90%，评估组方予以确定是否达到A级职业培训机构标准；

总分在75分以上，且第一项得分率必须达到75%，评估组方予以确定是否达到B级职业培训机构标准；

总分在60分以上，且第一项得分率必须达到60%，评估组方予以确定是否达到C级职业培训机构标准；

总分低于60分以下的为不合格

5、本表一式4份，评估结束各项内容填写完毕后，培训机构、职协、市、区人力资源保障行政部门各留一份。

教育培训机构办学章程

教育培训机构办学章程 GE GROUP system office room 【GEIHUA16H-GEIHUA GEIHUA8Q8-

**** 教育有限公司办学章程总则第一章依据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》及相关法律法规和兴办的目的宗旨制定本章程。第二章第一条? 学校性质：属于民办非企业组织，是兴办者自愿兴办的具有独立法人资格的，以业余课外辅导为主的培训学校。第三章第二条? 学校举办者：*** 第四章学校的名称和地址第五章第三条学校名称：****教育有限公司第六章学校地址：************ 第七章邮政编码：******** 第三章? 办学内容第四条学校办学宗旨：平民学校，贵族追求；突出个性化、特色化，融素质教育、赏识教育、成功学理论为一体，让学生真正成为学习的主人。第五条学校办学内容

(一) 办学类型：中小学生校外辅导为主 (二) 办学层次：中小学生校外辅导培训 (三) 办学形式：业余教育 (四) 办学范围：******范围 (五) 招生对象：小学、中学各年级学生 (六) 计划办学规模：***的规模第四章学校资产与财务管理第六条学校用租借的房屋作为办学场所。出资人出资**万元作为办学设施的装修和教学设备的添置。第七条学校依法建立财务制度，设立会计帐簿和各类财务帐目, 保证会计资料的条理性、规范性、完整性。第八条学校资产管理执行国家规定的财务管理制度，接受政府财税部门的监督和本单位监事的内部监督，接受法定审计机构的年度审计。第九条任何单位、个人不得侵占和挪用学校的财产第五章? 管理机制

民办职业培训机构章程范本

民办职业培训机构章程（范本）第一章总则第一条为了规范本机构的办学活动和管理行为，根据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》、《民非企业单位登记管理暂行条例》以用有关法律法规的规定，制定本章程。第二条本机构名称为：第三条本机构是经（湖南省劳动和社会保障厅）审批、（湖南省民政厅）登记，由利用非国有资产自愿投资举办的从事职业培训的非营利性的民办职业培训机构。第四条本机构自觉遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德、坚持社会主义办学方向，全面贯彻党和国家的职业教育培训方针政策，坚持公益性原则。以优质的教育培训资源服务社会，以培养高素质的应用型技能人才回报社会。积极探索先进的管理模式，确保培训质量，坚持诚信，为提高劳动者素质，促进劳动者就业服务，为我省的经济建设和社会发展做贡献。第五条本机构的审批机关是湖南省劳动和社会保障厅；登记管理机关是湖南省民政厅。本机构自觉接受综合管理职业培训工作的审批机关（湖南省劳动和社会保障厅）和登记管理机关（湖南省民政厅）的指导、监督和管理。第六条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，

以法律、法规、规章的规定为准。第七条本机构的法定注册地址是，邮政编码为。第二章举办者、开办资金和业务范围第八条本机构的举办者是。举办者享有下列权利：（一）了解本机构经营状况和财务状况；（二）推荐董事和监事；（三）有权查阅董事会会议记录和本单位财务会计报告。第九条本机构的开办资金共计人民币万元（30万元以上）；其中；固定资产万元（20万元以上），开办资金万元（10万元以上）。由共同出资。第十条本机构已经（湖南省劳动和社会保障厅）批准，同意设立，并领取了《中华人民共和国民办职业培训学校办学许可

