统计报表管理制度

统计报表管理制度

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序言

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统计报表管理制度

统计报表管理制度（精选3篇）

统计报表管理制度篇1

管理制度

1、为明确原始数据、统计报表的建立、使用和保管的程序和权限，确保数据真实、可靠、齐全、准确、保管完善，特制定本制度。

2电能计量原始数据是原始记录的重要组成部分。原始记录是通过建立在观察、测量、试验或其它手段所获事实的基础上证明已完成的活动或达到的结果提供客观证据的文件。它是计量人员的工作记录，是考核计量工作质量、处理计量差错或事故、仲裁计量纠纷的原始凭证，也是企业制订计量工作计划、发展规划、经济核算的重要素材。因此，要求做到齐全(不散失)、清晰(字迹工整、不随意涂改)，准确(不错记、不漏记)、保管完善。原始记录可以是手写或打印，要推行现代化管理手段，积极采用计算机有效完成对工作记录中原始计量数据档案资料的贮存、计算、统计、查询、打印等工作。

3电能计量原始记录应格式规范，填写符合要求。

a)电能计量原始记录的分类:

（1)检定或校准(含原始观测记录、计算和导出数据在内)等溯源记录;

（2）计量管理工作记录(实施计量管理手册及程序文件、计量检测体系的审核、评审等过程中的反馈记录);

（3）计量检测记录。

b)电能计量原始记录的作用:

（1)计量器具测量能力及其所处状况的证明;

（2）为测量工作连续性、继承性提供保证;

（3）担负计量检测体系过程控制，以及采取预防和纠正措施的凭证;

（4)证实计量数据的可溯性(包含有足够的信息，使之具有复现性、可追溯性)。

c)电能计量原始数据(记录)的要求:

（1)格式设计规范、统一;

（2）如实、详细、完整，应保持其“原始性”;

（3）填写必须字迹清楚、数据可靠，严禁弄虚作假;

（4)更改、保存、销毁应符合一定的要求;

（5)使用应符合有关规定。

4电能计量部应配合公司计量管理机构加强对计量原始数据(记录)的监督管理，定期进行抽查，并做好记录。发现原始数据(记录)不真实、不准确、不齐全、弄虚作假等行为要及时处理。

5电能计量统计报表是综合评价，以电能计量管理工作实施情况为主要内容的有关报表，为确保其数据真实有效、有据可查，必须做好原始数据的收集、归类、分析、整理前期工作，做到填写正确无误、数据认可签章手续完整，上报及时。

6计量原始数据是电能计量检测体系第一性原始记录，由部指定

专人负责保管(登记、造册)，并明确保存期限。计算机检测数据由部档案员配合计算机管理员进行软盘备份(每季至少一次)。计量原始数据(记录)的保存期如下:

a)检定(含现场检验)或校准记录:

（1)属于计量标准的，应长期保存，直至报废或不再有参考价值为止;

（2）高压在用电能计量器具:3倍于检定周期;

（3）低压在用电能计量器具:2倍于检定周期。

b)计量器具周期检定计划:三倍于检定周期(至少3年);

c)能源、经营、工艺控制检测记录:3年;

d)环境参数记录:3年;

