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县委常委、组织部长在全县组织工作会议上的讲话

县委常委、组织部长在全县组织工作会议上的讲话
县委常委、组织部长在全县组织工作会议上的讲话

县委常委、组织部长在全县组织工作会议上

的讲话

同志们:

根据县委部署,今天召开全县组织工作会议。这次会议的主题是学习贯彻省、市组织工作会议精神,回顾总结200x 年组织工作,部署20XX年我县组织工作。县委对这次会议非常重视,书记亲自出席会议,并将作重要讲话。下面,我先结合省、市组织工作会议精神和我县实际,讲三点意见。

一、全市组织工作会议主要精神

4月9日,市委在市委礼堂召开了全市组织工作会议。市委刘日知书记,市委副书记、秘书长陈小山,市委常委、宣传部长林碧红,市委常委、纪委书记李纯德,市委常委、组织部长翁永卫等市委领导出席了会议,各县委书记等380多人参加了会议,会议传达贯彻了全省党的建设和组织工作会议精神,认真学习贯彻汪洋同志在全省会议上的重要讲话精神,对全市的党建工作和组织工作作了部署。

在全市组织工作会议上,市委刘日知书记和市委常委、组织部长翁永卫同志都作了重要讲话。刘日知书记围绕“彰显后发优势,实现绿色崛起”这个目标,结合赴苏州七市学习考察体会,对以改革创新精神推动我市党建工作,努力使我市党的建设和组织工作更加符合科学发展观要求,更好地

为绿色崛起提供坚强的组织保证,进行了深刻的阐述,对各级党组织和领导干部提出了三方面要求:一是要深刻领会各级组工会议精神和省委汪洋书记在全省组织工作会议上的讲话精神,努力解决好当前存在问题,明确今后努力方向。他指出,当前干部队伍中存在的问题主要表现在“四个没有”:①没有转型意识。很多干部包括一些领导,没有意识到我们国家正在经历转变发展模式这样一个深刻而重大的变化,依然按照传统的发展模式和观念来搞党的建设和组织工作。②没有正确理解科学发展观。有些同志把经济社会发展简单地归结为GDP决定一切,不明白、不清楚以人为本、全面协调可持续的发展才是第一要务,才是真正的科学发展。把梅州谋求“绿色崛起”,片面理解为只重生态保护、轻视经济发展。③没有建立和健全保障科学发展的制度。④没有“主业”意识。一些党组织领导把党的建设和组织工作作为“副业”而不是“主业”,没有牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的观念。他要求各级党组织要对照“四个没有”,努力解决思想上、行动上、制度上存在的问题,为梅州“彰显后发优势、实现绿色崛起”扫清障碍。二是要明确选人用人标准。要把落实科学发展观、推动“绿色崛起”作为选干部用人才的重要标准,不断深化干部人事制度改革,完善选人用人制度,在思想观念、思维方式、思维水平上再造一支优秀的干部队伍。三是

要按照科学发展观的要求,积极探索提高党的建设和组织工作水平的新举措。尽快建立和完善有利于推动“绿色崛起”、体现科学发展观的党政领导班子和领导干部综合考核评价体系及考核办法;积极构建城乡统筹的基层党建新格局,努力把基层党组织建设成为贯彻落实科学发展观、推动“绿色崛起”的坚强堡垒。

市委常委、组织部长翁永卫同志在会上传达了全省组织工作会议精神,对当前和今后一个时期我市党的建设和组织工作作了具体的部署。他强调,全市各级党组织和广大组工干部要领会好、学习好、落实好中央、省、市领导对新时期加强党的建设和组织工作提出的一系列新精神、新要求,进一步增强坚持改革创新、科学发展的自觉性和坚定性;要以创新、科学的理念,推进党的建设和组织工作,为梅州“彰显后发优势、实现绿色崛起”提供坚强的组织保证;要深入开展“讲党性、重品行、作表率,树组工干部新形象”学习实践活动,把组织部门建设成为高举中国特色社会主义伟大旗帜、深入贯彻落实科学发展观的模范部门,把组工干部队伍建设成为讲党性、重品行、作表率的过硬队伍,不断推进我市党的建设和组织工作迈上新台阶。

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市委组织部长全市组织部长会议上的发言

同志们: 这次全市组织部长会议是经市委研究决定召开的一次重要会议。会议的主要任务是,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,深入学习贯彻党的十六大、十六届五中全会、市委三届四次全会和全国、全省组织部长会议精神,按照加强党的执政能力建设和先进性建设的要求,回顾总结过去一年的组织工作,研究部署今年的工作。市委对开好这次会议十分重视。春节前,市委书记李佑才同志主持召开市委常委会专门听取了汇报,对做好今年全市组织工作提出了明确要求;市委副书记乔余堂同志出席会议并要作重要讲话,请全市各级党组织和组织部门认真贯彻落实。下面,我围绕全市组织工作讲三个问题。 一、关于2005年的工作回顾 过去的一年,是组织工作任务十分繁重的一年,也是极不平凡的一年。全市组织工作在市委的正确领导下,紧扣加强党的执政能力建设这条主线,突出保持共产党员先进性教育活动这个重点,坚持围绕中心,服务大局,求实创新,狠抓落实,较好地完成了各项工作任务。主要有以下几个特点。 一是先进性教育活动扎实开展。按照中央、省、市委的统一部署,全市圆满完成了第一、二批先进性教育活动的各项任务,顺利启动了第三批。在先进性教育活动中,全市各级组织部门在各级党委的领导下,积极主动地参与各项工作,做到了思想上高度重视,力量上全力以赴,安排上严谨周密,保障上坚强有力;广大组工干部发扬不怕吃苦、无私奉献、严谨周密、勇于创新的工作作风,按照职责分工,切实抓好先进性教育活动的调查研究、安排部署、组织协调等工作,保证了先进性教育活动的顺利推进。为确保各个阶段、各个环节的工作取得高质量,全市每一个批次都坚持分类指导,开展了特色鲜明的主题实践活动。比如,在第一批,广泛开展了“三服务”主题实践活动;在第二批,大力实施了“三大工程”;在第三批,开展了“创五好、奔小康,建设社会主义新农村”主题实践活动,先后受到了贺国强、俞正声、宋育英、张昌尔等中央、省委领导同志以及中央、省委督导组、巡查组的充分肯定。我市创造的为农民进城务工编制“线路图”、机关党员“帮扶工程”、农村党员“上大课”等做法,以及“师德楷模”郑琦的事迹等,先后被中央先进性教育办公室《工作简报》和《人民日报》、《中央电视台》等中央新闻媒体予以重点推介。 二是大规模培训干部的各项任务全面落实。按照大规模培训、大幅度提高干部素质的要求,以提高党的执政能力和保持共产党员先进性为主要内容,全面贯彻落实科学发展观,深入学习市委第三次党代会精神,使各级领导干部的执政能力和执政水平得到进一步提高。各级党组织还进一步规范教学内容,创新培训方式,如夷陵区开展的案例教学、网上党校,当阳市开展的“书香沮漳”读书活动等,有效地促进了大规模培训干部工作的不断深入。 三是干部人事制度改革整体推进。以科学发展观和正确政绩观为导向,认真做好全省实绩考核评价试点工作,2005年度的县市区党政领导班子及党政正职实绩考核评价工作基本结束,探索出了具有宜昌特色的成功经验,在全省组织部长会议上,我市进行了大会交流。进一步创新公开选拔的方式方法,面向全市公开选拔了15名副县级领导干部。积极做好我市参加全省公开选拔副厅级领导干部的组织工作,有2名同志被任用为副厅级领导干部。认真贯彻执行《干部任用条例》、“5+1”文件和中组部“11条措施”,进一步加强各级领导班子建设和干部队伍建设,对市直部门领导班子进行了届中考察,对县市区及部分市直领导班子进行了调整充实,干部监督工作不断加强,受到了中组部检查组的充分肯定。各县市区也相继推出了一批干部人事制度改革举措,如秭归县积极推行干部考察社会征询制度,兴山县深入推行干部考察资格认证制度,猇亭区以推行部门目标考核为抓手,完善干部实绩考核评价体系等,促进了干部工作科学化、民主化、制度化水平的进一步提高。

