文档库 最新最全的文档下载
当前位置:文档库 › 基层锻炼心得体会合集

基层锻炼心得体会合集

基层锻炼心得体会合集
基层锻炼心得体会合集

基层锻炼心得体会合集

云坛村是云坛乡政府所在地,由于××高速公路经过云坛村,而且需要拆迁房子的对象比较集中,这些房子一旦拆除,村容村貌将受到较大的影响,村民顾虑不少,这也是我们乡

政府所顾虑的问题。如何做到使每位村民都满意,不埋怨,让他们对政府的工作有信心,这是我们这次拆迁工作的宗旨。

说服村民是我们工作的第一步,对于安置点的选择和构建新村工作是后续的重点工作。云坛村总共要安置78户305人。这是一个非常庞大的系统工程。为了让村民尽快住上新房,我们政府通过选择位置,开山填滩,合理科学地开发网出新村的位置。为了确保新村更规范科学,设计更合理,云坛乡特地邀请县设计专家进行专业设计,还组织拆迁户到松阳古市、莲都南山等地参观考察村镇建设。这一系列的工作的背后,都是经过我们无数次的与农户恳谈,解说方针政策,消除农民后顾之忧,才确保了高速公路的无障碍施工。

云坛村整体搬迁,××高速公路构建这个大难题总算攻下来了,从中我深刻体会:“吃百姓之饭,穿百姓之衣,莫道百姓可欺,须知自己也是百姓。”我们只有真正换位为“百姓”,身去联,心去驻,驻到“百姓”中去“察民情、解民忧”,才能真正了解、理解、依靠群众,帮助和引导群众。最艰难的事情,只要坚持让群众得益,干部作风转变,工作方法得当,都能办成;最尖锐的矛盾,只要走下去,坐下来,也都能解决好。党员干部要学会听群众说话,这样才能知群众的想和盼、缺和忧、怕和怨,才能真正办好群众拥护的事情。通过蹲

点调研,我认识到作为乡镇领导必须明确的以下几点意识:摘自:作文章网https://www.wendangku.net/doc/7910436526.html,

一、服务基层是我们乡镇干部始终要树立的意识。通过与基层党员干部交流,与群众座谈,使我更加了解到基层和群众在想什么、盼什么、需要帮助解决什么,而这些都是我们指导和改进工作的客观依据。今年我们将进一步完善班子成员和机关干部联系村制度,切实通过干部进基层,联心结对送服务等活动的开展,来推进基层的创业创新。

二、改善民生是我们乡镇干部始终要做好的命题。在调研过程中,听到最多的是农村干部群众对党和政府改善民生方面所做工作的肯定,村民建房、关心低保弱势群体、实施环境卫生综合整治等,给百姓带来实实在在的好处。但他们期盼着进一步提高生活质量、改善生活环境。所以我们要始终做好的改善民生问题。

三、破解难题是我们乡镇干部始终要交好的答卷。通过走访调研,村项目建设推进难、新农村规划建设难和各类矛盾纠纷、不稳定因素化解难等一系列问题更加凸显在我们面前。

转眼间,到基层工作一年有余了。一年来,在组织的关心、支持下,本人在许多方面得到锻炼和提高。这次组织部组织青年干部笔谈,是对青年干部成长的关心,本人深受鼓舞,借此机会,结合贯彻“xx”重要思想,落实党的十六精神的新要求,以郑培民同志为榜样,联系自己一年来的实践,向组织上汇报一下自己在对青年干部如何努力提高自身素质,肩负起历史重任方面的认识。

党的十六大确立了“xx”重要思想在全党的指导地位,绘就了全面建设小康社会的宏伟蓝图。政治路线确定后,目标和任务能否顺利实现,就取决于干部路线,取决于有没有一支优秀的干部队伍。本人认为,青年干部成长要努力做到以下几点:

一要刻苦学习,努力提高素质

十六大报告强调指出,要形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。我们生活在一个充满挑战的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。这对领导干部尤其是年轻干部的理论修养、领导能力和知识水平都提出了新的更高的要求。古人有言,士三日不读书,便语言无味,面目可憎。一个干部不学习、不爱读书,就会缺少灵气、迷迷糊糊,就不能适应工作的需要,成长也不会快。到街道后,本人牢记“书到用时方恨少”的道理,一刻也没有忘记学习,尽管工作很忙,仍能挤出时间来看看书,一年中先后阅读了《管理学原理》、《工商管理概论》、《财政与税收》、《西方经济学》等书。同时本着缺什么补什么的原则,报考了江苏工学院的《会计》专业学习(明年毕业),这样对原来学习的侧重于宏观经济的经济管理专业知识起到了一个有益的补充。在坚持学习书本知识的同时,本人也注重向周围的人和事学习,经常倾听一些老同志的意见和建议,注重调查研究,注重分析思考,注重运用于实践,这样使自己感到日益充实,没有虚度年华。

二要与时俱进,不断开拓创新

创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。新世纪新阶段,我们党确立了全面建

设小康社会、加快推进社会主义现代化的奋斗目标。实现这一奋斗目标,发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措。这些新思想、新突破、新局面、新举措从何而来?只有通过与时俱进、开拓创新而来。

如何才能做到与时俱进、开拓创新呢?我认为首先,要解放思想、更新观念。作为年轻干部,一定要有那么一股蓬勃朝气,那么一股冲劲、闯劲。决不能年纪不大,却暮气沉沉。现在工作发展很快,没有现成的经验可以借鉴,必须更新观念,大胆创新,勇于提出新的工作思路。本人在抓社区党建工作时,没有停留在老一套上,在深入分析的基础上,大胆健全制度,完善机制,开辟阵地,组建队伍,开展活动。虽说一开始有些同志感到增加了工作量,但坚持一年下来,看到了明显成效,这样就抓住了机遇,快人一拍。其次要克服自满思想。不能满足于已有的成绩,要进一步解放思想,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路开展工作,争取更大的成绩。第三要克服畏难情绪。有的同志在工作中看到问题,往往畏首畏尾,停滞不前。这种消极的思想情绪是要不得的。毛泽东同志说过,人是要有一点精神的。面对困难,要有战胜困难的勇气;面对问题,要有解决问题的决心;面对挑战,要有应对挑战的办法。

当然在做到与时俱进、开拓创新时,还要注意处理好解放思想与实事求是的关系、继承与创新的关系、借鉴他人新鲜经验与结合本地实际的关系。

三要牢记宗旨,坚持服务群众

十六大报告指出,我们党的政治优势是密切联系群众,党执政后的危险是脱离群众。应该说干部队伍的主流是好的,绝大多数人为党

和人民的事业兢兢业业,任劳任怨,埋头苦干。但也有一少部分党员干部忘记了党的宗旨,形式主义、官僚主义作风和弄虚作假、铺张浪费行为相当严重。一个非常突出的问题就是浮躁。比如,有的工作浮于表面,喜欢大轰大鸣,热闹非凡,却政绩平平,面貌依旧;有的急功近利,搞一些脱离实际、华而不实的“形象工程”、“政绩工程”,甚至不为后人考虑,竭泽而渔;有的不愿意吃苦,高高在上,不关心群众,即使下基层,也是走马观花、蜻蜓点水,不解决问题。这些都是人民群众十分反感的,是和“xx”重要思想格格不入的。

我认为牢记宗旨、服务群众,首先要牢固树立马克思主义群众观。人民群众是历史的创造者,是推动历史前进的动力。我们党是深深扎根于人民群众之中的,离开了人民群众的支持与拥护,我们党就失去了存在和发展的基础。这些观念要在我们的头脑中安家落户。其次,要摆正自己与群众的关系。我们的衣食、权力,都是人民给的,人民群众是我们的衣食父母。第三,要诚心诚意办实事。服务群众要出自真心,要在为群众办实事、办好事的实践中实现自己的人生价值和崇高追求。为群众服务要脚踏实地,不要急功近利,不要摆花架子,搞形式主义。要始终用群众赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应、满意不满意来检验我们的工作。到街道后,我直接面临大量有这样那样困难和问题的居民,我经常耐心倾听他们呼声,对他们的要求合理的、能办的,我总是积极为其协调,我也能经常到社区居民中主动听取意见和建议,真心诚意地为他们着想,所以现在很多老党员、居民都说:伍书记正直、正派、正气,这是对我的极大鼓舞,我将永远心怀群众,真心诚意为社区的建设而努力工作。