e)其它记录:视其重要性，另行自定。

7统计报表由部主任或专责人负责收集资料进行填报，在上报时应自备一份，交部档案管理员归类存档，并明确保存有效期限(至少3年)。

8原始数据(记录)、统计报表应做到安全贮存、保管妥善、安全并保密。

9原始数据(记录)、统计报表应按类别保存，以便查询，并指定专人保管。

10确因工作需要保管原始数据(记录)、统计报表，须办理借用手续。未经部档案管理员或部主任同意，不得私自外借或复制。

统计报表管理制度篇2

管理制度

一、总则

为妥善保存原始记录、统计台帐、统计报表，并规范原始记录、统计台帐、统计报表的标识、收集、编目、归档、贮存、保管和处理工作，特制订本制度。

二、适用范围

适用于各部门原始记录、统计台帐、统计报表的保存控制，也包括分供方的原始记录。

三、原始记录、统计台帐、统计报表种类、收集、标识

1.原始记录、统计台帐、统计报表的形式由使用部门根据自身的需要制定，经工程部长审核其可行性后，交厂务经理审批其是否能正式使用。

2.对于已超出保存期的原始记录，由各相关责任部门负责销毁，工程部有权检查其是否按规定实行。

3.原始记录、统计台帐、统计报表的保管方式要便于存取和检索，保管设施应提供适宜的环境，以防止损坏、变质和丢失。

4.工程部规定原始记录、统计台帐、统计报表原始记录、统计台帐、统计报表的保存期。

5.各部门需查阅原始记录、统计台帐、统计报表时，需向厂务经理提出书面申请，经批准后，再向相关记录的部门负责人借记录查阅，各部门做好查阅记录。

四、各部门要做好原始记录、统计台帐、统计报表的填写和呈报

工作，原始记录、统计台帐、统计报表的填写应准确，干净。不得在原始记录、统计台帐、统计报表上随便涂写。如记录时出现错误，在错误处划一杠，再填写正确数据，任何人不得随意更改、涂写原始记录、统计台帐、统计报表，以保证原始记录、统计台帐、统计报表的有效性。

批准审核编制

日期日期日期

统计报表管理制度篇3

管理制度

销售报表分为日报表、周报表、月报表。日报表主要指《各楼盘销售及收款日报表》、《各城市销售、收款汇总表》;周报表主要指《各楼盘销售动态表》、《各楼盘按揭进度表》、《已售抵押房汇总表》，《客户分析表》周报表必须在每周周一报出公司领导及相关部门。月报表主要为《各楼盘销售、收款汇总表》。

外地公司营销中心必须在每天上午10:00前将《楼盘销售及收款日报表》、《客户分析表》报集团营销品牌中心。

集团营销品牌中心统计人员在每天上午12:00前完成各楼盘前一天《销售及交款日报表》，经集团营销品牌中心总经理审核签字后，报送公司相关领导审阅。营销中心统计人员必须在每周一下午5:00前将《已售抵押房清单》(含楼盘名称、房号、面积、付款方式、成交价、贷款额)报资金中心。

按揭经办人员每周一上午10:30前完成各楼盘《按揭进度表》，

经营销中心总经理审核签字后，报送公司相关领导审阅。每月最后一天的汇总表报送资金中心、财务部。

营销中心统计人员每周至少一次与财务部统计人员对上周收款情况进行核对，按揭经办人员每月最后一天与财务部统计人员对本月按揭下款情况进行核对，发现问题必须在2天内查明原因，并报营销中心、财务总部负责人。

安全生产经营统计报表管理制度

安全生产经营统计报表管理制度 1.1 为加强和规范公司安全生产经营统计管理工作，科学有效的组织开展安全生产统计工作，现根据《中华人民共和国统计法》、《电力投资集团公司生产经营统计管理办法(试行)》、《电力监管统计考评办法》、有关规定,结合公司《制度汇编》，制定本办法。 1.2 公司安全生产经营统计工作的开展以经济效益为中心，以服务公司发展为宗旨，及时、全面、客观的提供公司的各项安全生产经营活动的数据资料，准确分析、反映经营管理工作中存在的问题，提出意见和建议，充分发挥统计工作在企业经营活动中的重要作用。 1.3 公司安全生产统计工作的基本任务，是对各分公司的安全生产经营活动进行统计管理 ,开展统计调查，进行统计分析，提供统计资料，实行统计监督。 1.4 公司负责人领导并监督公司统计人员执行《中华人民共和国统计法》及相关法律、法规、统计制度和本办法，并对本单位的统计工作和统计数据负责。 2.1 公司安全生产技术部是公司安全生产统计归口管理部门，负责对各分公司安全生产经营统计报表的汇总、审核、监督工作. 2.2 各分公司负责安全生产经营统计报表的填报与分析任务，经运行维护部负责人、分公司负责人审核、签字盖章后根据各类统计

报表的上报方式报送至公司安全生产技术部审核。 2.3 各分公司根据统计工作的需要在有关部门设置专职或者兼职统计人员，并明确统计负责人. 2.4 公司统计机构的主要职责 2.4.1 负责公司安全生产经营统计业务的组织、管理、监督和考核工作。 2.4.2 负责制订和完善公司统计报表制度、统计指标、统计工作标准。 2.4.3 负责统一对外发布安全生产经营统计资料。 2.4.4 负责公司内部的安全生产经营统计工作 ,协调各分公司统计工作。 2.4.5 负责公司生产经营统计分析和生产指标预测工作 2.4.6 负责完成上级单位下达的统计工作任务。 2.5 各分公司统计机构的主要职责 2.5.1 负责组织本单位统计人员完成上级部门下达的统计任务，统一提供统计资料。 2.5.2 负责对本单位生产经营状况进行统计分析和统计监督。 2.5.3 负责按要求上报各有关统计信息资料。 2.6 公司统计人员主要职责: 2.6.1 组织各分公司统计人员开展统计工作，审核并整理上报统计资料内容. 2.6.2 及时、准确、全面地报送上级单位布置的统计报表及其它

