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三类人员的安全生产能力培训考核制度

三类人员的安全生产能力培训考核制度
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三类人员的安全生产能力培训考核制度

A、公司决策层,法人及决策者,的安全教育

公司决策层是企业的最高领导层,包括企业法人和决策者,,其中第一负责人就是公司的法人代表。企业法人代表及决策者是企业生产和经营的主要决策人,是公司利益分配和生

要控制者,同时也是公司安全生产的第一指挥者和责任人。在建设社会主义产资料调度的主

市场经济体制的过程中,企业除了追求生产产量和经营利润外,还有促进社会物质文明、精神文明进步等多方面的责任,这就要求决策层要具有较高的政治思想觉悟、广博的文化知识、非凡的管理才能、健康的心理和身体素质。而且法人代表及决策者们对安全生产的理解程度和认识程度决定着公司安全生产的状态和水平。所以决策者必须具备较高的安全文化素质,这就需要对决策层不断进行必要的安全教育。

,1,公司决策层安全教育的知识体系。对决策层的安全教育重点在方针政策、安全法规、标准的教育。具体地可以从以下几个方面进行教育,

懂得安全法规、标准及方针政策,企业决策层应有意地培养自己的安全法规和安全技术素质,认真学习国家和行业主管部门颁发的安全法规文件和有关安全技术法规,以及事故发生规律。安全生产的技术法规包括安全生产的管理标准,劳动生产设备、工具安全卫生标准,生产工艺安全卫生标准,防护用品标准等,重大责任事故

的治安处罚与行政处罚,违反安全生产法律应承担的相应的民事责任,违反安全生产法律应承担的相应的刑事责任,在什么情况下构成重大责任事故罪等。

安全管理能力培养,决策层只有具备较高的安全管理素质才能真正负起“安全生产第一责任人”的责任,在安全生产问题上正确运用决定权、否决权、协调权、奖惩权,在机构、人员、资金、执法上为安全生产提供保障条件。

树立正确的安全思想,重视人的生命价值,强烈的安全事业心和高度的安全责任感。

建立应有的安全道德,作为企业领导必须具备正直、善良、公正、无私的道德情操和关

心职工、体恤下属的职业道德,对于贯彻安全法规制度,要以身作则,身体力行。

形成求实的工作作风,在市场经济体制下,要对企业决策层进行求实的工作作风教育,防止口头上重视安全,实际上忽视安全,即所谓“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”。

,2,企业决策层安全教育考核的目标。在社会主义市场经济体制下,对企业的决策层进行安全教育,使他们在思想和意识上树立如下的安全生产观,

安全第一的哲学观,在思想认识上高于其他工作,在组织机构上赋予其一定的责、权、利,在资金安排上,其规划程度和重视程度,重于其他工作所需的资金,在知识的更新上,安全知识,规章,学习先于其他知识培训和学习,在管理举措上,情感投入多于其他管理举措,在检查考核上,安全的检查评比严于其他考核工作,当安全与生产、安全与经济、安全与效益发生矛盾时,安全优先。只有建立了辩证的安全第一哲学观,才能处理好安全与生产、安全与效益的关系,才能做好企业的安全工作。

尊重人的情感观,企业法人代表、领导者在具体的管理与决策过程中,应树立“以人为本,尊重与爱护职工”的情感观。

安全就是效益的经济观,实现安全生产,保护职工的生命安全与健康,不仅是企业的工作责任和任务,而且是保障生产顺利进行、企业经济效益实现的基本条件。“安全就是效益”、安全不仅能“减损”而且能“增值”,这是企业法人代表和领导者应建立的“安全经济观”。安全的投入不仅能给企业带来间接的回报,而且能产生直接的效益。

预防为主的科学观,要高效、高质量地实现企业的安全生产,必须走预防为主的道路,必须采用超前管理、预期型管理的方法。采用现代的科学技术和安全管理技术,变纵向单因素管理为横向综合管理,变事后处理为预先分析,变事故管理为隐患管理,变管理的对象为管理的动力,变静态被动管理为动态主动管理,实现本质安全化。

只要有了正确的安全生产观念和意识,就可能有合理、准确的安全生产组织和

管理行动,最终必定能实现安全生产的目标。

,3,企业决策层的安全教育方法。对企业决策层特别是从事高危行业的企业决

策层的安全教育采取安全培训,持证上岗。通过学习、认识安全生产的知识,体验和经历事故的教训,采用研讨法和发现法来达到教

B、企业管理层的安全教育

企业管理层主要是指企业中的中层和基层管理部门的领导及其干部。他们既要服从企业决策层的管理,又要管理基层的生产和经营人员,起到承上启下的作用,是企业生产经营决策的忠实贯彻者和执行者。他们对企业安全生产管理的态度、投入程度等取着决定性的作用。企业的安全生产状况,与企业领导的安全认识有密切的关系。企业领导的安全认识教育就是要端正领导的安全意识,提高他们的安全决策素质,从企业管理的最高层确立安全生产的应有地位。他们的安全文化素质对整个企业的形象具有重要影响。

1.企业管理层的安全教育知识体系

企业管理层包括中层管理干部和基层管理者。对他们的要求各不一样。

,1,企业中层管理干部的安全教育知识体系,企业中层管理干部除必须具备的生产知识外,在安全方面还必须具备一定的知识、技能,?应具有多学科的安全技术知识。作为一位中层领导还涉及企业管理,劳动者的管理。所以应该具有企业安全管理、劳动保护、机械安全、电气安全、防火防爆、工业卫生、环境保护等知识。?推动安全工作前进的方法。中层干部必须不断学习推动安全工作前进的方法,如,利益驱动法、需求拉动法、科技推动法、精神鼓动法、检查促动法、奖罚激励法等。?

国家的安全生产法规、规章制度体系。?安全系统理论、现代安全管理、安全决策技术、安全生产规律、安全生产基本理论和安全规程

,2,班组长的安全教育知识体系,企业的基层管理者,特别是班组长,也应具有较高的安全文化素质。班组是企业的细胞,是企业生产经营的最小单位,是生产经营任务的直接完成者。“上面千条线,班组一根针”,企业的各项制度、生产指令和经营管理活动都要通过班组来落实,班组安全工作的好坏,直接影响着企业的安全生产和经济效益。班组里的带头人班组长的安全文化素质的提高表现在,?较多的安全技术技能,掌握与自己工作有关的安全

技术知识,了解有关事故案例,?熟练的安全操作技能。掌握与自己工作有关的操作技能,不仅自己操作可靠,还要帮助班内同志避免失误。

2.企业管理层的安全教育目标

,1,企业中层管理干部的安全教育目标,中层管理干部通过教育,具备多学科的安全技术知识、推动安全工作前进的方法和一系列的安全法规、制度外,还具备以下安全文化素质,?有关心职工安全健康的仁爱之心——“安全第一、预防为主”的观念牢固,珍惜职工生命,爱护职工健康,善良公正,体恤下属,?有高度的安全责任感——对人民生命和国家财产具有高度负责的精神,正确贯彻安全生产法规制度,决不违章指挥,?有适应安全工作需要的能力。如组织协调能力、调查研究能力、逻辑判断能力、综合分析能力、写作表达能力、说服教育能力等。

,2,班组长的安全教育考核目标,班组长通过教育具备较多的安全技术技能、熟练的安全操作技能,还要具备以下安全文化素质,?强烈的班组安全需求——珍惜生

命,爱护健康,把安全作为班组活动的价值取向,不仅自己不违章操作,而且能够抵制违章指挥,?深刻的安全生产意识——深悟“安全第一,预防为主”的含义,并把它作为规范自己和全班同志行为的准则,?自觉的遵章守纪习惯——不仅知道与自己工作有关的安全生产法规制度和劳动纪律,而且能够自觉遵守,模范执行,长年坚持,?勤奋的履行工作职责——班前开会作危险预警讲话,班中生产进行巡回安全检查,班后交班有安全注意事项,?机敏的处置异常的能力——如果遇到异常情况,能够机敏果断地采取补救措施,把事故消灭在萌芽状态或尽力减少事故损失,?高尚的舍己救人品德——如果一旦发生事故,能够在危难时刻自救、救人或舍己救人,发扬互帮互爱精神。

3. 公司管理层的安全教育方法

对公司管理层中的管理干部的安全教育方法可以采取岗位资格认证安全教育、定期的安全再教育、研讨法和发现法。使用统一教材,统一时间,分散自学与集中教授相结合,集中辅导考试,抓好干部的任职资格安全教育,进行一年一度的安全教育,并进行考试、建档,对

基层管理人员主要采用讲授法、谈话法、参观法等形式进行安全教育,公司每

年对班组长进行一次系统的安全培训,由公司企管部门组织实施,教育部门配合,安全部门负责授课、考试、建档。

C、公司专职安全管理人员的安全教育

公司的安全专职管理人员是企业安全生产管理和技术实现的具体实施者,是公

司安全生产的“正规军”,因此,也是公司实现安全生产的主要决定性因素。具有一定的专业学历,掌握安全的专业知识和科学技术,又有生产的经验和懂得生产的技术,

是一个安全专职人员的基本素质。要建设好安全专职人员的安全文化,需要企业领导的重视和支持,也需要专职人员的本身的努力。

1. 公司专职安全管理人员的安全知识体系

,1,安全科学,即安全学,,这是安全学科的基础科学。它包括,安全设备学、安

全管理学、安全系统学、安全人机学、安全法学。

,2,安全工程学,这是技术科学。包括安全设备工程学、卫生设备工程学、安全管理工程学、安全信息论、安全运筹学、安全控制论、安全人机工程学、安全生理学、安全心理学。

,3,安全工程,这是工程技术。包括安全设备工程、卫生设备工程、安全管理工程、安全系统工程、安全人机工程。

,4,专业安全知识,各行业不同,具体的专业要求也不一样。总体来讲,大概包括,矿山安全,机电安全,防火防爆等。

,5,计算机方面的知识,随着社会的发展,计算机在生产、管理方面的应用越来

越普及,在安全管理方面也逐步得到利用,所以安全管理人员要掌握一般的计算机使用常识。

2. 公司专职安全管理人员的安全教育考核目标

通过对企业专职安全管理人员的安全教育,除了具有安全知识的一系列知识体系外,还应该具备如下条件,一要有广博的知识。二要有敬业精神。企业强烈的呼唤“复合型”的安全员。

