海关廉政规定

海关廉政规定

为贯彻党中央、国务院关于党和国家机关要保持廉洁的指示精神，进一步加强海关廉政建设，特制定本规定。

一、海关工作人员不准利用职权和工作之便徇情放私，索贿受贿；不准违反规定验放进出口货物和物品；不准超越权限减免关税和其他税费；不准乱收税费和超标准收费。

二、海关工作人员不准以任何名义和方式，接受、贪占工作对象的各种钱物。

三、海关工作人员不准向工作对象报销各种私人费用；不准参加工作对象为海关举办的宴请、游览和高消费的娱乐活动。

四、海关工作人员不准擅自接受境内外企业、贸易机构和华侨、港澳台商人等工作对象邀请到境（国）外进行访问、参观、旅游。

五、海关工作人员不准利用职权为配偶、子女和亲友经商办企业及货物进出提供超出政策规定的优惠和便利条件；不准在海关查处案件过程中，为他人说情，干扰执法。

六、海关收缴的关税、其他税费、罚没收入和保证金，要按规定上缴、入帐，不准越权和擅自批准缓交，不准截留或挪用。罚没物品、放弃物品和无主货物，一律按规定变价上缴国库，不准占用、私分或低价、变相低价留购。

七、海关一律不准经办除后勤和科技服务以外的“三产”企业。海关工作人员一律不准经商办企业；不准从事有偿的中介活动；除国家规定、经有关部门批准者外，不准从事第二职业。

八、海关各级领导干部必须带头严格遵守廉政规定，带头廉洁自律，并教育好配偶、子女、亲属和身边的工作人员，不准假领导名义搞特殊化。

对外承诺：

海关文明执法规范服务达标的共同要求：

着装规范文明接待依法行政遵纪守法

一线对外岗位操作要求：

1、接单

操作要求：依法受理操作规范方便合法

2、放行

操作要求：复核无误审核计征放行及时

3、转关运输

操作要求：依法受理程序规范核销及时4、查验

操作要求：查验规范记录详细处置有据5、退税签证

操作要求：依法受理操作规范签证及时6、咨询

操作要求：热情接待耐心解答妥善处理7、合同备案

操作要求：依法受理审核仔细审批及时8、报核

操作要求：程序规范催报及时核销准确

煤矿廉政工作汇报

煤矿廉政工作汇报 煤矿廉政工作汇报 煤矿廉政工作总结 遵照公司纪委关于治理商业贿赂和开展廉政文化建设的工作安排,我们矿认真组织,及时落实,积极开展活动,取得了较好的成绩,现总结前一阶段的工作如下： 一、在治理商业贿赂方面 我们认真组织矿中心组学习////同志在全省治理商业贿赂领导小组负责人会议上的讲话。组织矿领导、科级、岗位三级人员学习公司印发的各种治理商业贿赂学习材料。共组织专门学习5次,印发学习材料71份,组织重点人员答题46份。广播稿件10余篇,制定中层干部和重要岗位人员的自查自纠提纲,对三级人员进行测评,发放测评表126份。组织重点人员召开了治理商业贿赂工作会,在会上,教育大家严守政策,遵纪守法,切实做到“不该拿的钱不拿,不饮盗泉之水”。在具体工作上,我们还做出规定：凡重大决策、大额度资金使用,重要工程项目安排、大宗物资采购、人事岗位竞聘、招投标工作等,纪监部门必须到场到位,并主动听取和采纳监督意见和建议。在物资采购领域,进一步完善招、投标管理,查找工作中薄弱环节和漏洞,设立了专门的举报箱,并公开了举报电话。切实搞好这方面的宣传工作,宣传商业贿赂的危害,宣传党纪法规、理论政策,做到人人受教育,人人知晓政策,在矿上营造良好的治理商业贿赂氛围环境。在党员干部中深入开展了自查自纠工作,认真组织,保证质量,要求党员干部对照本人需要纠正的内容和有关的法律法规及企业规章制度查问题,剖析原因,分析危害,认真查找工作中和管理中的不足和漏洞,共写出自查自纠报告46份,矿督导组下基层督导并参加民主生活会30人次,各基层召开民主生活会76人次。保证自查自纠工作不走过场,不流于形式,起到了良好的作用。 二、多措并举全面推进廉政文化建设 好的风气是抓出来的,也是带出来的。我矿领导班子坚持从我做起,以身作则、严格自律,带头执行好党风廉政建设的各项规定,提倡节约勤俭,把钱用在矿井建设上,并对全矿各级领导在廉政建设方面提出了严格要求。使我矿从党政工团领导到各职能部门都高度重视这方面的工作,按照既继承又创新,既积极又稳妥,量力而行,循序渐进的思路,在全面的推进企业文化有效的开展的同时,积极建设有邢东矿特色的廉政文化,运用文化的力量,加强反腐败倡廉活动。在具体工作上,矿上成立了廉政文化活动领导小组,组建了廉政办公室,对廉政工作认真组织落实。深入开展了廉政工作“八个一”活动。先后开展了“八荣八耻”、“牢固树立正确的权利观”、“领导干部容易犯的几个错误”和“增强纪律观念,自觉接受监督”,“廉政文化进企业”等主题教育活动,引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观,增强辨别是非和自我约束的能力。同时,我们举办了一次副科以上干部的党风廉政考试,出勤率和考试合格率均达到100%;开展了一次副科以上干部述职述廉大会;组织党员干部观看了廉政片—牛禹儒等多种形式,抓好党规党纪教育,增强了党员干部的法纪意识。另外,组织了多期廉政教育领导家属培训班,共有45名副科以上领导干部家属观看反腐警示教育片《亲情错位酿悲剧》、《枕边钟》,并签订了《家庭助廉承诺书》,从源头上构筑起了一道预防和抵制腐败的家庭防线。 通过活动,使广大的党员干部的廉政从业意识进一步的提高,全心全意为人民服务的宗旨得到了进一步深化,工作的作风进一步的改进,廉政自律的表率作用进一步的发挥作用,切实使廉政文化融汇到企业的各项工作中去。工作中,我们充分利用简报、排版、橱窗,就廉政文化的内涵、本质特征、重大意义以及加强廉政文化建设中主要的问题以及公司开展廉政文化进企业活动的动态等内容进行了学习宣传。坚持贴近实际,贴近生活,贴近实际的想法,积极创造活动的载体,丰富活动的形式,围绕“廉”字,突出理想信念教育、从业道德教育、党的优良传统和作风教育、党的纪律条规教育、从业道德教育、党的优良传统和作风教育,充分的发挥廉政