四要淡泊名利,始终积极进取

十六大报告指出,要大力弘扬求真务实、开拓进取的精神,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。这就要求每一个共产党员和领导干部,无论从事什么工作,担任什么职务,都要以“xx”重要思想为指导,淡泊名利,积极进取,全心全意为人民服务。对年轻干部来说,能不能正确对待名、权、位,是一个十分现实的考验。

对这一点,我始终是能正确对待的,我牢记自己是一名党员,组织需要我到哪里,需要我干什么我就干什么。因此无论是工作变动,还是位置、环境变化,我都能毫无怨言。我一到街道就确立长期学习、工作思想,所有工作从基础抓起,决不搞急功近利。我一直记住江泽民同志曾多次强调的,共产党人要立志做大事,不要立志做大官。每一个领导干部都要经常想一想,过去参加革命是为什么?现在当干部应该做什么?将来身后留点什么?我认为这些问题考虑好了,想清楚、想正确了,就能树立正确的权力观、地位观和利益观,就能保持一种良好的心态。我将长期以淡泊明志、宁静致远为座右铭,有所为有所不为。摆正个人目标和党的事业的关系。当前社会上有一些跑官要官的不良现象,但我坚信一个有人格的人,一个有雄心大志的人,是不能受这些歪风邪气的影响的。应该相信,随着干部人事制度改革的不断深入,干部选拔任用机制和管理监督机制的建立健全,用人上的不正之风和腐败现象一定会得到有效的遏制的。

五要艰苦奋斗,保持廉洁自律

我国正处于并将长期处于社会主义初级阶段,现在达到的小康还是低水平的、不全面的、发展很不平衡的小康。我国目前的综合国力,与发达国家相比还有较大的差距,特别是西部地区的发展更落后

一些,少数地区贫困问题仍然比较突出。全面建设小康社会,还需要我们长期艰苦奋斗。

现在大多数领导干部工作扎实、深入,密切联系群众,艰苦奋斗。但也有少数干部,忘记了艰苦奋斗的优良传统,工作不深入,不刻苦,不细致,大而化之;生活上追求享乐,比吃、比穿、比车、比住房,奢侈浪费。这些问题如不及时加以纠正,任其发展蔓延开来,是很危险的。作为年轻干部更要提高警惕,警钟长鸣,做到自重、自省、自警、自励,在各种诱惑和考验面前把握住自己,不心存侥幸,作为纪工委书记,对此我头脑是清醒的,正已才能正人,身正不怕影斜,我会本着对党负责,对事业负责,对个人前途负责,对家庭负责的高度,严格要求自己,时刻不忘廉洁自律。

当然,通过一年来的工作实践,我也清醒地看到身上还存在着一些不足。比如,我有时光凭良好的愿望做事,在方式方法的处理上,还有欠妥之处;有时年轻气盛,干劲十足,工作容易急躁、沉不住气;有时遇到挫折和恶劣的环境下,会不时串出一些消极想法,有看穿一切得不偿失的感觉。当然这些与年轻干部的成长是格格不入的,我将努力加以改进。

通过这次下基层锻炼,我感触颇深。主要有以下几点体会和收获:

(一)增加了基层了解

这次集团安排年轻员工下基层锻炼,为年轻员工更好地了解基层的实际情况,熟悉基层工作提供了一个很好的平台。基层是一片广的天地,是大树汲取营养且最为繁茂的根系,它有着书本上、办公室里

学不到的宝贵知识和经验。通过与基层员工的相处、交谈,不仅与他们增进了友谊,交流了感情,还了解当前基层在发展中存在的问题和困难。

(二)增长了人生经历

通过锻炼,经历了思想上的一次大洗礼,精神上的一次大塑造,素质上的一次大提升。收获了立身之本、为人之道、处事之基。使我的思维、思想变得更加充实、更加深厚、更加广博。我实实在在地感觉到基层锻炼是我人生之幸事。

(三)增强了工作才干

通过基层锻炼学会做群众工作,而这正是我们的推广工作的重中之重,要做好这一工作,必须做好深入细致的调查研究,掌握基层员工的思想动态,摸清不同时期员工的需求和诉求,采取摆事实,讲道理的方法,以理服人,以诚相待,以情感人,发扬实事求是的作风,时刻注重同基层建立感情,拉近与基层同事之间的距离。

基层的锻炼生活已经结束,所学所得已经标示着一个新的开始,今后我会把这些收获继续运用到本职工作中去,争取做出新的成绩。一是珍惜工作岗位。以一颗积极向上的心,认真踏实地工作。珍惜同事之间难得的情谊,相互帮助共同进步。工作上多一点热情,多一点主动,多一点谦虚,多一点细心。二是扎实专业知识。在国内外保险市场方面多钻研多思考,捕捉行业内外好的经验和做法并充实到工作当中,使所学知识更好的运用到实践,为个人成长及公司发展提供知识层面的支持。三是拓宽知识面。今后我会对自己更加严格要求,不断学习,不断进取,在扎实专业知识的同时拓宽视野,多方面掌握知识和技术,多学多实践多调研,提高自身综合能力。

总之,在一周的工作实践中,自己在锻炼中经受了考验,在工作中得到了成长。使自己在各方面有了较大的进步,欣喜之余,也清晰地看到自己还有许多不足有待于不断学习和提高。一周的基层锻炼,不仅是我人生中一段宝贵的回忆,更是我另一段人生的起点。“学,然后知不足”。我一直谨记着这句话。时光的流逝让人来不及察觉,而所有的经过,都成为成长中不可或缺的养分,促使我在选择的这条道路上踏实地走好每一步。在今后的工作中,我将更加刻苦地学习,加倍努力地工作,为z的建设和发展尽一份微薄之力。

基层工作体会与感悟

在基层锻炼的实践中不断成长 转眼两年的基层锻炼已几近尾声,此时回首走过的这段路,除感慨时光飞逝、流水年华外,更欣喜于自己的成长与收获,这两年注定是我此生难以忘怀的一段时光,是我职业生涯中丰富自我、提升自我、完善自我的不可或缺的一部分。翻开两年的工作笔记,一幕幕往事、一幅幅画面浮现眼前,令我心潮澎湃,感慨万千… 感谢 感谢省局党组和省局领导给了我到基层锻炼学习的机会,使我从省局机关来到基层一线,从机关一般干部成为一名基层领导,从行政岗位到主管税收业务,使我真正了解到基层在做些什么,如何开展工作,切身感受到基层“上面千条线,下面一根针”的辛苦,深刻体会到省局领导常强调的提高落实力与执行力的重要性;感谢省局、市局领导的关心和支持,为我们搭建了很好的锻炼平台,给予了我工作上的帮助和生活上的关心,使我能在较短的时间内转变角色适应新的工作;感谢经开区局领导和干部职工的接纳和帮助,是你们的热情与坦诚让我很快融入到经开国税这个大家庭,是你们的关爱与宽容鼓励着我一路走来,顺利走完了这段路。 感概 记得初到经开时,也是如今日般的阳光明媚,可心情却非常忐忑,深感紧张和压力,对于从没有基层工作经验的我,面

对全新的环境,如何才能不辱使命,在丰富阅历,增长才干的同时融入基层,为促进整体工作的提高尽一点微薄之力。然而局领导班子和同事们丝毫没有对我见外,而是热情地给我介绍情况,带领我熟悉管委会的各个部门及重点企业,并为我提供了很好的工作条件。他们的热情接纳、无私帮助和真诚支持,使我能迅速适应环境并开展工作,坚定了我做好工作的信心和决心。两年来,我快乐地工作、学习并收获着。 收获之一:税收业务能力的提高。自己非科班出身,在省局从事或者说接触业务的时间也较短,到基层后安排我分管征管、法规、办公室,联系管理商贸企业和个体工商户的税源管理二科,刚开始真是不知从何下手,深感“底气”的不足。在领导和同事的鼓励下,我从学会查询分析征管信息系统、执法考核系统、数据监控系统这三大运用系统入手,从跟着业务骨干学习如何管户入手,由系统应用反向学习相关政策、法规、业务流程及要求,遇到问题时与部门同志一起研究,向省、市局相关处室请教学习,从不会到会,从不懂到懂,自己的业务水平得到了很大提升,分管业务工作也进入了状态,得到了认可。两年来,执法考核系统实现并保持“零过错”、个体工商户全面实施储蓄扣税、电子定税平稳上线运行且核定面及户均定额得到提升、征管“六率”保持全市上游水平、顺利通过ISO9001、14001质量及环境认证的外审评定、局档案室跳级晋升为五星级。 收获之二:基层实战经验的取得。作为国税战线的最前沿,