3. 公司专职安全管理人员的安全教育方法

对公司专职安全管理人员的安全教育,一是通过学校的学历教育,另一方面对在职安全管理人员可以通过讲授法、研讨法、读书指导法等进行安全教育,不断获取新的安全知识。

提高安全专业管理人员的素质,适应21世纪安全管理的需求。为此,就需要对安全管理人员有计划地进行培训,,1,充实安全队伍,将年富力强的人员安排到安全队伍中。,2,抓培训学习、充实基本功。,3,勇于实践、善于总结,使新科技为安全工作服务。,4,多开展交流活动。经常性的经验交流活动,是搞好工作的有效方法之一。通过走出去,请进来,使安全队伍开阔视野、丰富见识,进而取长补短。

新工人三级安全教育制度

三级安全教育是指对新的招收的职工、新调入职工,来厂实习的学生或其他人员所进行公司级安全教育、项目部安全教育、班组安全教育。的

1,公司安全教育的主要内容

,1,讲解劳动保护的意义、任务、内容和其重要性,使新入公司的职工树立起“安全第一”和“安全生产人人有责”的思想。

,2,介绍公司的安全概况,包括公司安全工作发展史,生产特点,设备分布情况,重点介绍接近要害部位、特殊设备的注意事项,,公司安全生产的组织机构,公司的主要安全生产规章制度,如安全生产责任制、安全生产奖惩条例,公司交通运输安全管理制度、防护用品管理制度以及防火制度等等,。

,3,介绍国务院颁发的《全国职工守则》和企业职工奖惩条例以及企业内设置的各种警告标志和信号装置等。

,4,介绍公司典型事故案例和教训,抢险、救灾、救人常识以及工伤事故报告程序等。

公司级安全教育一般由公司安技部门负责进行,时间为4-16小时。

2,项目部安全教育的主要内容

,1,介绍工程的概况。如建筑施工工艺流程及其特点,项目部人员结构、安全生产组织状况及活动情况,施工现场危险区域、有毒有害工种情况,项目部劳动保护方面的规章制度和对劳动保护用品的穿戴要求和注意事项,施工现场事故多发部位、原因、有什么特殊规定和安全要求,介绍施工现场常见事故和对典型事故案例的剖析,介绍项目部安全生产中的好人好事,施工现场文明生产方面的具体做法和要求。

,2,根据施工现场的特点介绍安全技术基础知识。特别是在搅拌机的操作过程中,严格按照操作规程,搅拌时间在120分钟-180分钟。工作场地应保持整洁,道路畅通,应有安全防护措施等。

,3,组织新工人学习安全生产文件和安全操作规程制度,并应教育新工人尊敬师傅,听从指挥,安全生产。

时项目部安全教育由项目经理或安技人员负责,授课时间一般需要4-8课

3,班组安全教育的主要内容

,1,本班组的生产特点、作业环境、危险区域、设备状况、消防设施等。重点

介绍高温、高压、易燃易爆、有毒有害、腐蚀、高空作业等方面可能导致发生事故的危险因素,交待本班组容易出事故的部位和典型事故案例的剖析。

,2,讲解本工种的安全操作规程和岗位责任,重点讲思想上应时刻重视安全生产,自觉遵守安全操作规程,不违章作业,爱护和正确使用机器设备和工具,介绍各种安全活动以及作业环境的安全检查和交接班制度。告诉新工人出了事故或发现了事故隐患,应及时报告领导,采取措施。

,3,讲解如何正确使用爱护劳动保护用品和文明生产的要求。要强调砼搅拌机

转动时不准戴手套操作,进入施工现场和登高作业,必须戴好安全帽、系好安全带,工作场地要整洁,道路要畅通,物件堆放要整齐等。

,4,实行安全操作示范。组织重视安全、技术熟练、富有经验的老工人进行安

全操作示范,边示范、边讲解,重点讲安全操作要领,说明怎样操作是危险的,怎样操作是安全的,不遵守操作规程将会造成的严重后果。

班组安全教育由班组长或安全员负责,授课时间大致为2-8小时。

特种作业人员培训教育制度

特种作业人员教育是安全管理工作中一个极为重要的环节,不仅危险性大,极易发生群死群伤的重大伤亡事故,而且对周围环境以及他人的生命安全也有着重大的威胁。要严格对特种作业人员基本安全技能培训教育与考核、加强对特种作业人员基本安全知识、常识的补充教育、加强对特种作业人员的安全生产思想的教育

1、严格把关对特种作业人员基本安全技能培训教育与考核工作

特种作业人员是从事特殊作业的操作人员,在企业的安全生产过程中起着重要

的作用。国家经济贸易委员会颁发的《特种作业人员安全技术培训考核标准》中就明确指出,凡从事特种作业的人员必须按照要求进行专业安全技术理论和实际操作的考核,《中华人民共和国安全生产法》第二十三条也规定,特种作业人员必须按照

国家有关规定经专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证,方可上岗作业。主要表现在以下几个方面,

A、对从事特种作业的人员必须具备的基本条件做了严格的规定,一是工作要认真负责,遵章守纪,二是年满18周岁,三是具有初中以上文化程度,四是按上岗要求的技术业务理论考核和实际操作考核成绩合格,五是身体健康,无妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷,五者缺一不可。

B、对特种作业人员培训的教材要统一正规化。各种不同的特殊工种,必须有相应统一正规指定教材与之相配套,并且这一指定的教材应该是从事该工种实践研究工作多年、有丰富经验的专家或学者来进行编写。培训教材要能体现出专业技术与实践操作相结合,思想教育与法规教育相结合,一般教育与专门教育相结合的特点。

C、对特种作业人员的培训教育要规范化。特种作业人员的培训,无论是参加劳动部门统一培训还是经授权自行组织培训,都必须按照标准规定的要求进行。授课人要认真编制授课培训计划,要根据实际情况安排好学员必须掌握的重点与难点,学时不得少于规定的要求,要严格按照规定的有关内容教学,不得随意裁减,维护教学培训计划的严肃性,安排专人管

理,认真做好考勤工作,保证培训的质量。同时,授课人必须是合格的特种作业教员,具有相应的技师或高级工资格认可,专业技术强,能胜任教学工作的人员。

D、对特种作业人员的考核要严格化。首先要组织考前的准备工作。培训主管部门要根据课程和考试的具体要求,组织学员认真准备,吃透教材,熟悉规范,突破重点、难点。实际考核要根据规定要求准备好所需的机械设备、材料、考具等,保证考核符合标准规定要求。其次,命题要保密。特种作业人员的考试试题一般都是安全生产综合管理部门设置的试题库中抽题制卷。制卷应专人负责,严格保密,决不允许出现泄露试题现象。此外,还要严格考场纪律。特种作业人员的考试实行闭卷,单

人单桌,限时,要坚决杜绝考试中作弊现象,监考人员必须是劳动安全生产综合管理部门或经授权的专业人员。

E、对持证的特种作业人员复审还要定期化。特种作业人员持证后的复审工作也是对特种作业人员素质进行把关的一个重要环节。取得《特种作业操作证》的特种作业人员,一般每两年必须进行一次复审。经过定期化复审的健康检查,就能及时发现自己是否还适合继续从事本特殊工种的作业,做到防患于未然。

2、要加强对特种作业人员基本安全知识、常识的补充教育

特种作业人员掌握了自己本特殊工种的安全操作技能,还必须加强特种作业人员对其他方面的基本安全知识、常识的培训教育。

第一,对新入场的特种作业人员必须进行“三级”教育。

第二,要加强对特种作业人员的法制教育。在这方面教育主要是通过学习国家现行有关法律、法规,如《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国建筑法》、《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国安全生产法》等,提高在作业过程中的法律意识,充分认识“安全”生产的重要性和必要性。

第三,要加强对特种作业人员日常的班前班后安全教育。通过加强对特种作业人员班前班后十几分钟的安全交底,做到对各个安全注意事项岗前岗后心中有数,天天“打预防针”,确保施工生产天天平安。

第四,对特种作业人员还必须进行经常性教育。

第五,还要及时加强对特种作业人员新标准、新规范的补充教育。通过补充教育,消除在实际操作中的各种不安全行为。

三、要加强对特种作业人员的安全生产思想的教育

安全生产思想教育是在“安全生产技能教育”和“安全生产基本知识、常识教育”之后更高层次的“精神”教育。安全生产思想教育就是为了改变这种现象,让

每个从业人员能自觉做到文明生产,遵章守纪,保障安全,使他们从思想意识上把“要我安全”向“我要安全”、“我会安全”的观念转变。

特定情况下的适时安全教育制度

A、新岗职工的安全教育与培训

所谓“新岗职工”是指刚走上工作岗位或由其他岗位转入新岗位的职工。搞好新岗职工的安全教育与培训是奠定职工队伍安全意识形成的基础,注重新岗职工的安全教育与培训不仅能够有效地防止各种事故的发生,而且能够达到长期深入的教育效果,起到安全教育事半功倍的效果。

