发扬钉子精神心得体会
发扬钉子精神心得体会
发扬雷锋“钉子精神”进行学习。以下是带来发扬钉子精神心得体会的相关内容，希望对你有帮助。
发扬钉子精神心得体会
参加吉林代表团审议时，习书记强调要扎实推进保障和改善民生工作，他说，民生工作面广量大，具有稳定性、连续性、累积性等特点。要有坚持不懈的韧劲，一件接着一件办，不要贪多嚼不烂，不要狗熊掰棒子，眼大肚子小。要发扬钉钉子精神，不能虎头蛇尾。我们要一诺千金，说到就要做到。
当年，毛泽东同志在延安在职干部教育动员会上谈到学习时，就号召全党同志要发挥“钉钉子”精神。他强调，木匠师傅钉一个钉子到木头上，就可以挂衣裳了，这其中就是一个“挤”和“钻”的功夫。毛主席用“钉钉子”这一形象而生动的比喻告诫全党同志，在工作和学习上要有刻苦钻研，持之以恒的精神。由此，“钉子”精神也影响了一代又一代人的学习和工作观念。
其实，“钉子”精神延续到现在，一点都不过时。习书记也曾多次告诫党员干部，干事业要发扬“钉钉子”精神，不能虎头蛇尾。当下，我们正处于实现“四个全面”奋斗目标的关键期，在面对深化改革、加强机制体制建设、解决群众热难点问题等纷繁复杂的形势之下，时代需要也呼唤广
大的领导干部发扬“钉钉子”的精神。
时代呼唤广大干部，发扬“钉钉子”的精神“一步一个脚印走”。钉钉子时，一手拿钉子，一手拿锤子，找准位置才落锤。因为只有确保位置、方向不偏不倚，才能保证不脱靶。我们开展工作也亦如此。比如，在做群众工作时，就要用耐心、细心和真心，扑下身子沉下去，放下架子找问题，从群众的关注点、热难点入手，找到“病灶”，方能“开好处方”，一捶接着一捶钉，一步一个脚印走，唯有这样，才能把群众工作走实、走好。
时代呼唤广大干部，发扬“钉钉子”的精神“苦干实干加巧干”。如何钉钉子，这是一个方法问题。如果钉子小，锤子大，没有注意到方式方法，就达不到预期效果，甚至会把木板敲破。我们在促发展、保稳定、惠民生的过程中，必将会碰到这样或那样的“拦路虎”、“中梗阻”，除了发扬“老黄牛”精神苦干、实干外，还要做好巧干的准备。用新眼光观察、新思路思考、新方法解决问题，切实提高工作效率和质量，从而达到事半功倍之功效。
时代呼唤广大干部，发扬“钉钉子”的精神“咬定青山不放松”。一颗钉子钉下去，并非一劳永逸，要时常看看，检查钉子钉得是否牢固。我们在干事业、改作风等方面，也切忌“蜻蜓点水”、“虎头蛇尾”。然而在现实生活中，此类现象不乏少数。比如，一些干部侧重于安排部署工作，忽略
跟踪督查；侧重于收集问题，忽略整改落实的效果。试想，如何在工作落实上“走过场”、“一阵风”，这句“全心全意为人民服务”只能成为空谈。只有知行合一，言必行、行必果，才能赢得群众的认可和掌声。
关键在于行动，根本在于解决问题。一个行动胜过一打纲领，领导干部们，快快行动赶来吧，让“钉钉子”精神在中华大地久久涤荡！
发扬钉子精神心得体会
钉钉子精神”是一个形象的比喻。习书记早在著作《之江新语》中就讲过，干工作、抓落实，好比钉钉子。因为钉钉子往往不是一锤就能打好的，而是要一锤锤接着敲，才能把钉子钉实钉牢。习书记主持中央工作以来，分别在不同场合提到过钉钉子精神。20**年3月5日，总书记在参加十二届全国人大一次会议上海代表团的审议时，强调要“保持奋发有为的精神状态，发扬钉钉子的精神，把转变工作作风和解决群众反映强烈的突出问题结合起来，把群众工作做实、做深、做细”。20**年10月11日，总书记在指导河北省委常委班子专题民主生活会时强调“发扬钉钉子的精神，切实把工作落到实处”。20**年6月17日，总书记在京接见空军第十次党代表会代表时指出“大家要发扬钉钉子精神，乘势而上、真抓实干，努力把战略部署变成现实”。
