XX年公司党代会党委工作报告

XX年公司党代会党委工作报告

同志们：

下面，我受集团公司党委委托，向大会作党委工作报告。

一、XX年主要工作情况

XX年集团公司党委以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面贯彻落实党的十八大、十七届六中全会、市十一次党代会精神，着眼全局抓统筹，立足服务抓党建，围绕中心抓保障，聚焦发展抓建设，突出基层抓基础，以党组织的政治优势、组织优势和群众优势，推动“人文高速、科技高速、绿色高速”建设，为集团公司“十二五”发展规划稳步实施提供了坚强保证。

（一）注重加强理论武装，深化思想政治建设

认真贯彻落实《建设学习型领导班子的意见》,结合工作实际，制定学习计划，明确学习内容，落实学习制度，坚持集中学习、个人自学、专题讲座、参观展览等多种形式开展学习。两级党组织中心组成员，通过中央台现场直播观看了党的十八大开幕式，第一时间学习领会党的十八大精神。集中学习全国“两会”精神专家学者解读辅导，举办了学习

宣传贯彻市十一次党代会精神报告会，准确把握经济发展形势和趋势，不断增强学习的针对性和实效性。组织参观风清气正扬宗旨反腐倡廉教育影像展览，进一步强化了领导人员拒腐防变的意识。在集团公司党委中心组常规学习的基础上，全年组织专题讲座3次，主题参观1次，通过系统深入地学习，加强了理论武装，深化了思想政治建设。

（二）注重领导班子建设，提高领导科学发展的能力

集团公司领导班子围绕制约科学发展的重点问题、广大员工关注的热点问题，深入基层调查研究，广泛征求意见，提出了“推动建管养并重向纵深发展，实现建设、服务、经营、管理并驾齐驱的发展思路”。持续开展“四好”领导班子创建活动，两级领导班子认真贯彻民主集中制，坚持重大问题集体决策。3月份，制定下发了《集团公司中层管理人员管理暂行办法》等七项制度。在领导人员选拔任用工作中，实行民主推荐，严格组织考察，落实票决制，实施试用期管理，进一步提高了选人用人公信度。对运营单位主要领导进行了交流轮换，促进了各单位之间的领导人员交流和管理创新。举办了储备人才脱产培训，对储备人才现实表现进行鉴定，对教育培养和实践锻炼情况进行统计，加强了动态管理。

（三）注重抓基层打基础，夯实党组织的基础工作

扎实开展基层组织建设年活动，制定了具体的实施方案，召开大会进行动员部署。进一步完善党务公开八项工作制度，规范了具体工作的标准和流程，聘请了党务公开监督员，深化了党务公开工作。逐级开展党建工作调研，深入挖掘基层鲜活经验，现场指导基层党组织建设，帮助基层解决问题。认真开展基层党组织分类定级、晋位升级工作，有针对性地提出改进提高措施，实现晋位升级。举办了党支部书记脱产培训，基层党支部政工员培训，为每个党支部配发了《怎样当好支部书记》、《支部书记工作方法十谈》等书籍，指导基层党支部有效开展工作，提高了党建规范化水平。根据基层班组党员队伍状况，提出了《加强集团公司基层班组党员队伍建设的意见》。严格落实党员发展程序，不断吸收新鲜血液，全年共发展新党员125人，按期转正140人，全集团党员达到1520人。

（四）注重经验成果总结，建立健全创先争优长效机制

认真贯彻落实“领航工程”、“聚力工程”、“先锋工程”。深入开展“创服务品牌、树党员形象”活动，进一步深化党员岗位立功项目“一岗、一区、一车、一段、一组、一台、一站”的“七个一”工程，通过党员先锋岗、党员责任区、党员巡视车、党员养护路段、党员攻关项目组、党员服务台、党员工作站等载体，为广大党员搭建了平台，让

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党员在工作岗位上建功立业，进一步彰显了党员的先锋模范作用。召开创先争优活动总结大会，全面系统总结创先争优活动经验，巩固和拓展创先争优活动成果。评选创先争优先进基层党组织20个，优秀共产党员50名，优秀党务工作者5名。制作了《创先争优结硕果》专题片，编印了《我身边的先锋》一书，发到每名党员手中，大力宣传先进事迹，弘扬先进精神，推动了集团公司创先争优活动常态化、长效化。

（五）注重加强反腐倡廉工作，扎实推进党风廉政建设

认真贯彻落实党风廉政建设责任制，层层签订廉政目标责任书，进一步完善集团公司党风廉政责任体系。集团公司领导分别带队，对各单位、机关部室落实责任制情况进行考核，切实履行“一岗双责”的工作职责。深入开展反腐倡廉宣传教育，两级领导班子成员认真学习上级关于反腐倡廉会议精神和相关党纪法规。组织参观北京市反腐倡廉教育影像展览，各单位相继开展“书记讲廉政党课”活动；通过“廉洁文化六上”等活动，进一步推进集团公司廉洁理念落地。推进廉政风险防控管理“3+1”体系建设，针对工程建设征地拆迁工作进行调研，围绕重点项目、关键环节实施风险防控，加强了企业内控体系建设，进一步巩固了工作成效。重新修订集团公司“三重一大”决策制度，出台《首发集团贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》，对“三重一大”

事项的主要范围、决策主体和权限、决策基本程序、决策事项报备、监督检查与责任追究等内容进行了明确，为“三重一大”决策科学化提供制度保障。围绕科研课题经费使用、固定资产处置、专项工程等重点领域实施效能监察，提出监察建议46条，完善制度54项，实现经济效益万元，切实发挥了效能监察降本增效、促进管理的作用。组织开展对工程建设领域中挂靠借用资质投标、违规出借资质问题的清理工作，参与对在施工程招投标、ETC电子标签采购的监督，促进业务工作规范开展。根据市国资委纪委关于对审计移交问题进行信访初核的要求，深入相关企业开展初核工作，配合市国资委案件协查组进行补充调查。根据初核工作情况，集团公司纪委对审计问题涉及的4人进行立案。经集团公司党委会审议批准，给予党纪处分2人，免予党纪处分2人，给予诫勉谈话并扣发绩效薪金6人。坚持对群众来信来访反映问题逐一进行调查核实，做到件件有着落，保证企业和谐稳定。

（六）注重围绕中心任务，强化精神文明和企业文化建设

召开了精神文明建设观摩交流会，推出了“秋子服务”品牌，推动了精细化管理和高水平服务再上新台阶。XX年，集团公司被评为“全国交通系统文明单位”，八达岭路分公司清河收费所被评为“全国交通运输行业文明示范窗

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口”。开展了第三届企业文化故事讲演活动，累计讲演39场次，讲演人数415人，参加人员达2169人，促进了文化理念的传播和文化自觉的形成。积极参加全市工人宣讲活动，被评为市国资委系统“十佳宣讲团”，展示了集团公司的社会责任。深入开展全员形势任务教育，开展“面对面、心贴心、实打实”的调研活动，引导员工认清形势，帮助员工解决实际问题。举办集团公司与新闻媒体座谈联谊活动，围绕重点工程、节假日和大型活动保障、管理和服务创新等方面组织媒体深入采访，为集团公司持续健康发展营造了良好的舆论氛围。

（七）注重做好维稳工作，营造和谐的企业环境

严格落实维护稳定工作责任制，深入开展矛盾纠纷排查。制定印发了《关于对集团公司系统信访维稳工作进行督导的方案》，加强对重点矛盾及稳定工作的督促检查和指导落实。围绕“两会”、“十八大”等重点时期，集中开展不稳定因素排查化解工作。针对“7?21”特大暴雨灾害，集团公司统一部署，积极开展善后安抚工作，及时化解各方面的矛盾，有效控制了事态的发展。针对丰台、朝阳2名因拆迁补偿纠纷的十余次来访，不厌其烦地向来访人解释相关业务情况。XX年，共接待上访人员36批、310人次，接到信访66件次，全部予以答复。

（八）注重发挥作用，扎实有效开展群团工作

各级工会组织认真履行职代会职权，组织职工代表听取和审议了集团公司工作报告和厂务公开报告，审议通过了《员工奖惩规定》，选举了集团公司职工董事、职工监事，民主管理得到落实。扎实做好帮扶救助工作，加快职工互助保险推广，积极推进“京卡”互助服务卡办理工作，为7家单位2600余名员工办理4种互助保险，保额30余万元。全年开展冬送温暖、夏送清凉慰问一线员工活动190余次，发放慰问金和慰问品504万元；帮扶救助病困员工和“7?21”受灾员工142人，发送救助金60余万元。紧密围绕中心开展经济技术创新工程、“安康杯”竞赛、创建“工人先锋号”活动。积极发挥职工社团作用，开展了丰富多彩的活动，在北京市一系列文体活动中取得优异成绩，为集团公司争得了荣誉，扩大了影响力。