生产报表统计管理制度(08-12)

生产报表统计管理制度 第一条. 目的 （一）为了持续提高生产成本管理水平，降低消耗，统一各消耗指标的计算方法，便于统计、比较和考核； （二）及时掌握、了解、通报生产计划的完成进度和各种能源及物料的消、损耗，以利于指导生产、降低消耗、提高管理水平。 第二条. 适用范围 该管理制度仅作为生产公司生产内部的报表统计管理及报表统计计算方法的使用，适用于啤酒生产统计管理。 第三条. 职责 （一）生产部负责公司各类生产信息数据的收集、填报、上报和归口管理工作；负责每月的一级水损、一级电损的分摊，负责酿造耗煤量和包装耗煤量的分摊。 （二）仓储部负责公司各类仓储信息数据的收集、填报、上报和归口管理工作； （三）动力车间负责公司用水、用电、蒸汽及煤的统计汇总工作； （四）生产、仓储统计（核算）员对所报出的各类报表数据的全面性、准确性、及时性负责； （五）主管生产、仓储的负责人对所有上报的各类报表数据的准确性、真实性负全面责任并签字认可； 第四条. 报表报送流程及要求 （一）报送流程（见图表一）； （二）报送要求（见图表二）。 图表一 :生产报表报送流程

图表二：报表报送要求 第五条. 啤酒生产报表报送内容、格式及统计方法 （一） 酿造车间 1、 报表格式 （1） 日报：酿造车间生产日报； （2） 月报：酿造车间生产月报（与生产日报合并）； （3） 台帐：酿造车间糖化投料明细台帐、糖化收得率台帐、发酵液台帐、鲜啤台帐、酿造基础数据台帐、酿造消耗台帐、酿造能源台帐、过滤清酒台帐、酿造机物料台帐； （4） 酿造车间操作记录。 2、 酿造车间统计报表中涉及到的生产消耗的计算公式 （1）说明: 1）冷麦汁产量按实际计量的产量为准，或采用热麦汁量乘以0.96的热收缩系数进行计算； 2）月底在盘点表上不得有清酒出现，如现场有清酒应折回到未使用的冷麦汁量（发酵液）中； 3）酿造用水、电、汽量包括鲜啤清洗用的量（鲜啤外包的除外）； （2） 冷麦汁粮耗（折11度） ()()()KL kg KL kg 度麦汁量本期折本期投料总量冷麦汁粮耗11/= （3） 糖化浸出物收得率（%） 公式备注： 1）投入的浸出物＝麦芽浸出物+大米浸出物+淀粉浸出物 麦芽浸出物＝投入的麦芽量（kg ）×麦芽浸出物含量（％）×（1-水份％）×（1-杂质％） 大米浸出物＝投入的大米量（kg ）×大米浸出物含量（％）×（1-水份％）×（1-杂质％） 淀粉浸出物＝投入的淀粉量（kg ）×淀粉浸出物含量（％）×（1-水份％）×（1-杂质％） 2）收得浸出物＝定型麦汁产量（kl ）×麦汁浓度（w/v ） 3）我们所检测的麦汁浓度是质量比（w/w ），应更换成质量比体积（w/v ），即质量比乘以麦汁比重就转换为质量与体积比。（为了便于大家实际操作，麦汁浓度在从质量比转换成体积比可参照《啤酒生产关键()()() %100?=kg kg 本期投入的浸出物本期收得的浸出物％糖化浸出物收得率

统计报表制度

统计报表制度 统计报表制度是指为了规范统计工作流程，保障统计信息的精准性、牢靠性，促进信息共享和应用，订立的管理方法和规定。该制度是企业内部管理体系中不可或缺的一部分。 一、制度概述 统计报表制度是本企业为确保统计工作的规范化、精准性、适时性而订立的工作规范。在本企业内，全部涉及统计工作的部门和人员必需严格遵守本制度的规定。制度实施范围包括本企业全部部门和机构。 二、统计报表目的 统计报表是本企业的紧要信息资源，是评价管理业绩的紧要工具。统计报表的编制目的是为了： 1. 供给精细化管理支持：供给精准的决策依据，为企业的进展策略和战略供给依据； 2. 清楚化工作流程：明确统计工作的职责、报表的分类及填报周期； 3. 规范化管理操作：订立统计报表的格式、内容、规定，确保各部门统计数据的精准性； 4. 政策搭配：贴近国家检查对统计数据的要求，标准化本企业的管理。 三、工作职责