(国际贸易)各国海关进口货物管控要求

（国际贸易）各国海关进口货物管控要求

各国海关进口货物管控要求？ 2009-02-12 各国海关进口货物管控要求？ 北美洲 美国 (1)从2005年7月1日开始，所有进口至美国的鞋样必须提供详细的品名、成分、样式等物品资料，否则将导致清关延误。 (2)从2005年5月1日开始，禁止木质包装(包括原木包装、三合板包装等)物品进口至美国，但非原木包装的物品目前仍能够通过DHL中转，请于发件时留意包装，避免产生问题。 (3)从2005年3月1日起，所有进口到该国的食品、动植物产品和化妆品壹律不能以快件方式进口，否则，将可能被处US$5000到US$10000不等的罚金。 西欧 法国 (1)高价值快件的进口：对于申报价值高于USD20的快件，于清关时需收件人提供关联文件协助的：若于20日之内未接到发件人或收件人关于如何处理的回复时，法国海关将会对此类扣关件做以下操作中费用较低的壹种： 1)退回给发件人，退件费和关税全部由发件人支付。 2)于海关销毁，发件人需要支付400欧元的手续费。 (2)特殊费用征收：单件重量超过30公斤的货物，需加收USD25的特别操作费。 英国 从2005年5月10日开始，所有食品类产品（包括动物产品、鱼类、昆虫类、水果、疏菜等）壹律禁止进口英国，壹旦发现，立即退回发件地，且英国卫生部门会征收最低140英镑的扣押费，关联费用将直接向发件公司收取。 意大利 意大利海关最新规定：从2005年7月1日开始，所有从中国进口至该国的纺织品恢复配额制度。从即日开始，海关只接受已有配额证的纺织品的进口申报，且关联外贸部门不再接受新的配额申请，否则将由海关自动退回或罚款，关联费用直接向发件公司收取。 东欧

党风廉政建设工作报告

党风廉政建设工作报告 同志们： 今天，我们召开这次大会，目的是认真贯彻落实中纪委四次会议、省纪委六次会议和集团公司反腐倡廉工作会议精神，进一步动员大家，提高认识，加强领导，深入持久地抓好反腐倡廉工作，解决党员干部中存在的作风问题，在全矿形成一种良好的风气，为深化改革、推动发展提供重要保证。下面，我重点讲三个方面的问题。 一、大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风，恪尽职守，率先垂范，争当我矿改革发展的排头兵 胡锦涛总书记在中纪委三次全会上，对弘扬求真务实精神作了深刻阐述，站在全党事业和工作大局的高度，站在历史发展和现代化建设的高度，站在党与人民群众根本关系的高度，提出了“四求四务”的具体要求，揭示了新的历史条件下求真务实的内涵、本质和关键，深化了我们对求真务实要求的理解和认识。求真务实是我们开展各项工作的基本标准。工作不真、作风不实也是党员干部失职渎职、行政腐败的一种表现形式。纵观我矿的党员领导干部队伍，主流是好的，特别是去年以来，全矿干部按照党风廉政建设、干部作风转变和“三老四严”、“五敢”的要求，做到克己奉公，率先垂范，勤奋敬业，拼搏奉献，为维护我矿的发展稳定大

局，推进我矿的经济发展做出了积极贡献。尤其是在今年一季度的接续调整和4402会战中，面对诸多困难，许多同志舍小家顾大家，连续多天吃住在矿，与工人同下，靠现场，出主意，想办法，定措施，及时解决现场问题，为我矿走出低谷、扭转被动局面做出了积极贡献，表现出强烈的使命感、责任感和大局意识。实践证明，我们这个队伍是经得起考验的，是能够起到先锋模范作用的。但是，也应该清醒地看到，我们仍然有个别党员干部，身上不同程度地存在着一些不良现象和不正之风，主要表现在：一是思想观念滞后，跟不上形势的发展变化； 二是作风飘浮，工作不扎实，心态浮躁，不能深入一线，靠前指挥，华而不实； 三是好大喜功，急功近利，欺上瞒下，投机取巧，做表面文章，搞形势主义； 四是群众意识淡薄，对员工疾苦关心不够，对群众反映的问题解决处理不及时，甚至高高在上，脱离群众。这些问题表现在行为上，根子还在思想上、作风上，如果得不到有效地解决，势必削弱党员干部队伍的凝聚力、战斗力，势必损害党群干群关系，影响我矿改革发展的稳定大局，影响我矿各项奋斗目标的实现。各级领导干部对此必须保持清醒的认识，要高度重视，认真学习，深刻领会，带头贯彻落实好各级反腐倡廉会议精神和两个《条例》，模范遵守中纪委三

