企业录用通知书模板
【篇一:xx公司录用通知书】
xx公司录用通知书
尊敬的/女士:
我们非常荣幸的通知您,经过综合评估和慎重考虑,xx公司 (以下简称为“本公司”) 正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款, 希望您同意并接受。
有关职位具体描述如下,将会在您正式接受委任时生效:
1、约定职位:
2、报到时间:2011年3月7日之前
3、合同期限:3年(从入职第一天开始计算)
4、试用期工资约定:您的试用期为3个月(从入职日起计算)。从您就职并签订劳动合同时开始,试用期工资为xxx试用期结束后本公司将对您在试用期间的表现进行评估。
5、转正工资约定:转正工资为xxx
6、绩效奖金:
3个月标准工资(绩效奖金根据本公司经营状况及个人工作绩效按比例发放),
绩优员工可获得高于3个月标准工资的奖金。
7、社会保险:根据中国的相关劳动法规,本公司将为您办理国家规定的社会保险福利。
8、医疗计划:根据本公司的制度,在您转正之后,可以享受本公司医务所的医疗福利。
9、其他约定:
1、依据劳动法相关规定及本公司政策,您必须在本公司职工医院或指定医院体检合格后才能办理入职手续;
2、您需要向我们提供您的个人资料,包括原公司离职证明原件1份、一寸照片2张、身份证复印件4份(正反面)、学位证、毕业证复印件各1份,并携带证书原件以备核查,如果你在过程中遇到任何问题,请及时与本公司人力资源部联系。
10、保密协议及竞业限制协议:随后附上的是本公司的保密协议及竞业限制协议相关条款,在您签字确认后,您与本公司的聘用关系才能生效。
11、具体行为约束
在本公司任职期间,您不允许计划、组织或实施任何与本公司目前
及预计经营策略有竞争关系的商业行为,并保证您不会参与任何与
您在本公司的职责和义务有冲突的协定。在您任职期内及在您与本
公司的聘用关系终止的3年之内,未取得本公司的书面同意,您不
得直接或间接的劝说或帮助其他人劝说任何本公司的职员、代理商、独立承包商、供应商、客户、顾问等与本公司终止或变更合作关系。
12、利益冲突的处理
您申明已清楚您没有其他法律约束或其他与本协议及将要履行的与
本公司的劳动雇佣关系相冲突的其他法律义务。您亦不得向本公司
泄露、使用或促使本公司使用任何原公司的商业秘密,履行对原公
司商业秘密的保密业务。您申明并确认未携带任何属于原公司的商
业秘密或知识产权来本公司。
13、其他条款
在您确认同意后,此通知书将成为您和本公司的聘用约定,并且取
代所有前期或现在的本公司方面口头或书面的约定、承诺、条款、
提议、陈述、保证等。如果此通知书的相关条款需要变更,将在您
和本公司授权人书面确认后成立。
此通知书的确立是依据您提供给本公司的关于个人背景和相关工作
经验的信息,并包括与雇佣申请相关的所有信息。此通知书的语言
表达建立在双方公平的基础之上,不应用来对您个人或本公司产生
攻击性解释。此通知书的有效性、解释、内容及表达遵循中国国际
经济和贸易仲裁委员会的决议。
此通知书从发出之日起2周内有效。
如果您同意以上条款,请签名并将原件寄回本公司/发送扫描件到人
力资源邮箱(xxx传真xxx。非常期盼并欢迎您加入
致
礼!