在处----年度工作会议上的讲话稿

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 在处****年度工作会议上的讲话稿 任何事物发展的进程都不是一帆风顺的,总是有各种各样的制约因素阻碍和干扰着事物的发展。企业的发展亦是如此。一个企业要想顺利发展,达到不断壮大的目标,就必须找出制约发展的因素,找到问题后,确定有效的方法来解决问题,这样才能保证企业的正常发展。目前,我们建筑施工企业在项目建设过程中普遍存在一些共性问题,这些问题往往是造成我们施工企业不能很好的完成项目建设任务,从而制约企业持续发展的关键因素。一、实施性施组对施工生产的科学指导、计划组织作用发挥不突出,这是制约我们企业管理水平稳步提升的关键因素。各项目的施工组织计划要认真编写,不能搞应付,交差了事,对内不能应付处里,对外不能应付业主。施组要与现场的实际情况、现场可利用的一切资源紧密联系,具有较强的实施性、指导性和超前预见性。各项目经理要亲自组织制定实施性施组的框架,解决以什么资源,用什么方法,如何组织,达到什么目的等问题.施工组织是现场管理的指导性文件,是获得效益的前提条件,一定要走出编施组是工程部门的事这个误区. 集团公司总经理李开言说过:一个项目经理如果能够充分发挥技术人员的作用,那么这个项目经理就是称职的,工作也是能够干好的。随着项目工程进展变化来整合优化资源,工程成本控制、创造效益的重要性就更加突出了。对专业人员的业务培训工作,各级领导不能有误区,不能以工期紧、 1 / 17

商务局在全县经济工作会议上的表态发言

各位领导、同志们: 20xx年是“十一五”规划关键年,也是进一步拓展对外开放广度和深度的攻坚年,作为招商引资主管部门,我们为肩负全县对外开放窗口这一使命而倍感神圣,但也深知责任重大。在新的一年里,我们将以科学发展观为总揽,以大发展、快发展为主旋律,以招商引资为主线,以埋头苦干为第一举措,努力开创对外开放工作新局面,为建设沿海经济社会发展强县做出新贡献。 一、立足职能优服务。一是全力服务外资项目。凡新上外资项目无论大小我局都将指定专人负责全程代办,对于重点投资项目我局也将提供全程代办服务。在项目引上过程中,我局将切实发挥部门职能,建立项目分包责任机制,全程代办、领办环评、立项、批准证书、注册等各种手续。在项目建设过程中,我局将指定一名副局长全程跟踪,为投资者提供个性化服务,深入项目一线,现场为企业解决难题,确保新上项目建设有序进行,尽早实现投产达效。在生活上,对投资商做到高看一眼、厚爱一层,着重解决生活中遇到的各种难题,给予贴心照顾,让其有宾至如归的感觉。二是指导各乡镇实现园区建设提档升级。针对各乡镇工业园区规划建设中存在的问题,加大指导力度,加强水、路等硬件基础设施建设,促其不断完善园区功能,打响园区招商品牌,增强对外吸引力,在平台建设上为招商创造优势条件。同时加大闲置土地招商力度。在20xx年里,我们将进一步加大对砖瓦窖、废弃地的挖潜整合,在对外招商引项目上实现有效再利用。三是加大对外宣传力度,营造招商氛围。加强商务之窗网络平台建设,通过丰富内容,完善功能,加大对外宣传力度,不断提高沧县对外招商聚集力。 二、解放思想抓开放。在20xx年里,我局将紧紧围绕大力发展极化经济、集群经济、龙型经济、开放经济的发展思路,进一步转变招商观念,拓展招商思路,明确招商定位,突出企业招商主体,突出外资,扩大内资,不舍无偿资金,抓稳对外贸易,不断提高对外开放实效。一是挖掘优势推进招商。紧密依托线路板、药包材等传统产业以及管件铸造、汽车配件等新兴产业,着力在提升产业规模和延伸产业链条上下功夫,努力实现产业集群和对外招商连环带动共同促进的发展局面。重点围绕红枣、石油等特色资源和铁狮子、纪晓岚等传统文化开展招商引资,深挖拓潜,打造品牌招商,实现资源有效招商。二是深入抓好定位招商。站在全县高度,用全新的视角深入分析招商趋势,针对东南沿海产业梯度转移现状,积极组团赴福建、广东、江苏、浙江等地开展定位招商,抓住京津退二进三的有利时机,紧紧抓住有意在我县投资的北京首创房地产开发有限公司、北京新立特有限公司等企业集团,组织专人开展上门招商,只要有百分之一的希望,我们就会用百分之百的努力去争取,以锲而不舍的招商理念不断提高招商成功率。充分利用环绕市区的独特优势,加强市县招商优势的捆绑宣传,紧密关注沧州及其周边县市的产业布局和发展趋势,有针对地开展专题招商活动,打好近市招商牌,唱好项目承接戏。三是突出企业招商主体。加强对企业经营者培训,促其不断转变经营理念,鼓励远东、建新等有较强竞争实力的县内企业积极境外上市,通过多种形式加强与境外大企业大集团的对接合作,引导三创铸锻、渤海管件等有潜力的企业通过走出去实现与境外企业、资金、项目、技术的对接合作,真正将企业推向招商引资第一线,成为具有较强竞争力的招商主体,从而不断提升招商规模和质量。四是加强人缘招商。充分利用李金元等在外知名人士及大港油田等友好合作单位积极开展人缘招商、亲情招商。通过各地商会、乡友会以及开展节日联谊等活动,加大感情投入,融洽各方关系,扩大合资合作,力争取得更好的招商实效。五是做大做强对外贸易。积极引进外贸型企业项目,不断增强外贸发展后劲。帮助国外有客户且有出口意向的规模企业申办自营进出口权,逐步实现自主出口,不断壮大出口主体。充分发挥沧县华达进出口贸易中心“老外贸”的优势,积极帮助自行出口有困难的企业开展优惠代理出口,最大限度减少出口额的外部流失。力争年内实现利用外资1500万美元以上,引进县外资金30亿元以上,引进无偿资金3亿元以上,外贸出口创汇3000