共青团组织积极开展“团旗下的我们”主题教育实践活动。5家基层团组织完成换届选举工作，组织一线青年开展心理疏导培训，提升青年团队意识和应对挫折能力。组建集团公司青年志愿者协会，1400余名志愿者开展了志愿服务月、义务植树等活动，在国庆黄金周首个小客车免费通行保障中，连续多日放弃休息，参与保障工作，周到的志愿服务得到了社会的认可，展示了青年风采。参加北京市青年业务技能大赛，并获得三个奖项。组织评选第五届“十佳青年”，引导激励团员青年为集团公司发展贡献力量。

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根据市委、市国资委党委的要求，下面把XX年集团公司中层管理人员选拔任用工作情况向大会作报告。会后还要接受对集团公司中层管理人员选拔任用工作的评议。一年来，集团公司党委严格执行《集团公司中层管理人员管理暂行办法》等七项制度，按照《集团公司中层管理人员选拔任用工作规定》中明确的提名、考察、推荐、公示、任命等程序，通过民主推荐，充实调整了7家单位领导班子、9名中层管理人员，进一步优化了班子结构，中层管理人员队伍建设进一步增强。

回顾过去一年的工作，我们承受巨大压力，克服重重困难，积极推进工程建设，努力应对“7?21”特大暴雨和“11?3”特大暴雪，全力保障第一个节假日小客车免费通行，认真抓实产业经营，较好地完成了全年工作任务指标。这些成绩的取得，是上级组织正确领导的结果，是各方面大力支持的结果，是集团上下共同努力的结果。在此，我代表集团公司党委向抗击特大自然灾害奋不顾身、冲锋在前、全力抢险的广大党员和员工表示崇高的敬意，向为集团公司发展作出贡献的全体党员和广大员工表示衷心的感谢！

面对新的形势和任务，我们必须要查找和剖析自身存在的差距和不足。一是各级党组织和广大党员对中国特色社会主义道路的信念要进一步在行动上显现，对高速公路事业发展前景的信心还要进一步增强。二是抓基层打基础的意

识还要强化，制度执行的自觉性还要加强，党员队伍结构不尽合理，党员管理方式和手段还需要进一步拓展。三是在融入中心加强党建创新方面还要进一步下功夫，在党建品牌的树立和推广上还要深入研究。对于这些问题，我们要结合实际，抓紧研究，提出改进措施。

二、XX年工作安排

今年是全面深入贯彻落实党的十八大精神的重要之年，是实施“十二五”规划承上启下的关键一年。XX年集团公司党的工作总的要求是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大和市十一次党代会精神,以加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，坚持把抓基层、打基础摆在更加突出的位置，建设学习型、服务型、创新型党组织，努力把基层党组织的组织资源转化为科学发展资源、组织优势转化为科学发展优势、组织活力转化为科学发展活力，为推动“人文高速、科技高速、绿色高速”建设，实现集团公司“十二五”发展目标，提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证。

XX年，我们要聚精会神地抓好以下七个方面的工作。

（一）深入贯彻党的十八大精神，增强科学发展指

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导力

学习贯彻党的十八大精神是一项长期任务，要学透精神，把握实质，统一思想，融入实际，用十八大精神指导集团公司的科学发展。进一步创新宣传载体和宣传手段，组织开展学习十八大报告和新党章答题、知识竞赛、征文等活动，使学习教育覆盖到各个群体，使十八大精神深入人心。各级领导班子要坚持先学一步、学深一步、学精一步，做到真学、真懂、真信、真用。各级党组织要结合集团公司面临的形势抓好十八大精神的贯彻落实，紧紧围绕推进高速公路投融资体制改革，推进发展方式向高质量、高效益转变，推进运营管理、养护服务和应急保障水平持续提升等重点任务，转变思想，创新思路，谋划发展。通过学习贯彻十八大精神，切实把“十二五”规划目标落实到位，把精细化管理举措落实到位，把党建工作任务落实到位，把破解企业发展难题的措施落实到位。用十八大精神统一思想、凝聚力量，推动发展。

（二）深化领导班子建设，增强科学发展引领力

进一步强化制度建设，落实好《集团公司中层管理人员管理暂行办法》等七项制度，推进集团公司中层管理人员管理工作的制度化、规范化、科学化。进一步增强责任意识，各级领导人员要勇于担当、敢于担当、乐于担当，要集中精力研究解决发展改革稳定中的重大问题、员工生产生活中的紧迫问题、党的建设中的突出问题。进一步加强能力建

设，继续开展中层管理人员和储备人才培训，加强政治理论、专业技术和现代管理知识的学习，不断提高驾驭企业发展改革、处理各种复杂问题的能力。进一步强化民主集中制，做好重大问题前瞻性、对策性研究。严格遵守党的组织原则和党内政治生活准则，严格执行集团公司“三重一大”决策制度，严格按照程序办事、按照规则办事、按照集体意志办事。进一步增强领导班子的团结，要善于合作共事，班子成员之间要心胸开阔、彼此包容，相互尊重、相互信任，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍。进一步加大领导人员交流力度，着眼于领导班子梯形的年龄结构、合理的专业结构、较高的智能结构、协调的素质结构，努力构建更趋适宜的班子结构。进一步转变工作作风，严格执行中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及实施细则和市委及市国资委的实施意见，切实改进文风、会风、学风、工作作风。

（三）深化基层基础工作，增强科学发展推动力

按照中央和市委统一部署，认真开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动。落实党建工作责任制，强化党委管党建、书记抓党建的责任，完善党委统一领导、党群部门牵头协调、有关方面齐抓共管，一级抓一级、层层抓落实的基层党建工作领导体制。各级党组织要努力建设学习型、服务型、创新型党组织，要从健全基本组织、

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建强基本队伍、开展基本活动、完善基本制度、落实基本保障五个方面着手，打牢党建工作基础。进一步加强党支部书记队伍建设。按照守信念、讲奉献、有本领、重品行的要求，选优训强基层党支部带头人。教育培养党支部书记，努力做到善于学习、甘于奉献、敢于负责，让组织认可、企业欢迎、党员拥护、群众信服。进一步加强党支部建设。基层党支部要从一套制度、一个活动室、一系列活动入手，开展标准化党支部建设，推动党建工作实现精细化。进一步增强党员队伍活力。以增强党性、保持先进性、纯洁性为重点，加强党员队伍建设，认真抓好党员发展工作，提高党员发展质量，增强党员意识，提高党员队伍素质；以落实“三会一课”、党员组织生活会、民主评议党员制度为抓手，健全党员党性定期分析、民主评议等制度，加强和改进党员队伍教育管理；以党代表任期制、党务公开为渠道，积极扩大基层民主，尊重党员主体地位；以党员岗位立功系列活动为载体，健全党员立足岗位创先争优长效机制，激发党员的积极性、主动性和创造性。

（四）深化党风廉政建设，增强科学发展保障力

围绕“干部清正”，进一步深化反腐倡廉宣传教育。各级党组织要深入开展政治纪律教育，促使广大党员在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致，维护党的集中统一。坚决贯彻中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定

和市委市政府实施意见。认真组织学习党纪条规，贯彻落实《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》、《首发集团贯彻落实“三重一大”决策制度实施办法》，增强自觉按照制度履职的责任意识。多种方式开展反腐倡廉宣传教育，增强教育的针对性。依托廉洁文化“四进”载体，通过项目化管理手段，推进集团公司廉洁理念落地工作。

围绕惩防体系，进一步落实各项制度。根据中央《建立健全惩治和预防腐败体系XX-XX年工作规划》和北京市实施办法，制定集团公司工作规划，指导今后五年反腐倡廉工作的开展。各单位党组织书记、董事长、总经理作为第一责任人，要带头遵守和执行“三重一大”制度，领导班子要按照议事规则决策相关事项，坚决杜绝违反程序决策“三重一大”事项的情况发生。各级管理人员要按照职责，严格落实集团公司各项管理制度，通过制度落实推动工作落实。

