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水库局党群半年总结

水库局党群半年总结
水库局党群半年总结

水库局党群半年总结

一、主要工作回顾

(一)围绕“喜迎十八大、争创新业绩”,着力开展“三抓一促”活动

今年正月初八,开年一上班,省委、省政府召开省直机关“三抓一促”活动动员大会,省水利厅积极响应,层层发动,我局也迅速掀起了“三抓一促”活动的热潮,及时下发实施方案,形成了领导小组统一领导、小组成员各司其职、科室(单位)扎实推进的工作格局。利用“三八”、“五四”等重大节日,开展丰富多彩的群众性主题教育活动。

一是“三八”节活动。3月12日,在局党委的大力支持下,我们精心组织了38名女职工赴参观考察,进行革命传统教育。同时也使广大女职工从内心深处感受到了党组织的温暖和关怀,激发了大家以更加饱满的热情立足岗位建功立业。

二是“五四”青年节期间,举办文明礼仪知识培训班和演讲比赛。5月15日上午,特邀请江汉职业技术学院的专业老师从礼仪的概述、原则、个人礼仪、介绍礼仪、握手礼仪等多个方面理论联系实际、深入浅出地进行了授课,使学员们感觉到日常生活和工作中有很多方面做的不够,听完授课后深受启发、大受教育。继而下午,组织开展了“学雷锋树新风、讲文明促和谐”主题演讲比赛。此次活动,旨在“大力弘扬雷锋同志全心全意为人民服务,为了党和人民的事业

无私奉献”的精神,进一步推动我局精神文明创建工作,促进良好道德风尚逐步形成。

三是开展局全民阅读活动。围绕“迎创”主题实践活动,紧扣“学党史、知党情、跟党走”和“三抓一促”活动,下发了局全民阅读活动实施方案。并把4月份作为局“党员干部读书月”,形成工作学习化、学习工作化的良好氛围。并开设党史、廉政文化、精神文明宣传栏,引导广大党员干部依法履行职责,清正廉洁。

四是积极参与《厅直机关省级文明单位精神文明建设成果展示》活动。6月中旬,党群办精心挑选反映本局精神文明创建工作各类图片33张,并撰写了创建省级文明单位的主要作法与工作经验的材料,参加省厅精神文明建设成果交流展示。

五是认真抓好创先争优选树典型活动。根据省厅《关于评选表彰创先争优先进基层党组织、优秀共产党员的通知》(鄂水直党[XX]11号)文件精神,经按程序推荐,局党委研究确定并公示,选树了一个先进基层党组织、2名优秀共产党员上报省厅,“七一”前进行了表彰。

(二)认真贯彻上级方针、政策,落实厅党组和局党委的工作部署,着力提高党员干部思想政治素质

一是组织中心组集中传达学习全国“两会”精神。会议依次传达了十一届全国人大五次会议、全国政协十一届五次会议精神,李克强

副总理在湖北代表团参加审议时的讲话精神,及李鸿忠书记、王忠法厅长在省、厅传达“两会”精神会议上的讲话精神。

二是深入推进学习型党组织建设。拟定了《政治理论学习考核办法》(试行)。重点学习贯彻了省第十次党代会精神,认真学习了省直机关“三抓一促”活动动员大会上的讲话精神,进一步解放思想,提振精神。

三是深化精神文明建设创建活动。结合我局实际,召开了精神文明建设整风肃纪专题会议,深入开展了《公民道德建设实施纲要》学习活动。树立了我局干部职工“文明之风、从我做起”的文明意识。

(三)开展基层组织建设年活动

今年,是基层组织建设年。4月份,我们按照鄂水直党[XX]4号文件《关于做好党支部分类定级工作的通知》精神,开展了学习动员,及时下发了《关于做好党支部分类定级工作的通知》及分类定级评价标准,并就基层党组织分类定级工作的重要意义、主要标准、定级类别、方法步骤作了具体说明。全面完成了党支部自评、满意度测评和党委评定等基层党支部分类定级各项任务。本次基层党组织分类定级工作的开展,使基层党组织建设有了新的提高,查找出了自身存在的不足,明确了下一步努力的方向。

(四)加强反腐倡廉建设,着力保持党的纯洁性

一是加快推进惩治和预防腐败体系建设。今年是完成惩防体系XX-XX年工作规划任务目标的收官之年。我们认真贯彻落实中央《工

作规划》和省厅《实施办法》,按照相关要求,重新编印了《腐败风险预警防控文件汇编》一书;拟定了《党风廉政建设考核办法》(试行);组织局领导积极参与省直机关开展的“万名处长诺廉政”活动;结合水利系统实际,完成了两篇警示教育案例分析,并上报到厅监察室等等。为我局全面落实腐败风险预警防控工作提供了比较系统的参考资料。

二是着力抓好以惩治和预防腐败体系建设为主要内容的反腐倡廉建设,在落实党风廉政责任制上有新进展。年初,按照“谁主管、谁负责”的原则,结合各科室具体工作实际,将领导干部与各科室在党风廉政建设中应担负的责任进行细化量化,落实到每一个部门,每一名干部,并与具体责任人分别签订了《党风廉政建设责任书》,坚决做到党风廉政建设与中心工作一起部署、一起检查、一起考核、一起落实。

三是加大对各科室,重点岗位权力运行的监督力度,真正做到有权必有责、用权受监督。我们对大宗物资采购进行全程跟踪,要求采购科室做到最低不少于三家进行询价比较,严格遵守在同等质量的情况下选价格低的、在同等价格的情况下选质量优的、在同等质量同等价格下选信誉好的,使物资采购做到必需、合理、合法、价廉。上半年,局纪委参与各类物资采购、资产处置价格稽核2次,价值近10万元,没有出现违规采购现象。6月5日,我们参与了局XX年度公开招聘面试工作,面试实行封闭化管理,整个面试过程公平、公正、规

范、有序。至目前,我局没有出现党员干部有违反党风廉政建设规定的现象。

(五)扎实开展日常性工作

1.做好发展党员和党内统计工作。根据党委的工作部署,严格按照新时期发展党员工作方针,积极指导各支部发展党员工作,严格履行入党手续。6月份,吸收发展了2名新预备党员,并为符合条件的3名预备党员转正。认真做好党内统计工作,上半年上缴党费2500元。