市委组织部长在全市组织部长会议上的讲话

市委组织部长在全市组织部长会议上的讲话 同志们: 刚才,XX书记就今年全市党的建设和组织工作作了重要说话,我们一定要仔细学习,抓好降实。下面,我代表市委组织部部务会,对去年全市组织工作做一具简要总结,对今年组织工作的要紧任务作出安排。 一、仔细总结2005年的组织工作 过去的一年,在市委的领导和省委组织部的指导下,全市组织工作紧紧抓住先进性教育活动重点,环绕XX经济社会进展,以建设开放的组织工作系统为总揽,统筹兼顾,狠抓降实,各项工作取得了新发展。回忆一年来的工作,要紧有以下特点: 二是突出以重点来带动全面。一年来,我们始终突出重点,坚持集中力量抓大事、抓好大事带全面,别断从整体上推动工作。先进性教育活动是全年工作的重中之重,按照中央和省、市委的部署,全市4163个基层党组织、7.7万多名党员参加了一、二批先进性教育活动。活动中,牢牢把握“取得实效”和“群众中意”的要求,思想上高度重视,工作上摆在首位,力量上重点倾歪;充分发挥职能作用,超前谋划,精心设计,抓认识、抓典型、抓督查、抓巩固。市、县两级组织44个理论宣说团、宣说组深入基层单位说理论;总结宣传先进典型403名,组织开展先进事迹宣说600多场次;解决了一大批与群众利益紧密相关、妨碍改革进展稳定的咨询题,重点整治了乱收费、干部身陷非法利益格局等突出咨询题。先进性教育活动的扎实开展,带动和促进了组织工作的全面开展。 三是注重从操作上进行规范。一年来,我们注重从操作环节入手,用制度、办法规范组织工作的运行。按照“关键是制度”的思想,别断强化制度的功能,严格按照《干部任用条例》、《干部选拔任用工作规程》、《干部监督工作规程》开展干部选拔任用工作;进一步规范了科级领导干部擢升记实、破格任用、专项考察等事项。按照“关键在执行”的思想,在刚性降实制度的并且,加强具体操作层面方式办法的研究,探究了综合运用审计结果、大范围遴选干部、常规选拔引入竞争机制;加强制度之间、程序之间衔接咨询题的研究,制定了干部任免内部操作实施细则;统筹竞争上岗,市级机关197名干部参加了竞争上岗笔试。 四是坚持在督查中强化降实。一年来,我们坚持采取多种形式催促检查,强化各项工作的降实。环绕降实“班子运行、干部选任、干部监督”三大制度体系,加强民主日子会的指导,加强班子运行事情分析。坚持年初签定农建工作责任书,降实责任、分解目标任务,年终严格考核。环绕贯彻降实《干部任用条例》、中央“5+1”法规性文件、严厉惩治用人上的别正之风和腐败现象“11条措施”,加大工作力度,组织检查组对县区和部分市级部门进行检查,及时纠正和解决存在的咨询题。 五是别断在自身上深化建设。一年来,我们环绕巩固和进展“树组工干部形象”活动成果,结合先进性教育活动,别断深化组织部门自身建设。坚持把能力建设放在首位,集中开展四中、五中全会精神的学习,市委组织部机关组织开展了10次业务知识交流,邀请专家作党建、经济方面的专题报告,推动复合型组工干部队伍建设;开设组工论坛,环绕“提高工作效率”、“增强责任心”、“维护组工干部形象”、“组织部门先进性建设”4个专题深入研讨,多层面培养锻炼组工干部。注重加强和改进服务,实行开门评部,完善联系基层、帮扶困难党员群众的措施。组工干部的素养进一步提高,形象进一步提升。 总之,去年全市组织工作整体推进,较好地完成了各项任务,取得了明显成效。特别是,省委张学忠书记、张中伟省长、甘道明副书记、魏宏部长来我市检查指导后认为:先进性教育活动见事快、要求严、起点高,措施具体、领导重视,抓得仔细、抓得扎实,社会妨碍大,教育效果好。中央巡回检查组、省委巡回检查组、省委督导组对我市先进性教育活动也赋予了充分确信。我市先进性教育活动经验在全省大会上作了交流发言。市委组织部典型信访案例在全国组织部门信访干部培训会上作了经验交流。远程教育试点、干部人事制度改革等工

领导年初工作会议讲话稿.doc

领导年初工作会议讲话稿 又是一年春草绿,万紫千红又一春,在这春回大地,万象更新 的时候,领导在年初工作会议上发表讲话.下面是我给大家整理的领导年初工作会议讲话稿,仅供参考。 领导年初工作会议讲话稿篇1 各位同仁:大家好! 一年之计在于春,今天我们召开这个会议一是部署二是动员, 刚才管委会成员已经做了全年的述职报告,签订了20XX年度的目标责任书,希望各相关部门尽快组织内部学习讨论,拿出工作措施,量化责任目标,开好局、起好步,顺利完成今年各项目标任务。 过去的一年,我们取得了一定的成绩,但决不能停留在这个基 础上,公司现在的很多工作都具有战略意义,需要马上付诸行动,如 何在现有基础上实现快速发展是摆在我们面前更为艰巨的任务,现结合去年年终会议要求我重点提出如下几点意见: 、20XX年是集团不同凡响之年 之所以这样说,是因为今年是集团正式取得一级资质的第一 年,是房地产开发全面推进的一年,也是集团实施”五年主板上市" 战略目标的关键之年。因此,要求各子公司、各部门的主要领导必须以"大境界、大气量、大格局"为战略指引,为集团的未来创造一个好的发展基础和好的发展环境。 二、我们面临的形势