“发扬钉钉子精神”，习书记用朴素的话语提出了一个
意蕴深远的命题。总书记激励全党以昂扬向上、奋发进取的精神状态，推动各项方针政策和工作部署的落实，务求取得人民群众满意的效果。
作为一名机关普通办事员。我认为，“钉钉子精神”强调的是要把钉子钉得进去，钉得准、钉得狠、钉得牢！“办事员”就要当能够“办成事的人员”！发扬“钉钉子精神”，就是对上级部门或者领导布置的工作，要认认真真的抓落实。抓而不紧等于不抓，抓而不实等于白抓。就是要务实重行，敢于担当，锲而不舍。
一、以钉钉子精神抓落实，要钉得准
钉子不能乱钉，钉不到节骨眼上，就起不到应有的作用。这就需要对各项工作落实的突破口、结合点进行科学研判。一般地说，抓住主要矛盾和矛盾主要方面也就找到了突破口。当然，具体到实践中还要寻找更为具体的切入点，钉准钉子，以带动工作落实，起到事半功倍的作用。切入点选得准不准，关键是能不能把上级或者领导的要求与我们的实际结合起来，形成具体的落实思路、步骤。
省直机关工委的汪“铁嘴”，曾在我局讲过毛主席教导青年胡X邦，在工作中如何注重化繁为简的故事。故事情节也许是杜撰的，但是对于我们在平时的工作中如何注重工作方法，如何提高工作效率，却有着十分重要的启发意义。“钉钉子精神”是找到“化繁为简”的最好路径！在工作中，面
对纷繁复杂的局面，如果找不准规律，就抓不住“牛鼻子”，就会束手无策。相反地，我们只要发扬“钉钉子精神”，找准位置，找准复杂工作的突破口，顺势而为，纷繁的工作也许就会“化繁为简”，复杂的局面就会破题，工作效率就会大大提高。参加工作21年来，我17年时间在人事部门工作，人在工商局，可是对于工商业务却只是了解皮毛。去年调到业务部门后，我开始的想法就是挖下脑壳看书，尽快熟悉工商法规，可是工商法律法规290多部，看着看着，拿起这一部，忘了那一部，最后一拿起书就觉得厌倦，与拿起扑克牌斗地主完全不一样的感觉！我把苦恼告诉我们处长，他以前长期在办公室从事文字工作，但是他对合同监管业务进入角色却是相当快。他建议我，对法规的学习一是不能贪多求全，学习要有重点；二是不能急于求成，要与工作结合起来，与具体案例结合起来。我觉得他的建议是学习的突破口，我一边细细揣摩领会，一边按照他的思路学习，慢慢地觉得一部部法律法规不再是纸上谈兵了。
二、以钉钉子精神抓落实，要钉得狠
钉钉子并不轻松，摆个花架子是钉不进去的，必须有相当的力度。我们在工作中会遇到许许多多的困难和阻力，我们必须正视困难、冲破阻力，绝不能知难而退、绕着困难走。这也好比钉钉子，一颗钉子钉下去，开始不太费力，中间遇到了硬挡头，如不加大力度，狠砸几锤，就会半途而废。
俗话说：“一打工作计划，不如一个行动方案”，充分说明了，工作不能停留在计划阶段，行动比计划重要，抓落实要体现在行动上。我曾经看过一张宣传图片，上面写着“开会+不落实=0”，“布置工作+不检查=0”，这个图片非常形象地说明了一件工作仅仅是布置了，而不抓落实，那就一切都是“0”，布置就是一句空话！同时抓落实还必须要有力度，钉钉子也是一样，没有力度也难以取得预期的效果。我在创卫专班工作期间，有一个区，在全市农贸市场创卫升级改造考核中，无论是单月还是双月考核，排名总是处于倒数3位；甚至离国家创卫暗访不足5个月，80%的农贸市场还没有启动升级改造。不管我们专班如何做工作，它就是找各种借口推诿，排名刺激对它无效，经济处罚无效。