个人廉政工作情况汇报最新

---WORD格式--可编辑-- 个人廉政工作情况汇报 前不久听了关于党风廉政建设的讲座，使我受益匪浅，我深深的认识到作为一名海 事人应该时刻保持清醒的头脑，不被糖衣炮弹所腐蚀，要按照廉洁建设的要求，不断加强廉 政学习，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律；按照廉政责任制的要求，认真学习贯彻廉洁准则， 强化廉政自律工作，以身作则、廉洁执法。在做好本职工作的同时，我始终牢记宗旨、勤政 廉政，切实将党风廉政建设与海事工作放在同一高度，步步为营，逐步深化，进一步加大从 源头上预防和治理腐败力度，加强党风廉政建设和反腐败工作。为此，我要做好以下几点： 一、加强学习，提高认识，增强反腐倡廉意识 本人坚持注重通过政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政教育学习， 用知识武装自己，不断提高自身的综合素质和增强反腐倡廉意识。力争进取，不 断提高对自己的要求，积极向党组织靠拢，主动参加党纪、政纪、法律、法规等 培训学习活动，抓好形势和政策教育，自觉抵御资产阶级腐朽思想的侵蚀。牢固树立正确的 世界观、人生观、价值观，提高反腐败斗争的必胜信心。严格遵守国 家法律、法规，自觉遵守海事纪律和廉政规定，做到慎欲、慎权、慎微、慎独。 一是慎欲，“无欲则刚”。二是慎权，杜绝“有权不用 ,过期作废”的错误思想，正确处理好 权与法、权与责、权与利的关系。三是慎微，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之” ，不应 该做的哪怕再小也不能去做，应该做的哪怕再小的也要去做。四是慎独，做到在独处无人注意注意时，自己的言行也要谨慎不苟。我时刻 保持清醒头脑，做到不以权谋私，依法办事，严格按照海事工作准则办事。 二、落实制度，依法办事，提高拒腐防能力 坚决把上级的各项工作部署落到实处，牢记为人民服务的宗旨，搞好与同事、相对人的关系，对自己从严要求，自觉加强党性锻炼，光明磊落，堂堂正正做人，踏踏实实做事。同时，自觉严格按照《党章》、《廉政准则》来规范自己的言行，事事处处做到自重、自省、自警、自励，把各项制度作为镜子，对照检查自己的言行，以自已的一言一行去感召人、带动人。 三、严于律己，廉洁自律，严格要求自己 我会时刻以一名党员标准来要求自己，在执行党风廉政建设工作中，坚持做到严于律己，廉洁自律，不收受任何单位、个人的现金、礼金、礼品等；不到 任何单位和企业报销属于自己支付的费用；始终保持艰苦朴素的工作作风。我会以更坚决的态度，更扎实的工作作风，做好领导干部带头作用，推动廉政工作的深入开展，使廉政意识深入人心，将廉政建设工作落实到实处，更好的促进完成工作任务。 ----

基层海关面临的廉政风险和对策复习进程

基层海关面临的廉政风险和对策 回顾5年，海关经历了“廉政风暴”的洗礼，走上重振雄风、改革创新的道路。海关在打私、征税方面成绩突出，业务改革和队伍建设蓬勃发展，反腐倡廉工作取得明显成效。历史经验告诫我们，越是形势好、越要清醒地看到存在的问题和隐患。自2001年以来，海关系统违法违纪案件虽呈下降趋势，但顶风违纪案件仍时有发生。尤其是一些廉政高风险岗位，如通关、监管、加工贸易核销、缉私等部门，违纪违法案件易发多发的势头，仍没有被根本遏制，“后勤保障”部门的廉政案件也时有发生。东莞海关凤岗办事处发生的“2?17”受贿案，厦门海关发生的利用技术手段内外勾结走私案，充分说明在当前和今后一个时期，海关特别是基层海关仍将面临执法腐败易发多发的考验，廉政形势依然严峻。
一、基层海关廉政风险的表现及特点
当前，海关主要人力资源和大部份执法活动分散在基层海关。基层海关管理的状况，对关区整体管理水平有着举足轻重的影响。从近几年海关系统发生的执法腐败案例来看，基层海关队伍廉政状况仍令人堪忧。结合对暴露出的有关案例的分析，作者认为基层海关面临的廉政风险有以下特点：
（一）业务岗位的领导和骨干廉政风险居高。凤岗2?17案件中，通关、查验、风险管理岗位中的49名干部被走私分子拖下水，他们中多数是科长和业务骨干。厦门海关董启立等3人参与走私案，涉案3人都为科级干部。我们新港海关在廉政方面被投诉的，也以业务岗位的骨干居多。这些在重要业务岗位上，担任科、组长职务的干部，掌握一定权力，是权利寻租现象易发多发群体，是不法分子“攻关”的主要目标。
（二）青年干部成为廉政风险的高发群体。近年来，大批新进关的大专院校的大学生，纷纷走上基层海关的各个业务岗位。他们是各个岗位的业务骨干，也成为廉政风险的高发群体。凤岗2?17案件的涉案人员中，其中青年干部占绝大多数。
（三）廉政风险仍产生于自由裁量权监控不力。业务现场关员的自由裁量权大，是众所周知的。如，可查验可不查验及其查验的程度，可估价可不估价及验估的尺度，可罚可不罚及处罚的轻重，以及通关速度快慢的掌握和各种灵活措施的变通措施等，在一定范围内的执法度的伸缩尚无明确的基准，制约监督有一定难度，产生廉政隐患。基层海关执法中自由裁量权的滥用更多地表现为：一是越权裁量。有的一线关员为谋取个人或小集团的利益或为打击报复而滥用权力。二是擅自增加审批程序。即可以由一般关员办理的业务，被要求为三级审批；可以允许企业自行操作数据输入的业务，被限定须科级领导审批等。三是放弃或拖延行使自由裁量权。有的对职权范围可以裁定的事务，故意久拖不决；有的将该办的事务，用对自己是否有利来决定有为或不为。
（四）外勤作业和8小时外超时作业，也存在着廉政隐患。海关派员下厂外验核销，8小时外加时作业等，为企业减缩了成本，提供了方便，但伴随而来的廉政风险也增大。虽然实行双人作业，但是关员的作业远离内部监督视域，单货是否相符的裁量权掌握在他们手中。此外，调查、稽查和缉私人员，外出取证避重就轻，以换取当事人给的好处，极易引发廉政问题。
（五）海关人员与工作对象关系趋于隐蔽。海关人员与工作对象之间的关系有正常的，也有异常的。异常关系又往往被正常关系所掩盖。如，有的工作对象与某些关员过从甚密，或主动帮助关员疏通解决个人或家庭生活中遇到的诸如生病、小孩升学、家人工作调动等问题，却并不托关员办事，谓之“联络感情”。海关关员在自觉或不自觉中与他们形成隐性的关系，这就为日后的不正常交易埋下伏笔。杨前线在法庭上就公然称呼赖昌星为“兄弟”，凤岗2?17案的走私分子就是利用平时的“小恩小惠”，为其长期走私打开了方便之门。
（六）“后勤保障”部门的廉政风险不容忽视。从厦门海关董启立等3人参与的走私案中看到，在通关作业高度信息化的今天，海关技术人员已从“后勤保障者”变成了直接参与者。我关原车队队长刘东舟因受贿案被判刑的事实警示我们，行政财务部门在设备采购、车辆维修和内部资金管理等方面同样存在着廉政隐患。
二、基层海关廉政风险产生的原因
近几年，海关系统结合湛江、厦门海关的执法腐败案件，进行了一系列的思想教育、廉政教育、业务改革和执法监督，但始终未能从根本上消除廉政风险。