党员干部挂职锻炼工作总结

党员干部挂职锻炼工作总结 今年三月底,市委组织部安排我到市汽车运输集团有限公司挂职锻炼,担任副总经理。半年来,在组织的培养、关心和支持下,我把企业当作自己的第二个家,牢记使命,努力工作。现将这半年来的工作情况和收获体会汇报一、努力学习,尽快适应新岗位我挂职的企业始建于1948年12月,前身分别为国有、国有控股性质的专业运输企业,2003年8月公司完全改制为民有民营,是一个集运、工、商一体的综合性企业,现有在岗职工1100多人。我一到企业报到,就感受到企业对市委组织部搞的这次挂职活动非常,很快明确了我的工作,下文让我担任分管人力资源的副总经理。尽管自己之前在政府人事部门工作多年,有一定的人事工作经验,但这与企业的人力资源管理工作的要求还是有较大差距的,所以我感到自己的首要任务就是努力学习,向书本学、向实践学,尽快适应新岗位,为此我自费购买了多本关于企业人力资源管理方面的书籍和人力资源管理方面讲座光盘进行学习,还把每一次会议、每一次交流都当作学习的好机会,注意在工作中学习,在学习中工作,因而在较短的时间里适应了新的环境、新的岗位,实现了政府人事工作干部向企业人力资源管理者的角色转换。二、牢记使命,扎实工作做贡献1、做好“新制度”的

完善、推行工作为了全面提升民营化后企业管理工作的制度化和科学化水平,加速公司内部机制的转换,促进公司长期、稳定地发展,公司在总结二○○○年颁发的《公司基本管理制度》(老制度)实施经验的基础上,根据公司民营化运作的新情况、新要求,于去年开始编撰新的《公司基本管理制度》(新制度),我到企业后正好赶上“新制度”出台前的修改、补充、完善阶段,我积极参与到这项工作中,提出了一些有益的意见,得到了公司的肯定和采用。“新制度”出台后,我又积极组织员工对“新制度”进行认真地学习贯彻。“人力资源管理制度”是“新制度”中的重要内容。为了帮助企业管理人员深入系统地理解其精神实质,掌握管理方法和程序,我组织公司的近百名中级职员集中上课学习,并亲自担任主讲。我把这次宣讲不仅当作一次锻炼自己提高自己的机会,更把它作为一次展现自我、特别是展现机关干部良好形象的极好机会,为此我进行了认真的准备,收集了很多资料,我运用自己熟悉计算机应用知识的特长,精心制作了讲座的电脑幻灯片,并在其中穿插了许多鲜活的案例,使原本严肃枯燥的授课内容,变得丰富多彩。由于思想上重视,行动上准备充分,授课取得预期的效果,得到了听课人的一致好评,大家都反映课讲得有不仅清晰透彻,还给人生动活泼、耳目一新的感觉。这次活动使我迅速得到企业的认可,拉近了彼此情感上的距离。另外,我还分期分批组织公司各级各类人员对“新制度”进行考试,以考试促学习,以学习促掌握,保障“新制度”能够及时、正确、

年轻干部深入基层锻炼心得体会:深入基层锻炼心得体会

年轻干部深入基层锻炼心得体会:深入基 层锻炼心得体会 年轻干部深入基层锻炼心得体会:深入基层锻炼心得体会提要:作为一名机关干部,从参加工作起就一直在学校行政管理部门工作,对教育教学工作的开展并不熟悉,缺乏在教学第一线工作的经验。 房地产E网 年轻干部深入基层锻炼心得体会:深入基层锻炼心得体会 2012年4月15日至7月15日,我很荣幸成为学校第二批机关年轻干部深入基层锻炼工作队伍中的一员,虽然锻炼工作的时间不长,但感触和收获颇多,现将自己的心得体会总结如下。 一、我所做的一些具体工作 我这次挂职锻炼的工作是科级党务秘书,我主要的工作内容是熟悉基层党务工作流程,根据我自身的工作性质,协助总支书记做好学生工作及就业工作。我要感谢外国语学院的党政领导,他们没有限制我的工作范围,安排我学习了学院的教学工作流程、党务工作程序、学生工作安排、日常行政工作部署等工作,对我不清楚和不明白的问题从来都是知无不言,言无不尽。从到外国语学院报到的第一天开始,我在完成本职工作的同时,尽可能多的在外国语学院学习各类基层党务工作规章制度、党团活动记录、教学计划等文字材料;在办公室中观察并体会基层的工作人员如何与教职员工和学生进行沟通,如何将学校的各类工作部署清楚;与在校生(主要是即将毕业的学生)进行座谈,了解学生的基本状况,倾听学生对学校工作的看法和意见。

从报到的第一天开始,我就给2008级的每个班开展了一场关于顺利就业的讲座,将毕业生在毕业前及毕业中会遇到的问题进行了详细的解答。在讲座结束的时候,我让学生们给我提提意见并谈谈他们的感受,几乎每一个学生都说,其实他们很害怕毕业,听过去的学哥学姐们说起在毕业的过程中遇到的求职、签约、档案、毕业证等等问题,感觉头都大了,万种头绪无从抓起。学生们的话很实在,没有面对面的交流,机关的工作人员很难了解到我们制定的各类工作方案与实际的差距到底有多大。针对学生们提出的具体问题,我立即修改了毕业生就业百问,将毕业生提出的各类问题进行了归纳和总结,对7条问题的解答辅助以案例进行解答,使学生能够更直观的理解问题并加以解决。 二、我对深入基层锻炼活动的认识 通过这次锻炼,我有了更加深刻的体会,那就是学校无小事,事事是教育,教学工作是学校生存和发展的重中之重。作为一名机关干部,从参加工作起就一直在学校行政管理部门工作,对教育教学工作的开展并不熟悉,缺乏在教学第一线工作的经验。学校党委安排机关年轻干部到基层挂职锻炼,正是为我们这些长期在机关工作的干部提供了一个难得的向二级院(系)学习、了解和锻炼的机会。机关工作是上传下达,组织协调,总结表彰:基层工作重在理解、落实和实施。在基层院系,工作和服务的对象就是任课教师和学生。在现阶段,学生们的思想都十分的活跃,与我们在各类文件材料中了解到的状态有一定的差距,在基层工作每一天都会遇到不同的问题,这就要求我们

部队班长,带兵心得体会

部队班长,带兵心得体会 篇一:带兵心得体会 带兵心得体会 一:对自己,首先要有必胜的信心和决心,其实开始在没有尝试之前自己并不知道如何去带兵,但总觉得自己一定能完成好带训任务,首先自己充满了完成带训任务的自信,随后在自己的工作过程中展现了胜利的决心,因为红尖工作不是你想象的那么难,作为一名南战新兵连的班长,我知道带兵是我必须学习与实越的一课,因为自己曾经也是从一名新兵做起,一步步成长起来的,在得到自己肯定的同时,也使自己产生了一股的干劲,每一名同志在不同阶段思想,以及做好沟通、谈心,调解调解新兵的思想问题,落实和坚持、落实制度、落实训练、以身作则,全心全意投入到新训工作当中来,时时刻刻提醒着自己要以红尖建设、对战区、对新兵连、对个人、对他人负责,成功的把每一名同志培养成合格的红尖战士,这是自己作为一名带兵人必须具备的工作态度,同时也是自己在红尖军旅生涯中所要追求的目标!二:严格要求、精心授课,红尖网络部队对一名军人具体要求,把他们个个培养成良好的素质、心里素质、政治思想、培养他们自觉性,使他们能够成为一名合格的红尖军人,为南战做出应有尽有的奉献和努力!新兵战友们加油! 三:发现问题的时候要及时与领导进行沟通,不能因