1. 统计报表编制和填报部门应指定专人负责，定期通报各部门 报表编制要求和报表格式的变动； 2. 各部门应严格依照统计报表填写要求填写统计报表，确保数 据分类精准、表格格式规范； 3. 统计报表审核部门应加强审查，对填报过程中不规范的数据 适时发觉，并适时矫正，确保统计数据的客观性和真实性； 4. 统计报表公开部门应依据法律规定或企业要求，定期或不定 期发布统计报表资料，公开数据信息，保证数据的透亮度性，并供 给有关数据查询服务； 5. 报表归档部门应订立完善的归档管理制度，对各类统计报表 按规定归档，存储、保管和管理，以备查询和考核使用。 四、报表种类、周期和填报要求 1. 报表种类：按需求分类订立，“销售统计表”、“生产统计表”、“资产负债表”、“利润表”等。 2. 填报周期：月报、季报、半年报、年报。 3. 填报要求：应明确表格数据格式，填报条目，统计口径、评 估参数等，各部门应严格依照规定的数据口径进行数据采集和报送。 五、报表审核与审核标准 1. 统计报表审核人员应严格依照本制度的规定进行审核，对于 不规范或不规范的数据必需适时反馈，并在最短的时间内提出要求 进行修正或补充，对于错误数据应严厉对待，适时更正。 2. 审核标准：符合政策法规、统计数据依据精准、数据字体清楚、公式计算正确、报表格式规范等。

报表管理制度

精品文档 ×××× 报表管理制度 ××××公司（以下简称“集团公司”为了进一步加强）信息化建设，规范集团公司本部及所属全资、控股子公司报表报送工作，准确了解和掌握各子公司及控股子公司各项经营工作的进度完成情况，以及时指导和调整经营目标，实现集团公司对各个经营环节的严格有效管理，特制定本管理制度。 一、基本原则 第一条实事求是原则。报表管理工作要严格遵守集团公司相关规章制度，坚持实事求是，客观真实地反映企业经营活动及成果，严禁弄虚作假，保证报表数据的真实、准确。 第二条严肃保密原则。相关报表统计人员应对公司统计数据保密，维护报表工作的严肃性。 公司实行集团公司、子公司、基层报归口负责原则。第三条 表记录三个层次管理体制和按业务部门归口负责的原则。 二、报表的分类整理 第四条根据集团管控需要，就集团公司职能部门在对所属全资、控股子公司进行管理过程中所需的报表进行分类、整理和规范。 （一）按职能归口分类：

1、财务报表 （1）常规报表； （2）预算表； . 精品文档 （3）财务分析表等。 2、生产类报表 （1）生产计划报表； （2）产成品及半成品统计报表； （3）各类原辅材料及能源消耗表等。 3、物资供应类报表 （1）采购计划报表； （2）各类物资入库、出库和库存报表等。 4、销售类报表 （1）销售计划报表； （2）销售统计报表； （3）成品入库、出库和库存报表等。 5、综合统计报表 （1）各类综合汇总报表； （2）其它需要报送的专业报表等。 （二）按报送时间分类：定期报表与不定期报表 1、定期报表包括：年度报表、季度报表、月度报表、周报表和日报

表等； 2、不定期报表为各单位根据业务发生情况而编制的报表等。 三、管理要求 第五条为使集团管理规范、信息反馈及时准确，各编制报送单位真实、准确、及时填写报表并在规定时间内上报，同时要建立相关. 精品文档 统计台账，及时准确统计相关数据，完善内部核算及统计制度。 统计台账是指用一定的表格形式，按时间顺序，对原始报表资料进行系统的、经常的登记，是各单位对自己统计报表的一种有效管理形式，也是检察统计基础工作和统计数据质量的基础资料。 第六条随文下发的各类报表表样，各单位应严格按照规定内容和要求填写，严禁擅自变动报表内容或自制报表进行报送。 第七条报送报表工作实行部门或单位负责人负责制，各单位上报的各类报表必须先经部门或单位负责人进行审核、把关，确保报表的真实性、准确性和规范性。 第八条报表报出后，如发现错误，必须及时订正。职能部门发现报表错误时，应立即通知填报单位订正，填报单位不得推诿、拖延。 第九条各单位在报表报送过程中不得虚报、瞒报、拒报。 第十条报表签批、审核手续不全的，职能部门有权拒收。 第十一条各单位应根据本单位报表管理工作的需要，制定专职各单位应当安排素质好、责任心强的员工或兼职报表统计人员，担任