2.充分发挥“宣传窗口”作用。利用宣传窗口优势,积极宣传上级政策、精神,展示党的工作新动态。今年上半年共向厅和局网站投稿14篇,起草和办结上级来文43件。

3.关心女职工健康。协助工会做好女性安康保险工作,确保了60岁以下女职工安康保险全覆盖。

4.认真抓好计划生育工作。一是为确保女职工及家属计划生育三查四术到位率达100%,杜绝违反《计划生育条例》的行为发生,年初,完成了局计划生育责任状的签订工作,认真制定了局《计划生育目标管理考核办法》,并确保了春季计划生育“三查四术”工作在规定时间内完成。二是计划生育意外伤害保险工作。为切实提高计划生育家庭的抵御风险能力和福利保障水平,消除全局干部职工实行计划生育的后顾之忧。在局领导的亲切关怀下,5月份,为全局88户计划生育家庭计264人次,购买了意外伤害保险。

二、存在的不足

总之,今年以来,在全局干部职工的大力支持下,我们做出了一些成绩,也取得了一定的成效。同时,也清醒地认识到,这与局党委要求还有一定的差距:一是解放思想、开拓创新不够;二是深入基层,开展民情走访、调研不够;三是文字综合能力不够强。

下半年我们将针对这些不足,苦练内功,不断提高文字材料写作水平、政策水平、业务水平、开拓创新能力,努力打造一支问策能对、动笔能写,领导交办的任务能很好完成的党务干部队伍。

三、下半年主要工作任务

(一)抓好党的十八大精神的学习宣传贯彻

把迎接党的十八大胜利召开和学习宣传贯彻十八大精神作为党建的重大政治任务抓紧抓好。精心组织会议精神的学习宣讲,掀起学习热潮,把党员干部的思想和行动统一到十八大精神和确定的各项任务上来。

(二)做好基层组织建设年集中攻坚晋位升级阶段工作

根据省委组织部《关于做好基层组织建设年集中攻坚晋位升级阶段工作的通知》(鄂组通…XX?58号)精神,集中力量抓支部,指导所属党支部有计划、有组织、分步骤推进基层组织建设年活动,落实基层组织建设“六个全覆盖”,推动所有基层党支部晋位升级。

(三)深化“五亮五比五创”活动

围绕创先争优,着力提升党员干部的精神区位。根据“五亮五比五创”活动方案要求,组织开展亮岗位、亮身份、亮职责、亮承诺、党员先锋岗创建活动,引导党员干部增强责任感。

(四)开展惩防体系制度年活动

加快推进惩治和预防腐败体系建设,加强制度执行情况专项督查,开展“惩防体系制度年”活动,进一步抓好“十个全覆盖”工作的落实。

(五)围绕创建省级最佳文明单位,着力抓好有关工作

紧紧围绕科室目标责任的要求,认真履行工作职责,努力把XX——XX年度省级最佳文明单位考核验收前申报资料的准备工作做实、做好,力争申报成功。

(六)围绕党建创先活动,提高基层组织战斗力

根据省厅党建工作先进单位和基层组织考评细则的规定,充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用,做到同频共振,相得益彰,以充分的准备迎接党建工作的检查,力争被评为省厅“XX——XX年度党建工作先进单位”。

总经理 员工大会发言稿 总经理上半年工作总结大会发言稿 精品

总经理员工大会发言稿总经理上半年工作总结大会发言稿 从报告中看得出,这半年,是我们xx不锈持续发展的半年,是我们齐心协力不断求索的半年.在此,对大家取得的成绩表示热烈祝贺,对大家的辛勤付出表示真挚地感谢. 现在我对上半年集团公司总结工作如下: 第一部分:在惯性中发展.数数我们上半年的亮点有哪些;我们的销售量仍旧大踏步增长:上半年实际销售量xx.75万吨,比去年同期增长了44%. 在全球经济下滑的大环境下,我们能取得这样的增长,实属不易!近12万吨的钢板经xx人之手到大江南北,天涯海角,我们销售的络在不断延伸,我们的终端客户数量继续增加.上半年,我们紧跟时展步伐,引进了新型的营销模式——电子商务. 电商部成立以来,月销售量平均增长率达到38%,在人员少、时间短的情况下,我们电商部通过东方商城这一平台成功销售不锈钢产品xxt.这是个新的良好开端,也是我们会继续加强的营销方式. 随着公司日益发展壮大,我们xx的品牌日益响亮,上半年,在各种大型商务活动中,屡屡出现我们的身影,xx在行业中的影响越来越大.与此同时,我们继续保持着与各大钢厂的良好关系,目前我们仍然是东方特钢的 第一大户,华东地区唯一一个核心商;通过不断的交流改善,与张浦的联络更加密切;最近xx、xx也慕名前来联络洽谈. 我们的各条战线的管理工作也都在改进和提高,都在满负荷运转,保障了经营的顺利进行,保证我们在不锈钢行业中稳坐前列!但是,我深刻认识到,这只是在我们有了多年的实力积淀的基础上的惯性发展.事实上,我. 们仍有很多工作没有做好:如销售量没有达到目标;经营利润方面相差甚远;经营管理方面没有创新和进步;6s管理不进反退……一切一切,令人揪心!成绩和不足都是过去,重要的是对于未来发展的思考. 现在我与大家分享 第二部分:在思考中前行.这半年来,我舍不得出差,每天面临处理不完的锁事. 一进办公室就坐下,一直坐到晚上点,躺在床上还睡不着,睡到两三点就醒了,

黄岩区长潭水库管理局年工作总结及年工作思路

2008年工作总结及2009年工作思路 黄岩区长潭水库管理局 2008年,我局在区委、区政府的正确领导下,在水行政主管部门的具体指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的十七大精神,全面落实科学发展观,紧紧围绕“防汛抗旱、工程建设和管理、供水发电、水生态环境的修复和保护”等中心工作,完善工作思路,创新工作方法,突出工作重点,讲求工作成效,在全局干部职工的共同努力下,各项工作都取得了一定的成绩。 一、2008年工作回顾 (一)坚持防汛防旱两手抓,切实落实防汛责任制 在落实防汛防旱工作中,我局严格遵照“安全第一,常备不懈,以防为主,全力抢险”的方针,认真贯彻执行《水法》和《防洪法》,落实防汛责任制,做到早布置、早检查、早落实,从思想、组织、物资、工程措施等方面扎扎实实地做好各项防汛工作,确保安全度汛。 1、认真落实防汛责任。根据近几年水利工程设施暴露出来的问题,今年年初我局对水库控制运用计划、防御洪水方案、防汛防旱责任制等进行了重新编写或修订,并与局各部门签订防汛防旱责任状,全面落实防汛防旱工作责任制,做到责任到位、职责明确,各司其职,各负其责,并且做到奖励与处罚并举,真正做到了人员、思想、组织、措施四到位。 2、加大防汛检查力度。今年汛前和汛期,我们多次组织局各部门负责人和工程技术人员,对电厂、大坝平台、输水洞、泄洪洞、溢洪闸等防汛关键部位进行防汛检查,逐一试验排查,确保各类设