突出源头治理，进一步抓好廉政风险防控管理。对照《若干规定》、《实施办法》和岗位职责，结合实际重新梳理领导班子成员岗位职责风险，制定切实可行的防控措施。根据关键岗位职权目录，建立权力运行流程图，提出权力运行的监督措施。继续深化三个体系建设，积极开展廉政风险信息化防控建设。积极探索“三重一大”决策、财务管理、工程建设招投标管理、合同履约监管、材料采购等重点领域的科技防控措施。完善考核评估机制，推进防控循环机制的

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落实，有效降低廉政风险。

强化监督检查，进一步促进企业和谐稳定。按照党风廉政建设责任制要求，通过半年检查、年终考核等方式，对各级领导人员廉洁从业情况进行检查，对“三重一大”决策制度执行进行督查，对违规决策或因决策失误给企业造成损失的，根据职责权限追究责任。进一步规范效能监察程序，通过项目监察推进企业管理上水平。强化对工程建设管理的监督检查，推进“阳光工程”建设。按照上级要求继续深入推进工程建设领域突出问题等专项治理工作。按照市国资委部署进一步规范集团公司公务用车和领导人员职务消费，确保廉洁自律规定落实到位。认真受理纪监内来信来访，加强与审计等部门的沟通协调，扩大案源线索。严肃查处违反“三重一大”决策制度和廉洁从业规定等重点案件，为集团公司持续健康发展提供良好环境。

（五）深化精神文明和企业文化建设，增强科学发展软实力

深入开展社会主义核心价值体系学习教育，大力倡导富强、民主、文明、和谐，倡导自由、平等、公正、法治，倡导爱国、敬业、诚信、友善，积极培育和践行社会主义核心价值观。扎实推进精神文明建设，打造高速公路服务品牌。组织员工开展发现“身边的文明”活动，深化群众性精神文明创建，深化高水平服务，广泛开展志愿服务，推动学雷锋

活动、学习宣传道德模范的常态化。提供优质服务，打造满意高速、温馨高速，创建优良秩序，打造平安高速、和谐高速，营造优美环境，打造人文高速、绿色高速。

扎实推进企业文化建设，突出日常渗透，抓好行为养成，切实让企业文化理念内化于心、外化于行、固化于制。通过征集制作企业文化漫画、企业文化系列读本，建设企业文化示范区等方式，弘扬企业精神，使企业文化真正成为助推企业发展的内在动力。继续开展工人宣讲活动，通过真人真事的宣讲，真实地反映集团公司广大员工服务人民、敬业奉献的良好作为，争创先进、争当先锋的良好风范。

（六）深化宣传思想工作，增强科学发展凝聚力

深入开展形势任务教育，准确清晰地分析集团公司面临的机遇和挑战、形势和任务，增强集团公司发展前景的信心，坚定高速公路事业蒸蒸日上的信心，把信心转化为广大员工干好本职工作、推动企业发展的主动性和自觉性。着力研究解决在各方利益协调、矛盾纠纷化解、突发事件应对和安全维稳中的突出问题，切实增强思想政治工作的针对性，让广大员工干劲十足地工作，心情舒畅地生活。

进一步加强宣传策划，找准宣传角度、选好宣传载体，加大对集团公司发展成就和社会贡献方面的宣传力度，做好舆论宣传的引导工作。进一步挖掘工作亮点，及时了解收集重点工程、技术攻关、服务保障的信息，取得新闻素材，

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编发新闻通稿，向社会媒体发放。进一步突出基层，重点宣传一线员工坚守岗位、保障畅通的先进事迹，默默奉献、舍小家为大家的作为，雨雪等极端天气抗洪抢险、除雪铲冰连续奋战的精神。进一步加大典型宣传力度，充分发挥先进典型凝聚人心、鼓舞士气、促进工作的作用。

（七）深化群团组织建设，增强科学发展向心力

各级工会组织要不断完善职代会和厂务公开制度，进一步规范民主管理程序，丰富民主管理内容。紧密围绕集团公司中心工作，认真履行职责，深入开展职工之家创建工作，使广大职工得实惠，让集团公司三级服务体系发挥最大效用。不断提高帮扶救助工作的管理水平，努力为职工群众提供一站式服务。继续发挥好职工社团作用，积极参加第九届首都职工文化艺术节和市交通行业第三届文化艺术节，进一步扩大集团公司的影响力。开展第五届“五月的鲜花”群众歌咏比赛、首届健身活动汇展及系列健步走等活动，营造“快乐首发、和谐首发、健康首发”的良好氛围。

深入开展青年理想信念教育，树立信心，增强使命感。上半年完成集团公司团委换届选举工作。以青年志愿者协会为依托，继续开展志愿服务月活动，参与重点时期交通服务保障。选派青年骨干参加北京市“百万青工岗位建功”青年技能大赛，促进青年员工业务水平和能力素质的整体提升。组织开展第五届“十佳青年”表彰宣传活动，举办“十

佳青年”事迹报告会，凝聚青年力量，激发青春活力，建设一支团结、向上的青年队伍。

同志们，空谈误业，实干兴企。让我们在市委、市政府和市国资委党委的坚强领导下，全面深入贯彻党的十八大精神，以锐意进取、奋发有为的精神状态，求真务实、真抓实干的工作作风，为推进“人文高速、科技高速、绿色高速”建设，推动集团公司科学发展作出新的贡献。

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卓顶精文最新最新国企公司党代会党委工作报告(完整版).doc

坚定信念凝心聚力务实有为 为开创公司改革发展新局面而努力奋斗 ——在中共GGG公司第七次代表大会上的报告 GGG （20GG年GG月GG日） 各位代表、同志们： 现在，我代表中共GGG公司第六届委员会向大会作工作报告，请予审议。 一、第六届党委工作的简要回顾和基本经验 公司于20GG年召开了第六次党代会，至今已有十二年。这些年来，我们在上级党委的正确领导下，坚持以“党的十G大”重要思想和党的十G大为指导，坚持党组织在企业的政治核心地位，突出可持续发展这个主题，团结带领各级领导班子和广大员工，经受住深化改革、持续重组的严峻考验，经历了GG一分为四、GG和GG合二为一及成立GGG公司等一系列重大转变，在企业发展面临诸多困难时风雨同舟，迎难而上；在迎来发展机遇时审时度势，抢占先机，始终把握企业发展的正确方向。可以说，这十二年是企业负重爬坡、奋发向上的十二年，是突破常规、跨越发展的十二年，是各级党组织和广大党员保持先进性、发挥作用、展现作为的十二年。公司第六届党委工作的主要成就有以下几方面：——经济平稳较快发展。各级党组织紧紧围绕企业奋斗目标，着眼做优做强企业，统揽全局，抢抓机遇，大力解放思想、转变观念，把公司上下的认识统一到实现公司目标、谋求公司发展上来，自“十G五”期间以来，实现经济总量稳步增长。公司生产经营总收入从20GG年的GG亿元增长到20GG年的GG亿元，年均增幅达29.32%。“十G五”末公司实现生产经营总收入GG亿元，完成利润总额GG万元，“十G五”末实现生产经营总收入GG亿元，完成利润总额GG万元，5年分别增长了245.96%、239.01%，超额完成了“十G五”、“十G五”规

XX年集团公司在党委扩大会议上的工作汇报材料及其报告

XX年集团公司在党委扩大会议上的工作 报告 010年集团公司在党委扩大会议上的工作报告 一是要扎实开展廉洁从业教育。当前，我们国有企业改革发展进入关键时期，国有企业领导人员廉洁从业工作既有老问题，又有新情况。因此，公司各级一定要高标准、高质量地推进《若干规定》的宣传教育，各级党政领导要带头学习，率先垂范。通过广泛学习宣传《若干规定》，使各级领导人员深刻领会其精神实质和内涵，提高自控和辨别能力，切实增强遵纪守法、廉洁从业意识。公司将积极借助网络、内部报刊等平台，加大对《若干规定》的宣传力度，使广大职工充分了解其内容要求，增强民主管理和民主监督的力量，要深入推进廉洁文化建设，加强对各级领导人员和重点敏感岗位人员的廉洁从业教育，不断规范从业行为。 二是要深入推进《若干规定》贯彻落实。深入推进《若干规定》的贯彻落实，是今年纪检工作的重要内容。公司纪委将严格按照上级的规定，将《若干规定》纳入党风廉政建设责任制检查考核的内容，特别是对作风建设、薪酬分配、职务消费等与日常行为息息相关的条款要强化监督考核，及时纠正、严肃处理违反《若干规定》的各类行为。各级领导人员要把《若干规定》中“不得有”的“七类行为”作为不