【篇二:录用通知书(模板)】
录用通知书
尊敬的
非常荣幸地通知您,经过公司严格招聘选拔,您已被确定符合岗位录用条件,公司决定予以录用。
热忱欢迎您加盟海词大家庭,我们更期盼您在海词平台上淋漓尽致
地发挥自己的智慧和才能,与我们的伙伴一起创造更美好的未来!一、公司与您约定的录用共性条件:
1、诚实信用,无不良社会记录;
2、技能、经验符合岗位要求,能胜任本岗位工作;
3、适应岗位要求的身体条件——健康,无重大疾病史或家族遗传病史或传染病史;
4、能够全面履行岗位职责,保质完成岗位工作任务;
5、能够及时保质完成上司或公司领导安排的工作任务。
二、公司与您约定的薪资福利:
1、工作部门及职务:
2、试用薪资:(税前)/月,(纯到手薪资)¥/月;
转正薪资:(税前)¥元/月, (纯到手薪资) ¥元/月。
[含:基本工资(¥元/月) + 岗位津贴 + 技能津贴+ 保密津贴(¥200.00元/月)+
绩效奖金 ]
注:此处的“纯到手薪资”指已扣除个人所得税,以及应由员工个人
承担的社会保险、住房公积金的费
用。
3、福利待遇:
⑴社会保险及住房公积金,将按照公司相关规定执行(缴纳基数为¥元) ;
⑵入职满一年,将享有长达十天以上的有薪年假;
⑶免费年度体检;
⑷年度旅游:每年两次的长、短途旅游,工作生活两不误;
⑸每天下午16:00下午茶;
⑹每周二下午16:00-18:00全员健身活动;
⑺员工结婚贺仪等;
⑻全员持股,长期激励。
4、其它特别补充说明:
1)绩效考核办法另行签订到位;
2)应由员工个人承担的社会保险、住房公积金费用以及个人所得税,由公司从员工薪资中代扣代缴。
办理:
1、《录用通知书》1份;(注:自己打印出来后签字;亦可于报到
当天到公司打印出来后签字。)
2、本人真实、有效的居民身份证原件及复印件;
3、本人最高学历的毕业证、学位证,以及相关培训/资格证书的原件及复印件;
4、近期正面半身一寸免冠彩色照片四张;
5、最后任职公司出具的离职证明(注:上海籍员工或持有引进人才居住证的员工需提供劳动手册及退工单)的原件及复印件;(注:此项资料必须提供,应届生除外)
6、本人真实的健康体检报告原件及复印件。
注:◆入职前的健康体检查出重大疾病,包括但不仅限于癌症、心脏病、各种传染病以及职业病史,视
为不符合公司的录用条件,此录用通知书自动失效。
◆为方便统一管理,所有入职前的健康体检须在公司指定的合作医院或体检机构进行。具体地点:
◆新员工转正后凭发票报销入职前的健康体检费用。
四、特别约定:
1、受雇唯一性和保密承诺:
(1)受雇唯一性:您在入职公司时不得与任何第三方单位存在劳动关系;入职后未经公司书面同意,也不得在任何时间(包括但不仅限于工作时间)、任何地点与任何第三方单位建立劳动关系(即兼职行为),违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。
(2)保密:您有义务对您的薪资进行保密,不得泄露或告知给公司其他同事;也不得私下打探其他同事的薪资;也不得将本录用通知书的全部或部分内容透露给任何第三方,违反此规定视为严重违反公司规章制度,公司可立即无偿解除劳动合同。
2、生效与失效:
(1)我公司将为您保留此岗位至年月日时,如您接受公司的聘用并同意上述条款,请
填写好回执,于年月日时前以电子邮件的形式回复确认,并致电#######通知到人资行政部范经理。否则,公司将视为您主动放弃本工作机会,本录用通知书自动失效,由此给您个人带来的不便及损失我们不予承担。
(2)本录用通知书在您签署并提交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对双方劳动
权利和义务的基本协议和约定,并将作为劳动合同的附件。如本通
知中的条款与未来双方签订的《劳动合同》有冲突或不一致之处,
一律以劳动合同规定为准。
(3)如您未能通过公司入职前的健康体检;或公司要求的背景调查;或入职报到时,您个人须提供的资
料不齐全或虚假的(注:情况特殊者,可事先向人资行政部范经理
说明具体情况,报公司审批。),本录用通知书自动失效。
3、如果在试用期内您被证明不符合录用条件,公司可立即无偿解除
劳动合同。
4、入职报到后,公司将为您提供相关的岗前入职培训,包括:公司的企业文化、规章制度及岗位/业务相关的培训,并安排工作引导人
对您进行工作指导及协助,帮助您快速融入工作环境,独立开展岗
位工作。
请您仔细阅读并了解上述聘用条款和条件,若有任何问题或不明之处,请咨询人资行政部黄小姐,电话:############。
我们非常高兴您能加盟海词大家庭,并预祝您工作愉悦、顺利!
上海词海信息技术有限公司
人资行政部
年月日
回执单
我已阅读并同意上述所有内容,接受聘用并按时到岗。
签名:日期:
【篇三:公司录用通知书模板(共10篇)】
篇一:某公司录用通知书模板
录用通知书**** 先生:
通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合 ****主管岗位条件并得到录用。首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求
备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料:
1. 本人近一年相片八张(红底小一寸);
2. 本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证
或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验
证后归还原件并留取复印件);
3. 近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——****医院出具);
4. 广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);
5. 广州移动手机号码
6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。
二、入职办理:
1. 入职办理时间:2010 年** 月 ** 日 10:00 时。
2. 办理地点:广东省广州市天河区****大厦****公司人力资源部
3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;
4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)
试用期薪资 3800 元/月,转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资
结构组合而成);
5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),
个人用品自理。入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,
未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,
违反者公司将不予录用且不承担任何费用。
广州市********有限公司
人力资源部
2010年 ** 月 *日
附件:
一、体检线路
*****************
二、生活小贴士:
1、公司为员工提供免费食宿,食宿地点在****;
2、公司楼下有快餐店可进行简单就餐;
3、公司对面有沃尔玛可就餐及购物。
篇二:员工录用通知书_-模板
xxxxxxxxxx有限公司
员工录用通知书
先生/小姐:您好!