质量标准化评分标准

矿建施工安全质量标准化考核评分表考核单位：考核日期：项目检查内容及标准标准分评分办法扣分原因得分一、安全管理(一) 组织机构和管理、技术人员配备：1、项目部班子配备：经理、生产、安全、机电、技术副经理）；2、技术人员配备：矿建、通风、机电、地测等专业技术人员；3、建立健全各级管理人员的安全责任体系；设置安全生产管理机构，有3人以上专职安全生产监管人员；安全网员、青监岗员配备齐全。 3 发现一条不符合扣1 分 (二) 项目部管理人员资格及资质：1、项目经理具有建造师注册证书；2、技术经理具有专业技术职称； 3、项目部班子成员、技术人员、专职安全管理人员、施工队长经过培训，取得煤矿安全资格证。 3 发现一条不符合扣1 分(三) 安全生产管理制度。1、安全生产责任制：（1）职能机构安全生产责任制，（2）岗位人员安全生产责任制2、安全目标管理制度；3、安全奖惩制度；4、安全技术审批及安全文件贯彻学习制度；5、井下运输管理制度； 6、安全监督检查制度； 7、安全办公会议制度； 8、入井检身制度及人员出入井清点制度；9、事故统计报告制度；10、“一通三防”管理制度；11、重大隐患排查、治理和报告制度；12、干部下井带班制度；13、安全质量标准化管理制度；14、安全操作规程管理制度；15、事故应急救援管理制度；16、矿井主要灾害预防管理制度；17、矿用设备、器材使用管理制度；18、安全教育与培训制度；19、火工品管理制度；20、其它有关的安全生产管理制度的专项规定。 10 发现一条不符合扣 0.5分 (四) 安全投入：1、有月、季、年度安全投入计划；2、投入到位；3、有安全投入明细台帐和使用情况；4、安全设施、安全保护投入到位。 4 发现一条不符合扣1 分 (五)安全教育培训：1、有年度、月度培训计划；2、有培训场所、教师、教材；3、按计划完成培训任务，培训具有针对性；4、培训情况和考核结果有记录；5、按规定召开班前会和开展班组安全活动，并做好记录；5、三级培训教育有记录；转岗工种有安全培训记录，并考核合格后持证上岗。 5 发现一条不符合扣1 分 (六) 特种、井下作业人员：1、煤矿特种作业人员取得特种作业操作证并持证上岗；2、特种作业人员数量按规定配备并满足安全生产需要；3、所有井下作业人员都取得入井证，并持证上岗；4、特种作业人员以及入井人必须建立台账进行管理，台账建立必须准确无误，能够真实反映作业人数。 4 发现一条不符合扣1 分

民办培训机构办学章程

职工教育培训学校办学章程第一章总则第一条本培训中心定名为“职工教育培训学校”。第二条本培训中心由宜昌集团出资举办，以相关专业为主要任务的社会培训机构。第三条本培训中心宗旨：遵守国家宪法、法律、法规和政策规定，遵守社会道德风尚，不以营利为目的，以培养技术人才为己任，理论教学与生产实践相结合，坚持诚信办学的宗旨，大力开展职业技能培训的推广应用。第四条本培训中心自觉接受省劳动和社会保障厅主管部门、省行业职业技能鉴定中心的业务指导和监督管理。第五条本培训中心地址：，邮编：。第二章业务范围第六条本培训中心办学的业务范围：。第七条本培训中心办学层次为：人员短期培训。第八条本培训中心办学对象为：。第九条本培训中心办学形式为：短期培训。第三章组织机构第十条本培训中心实行培训中心主任负责制。本中心最高权利机构是省职工技协服务部，培训中心主任在省技术维护局职工技协服务部的领导下开展工作。第十一条本培训中心举办者的权力与义务 1、举办者具有如下权力：（1）依照国家法律、法规和政策规定向省劳动和社会保障厅报请审批成立本培训中心的申请和方案，及以后本培训中心重大变更事项方案。（2）决定本培训中心主任的任免和考核。（3）决定本培训中心行政机构设置。（4）监督本培训中心主任行使职权，并依照有关规定实施奖惩。对培训中心主任实行期终审计制。（5）定期（或不定期）对本培训中心教学管理、教学质量、教学效果等教学活动进行评价，以保证培训中心按照建设宗旨进行发展，确保培训质量，并维护本培训中心声誉。 2、举办者履行如下义务：（1）遵守国家法律、法规和政策规定，监督本培训中心遵纪守法、依法办学。（2）提供举办本培训中心的启动资金和必要的办学场地、办学设备。第十二条本培训中心主任具有如下权力与义务：

民办职业培训学校章程范本

民办职业培训学校章程范本第一章总则第一条名称：东莞市**（镇）**职业培训学校（如单一电脑培训，名称为东莞市**（镇）**电脑职业培训学校）。办学地址：东莞市**镇**村**路**号，邮政编码：******，电话：*******。第二条办学性质（必须载明：自愿举办、利用非国家财政性经费从事非营利性职业技能培训活动的社会组织）。第三条办学宗旨（必须载明：遵守宪法、法律、法规，贯彻国家的教育方针，保证教育质量，遵守社会道德风尚，致力于培训社会主义建设事业的各类人才。第四条办学规模：日常在校生达到**人，全年培训****人。第五条培训专业（工种）和层次：（如初级**员，中级**师、高级**师）。第二章资产第七条学校固定资产**万元，由**投资（并应载明属于个人、集体或民营等非财政性经费）。第八条必须载明是否要求依法取得合理回报。第九条建立严格的财务管理制度，保证会计资料合法、真实、准确、完整。资产管理必须执行国家规定的财务管理制度。第十条换届或更换法定代表人之前必须进行财务审计。第三章组织第十一条学校设立董（理）事会，董（理）事会每届三年，董（理）事会是本学校的决策机构，董（理）事会成员有***、***、***、***等人，（说明：应由举办者或其代表、校长、教职工代表等5人以上组织，其中三分之一以上的理事或者董事应当具有五年以上教育教学经验）。董（理）事长由出资单位推选或个人出资者担任，每届任期三年，董（理）事任期届满可连选连任。第十二条根据《民办教育促进法》第二十一条，学校董（理）事会行使下列职权：（一）聘任和解聘校长；（二）修改学校章程和制定学校的规章制度；（三）制定发展规划，批准年度工作计划；（四）筹集办学经费，审核预算、决算；（五）决定教职工的编制定额和工资福利待遇及课酬；（六）决定学校的分立、合并、终止，决定其他重大事项。第十三条根据《民办教育促进法》第二十条，董（理）事会每年至少召开一次会议。经1/3以上组成人员提议，可以召开理事会、董事会或其他形式决策机构临时会议。董（理）事会讨论下列重大事项，应当经2/3以上组成人员意见通过。 —1—