可逾越的底线，作为党委中心组学习的重要内容，把贯彻落实情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉的重要方面，以此为督促，切实管住自己，管好亲属，管好身边人，办好身边事。 三是要大力加强领导人员作风建设。干部的作风建设系关企业的发展大局。公司各级领导人员要按照《若干规定》的要求，全面加强领导人员思想作风、领导作风、工作作风和生活作风建设，使之贯穿于廉洁从业的各个环节。集团公司提出XX年所有单位都要消灭外部借款，XX年全面消灭亏损项目的要求。落实这一要求必须从改变领导班子作风入手，切实加强预算管理，增强财务预算的刚性，加大项目成本核算，严格控制小轿车购置，狠刹内部吃喝风，攀比风，切实降低非生产性开支；要通过宣传教育等手段，切实改变部分项目班子成员工作上夸夸其谈，好大喜功、不切实际的飘浮作风，充分树立起项目班子讲大局、讲团结、树正气的良好形象，把各级班子建设成为团结进取、务实创新、清正廉洁的坚强核心。 （二）开展专项治理，促进企业健康发展 一是全面推进工程建设领域突出问题专[：http://]项治理。今年集团公司将对工程项目的招投标管理、物资设备采购、工程项目合同、资金安排使用、质量安全、项目标准化施工、工程队建设等方面存在的问题进行集中排查和全面

2021年在厂党代会上的工作报告

在厂党代会上的工作报告 围绕发展大局发挥核心作用 为实现新的发展目标提供坚强的政治保证 ——在中共**公司**厂第二次 ___上的报告 xx年4月22日?? 各位代表、同志们：? 现在，我代表中共**公司**厂第一届委员会向大会作报告，请予审议。 一、三年的工作回顾 自xx年12月厂第一次党代会召开到现在已经三年了。三年多来，在公司党委的领导下，全厂各级党组织认真贯彻党的十六大精神和“ ___”重要思想，以科学的发展观为指导，紧紧围绕企业的中心任务，在继承中创新，在改进中加强，在实践中发展，充分发挥了党组织的政治核心作用，文秘部落完成了第一次党代会确定的各项工作任务，开创了全厂政通人和的新局面。?

过去的三年，是实施可持续发展战略、创出特高含水期油田开发新水平的三年。在实现连续稳产31年后，抓住油田公司调整机遇，积极有序地实施产量规模调整，实现了**油田开发战略性转变，奠定了企业持续发展的物质基矗精细生产经营管理，强化内控体系，完善内部经营责任制，实施专业整合，迈出了企业规范运作的坚实步伐。建立开放式技术研发体系，发展实用技术，科研和先导性矿场试验取得突破性进展，为建设百年油田提供了坚实的技术支撑。三年来，累计生产原油***万吨，生产天然气***亿立方米，实现内部利润***亿元，超额内部利润***亿元。开展科技攻关项目***项、技术革新***项，申报公司级技术革新***项、国家专利**项。安全生产工作更加扎实，先后获得公司安全生产、文明生产一块银牌、两块金牌。? 过去的三年，是固本强基、企业整体实力显著增强的三年。着眼发展，筑牢根基。以“三好一高”为载体的达标创优活动和“星级队站”评比活动，激发了基层活力，形成了创一流、上水平的良好态势，全厂基础管理工作不断加强，生产管理水平年年有新的进步。经过几年的努力，企业装备水平明显提升，生产、生活基础设施逐步配套完善，企业适应变化的能力，特别是创新能力日趋增强，干部队伍整体素质明显提高。这些都为今后的发展打下了坚实的基矗?

2020乡镇党代会工作报告

2020乡镇党代会工作报告 各位代表、各位同志： 今天我们在这里召开xx镇第十二次党代表大会。这次大会是我镇 xx 规划开局之年召开的一次大会，是一次承前启后、继往开来的重要会议。这次大会的主要任务是：深入贯彻落实党的xx大、xx届五中全会精神，回顾总结本届党委五年来的工作，选举产生新一届中共xx镇委员会和纪律检查委员会，研究部署今后五年的工作，动员和带领全镇广大党员和干部群众，牢固树立和落实科学发展观，以开展创先争优活动为动力，全面提高执政能力，抢抓机遇，乘势而上，加快发展，强力推进xx社会主义新农村建设，力促我镇经济社会再上新台阶。 现在，我受中共xx镇第十一届委员会委托，向大会作工作报告，请各位代表予以审议。 五年工作回顾 本届党委任届期间，在县委、县政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕农业固镇、工业强镇、招商富镇、城建活镇的战略思想，开拓创新，积极进取，顺利完成了 xx 期间各项工作任务，社会经济稳步发展。 一、镇域经济不断发展 1、经济发展态势良好，各项指标圆满完成。五年来，全镇gdp由24510万元提高到59367万元，增长了142.21%;财政收入由145万元提高到640万元，增长了341.37%;农民人均纯收入由3632元提高到6326元，增长了74.17%。 2、项目建设稳步推进，综合实力全面提升。五年来，镇党委按照先试先行，率先发展的工作思路，全镇项目建设稳步推进，综合实力全面提升。一是全力推进灾后重建。我镇灾后重建项目共有117个，总金额1.7亿元。其中，由镇政府作业主的项目55个已全面开工，其中53个项目已完工。二是重点搞好场镇开发建设。结合灾后重建，我镇重点搞好乐山大道片区开发、中兴兴发街延伸段集中居住点、乐山大道二期道路及基础设施建设三个场镇开发项目。三是积极建设社会主义新农村。我镇结合以工代赈、特色产业区拆迁安置、成德南高速路拆迁安置等项目，按照适度集中、合理布局的原则规划建设7个新农村集中居住点。协调配合成德南高速路建设。四是大力推进城乡环境综合治理。以提高城镇清

公司职工代表大会行政工作报告范本

Record the situation and lessons learned, find out the existing problems and form future countermeasures. 姓名：___________________ 单位：___________________ 时间：___________________ 公司职工代表大会行政工作报 告

编号：FS-DY-20126 公司职工代表大会行政工作报告 各位代表，同志们： 现在，我向大会作行政工作报告，请予审议。XX年主要工作回顾XX年，我公司紧紧围绕处二届三次职代会确定的工作目标，把“提升企业核心竞争力，实现持续有效增长”作为总的指导思想，以提高企业核心竞争力实现持续有效增长为工作思路，经过全体干部职工的共同努力，在生产经营管理、基层建设工作以及党建思想政治工作等方面均取得了较好成绩，全面完成了处里下达的年度各项考核指标。公司连续第三年荣获处级安全生产、环境保护、质量管理先进单位荣誉称号。各位代表，XX年我们大家一起经历和见证了公司成长和壮大的历程。 一年来，面对诸多困难，我们的干部职工充分发扬了迎难而上、不屈不挠的拼搏精神，心系企业、甘作奉献的敬业精神，勇于探索、敢于实践的创新精神和奋发忘我的工作热

情，克服了技术人员少、两部修井机老化严重，大修辅助设备配套不足，司钻、井架工等关键岗位操作人员短缺等不利因素，保证了公司安全高效有序发展。同时，组建了三支小修作业队和三支大修作业队，接收了一支大修作业队，公司综合实力得到提升，并保持了良好的发展势头。据统计，XX 年公司共作业交井***口，比上年增加**口，大修作业**口，同比增加**口。全年实现收入6663万元，成本支出****万元，上缴利润***万元，超交利润**万元，完成年度计划指标的144.8.%。 在此，我代表公司领导班子，向全体代表和在过去的一年里为公司发展壮大付出辛勤劳动、做出积极贡献的广大干部职工，以及支持我们工作的家属，致以崇高的敬意和衷心的感谢！回顾过去的一年，主要工作如下：公司从年初的五支小修队，两支大修队发展到了目前拥有***名职工，八个小修作业队、六个大修作业队具有综合实力的作业公司，我们紧紧把握住了各项业务有效发展带来的发展机遇，扎实有效地开展工作，促使小修业务和大修业务均呈现出了较好的增长和发展势头，大修收入进一步增加，抵御风险的能力得到