统计报表制度

综合机关名称： 甲
统计报表制度 (一)调查表式
1、综合报表
按行业分组法人单位和 产业活动单位数
２００ 年
表 号：Ｊ ３ ０ １ 表 制表机关：国 家 统 计 局 文 号：国统字(2005)85 号
计量单位：
个
有效期至：2 0 0 6 年 6 月
法人单位数
产业活动单位数
代码
合计
单产业 法人单位
多产业 法人单位
合计
多产业法人 所属的产业 活动单位
乙
1
2
3
4
5
总计
按国民经济行业分组 (门类、大类、中类、小类)
汇总说明： 宾栏按 101-1 表、101-2 表汇总单位数 (1)宾栏第 1 栏：汇总所有 101-1 表单位数=第 2 栏+第 3 栏 (2)宾栏第 2 栏：汇总所有 101-1 表 16 产业活动单位数=1 的单位数 (3)宾栏第 3 栏：汇总所有 101-1 表 16 产业活动单位数＞1 的单位数 (4)宾栏第 4 栏=第 2 栏+第 5 栏 (5)宾栏第 5 栏：汇总所有 101-2 表单位数
单位负责人： 月日
填表人：
报出日期：200 年
说明：1.本表统计范围是报告期内全部法人单位和产业活动单位。 2.报送时间为 5 月 15 日前，报送方式为电子邮件。
综合机关名称：
变更和注销单位情况
２００ 年 半年
表 号：Ｊ ４ ０ １ 表 制表机关：国 家 统 计 局 文 号：国统字(2005)85 号 有效期至：2 0 0 7 年 6 月
单位 部门登记 组织机构
法定代表人
行政区划 邮政
单位类别 变动类型代码 变动
单位名称
详细地址
联系电话 行业代码
序号 证号 代码
（负责人）
代码 编码
代码 (可复选) 时间
甲1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
单位负责人： 日
填表人：
说明：1.本表范围是报告期内全部变更和注销的法人单位和多产业活动单位。
报出日期：２００ 年 月

统计制度与报表管理制度范文

统计制度与报表管理制度范文 统计制度与报表管理制度 第一章统计制度 一、统计制度的基本概念和作用 统计制度是指用于统计工作进行管理和规范的一系列制度，包括统计部门的组织结构、职责分工、工作流程、统计方法和统计报表等方面的规定。统计制度的主要作用是确保统计工作的准确性、科学性和及时性，为政府决策、企业管理和社会发展提供可靠依据。 统计制度的基本概念是指统计工作所需的各种制度规定的集合。它包括统计部门的组织机构设置、职责分工、工作流程、统计方法和统计报表等方面的规定，为统计工作提供了制度保障和规范。 统计制度的作用主要体现在以下几个方面： 1. 提高统计工作的准确性。通过规范统计制度，可以确保统计数据的完整性、真实性、准确性和可比性，避免统计数据的失真和错误，保证统计数据的可靠性。 2. 提升统计工作的科学性。通过规范统计方法和统计报表，可以保证统计工作的科学性和规范性，提高统计数据的科学性和可信度，提供科学的统计依据。

3. 加强统计工作的管理。通过规定统计部门的组织机构和职责分工，可以明确各个部门和人员的责任和义务，提高统计工作的管理效能，避免统计工作的混乱和冗余，提高统计工作的效率。 二、统计制度的主要内容和要求 统计制度的主要内容包括组织机构设置、职责分工、工作流程、统计方法和统计报表等方面的规定。 1. 组织机构设置。统计部门应根据工作需要和职责要求，合理设置各级统计机构和部门，明确各机构和部门的职责和权责，确保统计工作的科学性和规范性。 2. 职责分工。统计部门应根据统计工作的特点和要求，合理划分工作职责和权限，明确各职能部门和统计人员的工作内容和职责，确保统计工作的有序进行。 3. 工作流程。统计部门应建立科学、规范和高效的工作流程，包括统计数据的采集、整理、加工、分析和发布等各个环节的具体操作流程，确保统计工作的质量和效率。 4. 统计方法。统计部门应根据统计对象和统计要求，选择适当的统计方法和技术，确保统计数据的科学性和可靠性，提高统计工作的质量和效果。 5. 统计报表。统计部门应制定统计报表的规范和要求，包括统