民办培训学校章程

〈说明> 一、此文本旨在为民办学校制定章程提供范例。二、民办学校制定的章程，应当包括章程示范文本中所列全部条款，同时可以根据实际情况作适当补充。三、[]内文字为制定要求。第一章总则第一条依据《中华人民共和国民办教育促进法》、《民办非企业单位登记管理暂行条例》制定本章程。第二条学校的名称是。 [其中中外合作办学学校应同时具有中英文相一致的名称] 第三条学校的性质是国家机构以外的社会组织或者个人，利用非国家财政性经费，面向社会举办，从事公益教育活动的社会组织。。第四条学校的办学宗旨是遵守国家法律法规，贯彻国家教育方针，保证教育质量，遵守社会道德风尚，。学校的培养目标是。第五条学校举办者的名称是。其法定地址、法定代表人。 [学校举办者如为公民个人，其法定地址应为身份证所标注住址。属合作兴办学校的，每个举办者的上述信息都要具体明确。] 第六条学校的住所地是。 [如：XX省XX市（区、县）XX街（路）XX号]

第七条学校的审批机关是；学校的登记管理机关是。第二章学校办学第八条学校的办学层次、类别；办学范围、形式、规模；招生对象：（一）；（二）；（三）；（四）；（五）；（六）； ……………… [应当具体说明] 第九条学校办学开学办资金为：，由等部分组成，具体出资者及出资方式如下： ……………… [举办者投入应符合有关法律法规的规定；如为合作举办学校，应分别载明各自投资数额；以知识产权或其他无形资产作为办学投入的，应将其评估作价为固定资产额；中外合作办学中任何一方的知识产权投入不得超过其各自投入总额的1/3，属于政府引进的项目除外。] 第十条出资人（要求或不要求）取得合理回报。

郑州市民办职业培训机构审批和管理办法

郑州市民办职业培训机构审批和管理办法第一章总则第一条为促进本市民办职业培训机构健康有序发展，根据国家《职业教育法》、《民办教育促进法》及其条例、《劳动保障监察条例》和国家、省有关政策，结合我市实际，制定本办法。第二条本市行政区域内国家机构以外的单位或个人，利用非国家财政性经费，面向社会举办以职业技能为主的职业资格培训、职业技能培训的学校或中心（以下统称“民办职业培训机构”）的审批和管理，适用本办法。第三条批准设立民办职业培训机构应当符合本市社会经济发展需要和人力资源市场需求。民办职业培训机构开展职业培训活动，应当遵守国家、省和本市相关规定。民办职业培训机构和学员的合法权利，应当依法予以保障。第四条市人力资源和社会保障行政部门负责对全市民办职业培训机构的统筹规划、综合协调、审批和管理；指导县（市）区和市政府派出机构的相应工作部门做好民办职业培训机构审批和管理工作。第二章审批条件和程序第五条经批准设立的民办职业培训机构实行国家统一的办学许可证制度。第六条单位举办民办职业培训机构，应当具有法人资格；个人举办民办职业培训机构，应当具有政治权利和完全民事行为能力。两个以上单位或者个人联合举办民办职业培训机构，应当签订联合办学协议。第七条举办初级技能的民办职业培训机构，由所在的县（市）区和市政府派出机构的人力资源和社会保障行政部门审批，报市人力资源和社会保障行政部门备案。举办中级技能的民办职业培训机构，由市人力资源和社会保障行政部门审批。举办以高级及其以上技能的民办职业培训机构，由市人力资源和社会保障行政部门审核后，报省人力资源和社会保障行政部门审批。第八条举办者申请设立民办职业培训机构，应当提供以下材料，并对申报材料的真实性负责。（一）申办报告。（二）举办者资质资格证明材料。单位应当提供单位法人资格证明及复印件，其中：事业单位和国有、国有控股、国资参股企业还应提交主管部门书面文件；其

(培训学校、培训中心)章程

教育类民办非企业单位（法人）民办学校（非学历教育机构）章程（示范文本）******学校（培训学校、培训中心）章程第一章总则第一条根据《中华人民共与国民办教育促进法》、国务院颁布得《中华人民共与国民办教育促进法实施条例》、《民办非企业单位登记管理条例》、民政部教育部《教育类民办非企业单位登记办法》（试行）与民政部《关于民办学校民事主体资格变更有关问题得通知》以及有关法律、法规，制定本章程。第二条本教育机构名称：*******。第三条本教育机构注册地址：******区（县）****** 。场所属于******[自有、租用]（选一），邮政编码：******* 。第四条本教育机构举办者：*******，该组织属于国家机构以外得社会组织中得******。[企业（公司等）单位法人、事业单位法人、社会团体法人或公民个人]（选一）。第五条举办者属于****[要求或不要求]（选一）取得合理回报者。第六条本教育机构设立得行政审批机关：******。第七条本教育机构民事主体资格得登记管理机关：******。第八条本教育机构在取得《中华人民共与国民办学校办学许可证》后，立即到同级登记管理机关办理登记手续，并自觉接受登记管理机关得指导、监督与管理。第九条本教育机构得办学行为必须符合国家法律、法规得规定，凡有与国家法律、法规相违背得行为，按相关法律责任接受惩处。第二章性质、宗旨与办学类型第十条本教育机构性质：属于公益性、教育类民办非企业（法人）单位。