企业党代会纪委工作报告

企业党代会纪委工作报告 精品文档 企业党代会纪委工作报告 本文是有关中共水电八局第六届纪律检查委员会向公司第七次党代表大会的工作报告，欢迎阅读，聘才网小编整理。 围绕中心服务大局强化监督筑牢防线 为公司持续健康快速发展提供坚强保障 各位代表、同志们: 按照大会安排，下面我代表公司第六届纪律检查委员会，向公司第七次党代会报告公司2008年以来的党风廉政建设和反腐败工作情况以及今后三年的工作建议。 一、过去五年党风廉政建设和反腐败工作回顾 五年来，公司纪委在股份公司纪委、公司党委的正确领导下，扎实工作，开拓进取，公司廉洁风险整体受控，连续五年被股份公司评为党风廉政建设责任制优秀单位，其中2012年排名第二，为公司健康快速发展提供了强有力的政治保证和纪律保障。回顾五年来的工作，我们主要取得了以下八个方面的成绩: (一)解放思想，总结提升，提炼了一套符合局情的工作思路。 五年来，我们根据局情发展不断总结提炼工作方法，对提升整体工作质量起到了重要的指导作用。 明确了管理方针。即“教育有效、监督有序、保护有 1 / 17 精品文档 度、惩处有力”。

确定了“两好、两优”的工作目标。即“公司发展质量好、领导人员廉洁状态好，工程优良、干部优秀”。 实现了“三个转变”。指导思想上，从注重惩治转变到惩防并举、注重预防;思维方法上，从注重监督转变到服务中心、促进发展;工作方法上，从单打独斗转变到整合资源、联合监督。 树立了队伍建设的“三带、三加”模式。要求纪检人员开展工作时必须做到“三带”，带着感情去工作、带着压力去工作、带领团队去工作;履行职责时必须做到“三加”，通过“管理加培训、履职加问责、任务加考评”的方法，不断提升业务水平与工作质量。 创新了内部联动的工作方式。通过各二级单位纪委书记循环交叉检查的方式，开展党风廉政建设责任制考核;通过轮流办刊、任务逐级分解、片区纪检工作研讨等活动，形成了大纪检、大管理的格局，促进了学习交流与业务提升。 工作方法不断创新。确定了工作分类法，对不同工作实行不均衡用力，确定了“对症下药、循序渐进”的问题解决原则，确定了“通过问小责，避免问大责”的问责原则，确定了“工作完毕、记录完整”的资料归集原则等，促进了工作效率与工作质量的有力提升。 (二)以人为本，强化配置，建设了一支战斗力强的纪 2 / 17 精品文档 检队伍。 纪检监察机构设置、人员配备到位。下发了《加强和改进纪检监察组织建设实施细则》。公司共设立纪(工)委75个，纪检监察室41个，现有纪检监察人员343人，其中专职72人，兼职271人。

集团公司在党委扩大会议上的工作报告

集团公司在党委扩大会议上的工作报告 一是要扎实开展廉洁从业教育。当前，我们国有企业改革进展进入关键阶段，国有企业领导人员廉洁从业工作既有老咨询题，又有新事情。所以，公司各级一定要高标准、高质量地推进《若干规定》的宣传教育，各级党政领导要带头学习，领先垂范。经过广泛学习宣传《若干规定》，使各级领导人员深刻领略其精神实质和内涵，提高自控和辨别能力，切实增强遵纪守法、廉洁从业意识。公司将积极借助络、内部报刊等平台，加大对《若干规定》的宣传力度，使广阔职工充分了解其内容要求，增强民主治理和民主监督的力量，要深入推进廉洁文化建设，加强对各级领导人员和重点敏感岗位人员的廉洁从业教育，别断规范从业行为。 二是要深入推进《若干规定》贯彻降实。深入推进《若干规定》的贯彻降实，是今年纪检工作的重要内容。公司纪委将严格按照上级的规定，将《若干规定》纳入党风廉政建设责任制检查考核的内容，特别是对作风建设、薪酬分配、职务消费等与日常行为息息相关的条款要强化监督考核，及时纠正、严肃处理违反《若干规定》的各类行为。各级领导人员要把《若干规定》中“别得有”的“七类行为”作为别可逾越的底线，作为党委中心组学习的重要内容，把贯彻降实事情作为民主日子会对比检查、年度述职述廉的重要方面，以此为催促，切实管住自己，管好亲属，管好周围人，办好周围事。 三是要大力加强领导人员作风建设。干部的作风建设系关企业的进展大局。公司各级领导人员要按照《若干规定》的要求，全面加强领导人员思想作风、领导作风、工作作风和日子作风建设，使之贯通于廉洁从业的各个环节。集团公司提出所有单位都要泯灭外部借款，20xx年全面泯灭亏损项目的要求。降实这一要求必须从改变领导班子作风入手，切实加强预算治理，增强财务预算的刚性，加大项目成本核算，严格操纵小轿车购置，狠刹内部吃喝风，攀比风，切实落低非生产性开支;要经过宣传教育等手段，切实改变部分项目班子成职员作上夸夸其谈，好大喜功、别切实际的飘浮作风，充分树立起项目班子说大局、说团结、树正气的良好形象，把各级班子建设成为团结进取、务实创新、清正廉洁的坚毅核心。 (二)开展专项管理，促进企业健康进展 一是全面推进工程建设领域突出咨询题专项管理。今年集团公司将对工程项目的招投标治理、货物设备采购、工程项目合同、资金安排使用、质量安全、项目标准化施工、工程队建设等方面存在的咨询题进行集中排查和全面整改。公司也要加强这方面的组织协调工作，经过自查自纠、重点抽查等方式，寻准突出咨询题，及时加以整改。尤其要加强对国家重点建设工程项目的监督检查，防范和纠正非法转包分包、工程量别实、超计价拨款、转移建设资金等违规违法咨询题，推进工程项目的健康进展。 二是加大项目专项效能监察力度。今年公司将加大对项目的专项效能执法监察力度。重点对治理粗放、存在潜亏和未能扭亏为盈的项目实行重点整治。一是对好的经验和做法及时进行总结和推广;二是对存在咨询题项目进行仔细的剖析，寻出症结，帮助制定扭亏的具体措施，并且对造成亏损的项目相关责任人提出处理意见。要经过严格的项目整治力度，进一步提升项目治理水平，提高项目创效能力，遏制和减少项目亏损。 (三)加大违纪违法案件的查处力度，切实维护企业的合法权益 一是结合贯彻降实《若干规定》这项重点工作，严肃查处各级领导人员以权谋私、利用职权为特定关系人牟利、滥用职权和违规进行职务消费等违纪违法案件。二是结合今年工程建设领域突出咨询题专项管理，重点查处在工程建设中违法分包转包、私设私分“小金库”和因失职渎职、贪污受贿造成项目亏损或潜亏的案件;重点查处企业治理人员与包工头内外勾结、伤害企业利益，搞权钞票交易的案件;重点查处在货物材料采购、设备租赁和外部劳务使用中捞取好处的案件。三是坚持以人为本。把查处打击极少数和教育爱护大多数统一起来，把严格要求、严格治理、严格监督和真诚信任、真心理解、真情保护统一起来。

乡镇党代会党委工作报告(精)

乡镇党代会党委工作报告 各位代表、各位同志： 今天我们在这里召开xx镇第十二次党代表大会。这次大会是我镇“十二五”规划开局之年召开的一次大会，是一次承前启后、继往开来的重要会议。这次大会的主要任务是：深入贯彻落实党的xx大、xx届五中全会精神，回顾总结本届党委五年来的工作，选举产生新一届中共xx镇委员会和纪律检查委员会，研究部署今后五年的工作，动员和带领全镇广大党员和干部群众，牢固树立和落实科学发展观，以开展创先争优活动为动力，全面提高执政能力，抢抓机遇，乘势而上，加快发展，强力推进xx社会主义新农村建设，力促我镇经济社会再上新台阶。 现在，我受中共xx镇第十一届委员会委托，向大会作工作报告，请各位代表予以审议。 五年工作回顾 本届党委任届期间，在县委、县政府的正确领导下，坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，全面落实科学发展观，紧紧围绕“农业固镇、工业强镇、招商富镇、城