1、国家"XX"发展规划国家将"XX"定义为全面建设小康社会的关键时期, 是加快转变 经济增长方式的攻坚时期,是转型跨越发展的重要时期。 2、**五年再来一次大跨越及"两个率先"目标定位 市政府将在20XX年大力开展基础设施建设和城乡建设,并寻 求有实力的企业与政府进行合作,这也给我们的企业的发提供了重要的战略机遇。 三、当前的工作重点1、市场开发牢记"业主、业主、再业主,顾客、顾 客、再顾客"的经营理念。 新能源公司销售部门要迅速进入角色,围绕年初公司制定的目标,对销售模式、人员体系进行落实,对本部门人员的工作职责及考核办法进行细化,尽快投入到市场,对年前积累的客户目标逐一进行拜访, 不断开拓新客户,进一步加强与大集团、大企业的战略合作,对万达、万科、盛高、海峡建设等重点客户进行跟踪,确保既定目标顺利完成。 建设公司要对目前在建项目进行全面预估,对项目进度、继续 加强施工中质量、安全管理,由于目前**、**项目均已进入尾声,项目部要根据实际情况把工程进度及时反馈到公司,以便公司对后期的审计决算工作提早安排,其次注意政府投资的重点项目,未来几年政府主导的项目多而且规模大,我们要把功夫放在政府项目的跟踪和承揽上。 三是房地产开发领域,做好现有地块开发的基础上,对周边地 块提前谋划。**项目和** 一期根据年初会议要求,上半年全面开工建设,相关责任部门要尽快落实方案、人员组织配备、施工队伍选择等前期工作。 四是绿色、环保、节能、高科技领域,进出口公司尽快落实医 药产品结构,建设公司配合做好新能源新厂区的建设工作,随时关注国家产业政策结构的调整,进一步论证产品的可行性方案,做到产品的早日投产。 五是继续加快走出去的发展战略,运用好总承包一级资质,立 足本省,辐射全国。 2、加强生产、安全、成本管理在今年的管理目标上,遵循的原则是:"

县委书记邹顺生在全县经济工作会议上的讲话

同志们: 这次全县经济工作会议,是一次事关石泉加快发展、突破发展、科学发展的重要会议。这次会议放在年前召开,主要是鉴于当前面临的复杂形势和繁重任务,必须提早谋划,抢抓机遇,推进发展。这次会议的主要任务是,认真贯彻落实中央经济工作会议和省委十一届三次全会精神,全面分析当前形势和任务,动员全县广大党员干部群众,进一步解放思想、坚定信心、真抓实干,以饱满的热情和激昂的斗志,为全县经济社会率先突破发展而努力奋斗。刚才,王彪同志就今年经济工作作了全面安排部署,我完全同意,大家要认真贯彻落实。下面,根据县委常委会讨论的意见,我讲三个方面的问题: 一、成绩鼓舞人心,使命任重道远,全县上下一定要客观辩证看形势、负重奋进争主动 刚刚过去的一年是我国经济社会发展历史上极不平凡的一年,大事多、喜事多、难事多。尤其是面对当前经济危机,不久前召开的中央经济工作会议提出了“保增长、扩内需、调结构”的一系列战略部署,省、市也相继出台一系列重要举措,对认清形势、总揽全局、科学发展都提出了新的明确的要求。县委为认真贯彻落实中、省、市的指示精神,从去年11月以来就及早谋划今年的工作,以科学应对当前面临的复杂形势,力促经济社会更快更好的发展。对当前我们面临的形势和任务,主要从以下两个方面去把握: 一要对2008年所作的工作有客观的认识。过去的一年,全县上下坚持以解放思想为先导,以改革创新为动力,克服了宏观经济政策调整、汶川地震等带来的影响,锐意进取,真抓实干,使全县经济社会保持了良好的发展势头。认真总结去年的工作,有以下一些特点: 1、发展思路更加明晰。站在新的历史起点,我们不断深化对科学发展观的认识,不断深化对县情的把握,积极探索更加切合石泉实际的科学和谐、率先突破发展之路,坚持致力于快、快中求好,明确了“坚持四个集中、实施四项突破”的发展思路,提出了今后五年建设民富县强、文明和谐、环境优美新石泉的奋斗目标,以此引领全县上下同心同德、开拓进取、凝神聚力谋发展。实践证明,这一发展思路符合科学发展观,符合石泉实际,符合全县人民的根本利益。只要我们坚定不移地抓下去,就一定会创造出更多让党和人民满意的新业绩。 2、思想解放力度加大。思想解放是破解难题、推动一切工作的“总阀门”。一年来我们在全县上下深入开展解放思想大讨论活动,紧密联系思想工作实际,着力破解发展难题,创新发展举措,把解放思想贯穿到求突破、抓发展、促落实的具体工作中,以改革发展的实际成效检验解放思想的成果,使解放思想成为统一思想、凝聚力量、加快发展的不竭动力。

县委常委、组织部长在全县组织工作会议上的讲话

县委常委、组织部长在全县组织工作会议上 的讲话 同志们: 根据县委部署,今天召开全县组织工作会议。这次会议的主题是学习贯彻省、市组织工作会议精神,回顾总结200x 年组织工作,部署20XX年我县组织工作。县委对这次会议非常重视,书记亲自出席会议,并将作重要讲话。下面,我先结合省、市组织工作会议精神和我县实际,讲三点意见。 一、全市组织工作会议主要精神 4月9日,市委在市委礼堂召开了全市组织工作会议。市委刘日知书记,市委副书记、秘书长陈小山,市委常委、宣传部长林碧红,市委常委、纪委书记李纯德,市委常委、组织部长翁永卫等市委领导出席了会议,各县委书记等380多人参加了会议,会议传达贯彻了全省党的建设和组织工作会议精神,认真学习贯彻汪洋同志在全省会议上的重要讲话精神,对全市的党建工作和组织工作作了部署。 在全市组织工作会议上,市委刘日知书记和市委常委、组织部长翁永卫同志都作了重要讲话。刘日知书记围绕“彰显后发优势,实现绿色崛起”这个目标,结合赴苏州七市学习考察体会,对以改革创新精神推动我市党建工作,努力使我市党的建设和组织工作更加符合科学发展观要求,更好地