1 、新岗职工的特点

1.1 对新岗位的安全知识了解较少

1.2 理论与实践脱节的问题

1.3 忽视安全技术的学习

1.4 容易产生“初生牛犊”的意识

2、对新岗职工安全教育与培训

2.1 提高认识,建立制度,抓好落实

各级组织对新岗职工的安全教育与培训工作要给予应有的重视,把这项工作摆在安全教育工作的重要日程上。要搞好新岗职工的安全教育与培训,必须建立必要的制度来加以保证,使其在现实工作中有制度可依、有章可循,有计划、能考核。

其次,要充分发挥基层班组的作用与优势,注重“以老带新”,落实到个人。针对岗位特点与人员素质不同安排其岗位学习,做到有的放矢,并利用老师傅对新岗职工进行言传身教,随时随地纠正新岗职工在工作中出现的不良思想倾向和不安全不规范行为,使新岗职工上岗伊始就产生较强的“安全意识”。

2.2 联系实际做好安全技术的培训

根据本工种、本岗位的不同特点与需要,学习和了解各种生产工艺技术、安全

卫生知识、事故多发地点与部位、有毒有害物质的安全使用与防护、安全工器具的具体使用与操作等,使新岗职工受到全员、全方位、全过程的专业安全技术培训。

2.3 有针对性地开展典型事故案例教育

新岗职工由于涉岗较晚,对各种事故的发生与危害总是停留在表性的认识。这样,有针对性地对新岗职工进行典型事故案例教育往往能取得更好的效果。在案例分析中,新岗职工可以更直接更具体地了解事故是怎样发生的,为什么会发生,造成了什么样的后果,在自己的工作中应该注意什么,怎么注意,从而为安全意识与生产实践之间架起一座理性的桥梁。通过案例教育,可以有效唤起他们安全意识的警醒,提高他们对安全生产方针、政策、法规的认识,增强在生产工作中遵章、守纪的自觉性和自我保护意识。

认真抓好新岗职工的安全教育与培训工作不仅是安全管理工作的一个重要环节,更关系到一批乃至一代职工的安全意识和综合素质的培养与提高。新岗职工常常被称为职工队伍的新生细胞,新鲜血液。只有认真抓好新岗职工的安全教育培训工作才能保证这些新细胞,新血液的健康与活力,才能从根本上建设一支注重安全、懂得安全、保证安全的生产职工队伍。

B、安全生产中的九种超前教育

《安全生产法》明确规定,生产经营单位应当教育和监督从业人员严格执行本

单位的安全生产规章制度和安全操作规程。从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。

素质的提高,教育是最有效的途径,安全生产的学习更应重视超前教育。所谓安全生产超前教育,即是在一个时期或阶段平稳期对生产工作中的不安全因素进行超前预测,针对薄弱环节,领先一步进行有针对性的教育,及时调整职工的情绪,增强自

我保护能力,圆满完成生产任务,避免事故发生。安全生产超前教育主要体现在以地方面,

一是超前教育与日常教育相结合。日常教育是大系统,超前教育是小系统,是日常教育的一部分。超前教育强调超前,且针对性比日常教育更强。

二是超前教育与重点教育相结合。超前教育是针对教育时效讲的,重点教育是

针对程度讲的,事物的两点论和重点论告诉我们,超前教育是整个安全教育的重点,而重点教育往往更需要超前。

三是超前教育与政治思想教育相结合。超前教育中既有安全思想教育,又有政

治思想教育,超前的政治思想教育以着重进行有针对性的主人翁思想教育为主,培养职工对工作、对他人和对自己负责的精神。

四是超前教育与个别教育相结合。超前教育既可以是群体教育,也可以是个别

教育,对少数平时不注意学习,劳动纪律松懈,工作漫不经心的职工,根据不同对象实行不同的教育方法,特殊矛盾特殊处理,往往收到事半功倍的效果。

五是超前教育与现场教育相结合。现场教育中孕育着超前教育的内容,每一轮

现场教育相对下一个生产周期来说,就是一次超前教育,现场教育搞好了对超前教育也是有力的促进。

六是超前教育与整顿劳动纪律相结合。良好的劳动纪律是搞好安全生产的保证,实施超前教育必须与抓劳动纪律有机结合 ,超前教育的重点必须放在基层,落实到生产一线与整顿劳动纪律一并执行。

七是超前教育与业务培训相结合。超前教育的内容包含着业务培训。业务培训抓好了,职工的素质提高了,安全生产就多了一份保证。

八是超前教育与贯彻行政制度的手段相结合。超前教育作为安全生产的一种

思想调节和保证措施,需要与行政手段、经济手段相结合,超前的思想教育要同实际

工作相结合,实事求是地帮助生产单位、部门、班组及个人解决一些生产、工作、生活上的实际问题,同样需要经济、行政手段配合。

九是超前教育与事后教育相结合。事后教育是指事故发生后,扭住“三不放过”的原则,认真分析原因,深刻吸取教训,进行严明合理的处罚,及时制定改进措施。事后教育正是对下一步完成安全生产的超前教育,是一副难得的苦口良药,有助于安全生产向好的方面转化。

泥工班前安全教育

参加施工的工人要熟知本工程的安全技术操作规程在操作中应坚守工作岗位,严禁酒后操作。

正确使用个人防护用品和安全防护措施,进入施工现场,必须戴安全帽,禁止穿拖鞋或光脚。在没有防护设备设施的高空作业,必须系安全带,上下交叉作业有危险的出入口要有防护棚或其它隔离设施,距地面3米以上作业要有防扩栏、档板或安全网。安全帽、安全带、安全网要定期检查,不符合要求的严禁使用,施工现场的脚手架,防护设施,安全标志和警告牌不得擅自拆动,需要拆动的,要经工地负责人员同意。

基坑施工,应经常检查边壁土质稳定情况,发现有异常现象或支撑走动等,要随时采取加强措施。根据土质、水位坑深、机械重等情况,确定堆放材料和施工机械距坑边距离,往坑,槽,内浇砼,应用信号联系。

从事高空作业要进行身体检查,赠患有高血压、心脏病、贫血病,以及其它不适于高空作业的人员,不得从事高空作业,高空作业衣着要灵便,禁止穿硬底或带铁钉易滑鞋,高空作业时所有的材料要堆放整齐平衡,工具应随手放入工具袋内。上下仁慈物件禁止抛掷。

浇梁柱砼时,使用的溜槽及串筒节间必须连接牢固,操作部位应有护身设施,不

准站模板或溜槽边上操作。使用震动器应穿胶鞋,湿手不准接触开关,电源线应经常检查,不得有破皮漏电。站在悬边浇梁柱砼时,应系上安全带。

在进入装饰抹灰工程时,操作前检查脚手架是否搭设牢固,调度是否满足要求,

合格才能上架操作,抹灰时应防止砂浆掉入股中,如采用竹片固定靠尺时,应防止竹片弹出伤人,临时照明灯,必须用安全电压,非机电人员不准操作。

工地负责人, 现场施工员, 安全员:

泥工组班长, 泥工,

年月日

钢筋工班前安全教育

参加施工的钢筋工要熟知本工程的安全技术操作规程。在操作中应坚守工作岗位,严禁酒后作业。

切割机操作前应检查锯片有无裂口、裂缝,螺丝紧不紧操作时要戴防护眼镜,站在锯片一侧,禁止站在与锯片同一条直线上,切割机必须要有安全防护装置,否则禁止使用,切断钢筋禁止超过机械的负载能力,切长钢应有专人扶持拉,操作时动作要一致,不得任意拖拉,切断机旁应设放料台,机械运转中严禁用赤手直接清除刀口附近的短头和杂物,在钢筋押运范围和刀口附近非操作人员不得停留。

工程负责人, 工程施工员, 安全员,

班组长, 钢筋工,

年月日

电工安全教育

参加施工的电工要熟知本工程的安全技术操作规程。在操作中应坚守工作岗位,严禁酒后作业。

所有绝缘,检验工具,应妥善保管,严禁他用,并定期检查,校验,现场施工用高低压设备及线路应按照施工设计及有关电气安全技术规程安装和架设,线路上禁止带负荷接电或断电,并禁止带电操作,现场变配电高压设备不论带电与否单人值班不准超越遮栏和从事修理工作。电器设备的金属外壳必须接地接零,同一设备可做接地和接零,同一供电网不允许有接地接零。电器设备所用保险丝的额定电流应与其负荷容量相适应。禁止直接或其它金属线代替保险丝,施工现场夜间照明电线及灯具调度应不低于2.5米,易燃、易爆场所,应用防爆灯具,照明开关,灯口及插座应正确接入火线及零线,所有电器开关合应防雨。

工程负责人, 工程施工员, 电工负责人,

电工,

年月日

焊工班前安全教育

参加施工的焊工要熟知本工程的安全技术操作规程。在操作中应坚守工作岗位,严禁酒后作业。

电焊机外壳,必须接地良好,其电源的装拆由电工进行,电焊机要设单独开关,开关应放在防雨的闸箱内。接登时应戴手套侧向操作,焊钳与把线必须绝缘良好,连接牢固更换焊条应戴手套,在潮湿地点工作,应站在绝缘胶板或木板上,严禁在带压力的容器或管道上施焊,下雨时停止露天焊接作业,施焊场地周围应清除易燃、易爆物品或进行覆盖隔离,工作结束,应切断电源,并检查操作地点,确认无起火危险后方可离开。