备安全运行。并沿江南渠道进行全面的检查,及时进行清障、清淤,确保灌区供水和排洪安全。在汛期,严格按规定进行渠道巡查,并进行不定期的突击检查。 3、积极储备防汛物资。我局立足于“防大汛、抢大险、抗大旱”,建立健全了防汛物资管理责任制,按超标准防御洪水方案要求储备防汛物资,对原存的物资进行全面检查、清理,对储备已久或有时效性的物资予以更换。所有防汛器材统一集中,建立专用仓库,专人负责管理,做到岗位明确,责任到人。同时还完善了防汛物资的建档立卡制度,确保了防汛物资储备安全。 4、详细掌握水文数据。局防汛部门严格按照要求精确测报雨情,实现了测的出、测的准、上报及时的工作目标,认真做好日常雨量、水位、流量、水温、蒸发量等水文监测工作,为上级主管部门及时准确掌握库区雨水情动态提供了扎实可靠的数据。据统计,2008年1-11月份,水库流域降雨量为1645.4mm,为2007年同期的73.6%,为多年同期平均值的86.8%。累计入库水量4.62亿m3;发电结合灌溉用水3.10亿m3;城镇居民及工业、生活用水1.01亿m3。 5、严阵以待防御台风。尽管今年“海鸥”等四次台风对我局影响不大,但我们仍严格按照防御台风预案的要求,全面落实“三个严防”,即严防人员伤亡,严防突发事故,严防重大损失;切实做到“三个到位”,即防范措施到位,全体职工到位,统一指挥到位。及时处理隐患,确保了水利工程和人员的安全。 6、合理调度满足防旱。2008年和上半年2007年同期的情形差不多,水库流域及灌区降雨量偏少,遭受轻微干旱影响,水库工作以抗旱为主,水库在抗旱过程中的指导原则是:先节水、后配水,先生活、后生产,先溪水河水、后水库库水,先地表水、后地下水。

工作总结:党群工作部工作总结

党群工作部工作总结 1. 发挥党委领导核心和政治核心作用。 一是修订《党委会议事规则》,明确党委是党委日常议事和重大事项决策主要方式,制定《党委议事内容清单》,切实把党委的核心作用体现到电厂治理的各个环节。 二是下发《2017年党工团青工作计划》,明确责任部门、完成时间和经费标准,确保党的各项活动得到落实。三是完善党组织活动经费、党群工作月度例会、党员发展、教育、管理、标准化党支部等7项制度不断优化工作流程,构建系统性、创造性的工作体系。四是创新开展工作,下发《电厂特色党支部建设实施细则》,3个党支部分别开展“我是党员向我看齐”、“党员万次操作无差错”、“党员红旗设备”、“燃烧优化运行党小组”等活动,全年节约矸石费用1478万元、节约石灰石费用622万元。 2.严格执行党建责任制实施办法。 一是制定《领导班子一岗双责实施细则》,并就电厂领导班子成员分管领域制定了详细的责任清单,明确责任要求,并将清单上墙,时刻起到提醒作用。二是对党委成员进行职责分工,明确了党委每名成员的职责,保障了电厂党委更好的发挥作用。三是周、月例会,在布置生产任务的同时,布置党建工作任务,做到党建工作与生产工作同部署、同落实。四是纪检加强监督执纪(纪检监察内容)。 3.完善党委抓党建的相关制度。

建立了《党委委员抓党支部联系点制度》,一是电厂党委委员、领导班子成员全年共开展党课7次,取得了良好效果;二是分别将电厂领导班子成员划分到各支部,每月以普通党员身份定期参加支部学习;三是电厂党委书记与各支部书记定期进行谈心谈话,就如何抓好支部建设进行工作指导;四是每月党群例会,各党支部汇报党建工作,各支部每年进行一次组织生活会,写对照检查材料,开展严肃的批评与自我批评。 (二)推动党建工作水平全面提升。 1.构建“两学一做”长效机制。 制定《郭家湾电厂两学一做常态化、制度化实施细则》,,严格落实神华学习教育平台的学习,按时完成履职履职和综合评价,截止目前郭家湾电厂在两学一做学习平台,完成率100%。 2.加强党的组织建设。 一是电厂各党支部于201X年完成换届选举,在去年工作的基础上,各支部进一步明确了支部委员、小组长分工及职责,每个支部都有自己的年度活动计划,扎实推进工作。二是按时推进标准化党支部建设工作,下发《标准化党支部建设实施细则》,配齐配全党员活动室硬件,每月进行标准化党支部自查,每季度电厂党委书记带队进行季度检查,根据《标准化党支部考核细则》对每个支部进行打分,评选出季度标准化先进党支部,并挂流动红旗,目前电厂三个党支部全部完成达标工作,平均分96分。 3.加强党建基础保障。

上半年工作总结会议发言稿-演讲致辞模板

上半年工作总结会议发言稿 同志们: 经部务会研究,今天召开部机关20*年上半年工作总结会议,主要任务是总结回顾上半年工作,对下半年工作进行安排部署。下面,根据部务会研究的意见,我讲三个方面问题。 一、肯定成绩,正视问题,认真总结回顾上半年工作 上半年,我们紧紧围绕全市工作大局,认真贯彻全国、全省组织部长会议精神,按照“围绕一条主线,突出两个重点,推进六项工作”的总体思路,统筹兼顾,开拓创新,求真务实,注重特色,各项工作稳步推进,较好地完成了上半年的工作任务,整体工作保持了良好的发展态势。 (一)围绕加强党的先进性建设和执政能力建设,认真组织开展了保持共产党员先进性教育活动和县乡党委换届工作。 (二)对《干部教育条例》进行了认真学习宣传贯彻,较好地完成了上半年调训任务。 (三)进一步加强了领导班子和干部队伍建设。以县(市、区)党委换届为契机,对县(市、区)领导班子、市直单位领导班子、领导干部进行了年度考核、后备干部推荐及部分领导干部的调整工作,完成了20*年省选调生的选调工作。干部人事制度改革、干部队伍宏观管理及《公务员法》的学习培训也都取得了新的进展。 (四)切实加强了干部监督工作,制定下发了《关于进一步完善干部监督工作联席会议制度的实施意见》,对《领导集体决策重大问题议事规则》和《干部任用条例》执行情况进行了监督检查,强化了对县乡党委换届工作的监督,完善了12380举报受理工作,营造了风清气正的工作环境。 (五)着力推进了人才工作。在人才培养、选拔、引进和使用工作上取得了新进展。 (六)切实加强了基层党组织建设和党员队伍建设。在农村开展了以村务集中公开、财务集中审计、民主评议、民主决策、创业承诺活动为主要内容的民主管理集中活动,深化了村级组织规范化建设工作。加大了基层干部培训力度,组织了农村基层干部培训班。推进了党员电化教育基础点建设,深入开展了党员电教科技致富“513”带万户活动。 (七)以“坚持公道正派,加强能力建设,永葆共产党员先进性”主题实践活动为载体,在部机关扎实开展了先进性教育活动,确定了年内拟办的十件实事,