为绿色崛起提供坚强的组织保证,进行了深刻的阐述,对各级党组织和领导干部提出了三方面要求:一是要深刻领会各级组工会议精神和省委汪洋书记在全省组织工作会议上的讲话精神,努力解决好当前存在问题,明确今后努力方向。他指出,当前干部队伍中存在的问题主要表现在“四个没有”:①没有转型意识。很多干部包括一些领导,没有意识到我们国家正在经历转变发展模式这样一个深刻而重大的变化,依然按照传统的发展模式和观念来搞党的建设和组织工作。②没有正确理解科学发展观。有些同志把经济社会发展简单地归结为GDP决定一切,不明白、不清楚以人为本、全面协调可持续的发展才是第一要务,才是真正的科学发展。把梅州谋求“绿色崛起”,片面理解为只重生态保护、轻视经济发展。③没有建立和健全保障科学发展的制度。④没有“主业”意识。一些党组织领导把党的建设和组织工作作为“副业”而不是“主业”,没有牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的观念。他要求各级党组织要对照“四个没有”,努力解决思想上、行动上、制度上存在的问题,为梅州“彰显后发优势、实现绿色崛起”扫清障碍。二是要明确选人用人标准。要把落实科学发展观、推动“绿色崛起”作为选干部用人才的重要标准,不断深化干部人事制度改革,完善选人用人制度,在思想观念、思维方式、思维水平上再造一支优秀的干部队伍。三是

市委组织部长在全市组织部长会议上的讲话

市委组织部长在全市组织部长会议上的讲 话 同志们: 刚才,XX书记就今年全市党的建设和组织工作作了重要讲话,我们一定要认真学习,抓好落实。下面,我代表市委组织部部务会,对去年全市组织工作做一个简要总结,对今年组织工作的主要任务作出安排。 一、认真总结2005年的组织工作 过去的一年,在市委的领导和省委组织部的指导下,全市组织工作紧紧抓住先进性教育活动重点,围绕XX经济社会发展,以建设开放的组织工作系统为总揽,统筹兼顾,狠抓落实,各项工作取得了新进展。回顾一年来的工作,主要有以下特点: 二是突出以重点来带动全面。一年来,我们始终突出重点,坚持集中力量抓大事、抓好大事带全面,不断从整体上推动工作。先进性教育活动是全年工作的重中之重,按照中央和省、市委的部署,全市4163个基层党组织、7.7万多名党员参加了一、二批先进性教育活动。活动中,牢牢把握“取得实效”和“群众满意”的要求,思想上高度重视,工

作上摆在首位,力量上重点倾斜;充分发挥职能作用,超前谋划,精心设计,抓认识、抓典型、抓督查、抓巩固。市、县两级组织44个理论宣讲团、宣讲组深入基层单位讲理论;总结宣传先进典型403名,组织开展先进事迹宣讲600多场次;解决了一大批与群众利益密切相关、影响改革发展稳定的问题,重点整治了乱收费、干部身陷非法利益格局等突出问题。先进性教育活动的扎实开展,带动和促进了组织工作的全面开展。 三是注重从操作上进行规范。一年来,我们注重从操作环节入手,用制度、方法规范组织工作的运行。按照“关键是制度”的思想,不断强化制度的功能,严格按照《干部任用条例》、《干部选拔任用工作规程》、《干部监督工作规程》开展干部选拔任用工作;进一步规范了科级领导干部提拔记实、破格任用、专项考察等事项。按照“关键在执行”的思想,在刚性落实制度的同时,加强具体操作层面方式方法的研究,探索了综合运用审计结果、大范围遴选干部、常规选拔引入竞争机制;加强制度之间、程序之间衔接问题的研究,制定了干部任免内部操作实施细则;统筹竞争上岗,市级机关197名干部参加了竞争上岗笔试。 四是坚持在督查中强化落实。一年来,我们坚持采取多种形式督促检查,强化各项工作的落实。围绕落实“班子运行、干部选任、干部监督”三大制度体系,加强民主生活

全县经济工作会议上的讲话

狠抓落实快步赶超为超额完成任务实现争先进位而努力奋斗——全县经济工作会议上的讲话同志们:这次全县经济工作会议的主要任务是,认真分析上半年经济发展形势,研究部署下半年工作措施,进一步动员全县上下认清形势,狠抓关键,快步赶超,强力推进经济社会突破发展,确保超额完成年度目标任务,力争在全市发展位次上实现争先进位。刚才,**县长根据县委常委会研究的意见,全面回顾了上半年经济社会发展情况,对下半年的重点任务和工作措施讲了十分重要的意见,请大家认真抓好落实。下面,我就提高认识、突出重点、狠抓落实再强调几点意见。一、准确把握上半年发展形势,进一步坚定完成全年目标任务的信心和决心决战当前、决胜全年,首先必须客观准确地把握形势,既要看到成绩,又要看到差距,更要看到希望,这对于我们始终保持清醒头脑,始终保持旺盛斗志,谋划好下半年工作,具有十分重要的意义。今年以来,全县上下坚持以科学发展观为统领,紧紧抓住加快发展、促进和谐这一主题,突出新型工业、绿色产业、生态旅游、民生工程等重点工作,真抓实干,开拓创新,经济社会继续保持又好又快发展的良好态势,上半年预计完成生产总值13.03亿元,增长15.8%。尤其是招商引资、项目建设等工作亮点突出,今年元至5月全县招商引资项目达到11个,总投资14.5亿元,过亿元的项目达到6个,其中总投资3.9亿元的电解锰项目二期生产线投入生产,三期硫酸锰生产线规划完毕;总投资1亿元的钒矿综合开发项目基础工作进展顺利,已于6月4日建厂奠基;投资6000万元的毒重石采选深加工项目正在进行征地工作;华电集团先后多次来

**考察,聘请西北电力设计院实地勘察,意向投资60亿元建设火电项目,已开始进行厂址规划论证;总投资3.8亿元的县城移山造地项目已完成现场勘测和规划设计。县城汉江公路大桥、滨江长廊已完成规划设计,正在进行征地拆迁,即将开工实施。全县144个固定资产投资项目建设进展顺利,30个重点建设项目已经开工25个,预计上半年完成固定资产投资15.7亿元,增长56%,增幅远高于全市平均水平。同时紧紧围绕农民增收,突出主导产业、劳务经济、扶贫开发三大重点,积极推进农村三项改革,农村经济快速发展。切实加大工业企业促产达效,全县规模工业快速发展。坚持民本至上,认真落实各项惠民政策,切实解决群众普遍关注的利益问题,深入开展“三无”县创建活动,社会大局和谐稳定。社会事业健康发展,创建省级卫生县城和省级计划生育优质服务县工作扎实开展。教育教学质量稳步提升,高考达二本线以上478人,比去年净增190人,增长66%。切实加强党的建设,巩固深化“三联共建”、“升级晋档、科学发展”活动成果,党组织的凝聚力、感召力显著增强。特别是第七届富硒茶文化节的成功举办,再次展示我县广大干部职工能打硬仗、敢打硬仗、会打硬仗的工作作风,进一步扩大了我县的知名度和美誉度,对扩大开放、促进发展发挥了重要作用。在充分肯定成绩的同时,我们必须清醒地认识到,工作中还存在一些不容忽视的问题,面临的发展形势异常严峻,必须进一步增强加快发展的紧迫感。去年我县经济社会发展取得了重要突破,主要经济指标均超额完成年度目标任务,纵向比较成绩巨大;但各县区都在快速发展,横向比我们的差距依然有扩大的危险,