您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定
给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。有关报到事项如下,敬请
参照办理。
一、报到日期:年月日(星期)时。地点:无锡市xx区号,有
限公司。
二、携带资料、物品:
(一)录用通知书
(二)居民身份证(复印后退还)
(三)最近三个月内正面半身1寸照片一张
(四)学历证明正本(复印后退还)
(五)职称证(有职称者)
(六)体检表或身体健康证明表
(七)待业证或原工作单位终止劳动合同的证明
(八)自带饭盆、水杯,以及其他生活用品
三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元∕月。
四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系
联系电话:05xx—xxxxxxxx
乘车路线:
无锡火车站:可乘坐路、路、路公交车到下,向前走200米,xxxxx对面无锡东站:可乘坐路、路公交车到站下车,往回走200米,xxxxx对面 xxxxxxxxxxx有限公司年月日
篇三:xxx公司录用通知书模板2014
xxxxx有限公司
录用通知书
先生/女士:
通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。
首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关
资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料:
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二、入职办理:
1. 入职办理时间:年月日时。
2. 办理地点:xxxxxx
3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;
4、月薪资(以下描述不包含门店绩效提成薪资在内,为税前薪资)
试用期薪资元/月,转正薪资元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司
人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公
司将不予录用且不承担任何费用。
xxxxxxx有限公司
人力资源部 2014年 03 月 25日
篇四:录用通知书 offer 录取通知书模板
录用通知书
尊敬的xxx先生/小姐:
我代表xxxx公司xx分公司很高兴地通知您,您已经通过了公司的
笔试/面试考核,公司拟录用您为正式员工并拟与您签订正式劳动合同。欢迎您加入公司部,任职位,目前您的汇报对象是。您入职
后的工作职责请与您的直属上级确认。
您入职后的薪酬待遇:
您转正后的税前月固定工资是人民币元整,全年个月薪资,月绩
效基数元,随月度工作情况浮动发放,试用期薪资是转正后薪资
的 %,试用期个月。公司将从您的月工资中按国家劳动法规定代扣
您个人所得税的个人缴纳部分。
您入职后的福利待遇:
社会福利:按照国家及地方政府规定缴纳的养老保险、失业保险、
基本医疗保险、工伤保险、生育保险、住房公积金,公司将从您的
月工资中代扣个人应缴部分;
公司福利:带薪休假、年度体检、生日礼物等。
您入职后的年度薪酬调整:
公司每年将结合市场薪酬水平、岗位调整、个人绩效考核的结果进
行薪酬调整。本通知书的确认及报到
请您于年月日前回复确认接受此录用通知书并于年月日携带已签
字确认的录用通知书到公司报到。第一天入职时,您需要携带以下
文件:
离职证明原件(由您工作过的最近一家单位人事部门开具,需加盖
人事部门章或者公司公章)身份证(原件及复印件)
毕业证和学位证(原件及复印件)
一寸照片(2张):近期免冠白底彩色照片
医疗蓝本或社保卡
本人银行一卡通账号
半年内体检报告(保留收费单据待转正后报销,金额上限人民币
100元)逾期未确认接受此录用通知书或逾期未报到,以及报到时
不能提供上述真实有效文件的,本通知书自始不发生法律效力。
其他说明:
1. 工作时间:公司的工作时间为早晨:至下午:。中午:至:为午餐及休息时间。第一天入职时间是上午:——:。
2. 您有义务对您的薪资内容保密,不将其告知第三方。
3. 办公地点:
4. 如您接受本聘书,请回复人力资源部,以方便公司尽快为您做入
职准备。特别提示:
本通知书的生效是以您向我公司提供的信息全面、真实为前提。您
对本通知书的确认并不表示双方劳动关系的建立,只有在您按照本
通知书的要求报道、提供的上述材料真实有效的前提下,才具备签
订劳动合同的条件,双方劳动关系的建立以及具体的权利义务最终
将以我公司与您签订的书面劳动合同为准。如果您向我公司提供的
学历、工作经历等信息不真实,或向我公司隐瞒了以前的不良记录(包括但不限于信用记录、违法记录等),或未向我公司披露与其
他
雇主尚未解除的劳动关系,或对前雇主仍然负有竞业限制等义务,
本通知书自始不发生法律效力且公司有权立即解除与您的劳动合同。本通知书中的内容属我公司机密,不得向第三方透露,否则也将导
致本通知书的失效。我们真诚欢迎您的加入,我们期待与您共同成长。