水库管理个人工作总结

水库管理个人工作总结 篇一:水库职工个人年终工作总结材料 水库职工个人年终工作总结材料 随着冬天的脚步xxxx年即将和我们挥手说再见。在库区工作的一年里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,坚持邓小平”三个代表”重要思想和胡锦涛主席科学发展观思想,贯彻党的xxx精神和中央一号文件精神,紧跟上级水务工作部署。自觉加强理论和业务知识学习,努力提高工作水平,按照职责和要求做好本职工作。 一。注重学习,提高觉悟。首先是认真学习党的十七届四中、五中全会精神和中央一号文件精神,深入贯彻落实水务科学发展观,弄清工作方向、目标和任务。正确认识库区在新形势下新要求下面临的诸多考验和水资源在新时代的战略意义,与时具进,始终把个人思想统一到构建和谐水务,力保世园盛会这个高度。 二,立足本职岗位尽职尽责。在工作中我能坚持上级负责、勤奋、务实、高效的工作标准要求自己。在今年汛期我能牢牢把握防汛主动权这个出发点,从思想到行动上与上级保持高度一致,由点到面、由小到大认真落实各项防汛指示和要求。一是全面熟悉和掌握防汛度汛应急预案,强化各项制度职责敏锐性,使自己始终清楚自身责任。二是了解库区各段和各点的重点和隐患,加强库区巡查巡视。在自己担

任库区值班巡查工作过程中,除了正常的巡查工作外,我能严格按照上级要求,加强对库区敏感段的巡查次数。同时为了杜绝发生其他 安全事故,主动做好易发安全事故段居民的安全教育宣传,划分了安全警戒线,完善了各点各段警戒标识,确保库区不发生其他意外安全事故。三是顾全大局,积极参与防洪修复工程建设。尤其是在汛期的高峰时期,对水毁工程能做到一有情况及时到位,不推辞不抱怨积极配合修复工程施工,力所能及的扮演好防汛抢险队的角色,较好(来自: 校园生活:水库管理个人工作总结)的履行了岗位职责,完成了上级交给的工作和任务。 三、工作纪律日常生活上我能贯彻执行局里的管理要求和规章制度,工作中严格要求自己严以律己,时刻把制度放在第一位,在汛期和关键时候我能以安全第一、责任第一、不早退、有事主动请示汇报。工作上的事就是大事,就是责任。时刻摆正工作位置,理顺工作与个人关系上的轻重。生活中尊敬领导、团结同事。以诚待人,不欺上瞒下,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。 四、存在问题 一年来,我虽然较好完成了本职工作,但是还存在着一些不足。一是由于本人家中二老年时已高,身体状况不好,局里和单位安排的学习有时不能及时到位。二是与领导、同

国企党群工作部个人工作总结

国企党群工作部个人工作总结 各位领导、各位同事大家好: XX年年,我所从事的是经理办“多种经营”岗位业务内容,具体包括文书、秘书、保密、督办信息、企管、计划生育、爱国卫生、四有三卡执行督办、值班编报、机关库房管理、会议会务、中心大事记获奖情况登记、绿化管理以及维护稳定相关业务内容的基础资料建设,同时配合完成宣传报道以及信息编报等十七项具体工作,对口上级职能部门8个、对口具体科室20余个。一年来,在中心领导的关心理解支持下,在部门领导的具体指导和带领下,在同志们的帮助下,在各科室和基层单位的通力配合下,XX年年工作已经圆满完成,现将一年来的学习和工作情况总结如下: XX年年工作总结: 一、做好常规工作,夯实基础管理,形成规范的业务循环体系。 由于业务内容较为繁杂,为既保证工作效果、又实现忙而有序地工作状态,对常规工作的业务运行模式进行了规范。一是在时间、频次上加以确定,每天分上下午各查看上行文两次,并及时处理转发,每周打印公文存档一次,对于石化公司重特大事件或与本单位有关的公文,转发处理的同时提醒相关部门领导及时查看落实,与公司文书室沟通规范中心内部发文号,配合各部门做好中心下行文编制管理、分发分

报工作,认真做好收发文登记,截至目前,全年存档上行文163份、下行文25份;坚持每天随时注意查收办公自动化内容,并浏览公司网页,对于公司各职能部门部署的工作,及时对接,按期落实反馈,一年中,没有出现任何迟报、误报、漏报或完成质量不合格问题;做到每周一石化公司安全生产例会结束后,关注督办信息事项,对于重大督办事项汇报中心领导,对于常规督办内容协调机关各部门落实完成,保证及时上报,该项工作得到了公司经理办直管领导肯定,落实反馈督办信息52项;做好会议会务工作,保证做到会前进行卫生清扫、会上作好会议记录、会后及时编写下发会议纪要,尤其企业重组后,要求期期会议有纪要,现存档会议纪要13份。二是严肃工作纪律、严守审批程序,严格遵守文书业务以及保密人员工作纪律,工作中做到不跑风、不漏气,不该说的话不说,不该做的事情不做,做到对单位负责、对领导负责、对工作负责、对自己负责;由于目前中心没有各部门的业务专用章,中心行政用章使用率非常高,为避免出现公章误用现象,建立了公章使用档案,严格公章管理,对于各部门常规报表经中心领导审批见签字后用印,除此以外的其他情况在见到签字后与签字领导沟通确认,予以用印;不轻易开具介绍信,开具介绍信时,必须部门领导或具体执行人员阐明具体原因,根据业务内容实际予以办理,并对介绍信的存根予以留存;树立节约意识,机关库管工作做到按