半年工作会议讲话稿 2019年年度工作会议上总经理讲话 精品

半年工作会议讲话稿2019年年度工作会议上总经理讲话 刚刚听取了财务会计部的财务2019年工作报告和各部门2019年度工作述职报告,我觉得大家都扎扎实实做了很多工作,工作务实认真,而且卓有成效.截止2019年12月末,XX中支累计实现保费收入XX万元,同比增长XX%,完成区公司下达底线目标XX%,确保目标XX%,全年累计增加XX万元. 2019年是成功的一年,奋斗的一年.在这一年里,我们面对压力、阻力和同业公司的强劲竞争,通过在座各位的共同努力,依然取得了较好的成绩. 回顾2019,展望2019,为实现公司稳健发展,有效益经营,并确保圆满完成区公司下达的保费任务,我主要讲以下两个方面的内容: 一、2019年工作思路和奋斗目标以科学发展观为统领,全面贯彻落实总公司、区公司各项工作会议精神,强化创新驱动,加快管理升级,不断增强公司对外竞争力,扎实推进公司有质量、有效益发展,努力实现公司业务发展、经营效益、员工幸福感指数迈向行业领先水平.到2019年末,力争市场份额达到XX%以上,业务增速高于行业平均增速XX个百分点以上,综合成本率控制在XX%以内,综合赔付率控制在XX%以下,力争保费续保率达到XX%以上,争取用一年时间赶超成立XX年XX公司. 二、2019年保费计划和工作要求 (一)2019年保费计划计划目标:XX万元,同比增长XX%,计划完成XX%.2019年各渠道保费计划:自主渠道XX万元,同比增长XX%;XX渠道XX万元,同比增长XX%;电销渠道XX万元,同比增长XX%. (二)具体工作要求:为实现以上保费计划目标,有以下几项工作要求: 1.发展县域保险,服务当地经济我们要以XXX、XXX两县支公司筹建为契机,加大宣传力度,深挖县域保险资源,增强XX财险在县域保险服务体系的品牌影响力. 2.加强行政事业单位公务用车保险服务营销公司陆续获得XXX等行政事业单位公务用车保险服务定点采购供应商资格. 我们要以此契机,深入开展党政事业公务用车保险的拓展力度,强化服务意识、完善服务职能,赢得行政事业单位用户口碑,实现保费创收,并以此进一步提升品牌形象影响力.

县委组织部部长在年上半年组织工作例会上的讲话【可编辑版】

县委组织部部长在年上半年组织工作例会上的讲话县委组织部部长在年上半年组织工作例会上的讲话县委组织部部长在201X年上半年组织工作例会上的讲话201X-8-8同志们: 在地区组织部长座谈会、地区城市党建交流会和县委全委(扩大)会议结束不久,紧接着召开半年组织工作例会,主要任务是对照年初组织工作目标,总结201X年上半年工作,对下半年工作进行研究部署,深入推动地区组织部长座谈会、地区城市党建交流会和县委全委(扩大)会议精神的全面贯彻落实。今天参加会议的人员除了各乡镇党委的同志外,还有县直各党委(党工委、党组)、企业党组织的负责同志,目的就是为了让大家进一步了解乡镇的党建工作,从中获得更多的启发,引起更多的思考。通过这样的会议,大家可以相互借鉴、相互学习,对本部门单位的党建工作进行认真梳理,进一步提高党建工作的成效。从大家的汇报情况看,上半年,各乡镇党委、组织部各室(办)和广大组工干部按照县组织工作会议的部署和要求,做了大量工作,付出了许多努力,成效十分显著,也非常辛苦。在此,我代表县委向大家表示衷心的感谢。今年下半年的工作任务还很繁重,刚才,大家谈到了下半年将要开展的工作,总体思路是清晰的,措施也是可行的。希望再接再厉,坚持不懈,扎扎实实地做好下半年的工作。 一、上半年组织工作进展顺利,取得了一定成效上半年,我县以深入贯彻落实中央四个长效机制文件精神和狠抓基层干部作风建设为

重点,坚持一手抓规范整顿,一手抓创新提高,各项工作进展顺利。主要在以下几个方面取得了一定成效。 (一)坚持抓早、抓实、抓细,乡镇换届工作稳步推进地委将__县确定为换届工作试点县后,__县委高度重视,将换届工作作为今年全县工作的重中之重抓实抓好。及时召开县、乡换届工作会议,下发了《__县人大、政府、政协和乡(镇)人大、政府换届工作实施方案》,先后5次召开专题座谈会研究讨论换届工作相关事宜,制定出台了《关于做好换届试点工作的安排意见》、《__县、乡(镇)换届工作保障措施》,明确了乡(镇)和相关部门(单位)的职责和任务。成立了县、乡(镇)换届选举委员会和县换届工作办公室,抽调12名人员进行集中办公。下发了《关于成立乡(镇)人大、政府换届工作指导组的通知》,向每个乡镇派驻了指导组,各乡镇同时向各村、社区派驻了指导员,并在各村、社区确定了信息联络员。编印了《__县、乡(镇)换届工作手册》、《__县、乡(镇)换届工作操作手册》,分层次、分类别对全县72名换届工作指导员和261个选区的选民登记员进行理论和业务培训。制定了《__县乡镇换届考察工作方案》,抽调14名精干人员组成3个考察组,分片区对各乡(镇)进行综合考察,提出了初步的人事安排方案。县换届选举委员会专门制定了《__县、乡(镇)换届工作流程》、《__县、乡(镇)换届工作进度表》,确保换届工作按照既定计划和程序稳步推进。严把关口,做到了选民登记不漏、不重、不错,全县总人口数89535人,共登记选民56271人,占全县总人口的63。 (二)“科学规范和有效监督县市委书记用人行为”调研试点工作进展顺利制定了《__县“科学规范和有效监督县委书记用人行为”

在全县经济工作会议上的表态发言

在全县经济工作会议上的表态发言 抢抓机遇跨越发展再创佳绩 —— xxx 尊敬的各位领导、同志们: 大家好! 这次全县经济工作会议是部署全年工作的大会,也是加压鼓励的大会。回首过去的一年,我们在县委、县政府的正确领导下,城市建设、招商引资、项目建设、社区建设、社会民生、创新社会管理等各项工作均取得突破性进展。街道全年实现地方财政收入xxx万元,增长xx%;固定资产投资xxx亿元,增长xx%;其它各项经济指标均超额完成,经济发展势头强劲。 20XX年是实施十二五规划承上启下的关键之年,也是我县为xxxxxx的重要一年。我们将按照县委、县政府的决策部署,紧紧围绕xxxxxxx的总体要求和实施新型工业化、新型城镇化、农业现代化三大战略的总体思路,突出抓好以下几个方面的工作: 一、努力抓好招商引资、项目建设、财政税收等工作一是坚持“招大引强”原则,依托园区做好招商文章。把大上项目、上大项目作为加快发展的关键措施,持之以恒地贯彻