建活镇”的战略思想，开拓创新，积极进取，顺利完成了“xxx”期间各项工作任务，社会经济稳步发展。 一、镇域经济不断发展 1、经济发展态势良好，各项指标圆满完成。五年来，全镇gdp由24510万元提高到59367万元，增长了142.21%；财政收入由145万元提高到640万元，增长了341.37%；农民人均纯收入由3632元提高到6326元，增长了74.17%。 2、项目建设稳步推进，综合实力全面提升。五年来，镇党委按照“先试先行，率先发展”的工作思路，全镇项目建设稳步推进，综合实力全面提升。一是全力推进灾后重建。我镇灾后重建项目共有117个，总金额1.7亿元。其中，由镇政府作业主的项目55个已全面开工，其中53个项目已完工。二是重点搞好场镇开发建设。结合灾后重建，我镇重点搞好乐山大道片区开发、中兴兴发街延伸段集中居住点、乐山大道二期道路及基础设施建设三个场镇开发项目。三是积极建设社会主义新农村。我镇结合以工代赈、特色产业区拆迁安置、成德南高速路拆迁安置等项目，按照“适度集中、合理布局”的原则规划建设7个新农村集中居住点。协调配合成德南高速路建设。四是大力

2016年党委工作汇报

2016年党委工作汇报 各位代表，同志们： 现在,我代表中共**镇第九届委员会向大会作工作报告，请予审议。 此次大会，是在实施“十二五”规划开局之年召开的一次承前启后、继往开来的重要会议。本次大会的主要任务是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面总结我镇第九次党代会以来的工作，研究部署今后五年我镇的发展目标和任务，选举产生中国共产党**镇第十届委员会和纪律检查委员会，组织动员全镇各级党组织、广大党员群众，团结拼搏，砥砺奋进，为全面完成“十二五”规划，共建和谐美丽新**而努力奋斗。 一、五年来的工作回顾 “十一五”期间，镇党委在党的十七大精神指引下，认真贯彻落实县委、县政府各项工作部署，团结带领全镇广大党员干部群众，一心一意谋发展，聚精会神搞建设，齐心协力促和谐，圆满完成了镇第九次党代会提出的各项目标任务。2016年，全镇实现国民生产总值亿元，比2016年的亿元增长了18%；2016年财政收入达713万元，比2016年的578万元增长了23%。农民人均纯收入3210元，比2016年的人均2360元增长了36%。 （一）农业经济成效显著

坚持以增加农民收入主线，进一步优化、壮大特色产业的规模和集约化水平。积极推广农业新技术，引进新品种，加强科技培训，农业综合生产能力有了进一步提高。强化农业基础设施建设，五年累计投入资金万元，完成农田区域治理万亩；现代农业有序推进，成立农民专业合作社40个，流转土地6000亩，新植树36万棵，建蔬菜大棚839亩，百亩以上规模种植大户17家；新增规模养殖场16个，百头以上养猪场9个。 （二）工业经济再上台阶 坚持工业强镇战略不动摇，加快实施工业突破工程，促进了经济全面协调可持续发展。工业总产值从2016年的4280万元增加到2016年的6270万元，年均递增10%。共完成招商引资项目36个，累计固定资产投入7200万元，新增私营企业42家，新增个体工商户715户。 （三）集镇建设初具雏形 坚持以科学规划为前提，加快基础设施建设，不断拉大城镇框架，完善城镇功能，优化生态环境和人居环境。镇区人口增长到7200人。制定了《**镇2016-2030年集镇建设整体规划》，扎实推进集镇文明创建“八个一”工程，大力实施道路亮化工程，完成华佗路等集镇主要街道建设，完善了路灯、下水道等基础设施建设；建客运站和停车场各1个，建小区万平方米，方便了居民生活，提高了集镇品位。

2020年公司党委工作总结文档2篇

2020年公司党委工作总结文档2篇Summary document of Party committee work in 2020 汇报人：JinTai College

2020年公司党委工作总结文档2篇 小泰温馨提示：工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析，并分析不足。通过总结，可以把零散的、肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识，从而得出科学的结论，以便改正缺点，吸取经验教训，指引下一步工作顺利展开。本文档根据工作总结的书写内容要求，带有自我性、回顾性、客观性和经验性的特点全面复盘，具有实践指导意义。便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下：【下载该文档后使用Word打开，按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1：2020年公司党委工作总结文档 2、篇章2：2020年钢铁公司党委年终工作总结文档 篇章1:2020年公司党委工作总结文档 XX年是新中国成立60周年，也是公司领导班子带领广大员工，面对世界金融危机进一步加深，齐心协力，迎难而上，度过难关的一年。一年来，公司党委产控集团党委的指导下，全员发动，全方位应对金融危机对企业的影响，针对企业面临的众多困难和不确定因素，结合企业与行业的情况，提出了“避风险，保生存，求发展”的工作思路，把维护稳定，促进发展，提高企业软实力作为工作重点，努力摸索企业在特定形

势下党建和精神文明建设的有效方法，两个文明建设取得了新的进步。 XX年主要工作如下： 1、深入开展学习实践科学发展观活动。根据产控集团党委的统一部署，我公司开展学习实践科学发展观活动自XX年3月中旬开始，由于公司党委的精心组织，周密部署，各党支部的认真落实，扎实推进，公司180名党员全部参加，整个活动于8月中旬圆满结束，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的总要求，较好地完成了学习调研、分析检查、整改落实三个阶段的各项规定动作，同时创造性的开展了自选动作，活动基本达到了“提高思想认识、解决突出问题、创新体制机制、促进科学发展”的目标。 通过学习实践活动，公司党员干部对科学发展观的认识进一步加深，落实科学发展的自觉性进一步增强，解决实际问题的能力进一步提高。今年以来，面对金融危机带来的巨大困难，公司领导班子，灵活运用科学发展观的理论和方法，冷静思考，从容不迫，创造性提出了“避风险，保生存，求发展”的战略思想，从而有力地缓解了金融危机带来的压力，在行业恶性竞争的价格战中；在委外加工资源的合理配置中；在产品结构的优化调整中；在凝聚人心共克危机中党委和总经理室都

建筑集团公司党代会工作报告

建筑集团公司党代会工作报告 建筑集团公司党代会工作报告 集团第六次党员代表会，是在公司顺利实现改制后，企业综合实力不断增强，社会资信度不断提高，品牌形象迅速提升，员工士气空前高涨的形势下召开的一次盛会。这次会的主要任务是：以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，总结集团自____年以来的工作，部署今后一个时期的任务，动员和带领广党员和员工拼搏进取，开拓创新，为实现企业持续健康发展而努力奋斗。会议还将选举产生新一届党的委员会和纪律检查委员会。 下面，我代表集团公司第五届党委向会作报告,请审议。 一、工作回顾 第五次党员会召开至今，已历时六年有余。此间，正值全面落实“十五”规划、国家加基础设施建设、国民经济持续高速增长的发展时期，这为我们提供了良好的发展机遇。集团公司各级党组织紧抓机遇，积极带领全体党员干部和员工改革创新，奋力拼搏，有力地推动了企业“三个文明”建设的协调发展，各项

工作取得了令人鼓舞的成绩。 各项经济指标创历史新高，企业实现了持续健康发展。 _、经济效益持续增长。第五届党委在任职期间，积极带领党员干部和员工在激烈的市场竞争条件下，发扬了不怕苦不怕累的拼搏精神，充分发挥自身优势，努力应对市场变化，开创了集团公司持续健康发展的新局面。期间，完成建安产值由____年的_.__亿元增长到____年的_.__亿元，增长了___%；开复工面积由__._万平方米增长到___.__万平方米，增长了___%；承接区域外的工程量由__万平方米增长到__.__万平方米，增长了___%；上缴税金由____万元增长到____万元，增长了___%。六年累计完成建安产值__._亿元，上缴税金_._亿元，三费收入____万元；实现开复工面积___._万平方米，竣工面积___._万平方米。集团公司还被兴区命名为重点企业，并连续五年被评为兴区“纳税先进单位”。 _、工程创优成效显著。“创精品、创名牌”是我们企业发展的战略方针，“不论工程小，都要争创精品”是我们坚持诚信服务的一贯要求。为了有效地实施创优目标，集团公司先后研究制定了《加强工程质量管理的有关规定》、《创优工程管理办法》和严于