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿

2020年在公司上半年工作总结大会上的讲 话稿 2020年在公司上半年工作总结大会上的讲话稿(1)各位同仁:上午好! 今天上午我们欢聚1堂,隆重召开公司半年度工作总结大会,在此,我谨代表公司董事会向在上半年工作中付出艰辛努力、获得出色成绩的部门、门店及个人表示衷心的感谢和崇高的敬意!同志们辛苦了! 上半年是公司多事之秋,由于公司高管工作调剂变动频繁,1度给公司经营管理带来被动,目标达成情况离年初制定的目标计划也有1点点距离,最近又由于政策性的行业大整理也对公司盈利情况带来了较大的影响,企业旧的盈利模式遇到了瓶颈。虽然前进的路上出现了很多障碍,但我们xx人仍逆市奋进、积极拼搏、勇于竞争,在上半年获得了很大的成绩。同时很多新情势下出现的新问题新模式需要大家1起来总结来探讨,有句话说得好:大发展就会有大困难,小发展要面临小困难,只有不发展才不会有困难,我们要做区域性的行业领头羊,xx人坚决谢绝没有豪情没有挑战的生活,我们寻求生命的精彩,要用智慧和行动克服前进路上的1切障碍,披荆斩棘成功地到达成功的彼岸,所以今天这个半年度总结会很及时很重要,是1个反思总结和谋划未来的大会,希望大家在会后全力学习和贯彻落实会议精神,带领团队全面完成年初制定的目标任务。 1、上半年小结首先,我借此机会,就上半年工作的成绩与不足做个简单的小结。 1、刚才几位老总对公司上半年运营情况都做了详细的汇报,这里不再重复,只和大家分享几组简单的数据。 A、直营门店全年任务及达成前年同期我们在为月销售突破xx万而努力,去年同期我们的月销售才刚刚突破xx万,今年比去

年同期将近增长50%,比前年同期翻了1番,这就是1个很大的成绩,说明公司的经营范围在不断地扩大,大家的努力看得见成绩。 我们再来看1组数据: B、1⑹月亏损门店情况其中xxx 由于开业前期费用比较大,而现在经营状态良好未纳入亏损门店,实际亏损了x元,其他亏损的x家门店前x个月就亏掉了公司净利润x 元,说明公司不良门店太多,说明公司门店选址时市调不深入、评估不科学,随便性太大。除开选址的缘由,也说明公司运营还缺失核心竞争力,对亏损门店重视不够、决心不够、办法不多,扭亏能力不强。很多时候我们是靠码头吃饭,只有真正做到天时地利人和,才能在做大的基础上做强,怎样样做强是我们下半年要重点解决的问题。 固然成绩是主要的,毕竟发展是个永久的主题,所有部门和门店为推动公司的发展做出了应有的贡献,在这里要表扬月销售事迹到达10万元以上的优良门店,要表扬带领团队扭亏的xxx的店长,上述门店已连续3个月实现盈利,更要表扬以盛x、付x、胡x、任x、张x、张x、尹x为代表的优秀门店店长,没有他们带领团队拼搏奋斗,让这些月销售x万以上的门店存在,公司发展肯定寸步难行。同时门管、人资、培训等部门也表现了良好的工作状态和职业水准,在工作中做出了成绩。从上个月开始门管部和其他部门同志与x总1起,进行每星期3次的定期巡店,发现门店问题,聆听员工心声,制定优化方案,解决实际问题,为门店基础管理水平的提升开启了1个良好的开端,希望能继续保持;培训部的同志能阔别繁华、耐住孤单在偏僻的山村克服蚊虫叮咬、缺水停电、酷暑难耐等种种困难,为企业输送了2期青苗班学员和2期精英班学员,这类艰苦奋斗、寄勤于乐的工作风格值得我们学习;人资部杨部长到任后努力学习、研究业务,依照总办分好蛋糕的要求,加班加点、花费了无数血汗,在重新

2020水库管理工作总结精选范文

工作汇报/工作计划/工作总结范文 姓名:____________________ 单位:____________________ 日期:____________________ 编号:YB-ZJ-049638 2020水库管理工作总结精选范2020 reservoir management summary selected model

2020水库管理工作总结精选范文 水库管理工作总结【一】 20xx年,在县委、县政府的正确领导及上级业务部门的关心支持下,管理局以科学发展观为指导,按照县委、县政府提出的“招商引资促发展,求真务实建强县”的总体要求,解放思想,真抓实干,基本实现了年初制定的工作目标。现将管理局年的工作情况及明年工作打算汇报如下: 一年的工作情况 1、除险加固工程进展顺利。 在完成除险加固第一、二期及第三期部分工程后,4月份顺利通过了由省水利厅建设处组织的单位工程验收。另外,管理局积极争取地方配套资金500万元,确保了第三期后续主体工程的开工建设。水库管理个人工作总结。主要包括坝体恢复、观测设施、坝顶照明、防浪墙、坝后补坡、坝顶路面及电站水轮机组拆除与安装等工程,工程总投资1100万元。工程于9月19日完成招投标,10月中旬开工建设,目前已完成坝顶恢复、部分坝后补坡、水轮发电机组的拆除及工程备料工作,共完成土方6万m3,砌石1200m3,砂石垫层2400m3,已完成投资550万元。 2、潍坊清风岭商品兔养殖基地项目顺利实施。

今年以来,水库管理局积极争取市农业开发资金,建设了潍坊清风岭商品兔养殖基地,该基地位于高崖镇善庄村西,占地65亩,分养殖区、办公生活区、饲料加工区,基础设施总投资450万元,其中农业开发资金200万元。该项目于5月10日开工建设,现已完成基础设施建设,购进兔笼1800组,2。6万个笼位。目前已引进首批种兔1000余只,12月底将完成全部种兔引进工作。水库管理个人工作总结。 3、旅游开发工作有了新的进展。 在风景区基础设施可行性研究报告经省发改委批复立项后,管理局委托南京林业大学设计院对水库坝下林区进行了景观绿化设计,年2月施工图设计方案完成后,管理局组织园林、水利、建筑、水电等方面的专业人员对该设计方案进行了评审,3月份南京林业大学设计院对修改方案进行修订后,完成了全部设计内容,该项目设计总投资为1500万元。 同时,管理局积极上报争取旅游基础设施项目资金,年1月17日省农村信用社联合社、省旅游局联合以鲁农信联6号文将仙月湖风景区旅游开发项目列为了年度第一批财政资金再担保旅游贷款项目名单。经积极协调,昌乐县农村信用联合社对我局进行综合考查后,同意办理担保贷款,贷款额度为1500万元,目前正在协调贷款事宜。在积极搞好风景区建设的基础上,年4月积极申报了水利风景区,7月上旬顺利通过了水利部及国家旅游局组织的专家初评,10月份被授予“国家水利风景区”称号,是全省一家国家和省级水利风景区。另外,在潍坊国际风筝节期间,配合县旅游局参加了首届旅游产品交易会;通过等刊物,对风景区进行了宣传,提高了风景区的知名度。 4、防汛及供水工作取得胜利。