工地负责人, 现场施工员, 安全员,

焊工班组长, 焊工,

年月日

木工班前安全教育

参加施工的木工要熟知本工种的安全技术操作规程,在操作中应坚守工作岗位,严禁酒后操作。

一、平刨机

平刨机必须要有安全防护装置,否则禁止使用。刨料时应保持身体稳定,双手操作,刨大面时,手要按在料面上,刨小面时,手指不低于料高的一半,并不得小于3厘米,禁止手在料后推送,刨削量每次不得超过1.5毫米,进料速度保持均匀,经过刨口时用力要轻。禁止在刨刀上方回料,刨厚度小于1.5厘米、长度小于30厘米的木料,必须用压板或推棍,禁止和手推进。遇节疤、线搓要减慢推料速度。禁止和按在节疤上推料。刨旧料时必须将铁钉、泥砂等清理干净。换刀片应拉断电或摘掉皮带。

二、园盘锯

操作前应检查锯片有没有裂口,螺丝紧不紧,操作时要戴防护眼镜,站在锯片一侧,禁止站在与锯片同一条直线上,手臂不得跨越据片,进料时必须紧贴靠山,不得用力过猛,遇硬节慢推,接料使用刨钩,超过锯片半径的木料禁止上锯。

三、支模拆模

模板的支撑不得使用腐朽,扭裂劈裂的材料,顶撑要垂直,底端平整坚实,并加垫木,木楔要钉牢。折模按规定时后拆模,拆模模管堆放整齐,模要轻放,拆模后必须清理干净。

工地负责人, 现场施工员, 安全员,

木工班组长, 木工,

年月日

转岗安全培训教育制度

转岗安全教育,是指职工调换工作岗位时进行的新操作方法和新工作岗位的安

全教育。

转换新工作岗位,主要指职工在项目部内或公司内转换工种,或调换到与原工作岗位操作方法有差异的岗位,以及短期参加劳动的干部等,这些人员应由接收单位进行相应工种的安全生产教育。教育内容可参照“三级安全教育”的要求确定,一般只需进行车间、班组二级安全教育。但调作特种作业人员,要经过特种作业人员的安全教育和安全技术培训,经考核合格取得操作许可证后方准上岗作业。

采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,作业人员安全教育培训制度

"五新”安全教育,是指采用新工艺、新技术、新材料、新设备、新产品前所进行的新操作方法和新工作岗位的安全教育。

必须对操作者和有关人员加强安全教育和管理。为了搞好“五新”安全教育,专业人员、安全工程技术人员应在“五新”应用前,预先进行危险性评价和安全系统分析。一般可采取如下步骤,

,1,确定生产过程中的危害、危险因素,并收集有关资料,

,2,确定生产过程中的主要危险、危害单元,并对部分同类单元劳动保护现状进行调查分析,

,3,对生产中火灾、爆炸危险性大的主要单元装置作危险性评价,

,4,对生产过程中毒危害大的主要单元装置作单元毒性评价,

,5,提出劳动保护评价结论及对策措施。

通过以上评价,在充分试验研究的基础上制定安全管理制度、安全操作规程和教学内容,再对操作者和有关人员进行专业的教育和训练。经严格考试合格后,才允许上机操作。要考虑到“五新”作业特点,注意训练作业人员应急应变的安全知识和技能,以提高其在紧急危险情况下的防护和自救能力。

(完整版)建设工程安全生产管理(三类人员安全员考试,答案与题目一起)

一、单选 1、建设工程安全管理的方针是(A )。 A、安全第一,预防为主,综合治理 B、质量第一,兼顾安全 C、安全至上 D、安全责任重于泰山 2、施工单位应当自施工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施验收合格后,向建设行政主管部门或者其他有关部门登记后,取得的标志应当(B )。 A、保存在档案室内 B、置于或者附着于该设备的显著位置 C、由操作者保管 D、由项目的机械管理员保管 3、对(C ),必须按规定进行三级安全教育,经考核合格,方准上岗。 A、新工人 B、新工人、调换工种的工人或休假一周以上的工人 C、新工人或调换工种的工人 D、新项目开工前全部工人 4、施工电梯井口梯笼周围(D )m范围内,应设置防护栏杆。 A、1 B、1.5 C、2 D、2.5 5、(D )级以上大风时塔式起重机不准吊运重物。 A、3 B、4 C、5 D、6 6、为了加强安全生产管理,防止发生生产安全事故,生产经营单位配备(B )。 A、安全管理机构 B、安全生产管理人员 C、安全管理制度 D、劳动保护用品 7、建筑施工企业应对危险性较大的施工场所及其有尘毒危害的作业环境设置( D )及安全防护用品标识牌。 A、安全提示标志 B、安全宣传标志 C、安全指示标志 D、安全警示标志 8、作业人员(D )前,应当接受安全教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格得人员,不得上岗作业。 A、进入新的岗位 B、进入新的施工现场 C、进入新的岗位或者每周一上班 D、进入新的岗位或者新的施工现场 9、氧气瓶、乙炔瓶使用及存放时的间距应不小于(D )m。 A、1 B、2 C、4 D、5 10、建筑施工劳务分包企业应设不少于(B )名专职安全生产管理人员。 A、1名 B、2名 C、3名 D、4名 11、以下哪个选项不包括在建筑施工中常说的“四口”之中(B )。 A、通道口 B、大门口 C、楼梯口 D、预留洞口 12、建筑施工企业的分公司、区域公司等较大的分支机构依据实际生产情况至少应配备(B )专职安全生产管理人员。 A、1名 B、2名 C、3名 D、4名 13、建筑施工企业在编制施工组织设计时,对专业性较强的工程项目,( D )。 A、应当确定项目施工人员安全技能要求 B、应当确定防护用品类型和标准

建筑施工企业三类人员安全生产能力培训考核制度

XXX集团公司 安全生产标准化管理体系文件 建筑施工企业 三类人员安全生产能力培训考核制度(1)为进一步提高“三类人员”的安全生产知识和管理能力,依法履行职能,根据国务院《建设工程安全生产管理条例》并结合我公司实际,制定本制度。 (2)本制度适用的“三类人员”是指:建筑施工企业的主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员。(3)建筑施工企业“三类人员”取得安全生产考核合格证书后,每年应参加规定学时的企业安全生产教育培训,并记入培训档案。 (4)建筑施工企业“三类人员”取得安全生产考核合格证书后,应当认真履行安全生产管理职责,接受建筑(设)行政主管部门和建筑安全监督管理机构的监督检查。(5)建筑工程在招投标时,招投标管理部门和招投标代

理机构应当审查项目负责人和专职安全管理人员的安全生产考核合格证书。 (6)总承包单位依法将建筑工程分包给其它单位的,分包单位除应具有相应的资质等级和企业安全生产许可证外,分包单位项目负责人和专职安全管理人员还应持有安全生产考核合格证书,否则不得发包。 (7)监理单位在施工现场进行安全监理时,应严格审查总包单位和分包单位项目负责人和专职安全管理人员的安全生产考核合格证书,凡不能提供相关安全生产考核合格证书的应立即责令限期改正,并及时报告建设单位和当地建筑(设)行政主管部门或安全监督管理机构。(8)建筑施工企业“三类人员”已取得安全生产考核合格证书的人员违反安全生产法律法规,未履行安全生产职责,不按规定接受企业年度安全生产教育培训,施工现场管理混乱、存在严重事故隐患的,建筑(设)行政主管部门或建筑安全监督管理机构应当责令限期改正;情节严重的,须经重新考核合格后,方可上岗。 (9)工程项目发生死亡事故的,工程项目所在地建筑(设)行政主管部门应对有关“三类人员”重新考核,

安全生产培训管理制度

安全生产培训管理制度 第一章总则 第一条为了加强安全生产培训管理,规范安全生产培训秩序,保证安全生产培训质量,促进安全生产培训工作健康发展,根据《安全生产法》和有关法律、行政法规的规定,制定本制度。 第二条安全培训机构、生产经营单位从事安全生产培训(以下统称安全培训)活动以及安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构对安全培训工作实施监督管理,适用本办法。法律、行政法规和国务院另有规定的,从其规定。 第三条本办法所称安全培训是指以提高安全监管监察人员、生产经营单位从业人员和从事安全生产工作的相关人员的安全素质为目的的教育培训活动。前款所称安全监管监察人员是指县级以上人民政府安全生产监督管理部门、各级煤矿安全监察机构从事安全监督监察、行政执法的安全生产监察员和煤矿安全监察员;生产经营单位从业人员是指生产经营单位主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员及其他从业人员;从事安全生产工作的相关人员是指

从事安全教育培训工作的教师、危险化学品的登记人员和承担安全评价、咨询、检测、检验的人员及注册安全工程师等。 第四条安全培训工作实行统一规划、归口管理、分级实施、分类指导、教考分离的原则。国家安全生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)(以下统称国家局)指导全国安全培训工作,依法对全国的安全培训工作实施监督管理。省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门依法对本行政区域内的安全培训工作实施监督管理。设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市,由省级煤矿安全监察机构依法对所辖区域内煤矿企业的安全培训工作实施监督管理。 第二章安全培训机构 第五条安全培训机构从事安全培训活动,必须取得相应的资质证书。资质证书分四个等级。一级、二级资质证书,由国家局审批、颁发;三级、四级资质证书,由省、自治区、直辖市安全生产监督管理部门审批、颁发。设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市,由省级煤矿安全监察机构负责所辖区域内从事煤矿安全培训活动的培训机构三级、四级资质证书的审批、颁发。