落实,确保完成亿元以上项目落地园区的任务目标,推动工业经济持续快速发展。二是强化监督,跟踪服务。 1 将一批在建和续建的大项目纳入党工委、办事处直接调度的重点项目,严格落实包保责任制,切实做到目标任务、标准要求、工作措施、时间进度、责任人员五落实。三是努力培植新税源,坚持财政税收跨越增长不动摇。高度重视项目建设对经济增长的拉动作用,依托招商引资、新项目建设,积极培植新税源,确保完成地方财政收入比20XX年翻一翻的任务目标,实现年内地方财政收入过亿元的历史性突破。 二、树立大局意识,全力服务城市建设 按照县委、县政府提速推进城市‘大建设’的部署,一切服从全县建设大局,一切围绕建设大局开展工作。切实做好回迁房建设、商业房开发、五河六湖水系等项目的建设服务,确保物流园区建设、新城区各个重点工程、道路水系景观工程、生态湿地工程等一批重点工程顺利推进。 三、加快农业经济转型步伐,大力发展城郊现代生态农业 结合土地综合整理、新农村社区建设项目,按照建设森林城市、生态乡村的要求和北林、南果的城郊现代生态农业格局,进一步推进特色生态农业示范园区建设。年内完成挖潜地指标xxx亩,新农村社区建设面积xxx万平方米的任务

集团公司2019年工作会议讲话稿

集团公司2019年工作会议讲话稿 ; 2018年,是xx分公司成立之年,也是xx分公司筑牢基础之年。这一年里,在总公司的正确领导下,我公司全体员工紧紧围绕打基础、求突破的思路,积极探索,初步确立了xx分公司的发展方向,为下一步公司的发展奠定了坚实的基础。现将过去一年的工作总结如下。 一、2018年主要工作 1、完成公司组建 xx分公司于2018年第一季度完成公司组建的各项手续和公司骨干人员的聘任。8月份集团主要领导到xx分公司现场办公,为分公司的组织构架、业务开展、努力路径明确方向,公司工作步入正轨。 2、生产经营情况 首先,在传统业务的方面,我公司在4月份参加了“中国电信xx分公司2018年4G宏站通信铁塔与附属设施租赁合作单位资格预审项目”。在总公司的大力支持下,经过分公司领导和员工的努力,我公司顺利通过了资格预审,成为中国电信xx分公司2018年4G宏站通信铁塔与附属设施租赁的合作单位。通过此次招标,我公司积累了经验,拓展了眼光。9月份,我公司又分别与xx联通公司和xx移动公司进行了深入沟通,了解了运营商的对铁塔、管沟建设的需求以及各运营商对5G发展方向的意愿,为明年5G全面商用的建设打下了坚实的基础。 其次,在新业务发展方面,我公司8月份先后与邢台市宁晋县就雪亮工程项目,与唐山市迁安县就“三清软件”项目进行了深入的沟通,达成了初步的合作意向。10月份,我公司又与xx市涞源县、唐县、清苑县就雪亮工程项目与当地相关部门进行了接触,详细了解了当地的建设需求。为明年我公司争取建设项目奠定了基础。 3、资金使用情况 2018年,总公司为推动xx分公司发展投入启动资金50万元。截止到12月31日,全年xx 分公司共支出资金x元,银行结息收入x元,公司银行账户余额x元。 二、2019年工作计划 1、积极争取项目 继续深化与xx市三大运营商的合作。一是要力争在xx电信、xx联通4G铁塔项目上取得进展。二是要积极参与xx电信2019年度装维项目招标。 2、培养专业人才

全县组织工作会议讲话(县委组织部部长)

全县组织工作会议讲话(县委组织部部长) 全县组织工作会议讲话(县委组织部部长) 文章标题:20xx年全县组织工作会议讲话(县委组织部部长) 创新机制,深化落实努力开创组织工作新局面 同志们: 县委对这次会议十分重视。全区组织部长会议后,县委常委会议就其精神作了专门传达学习,对20xx年全县的组织工作进行了专题研究部署。刚才,宫晓农书记作了重要讲话,为我们开好这次会议打下了良好的基础。 宫晓农书记的重要讲话,就全面贯彻全区组织部长会议精神,围绕深入学习贯彻党的十六届六中全会、省委九届九次全会精神,结合我县实际,做好全县今年的组织工作提出了明确要求,思想深刻,内涵丰富,对于我们认清形势、把握大局,明确责任、坚定信心,进一步抓好全县组织工作,具有十分重要的指导意义。我们一定要认真学习、深刻领会,在具体的组织工作实践中切实抓好贯彻落实。 下面,我就认真学习贯彻全区组织部长会议和宫晓农书记重要讲话精神、总结回顾20xx年的工作、抓好20xx年全县组织上作讲几点意见。 一、过去一年组织工作的简要回顾 20xx年,全县组织工作在县委的正确领导和地委组织部的具体指导下,高举邓小平理论和“二个代表”重要思想伟大旗帜,全面贯彻落实科学发展观,围绕构建和谐社会这个中心,以加强党的执政能力和党的先进性建设为主线,突出先进性教育活动和县乡换届“两个重点",抓好领导班子和干部队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设、人才队伍建设、农村党员干部现代远程教育、组织部门自身建设,取得了较好的成绩,为实现富民兴纳、构建和谐___提供了坚强的组织保证和人才支撑。 1、按照建设群众满意工程的要求,切实抓好保持共产党员先进性教育活动全县第三批先进性教育活动始终按照中央、省委、地委的统一部署,坚持群众化、普通化、实效化、成果化的原则要求,既认真完成“规定动作",又积极抓好“自选动作”,取得了明显成效。学习动员阶段做到“八个提前,八个跟上",分析评议阶段做到“八个围绕、八个抓实”,整改提高阶段做到“四个先后,四个结合”,整个活动有条不紊,成效显著,亮点频出。同时,县委组织部、县直机关党委、县委先进性教育办公室等部分机关先进性教育活动严格按照“标准更高、要求更严、效果更好”的要求,坚持主要领导既站在台前抓教育,又身体力行受教育,切实履行第一责任人、第一带头人、第一表率人的责任,做到了“两不误、双促进”。先进性教育活动告一段落后,着力抓好巩固扩大整改成果工作,扎实推进党的先进性建设,得到了地委的好评。 2、以中央、省委和地委精神为指导,扎实抓好县乡换届工作 按照中央的部署和省委、地委、县委的要求,切实加强政策指导和组织领导,超前谋划,统筹运作,精心组织,扎实推进县乡两级换届工作。研究制定并普遍运用体现科学发展观要求的综合评价办法进行换届考察,着力抓住提名、考察、选举等关键环节,进一步扩大民主,采取多种有效方式,加强对换届工作的督促指导,加强思想政治工作和舆论引导,严肃换届工作纪律,营造了风清气正的换届环境。目前,县乡换届工作圆满完成,选举产生了新一届领导班子,充分体现