为新兵的一点不足而当场训斥,需要私下多跟新兵进行沟通、交流对方的做事方法! 四:对工作,要尽职、尽心、尽力! 要干好工作,干出成绩,就必须多动脑,要精细化日常工作,把心力触及到问题发生的地方,把想到的做到,把做到的做好。要有计划的开展工作,善于想问题、抓问题、解决问题,多说、多转、多想、多总结。高标准、严格要求、以身作则、做好表率,严明纪律,令行禁止,精心组织,时刻以安全、稳定全局考虑尽职、尽心、尽力全身心投入到红尖工作中去。 总之,带兵就是一门学问多专研,多实跃,多总结,不断提升自己的带兵水平,多交流,多借鉴,多信任,最大限度的提高新兵的积极性和主动性,多关爱,多教导,多鼓励,多帮助,不断调动新同志工作,训练积极性,使其尽快了解红尖、适应红尖,以确立自己红尖军旅道路上的人生航标,投入到火热的红尖部队生活! 人生不可能一帆风顺。变个角度看,碰个钉子、呛两口水,是成长进步过程中不可或缺的财富。一个人在事业上能否成功,情商的作用可能比智商还大,而情商中很重要的内容就是在挫折面前的自我调节能力。我觉得,大学生新战友首先要正确认识自己。一个人的能量是有限的,不可能在方方面面都是佼佼者,大家在积极上进的同时,要始终保持清

实践锻炼工作总结

实践锻炼工作总结 ****年**月,根据组织安排,我与其他四位同志到县****进行为期一年的实践锻炼。一年来,在县委组织部和****领导的正确领导下,自己珍惜机遇,认真学习,积极调研,主动参与,深入思考,得到了较为全面的学习锻炼,在思想政治素质、工作能力等方面都有了不同程度的提高。现将一年来的工作与学习情况总结如下。 一、明确任务,做好角色转变 围绕实践锻炼的工作目标,自己较快地适应了三个转变,即工作角色的转变,工作环境的转变和生活环境的转变。由于自己一直在**局工作,对于**工作比较熟悉,但对**工作尤其是项目建设和招商引资工作十分陌生。为尽快进入角色,在工作中自己甘当小学生,谦虚谨慎,不耻下问,始终摆正自己学习锻炼的位置,努力克服工作、生活中的困难和问题,安心、专心工作学习。认真遵守**的各项规章制度,做到工作、学习上高标准、严要求,生活上低标准、艰苦朴素。正确处理学习锻炼与原工作单位的关系,把主要精力放在学习锻炼上,较好地完成了角色转变,并尽快地适应了新的工作环境。 二、真抓实干,确保实践锻炼取得实效 根据**安排,我被分派在**招商局,协助**招商局局长工作。招商局的具体职责包括项目搜集、整理、包装、洽谈,以及驻**企业的安全生产等。实践锻炼以来,在**党工委的领导下,在招商局局长以及各位同志的帮助下,除自觉参加有关会议、活动,重点学习了县委县政府制定的招商引资有关优惠政策等文件资料,掌握了**乃至全县的项目特点以及我县的区位、资源优势,在此基础上广泛联系同学、亲朋好友等搜集相关项目信息,主动与各企业工作人员接触,着重与他们建立良好的人际关系,为“以商招商”打下基础。在不影响挂职工作的同时,最大限度

当兵锻炼心得体会

当兵锻炼心得体会 Revised final draft November 26, 2020

在磨砺与奋进中成长 喀什支队:党毅 二〇一二年五月十七日 当兵锻炼总结 我作为一名入警大学生来到青秀大队柳沙中队当兵锻炼,至今已有近2个月的时间。在各级领导的悉心关怀下,在支队的科学组训下,在队长和班长的悉心指导和耐心引领下,我能做到认真参训,刻苦努力,积极进取,在思想上、行动上都取得很大进步,基本上完成了由一名地方大学生向一名合格消防兵的转变,现将这一阶段成长心得汇报如下: 一是要摆正心态,扑下身子,不断充实自己。相对于中队战士,大学生文化基础扎实、知识面宽、专业性强、理论功底深,可我们有时缺乏动手能力,需要培养吃苦耐劳的品质。由于地方大学生几乎没有涉及消防业务和部队管理知识,虽然在这之前经过了严格的入伍强化训练,但是时间较短,业务理论知识匮乏,技能欠缺,特别是军事素质较差,在掌握和提高军事素质、消防业务技术水平、实践能力等方面还比较欠缺,综合素质和能力还差的很多,还需要进一步的历练。所有,为期2个月的当兵锻炼是很有必要的。当兵锻炼是促成地方入警大学生向一个合格的消防警官转变的重要阶段,在这个阶段,我

们应该抓住机遇,积极学习消防知识。我们应当深化思想认识,向中队战友学习如何做好一名普通消防兵。只有首先当好一名战士,将来才有可能当好一名基层指挥员。我们应学习他们身上的兵言兵型和兵味,使自己少一份书生意气,多一份兵味。使自己多一点军人的洒脱和豪迈。 二是要适应环境,积极融入中队。要想在基层锻炼自己,迅速适应基层部队生活,实现转变,就必须戒骄戒躁,放下架子,把自己当做普通一兵,融入这个集体。因此,仅仅加强体能和技能训练还不够,大学生学员要学会适应,学会融入,融入集体、融入基层,学会适应艰苦、紧张而又有节奏的基层生活。不是用自己的习惯去改变环境,而是要学会入乡随俗,适应新的环境。俗话说,“良好的开端是成功的一半”。首先,要积极主动地与中队战士们交流,与战士建立共同的语言,共同的爱好,了解他们的思想。此外,做事还要积极主动,勤劳、不怕吃苦,积极学习。“三人行,必有我师”,作为大学生,实际动手能力较弱,遇到不懂的问题要主动向队长、班长请教。最后,要有自信,敢于锻炼自己表现自己,要充分发挥自己的主观能动性和创造性,并自觉与实践相结合,提升自身各方面技能。

挂职锻炼心得体会六篇

挂职锻炼心得体会六篇 【篇一】 根据县委组织部安排,我作为一名挂职锻炼干部于 ** 1日赴**省**区学习 调研。我倍加珍惜,时刻牢记县委的嘱托,全身心投入到学习和工作中去。现将这10天来的思想和工作情况汇报如下: 一、明确目标,找准方向 县委选派我们赴沿海发达地区挂职锻炼,就是要借智借力,不断增强我们的开放意识和开创精神,为**县的经济、政治、文化、社会和生态文明建设献计献策,为全面建成小康新**出力流汗。我们去就是要学习**区的发展理念,经验教训,去其糟粕取其精华,为我们所用。真正的做到学有所思,思有所得,得有所获,为县委县政府交付一份满意的答卷。 二、比较分析,查找差距 通过近十天之间对**市**区**街道召开的纪律教育学习月活动动员暨两个“攻坚年”工作会议的学习,以及对跟班学习单位**街道的初步调研。我看到**街道党员活动室硬件建设、听各项工作落实情况介绍、观看重点工作PPT课件、翻阅档案材料。详细了解了**街道的党建工作中的好经验和做法,对照标准找出了我们工作中的薄弱环节和差距。我将学习借鉴人家好的经验和做法,把经验带回来,为我们所用。 三、学习调研,提炼精华 一是珍惜机会,虚心学习,努力增长自身才干。坚持多听、多看、多思考,采取深入实际学、沟通联系学、对照查找学等方式,学习敢为人先、敢于突破、与时