2017年上海市新版三类人员安全生产知识考核要点

附件1 安全生产考核要点 1 建筑施工企业主要负责人(A类) 1.1 安全生产知识考核要点 1.1.1 建筑施工安全生产的方针政策、法律法规和标准规范。 1.1.2 建筑施工安全生产管理的基本理论和基础知识。 1.1.3 工程建设各方主体的安全生产法律义务与法律责任。 1.1.4 企业安全生产责任制和安全生产管理制度。 1.1.5 安全生产保证体系、资质资格、费用保险、教育培训、机械设备、防护用品、评价考核等管理。 1.1.6 危险性较大的分部分项工程、危险源辨识、安全技术交底和安全技术资料等安全技术管理。 1.1.7 安全检查、隐患排查与安全生产标准化。 1.1.8 场地管理与文明施工。 1.1.9 模板支撑工程、脚手架工程、建筑起重与升降机械设备使用、临时用电、高处作业和现场防火等安全技术要点。 1.1.10 事故应急预案、事故救援和事故报告、调查与处理。 1.1.11 国内外安全生产管理经验。 1.1.12 典型事故案例分析。 1.2 安全生产管理能力考核要点 1.2.1 贯彻执行建筑施工安全生产的方针政策、法律法规和标准规范情况。 1.2.2 建立健全本单位安全管理体系,设置安全生产管理机构与配备专职安全生产管理人员,以及领导带班值班情况。

1.2.3 建立健全本单位安全生产责任制,组织制定本单位安全生产管理制度和贯彻执行情况。 1.2.4 保证本单位安全生产所需资金投入情况。 1.2.5 制定本单位操作规程情况和开展施工安全标准化情况。 1.2.6 组织本单位开展安全检查、隐患排查,及时消除生产安全事故隐患情况。 1.2.7 与项目负责人签订安全生产责任书与目标考核情况,对工程项目负责人安全生产管理能力考核情况。 1.2.8 组织本单位开展安全生产教育培训工作情况,建筑施工企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员和特种作业人员持证上岗情况,项目工地农民工业余学校创建工作情况,本人参加企业年度安全生产教育培训情况。 1.2.9 组织制定本单位生产安全事故应急救援预案,组织、指挥预案演练情况。 1.2.10 发生事故后,组织救援、保护现场、报告事故和配合事故调查、处理情况。 1.2.11 安全生产业绩:自考核之日,是否存在下列情形之一: (1)未履行安全生产职责,对所发生的建筑施工一般或较大级别生产安全事故负有责任,受到刑事处罚和撤职处分,刑事处罚执行完毕不满五年或者受处分之日起不满五年的; (2)未履行安全生产职责,对发生的建筑施工重大或特别重大级别生产安全事故负有责任,受到刑事处罚和撤职处分的; (3)三年内,因未履行安全生产职责,受到行政处罚的; (4)一年内,因未履行安全生产职责,信用档案中被记入不良行为记录或仍未撤销的。

三类人员-安全生产-管理人员-培训总结

****建筑安全培训工作总结 ****建筑工程施工安全生产监督站 二○一二年四月十六日

2012年以来,****建筑工程施工安全监督站在河北省住房和城乡建设厅、河北省建设工程安全生产监督管理办公室的正确领导下,及时、全面的落实省厅、省安监办各项培训工作部署,积极开展各项安全生产教育培训工作,为促进****安全生产形势稳定好转起到了积极作用。现将近期安全生产培训工作情况汇报如下: (一)落实安全生产培训责任,建立健全培训工作机制一是加强组织领导。对安全培训工作领导机构进行了调整,明确了责任部门、职责分工和工作措施,做到“四个到位”:即,领导到位、人员到位、责任到位、宣传教育到位,努力形成****统一领导、各基层单位积极配合、群众广泛参与的安全培训工作格局。 二是强化制度保障。年初制订了《2012年****安全生产培训工作方案》,对安全生产培训工作的原则、机构、师资、范围、内容、考核发证、经费标准等作了明确规定,推动安全生产培训管理走上制度化、规范化的轨道。 (二)积极组织各类安全生产知识培训,为****建设系统安全生产提供技术支持 一是组织开展了施工企业管理人员安全知识培训班。按照河北省建设厅的统一安排部署,4月10日至4月12日,

我处组织开展了为期三天的建筑施工企业管理人员安全知识培训班,针对****建筑施工企业的企业负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员安全生产素质参差不齐的特点,本次培训严格遵照统一计划、统一培训、统一教材、统一培训考试、统一师资“六统一”原则,全方位讲授了以施工企业和施工现场安全管理为重点的建设工程安全生产政策法规及标准规范,共有307人培训考试合格,合格率达到了98%。 二是集中组织安全监管人员和施工企业主管安全领导脱产培训。为全深入宣贯建筑行业新标准、新规范,切实推进****矿区安全生产标准化建设,我处举办了建筑施工安全技术标准培训班。培训班共有49名****基层建设单位矿建管理部门负责人和****施工企业主管领导参加,重点宣贯了《建设工程施工现场消防安全技术规范》、《建筑施工扣件式钢管脚手架安全技术规范》、《建设工程安全文明工地标准》和《****矿区建设管理办法》等一系列技术标准和管理规定,还组织学员开展了建筑工程安全管理研讨会。通过学习和研讨,进一步增长了****建设系统安全生产管理人员安全管理知识,丰富了管理经验,提高了管理水平。 三是积极组织特种作业人员培训、考试、考核工作。在省厅、省安监办统一部署、指导下,按照《河北省住房和城乡建设厅关于进一步做好建筑施工特种作业人员操作资格

安全生产教育培训制度

重庆聚隆物流有限公司文件 【2018】14号文件 重庆聚隆物流有限公司 安全生产宣传和教育制度 为切实规范安全生产宣传教育培训工作,全面提高行业管理人员与从业人员安全意识、安全素质和安全技能,进一步营造健康蓬勃的道路运输行业安全文化,特制订本制度。 一、安全生产宣传 1、公司相关部门应采取多种手段,积极开展安全生产宣传活动。宣传活动形式包括:媒体宣传(微信、QQ、短信等),场所宣传(标语、横幅、墙报等),活动宣传(应急演练、桌面演练、安全生产月)等。 2、安全生产宣传内容主要包括:国家安全生产方针和政策、安全生产法律法规、上级主管部门工作要求及规章制度、职业道德、安全操作规程、安全生产技能、事故经验教训等。 3、公司将开展安全生产宣传教育活动纳入年度对相关部门及司乘人员安全管理目标内容。 二、安全生产教育和培训 (一)培训对象、要求 1、安全生产教育培训依据对象性质不同分为管理人员和司乘人员。 2、安全管理人员及司乘人员上岗前必须接受相关部门的岗位资格培训,取得上岗证书,并自觉接受再教育。 3、管理人员初次上岗培训和再教育培训按照省级道路运输管理机构的要求执行。 4、司乘人员及其他从业人员初次上岗培训应根据岗位要求执行,未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业,其日常性和临时性的安全生产教育由公司根据相关要求自行组织实施。(二)、安全管理人员及司乘人员的安全生产教育培训应当包括下列内容: 1、国家安全生产方针、政策,安全生产法律、法规、规章、标准及上级部门的文件精神; 2、企业管理基本知识,涉及道路运输安全专业技术知识; 3、重大隐患治理、应急管理和救援组织、重特大事故防范以及事故调查处理和统计分析的有关规定; 4、安全生产工作中科技知识与手段的应用;

三类人员安全生产知识考试题库2

建筑施工企业三类人员安全生产知识考试题库 一.单选题 施工用电 1、在施工现场专用的中性点直接接地的电力系统中必须采用______保护。(A) A.TN-S保护零线PE和工作零线N分开的系统 B.TN-C保护零线PE和工作零线N合一的系统 C.TN-C-S是采用TN-C与TN-S混合型式 D.都可以 2、施工现场用电工程的基本供配电系统应按______设置。(C) A.一级 B.二级 C.三级 D.四级 3、施工现场用电工程中,PE线上每处重复接地的接地电阻值不应大于______。(B) A.4Ω B. 10Ω C. 30Ω D. 100Ω 4、施工现场用电系统中,连接用电设备外露可导电部门的PE线应采用______。(A) A.绝缘铜线 B.绝缘铝线 C.裸铜线 D.钢筋 5、施工现场用电系统中,PE线的绝缘色应是______。(D) A.绿色 B.黄色 C.淡蓝色 D.绿/黄双色 6、在建工程(含脚手架具)周边与10kV外电架空线路边线之间的最小安全操作距离应是______。(B) A.4米 B.6米 C.8米 D.10米 7、施工现场用电工程汇总,PE线的重复接地点不应小于______。(C) A.一处 B.两处 C.三处 D.四处 8、分配电箱与开关箱距离不得超过______。(C) A.10米 B.20米 C.30米 D.40米 9、开关箱与用电设备的水平距离不宜超过______。(A) A.3米 B.4米 C.5米 D.6米 10、开关箱中漏电保护器的额定漏电动作时间为______。(B) A.0.1S B.≯0.1S C.0.2S D. ≯0.2S

11、施工现场专用电力变压器或发电机中性点直接接地的工作接地电阻值,一般情况下取为______。(B) A.4Ω B. ≯4Ω C. 10Ω D. ≯10Ω 12、电缆在室外埋设深度不小于______m。(C) A.0.4 B.0.2 C.0.7 D.0.6 13、配电室的们应______开关配锁。(B) A.内向 B.外向 C.随便 14、施工现场专用的,电源中性点直接接地的220V/380V三相四线制用电工程中,必须采用的接地保护型式是______。(B) A.TN B.TN-S C.TN-C D.TT 15、配电柜后面的维护通道宽度,单列布置或双列面对面布置时不应小于______。(C) A.1.5米 B.1米 C.0.8米 D.0.5米 16、总配电箱中漏电保护器的额定漏电动作电流IΔ和额定漏电动作时间TΔ的选择要求是______。(D) A. IΔ>30mA,TΔ=0.1S B. IΔ=30mA,TΔ>0.1S C. IΔ>30mA,TΔ>0.1S D. IΔ>30mA,TΔ>0.1S,IΔ·TΔ≯30 mA·S 17、铁质配电箱箱体的铁板厚度为大于______。(C) A.1.0mm B.1.2mm C. 1.5mm D. 2.0mm 18、移动式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度可为______。(C) A.0.3m B.0.6m C. 0.9m D. 1.8m 19、固定式配电箱、开关箱中心点与地面的相对高度应为______。(C) A.0.5m B.1.0m C. 1.5m D. 1.8m 20、开关箱中的刀开关可用于不频繁操作控制电动机的最大容量是______。(B) A.2.2KW B.3.0KW C. 4.0KW D. 5.5KW 21、开关箱中设置刀型开关DK、断路器KK、漏电保护器RCD、则从电源进线端开始其连接次序应依次是______。(A) A.DK-KK-RCD B.DK-RCD-KK C. KK-RCD-DK D. RCD-KK-DK 22、一般场所开关箱中漏电保护器,其额定漏电动作电流为______。(D)