个人工作总结演讲稿

个人工作总结演讲稿 篇一:个人年终总结发言稿 个人年终总结发言稿 回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下: 二、加强自身学习,提高业务水平由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。 三、存在的问题和今后努力方向半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问

题和不足,主要表现在:第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;第三, 自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。 篇二:XX年个人工作总结(先进个人发言稿) 个人工作总结 各位领导、朋友们: 大家好! 很荣幸我能代表XX年年度的先进团员在此发言,这说明是领导对我以往工作的肯定,也是在以后的工作中对我的

2020年水库管理所工作总结范文

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道德素质和业务素质,为引大“三步走”长远发展战略的全面实施提供坚实的思想基础和政治保障、 在管理处的组织下,20xx年11月2日在尖山庙所开展了供水管道培训学习,全体干部职工热情洋溢、积极参加,为了端正学习态度,严格学习纪律,确保学习制度,保证良好的学习精神,培训班采用理论与实践相结合的方式,现场讲授与实践并做了学习笔记。更深一步的了解了水库大坝安全运行方面的相关知识,学习掌握了玻璃钢加沙管道的结构和特性,每人撰写了学习心得一篇。通过这次培训学习,进一步增强了干部职工做好水库运行管理工作的责任感,为机场管网运行管理工作奠定了基础,为完成全年尖山庙水库管理所各项目标责任提供了保证, 二、水库安全管理工作全所干部职工牢固树立“安全贵如生命,责任重如泰山”的安全管理理念,对工程安全运行工作高度重视,尖山庙水库所处地理位置特殊,东、西两侧邻近村庄,过往行人、车辆较多,水库安全管理显得尤为重要。通过强化水库运行安全管理,保证了水库的安全运行。 1、最全面的水库运行管理人员在工作中,牢固树立“安全贵如生命,责任重于泰山”的理念,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,坚持定时巡逻值班,切实履行水库大坝巡视检查岗位职责,及时发现并掌握工程运行中出现的异常情况,为主管部门正确决策提供了参考依据。今年9月,管理所结合水库工程运行特性和供水管理实际,自主编写了《水库运行管理手册》,更

半年工作总结会议发言稿 -半年工作总结

半年工作总结会议发言稿-半 年工作总结 务实奋进,全面完成全年目标任务 -----在07年上半年会议上的 同志们,根据公司的工作安排,今天召开上半年工作总结会议,主要是对上半年工作作一总结,并就当前工作不足之处以及面临的困难,对下半年工作作简要布署。 一、上半年工作回顾 上半年我们紧紧围绕年初工作目标总体要求和指标,团结协作,共同努力,在国家宏观紧缩、市场竞争日益激烈等不良因素的影响下,公司总体发展仍保持了较好的态势。通过“四抓四实现”,1—6月份实现产值 585.6万元。 (一)、抓开拓经营,实现市场竞争能力的不断提升; 一是优化组织结构,将主要技术力量向工程一线倾斜,加大了工程部的力量,各项目部除配备经验丰富、业务过硬的工程师担任项目经理外,还配备了一名生产经理,专职的安全员、质检员、资料员,使工程管理真正发挥了公司经济运行的龙头作用;二是强化经营意识,把“奉献精品装饰,打造品牌企业”作为公司的经营方针,利用“用友”等一些重大项目作为练兵的机会,“定规矩、找

差距、求突破”,使公司逐步走上“靠质量求发展”的专业之路,在“用友”后期维护工作中,赢得了客户的认可和信赖,陆续签订了三个后续项目,新增加产值 万元。 (二)、抓项目管理,实现经济效益持续增长; 去年下半年工程项目较多,对我们的管理水平是一次考验,“用友”会战,我们取得了决定性的胜利,但也暴露了我们管理中的不足之处,针对这种我们把今年上半年定为“调整期”,集中精力狠抓项目管理,公司上下统一,不“急于求成”,不“急功近利”,而是在积极推行层层责任制的前提下,不断完善项目管理体制,提高各部门在工作环节上的主动交接、相互弥补意识,编制合理的施工组织设计优化方案,指导项目部合理利用人、财、物。 (三)、抓人才培养,实现人才梯队建设的逐步规范; 人才是企业核心竞争力的关键因素。今年,我们继续把人才建设作为公司的头等大事,在人才梯队建设上遵循“能力导向、业绩导向、成就导向”的基本原则,对内一方面做好培养和留员,对外加大 “引进”力度;一是重用公司已经锻炼成熟的青年人才,鼓励他们进修深造,并在公司安排重要岗位,如付有兴同志,现在是公司的副总,正在复习迎接建造师考试,通过后公司将承担相关费用,并给予奖励;二是加大了外部人才的引进,重点是预算部、设计部、工程管理等方面的人才,今年上半年就有12名员工加盟华润公司,

2020年水库管理所工作总结

2020年水库管理所工作总结 随着冬天的脚步20xx年即将和我们挥手说再见。在库区工作的一年里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,坚持邓小平“三个代表”重要思想和xx科学发展观思想,贯彻党的xx届四中、五中全会精神和中央一号文件精神,紧跟上级水务工作部署。自觉加强理论和业务知识学习,努力提高工作水平,按照职责和要求做好本职工作。 一、注重学习,提高觉悟 首先是认真学习党的xx届四中、五中全会精神和中央一号文件精神,深入贯彻落实水务科学发展观,弄清工作方向、目标和任务。正确认识库区在新形势下新要求下面临的诸多考验和水资源在新时代的战略意义,与时具进,始终把个人思想统一到构建和谐水务,力保世园盛会这个高度。 二、立足本职岗位尽职尽责 在工作中我能坚持上级负责、勤奋、务实、高效的工作标准要求自己。在今年汛期我能牢牢把握防汛主动权这个出发点,从思想到行动上与上级保持高度一致,由点到面、由小到大认真落实各项防汛指示和要求。一是全面熟悉和掌握防汛度汛应急预案,强化各项制度职责敏锐性,使自己始终清楚自身责任。二是了解库区各段和各点的重点和隐患,加强库区巡查巡视。在自己