俱进的理念,学习先进的管理手段和全新的管理模式,学习脚踏实地、扎实肯干、锲而不舍的工作作风,特别是要学习先进地区善于集中方方面面因素朝一个点用劲的思维方式和工作方法。透过学习,使思想观念得到一次“脱胎换骨”的转变,驾驭市场经济潜力得到一次“全方位、立体化”的提高。 二是求真务实,大胆工作,认真履行岗位职责。主要做到“三戒”:一戒“做客”思想,树立与挂职单位同心协力,密切配合的大局意识;二戒“歇气”思想,树立脚踏实地,埋头苦干的工作作风;三戒“镀金”思想,树立联系群众,服务群众的宗旨观念。尊重和服从新的安排,尽快融入新的群众,适应新的主角,用心为挂职单位出力献策,力所能及地多干实事、多办好事。 三是遵章守纪,严格自律,展示队伍良好形象。严格遵守党风廉政建设各项规定,把挂职锻炼作为党性、党风、人格的一次考验,每一言、每一行都要对挂职单位负责,对自我负责,自觉理解领导、理解监督、理解管理,做到严格要求不放松,生活节俭不奢侈,廉洁自律不违规,树立党员干部的良好形象。 【篇二】 1978年以来,**在全国率先实行了改革开放政策,并且在改革开放过程中发挥了很好的窗口作用、实验作用和排头兵作用。促进了经济快速发展,长期以来成为中国第一经济大省,是中国经济最发达,最具市场活力和投资吸引力的地区。在许多经济指标、社会指标、民生指标都名列全国全茅。 通过这几天的参观、学习,我深被**干部和群众大胆、开放的思想理念,敢为人先的发展精神所打动。**的高速发展证明了:打破思想束缚,努力先行先试是我们谋发展的必要条件。

青年干部基层锻炼心得体会

青年干部基层锻炼心得体会青年干部基层锻炼个人体会 立足基层加强锻炼提高素质 转眼间,到基层工作一年有余了。一年来,在组织的关心、支持下,本人在许多方面得到锻炼和提高。这次组织部组织青年干部笔谈,是对青年干部成长的关心,本人深受鼓舞,借此机会,结合贯彻“三个代表”重要思想,落实党的十六精神的新要求,以郑培民同志为榜样,联系自己一年来的实践,向组织上汇报一下自己在对青年干部如何努力提高自身素质,肩负起历史重任方面的认识。 党的十六大确立了“三个代表”重要思想在全党的指导地位,绘就了全面建设小康社会的宏伟蓝图。政治路线确定后,目标和任务能否顺利实现,就取决于干部路线,取决于有没有一支优秀的干部队伍。本人认为,青年干部成长要努力做到以下几点: 一要刻苦学习,努力提高素质 十六大报告强调指出,要形成全民学习、终身学习的学习型社会,促进人的全面发展。我们生活在一个充满挑战的时代,许多新事物需要我们去学习、去探索、去实践,许多新问题等待我们去研究、去回答、去解决。这对领导干部尤其是年轻干部的理论修养、领导能力和知识水平都提出了新的更高的要求。古人有言,士三日不读书,便语言无味,面

目可憎。一个干部不学习、不爱读书,就会缺少灵气、迷迷糊糊,就不能适应工作的需要,成长也不会快。到街道后,本人牢记“书到用时方恨少”的道理,一刻也没有忘记学习,尽管工作很忙,仍能挤出时间来看看书,一年中先后阅读了《管理学原理》、《工商管理概论》、《财政与税收》、《西方经济学》等书。同时本着缺什么补什么的原则,报考了江苏工学院的《会计》专业学习(明年毕业),这样对原来学习的侧重于宏观经济的经济管理专业知识起到了一个有益的补充。在坚持学习书本知识的同时,本人也注重向周围的人和事学习,经常倾听一些老同志的意见和建议,注重调查研究,注重分析思考,注重运用于实践,这样使自己感到日益充实,没有虚度年华。 二要与时俱进,不断开拓创新 创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力,也是一个政党永葆生机的源泉。新世纪新阶段,我们党确立了全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的奋斗目标。实现这一奋斗目标,发展要有新思路,改革要有新突破,开放要有新局面,各项工作要有新举措。这些新思想、新突破、新局面、新举措从何而来?只有通过与时俱进、开拓创新而来。 如何才能做到与时俱进、开拓创新呢?我认为首先,要解放思想、更新观念。作为年轻干部,一定要有那么一股蓬

教师实践锻炼总结

教师实践锻炼总结 专业教师进企业实践锻炼是提高教师专业技能水平和实践教学能力的有效方法,是大力培养双师型教师的良好途径。今天为大家精心挑选了关于教师实践锻炼总结的文章,希望能够很好的帮助到大家。 教师实践锻炼总结篇一我就要走上社会了,离开生活四年的大学校园了,一时我有一点不舍,可是这又能怎么样呢,聚散总有时,只能期望自己将来的生活比现在还要好,那样的生活才是进步,才是更有意义的生活。 回想毕业之前两个月的教师实习,我一直难以忘怀。十年树木,百年树人。”四年来,我以做一名高素质的优秀师范大学生为目标,全面严格要求自己,不断追求进步,不断完善自己,不断超越自己。 近两个月的实习,使我真正体会到做一位老师的乐趣,同时,它使我的教学理论变为教学实践,使虚拟教学变为真正的面对面的教学。近两个月的实习,现在回想起来,短短的实习生活,感觉可以说不错,真的很不错。当我漫步在实习的校园里,那出自学生的一声声“老师好。”“老师好”的感觉真好,我有时觉得自己是不是被叫上瘾了。呵呵。 近两个月的实习,令我感慨颇多。我实习的班级是二年级201班,一大群八、九岁的小孩子,又可爱,又活泼,又好动,又调皮。

记得我刚到课室的第一天,下午就有的同学送了自己画的画给我。我非常感动。 听了一周的课之后,我开始走上讲台,开始了自己的第一篇“处女作”。当然,刚开始心情特别紧张,由于经验不足和应变能力不强,课堂出现了“讲课重点不突出,讲课顺序不清,师生配合不够默契”等等。针对出现的问题,指导老师要求我多听课,多向经验丰富的教师学习,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的缺点。帮助修改教案,她们没有丝毫的架子,有更多的是朋友般的亲切交谈。 为了弥补自己的不足,我严格按照学校和指导老师的要求,认真仔细地备好课,写好教案,积极向其他同学和老师学习,多多向人请教,把握好每次上课的机会,锻炼和培养自己的授课能力。 在上课的过程中,我遇到了许多困难:譬如学生的不配合就常常令我痛心疾首。当时有人建议我使用强制的方法。如罚站、罚蹲等。诚然,这种方法可以勉强维持课堂秩序。然而,这也无疑加深了老师与学生之间的隔阂,甚至使学生产生厌学的心理。作为教育工作者,就要想方设法创设民主和谐的教学气氛,在教学活动中建立平等的师生关系。而且教师要把自己当成活动中的一员,是学生们的良师益友。我取得的教学效果还不错,有几个很调皮的学生在上我的课时认真多了,还积极举手回答问题。 八、九岁的小孩子很好动,而且注意力非常容易分散,这样很容易开小差,影响教学效果。为了改善这种情况,我给每个小组在黑板上加小红花,哪个小组认真听课,就给哪个小组加小红花,这种方法