中国海关的通关制度和海关业务制度改革

中国海关的通关制度和海关业务制度改革 中国海关的工作职责和任务是依据《中华人民共和国海关法》和其他有关法律、行政法规的规定，监管进出境的运输工具、货物、行李物品、邮递物品和其他物品，征收关税和其他税、费，查缉走私，并编制海关统计和办理其他海关业务。 一、中国海关通关制度的基本程序 （一）中国海关通关制度的法律依据 《中华人民共和国海关法》是中国海关执法的基本依据，《海关法》规定：进出境运输工具、货物、物品，必须通过设立海关的地点进境或者出境。进口货物自进境起至到办结海关手续止，出口货物自向海关申报起到出境止，过境、转运和通运货物自进境起到出境止，应当接受海关监管。中国海关根据《海关法》和国家有关进出口的政策、法律、规定，监督管理货物和运输工具的合法进出，检查并处理非法进出、逃避关税等走私违法活动。海关监管货物，未经海关许可，不得开拆、提取、交付、发运、调换、改装、抵押、质押、留置、转让、 移作它用或者进行其它处置。 中国海关对进出境运输工具、货物、物品管理的基本要求主要有几点： 1. 依法如实申报的原则。即任何进出境的运输工具、货物、物品在进出境时，均向海关进行真实、准确、完整申报，海关接受申报后，方 可进行进出境活动。 2．接受海关监管的原则。在海关未放行之前，一切活动均在海关监管之下，有关货物的各项活动应经过海关的准许，必要时应接受海关 查验。 3．海关放行后提取的原则。只有在海关按国家各项规定对申报情况和货物情况进行审核、查验，并征收相应税费后办理放行手续，货物所有人、运输工具负责人方可对其采取下一步处置措施——进境或出境。 （二）中国海关通关制度的基本程序 中国海关通关制度的基本程序是：申报、查验、征税、放行。 1.一般规定 申报： 进口货物向应当由收货人在货物的进境地海关办理海关手续，出境货物应当由发货人在货物的出境地海关办理海关手续。经收发货人申请，海关同意，进口货物的收货人可以在设有海关的指运地、出口货物的发货人可以在设有海关的启运地办理海关手续。上述货物的转关 运输，应当符合海关监管要求。 进出口货物，可以由进出口货物收发货人自行办理报关纳税手续，也可以由进出口货物收发货人委托海关准予注册登记的报关企业办理报关纳税手续。进出口货物收发货人、报关企业办理报关手续，必须依法经海关注册登记。 进口货物的收货人、出口货物的发货人应当向海关如实申报。办理进出口货物的海关申报手续，应当采用纸质报关单和电子数据报关单的形式，两者具有相同法律效力。经海关批准，进出口货物收发货人或报关企业可以EDI方式办理申报、纳税及其他海关手续。进口货物的收货人应当自运输工具申报进境之日起十四日内，出口货物的发货人除海关特准的外，应当在货物运抵海关监管区后、装货的二十四小时以前，向海关申报。进口货物的收货人超过前款规定期限向海关申报的，由海关征收滞报金。进口货物的收货人经海关同意，可以在申报前查看货物或者提取货样。需要依法检疫的货物，应当在检疫合格后提取货样。 国家限制进出口的货物，应在向海关递交报关单的同时，交验进出口许可证件和有关单证。 查验： 进出口货物应当接受海关查验。所有进出口货物、运输工具、旅客行李物品、邮递物品，除经海关总署特准免验外，都应由进境地海关或转关运输的启运地、指运地海关进行查验。海关查验一般有单证查核、外形查验、开箱抽样查验以及通过技术设备进行查验等不同方式， 根据情况和需要，采取一种或几种。 征税： 进出口的货物、进出境物品，由海关按照《中华人民共和国关税条例》、《中国海关关税税则》依法征收关税。进口货物的收货人、出口货物的发货人、进出境物品的所有人，是关税的纳税义务人。进出口环节海关代征税（增值税）的征收管理，适用关税征收管理的规定。进出口货物的完税价格，由海关以该货物的成交价格为基础审查确定。成交价格不能确定时，完税价格由海关依法估定。 进出口货物的商品归类按照海关有关商品归类的规定确定。中国海关采用世界海关组织（WCO）制定的《商品名称及编码协调制度》（HS）。

个人廉洁从业情况的工作报告

个人廉洁从业情况的工作报告2020 第一篇 根据市金融办党委关于对企业领导班子落实廉政建设责任制情况的相关要求,我进行了学习自查。经过自查,我能够从严规范自己的行为,正确使用手中的权力,廉洁工作,为银行工作推波助澜,现将廉政建设工作报告总结如下: 一、认真学习,强化廉政意识,构筑思想防线 古人云:“廉乃正本,贪为堕源。”任职以来,我始终自觉加强党性修养,时常以优秀党员的标准严格要求自己,树廉洁之心、行廉洁之事、做廉洁之人。今年,我认真学习了《廉政准则》,进一步明确了新准则所要解决的突出问题。从思想上进一步理清,增强了我个人自觉执行《廉政准则》的信心和决心,提高了廉洁勤政意识,牢固树立正确的科学发展观和政绩观。充分认识到此项工作的目的和重要性,明确了遵守政治纪律和组织纪律的必要性,增强了责任感和紧迫感,构筑了正确使用和对待权力的思想防线。 二、廉洁自律,认真执行党风廉正建设责任制度 作为支行的一名副行长,我时刻注意树立正确的权力观,认识到只有廉洁从政,自觉抵制不正之风,才能增强凝聚力和感召力,才能做好副手,带领职工同心同德投身于我行事业中。工作中,我时刻以“忠、正、勤、廉”四字自律,充分发挥自己的带头作用,坚持原则,兢兢业业,坚决贯彻执行廉政制度,为单位、为个人树立了良好的榜样。 三、严格要求,全员贯彻执行廉政建设责任制 我认识到只有自己廉洁自律并不够,还要加强全体工作人员的管理和教育,把廉洁自律、守法奉公意识渗透到他们的日常工作中。今年以来,根据上级领导的指示,我行认真落实廉政工作,积极组织全体员工对廉政建设的学习活动,从而在全行营造廉洁工作的良好氛围。