第十一条办学宗旨：遵守宪法、法律、法规与国家政策，贯彻国家教育方针，******。第十二条办学类型：属于******[文化教育类非学历教育、职业技能培训]（可选）；第十三条办学范围：*******；办学得规模：******（年招生量******人或年培训量******人）；办学得层次：******[初、中、高级]（选其中）；办学得形式：*******[业余面授、全日制授课]（选其中）。第三章组织与职权第十四条本教育机构依法设立******[董事会、理事会]（选一）。*******[董事会、理事会]（选一）就是本教育机构得最高决策机构。（注：董事会一般用于举办者取得合理回报得民办教育机构；理事会一般用于举办者不取得合理回报得民办教育机构）第十五条 ******[董事会、理事会]（选一）得产生方式：由举办者或其代表、校长（院长、主任）、教职工代表组成。人数：***名（要求：5人以上单数组成）。任期：每届任期******年（最长时间不超过4年），******[董事、理事] （选一）任期届满可连选连任。第十六条 ******[董事长、理事长]（选一）得产生或罢免：在[董事会、理事会] （选一）成员中设*****（董事长、理事长）一人，由董（理）事会以全体人员过半数选举产生或罢免。第十七条决策机构得人员变更，由原******（董事会或理事会）（选一）全体人员讨论决定。第十八条 ******[董事会或理事会] （选一）成员名单报审批机关与登记机关备案。第十九条决策机构议事得规则：每年至少召开***次****[董事会或理事会] （选一）会议。经1/3以上组成人员提议，可以召开临时会议。决策机构讨论职权内得重大

民办职业培训学校章程15066

河南省民办职业培训学校章程范本第一章总则第一条依据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》等法律法规，制定本章程。第二条学校名称：。(民办职业培训学校只能使用一个规范的名称，外文名称应与中文名称一致。学校名称应体现行政区划、字号、性质、组织形式的内容要求，统一使用“××××××职业培训学校”。学校名称不得违反《商标法》和有关法律、法规的规定，不得冠以“中国”“全国”“中华”等字样。冠以“河南”字样的，须经省人力资源社会保障行政部门批准。) 第三条学校的地址：。 (学校的地址应当清楚、准确，标明学校所在的行政区域，如：郑州市××区××路（街）××号) 第四条学校办学宗旨：遵守国家法律法规，贯彻国家教育方针，遵守社会道德风尚。通过培训，使参加培训的人员在职业技能等方面得到提高。（应当载明：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，明确学校设立的目的。）第五条学校性质：由×××（单位或个人）利用非国家财政性经费，自愿举办实施非营利性的民办职业培训学校。

。（其中必须载明：自愿举办，从事非营利性社会服务的社会组织。）第六条学校的举办者：。 (属联合办学的，每个举办者的上述信息都要具体、明确、真实。)第七条学校的审批机关：。第二章学校办学内容第八条学校办学内容为：（一）办学规模为：； (如：年培训××人。) （二）办学层次：一年以下短期××××职业技能或职业资格培训。 (如：初级、中级、高级)。（三）办学形式为：； (如普通全日制教育、业余、远程教育等) （四）办学范围为：； (如面向社会、××系统或××省（市、县、区）等) （五）开设专业：； (应按照国家职业标准填写规范的专业（职业、工种）名称) （六）招生对象为：； (如城镇初、高中毕业生，农村富余劳动力等。) 第九条学校与学员签订培训协议，明确培养目标、学习内容、

标准化工作自我评价

标准化工作自我评价篇一：标准体系自我评价报告企业标准体系自我评价报告企业名称（公章）评价组长联系电话评价日期年月日企业自我评价报告编号：QR076 日期：20XX年 11 月 18 日企业自我评价评分表标准化体系建设自我评价报告 ——用标准规范生产，提高企业竞争力 ****有限公司是一家专注于生产和研发炼奶、婴幼儿配方食品的企业，始建于一九九五年，注册资本达到人民币5000万元。公司一贯以质量取胜，强化规范化管理，注重品牌的提升和塑造，科学进行产业结构调整不断提高企业的核心竞争力，并致力于对炼奶和婴幼儿配方食品进行功能化的新产品的研发，使传统的炼奶增强机体免疫功能等保健功效，为消费者提供全新的保健食品，为行业发展做出巨大贡献。经过十五年的发展，公司已发展成为全国乳制品行业中的龙头企业，年产销量居全国同行业同类产品前二名。得到省政府和行业协会的高度重视和大力支持。被广东省科学技术厅等部门认定为民营科技企业和高新技术企业、诚信单位、消费者信得过产品、广东省著名商标、质量管理先进企