统计报表制度(完整篇)

编号：SY-AQ-01386 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 统计报表制度(完整篇) Statistical reporting system

统计报表制度(完整篇) 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 一、目的 1、全面运用各种统计调查方法，系统、准确、及时地反映公司各项工作 基本情况，开展统计分析，提供统计资料，为公司科学决策提供信息服务。 2、发挥统计监督作用。 二、统计信息网的构成 1、综合统计(包括上级各种统计报表要求等) 2、专业统计(包括工程统计、财务统计等) 3、基层统计(包括上级各种统计报表及班组原始记录，如:工长日记、机械班组记录等) 三、统计人员要求 1、各部门应安排素质好、责任心强的员工担任(专职或兼职)统

计人员。统计人员应按“统计法”的要求，认真负责地搞好各项统计工作，并应加强学习，参加培训，不断提高自身业务水平。 2、统计人员享有所辖范围内的统计调查权、统计报告权及统计监督权。被调查部门和人员应积极协助统计人员工作，及时提供真实可靠的资料和情况。 3、各部门统计人员要保持相对稳定，以保证统计工作的正常进行和连续性。 四、统计报表与统计台账 1、统计报表是各部门通过统计数字向上级机构报告本部门在生产、业务、经济等方面活动情况的主要形式。各级领导及统计人员都应重视统计报表的填制与报送。各部门领导对上报报表均要签名，以示负责。 2、上级布置本公司填报的统计调查表，由公司统计人员及时、准确地填制，送呈总经理签发。个别由上级专业管理部门直接布置给本公司有关专业部门的调查表，由专业部门按上级要求填写，同时抄送公司统计人员一份备案，保证本公司统计资料的统一性与完

计划统计报表编制管理制度

计划统计报表编制管理办法 1.目的：为规范工程项目施工管理，强化工程计划的可执行性，明确各职能部门的责任，落实统计工作的真实性、及时性和有效性管理，特制定本办法。 2.计划的编制 2.1 工程项目网络进度计划，由项目总工程师依据招投标文件及业主提供的一级网络进度，在项目部成立一个月内组织编制，报项目经理批准，并报业主、监理批准后，作为工程项目进度管理的总体目标。 2.2 年度计划的编制 （一）第一个年度施工计划由计划统计人员依据网络进度计划编制，同时编制同年度施工产值计划，在一级网络进度计划批准后一周内编写。下年度施工计划及年度产值计划在每年的12月15日前编制完成，报表的格式按公司及业主的规定制作。 （二）年度施工计划由项目总工审核，年度产值计划由商务经理审核，由项目经理批准，并在12月25日前报业主、监理批准。 （三）计划统计人员将经业主、监理批准后的年度计划报公司经营开发部，并按约定收取工程预付款。

2.3 月度生产经营计划的编制 （一）计划统计人员每月23日组织召开施工计划准备会，收集各部门、工程部各专业本月计划完成情况及下月计划工作安排，月度生产经营计划（包括产值计划）由计划统计人员依据年度计划及施工进度完成情况编制，每月25日报出。 （二）生产经理审核施工进度计划并根据工程实际情况调整施工进度计划。 （三）项目经理批准月度生产经营计划书。 （四）计划统计人员每月27日组织召开月生产计划经营会，将批准后的施工进度计划发放项目部领导班子及各部门，并报业主、监理、和公司财务部、经营开发部。 2.4 周计划及周统计按项目实际情况编制。 3.统计报表的编制 3.1 月度统计报表的编制 （一）月度施工产值完成报表由计划统计人员每月25日编制。 （二）计划部长审核月度施工产值统计报表。 （三）商务经理批准月度施工产值统计报表。 （四）计划统计人员每月26日将月度计划产值完成报表报业主和监理审定当月产值完成额。

