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保险经纪求职简历表格

保险经纪求职简历表格

个人简历形式的创新在最近几年比较热门,这也是因为社会的发展,个人简历的载体形式多样化所导致。在传统的个人简历形式上,就是简单的纸质简历,而且是非常简单的简历。而现代化新形式的个人简历,则可以有电子版本、视频版本等类型,形式上的创新一定要掌握一定的度量,以及适当的场合,否则也会起到反效果。

个人简历结构本质上来说也是简历的类型。时序型的个人简历最为常见,是最受欢迎的一种结构。但是,在众多的求职者中,并不是所有的人在教育上是连续性的,在工作经历中也有一些时间上不能衔接的情况。那么在编写个人简历的时候,就可以适当的创新。结构的创新上,也需要讲究逻辑性。

姓名:fwdq性别:出生年月:***联系电话: ***学历:专业:工作经验:民族:汉毕业学校:***住址:***电子信箱:自我简介:

多年销售经验及***年银行保险经验。销售维护及各方面沟通能力强。机智灵活,认真负责。

本人有丰富的销售管理经验。性格热情开朗,善于沟通,责任心成就感强,具较强协调能力,应变力强。有强烈的团队精神!求职意向:

目标职位:销售经理·销售主管 | 渠道分销经理·渠道分

销主管 | 保险代理人·经纪人目标行业:娱乐·运动·休闲 | 保险 | 房地产服务期望薪资:面议期望地区:***到岗时间:1周内工作经历:

20xx***保险公司银保主任职责和业绩:

1、业务的推动、执行、督导、追踪工作;

2、研究市场动态,拓展新兴合作渠道,研究探索新的合作方向和模式;

3、根据业务发展要求,与合作渠道联合开展各类业务推动活动;

4、维护合作渠道,保持经常性沟通、互动、接洽;

5、了解银保市场动态,掌握市场竞争者情况月销售额

6、其他人员的客户开发工作200x—200x***公司渠道经理职责和业绩:

1、了解银保市场动态,掌握市场竞争者情况月销售额

2、根据业务发展要求,与合作渠道联合开展各类业务推动活动;

3、研究市场动态,拓展新兴合作渠道,研究探索新的合作方向和模式;

4、维护合作渠道,保持经常性沟通、互动、接洽;

5、负责客户经理的辅导、日常管理与考核等,负责本渠道内各项培训辅导工作;

6、业务的推动、执行、督导、追踪工作;

7、配合部门经理开发新点,对所负责的渠道点定期评估,制定有效的销售计划;

8、配合部门经理制定渠道的策略性营销计划及特案营销活动,以达到渠道的长短期销售与利润目标。200x—200x***公司经理职责和业绩:

1、制定公司条例

2、业务经营企划方案的制定工作

3、定期评估电销座席绩效表现,并负责座席招募工作;

4、管理电话销售团队,对电话销售座席进行日常管理、指导、监督和培训;

5、安排计划电话营销小组的日常工作200x—200x***公司主管职责和业绩:

1、协助销售团队其他人员的客户开发工作

2、进行客户开发工作,执行销售计划并达到个人销售目标,开拓并维护客户关系

3、团队管理

4、了解市场情况,反馈市场信息掌握市场竞争者情况

5、业务的推动、执行、督导、追踪工作200x—200x***有限公司客户部经理兼媒介部经理职责和业绩:

1、大客户开发及跟踪签单

2、客户部日常管理

3、参与广告策划、监督及实施发布

4、媒介策划、执行与管理

5、媒介开发联络购买发布

6、曾开发代理发布***,***,***等品牌