业、改革开放三十年广东省乳制品产业最具影响力品牌、广东国际食品博览会金奖产品。 ****有限公司公司自开业以来就以‘质量第一、诚信为先’为企业的经营宗旨，实施‘名牌’发展战略，重合同守信用；致力打造国内乳制品行业中炼奶产品的龙头企业，与国际一流水平接轨，投巨资从瑞士引进三套完善的自动灌装生产设备和日本岛津高效液相色谱仪等检验设备，拥有世界一流的高端生产和检验设备，保证了企业产品质量在国内同行业中处于领先地位。公司进行全面质量规范化管理，严格按照ISO9001和HACCP国际质量安全控制体系组织生产，强调规范化管理，所有生产车间均采用30万级空气净化系统。同时引进广东欧博企业管理研究所战略合作伙伴，推行曾伟教授“中国式精益管理”，以“三九控制法”为实操指导，致力于企业竞争力的提升，降低成本，保证质量、提高效率。 ****有限公司一贯致力于新产品的开发和研究，公司研发中心现有博士1人，高级职称8人，中级职称14人，初级职称20人；科研人员占职工总数的31%，质量管理人员占职工人数的11%。所有关键岗位均按照有关规定持证上岗。研发团队运用生物技术对传统的产品进行功能化方面的新产品开发，新产品在国内处于领先水平，先后开发出人参炼奶、金银花营养米粉等多种系列产品，也为国内名优骨干企业配套产品；对传统的食品进行功

民办教育培训机构章程范本

×××××××××章程更多详情请点击:中国铁路商务网第一章总则第一条名称：第二条地址：第三条性质：利用非国家财政性经费，面向社会自愿举办的民办教育短期培训机构。第四条宗旨：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，信守职业道德。第五条本机构接受业务主管部门鞍山市教育局、登记管理机关鞍山市物价局和鞍山市民政局的指导和监督管理。第二章业务范围第六条业务范围(办学类型）：第三章组织管理制度第七条本机构实施×××负责制，每届年，届满可连任。本机构由×××担任第一届×××校长，负责机构的全面工作。第八条×××对本机构行使下列事项决定权： 1、教学计划，内部管理制度； 2、年度财务预、决算方案； 3、内部结构设置； 4、聘任或解聘本机构负责人及业务部门负责人及教职员工； 5、设立、撤消、变更等方案； 6、修改章程； 7、决定其它重大事项。第九条本机构设立×××办公会，其职权是：检查本机构的情况，对校长在行使职权时进行监督。第四章资产管理及使用原则第十条本机构经费来源： 1、自筹经费××万元做为办学启动资金。 2、政府的资助或社会捐赠。 3、在核准的业务范围内开展活动的收入。 4、其他合法收入。

第十一条本培训机构经费必须用于章程规定的业务范围和事业的发展，建立严格的财务管理制度，并按照国家有关规定设置会计帐筹，保证资料的合法、真实、准确、完整。本机构严格执行国家规定的财务管理制度，在每个会计年度结束时制定财务会计报告，委托会计师事务所依法进行审计。第十二条是否要求得到合理回报。第十三条换届或变更法人、机构名称之前，必须进行财务清算审计。第五章章程的修改程序第十四条修改章程须经×××通过15日内，经业务主管单位审查同意之日起30日内，报登记管理机关核准。第六章终止程序及终止后财产处理第十五条本机构完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需注销的，由校长办公会表决通过，经业务主管审核同意报登记管理机关核准。第十六条本机构终止时，依法进行财务清算，妥善处理各项事宜。第十七条本机构终止后的剩余财产，按照国家有关法律、行政法规进行处理。第十八条本机构经业务主管部门审查同意、登记管理机关办理注销手续后即为终止。第七章附则第十九条本章程的解释权属于×××。第二十条本章程自管理机构登记之日起生效。更多详情请点击:中国铁路商务网定义、符号、缩

民办职业培训学校章程示例

郑州市民办职业培训学校章程范本第一章总则第一条依据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》等法律法规，制定本章程。第二条学校名称：。(民办职业培训学校只能使用一个规范的名称，外文名称应与中文名称一致。学校名称应体现行政区划、字号、性质、组织形式的内容要求，统一使用“郑州市×××职业培训学校（有限公司）”。学校名称不得违反《商标法》和有关法律、法规的规定，不得冠以“中国”“全国”“中华”等字样。) 第三条学校的地址：。 (学校的地址应当清楚、准确，标明学校所在的行政区域，如：郑州市××区××路（街）××号) 第四条学校办学宗旨：遵守国家法律法规，贯彻国家教育方针，遵守社会道德风尚。通过培训，使参加培训的人员在职业技能等方面得到提高。（应当载明：遵守宪法、法律、法规和国家政策，遵守社会道德风尚，弘扬社会主义核心价值观，传承中华优秀传统文化，明确学校设立的目的。）第五条学校性质：由×××（单位或个人）利用非国家财政性经费，自愿举办实施非营利性/营利性的民办职业培训学校。