四、立足廉政建设,开展好支农服务 今年,我继续加强学习,严格按照党务工作纲领为指导,提高自身工作本领,努力按照政治强、业务精的复合型高素质的要求对待自己,大力支持农民发展生产、改善生活的贷款检查。坚持以发展农业为中心,以农民增收为核心,继续做好农户小额信用贷款、农户联保贷款、贷免辅补、小额创业、扶贫贴息贷款以及各项涉农财政补贴代理发放等支农服务工作,灵活掌握和合理运用了利率政策,对小额信用贷款和农户联保贷款实行利率优惠,对涉农企业、诚信客户、低风险贷款给予不同程度的利率优惠,有效的防止了“坑农、害农”等恶劣行为的发生。 五、加强制度建设,防范腐朽问题发生 制度建设是党风廉政建设的关键环节,也是规范我行经营行为的一项重要措施。为了提高经营管理水平,防范腐朽问题发生,我从“严格信贷管理、严格内控制度、严格财务开支”三个方面开展工作。防止了我行在贷款发放和收回中的腐朽违规行为;杜绝了小金库、帐外帐、帐外物;完善了财务开支管理。 六、扎根工作,公平公正,以身作则 (一)作为支行的副行长,我时刻以本职工作为第一要位,严格要求自己不搞特殊化,坚持自重、自省、自警、自励,不为个人的利益经商办企业,不从事任何赢利性经营活动,不为亲属、亲友经商办企业提供优惠贷款,不利用职权为亲属、亲友谋私利。 (二)工作中我坚持公平竞争原则,遵守商业道德和市场规则,主动抵制来自各方面的不正之风,做廉洁勤政的表率。 (三)加强自身个人修养,我坚持做到为人正直,坚持原则,严以律己,不利用职权贿赂、谋私利、循私情、办私事,不借工作之机拉关系、交人情,不在工作中贪便宜、要好处,不接受与业务有关的吃请、礼品,从细微处着手防止商业贿赂。

海关工作人员廉政纪律若干规定

海关工作人员廉政纪律若干规定 第一条为了进一步规范海关工作人员的行为，促进海关工作人员依法行政、勤政廉政，根据《中华人民共和国海关法》、《中华人民共和国公务员法》（以下简称《公务员法》）等有关法律法规，结合实际，制定本规定。 第二条本规定适用于海关所属公务员和经批准参照《公务员法》管理的工作人员（以下统称“海关工作人员”）。 海关缉私警察在遵守《中华人民共和国人民警察法》以及公安机关相关规定的同时，还应当遵守本规定。 以下人员参照执行本规定： （一）海关事业单位和社会团体未参照《公务员法》管理的工作人员； （二）达到退休年龄已免去海关职务尚未办理退休手续和已办理退休手续但返聘后又从事海关事务管理活动的工作人员； （三）海关聘用的工勤人员。 第三条海关工作人员应当依法行政、秉公办事，忠于职守、勤勉尽责，清正廉洁、公道正派，保守秘密，维护国家利益，维护海关形象，维护海关工作对象合法权益。不准有下列行为：（一）违反法定程序、超越权限执行职务或者不履行、不认真履行法定职责，谋取私利； —1—

（二）参与、包庇、纵容走私或者传授逃避海关监管方法； （三）泄露海关工作秘密或者违反规定向他人提供海关数据，谋取私利； （四）干预和插手海关工作对象企业、单位正常生产经营活动，谋取私利； （五）干预和插手海关正常执法活动，谋取私利； （六）索取、接受、以借为名占用海关工作对象的财物或者向海关工作对象报销应当由个人支付的费用； （七）接受可能影响公正执行公务的礼品、宴请以及旅游、健身、娱乐、出国（境）等活动安排； （八）通过非市场渠道或者以明显低于市场的价格购买海关工作对象的产品或者服务； （九）从事或者参与经商、办企业和有偿中介等营利性活动； （十）私分、挪用、调换或者违反规定变卖、购买海关封存、扣留、收缴、没收的货物、物品及无主货物； （十一）违反规定在外出执法中接受海关工作对象安排的免费食宿、交通； （十二）违反公务回避规定执法； （十三）刁难卡压，拖延办理海关业务； （十四）违反规定管理人财物事项，谋取私利； （十五）编造或者故意散播有关海关工作的虚假信息，损害海关声誉。 —2—

第5章国际物流中的海关实务

第5章　国际物流中的海关实务 5.1　报关制度 1.报关 (1)申报。 (2)接收申报。 (3)查验。 (4)征税。 (5)放行。 (6)结关。 2.报关人 (1) 报关单位。 1)自理报关企业。 2)代理报关企业。 3)专业报关企业。 (2)报关员 报关员是指经海关总署组织的全国统一考试，取得报关员资格证书，按照规定程序在海关注册，向海关办理进出口货物报关业务的人员。 3.报关登记注册程序 (1) 向海关提出办理报关注册登记，并递交规定的文件资料。 1)《报关企业注册登记申请书》(在海关领取)。 2)直属海关注册登记许可文件原件及复印件。 3)《企业法人营业执照》副本原件及复印件(分支机构提交营业执照)。 4)税务登记证书(国税、地税)副本原件及复印件。 5)银行开户证明(基本帐户)原件及复印件。 6)组织机构代码证书副本原件及复印件。 7)报关企业与所聘报关员签订的用工劳动合同原件及复印件。 8)《报关单位情况登记表》、《报关单位管理人员情况登记表》(在海关领取)。 9)其他与报关注册登记有关的文件材料。 (2)注册地海关进行形式审查。 注册地海关依法对申请注册登记材料是否齐全、是否符合法定形式进行核对。

(3)海关对审查合格者颁发证书。 5.2　进出口货物的通关制度 5.2.1　通关制度 5.2.1.1　通关定义 所谓通关，是指进出境运输工具的负责人、货物的收发货人以及代理人、物品的所有人向海关申请办理进出口货物的进出口手续，海关对其呈交的单证和申请进出口的货物依法进行审核、查验、征缴税费、批准进口或者出口的全过程。 5.2.1.2　基本程序 进出口货物的通关程序，一般来说，可以分为4个基本环节：①申报； ②查验；③征税；④放行。 加工贸易进出口货物，经海关批准的减免税或缓期缴纳进出口税费的进出口货物，以及其他放行后一定期限内仍须接受海关监管的货物通关程序，可以分为5个基本环节：①申报；②查验；③征税；④放行；⑤结关。 5.2.1.3　放行与结关 放行是口岸海关监管现场作业的最后一个环节。口岸海关在接受进出口货物的申报后经审核报关单据、查验实际货物，依法办理进出口税费计征手续并缴纳税款后，在有关单据上签盖放行章，海关结束其现场监督行为。在这种情况下，放行即为结关。进出口货物可由其收货人提取、