三类人员安全生产知识(C类)

广西建筑施工企业三类人员安全生产知识考试题库(多选题) 1、单斗挖掘机按行走装置不同可分为(B、C、E) A、机械式 B、轮胎式 C、履带式 D、液压式 E、步履式 2、模板按其功能分类,常用的模板主要有(A、B、C、D) A、定型组合模板 B、墙体大模板 C、飞模 D、滑动模板 E、柱模板、梁模板 3、下列选项中对装载机的安全使用要点说法正确的有(A、B、C) A、不得将铲斗提升到最高位置运输物料 B、无论铲装或挖掘,都要避免铲斗偏斜 C、铲斗举起后,铲斗、动臂下严禁有人 D、行驶中、铲斗里可以载人 E、如遇较大阻力可以加大油门硬铲 4、安装单位应当按照建筑起重机械安装、拆卸工程(A、B)组织安装、拆卸作业。 A、专项施工方案 B、安全操作规程 C、应急救援预案 D、安全管理制度 E、合同及安全协议书 5、下列进行高处作业必须设置防护栏杆的部位有(A、B、C、E)。 A、基坑周边雨棚边与挑檐边 B、分层施工的楼梯口和梯段边 C、已装栏板的阳台周边 D、无外脚手架的屋面和楼层边 6、基坑工程作业要求有(A、B、D、E) A、基坑支护结构必须达到设计要求的强度后,方可开挖 B、夜间施工作业面及进出道路应有足够的照明措施 C、基坑边不得堆土、堆料、放置器具 D、遇异常软弱土层,应立即停止施工 E、定期对基坑及周边环境进行巡视,发现异常情况及时采取措施 7、暑期作业应当调整作息时间,从事高温作业的场所应当采取(D、E)措施 A、防雨 B、防火

C、防盗 D、通风 E、降温 8、下列遇到六级以上强风、浓雾、沙尘暴等恶劣气候,不得进行作业的有(A、D)。 A、悬空高处作业 B、室内作业 C、地面作业 D、露天攀登 E、培训作业 9、从事(A、B、C、D)的人员应配备防止身体、手足、眼部等受到伤害的劳动防护用品。 A、基础施工 B、主体结构 C、屋面施工 D、装修装饰 E、企业行政管理 10、根据《房屋市政工程生产安全事故报告和查处工作规程》,房屋市政工程生产安全事故报告,应当包括主要内容有(A、C、D、E) A、事故发生的时间、地点 B、事故造成的经济损失 C、工程项目名称 D、事故的简要经过和初步原因 E、事故已造成或者可能造成的伤亡人数 11、塔式起重机操作作业时,严禁(A、B、C、E)。 A、拔桩 B、斜拉斜吊 C、顶升时回转 D、抬吊同一重物 E、提升重物自由下降 12、下列脚手架工程属于危险性较大的分部分项工程范围的有(B、C、D、E)。 A、搭设高度为20m的落地式钢管脚手架工程 B、附着式整体和分片提升脚手架工程 C、悬挑式脚手架工程 D、吊篮脚手架工程 E、新型及异型脚手架工程 13、下列关于脚手架作业层上的栏杆及挡脚板的设置要求正确的有(A、B、D)。 A、栏杆和挡脚板均应搭设在外立杆的内侧 B、上栏杆上皮高度应为1.2m C、挡脚板高度不应小于120mm D、挡脚板高度不应小于180mm

安全生产教育培训制度

安全生产培训制度 一、总则第一条为加强酒店生产工作的劳动保护、改善劳动条件,保护酒店员工在生产过程中的安全和健康,促进酒店事业的发展,根据有关劳动保护的法令、法规等有关规定,结合酒店的实际情况制订本规定。 第二条酒店的安全生产工作必须贯彻“安全第一,预防为主,防治结合,综合治理”的方针,贯彻执行董事长负责制,各部门经理要坚持“管生产必须管安全”的原则,生产要服从安全的需要,实现安全生产和文明生产。 第三条对在安全生产方面有突出贡献的部门和个人要给予奖励,对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,要给予严肃处理,触及刑律的,交由司法机关论处。 二、机构与职责 第四条酒店成立安全生产的组织领导机构,由企业领导和有关部门的主要负责人组成。其主要职责是:全面负责酒店的安全生产管理工作,研究制定安全生产管理技术措施和劳动保护计划,实施安全生产检查和监督,调查处理事故等工作。 第五条酒店生产部门必须成立安全生产领导小组,负责对本酒店的职工进行安全生产教育,制订安全生产实施细则和操作规程。实施安全生产监督检查,确保生产安全。安全生产小组组长由本及酒店的领导提任,并按规定配备专职安全生产管理人员。 第六条安全生产主要责任人的划分:酒店行政第一把手是本酒店安全生产的第一负责人,分管生产的部门经理和兼职安全生产管理员是本单位安全生产的主要责任人。 第七条企业安全生产兼职管理人员职责: 1.协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度,综合管理日常安全生产工作。 2.汇总和审查安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行。 3.制定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。 4.组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即报告领导研究处理。. 5.总结和推广安全生产的先进经验,搞好安全生产的宣传教育和专业培训。 6.根据有关规定,发放符合国家标准的劳动防护用品,并监督正确佩戴和使用。 7.组织有关部门研究制定防止职业危害的措施,并监督执行。。 第八条各部门兼职安全生产管理员要协助本部门领导贯彻执行劳动保护法规和安全生产管理制度,处理本部门安全生产日常事务和安全生产检查监督工作。第九条酒店安全生产兼职管理干部职责 1.协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度,综合管理日常安全生产工作。 2.汇总和审查安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行。 3.制定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯彻执行情况进行监督检查。 4.组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即报告领导研究处理。

建筑施工企业三类人员安全生产知识

建筑施工企业三类人员安全生产知识 培训练习题第二章单选题第九节 第81页 1.分包单位__将其承包的工程再分包。 A.不得 2.分包单位使用承租的机械设备和施工机具及配件的,进行验收时,可不参加的是__。 C.业主 3.房屋建筑使用者在装修过程中,不得擅自变动房屋建筑主体和__。 B.承重结构 4.房屋拆除应当由__承担,由施工单位负责人对安全负责。 A.具备相应资质等级的施工单位 5.房屋拆除应当由具备保证安全条件的建筑施工单位承担,由__对安全负责。 A.建筑施工单位负责人 6.防火设计中所谓的最后一道防线是指__。 B.耐火稳定性 7.防护栏杆必须自上而下用安全立网封闭,或在栏杆下边设置严密固定的高度不低于__的挡脚板或40cm的挡脚笆。 C.18cm 8.防护棚搭设与拆除时,应设警戒区和派专人监护,严禁__拆除。 D.上下同时

9.凡在坠落基准面__m以上(含)有可能坠落的高处进行的作业为高处作业。 A.2 10.发现汽水共腾时,应减弱燃烧,降低负荷,__并打开定期排污阀,改善给水质量直至恢复正常。 A.关小主汽阀,打开蒸汽管道及过热器,全开连续排污阀 第82页 1.发生中暑后应迅速将中暑者移到凉爽通风的地方,脱去或解松衣服,给患者喝含__的饮料或凉开水,用凉水或酒精擦身。 C.食盐 2.多塔作业时,处于高位的塔机(吊钩升至最高点)与低位塔机的垂直距离在任何情况下不得小于__m。 B.1.5 3.多次弯曲造成的__是钢丝绳破坏的主要原因之一。 C.弯曲疲劳 4.多排扣件式钢管模板支架,四周应设通长竖向剪刀撑,中间纵横方向每隔__应设置一道竖向剪刀撑。 A.4~5个立杆间距或5~7m 5.盾构施工前,必须进行地表环境调查,障碍物调查以及工程地质勘察,确保盾构施工过程中的__。 A.安全生产 6.盾构机头部每天都应检测可燃气体的浓度,做到预测、预防和序控工作,并做好__。B.记录台账

建筑企业三类人员安全管理能力考试试卷(带答案)