第六条学校的举办者：。 (属联合办学的，每个举办者的上述信息都要具体、明确、真实。) 第七条学校的审批机关：。第二章学校办学内容第八条学校办学内容为：（一）办学规模为：； (如：年培训××人。) （二）办学层次：一年以下短期××××职业技能或职业资格培训。 (如：初级、中级、高级)。（三）办学形式为：； (如普通全日制教育、业余、远程教育等) （四）办学范围为：； (如面向社会、××系统或××省（市、县、区）等) （五）开设专业：； (应按照国家职业标准填写规范的专业（职业、工种）名称)（六）招生对象为：； (如城镇初、高中毕业生，农村富余劳动力等。) 第九条学校与学员签订培训协议，明确培养目标、学习内容、收费标准等方面双方的权利和义务。第十条学校实行。（如双

标准化体系企业自我评价评分表

表1 企业标准化工作的基本要求评价项目评价内容评价要求规定得分扣分标准备注 1、企业标准化工作的基本要求（规定总得分60分）1.1企业的方针、目标 1.1.1有企业方针，标准化方针 5 每缺一项，扣1.5分 1.1.2有企业目标，标准化目标每缺一项，扣1.5分 1.1.3目标应量化、能实现未量化，扣0.5分；无法实现，扣0.5分 1.2企业组织机构和标准化职责 1.2.1有完善的企业组织机构图、企业标准化机构图；机构图与企业现状相符 10 没有组织机构图，扣3分；没有标准化组织机构图，扣2分；组织机构图或标准化组织机构图不完善，扣1分；企业设置的机构与机构图不符或机构没有纳入管理范围扣1分；没有标准化管理机构扣1分 1.2.2 有最高管理者标准化管理职责没有，扣2分 1.2.3 有标准化管理部门职责没有，扣2分 1.2.4 有各职能部门和生产单位标准化职责没有，每缺一个部门或单位，扣1分 1.2.5各职能部门和生产单位标准化职责划分明确，符合企业实际划分不明确，扣1分；不符合企业实际，扣1分 1.3标准化人员要求 1.3.1有标准化专、兼职人员 10 没有，扣10分 1.3.2标准化专、兼职人员职责明确没有，扣2分；不明确，扣1分 1.3.3人员有标准化专业知识无一人未取得标准化专业机构培训取证，扣1分 1.4标准化培训 1.4.1有全员培训计划（内容至少应有：培训内容、对象及人数、时间、考核） 10 没有，扣10分；每缺一项，扣1分 1.4.2有培训记录（时间、地点、人员签到、培训内容、授课教师）没有，扣3分；每缺一项，扣0.5分 1.4.3有培训考试、考核记录没有，扣1分※ 1.4.4完成全员培训（包括领导层、中层、操作层）缺少一项扣3分；培训人员未达到百分之百，扣2 分

民办非职业培训机构办学章程

民办非职业培训机构办学章程萧氏职工教育培训学校办学章程第一章总则第一条本培训中心定名为“萧氏职工教育培训学校”。第二条本培训中心由宜昌萧氏集团出资举办，以相关专业为主要任务的社会培训机构。第三条本培训中心宗旨:遵守国家宪法、法律、法规和政策规定，遵守社会道德风尚，不以营利为目的，以培养技术人才为己任，理论教学与生产实践相结合，坚持诚信办学的宗旨，大力开展职业技能培训的推广应用。第四条本培训中心自觉接受湖北省劳动和社会保障厅主管部门、湖北省行业职业技能鉴定中心的业务指导和监督管理。第五条本培训中心地址:邓村茶叶科技园，邮编:443000。第二章业务范围第六条本培训中心办学的业务范围: 。第七条本培训中心办学层次为: 人员短期培训。第八条本培训中心办学对象为: 。第九条本培训中心办学形式为:短期培训。第三章组织机构第十条本培训中心实行培训中心主任负责制。本中心最高权利机构是湖北省职工技协服务部，培训中心主任在湖北省技术维护局职工技协服务部的领导下开展工作。第十一条本培训中心举办者的权力与义务

1、举办者具有如下权力: (1)依照国家法律、法规和政策规定向湖北省劳动和社会保障厅报请审批成立本培训中心的申请和方案，及以后本培训中心重大变更事项方案。 (2)决定本培训中心主任的任免和考核。 (3)决定本培训中心行政机构设置。 (4)监督本培训中心主任行使职权，并依照有关规定实施奖惩。对培训中心主任实行期终审计制。 (5)定期(或不定期)对本培训中心教学管理、教学质量、教学效果等教学活动进行评价，以保证培训中心按照建设宗旨进行发展，确保培训质量，并维护本培训中心声誉。 2、举办者履行如下义务: (1)遵守国家法律、法规和政策规定，监督本培训中心遵纪守法、依法办学。 (2)提供举办本培训中心的启动资金和必要的办学场地、办学设备。第十二条本培训中心主任具有如下权力与义务: 1、培训中心主任具有如下权力: (1)依照国家法律、法规和政策规定依法管理本中心，执行湖北省***有限公司技术维护局作出的决议。 (2)召集和主持培训中心工作会议。 (3)检查中心工作会议决议的落实情况，组织制定并实施本中心发展规划和年度计划。 (4)代表本中心签署有关文件。 (5)决定本中心除主任和副主任以外的其他工作人员任免，对本培训中心机构设置，人员编制提出调整意见。 (6)制定本培训中心的办学经费预、决算，合理计划使用办学经费。