银行年轻干部基层挂职锻炼心得体会

银行年轻干部基层挂职锻炼心得体会 转瞬间来基层快一年了,虽时间不长,但感触颇多。这段时间的工作和生活,让我更深地体会到区分行党委和组织部门安排年轻干部到基层挂职锻炼的良苦用心。深入基层接受教育、挂职锻炼是丰富阅历、增长才干、提高素质最切实有效的方式。我愿与大家分享把这一个月来初到基层行工作的一点体会。 虽然曾在县支行的会计和信贷岗位上工作过6年,但随着农发行业务领域的拓展,业务种类的充实、经营发展理念的转换,如今支行的工作内容和经营管理模式发生了很大变化,与在区分行机关工作的思维角度和方法模式也有所不同,加之县与在地域、经济、文化、人文、民俗方面的差异,这种种差异都要求我尽快转换思维、转换视角、转换观念、转换角色,做到情感相融、同甘共苦,让自己迅速融入到这个新的集体之中,真正成为县支行的一份子。 一、对挂职锻炼的理解 多种多样的磨砺,可以积累经验,能够丰富人生。作为挂职干部而言,我们要对挂职锻炼有一个端正的认识,树立从零干起,甘于吃苦、勇于奉献的信念,踏踏实实、勤勤恳恳在基层学习锻炼做好服务。置身一个全新的环境,深入地市分行工作的一线前沿,这是一种挑战,更是一种机遇。我们应尽快适应新环境,克难奋进,解决好挂职期间遇到的学习、工作、生活、社交等各方面的变化和困难,让自己经受住各种挑战和磨练,实现自身工作能力和水平的全方位提高。挂职锻炼是省行党委为我们提供的一个更为广阔的天地,搭建了一个深入学习的平台,我们应全身心投入到挂职的基层行,扎扎实实去学习和工作,以提高综合素质和服务能力,切实起到锻炼的目的,踏踏实实为挂职行做些实事。 二、对地市基层行工作的浅显认识 1、来邵阳行之前,虽然在长沙城区支行的网点经理和客户经理岗位上工作过近7年,但由于地市与长沙地区在地域、经济、文化、人文等方面的差异,使得与在长沙城区支行工作的思维角度和方法模式有所差异,同时支行的工作内容和经营管理模式也有所不同。这种种差异都要求交流干部能尽快转换思维、转换视角、转换观念、转换角色,做到情感相融、同甘共苦,让自己迅速融入到这个新的集体之中,真正成为其中的一份子。 2、地市分行尤其是县域支行是我行工作的重要战线,直接与企业、当地政府和相关部门打交道的机会较多,涉及到方方面面,相对变数较大,工作较复杂,企业情况各有不同,不是一眼能够看到底、一个药方治百病的,需要灵活机动、区别对待,具体问题具体分析,根据实际情况开展工作,不能因循守旧,死搬教条,所以对原则性与灵活性相结合的要求比较高。

实践锻炼心得体会

实践锻炼工作总结 ****年**月,根据组织安排,我与其他四位同志到县****进行为期 一年的实践锻炼。一年来,在县委组织部和****领导的正确领导下,自 己珍惜机遇,认真学习,积极调研,主动参与,深入思考,得到了较为 全面的学习锻炼,在思想政治素质、工作能力等方面都有了不同程度的 提高。现将一年来的工作与学习情况总结如下。 一、明确任务,做好角色转变 围绕实践锻炼的工作目标,自己较快地适应了三个转变,即工作角 色的转变,工作环境的转变和生活环境的转变。由于自己一直在**局工 作,对于**工作比较熟悉,但对**工作尤其是项目建设和招商引资工作 十分陌生。为尽快进入角色,在工作中自己甘当小学生,谦虚谨慎,不 耻下问,始终摆正自己学习锻炼的位置,努力克服工作、生活中的困难 和问题,安心、专心工作学习。认真遵守**的各项规章制度,做到工 作、学习上高标准、严要求,生活上低标准、艰苦朴素。正确处理学习 锻炼与原工作单位的关系,把主要精力放在学习锻炼上,较好地完成了 角色转变,并尽快地适应了新的工作环境。 二、真抓实干,确保实践锻炼取得实效 根据**安排,我被分派在**招商局,协助**招商局局长工作。招商 局的具体职责包括项目搜集、整理、包装、洽谈,以及驻**企业的安全 生产等。实践锻炼以来,在**党工委的领导下,在招商局局长以及各位 同志的帮助下,除自觉参加有关会议、活动,重点学习了县委 县政府制定的招商引资有关优惠政策等文件资料,掌握了**乃至全 县的项目特点以及我县的区位、资源优势,在此基础上广泛联系同学、 亲朋好友等搜集相关项目信息,主动与各企业工作人员接触,着重与他 们建立良好的人际关系,为“以商招商”打下基础。在不影响挂职工作 的同时,最大限度地参与到**的其他工作中,到各局办学习,熟悉**的 各项工作。根据**领导的安排,协助组织了**所属各村的村民委员会和 村党支部选举,参加了各村春、秋季畜禽防疫工作,积累了一定的农村 工作经验;组织了**与**的友谊篮球赛,举办了**首届“**杯”职工篮 球邀请赛,丰富了**干部职工的业余文体生活;5月、11月分别与**副 主任**同志、**同志赴**、**和**等地招商,接触了一批客商。通过** 同学的介绍,**一煤层气销售公司拟在我县投资建设煤层气销售站,如 建成,可解决驻**企业生产用气的瓶颈问题,降低企业生产成本。通 过“走出去”,既开阔了视野,掌握了部分有价值的项目信息,同时也 增强了下一步招商引资工作的信心。 三、几点体会 (一)掌握信息是前提。要善于捕捉信息,不但要发动已有客商提

部队心得体会

部队心得体会 部队心得体会 我的转变 我没能去雪域高原戍边,没能去海角天涯守礁,没能去边关哨卡守候国土。我走进了红门内的橄榄林,走进了霓虹闪烁,车来人往的城市。当寂静的城市传出呼啸的警报声中,当一辆辆红色战车奔驰在拥挤的人潮中,当一张张刚毅、严峻的脸上露出疲惫的笑容,当驾起我们的红战车响起的时候,那是消防队员们最自豪的写照。 有人这样形容我们消防兵,“火一半、水一半、干一半、湿一半,是我们的工作;热一半,冷一半、风一半、雨一半,是我们的生活;饭吃了一半、头剃了一半、澡洗了一半、梦做了一半, 是我们的作风;操场一半、火场一半、火神一半、死神一半,是我们的顽 强” 。看了这样描述我们消防兵的人生,我感触很多,但这却是就是我们的生活,很多人问我有什么转变,我想了想就是觉得幸福的定义已经不在如以前一样,当我重新审视的时候,发现幸福其实就是一种心情的自然流露,是一种健康的生活态度,是对生活的一种感悟,是对使命的一种诠释。 消防兵就是节假日全家团圆时,战备值勤的钢铁卫士;是威胁面前勇往直前的铜墙铁壁;是暴雨来临为群众挡风遮雨的保护伞;消防兵好比那吃下去的是草挤出来的是奶的老黄牛,俯下去能默默无闻勤奋耕耘,耕耘的是团圆、是和谐。他们用这种工作态度诠释自己的使命,他们用这种生活方式表达自己的人生价值,他们用这种作风体现军人的意志,他们用这种顽强的斗志彰显军人的本质,这就是消防兵的幸福生活。这种幸福不染尘埃、清澈透明、真实简单。 简简单单的当兵锻炼4个月,说长不长说短不短的当兵生活,身扛列兵警衔,体会当兵的那段非凡的日子,开始时总会认为那是一段可有可无的日子,总会时刻忐忑的对待的每一次出警,总会忐忑的下一秒会发生什么样的情况,总会不断的告诉自己,要多学一些东西,以后来守卫身边战友的生命和人民的安全。 每个当兵的人都会说军旅无悔,无论是那个在野战部队当女兵的同学,还是依旧和我一个大学毕业参军的师兄,同样作为军人的我们说我们自己的春节,然而我们都有有一个同样的骄傲,虽然我们心中守候着自己的孤独,但我们也守护着城市的每一个角落,既然我们选择了这光荣而艰巨,任重而道远的职业。我们就得尽职尽责,在岗一分钟,干好六十秒。向祖国保证:做到“我的工作无差错,我的岗位请放心”。 经过10天的部队生活,让我对部队基层的生活工作学习有一定的了解, 感觉受益匪浅。从何昊队长的经历中,让我学会如何适应部队的生活,如何从一名大学生到一名军人,一名军官的转变。该部队吴杨洲连长,从一个国防生到部队优

社会实践心得体会600字

社会实践心得体会600字 社会实践是讲人类认识世界、改造世界的各种活动的总和。以下是小编整理的社会实践心得体会,希望对大家有帮助! 社会实践心得体会1 通过本次社会实践活动,一方面,我们锻炼了自己的能力,在实践中成长;另一方面,我们为社会做出了自己的贡献;但在实践过程中,我们也表现出了经验不足,处理问题不够成熟、书本知识与实际结合不够紧密等问题。我们回到学校后会更加要珍惜在校学习的时光,努力掌握更多的知识,并不断深入到实践中,检验自己的知识,锻炼自己的能力,为今后更好地服务于社会打下坚实的基础。 机遇只偏爱有准备的头脑”,我们只有通过自身的不断努力,拿出百尺竿头的干劲,胸怀会当凌绝顶的壮志,不断提高自身的综合素质,在与社会的接触过程中,减少磨合期的碰撞,快融入社会的步伐,才能在人才高地上站稳脚跟,才能扬起理想的风帆,驶向成功的彼岸。