建筑企业三类人员安全管理考试试卷(2016) 姓名:单位: 题号一二三总分 得分 一、单项选择题:每题1分,共30分(将正确答案填在答题卡内) 1、安全管理的核心是(B)。 A、制定安全技术方案 B、建立和维持安全控制系统 C、增加安全投入 D、加强内部沟通 2.安全生产管理是针对生产过程中的安全问题,进行有关()等活动,实现生产过程中人与机器设备、物料、环境的和谐,达到安全生产的目标。 A.决策、计划、组织和控制B.计划、组织、控制和反馈C.决策、计划、实施和改进D.计划、实施、评价和改进 3、安全计划的目的是(D)。 A、风险辨别 B、建立组织机构 C、共享安全知识和经验 D、明确进行有效的风险控制所必需的资源 4、下列说法不正确的是(C)。 A、建设单位在申领施工许可证之前,应到工程所在地的监督机构办理建筑工程施工安全监督登记(报监)手续。 B、监督机构在3个工作日内将建设单位提交的报监资料核查完毕。 C、当施工单位对监督检查结果、责令整改决定有争议时,由监督人员召集施工、监理企业有关负责人到现场再议。再议尚不能达成一致意见的,由当地监督机构裁决。 D、监督机构应将所发出的隐患整改通知书、停工整改通知书的内容通过互联网实时上报。 5、下列说法不正确的是(C)。 A、造成3人以上(含3人)10人以下(不含10人)死亡的事故,属于较大事故。 B、单位负责人接到建筑施工安全事故报告后,应当于1小时内向事故发生地县级以上人民政府建 设行政主管部门报告。 C、较大事故由事故发生地省级人民政府负责调查。 D、事故调查组应当自事故发生之日起60日内提交事故调查报告。 6、《刑法修正案》(六)规定,强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处(B)以下有期徒刑或拘役。 A、三年 B、五年 C、七年 D、十年 7、根据建设部《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》(建质[2008]91号)的规定,总承包二级及以下资质企业安全生产管理机构专职安全生产管理人员不得少于(B)人。 A、2 B、3 C、4 D、5 8、根据建设部《建筑施工企业安全生产许可证动态监管暂行办法》(建质[2008]121号)的规定,施工企业发生一般安全生产事故,经复核降低了安全生产条件的,安全许可证颁发管理机关可以暂扣施工企业安全生产许可证(A)。 A、30至60日 B、30至90日 C、60至90日 D、90至120日 9、建设工程被列为施工安全重点监督工程后,施工企业(B)对该工程的安全生产检查。 A、每周至少开展1次 B、每月至少开展1次 C、每周至少开展2次 D、每月至少开展2次 10、(A)是建筑施工企业最基本的安全生产管理制度。 A、安全生产责任制度 B、安全检查制度 C、安全教育制度 D、安全技术交底制度 11、(C)是安全生产领域的综合性基本法,是我国第一部全面规范安全生产的专门法律。 A、《建筑法》 B、《建设工程安全生产管理条例》 C、《安全生产法》 D、《安全生产许可证条例》 12、《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位(D)依法对本单位的安全生产工作全面负责。 A、总经理 B、董事长 C、分管安全生产的负责人 D、主要负责人 13、三级安全教育是指(B)这三级。 A、企业法定代表人、项目负责人、班组长 B、公司、项目、班组 C、公司、总承包单位、分包单位 D、建设单位、施工单位、监理单位 14、下列(D)选项不属于企业取得安全生产许可证所应当具备的安全生产条件。 A、建立、健全安全生产责任制,制定完备安全生产规章制度和操作规程

安全生产管理、培训制度

厂区安全管理制度 为减少生产事故,树立“安全第一,预防为主”的安全工作方针,规范公司安全管理工作,提高应对风险和防范事故的能力,保证员工生命健康安全,最大限度的减少财产损失、环境损害和社会影响。结合中石化HSE管理规定和本公司实际情况制定本制度。 一、 使用范围 本规定适用于重庆如东油气工程技术有限公司各职能部门和全体员 工。 2、 职责 安全领导小组负责本制度的执行和监督; 三、 工作内容及要求 1、人员管理 (1) 全体员工应严格遵守公司制度,加强防火、防盗、防自然灾害的安全意识。 (2) 工作时间,职工要按中石化规定穿戴工作劳保。夏季禁止袒胸赤膊、穿拖鞋进入厂区。 (3) 进入厂区,外来人员会客(来访)需进行证件登记。 (4) 工作时间,禁止在车间门口及厂区主干道两旁聚集逗留。 (5) 酔酒后禁止上岗。 (6) 外来人员进入厂区时参照执行。 2车辆管理 (1) 非生产车辆禁止进入生产区域。 (2) 所有车辆(包括甲方单位的货运车辆)要按指定区域停放,禁止堵塞厂区交通;禁止停放在厂区车间门口及标识的禁停区域;禁止轮胎粘有污染物的车辆进出厂区。 3、安全生产例会制度 (1)必须将安全生产工作列入办公会议的重要议事日程,不定期的根据上级有关安全的规定、要求对厂区安全生产形势进行研究部署。各分

管领导在汇报工作的同时,必须认真汇报各管辖内的安全生产工作。 (2)每月召开一次安全生产会议,会议由站内主要负责人召集,汇报分管工作内的安全生产工作,针对发现的安全生产问题,研究部署下阶段的工作任务。 (3)各分管领导要根据分工系统内的安全生产管理情况,不定期召开本分管内的安全生产工作会议,确定安全工作重点,明确安全生产目标。 (4)生产部门作为企业具体负责安全生产工作的领导机构,要根据本企业安全工作重点、甲方的统一部署,不定期的召开安全生产会议,做到及时上传下达,不延误时间。 安全培训制度 一、 公司安全教育 (1)对新入厂员工,在进厂时进行安全教育,使新员工了解公司安全生产方面的规章制度和安全生产注意事项,树立遵章守纪安全第一的观念。 (2)每年进行一次安全培训,学习有关安全法律法规,学习安全防火、安全用电、安全生产、劳动保护知识,提高员工的安全素质,预防事故的发生。 (3)结合组织开展多种形式的安全教育,利用标语、板报、会议、事故总结等不同形式,让员工明白事故发生的原因和预防事故的措施,从中认真吸取教训,增强自我保护能力。 (4)不定期的学习外地经验和重大事故通报。 二、新工艺、新技术的培训 在新工艺、新技朮、新设备、新材料、新产品投产前,要按新的安操作规程,对岗位作业人员和有关人员进行专门培训,经培训合格后,方能进行独立操作。 三、安全生产评价管理制度 (1)厂主管部门及分管安全生产的负责人不定期的对各基本生产车

安全管理教育培训制度

安全管理教育培训 制度 1

安全管理教育培训制度 1.目的 提高员工的安全素质,强化”安全第一,预防为主,综合治理”的安全方针,严格执行安全生产制度,防止在生产过程中发生各类事故,确保安全生产。 2.适用范围 适用于全公司各部门、单位。 3.职责 3.1安全部负责组织年度公司级安全教育计划的编制,并监督检查计划的实施。 3.2安全部负责公司级安全教育的组织、实施并建立公司级安全培训档案。 3.3各单位负责二、三级安全教育,并建立相应培训档案。 3.4各生产班组负责展开班组安全生产活动。 4.工作程序 4.1一级安全教育 4.1.1安全部组织对新员工和外来务工人员进行一级安全教育。 4.1.2 教育内容 4.1.2.1国家安全生产工作方针、政策、法规和安全生产的重要意义。 4.1.2.2生产简况,工艺特点和安全状况(如易燃、易爆危险源等)。 4.1.2.3有关安全生产规章制度、规定。 4.1.2.4一般安全急救、尘毒防护常识及本公司、本行业典型事故。

4.1.2.5从业人员安全生产权利和义务。 4.1.2.6一级安全培训教育时间不少于24学时。 4.2 二级安全教育。 4.2.1由本单位负责人或专职(兼职)安全员对进入本厂工作人员进行二级安全教育,并填写职工培训档案。 4.2.2教育内容 4.2.2.1简要工艺流程及生产特点 4.2.2.2有关本单位安全生产规章制度、安全生产状况、安全操作规程及安全注意事项。 4.2.2.3常见劳动保护用品、消防器材的正确使用等。 4.2.2.4作业场所和工作岗位存在的风险及防范措施。 4.2.2.5本单位及同行业发生的事故教训。 4.2.2.6自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理。 4.2.2.7二级安全培训教育时间不少于24学时。 4.3三级安全教育 4.3.1由班组长或班组安全员对进入本班组工作人员进行三级安全教育。 4.3.2教育内容: 4.3.2.1岗位安全技术操作规程,安全检修规程,工艺流程,安全制度及安全注意事项。 4.3.2.2岗位机械电器设备的性能、安全装置、信号标志的作用和使用方法,以及维护保养的基本知识。

建筑施工企业三类人员安全生产知识培训练习题6

建筑施工企业三类人员安全生产知识培训 练习题 第二章单选题第三节 第21页 1.人本原理体现了以人为本指导思想,其中包括三个原则,下列____不是体现人体原理的原则。D.本质安全化原则 2.人工开挖土方,两人横向间距不得小于____m。B.2 3.人工开挖土方,两人纵向间距不得小于____m。C.3 4.人工开挖土方时,两个人的操作间距应保持____。A.1m 5.人工挖扩孔时,孔下照明必须使用____V以下安全电压照明。A.36 6.人行斜道的宽度和坡度的规定是____。C.不宜小于1m和宜采用1∶3 7.人货两用施工升降机提升吊笼钢丝绳的的安全系数不得小于____。 D.12 8.任何单位或者个人对事故隐患或者安全生产违法行为,____向负有安全生产监督管理职责的部门报告或者举报。B.均有权 9.溶解乙炔气瓶是专门用于盛装____的气瓶。A.乙炔 10.如果被生锈铁钉割伤,可能导致____。C.破伤风病 第22页 1.入冬前搞好相关人员____。A.安全技术培训、安全技术交底 2.三级安全教育是指____这三级。B.公司、项目、班组 3.三支点式履带打桩架手杆安装好,履带驱动液压马达应置于____部,安装后的手杆,其下方搁置点应不少于____个。B.后3 4.上下梯子时,必须____梯子,且不得手持器物。D.面向 5.设计单位应当就审查合格的施工图设计文件向____作出详细说明。A.施工单位 6.设立煤矿安全监察机构的省、自治区、直辖市,由____依法对所辖区域内煤矿企业的安全培训工作实施监督管理。A.省级煤矿安全监察机构 7.涉及建筑主体和承重结构变动的装修工程,建设单位应当在施工前委