个人廉政工作情况汇报最新

个人廉政工作情况汇报 前不久听了关于党风廉政建设的讲座，使我受益匪浅，我深深的认识到作为一名海事人应该时刻保持清醒的头脑，不被糖衣炮弹所腐蚀，要按照廉洁建设的要求，不断加强廉政学习，与时俱进，恪尽职守，廉洁自律；按照廉政责任制的要求，认真学习贯彻廉洁准则，强化廉政自律工作，以身作则、廉洁执法。在做好本职工作的同时，我始终牢记宗旨、勤政廉政，切实将党风廉政建设与海事工作放在同一高度，步步为营，逐步深化，进一步加大从源头上预防和治理腐败力度，加强党风廉政建设和反腐败工作。为此，我要做好以下几点： 一、加强学习，提高认识，增强反腐倡廉意识 本人坚持注重通过政治思想、业务知识和职业道德及勤政廉政教育学习，用知识武装自己，不断提高自身的综合素质和增强反腐倡廉意识。力争进取，不断提高对自己的要求，积极向党组织靠拢，主动参加党纪、政纪、法律、法规等培训学习活动，抓好形势和政策教育，自觉抵御资产阶级腐朽思想的侵蚀。牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，提高反腐败斗争的必胜信心。严格遵守国家法律、法规，自觉遵守海事纪律和廉政规定，做到慎欲、慎权、慎微、慎独。一是慎欲，“无欲则刚”。二是慎权，杜绝“有权不用,过期作废”的错误思想，正确处理好权与法、权与责、权与利的关系。三是慎微，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，不应该做的哪怕再小也不能去做，应该做的哪怕再小的也要去做。四是慎独，做到在独处无人注意注意时，自己的言行也要谨慎不苟。我时刻保持清醒头脑，做到不以权谋私，依法办事，严格按照海事工作准则办事。 二、落实制度，依法办事，提高拒腐防能力 坚决把上级的各项工作部署落到实处，牢记为人民服务的宗旨，搞好与同事、相对人的关系，对自己从严要求，自觉加强党性锻炼，光明磊落，堂堂正正做人，踏踏实实做事。同时，自觉严格按照《党章》、《廉政准则》来规范自己的言行，事事处处做到自重、自省、自警、自励，把各项制度作为镜子，对照检查自己的言行，以自已的一言一行去感召人、带动人。 三、严于律己，廉洁自律，严格要求自己 我会时刻以一名党员标准来要求自己，在执行党风廉政建设工作中，坚持做到严于律己，廉洁自律，不收受任何单位、个人的现金、礼金、礼品等；不到任何单位和企业报销属于自己支付的费用；始终保持艰苦朴素的工作作风。我会以更坚决的态度，更扎实的工作作风，做好领导干部带头作用，推动廉政工作的深入开展，使廉政意识深入人心，将廉政建设工作落实到实处，更好的促进完成工作任务。

海关公务员收入与廉政风险

海关公务员收入与廉政风险一文Ｉ贾晓波王宗军 【关键词】公务员，收入，廉政，海关 ２００５年６月７日，中央纪委、中央组织部，监察部，财政部、人事部、审计署（以 下简称“六部委”）联合下发文件，开启了在 我国公务员收入分配制度建设上必将产生深 远和现实影响的津贴补贴规范ｔ作。从这个 文件下发开始，中央先后下发９个相关政策 文件，将对公务员津贴补贴的清理规范工作 一步步推向深入。在已经参加了清理规范工 作的近４０％海关公务员中，有多达８４．３％的 人收入下降，其中相当一部分人员收入下降 的幅度超过３０％，甚至４０％。由此在海关 系统中逐渐产生了议论，特别是近期，随着 中央在工作步骤｝：出现的减缓以及所谓“中 央军与地方军”规范工作进度不一致情况的 越发明显，海关系统内一种声音越来越响， 即海关人员的收入下降，将直接引起海关廉 政风险的提高。 薪酬的激励作用与缺陷 现代激励理论认为，激励效果发牛的一个霞要的因素是保缝因素，这是与工作人员工 作环境和工作条件的保障和改善有关的凶素， 在海关公务员激励体系中，丰要的就是体现 在收入水平的高低及收入变化的预期上。 一般而言，在时间的纵向方面，“保健因素”并不会直接使受益者激发出更高的工作 热情和积极性，但能够使其在身心方面感到 被关怀，感到工作的努力有回报、生活有保障， ?善空嘎目：日家白然科学基全（７０８７２０５５）． ４０经济导刊２们ｏ，０７从而能够将更多的精力集中起来，投入到工 作中去，从而能够保证工作的正常开展。在 窄１．日Ｊ的横向方面，当本部门（或本单位）在 工作环境和Ｔ作条件的改善和保障方面已经 获得了长足的进步，但仍然落后十性质相同 或相近的其它郝门（或单位）时，那么本部门 （或本单位）的成员仍会感到付出与所得方面 的差距而对工作产生消极的影响，在一定条 件下，这种带有盲目性的攀比也可能以廉政 案件的极端形式而激化。由此町见，收入水 平具有两重性：既要求保证较高的绝对水平， 又要求保汪较高的相对水平，甚至由于普遍 存在的攀比心理，人们对于收入的相对水平 的满足要比对于绝对水平的满足闲难得多， 这就是所谓的“不患贫，而患不均”，我们接 触过的火最廉政案件中，都多多少少存在这 种心理的影响。因此，在加强海关廉政建设 过程中，收入水平的整体情况始终占有着无 法替代的重要地位，对于整个“廉政机制” 有效地发挥作用并健康发展，具有极其重要 的意义和作用。 高薪制或高待遇的推行客观上提高了公 务员的社会地位，使公务员对自己的职业有 较高的认同感和自豪感，从而也倍加珍惜已 有的地位和利益。同时，因收入水平的提高 也增大了行贿人行贿的成本和风险，客观上 可以降低腐败现象发生的概率。 低收入水平肯定不能养廉，但高薪养廉 也是有很多难以解决的问题。首先，高薪标 准的确定是一个难题，—方面要通过薪水来 抵制诱惑，工资就要与其地区职位等匹配， 数额还要远远高于当地其他行业人员的平均 水平；另一方面又要围家财政许可，养廉成 本不能过高。其次，人们普遍质疑高薪与养 廉之｜’日Ｊ的必然联系，这主要足冈为提高公职 人员的个人生活质最是一回事，而保持公务 员的队伍廉洁又是另外一回事。可以ｉ兑高薪 是解决公务员吃饱吃好的问题，廉洁自律是 防止利用职权对金钱和物质无限占有和非法 攫取的Ｉ’ｕＪ题。再次，高薪养廉政策的实行是 否违反了职业道德，是否公开承认了“公仆” 是特权阶层，是否是过去物质贫乏时代领导 “特贡”的翻版？这些都是当前在理论研究和 实际操作中无ｉ：去圆满回答的问题。最后，高 薪其实还有一种“隐发现象”，即腐败的单次 数额更加巨大，原来需要１０次才能达到的 程度现在只要一次可以达到，其危害性更大， 影响更恶；‰而且高薪还会诱发大量跑官、 卖官的现象，给官场腐败起到了推波助澜的 作用，人人都想“升官发财”了。 因此，廉洁的内在因素，并非仅决定于 薪水的多４■待遇的高低，而是取决于制度 是否完善、监督是否到位，更是取决于其思 想是否纯洁，道德是否高尚。 薪酬激励与腐败关系的经验证据 西方公务员制度发达完善的国家，也并 万方数据