业余的宝贵有很多人不理解为什么学生要进行假期社会实践活动。在这之前也是不怎么懂得的。但是,经过这次的寒假实践活动,我竟然领悟到了一些我以前所不明白的东西。 首先,假期里,我们的时间相对的充裕了许多。我们被允许做更多的事情。所以这种假期的实践活动就成了我们的选择。因为它既可以帮助我们看到更大的一个世界,又可以让我们度过一段美好的时光。 最重要的是,当我们投入地去做一件事的时候,我们会发现一种难以用语言表达的快乐。当我们用自己的能力去实践,去帮助别人时,这种快乐别人是没有办法体会的。 人生中,有许多事情需要我们去做。但是我相信,这种实践是不可缺少的一环。我想起了一句话,人的成就是决定于他怎么利用课余时间。所以,一段有意义的人生。实践一定是最最值得我们来体会的。 而且当代社会需要的是德才兼备,全面发展高素质的人才。关在笼子里的鸟永远不知道外面的风雨与艰辛,也看不到蔚蓝的天空。寒假实践让我更加成熟,懂得更多。以后我还会花更多的时间来参加这样的实践活动! 社会实践心得体会2

基层公司挂职锻炼心得体会 乡镇挂职锻炼心得体会

基层公司挂职锻炼心得体会乡镇挂职锻炼心得体会 基层公司挂职锻炼心得体会 ------快乐工作营造幸福团队首先感谢领导的信任,让我有这样一次难得的挂职锻炼机会,从下来挂职开始至今已经有三个月了,我一直牢记使命,深知这次的机会难得,从中收获和感受也颇多。 从下来挂职工作开始,我一直抱着学习和增加基层工作经验的态度来开展工作,把学习当成一种工作的责任和精神追求,不断的聆听与分析公司领导和同事 ___以及想法,在很多不清晰的问题上,也不断的请教公司领导和同事,与大家频繁的交流沟通,因为这是个搞好工作的关键要素,可以让很多事情不致于憋坏在肚子里而产生不必要的误会和矛盾。然后汇集和综合各种思路,召集大家一起开会讨论研究,大家也多多作换位思考,正所谓己所不欲勿施于人,大家互相之间有更多的信任和理解,让我们在工作中处于一个快乐的状态,正是快乐的心情构建幸福的团队,把烦恼抛开,好好工作,以至让工作的效果事半功倍,更突出的完成各项公司的任务。 在工作中我也有一下三点认识:1、多多加强一线员工的各项培训。公司制定的各项政策和营销手段,主要是靠于我们的用户接触最多的一线员工来具体实施和操作。首先思想上如果不能让他们更好的领会到公司各种精神,不能在自己的岗位上完全的好好发挥,难免还会有抵触情绪和矛盾激化。其次就是业务能力水平上的培训,领

会了精神,有了好的心态去做工作,再加上更高的业务水平去开展工作,便会不断创造出预想不到的工作业绩。2、老员工和新员工之间应多多的交流沟通互动,往往新员工会有很多现代经营理念想法和措施,老员工更有着无与伦比的工作经验,让新老员工多做交流沟通互动,让经验与理念想结合,造就出一套很完美的工作方案去具体实施,也能更发的发挥全员营销合作的理念。3、最后就是关于各分公司面临的“户户通”工作的一点小窍门,用户资料自动录入。首先做出Excal表格,将排序从序号、姓名、 ___、出生年月、 ___、村民组,智能卡号、机顶盒序列号、加密序列号的顺序做好,使用户户通录入辅助程序导入,生成表格开始准备录入,然后下载一个“按键精灵”软件,因为户户通资料录入的步骤是完全一样的重复操作,用该软件记录下第一个“户户通”用户的资料录入过程,启动软件,便能使之自动录入,一个人一天连续工作时间是有限的,而机器几乎无限,因此省事的同时还节约了人力。 以上就是我下来挂职三个月的工作收获和体会,在以后的工作中,我也一定会更进一步的去思考,学习,让快乐工作伴随着幸福的团队不断创造新的成绩!贵州省广播电视 ___络股份有限公司**县分公司万新星 xx年6月16日 / 模板,内容仅供参考

下基层心得体会

常怀感恩之心可以让我们的人品更为完美 ——在惠远镇蹲点体会 仇洪秉 在一间只有不到十多平米的平房里,我第一次见到老城三老人员。老人个子不高,说起话来中气十足,本以为老人五六十岁,哪想到老人已经七十岁高龄了。看到躺在炕上的老伴,我关切的问什么病,老人摆摆手只说一句“老病了”。与老人的聊天一直处于轻松、愉快的氛围之中,老人非常明事理,是一名老党员了,对国家的政策方针非常了解,对县委组织部“下基层”的活动表示非常欢迎,所以聊起来也非常愉快。“大爷,有什么困难你就直说吧,看我能不能帮上忙。”边说我边看看锅灶。“大爷,过两天我给你送些肉吧”,老人感动的哭了,断断续续的讲了他的故事,老人有三个儿子,三个女儿,儿女生活的家庭状况都不是很好,老人原来一直与二儿子一起生活,前二年因为一些事情与二儿子闹僵了,结果搬了出来不算,还差点闹上法庭。父子关系非常紧张,儿子更扬言说不认这个爹。老人说我们生活虽然比较清淡,但比不上与亲人不能相认的心更凉,看得出老人一直非常想和二儿子合好。“这个事我有时间一定找你二儿子好好说说”,我临走时把我的联系电话留了下来,并嘱咐有困难就打电话给我。我要走时,老人依依不舍,感动的一直落泪。

在往回走的路上,我在想对于青年干部如果没有“下基层”活动,我们也许永远也没有机会走进这些困难群众的家,心贴心地感受他们的疾苦,面对面的与他们交流,永远也不会理解在追求奢华享受的年代,还有这样一群人们,在感受他们困苦生活的同时,我们的内心也经受着前所未有的洗礼,同样身为人子的我,应该如何对待自己的父母呢?是常常抱怨自己父母没有给自己更多?还是时常因为一些小事与父 母堵气? 我想我们应该常怀一颗感恩的心。对于生活心存感恩,就不会有太多的抱怨,与老人相比,我们的工作环境和生活条件要优越得多,但我们心中总怀着不满情绪,抱怨工资不涨、埋怨工作太累,父母给自己的太少,我们应该扪心自问,是否在本职岗位上已经全力以赴、是否已经习惯了摄取而忘记怎样回报?在两种处境之下进行比较,引发了一系列的反省——我们应该学会施爱,懂得感恩。当碰上不顺意时,比抱怨更重要的是自己为改变这一切做了哪些努力。感恩之心足以稀释我们心中的狭隘和偏激,帮助我们度过苦痛和不顺。人生在世,不可能一帆风顺,种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、豁达地处理。这时,是一味地埋怨生活,从此变得消沉、萎靡不振?还是对生活满怀感恩,跌倒了再爬起来?英国作家萨克雷说:“生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”如果我们心存感恩,则可以沉淀许