若有任何疑问,请随时来电或发送邮件提出。
tel:
mobile:
email:
xxx 公司
日期:年月日
本人确认接受本录用通知书的职位及与其相关的上述所列的条款与
条件。拟被录用人签名:
(请确保您的签名和身份证姓名一致)
日期:年月日
篇五:公司录用通知书模板
录用通知书
姜自涛先生:
通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合设计师岗位条件并得
到录用。首先欢迎
您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在
指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。
一、个人须准备及提交的资料:
1. 本人近照一张(红底一寸);
2. 本人身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资
格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还
原件并留取复印件);
3. 近期(半年内有效)体检合格证明;
4. 成都银行的卡的原件、复印件(本人须签上名字);
5. 成都市手机号码
6. 最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。
二、入职办理:
1. 入职办理时间:2014 年 01月 01 日 9:30 时。
2. 办理地点:高新区府城大道西段399号天府新谷9号楼1单元
602
四川欣闻装饰工程有限公司公司人力资源部
3. 提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;
4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)
试用期薪资 2500元/月,转正工资根据公司薪酬制度执行(该薪资
由若干薪资结构组合而成);
入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资
源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不
予录用且不承担任何费用。
四川欣闻装饰工程有限公司
人力资源部
2013年 12月16日
附件:
篇六:人事-录用通知书
私人信件/机密
录用通知书
致:先生/女士,
我们很高兴通知您,根据公司对您的面试及考核,最终决定录
用您担任公司一职。
真诚地欢迎您的加入,并诚意地提醒您于入职当日09:00到公司
报到。
一、入职报到事宜
时间:年月日
地点:
二、携带资料
1.失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)
2.身份证原件及复印件
3.最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件
4.个人一寸免冠照片两张
5.提供本人近期(三个月内)有效体检报告
三、部分聘用条款
1.合同期:试用期个月,合同期年,自至
止。
2.薪资:试用期工资(税前),转正后工资(税前)(*12个月)3.绩效工资:具体数额视公司业绩和个人绩效、在职时间等而定; 4.其它福利:按照公司及国家相关政策执行。
5.工作时间:每周一至周五的09:00~18:00
6.若您对上述条款没有异议,请邮件回复确认接受此录用信。本
录用信于前有效。如有任何疑问请与人力资源部联系。
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人力资源部制
篇七:录用通知书模板
尊敬的先生(女士):
录用通知书
非常荣幸地通知您,经公司面试考察,决定聘用您为**公司(以下
简称公司)校区/部职位。
真诚欢迎您加入本公司的行列!
聘用条款和条件
一、报到信息
1、报到时间:年月日时正
2、报到地点:**人力资源部/ 校区
联系人:
联系电话:
二、公司规章制度
请您在同意接受聘用和签订劳动合同之前,认真阅读以下规章制度,并同意按照公司公司规章制度请详见《职工手册》(请阅附件)
三、试用期与劳动合同
按公司用工规定,试用期为个月,自入职当日起计算。
劳动合同期限为年。
您应当在入职当日与公司依法签订书面的劳动合同和保密协议,明确约定双方在劳动关系方面的权利和义务。
四、报到当天须提交的资料
1、居民身份证(原件及复印件)或居民户口簿(原件及复印件);
2、学历证明书(正本及复印件);
3、一寸彩色证件照2张(红底);
4、原单位开出之离职证明或劳动部门开具的失业证明;
5、一年期内省、市级综合医院的体检证明(体检项目:肝功能、丙氨酸氨基转移酶(alt,简称转氨酶)、胸透、心电图,一共四项,费用自付)。
注:体检前请注意休息,不要饮酒,早上空腹。
五、受雇唯一性和保密承诺的规章制度执行。
1、受雇唯一性:您在入职公司时应不与任何单位存在劳动关系,入职后在没有得到公司正式认可的前提下,不能接受任何外部的有偿聘用,包括临时性质的聘用。
2、保密:您应当避免将与公司有关的任何机密信息透露给任何非本公司雇员。机密信息包括但不限于本聘用函的全部内容。
六、生效与失效
本录用通知书在您签署并交至公司之日起生效,在劳动合同签订之前,作为公司与您对