海关认证-进出口业务管理制度

海关认证-进出口业务管理 制度 -标准化文件发布号：（9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII

进出口业务管理制度 一、目的 二、为了明确进出口业务的程序，规范进出口业务操作，促使进出口业务的顺利开展和有序进行，特制定本制度。 二、范围 适用于本公司进出口业务操作所涉及的程序。 三、一般贸易进出口业务 1、出口业务 1）业务部门向客户寄发样品或客户寄样，要求凭样生产。客户确认样品后，双方签订合同；2）合同的付款方式，若是采用信用证付款，业务人员必须要求客户在规定时间内开出信用证； 3）接单人员必须根据合同下达生产订单给生产部门，并明确货物完成期限、质量标准、装箱等贸易资料。 4）接单人员在生产部门要求的时间内，提供包装资料给生产部，提供特殊的质量要求给质检部，并提供运输信息与要求给销售部； 5）生产部应根据生产订单，评审无误后根据交货期和生产能力合理安排生产，编制生产任务书下发给相关车间； 6）质检部必须对产品品质进行控制，在生产过程中进行抽检，把握出货产品质量；货物备齐后，如需法定商检的产品向商检局申请报验。 7）销售部在合同要求的出货时间前3天应提供以下资料：销售合同、该合同下的信用证、货物明细表。 8）单证员根据货运委托书向船运公司或货代订舱，单证员必须在两个工作日内取得订舱信息，若不能订到舱位或目的港不能确认的，要在当天通知业务员，以便及时通知客户。 9）定好船期后，要发装箱通知单给成品仓库；集装箱拖走后，相关人员要向成品仓库索取发货清单或者装箱明细表。 10）据实际发货情况填制报关文件，报关文件包括： A、出口商业发票 B、出口装箱单 C、出口报关单 D、申报要素 E、报关委托书 F、报检委托书

中国海关工作的分析

中国海关工作的分析 20xx年,承担把关服务职能的海关系统,经历了惊心动魄、令人难忘的一年。展望20xx年,稳定外贸,促进内需,保全税收,严打走私,海关各项任务依然繁重。 一、稳定外贸发展 20xx年,在金融危机的冲击下,我国外贸经历了空前艰难的一年。进出口总值亿美元,大幅下降%,降幅创下改革开放以来最低点。 面对空前严峻的外贸形势,我国海关把为企业开拓国际市场提供便利和服务作为自己的目标。海关总署还与11个省区市签署了合作备忘录,采取了有针对性的促进措施,进一步支持各地提高对外开放水平。 展望20xx年,预计世界经济形势将会好于去年,国际贸易和投资将呈现恢复性增长。但同时,国际金融危机深层次影响仍然持续,外需在短期内迅速恢复的难度很大,我国遇到的贸易摩擦和保护主义也将更加频繁和复杂。 我们“要积极发挥国际海关合作的平台作用,改善对企业开拓国际市场的指导、协调和服务。”,在20xx年海关将进一步推进贸易便利化。尤其是认真落实国家自贸区战略,做好相关原产地、海关手续与贸易便利化谈判工作;建立与企业生产过程相适应的加工贸易管理体系,鼓励企业利用保

税加工方式进行生产。 二、支持扩大内需 20xx年,针对外需极度萎缩的局面,我国着力扩大国内需求。全国海关也及时出台并实施海关支持扩大内需促进经济增长的10项措施,努力为企业提供各种通关便利,积极完善和落实减免税、出口退税、先征后返等税收优惠政策。 “海关积极推动加工贸易转型升级和平稳发展,在努力稳定外需的同时支持扩大内需。”通过大力推进加工贸易内销便利化等措施,促进了加工贸易的结构调整和有序转移;通过积极落实海关特殊监管区域政策,使得区内进出口总值降幅比外贸进出口总体降幅小个百分点,支持了地方经济发展。20xx年海关将进一步加大支持地方经济发展的力度。继续做好与各省区市合作备忘录的签署和落实工作;及时调整海关支持地方经济发展的措施;将海关特殊监管区域整合发展与促进区域协调发展、推动产业转型升级等结合起来;认真落实国家支持区域经济发展的各项税收优惠政策。 三、确保海关税收 海关税收是我国中央财政的重要来源。受外贸形势影响,海关税收遭遇了恢复征收关税30年来最为困难的局面。不过,最终数字显示,20xx年海关税收净入库亿元人民币,比上年多收亿元,再创历史新高。 举全国海关之力综合治税,海关税收在极其困难情况下