全县经济工作会议的讲话

全县经济工作会议的讲话 同志们: 这次县委全委(扩大)会暨全县经济工作会议的主要任务是,深入贯彻落实中央和省、市经济工作会议精神,回顾总结2014年全县经济社会发展情况,科学分析当前面临的形势,安排部署2015年工作任务,动员全县上下进一步统一思想,坚定信心,明确任务,狠抓落实,努 力推动全县经济社会持续健康发展。会上,王书记还要 做重要讲话,希望大家认真学习,深刻领会,全面抓好 贯彻落实。下面,我讲三个方面的意见: 一、准确研判形势,全力抢抓机遇,进一步增强新 常态下加快发展的紧迫感和责任感 今年是全面完成“十二五”规划的收官之年,也是 适应经济发展新常态的调整之年。做好今年的工作,必 须认真研究形势,准确把握机遇,积极应对挑战,努力 推动经济社会平稳健康发展。 (一)客观总结新成绩,更加提振加快发展的信心和决心。2014年,各级各部门面对复杂严峻的市场环境和 经济下行的巨大压力,在县委的坚强领导下,牢牢把握 稳中求进的总基调,全力稳增长、促改革、调结构、惠 民生,有力推动了目标任务的落实。一是综合实力进一

步壮大。主要经济指标均保持两位数增长,生产总值增长9.2%,达到37.2亿元;规模以上工业增加值增长9%,达到4.5亿元;固定资产投资增长21.7%,达到63.6亿元;社会消费品零售总额增长12.7%,达到21.3亿元;地方财政收入增长41%,达到1.46亿元;城镇居民人均可支配收入增长9.5%,达到17809元;农民人均纯收入增长14.2%,达到4748元。13项主要经济指标中生产总值、建筑业增加值、三产增加值、农民人均纯收入增速等4项排名全市第一,一产增加值、二产增加值、工业增加值、规模以上工业增加值、地方财政收入增速等5项排名全市第二。二是产业结构进一步优化。苹果产业在扩量、提质、创牌、增效方面实现了新的突破,全县果园面积达到101.2万亩。地方工业集群发展,皓天药业等6个项目建成投产,规模以上工业企业实现销售收入17.4亿元。招商引资成效显着,到位资金37.4亿元。第三产业增速加快,非公经济增加值增长20%。三是基础条件进一步改善。道路交通建设实现了历史性突破,油铺硬化道路522公里,通村道路硬化率达到76.8%,农村公路瓶颈制约得到有效破解。界石铺北山等6处农村集中供水和甘渭河调水工程建成投入使用,自来水入户率达到93.6%。完成造林12.6万亩,新增城市绿地4.4万平方米,生态环境持续好转。文屏教育园南河景观绿

2020年度工作会议上的领导讲话稿【精品】

任何事物发展的进程都不是一帆风顺的,总是有各种各样的制约因素阻碍和干扰着事物的发展。企业的发展亦是如此。一个企业要想顺利发展,达到不断壮大的目标,就必须找出制约发展的因素,找到问题后,确定有效的方法来解决问题,这样才能保证企业的正常发展。目前,我们建筑施工企业在项目建设过程中普遍存在一些共性问题,这些问题往往是造成我们施工企业不能很好的完成项目建设任务,从而制约企业持续发展的关键因素。 一、实施性施组对施工生产的科学指导、计划组织作用发挥不突出,这是制约我们企业管理水平稳步提升的关键因素。 各项目的施工组织计划要认真编写,不能搞应付,交差了事,对内不能应付处里,对外不能应付业主。施组要与现场的实际情况、现场可利用的一切紧密联系,具有较强的实施性、指导性和超前预见性。各项目经理要亲自组织制定实施性施组的框架,解决以什么,用什么方法,如何组织,达到什么目的等问题。施工组织是现场管理的指导性文件,是获得效益的前提条件,一定要走出"编施组是工程部门的事"这个误区。 集团公司总经理李开言说过:"一个项目经理如果能够充分发挥技术人员的作用,那么这个项目经理就是称职的,工作也是能够干好的。"随着项目工程进展变化来整合优化,工程成本控制、创造效益的重要性就更加突出了。 对专业人员的业务培训工作,各级领导不能有误区,不能以工期紧、工作忙、效益不好为借口!恰恰是因为人员素质低,单位效益不好才需要通过培训来提高素质和管理水平。个人在学习时,暂时放下工作,通过学习,提高素质和思想认识,会起到事半功倍的作用,各经理部都要思考培训人才用好人才的问题。 二、施工过程控制不严,生产过程可追溯性不强,材料、产品标识不明,仪器、器具送检不及时,造成各种仪器测出来的结果不正确。 如测量仪器,如果仪器误差过大,在测量过程中,就会造成我们的测量工作出错。这些都是在施工过程中要进行控制的。 目前,项目经理部里的技术人员经常反映工作量太大,忙不过来,资料非常多,白天在现场,晚上回来加班加得很晚,我想我们忙的主要原因之一是现场记录不及时,记录不能反应现场的实际情况,没在达到可追溯性的要求,致使工作零乱,返工量大,质量不高,在进行计价的时候,肯定达不到监理、业主的要求。如果日常基础工作做好了,资料也做齐全、充分了,别人要什么资料,我们就可以提供什么资料。那么以往被动工作、应付检查的状况就可彻底转变。 三、内部监理没有起到应有作用,没有正常发挥其功能。 我们要从内部监理人员的配备数量、业务素质的等情况综合考虑,以能否满足施工现场质量监控的需要为目标。外部监理人员是我们工作的第三方监督,我们要尊重他们的劳动,在工作中注意多和他们沟通,加强交流,应该说那种故意刁难、故意找碴的情况是不多的。但如果说我们的工程质量不行,那么人家肯定就要管你。我们内部监理的工作没有做到位,没有达到要求,就必须依靠外部监理来保证工程的质量。而从长远来说我们要靠加强管理来

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