集团公司第三次党代会上的工作报告

集团公司第三次党代会上的工作报告 一、过去五年的主要工作和重要启示 第二次党代会以来的五年是极不平凡的五年。这五年，集团公司各级组织、广大党员和干部职工认真贯彻落实科学发展观，全面实施企业发展“五四战略”，圆满实现了第二次党代会确定的各项目标，谱写了******局集团科学发展的新篇章。这五年是集团公司发展最快、质量最好、综合实力最强、职工实惠最多、发展史上最好的五年，这五年企业面貌大变样。 ——企业经营生产规模大变样。我们抓住国家以投资拉动内需的宏观经济政策和铁路建设跨越式发展的历史机遇，全方位加大市场开发力度，完成新签合同额由**05年的127.2亿元，提高到**10年的575.2亿元，增长4.5倍。五年累计完成新签合同额1799.3亿元，是上次党代会提出目标的225%。企业营业额由**05年的64亿元，提高到**10年的310.8亿元，增长4.8倍。五年累计完成企业营业额874.2亿元，是上次党代会提出目标的218%。实现利润总额由**05年的7869万元，提高到**10年的5.66亿元,增长7.2倍。建成开通京津城际、武广客专等10条高速铁路，里程达3223.46公里。建成开通京沪、京九等59条***铁路，里程达13340正线公里。建成开通北京动车段等一大

批土建房建工程，为铁路跨越式发展做出了重要贡献。 ——企业发展方式大变样。在规模扩张和加快发展过程中，我们积极探索新的发展方式，实施“纵向延伸上中下游产业链，横向完善结构拓展布局”，初步改变了低层次揽活、干活的传统 方式，向BT、BOT、PPP、工程总承包、房地产开发、系统集成、运营维管等建筑业上中下游发展。铁路及城轨“四电”、土木工程、房屋建筑、工业制造“四大支柱”基本形成。以资本经营带动生产经营，以生产经营推动资本经营，良性循环、协调发展的格局初步显现。 ——企业综合实力大变样。适应规模扩张和快速发展的要求，大力实施科技兴企战略，共组织实施科研开发项目560项（通过鉴定、评审、结题验收192项），获得各级科技进步奖104项（其中国家奖3项、省部奖14项），获得国家专利63项，开发应用 工法57项（其中部级工法6项）。全面掌握了高速铁路牵引供电系统集成技术，基本实现了机械化、专业化、工厂化、信息化，巩固了在铁路***领域的领军地位。全面掌握了高速铁路站前工 程核心技术，提高了土建专业的竞争能力。施工装备能力进一步提升，集团拥有机械设备4908台（套），机械设备总原值达到16.35亿元，是**05年7.97亿元的2.05倍，继续保持了在国内同行业领先优势。企业总资产达到221.16亿元，净资产达到

乡镇党代会党委工作报告

乡镇党代会党委工作报告 科学发展谋崛起真抓实干求突破 为建设民富镇强和谐新某某而努力奋斗 ---在中国共产党某某镇第十一次代表大会上 ※※ （XX年12月28日） 各位代表： 现在，我代表中共某某镇第十届委员会向大会作报告，请予审议。 第十次党代会以来，全镇各级党组织在区委的正确领导下，团结带领广大党员和干部群众，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大和十六届五中、六中全会精神，按照区委“全党抓经济、重点抓工业、核心抓招商、关键抓投入”的总体要求，为全面落实镇第十次党代会确定的任务目标，扎实苦干，拼搏奋进，攻坚克难，做了大量富有成效的工作，全镇上下风正心齐气顺、团结和谐稳定、经济和社会事业快速健康发展。 一、拼搏进取，扎实苦干，过去五年的各项工作取得显著成绩 回顾五年的工作，主要体现在以下几个方面： （一）紧紧抓住重点项目建设不放松，加快形成新的经

济增长点。近几年来，针对工业经济薄弱、可用财力不足的现实，坚定不移地走新型工业化道路，把引进重点项目作为提高经济的拉动力，加快山区、库区脱贫致富奔小康步伐的总抓手，把重点项目建设放在首要位置，健全完善激励政策，狠抓措施落实，集中精力谋求突破。目前，已建成苏州香山古建某某公司、金卯石材加工厂，以及祥泰、宏祥、天力、誉兴4座千吨恒温库等一批重点项目。 （二）大力开展招商引资，加快民营经济发展。始终坚持把招商引资上项目、千方百计强工业作为振兴某某、壮大实力的首要任务来抓。通过优化环境平台、创新服务促进发展等措施，努力打造某某镇“优势产业、优良环境、优质服务”的“三优”品牌，招商引资工作跃上新的台阶。五年来，全镇引进镇外资金项目11个，其中超千万元的项目7个，超五百万元的2个。全镇初步形成了石材加工、纸箱加工、果蔬冷藏与流通、印刷包装、建材等主导产业。培育了纸箱、建材等产业群体，初步形成了“一村一业”、“一村一品”新局面。全镇民营业户目前发展到※余户，民营企业发展到目前的※家，以民营经济为主体的工业经济成为财税增收的主要来源。 （三）加大开发建设力度，努力实现城镇化建设新突破。立足镇驻地优势，按照高起点规划、高标准建设、高效能管理的原则，切实抓好小城镇规模的扩张、基础设施的配套、

2020公司年度职工代表大会工作报告

2020公司年度职工代表大会工作报告 各位代表、同志们： 根据工作实际和龙煤集团要求，七台河分子公司职工代表大会统一召开。下面，我代表分子公司向大会作报告，请审议。 一、加快调整，持续攻坚，企业“五化”建设在应对危机中开创了新局面 年初以来，面对全球金融危机冲击、煤炭市场滑坡、体制改革和机制调整等复杂工作局面，我们在龙煤集团的正确领导下，按照上次职代会的部署，以科学发展观的态度，冷静审视国内外经济走势，以“三个不变”的原则，沉着应对，合力攻坚，企业整体形势发生深刻变化，多项指标创出新水平，多领域工作取得新突破。主要标志是： 1、生产与准备同步发展，单产单进实现历史性突破。预计全年生产原煤1250万吨，同比增产40万吨;完成总进尺33.5万米，同比超掘1.7万米，其中开拓进尺6万米，同比超掘4320米。大井单产1.45万吨、单进94.2米，同比分别提高1000吨和4米。 2、经营与管理同步加强，精煤战略实现标志性突破。入洗原煤1183.5万吨，同比增加89万吨;精煤产率40.19%，同比提高0.65个百分点。销售商品煤870万吨，同比增加37.8万吨，其中精煤销量475万吨，同比增加38万吨;精煤收入达到41.5亿元，占商品煤总收入的77%。分公司可实现营业收入62.7亿元，盈利2.7亿元;七煤公司可实现营业收入20.2亿元，亏损1837万元。 3、事故与隐患同步减少，质量达标实现整体性突破。安全隐患、事故起数和工伤人数大幅下降，消灭了2人以上事故，百万吨死亡率控制在龙煤要求标准以下，矿井质量标准化建设水平明显提高。 4、工资与福利同步提高，社会贡献实现实质性突破。职工年人均收入26508元，同比增加2268元;其中采掘工达到36516元，同比增加2412元。“五险一金”、取暖费、廉租房建设等福利性支出8.7亿元，同比增加3.3亿元。全年上缴税金12.5亿元，同比增加3亿元。

党委书记发言稿结束语 党代会党委书记总结讲话 精品

党委书记发言稿结束语党代会党委书记总结讲话今天的会议,时间虽短,但主题鲜明,内容丰富,气氛热烈,与会同志倍受鼓舞,达到了统一思想、明确目标、增强信心、推动工作的目的,下面,我就贯彻落实会议精神和抓好当前主要工作讲四点意见. 一、统一思想,振奋精神,切实增强发展的紧迫感和责任感***年,我镇的经济和社会各项事业持续健康、快速发展,这是全镇上下坚持既定的发展思路,加速发展,奋力赶超的结果. 尽管我们取得了比较好的成绩,但距上级要求差距较大,年度目标考核排名靠后,所以我们必须保持清醒头脑,深刻认识我们的基本镇情,深刻认识加快发展依然是我们面临的头等大事,是解决一切问题的基础和关键,发展大局不容许我们放慢步子,民心民意更不容许我们落后于形势.县委经济工作会议明确提出今年的工作目标,**面临前所未有的发展机遇,全镇上下发展的愿望日渐高涨,发展的思路日趋统 一、使我们能够集中更多的时间和精力抓好发展. 这就要求我们全镇上下在落实目标任务时不能有杂音,必须是一个目标,一个口号,一个步调,牢牢把握有利时机,切实加快发展.特别是各村、各单位的负责同志要时刻保持奋勇争先的精神状态,鼓足时不我待、只争朝夕的工作劲头,树立超常的发展观念,制定超常的发展目标. 采取超常的发展措施,付出超常的心血和劳动,不辜负组织的期望和人民的重托. 会议结束后,要迅速召开班子成员会议,将大会精神层层传达落实,领会精神,把握实质,统一思想,尽快把党委、政府的决策部署变成全镇广大干部群众的实际行动. 二、强化措施,狠抓落实,确保全年各项目标任务圆满完成今天会上**镇长对***年的重点工作任务进行了总体部署. 目标已经明确,关键在于狠抓落实.各村、各单位还要按照本次会议精神,进一步细化目标任务和工作部署,要认真分解落实好各项工作任务,明确具体责任人员,围绕目标抓好落实. 一是要明确责任.责任就是压力,有压力才有动力.