担任库区值班巡查工作过程中,除了正常的巡查工作外,我能严格按照上级要求,加强对库区敏感段的巡查次数。 同时为了杜绝发生其他安全事故,主动做好易发安全事故段居民的安全教育宣传,划分了安全警戒线,完善了各点各段警戒标识,确保库区不发生其他意外安全事故。三是顾全大局,积极参与防洪修复工程建设。尤其是在汛期的高峰时期,对水毁工程能做到一有情况及时到位,不推辞不抱怨积极配合修复工程施工,力所能及的扮演好防汛抢险队的角色,较好的履行了岗位职责,完成了上级交给的工作和任务。 三、工作纪律 日常生活上我能贯彻执行局里的管理要求和规章制度,工作中严格要求自己严以律己,时刻把制度放在第一位,在汛期和关键时候我能以安全第一、责任第一、不早退、有事主动请示汇报。工作上的事就是大事,就是责任。时刻摆正工作位置,理顺工作与个人关系上的轻重。生活中尊敬领导、团结同事。以诚待人,不欺上瞒下,自觉抵制腐朽思想的侵蚀。 四、存在问题 一年来,我虽然较好完成了本职工作,但是还存在着一些不足。一是由于本人家中二老年时已高,身体状况不好,局里和单位安排的学习有时不能及时到位。二是与领导、同事之间还缺乏足够的沟通交流,协作意识还有待提高。三是工作方法上还需要更加扎实更加细致,原则性和灵活性的实践与结合还做的不够。

在XXXX年上半年工作总结会上的讲话

【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 本页是精品最新发布的《【】在XXXX年上半年工作总结会上的讲话》的详细文章,希望大家能有所收获。在XXXX年上半年工作总结会上的讲话 XXXX年上半年是公司各项工作都取得巨大成绩的半年,是令人欣慰的半年,令人鼓舞的半年,公司的全体员工以高度的责任感和巨大的勇气迎接军队后勤社会化的改革浪潮,理解并接受了现代企业经营管理体制,克服了思想上观念上和工作上的困难,取得了服务上和经营上的巨大成绩。 第一部分上半年的工作 一、我们成功解决了在改革转制期的稳定问题,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进奠定了良好基础,为完成公司本年度各项工作任务创造了良好环境。 稳定是一切工作的前提和基础,在改革初期尤其如此。对此,公司经营班子有着深刻的共识。半年以来,公司经营班子在制定各项制度、推进各项改革措施时,都把稳定放在首位,既要考虑员工的实际困难和接受能力,又要把握大局,从员工的长远利益出发,推动各项改革的逐步深入。在年初工作会期间,我们就组织了对公司新的运营方式和各项制度的学习,提出了员工应当树立的五大观念。在此后的半年中,我们不断强调加强学习和转变观念的重要性,各部门结合工作实际,做了大量艰苦细致的

思想稳定工作。在解决工资调整、范文写作人员聘用和解聘等敏感问题时,大部分部门领导处置公正稳妥,维护了公司的稳定,同时,公司从员工的实际利益出发,妥善解决了员工的住房、生活用气、劳动保险等实际问题,在事业单位普涨工资的时候,公司从稳定的大局出发,克服经营压力,也提高了员工工资。 半年的实践证明,我们的路子是对的,我们的稳定工作卓有成效,为一军大后勤社会化改革顺利向前推进提供了可靠保证,为完成公司本年度各项工作任务奠定了基础。这一经验,在其他单位后勤社会化遇到相当困难的今天,显得更加珍贵。 二、全力以赴,构筑公司以经营目标责任制为核心的经营机制,实现由事业型运营模式向现代企业管理模式的转变。 年初工作会上,我们提出了“建立和完善现代企业管理体制和运营机制”的任务。经过半年的努力,以经营目标责任制为核心的现代企业管理体制已经建立起来,并发挥了巨大效用。 经营目标责任制和与之配套的奖金分配制度、干部任用制度,将各单位的经营状况与员工收入、干部任职挂钩,给所有的员工和干部带来了动力,也带来了压力,杜绝了干好干坏一个样的弊端,调动了员工特别是领导干部的工作积极性。 在财务管理上,公司已经实现了由预算式会计向规范的企业会计的转变。会计委派制已经实行,财会人员培训正在展开。公司结算中心顺利运行,实现了统筹调度公司资金、节省开支、集

水库管理工作总结

水库管理工作总结 XX年,在管理局、管理处的正确领导下,我所全体干部职工认真贯彻落实管理局XX年工作会议精神,坚持以“求真务实,开拓创新”为宗旨,牢固树立“安全贵如生命,责任重于泰山”的理念,紧紧围绕管理局“管理上水平,调整迈大步,效益跨台阶,队伍新提高”的总体思路,团结协作,尽职尽责,积极开展尖山庙水库运行管理工作,较好地完成了各项工作任务。现总结如下: 一、指导思想 按照管理局,管理处的工作部署,我所干部职工以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习党的十七届三中、四中全会和中纪委十七届五次全会精神,加强现形势下省直机关作风建设,进一步巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果,紧紧围绕“管理上水平、调整迈大步、效益跨台阶、队伍新提高”的总体工作目标,结合工作实际,积极动员,组织全体干部职工认真开展了“作风建设年”教育活动,努力提高党员干部职工的思想素质、道德素质和业务素质,为引大“三步走”长远发展战略的全面实施提供坚实的思想基础和政治保障。 在管理处的组织下,XX年11月2日在尖山庙所开展了供水管道培训学习,全体干部职工热情洋溢、积极参加,为了端正学习态度,严格学习纪律,确保学习制度,保证良好的学习精神,培训班采用理论与实践相结合的方式,现场讲授与实践并做了学习笔记。更深一步