暗访迫在眉睫，市局领导决定成立2个攻坚组，要求攻坚组想尽一切办法，克服一切困难，下重手、出重拳，坚决啃掉拖全市创卫后腿的硬骨头。我们局一位政法大学科班出身的局领导，在动员会议上给我们打气说：“大家不要怕！啃硬骨头手段要硬！风险，我承担！工作上出了问题，我亲自去应诉！”通过几方面努力，专班捕捉到该区分管副区长在家的信息，我们攻坚组带上录音笔、督办函，上门找该区相关人员约谈，严肃讲清楚限期升级改造的厉害关系和责任界限，并形成文字和音频记录，要求相关人员签字。正是由于我们工商局发扬钉钉子抓落实，钉得狠的精神，全市农贸市场创卫升级改造，
得到了老百姓的大力叫好，国家暗访组给出了86.7分的高分。
三、以钉钉子精神抓落实，要钉得牢
一颗钉子钉下去，要一锤接着一锤敲，钉得牢靠有了实效，再钉另一颗，不能敲几锤子就又换一颗，又挪一个位置。改作风、干事业，也忌东一榔头西一棒子，最怕改作风一阵风、抓工作不落实。
自从去年分级管理体制以后，我明显感觉到，无论是创卫还是合同监管，与区局沟通工作阻力较大。有一小段时间，我很沮丧，我很迷茫。实际上，客观原因很明显，全市工商系统由垂直改为分级管理后，区局的人、财、物、事权都在区政府，区局与市局的关系还有一个磨合的过程。当然，也不能排除极其个别区局以屁股决定脑袋的态度来对待市局布置的工作。现在的问题是，领导给我布置工作后，关注的是落实的进度，要的是结果。客观原因已经存在，改变很难，困惑中，我尽量从主观方面找原因。我认为要走出困境，把工作抓落实，自己在业务上必须要精湛，在业务的钻研上要高人一筹，把政策、法律法规钻深弄透；同时服务水平上必须改进，要增强主动服务意识，尽可能把握工作的主动性，尽可能做好对基层工作的指导，只有这样工作抓落实才有可能抓得牢！
市局党组提出“恪尽职守，清廉团结，勇于担当，争创
一流”的武汉工商精神，恰是“钉钉子精神”的新阐释！“钉钉子精神”强调站稳身子、找准位置、奋力一击、持续敲打。我作为一名机关办事员，发扬“钉钉子精神”，就是要坚守“清廉团结”的道德底线，发扬“恪尽职守”的本分风格，保持“勇于担当”的攻坚韧劲，成就“争创一流”的工作业绩！
发扬钉子精神心得体会
“钉子精神”不仅代表“挤”和“钻”，也代表着对目标的执着和努力程度，它倡导的是在工作、学习中要有专心致志和钻研的精神，专心致志找准目标、刻苦钻研坚持不懈。党员干部服务群众，努力做好党的事业，就要发扬“钉子精神”，找准目标，坚持不懈。
发扬“钉子精神”找准目标服务群众。我党干部常说，群众需要的才是最适合的，强调便是找准目标，找准群众最需要的，给群众最想要的，如何找准目标发扬“钉子精神”呢？面对面，心帖心，深入到群众中去，密切联系群众，把工作做到群众田头、心头，在面对面中感知群众困难，在一起劳动中把握群众所盼，在心帖心中体察群众疾苦，增进干群感情。面对面，心帖心是找准目标服务群众的基础，只有找准目标，才能实打实干工作，才能真抓实干出成效。
发扬“钉子精神”坚持不懈服务群众。服务群众不应该只是一种形式，而应该是我党的一种品质一种习惯，坚持自
觉的、主动的走下去的品质，坚持与群众交朋友、攀亲戚的一种习惯。服务群众也不只一时一事，服务群众不是短期的行为，而是我党一项长效机制、一种好的工作作风。所以，我党做好群众工作需要发扬“钉子精神”坚持不懈做好服务。
“民为贵，社稷次之，君为轻”，有了人民才有了党有了国家，我党干部要始终发扬“钉子精神”，一找准服务群众的目标，二坚持不懈服务群众达到目标，践行“立党为公、执政为民”的理念。