《2021公司职工代表大会工作报告》

《xx公司职工代表大会工作报告》 职工代表大会有哪些职责。 .组织职工开展劳动竞赛，提合理化建议，推广先进经验，做先进工作者和劳模的评选，表彰，培养和管理工作. 4.对职工进行政治教育，鼓励职工学习文化技术，管理知识，开展健康的文化体育活动. 5.监督有关法律，法规的执行，协助督促单位的工资，劳动安全，卫生，保检等工作及办好福利事业，改善员工生活，参与事故的调查处理. 6.维护女工的特殊利益，向歧视，虐待，摧残，迫害女职工作斗争。 各位代表： 今天我们召开××x公司第一届二次职工代表大会，按照大会议程安排，我代表市××党委向大会作工作报告，请各位代表审议，并请提出意见和建议. 一、xx年1-xx月份经营情况 1、保费收入保持快速增长。1-xx月份，全市系统实现保费收入xx0万元，同比增加xx万元，增幅19.2%，完成年度计划的98.5%，高于时间进度15.2个百分点。从增速上看，全市累计保费收入持续正增长，连续xx个月超过2位数增幅。从各经营单位来看，xx家经营单位保持正增长，且保费规模均创历史最高水平，其中市分公司营销服务部、开发区、营业部、汉川等4家经营单位累计保费增速高于

全市平均水平。 2、实收保费超时间进度。1-xx月份，全市系统累计完成实收保费xx9万元，同比增加700万元，增幅39.7%，完成年度计划的85%，高于时间进度xx个百分点。x家经营单位累计实收保费均实现同比正增长，x家经营单位实收保费同比增速均超过30%;x家经营单位实收保费进度超时间进度，其中××等6家经营单位提前完成全年实收保费任务。 3、各产品线业务稳步发展。截至xx月底，××保费收入1xx64万元，同比增长42.5%，完成实收保费xx308万元，进度xx9.6%;××x保费收入1400万元，同比基本持平，完成实收保费1308万元，进度74.1%，低于时间进度9.2个百分点;××x保费收入xx万元，同比下降1.9%，完成实收保费1299万元，进度78.1%，低于时间进度5.2个百分点;××x保费收入4778万元，同比下降2.8%，完成实收保费xx万元，进度73.3%，低于时间进度xx个百分点。 4、市场份额始终保持主导地位。xx月底，公司在××市场份额为，比xx年12月底增加1.61个百分点。其中××市场份额为66.7%，同比增加2.6个百分点，比xx年12月底增加4个百分点。 二、今年以来的主要工作 一是始终坚持效益优先经营理念。自年初以来，公司始终把树立效益优先经营理念放在各项工作的首位，自上而下深入开展了效益优先大讨论活动，并通过召开盈利能力分析会和开展经营政策集中宣导等形式，引导广大员工充分认识到坚持效益优先经营理念的重要性和

企业党委年工作报告doc

企业党委年工作报告 篇一：公司党委XX年工作总结 公司党委 XX年上半年工作情况汇报 集团公司党委并检查组： 现将@@公司XX年上半年党建工作情况汇报如下： XX年，是公司“十二五”时期加快发展承上启下的一年。上半年，在集团公司党委的坚强领导下，在集团公司党委办公室的指导帮助下，公司党委认真学习贯彻省第十次党代会精神，积极响应“建设西部综合交通枢纽”，服务“西部经济发展高地”建设，带领全体党员干部职工进一步巩固和拓展学习实践科学发展观活动成果，深化创先争优活动，以深入开展基层组织建设年活动为契机，扎实推进党建各项工作，为公司运输生产和经营管理提供了强有力的思想、政治、组织保证和精神动力。 一、公司党的建设工作情况 （一）加强组织领导，强化基础管理 一是统筹部署年度工作。公司于3月7日召开了XX年党建工作会，全面回顾了公司XX年党建工作取得的成效，认真总结了好的经验和做法，统筹部署了公司XX年党建工作。同时制定印发了XX年党建工作要点，以表格形式列明了各项工作安排和时间节点，明确了相关要求。二是定期或

不定期地召开党委会、党政联席会，认真宣传部署 各项节点工作。三是党委书记、委员定期参加每周的运输生产协调会和每月综合考评会，动态掌握生产经营管理情况，把党建各项工作渗透到运输生产和内部管理工作各个环节，并检查督导落实，实时反馈。四是规范操作流程，各专题会议和专项活动，均按照工作机构、实施方案、通知、议程、讲话材料、记录、新闻照片、宣传报道、汇总相关资料的标准流程进行，做到事前有安排，事后有痕迹。同时规范基础资料管理，对全部资料进行系统分类，档案化管理。 （二）加强政治理论和业务学习，提升职工综合素质 1、认真抓好中心组理论学习。公司党委制定印发了党委中心组学习年度安排，收集整理了年度学习资料并分发到每个中心组成员和各党支部手中以供自学。同时，对重点内容开展有计划、有定位、有内容、有质量地集中学习，建立了中心组集中学习台帐，完善了相关学习记录。上半年主要集中学习了党的十七届六中全会精神、省第十次党代会精神、集团公司XX年度党建工作会议精神、集团公司廉洁风险防控管理推进会精神等内容。 2、认真落实“三会一课”制度。公司党委定期召开党委会，及时传达学习有关会议和文件精神。为庆祝建党91周年，公司党委在“七一”前夕组织召开了党员大会，党委书记、总经理、纪委书记分别为全体党员上专题党课，全面

集团公司纪委工作报告三篇

集团公司纪委工作报告 1 各位代表、同志们： 现在，我代表中共XX电力有限责任公司纪律检查委员会向大会作报告，请予审议。 一年来的工作回顾 今年来,在上级党委、纪委和公司党委的正确领导下，纪委坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，立足公司实际，扎实推进反腐倡廉工作，形成了预防和惩治腐败的合力，党风廉政建设和反腐败工作取得了明显成效，为公司经济发展和内部稳定提供有效的政治保障和纪律保证。 一、加强领导班子建设，为扎实开展党风廉政建设提供有力保障 一是加强领导，建立健全组织机构。公司党委高度重视党风廉政建设和反腐败工作，今年4月，公司党委及时对党风廉政建设和反腐败工作领导小组成员进行调整，完善领导机构，明确责任，构建协调统一、运转高效的党风廉政建设工作机构。 二是健全机制，齐抓共管。公司党委始终把党风廉政建设和反腐败工作全方位融入公司工作的各个环节，形成良好的工作机制。把贯彻落实《建立健全惩治和预防腐败体系20xx-20xx年工

作规划》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的内容纳入党风廉政建设责任制和管理人员考察考核工作范围，严格责任考核，强化责任追究,使各项制度互相衔接配合，充分发挥整体作用，形成了齐抓共管、用制度管人、按制度办事、全方位贯彻落实的良好格局。 三是强化措施，狠抓落实。今年初，公司重新修改完善党群工作责任状和党风廉政建设责任状，并与生产经营目标责任状等一并签订实施。为确保有效落实，公司成立督查组定期不定期深入各个单位对落实责任状情况进行督促检查，扎实有效地开展各项工作，保证了党风廉政建设责任制各项措施落到实处。 二、领导班子带头廉洁自律，以实际行动促进党风廉政建设和反腐败工作的落实 一是开展学习型班子建设，不断增强领导班子凝聚力和向心力。公司党委以“四好班子”为目标，发挥“一把手”在落实党风廉政建设责任制中的第一责任人主导作用。一年来，凡涉及党风廉政建设和反腐败工作的重大活动以及专题会议，公司党委书记、董事长韦志勇同志都能亲自研究、亲自部署，班子成员按各自分工执行“一岗双责”，积极抓好职责范围内的党风廉政建设工作。 二是坚持领导带头廉洁自律，自觉接受群众监督。公司领导班子认真抓好党风廉政建设责任制的落实，自觉遵守《廉政准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》，始终把领导班子向