单位工作廉洁自律述职报告

单位工作廉洁自律述职报告 廉洁自律述职报告(一)： 党组织：今年以来在认真学习##精神，同时，重新学习了中纪委十六届二次提出的国有企业领导人员廉洁自律五条要求，从自身要求加强廉洁自律与自控本事，同时，加强对所属部门的控制与管理。确保整体功能发挥，取得了必须的成绩。(一)加强自身学习不断提高修养人是物质的也是精神的，物质的一面在于他的客观存在，而他是精神的就在于他以必须信仰为目标，以此来制约自我，控制自我的行为。无数血的教训告诫我们这一点，解放时期的刘青山、张子善抵御不了糖衣炮弹的袭击倒下了，改革开放二十年的历史长河中更是不胜枚举，一个个不法分子制党纪国法于不顾我行我素，为所欲为，走向了与人民为敌的道路，成x杰、胡长青他们不缺少丰厚的薪水与充足的物质享受，为什么还要大把大把的捞钱呢，一个根本的原因就是放弃了思想改造，放弃了用共同的目标约束自我，个人的价值观建立在私欲膨胀，金钱至上，沉迷于花天酒地，党纪国法与不顾，逐步走向了犯罪的道路，我当干部已有好多年了尤其是近年来我以五个方面要求自我。 1.不断学习完善自我，用高尚的情操塑造自我。一方面加强政治理论的学习，从实际生活中体验真正的人生价值，人活在世上奉献与社会有自我的正常利益，而的是为社会作些什么，创造服务与社会的劳动，就是人们常说的要干点事情，五、六十年代我国还处在社会主义初创时期，那时实行供给制，人们领取的薪水无几，为什么人们有那样大的冲天的干劲，靠的是他们对社会主义的伟大梦想所报有的憧憬，靠的是他们奉献社会的精神，吴仁宝同志曾说：“家有楼房夜宿可是一床”那样的名言，所以，我认为共产党员还是要有点奉献精神。在新的历史条件下继承和发扬党的思想建设的优良传统，具有特殊的意义。从国际看，世界多极化、经济全球化、信息网络化趋势不断发展，西方敌对势力利用各种渠道进行思想文化渗透，给党的思想建设提出了新的挑战;从国内看，改革开放和市场经济的发展成熟，社会经济成份、组织形式、就业方式、利益分配和分配方式日益多样化，社会思想文化也呈现出日益多样化和复杂化的趋势，给党的思想建设带来许多新的问题;从党内看，

海关党风廉政建设

为了进一步明确党政领导班子和领导干部对党风廉政建设的责任，确保中央、国务院《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和《**省党风廉政建设责任制实施办法》，以及市委、市政府关于我市年度党风廉政建设和反腐败工作主要任务的贯彻落实，结合我市实际，制定本办法。 一、考核对象 **县、**区、市直各部门、各单位领导班子和主要负责人、班子成员，纪检监察组织。 二、考核内容 （一）对领导班子重点考核以下内容： 1、贯彻落实上级党委、政府关于党风廉政建设的部署和要求，召开专题会议研究党风廉政建设工作，分析党风廉政状况，研究制定党风廉政建设年度工作计划以及组织实施的情况。 2、从本地区、本部门、本单位实际出发，采取有效措施，标本兼治、综合治理，完善管理监督机制，从源头上预防和治理腐败的情况。 3、经常组织党员干部学习邓小平党风廉政建设理论，学习廉政法规，进行党风党纪和廉政教育的情况。 4、根据党和国家关于党风廉政建设的法规制度，结合实际，制定本地区、本部门、本单位党风廉政建设规章制度，并组织实施的情况。 5、认真履行监督职责，对本地区、本部门、本系统、本行业的党风廉政建设状况、领导班子和领导干部廉洁从政进行监督、检查和考核的情况。 6、严格按照规定选拔任用干部，选拔任用领导干部征求同级纪检监察机关意见，防止和纠正用人上的不正之风的情况。 7、依法领导、组织并支持执法机关履行职责的情况。组织和领导本地区、本部门、本单位内重大违法违纪案件查处工作，及时研究处理执纪执法机关呈报的领导干部违纪违法案件的情况。 （二）对领导班子主要负责人重点考核以下内容： 1、根据上级党委、政府关于党风廉政建设的部署、要求，研究制定本地区、本部门、本单位党风廉政建设的工作计划、目标要求和具体措施，召开有关会议，亲自安排部署党风廉政建设和反腐败工作的情况。 2、召开领导班子会议，及时研究解决党风廉政建设的重大问题，明确划分班子成员抓党风廉政建设的责任，行政正职亲自分管行政监察工作的情况。 3、支持、督促执纪执法部门依法查处违法违纪案件，亲自批办重大案件，帮助排除查案工作中的阻力和干扰，解决群众反映强烈的热点问题的情况。 4、对班子成员及下一级单位的主要领导实施有效的监督，督促其开好民主生活会，对发现的苗头性问题及时打招呼，促其纠正；对发现的严重违纪问题按照干部管理权限及时向上级党委、纪委报告或组织查处的情况。 5、按照规定选拔任用干部，认真查处和纠正违反领导干部选拔任用规定的情况。 6、执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的八项规定》和《领导干部报告个人重大事项的规定》、《关于对党和国家机关工作人员在国内交往中收受礼品实行登记制度的规定》、《关于党政机关县（处）级以上领导干部收入申报的规定》的情况。 （三）对领导班子其他成员，重点考核以下内容： 1、协助党、政主要领导抓党风廉政建设，指导、督促分管部门、单位制定落实党风廉政建设工作计划和措施的情况。 2、定期听取分管部门、单位党风廉政建设工作汇报，协调、帮助解决存在问题的情况。 3、对分管部门、单位领导班子成员及身边工作人员的廉政情况监督检查，对发现的违纪违法苗头性问题，及时打招呼，督促其纠正；对发现的重大问题，及时向党委（党组）报告的情况。 4、支持、协调执纪执法机关依纪依法查处发生的分管部门、单位的违纪违法案件的情况。 5、监督同级党委（党组）、政府及其职能部门的领导班子成员的党风廉政建设，对发现的苗头性问题，及时打招呼，开展批评，帮助和督促其纠正；对发现的严重问题，及时向上级党委、纪委报告的情况。 6、执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》，《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的八项规定》和《关于领导干部报告个人重大事项的规定》、《关于党和国家机关工作人员在国