教师实践锻炼总结

教师实践锻炼总结 我就要走上社会了,离开生活四年的大学校园了,一时我有一点不舍,可是这又能怎么样呢,聚散总有时,只能期望自己将来的生 活比现在还要好,那样的生活才是进步,才是更有意义的生活。 回想毕业之前两个月的教师实习,我一直难以忘怀。十年树木,百年树人。”四年来,我以做一名高素质的优秀师范大学生为目标,全面严格要求自己,不断追求进步,不断完善自己,不断超越自己。 近两个月的实习,使我真正体会到做一位老师的乐趣,同时,它使我的教学理论变为教学实践,使虚拟教学变为真正的面对面的教学。近两个月的实习,现在回想起来,短短的实习生活,感觉可以 说不错,真的很不错。当我漫步在实习的校园里,那出自学生的一 声声“老师好。”“老师好”的感觉真好,我有时觉得自己是不是 被叫上瘾了。呵呵。 近两个月的实习,令我感慨颇多。我实习的班级是二年级201班,一大群八、九岁的小孩子,又可爱,又活泼,又好动,又调皮。记 得我刚到课室的第一天,下午就有的同学送了自己画的画给我。我 非常感动。 听了一周的课之后,我开始走上讲台,开始了自己的第一篇“处女作”。当然,刚开始心情特别紧张,由于经验不足和应变能力不强,课堂出现了“讲课重点不突出,讲课顺序不清,师生配合不够 默契”等等。针对出现的问题,指导老师要求我多听课,多向经验 丰富的教师学习,并且面对面地指出教案的不足以及上课时存在的 缺点。帮助修改教案,她们没有丝毫的架子,有更多的是朋友般的 亲切交谈。 为了弥补自己的不足,我严格按照学校和指导老师的要求,认真仔细地备好课,写好教案,积极向其他同学和老师学习,多多向人 请教,把握好每次上课的机会,锻炼和培养自己的授课能力。

基层锻炼工作总结

基层锻炼工作总结 根据组织安排,我于年月日起到社区进行基层锻炼,至今一年的锻炼已经结束。作为一名没有基层工作经历的年轻人,我十分珍惜这次宝贵的锻炼学习机会,在市、区委组织部、政法委的关怀下,在街道、社区领导的正确指导和各位同事们的支持帮助下,我认真学习,积极参与,深入思考,在各方面都有了较大的提高。下面向各位领导汇报一下我锻炼期间的一些体会。 一、工作收获及个人体验 、珍惜机遇,锻炼提高 组织部选派没有基层工作经历的机关干部到基层进行一年的锻炼,目的是使我们有机会去了解基层,接近群众;让我们丰富阅历、积累经验、增强能力、磨炼意志。通过锻炼,我逐步了解并熟悉了社区综治工作的程序和要求,养成了良好的工作作风;巩固了专业知识,提高了实际应用能力;初步形成了科学的工作方法。并较快地适应了两个转变,即工作角色和工作环境的转变。谦虚谨慎,始终摆正自己的位置——学习锻炼,做到工作、学习上高标准、严要求,正确处理学习锻炼与原单位工作的关系,把主要精力放在学习锻炼上。自觉做到慎独、慎欲,经受考验,用实际行动维护自己的形象。我认为,组织给予的这个机会是很难得的,一定要珍惜机遇,认真学习锻炼,不辜负组织的期望。力争做到组织放心、领导满意、群众认可。 、转换角色,甘做小事

少讲空话,多办实事,不讲条件,多做贡献,是基层锻炼的基本要求。我认为只有坚持从小事做起,扎扎实实干实事,才能达到基层锻炼的目的。坚持从小事做起,将做小事情作为对自己的一种考验。锻炼期间,我积极认真协助社区书记做好综治档案的建档、归档、整理及一些其他的日常事物性工作,这些事情在外人看来似乎很琐碎,很平淡,但我始终坚信:小事情的解决往往就是成就事业的基础;细节决定成败。 、深入实践,明确工作目的。 我们下派到社区主要是协助社区搞好治安和综治工作,社会治安综合治理涉及范围广,覆盖面大,是一项宏大的社会系统工程,也是我国独创的社会治安工作的必经之路,通过综合治理,动员社会各方面力量,齐抓共管,打击违法乱纪行为,抵制和消除各种诱导犯罪的因素,保障社会稳定。综治工作中有一项很重要的工作是开展帮教工作,社区领导带领着我,定期找帮教对象谈心,用社会对他们的关怀与温暖感化那颗曾经受伤的心灵,使他们重新做人。通过掌握思想动态和日常工作、生活、学习情况,做到相关资料齐全,被帮教的人员思想汇报也有记录。 、心系基层,服务群众,力所能及的解决实际问题 到基层去锻炼,我认为最终的目的是增加对人民群众的感情,增强为基层服务的本领。过去,接触基层群众的机会少,难以体会他们的真实想法和做法。到社区以后,我们常常有机会去小区、去居民家中进行走访。在同街道干部、社区群众的接触过程中,我对他们面临

街道挂职锻炼心得体会

街道挂职锻炼心得体会(一) 按照组织的统一派遣,自今年5月3日至今,我在六合区XX街道跟班学习两个月。六合区和我县地域相邻,同处南京经济圈核心圈,其管理体制机制创新理念和经济发展模式很值得我们学习借鉴,县委组织部选派我们12个乡镇主要领导到六合区4个街道挂职锻炼,主要学习乡村建设、招商引资、文明创建、维护稳定等方面先进理念和经验、工作机制和工作方法,在新的实践平台上取人之长、补己之短,不仅有利于推动我县城镇经济、文化和社会各项事业发展,还有利于在六合区深度宣传来安。通过两个月的跟班学习,深入走访、调研企业、座谈交流、查阅文件资料等方式,学习他们解放思想、与时俱进、锐意进取的精神和发展经济的魄力,收获颇丰。 一、挂职锻炼期间体会 从施官镇来到XX街道,两地经济社会发展水平相距甚远。就财政而言,XX街道2011年财政收入6.2亿,今年的目标是8.3亿,到十二五末达到20亿。XX街道的经济和社会等各方面发展迅速,我个人认为,成功经验所在: (一)目标明确,布局新颖 XX街道发展的指导思想明确,始终围绕"三争一创",即科学发展、改革创新与和谐稳定争第一,创建先进党组织的奋斗目标,具体赶超目标是栖霞街道,以八大行动,推进27个重点项目发展,力争在2012年南京市评比中获二等奖。发展规划具体,布局新颖,主要是以XX街道、中山科技园和沿江科创中心三驾马车为核心齐头并进,增强XX经济发展的实力。 (二)重点突出,发展先行街道工作,可谓是千头万绪,错综复杂。而XX街道发展的实践证明,没有中山科技园、沿江科创中心和紫金(六合中山)科技创业特别社区的建立,就没有XX街道经济的高速增长。XX街道以"项目为王、税收为要"突出经济工作为重点,组建专业的招商队伍,搭建专门的招商平台,在巩固好和服务好现有企业外,依托中山科技园,科创中心,发挥人才和技术的特长与优势,重点抓好、抓实招商引资工作和税收工作,将招商项目和税收任务分解到街道各部门,村、社区以及中山科技园、科创中心。各部门积极建言献策,心往一处想、劲往一处使的团队合作精神和干劲,确保招商引资和税收任务的完成。 (三)机制灵活,成效显著 XX街道的发展采用三驾马车竞争机制,将XX街道、中山科技园和科创中心分为三大板块,各板块任务分工明确,分管责任清晰,自成体系,开展工作。每各板块由一名班子成员牵头,专项负责各板块具体任务。 XX街道的发展还采用了321人才引进机制,就"资本、智业、人才、资源"四个方面,打造人才工作创新创业服务平台,提供人才方面的保证。 工作绩效奖惩机制,在绩效工资兑现方面,还采用风险抵押方式,接受工作任务时,工作人员按规定上交风险抵押金,在规定的时间内完成目标任务,不仅退还抵押金,同时按照一定的比例兑现配比奖金,提高了工作效率,激发了工作热情。 选人用人机制。三大板块除了正式编制的100人外,另有聘用人员200人,采用聘用制,聘用人员工资与经济利益和工作实效直接挂钩。结合实际工作需要,将所有人员分配到XX 街道、中山科技园和科创中心从事专门工作。 (四)重视基层,统筹发展虽然XX街道经济发展实践证明了中山科技园、科创中心和紫金(六合中山)科技创业特别社区的重大作用,但是它的发展也同样离不开XX村、社区的紧密联系。村、社区的建设按照"四有一责"即持续稳定的集体收入、功能齐全的活动阵地、先进适用的信息络和群众拥护的双强带头人,深化党组织领导责任的工作思路,将"四有一责"纳入统筹城乡科学发展大局,以集体经济实力、功能综合服务、信息络覆盖、农民工作组织、村庄环境治理、村级干部素质等"六项提升工程"为重点,明确提出建设目标。明确目标后,

相关文档
相关文档 最新文档