安全生产管理题库(三类人员试题)

第二部分安全生产管理习题 一、单项选择题与答案 每小题有4个备选答案,在4个选项中,只有1个是正确答案。 1.安全生产管理是实现安全生产的重要( )。 A.作用B.保证 C.依据D.措施 正确答案:B 2.安全是( )。 A.没有危险的状态 B.没有事故的状态 C.舒适的状态 D.生产系统中人员免遭不可承受危险的伤害 正确答案:D 3、( )年,建设部要求全国四级以上施工企业要在所属的施工现场开展安全达标活动。 A.1981 B.1985 C.1991 D.1995 正确答案:C 4、( )年,建设部《建筑安全生产监督管理规定》要求地区和县以上城市成立建筑安全监督机构。 A.1985 B.199l C.1995 D.1998 正确答案:B 5.《关于学习和推广上海市文明工地建设经验的通知》是( )年由建设部发出。 A.1994 B.1995 C.1996 D.1997 正确答案:C 6.我国安全生产的方针是( )。 A.安全责任重于泰山B.质量第一、安全第一 C.管生产必须管安全D.安全第一、预防为主 正确答案:D 7.( )将“安全第一、预防为主”规定为我国安全生产管理的基本方针。 A.劳动法B.产品质量法 C.安全生产法D.刑法 正确答案:C 8.《建设部关于贯彻落实国务院(关于进一步加强安全生产工作的决定)的意见提出,到( )年,全国建筑系统安全生产状况稳定好转,死亡人数和建筑施工百亿元产值死亡率有一定幅度的下降。 A.2005 B.2007 C.2010 D.2020 正确答案B 9.《建设部关于贯彻落实国务院(关于进一步加强安全生产工作的决定)的意见提出,力

安全生产教育培训制度

安全生产教育培训制度 为确保企业的安全生产,提高全员的自我保护和保护他人意识,在员工中牢固树立“安全第一”的思想,使员工懂得安全生产的基本知道,掌握安全生产的操作技能。特制定本制度。 1、企业实行“三级”(企业、项目部、班组)安全教育培训。企业的培训由安全生产管理部门组织实施,车间的培训由各车间的主要负责人组织实施,班组的培训由各班组长负责组织实施。 2、培训计划的制定。根据企业制定的年度培训计划,由安全生产管理部门负责制定半年、季度、月培训计划;各项目部、班组根据企业的培训计划,制定相应的培训计划。 3、培训的原则。要本着“要精、要管用”的原则,培训应有针对性和实效性。 4、培训的内容:安全生产的法律法规、基本知识、管理制度、操作规程、操作技能、及事故案例分析等。企业培训以安全生产的法律法规、方针政策、规范和企业的规章制度为主;车间、班组培训以安全操作规程、劳动纪律、岗位职责、工艺流程、事故案例剖析等为主;特种作业人员培训以特种设备的操作规程、特种作业人员的安全知识为主;重大危险源的相关人员培训以危险源的危险因素、现实情况、可能发生的事故、注意事项为主。 5、培训的形式。学习可采取灵活多样的培训形式。如课堂学习、实地参观、实际演练、安全技能比赛、看录像、研讨交流、现场示范等。 6、培训的学时要求。(高危行业主要负责人和安全管理人员的资格培训学时不得少于48学时,每年不得少于16学时;其他行业主要负责人培训不得少于24学时,每年不得少于8学时;新从业人员不得少于24学时,高危行业不得少于48学时) 7、新技术、新工艺、新设备、新材料在使用前,必须进行安全教育培训;新从业人员和转岗人员在上岗前,必须进行安全教育培训,新从业人员必须经“三级”安全教育培训后方可上岗。特种作业人员必须参加有关部门的培训取得《特种作业人员操作证》,做到持证上岗。

2020年安全三类人员(C类)《安全生产管理人员》必考题库及答案(共171题)

2020年安全三类人员(C类)《安全生产管理人员》必考题库及答案(共171题) 1、在(《安全生产许可证条例》)中,我国第一次以法律形式确立 了企业安全生产的准入制度,是强化安全生产源头管理,全面落 实“安全第一,预防为主”安全生产方针的重大举措。 2、房屋拆迁应当由具备保证安全条件的建筑施工单位承担,由(建 筑施工单位负责人)对安全负责。 3、(建筑施工企业)应当建立健全劳动安全生产教育培训制度,加 强对职工安全生产的教育培训;未经安全生产教育培训的人员,不得上岗作业。 4、根据《建设工程安全生产管理条例》,在施工现场安装、拆卸施 工起重机械和整体提升脚手架、模板等自升式架设设施,必须 由具有(相应资质的单位)承担。 5、根据《建设工程安全生产管理条例》,专职安全生产管理人员负 责对安全生产进行现场监督检查。发现安全事故隐患,应当及 时向项目负责人和安全生产管理机构报告;对违章指挥、违章 操作的,应当(立即制止)。 6、根据《建设工程安全生产管理条例》,施工单位采购、租赁的安 全施防护用具、机械设备、施工机具及配件,应当具有生产(制 造)许可证、产品合格证,并在进入施工现场前进行(查验)。 7、生产经营单位的主要(负责人和安全生产管理人员)必须具备与 本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力。 8、2007年3月28日,国务院第172次常务会议通过《生产安全事 故报告和调查处理条例》自(2007年6月1日)起施行。

9、(重大事故)是指造成10人以上30人以下死亡,或者50人以上 100人以下重伤,或者5000万元以上1亿元以下直接经济损失 的事故。 10、(较大事故)是指造成3人以上10人以下死亡,或者10人以上 50人以下重伤,或者1000万元以上5000万元以下直接经济损 失的事故。 11、(生产经营活动中发生的造成人身伤亡)适用《生产安全事故报告和调查处理条例》。 12、事故发生后,事故现场有关人员应当(立即)向本单位负责人报 告。 13、事故发生后,单位负责人接到报告后,应当于(1 )小时内向 事故发生地县级以上人民政府安全生产监督管理部门和负有安 全生产监督管理职责的有关部门报告。 14、自事故发生之日起(30日)内,事故造成的伤亡人数发生变化 的,应当及时补报。 15、事故发生单位及其有关人员(伪造或者故意破坏事故现场的), 对事故发生单位处100万元以上500万元以下的罚款。 16、伪造或者故意破坏事故现场的,对主要负责人、直接负责的主管 人员和其他直接责任人员处上一年年收入60%至(100%)有罚 款。 17、专职安全生产管理人员负责对施工现场的安全生产进行监督检查,发现违章指挥、违章操作的,应当(立即制止)。 18、根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当在施工现场建立消防安全责任制度,确定(消防安全责任人)。 19、安全生产管理人员负责对安全生产进行现场监督检查,对于违章

嘉兴市建筑施工企业三类人员安全能力模拟考试题

嘉兴市建筑施工企业三类人员安全能力模拟考试题 一、单项选择题 1.在隧道工程施工中,采用冻结法地层加固时,必须对附近的建筑物或地下埋设物及盾构隧道本身采取( )。 A.加强管理 B.防护措施 C.严密组织 D.技术交底 2.企业在安全生产许可证有效期内,严格遵守有关安全生产的法律法规,未发生死亡事故的,安全生产许可证有效期届满时,经原安全生产许可证颁发管理机关同意,不再审查,安全生产许可证有效期延期( )年。 A.1 B.2 C.3 D.6 3.内爬升塔机的固定间隔不得小于( )个楼层。 A.2 B.3 C.4 D.5 4.附着框架应尽可能设置在( )。 A.塔身2个标准节之间 B.起重臂与塔身的连接处 C.塔身标准节的节点连接处 D.平衡臂与塔身的连接处 5.风力在( )级以上时,不得进行塔机顶升作业。 A.4 B.5 C.6 D.7 6.臂架根部铰点高度大于( )的起重机,应安装风速仪。 A.30m B.40m C.50m D.60m 7.正前方吊桩时,对混凝土预制柱,立柱中心与桩的水平距离不得大于( )m,对钢管桩水平距离不得大于( )m。 A.4 7 B.5 10 C.3 8 D.5 5

A.50 B.100 C.150 D.200 9.轮胎压路机最适于碾压( ) A.碎石层 B.砂土层 C.黏土层 D.沥青路面 10.在高温和低温条件下不准使用的千斤顶是( ): A.移动式螺旋千斤顶 B.齿条千斤顶 C.液压千斤顶 D.固定式螺旋千斤顶 11.( )泛指生产系统中可导致事故发生的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上缺陷。 A.危险 B.事故隐患 C.危险源 D.重大危险源 12.支撑(拉锚)的安装与拆除顺序应与( )一致; A.基坑支护结构设计计算工况 B.基坑降水方案 C.基坑支护结构的材料 D.基坑施工季节 13.施工中发生事故时,( )应当采取紧急措施减少人员伤亡和事故损失,并按照国家有关规定及时向有关部门报告。 A.建设单位 B.监理单位 C.相关责任人员 D.建筑施工企业 14.梯子如需接长使用,必须有可靠的连接措施,连接后梯梁的强度,不应低于( )。 A.单梯梯梁强度的90% B.单梯梯梁强度的80% C.单梯梯梁强度的70% D.单梯梯梁的强度 15.楼板、屋面和平台等面上短边尺寸小于( )但大于2.5cm的孔口必须用坚实的盖板盖设。 A.20cm B.25cm C.30cm D.35cm 16.支模.粉刷、砌墙等各工种进行上下立体交叉作业时,不得在( )方向上操作。 A.同一垂直

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