工业统计报表制度

工业统计报表制度 工业统计报表制度是指在工业企业中进行统计和汇总数据的制度和规定。这一制度对于企业的经营和决策具有非常重要的作用，可以帮助企业更好地了解和分析自身的运营状况，为企业的发展提供科学的依据。 一、报表类别和内容： 1. 生产报表：包括生产能力、产量、产值、质量指标等主要指标的统计报表，用于评估工厂的生产状况和效率。 2. 销售报表：包括销售额、销售数量、销售渠道等主要指标的统计报表，用于评估产品市场需求和销售策略的有效性。 3. 成本报表：包括原材料成本、人工成本、能源成本等主要指标的统计报表，用于评估企业的成本控制和效益。 4. 资产报表：包括固定资产、流动资产、负债等主要指标的统计报表，用于评估企业的资产状况和负债情况。 5. 环境报表：包括能源消耗、废物排放、环境污染等主要指标的统计报表，用于评估企业的环境保护情况和合规性。 二、报表制度和流程： 1. 统计标准和方法：确定统计指标和计算方法，确保报表的准确性和可比性。

2. 数据采集和整理：各部门按照规定的时间和方式进行数据采集，然后由统计部门进行数据整理和校对。 3. 报表审核和分析：由专门的报表审核人员对报表进行审核和核实，然后由管理层进行数据分析和解读，发现问题并提出改进措施。 4. 报表发布和使用：报表在规定的时间内发布，并通过内部沟通和会议等方式进行报表的使用和分析。 5. 审计和监督：定期进行对报表制度的审计和监督，确保报表制度的有效性和合规性。 三、报表制度的意义： 1. 提高决策的科学性：通过工业统计报表制度，企业能够更准确地了解自身的生产、销售、成本、资产和环境状况，从而为管理者提供科学的决策依据。 2. 发现问题并提出改进措施：通过对报表数据的分析，企业可以及时发现问题和不足之处，并采取相应的改进措施，提高企业的效益和竞争力。 3. 加强内部协调和沟通：工业统计报表制度为企业内部各部门之间的工作协调和沟通提供了基础，使各部门能够共同面对问题并共同解决。

统计报表制度

统计报表制度 统计报表制度是指为了更好地管理和监控企业财务和经营情况而制定的一套系统化的报表统计方法和程序。通过统计报表制度，企业能够及时准确地获得各种财务和经营数据，做出科学的决策和分析，提高管理效率和决策水平。下面将从统计报表制度的意义、内容和流程三个方面来进行阐述。 统计报表制度的意义主要体现在以下几个方面。首先，通过统计报表制度，企业可以清晰地了解自身的财务和经营状况，从而为后续的决策提供有力的数据支持。其次，统计报表制度有利于全面监控企业各项经营指标，及时发现问题并采取相应措施。最后，统计报表制度可以帮助企业与外部利益相关方沟通，提供透明的财务信息，增强企业的可信度和信誉。 统计报表制度的内容一般包括财务报表、经营报表和往来账报表等。财务报表主要包括资产负债表、利润表和现金流量表，用于反映企业的财务状况和经营成果。经营报表主要涵盖销售报表、成本报表和利润分析报表等，用于分析企业的经营情况和指标。往来账报表主要记录与外部合作伙伴的收入和支出情况，用于统计和监控企业与外部合作伙伴的经济往来。 统计报表制度的流程一般分为数据收集、数据整理、数据汇总和报表生成几个环节。首先，在数据收集环节，企业需要收集各种经济业务数据，包括财务数据、销售数据、采购数据等。其次，在数据整理环节，企业需要对收集到的数据进行筛选、排序和分类，确保数据的准确性和完整性。然后，在数据汇总环节，企业需要将整理好的数据进行汇总和汇总处理，形成相

应的统计指标和统计报表。最后，在报表生成环节，企业需要按照制定好的报表模板和规范，将汇总好的数据填入报表中，并进行必要的计算和分析，最终生成完整的统计报表。 总之，统计报表制度对于企业管理和监控起着重要的作用。通过建立完善的统计报表制度，企业能够准确了解自身的财务和经营情况，为管理决策提供有效的数据支持，提高管理效率和决策水平。因此，企业应该重视制定和执行统计报表制度，为企业的发展提供有力的支持和指导。

2023年统计报表管理制度

2023年统计报表管理制度 一、制度目的 统计报表是企业的重要财务信息，对于企业管理决策和内部控制具有重要意义。为了规范统计报表管理行为，提高报表的准确性和可靠性，制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于我公司全部部门和人员。 三、报表编制责任 1. 财务部门负责编制日常的财务报表，包括资产负债表、利润表和现金流量表等。 2. 部门经理负责编制与其部门相关的报表，如销售报表、采购报表等。 3. 每个报表的编制工作由专门的人员负责，确保报表的准确性和及时性。 四、报表编制流程 1. 收集数据：各部门收集与其相关的数据，并按照固定的时间和格式提供给财务部门。 2. 数据审核：财务部门对收集到的数据进行审核，确保数据的准确性和合理性。 3. 报表编制：在数据审核通过后，财务部门按照规定的流程和要求编制各类报表，并将其保存到系统中。