民办培训学校章程

培训学校章程第一章总则第一条学校的名称：；办公地址: ；邮编：；教学场所: 。第二条学校的性质：自愿举办,从事业余非学历教育，属于民办非企业单位。第三条学校办学宗旨:遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚,以活力、创意构建儿童的学习，培养自信、积极向上、健康的儿童，努力提高我区青少年的综合素质,促进社会发展。第四条办学规模:。第五条学校自觉接受教育局和登记管理机关民政局的业务指导和监督管理。第六条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。第二章举办者、开办资金和业务范围第七条本学校的举办者是。举办者享有下列权利： (一)了解本学校办学状况和财务状况； (二)推荐理事(董事)和监事; (三)有权查阅理（董）事会会议记录和学校财务会计报告; 第八条本学校开办资金: 万元;出资者: ,金额: 万元。第九条本学校的业务范围: 。学校经灌云县教育局审批机关批准,并领取了民办学校办学许可证。第三章组织管理第十条学校依法设立董事会,其成员由人组成。董事会是学校的决策机构。董事的任期为三年,届满可连选连任。

董事会行使下列职权：（一)制定学校发展规划,批准学校年度工作计划； (二）聘任、解聘校长; (三)修改学校章程和制定学校的规章制度; (四）筹集办学经费、审核学校预算、决算； (五）决定教职工的编制定额和工资标准； (六）决定学校的分立、合并、举办者变更、终止；应届生求职季宝典开启你的职场征途简历撰写笔试真题面试攻略专业技能指导公务员专区(七）罢免、增补董事; （八)决定其他重大事项。第十一条董事会设董事长马伟青，副董事长马前波。副董事长协助董事长工作，董事长不能行使职权时，由董事长指定的副董事长代其行使职权。董事长、董事名单报审批机关备案。董事长行使下列职权: (一)召集和主持董事会会议；（二)检查董事会决议的实施情况； (三）法律、法规和本学校章程规定的其他职权。第十二条召开董事会议。董事会每年至少召开一次会议，经1/3以上组成人员提议，可以召开临时会议。董事长或董事长指定的人员于会议召开十日前通知全体董事，并将会议时间、地点、内容等一并告知董事。董事因故不能出席会议,可书面委托其他董事代为出席董事会议，委托书须载明授权的范围。董事会议实行一人一票制和少数服从多数的原则，章程应载明决策有效人员的表决中，当赞成票和反对票相等时,董事长有权作最后决定。第十三条董事会议应对所议事项作会议记录,出席会议的董事须在会议记录上签名,董事对董事会的决议承担责任,但经证明在表决时反对并记载于会议记录的，该董事可免除责任。董事会议记录由董事长指定的人员存档保管。第十四条学校可以设立监事会,监事由出资单位选举产生和更换，其中监事会中的教职工代表由学校教职工民主选举产生。监事会由董天宁、柯友增等五名监事组成,并推选董天宁为召集人。监事会的任期每届为三年,任期届满，可连选连任。监事不得兼任学校的董事及财务负责人。

民办职业培训学校章程

附件4 民办职业培训学校章程（样本）第一章总则第一条为全面贯彻党和国家的教育方针，依法自主办学，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国教育促进法》及有关法律规则制定本章程。第二条学校名称：第三条学校地址：（要求写明详细地址，如北海市 × × 区 ×× 路 × × 号，有分店的同时写上分店与总店的地址）第四条学校性质：（要求写明：个人举办或单位办学，自愿举办，是从事教育事业，非盈利性社会服务活动的民办非企业法人单位）第五条办学宗旨：（要求写明：遵守宪法、法律、法规和国家政策，坚持社会主义办学方向，贯彻国家的教育方针，保证教育、教学质量，遵守社会道德风尚、学校设立的目的等）第六条学校经审批机关批准后，到民办非企业法人登记机关申请登记。第二章办学范围第七条学校业务范围（一）专业范围：（二）办学目标：（例：初级烹调师或非技术等级培训）（三）办学形式：（全日制或业余）（四）办学规模：（指年培训学生数量）（五）招生区域：（六）其他：

第三章管理体制第八条学校实行校董（理）事会领导下的校长负责制。（注：规模较小，并经审批机关批准不设董（理）事会的学校，须设立校务委员会，履行学校董（理）事会的职能。设立校务委员会的学校，在本章程中的“董（理）事会”则应改为“校务委员会”，“董（理）事”改为“校务委员会成员”，“董（理）事长”改为“主任”，“副董（理）事长”改为“副主任”。第九条校董（理）事会是本校的决策机构，校董（理）事会成员为人（应由五人以上组成，须为单数，由出资（举办）单位代表、举办者或代表、校长、教职工代表和热心教育事业、品行端正的社会人士组成，董（理）事会三分之一以上的董（理）事应当具有5年以上教育、教学经验）。第十条学校首届董（理）事由举办者推选（或其他办法产生）。每届任期年，届满可连选连任。董（理）事长、董（理）事名单报审批机关备案。第十一条董（理）事会行使下列职权：（一）聘任或者解聘校董（理）事、校长及内部机构负责人；（二）制定学校的发展规划、业务活动计划；（三）制定经费筹措及年度财务预、决算方案；（四）制定增加或者减少开办资金的方案；（五）决定学校的合并、分立、变更、终止；（六）制定和修改内部管理制度；（七）决定学校内部机构设置；（八）制定和修改学校章程；（九）决定教职工的编制定额和工资标准；（十）决定出资人取得合理回报的比例（出资人要求取得合理回