的了解了水库大坝安全运行方面的相关知识,学习掌握了玻璃钢加沙管道的结构和特性,每人撰写了学习心得一篇。通过这次培训学习,进一步增强了干部职工做好水库运行管理工作的责任感,为机场管网运行管理工作奠定了基础,为完成全年尖山庙水库管理所各项目标责任提供了保证。 二、水库安全管理工作 全所干部职工牢固树立“安全贵如生命,责任重如泰山”的安全管理理念,对工程安全运行工作高度重视,尖山庙水库所处地理位置特殊,东、西两侧邻近村庄,过往行人、车辆较多,水库安全管理显得尤为重要。通过强化水库运行安全管理,保证了水库的安全运行。 1、水库运行管理人员在工作中,牢固树立“安全贵如生命,责任重于泰山”的理念,认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,坚持定时巡逻值班,切实履行水库大坝巡视检查岗位职责,及时发现并掌握工程运行中出现的异常情况,为主管部门正确决策提供了参考依据。今年9月,管理所结合水库工程运行特性和供水管理实际,自主编写了《水库运行管理手册》,更深一步增加了水库管理人员对水库、大坝、管道的了解。保证了水库的安全运行。 2、针对水库周边村民安全意识淡薄的情况,我所根据《中华人民共和国水法》和《水库大坝安全管理条例》相关规定,沿库区设置了安全防护栏,周围各道口、行人及车辆经常通行的地段设立了安全警

半年工作总结发言稿范文

半年工作总结发言稿范文 【范文一:半年工作总结发言稿】 同志们: 今天的会议是局班子研究决定召开的,主要目地是简要总结回顾上半年工作,查找工作中的问题和不足,全面分析我们当前面临的新形势、新任务,进一步统一思想、振作精神,明确下半年工作目标,为开创人事劳动和社会保障工作新局面,干出新业绩,铸就新辉煌夯实基础。 刚才,各科室主要负责人都对上半年工作进行了总结。可以说,各科室的工作措施得力,方法得当,做的都很出色,汇报过程中,底数清,数字明,总结的也都很有特点。总的来讲,大家都克服了人手少,任务量大的困难,充分调动了全科室人员的主观能动性和工作积极性,取得了一定的成就,为企业,为基层办了多件看得见、摸得着的好事实事,各项目标任务达到了“时间过半,任务超半完成”的要求。 下面,根据局班子会议研究,我重点讲三点意见: 今年以来,我局坚定不移的贯彻落实“优化环境,加速发展”会议精神,坚持以民为本,突出重点,狠抓落实,较好的发挥出人事劳动和社会保障部门的职能作用,推动了全县经济的持续健康快速发展,有效的维护了社会稳定。具体讲,一是市达目标进度较快。人才工作扎实推进。引进本科以上学历人才29人,按期举办人才招聘会,为120名毕业

生找到了就业门路。45名农、林、牧专业的毕业生到乡镇就业,18名本科毕业到乡镇锻炼,支援农村经济建设。公务员培训712人,人事代理已达8家,代理人数314人,专业技术人员的素质不断提高,人事工作正向规范化、制度化的轨道迈进。两个确保得到进一步巩固,抓住上半年我县企业经济增长较快的时机,新增养老保险参保人员1227人,失业保险参保人员1608人,分别完成市达目标的61、4%和81、4%。清收企业保险欠费729万元,完成市达目标的182%,初步扭转了入不敷出、寅吃卯粮的被动局面,有效的保证了养老金的按时足额发放。二是好事实事逐步落实。启动实施了《迁西县困难企业退休人员医疗救助办法》,摸清了底数,已有78家企业的1861人被列入救助范围。将暂时解决我县困难企业退休职工报销医药费难,造成因病致贫、因病致困、因病返贫的问题。购置了电子大屏幕一个,完善了农村剩余劳动力资源数据库,一个辅射县乡村的三级劳动力供求信息网络初成形成。下岗失业人培训291人,新增就业岗位1841个,及时发放再就业优惠证313本,帮助309名失业人员实现了再就业,有效的将城镇登记失业率控制在3、5%以内。加快劳务输出步伐,打造黄金品牌,积极引导农民向非农产业转移,千方百计增加农民收入。目前,输出农村剩余劳动力1215人,南部地区占85%以上,年可为农民增加收入近1000万元。三是重点工作开展井然有序。组建了劳动保障事

水库运行管理工作总结5篇

水库运行管理工作总结5篇 【篇一】 一、工程基本情况 XX水库位于XX省京山县钱场镇XX村,大坝拦截汉北河支流东河成库,承雨面积102平方公里,总库容6785万立方米,是一座以灌溉为主,兼有防洪、水产养殖、城镇供水等综合效益的中型水利工程。 XX水库于1958年8月动工兴建,1962年4月竣工,2002年12月水库进行除险加固建设。水库防洪标准为百年一遇设计,千年一遇校核,校核洪水位65.15米,设计洪水位64.15米,正常蓄水位62.20米,防洪高水位63.30米,死水位52.70米,汛限水位62.20米。水库枢纽工程主要由大坝、1号副坝、2号副坝、正常溢洪道和东、西输水管等建筑物组成,其中大坝为粘土均质坝,全长656米,坝顶宽7米,最大坝高24.48米;正常溢洪道设计三孔,总净宽24米,设计下泄流量406 m3/s。 XX水库地理位置十分重要,它直接保护着下游107省道、243省道和XX岳高速公路等重要交通干线,以及天门市城区和三个乡镇的29.6万亩耕地、24.7万人口的人民生命和财产的安全,水库多年防洪减灾效益为12亿元。 XX水库管理局目前共有在编人员55人,局机关设立科室4

个,分别为综合科、党群办、工程科(挂“水政监察支队、防汛抗旱办公室、安全生产科”牌子)、计划财务科;下设二级事业单位2个,分别为干渠管理所和大坝管理所;下设直属经营单位1个,即综合开发公司。XX水库负责工程管理的部门和单位主要有工程科、大坝管理所和干渠管理所。工程科主要负责水库工程建设的规划、设计、施工管理,水库水文测报、防洪抗旱调度,安全生产和水政监察等工作。大坝管理所主要负责枢纽工程的日常巡查、维修养护,大坝白蚁防治和溢洪道机电设备管理及泄洪调度运用等工作。干渠管理所主要负责水库灌区东、西两条干渠和渠道附属建筑物的日常巡查、渠道小型工程维修、农业灌溉管理和水费征收等工作。 二、工程运行管理情况 1、运行管理经费 XX水库管理局水管体制改革被定性为财政全额拨款事业单位。水库人员经费和维修养护经费由省财政拨款,均按照年初部门预算全部到位。 2、规章制度 为强化水库工程运行管理,我局制定了系列工程运行管理制度和办法,以及机电设备操作规程。主要有:《XX水库工程运行管理规定》、《XX水库枢纽工程巡视检查基本要求》、《XX水库枢纽工程检查内容及巡视记录报告制度》、《XX

公司上半年工作总结大会发言稿(1)

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