安徽省AAA和AAAA级企业标准化良好行为确认评分表(试行)

附件3 安徽省AAA和AAAA级企业标准化良好行为确认评分表（试行）一、编制说明我省自开展创建标准化良好行为企业以来，一直按国标委农轻[2004]93号文：《关于做好“标准化良好行为”试点确认工作的通知》的附件二《标准化良好行为确认评分表》实施“标准化良好行为企业”的确认工作，取得了可喜的成绩；同时，也发现原评分表存在一些难以操作的问题。现结合我省的实践经验编制本表，以期能成为我省开展这项工作的有效依据。本表编制的基本原则是：在保持原表的完整性和确认水平的基础上，修订“评价要求”，极力使其具体简明，修订“扣分标准”，极力使其确切而无歧意；将三大体系的要求与实施结合起来，极力增强其可操作性。本表编制的基本目的是：使评分表成为确认评价时的基本依据，同时，又是企业自我检验的依据之一；以此种结合，对企业的创建活动起到很好地推动和辅导作用。二、评分标准企业标准化良好行为确认的基本分为400分，加分为100分，总分为500分。 1、基本分达到280分以上，可评为A级标准化良好行为企业。 2、基本分达到320分以上，可评为AA级标准化良好行为企业；基本分达到300分以上，总分达到350分以上的可评为AA级标准化良好行为企业。

3、基本分达到370分以上，可评为AAA级标准化良好行为企业；基本分达到360分以上，总分达到420分以上的可评为AAA 级标准化良好行为企业。 4、基本分达到390分以上，且总分达到450分以上的，可评为AAAA级标准化良好行为企业；基本分达到380分以上，且总分达到460分以上的可评为AAAA级标准化良好行为企业。三、评分表的使用说明 1、本评分标准共分五组：表1～表4规定所得分为基本分，计400分；表5为加分项，总加分为100分。 2、本评分标准为通用要求，不同企业因产品类型和生产经营的特点，某些评价内容确无需要，允许剪裁。所剪裁的内容经省标准化行政主管部门授权的确认评价组认定为合理的，不扣分，可获规定得分。企业应有的评价内容与要求而未满足，则按扣分标准扣分。 3、表1～表4规定的“评价内容”未能满足要求，应扣分。扣分采用累计扣分法。即：表中“扣分标准”栏中每一小项不符合要求，均可以扣分，在一个“评价内容”内的扣分可以相加。但相加后的总数不得超过该“评价内容”的“规定得分”数；“规定得分”为最高扣分限。 4、企业能满足表5规定的要求，应加分。加分采用累计加分法。即：企业满足表中“评价要求”的每一小项，均可加分，并相加。但相加后的总数不得超过该“加分内容”的“规定分”数；“规定分”为最高加分限。 5、“备注”栏中有※号者，表示该项要求对A级和AA级标准化良好行为企业不作为必要确认条件，当然也不给分。这种明示，可以引导企业把精力放在该用力的地方。

民办职业培训机构章程(范本)

民办职业培训机构章程(范本) -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

第六条本章程中的各项条款与法律、法规、规章不符的，以法律、法规、规章的规定为准。第七条本机构的法定注册地址是，邮政编码为。第二章举办者、开办资金和业务范围第八条本机构的举办者是。举办者享有下列权利：（一）了解本机构经营状况和财务状况；（二）推荐董事和监事；（三）有权查阅董事会会议记录和本单位财务会计报告。第九条本机构的开办资金共计人民币万元（30万元以上）；其中；固定资产万元（20万元以上），开办资金万元（10万元以上）。由共同出资。第十条本机构已经（湖南省劳动和社会保障厅）批准，同意设立，并领取了《中华人民共和国民办职业培训学校办学许可证》，

深圳市民办职业培训机构评估标准及评分表

教育培训机构办学章程

民办职业培训机构章程范本

最新标准化工作自查评分表

质量标准化评分标准

民办培训机构办学章程

民办职业培训学校章程范本

民办培训学校章程

郑州市民办职业培训机构审批和管理办法

(培训学校、培训中心)章程

民办职业培训学校章程15066

标准化工作自我评价

民办教育培训机构章程范本

民办职业培训学校章程示例

标准化体系企业自我评价评分表

民办非职业培训机构办学章程

民办培训学校章程

民办职业培训学校章程

安徽省AAA和AAAA级企业标准化良好行为确认评分表(试行)

民办职业培训机构章程(范本)