4. 报表审核：报表编制完成后，由财务部门负责人进行审核，确保报表的准确性和完整性。 5. 报表发布：审核通过的报表发布到相关部门，并提供给企业高层管理人员。 五、报表存档管理 1. 报表存档：报表必须按照规定的时间和要求存档，保存期限为5年。 2. 存档管理：财务部门负责建立和维护报表存档系统，并负责对存档文件进行管理和归档。 3. 存档查阅：存档的报表可以根据需要进行查阅，但必须遵循相关的查阅流程和规定。 六、报表变更管理 1. 报表变更：如需要对报表进行调整或修改，必须经过相关部门负责人的审批，并进行相应的记录。 2. 变更审核：财务部门负责对报表变更进行审核，并将其记录到报表变更文件中。 3. 变更通知：报表变更完成后，财务部门负责将相应的变更信息通知相关部门。 七、违规处理 1. 如果发现任何违反统计报表管理制度的行为，将会进行相应的纪律处分，并追究相关责任人的法律责任。

报表管理制度

×××× 报表管理制度 为了进一步加强××××公司以下简称“集团公司”信息化建设,规范集团公司本部及所属全资、控股子公司报表报送工作,准确了解和掌握各子公司及控股子公司各项经营工作的进度完成情况,以及时指导和调整经营目标,实现集团公司对各个经营环节的严格有效管理,特制定本管理制度; 一、基本原则 第一条实事求是原则;报表管理工作要严格遵守集团公司相关规章制度,坚持实事求是,客观真实地反映企业经营活动及成果,严禁弄虚作假,保证报表数据的真实、准确; 第二条严肃保密原则;相关报表统计人员应对公司统计数据保密,维护报表工作的严肃性; 第三条归口负责原则;公司实行集团公司、子公司、基层报表记录三个层次管理体制和按业务部门归口负责的原则; 二、报表的分类整理 第四条根据集团管控需要,就集团公司职能部门在对所属全资、控股子公司进行管理过程中所需的报表进行分类、整理和规范; 一按职能归口分类： 1、财务报表 1常规报表；

2预算表； 3财务分析表等; 2、生产类报表 1生产计划报表； 2产成品及半成品统计报表； 3各类原辅材料及能源消耗表等; 3、物资供应类报表 1采购计划报表； 2各类物资入库、出库和库存报表等; 4、销售类报表 1销售计划报表； 2销售统计报表； 3成品入库、出库和库存报表等; 5、综合统计报表 1各类综合汇总报表； 2其它需要报送的专业报表等; 二按报送时间分类：定期报表与不定期报表 1、定期报表包括：年度报表、季度报表、月度报表、周报表和日报表等； 2、不定期报表为各单位根据业务发生情况而编制的报表等; 三、管理要求

第五条为使集团管理规范、信息反馈及时准确,各编制报送单位真实、准确、及时填写报表并在规定时间内上报,同时要建立相关统计台账,及时准确统计相关数据,完善内部核算及统计制度; 统计台账是指用一定的表格形式,按时间顺序,对原始报表资料进行系统的、经常的登记,是各单位对自己统计报表的一种有效管理形式,也是检察统计基础工作和统计数据质量的基础资料; 第六条随文下发的各类报表表样,各单位应严格按照规定内容和要求填写,严禁擅自变动报表内容或自制报表进行报送; 第七条报送报表工作实行部门或单位负责人负责制,各单位上报的各类报表必须先经部门或单位负责人进行审核、把关,确保报表的真实性、准确性和规范性; 第八条报表报出后,如发现错误,必须及时订正;职能部门发现报表错误时,应立即通知填报单位订正,填报单位不得推诿、拖延; 第九条各单位在报表报送过程中不得虚报、瞒报、拒报; 第十条报表签批、审核手续不全的,职能部门有权拒收; 第十一条各单位应根据本单位报表管理工作的需要,制定专职或兼职报表统计人员,各单位应当安排素质好、责任心强的员工担任专兼职统计人员; 第十二条所有报表资料均为内部文件性质,某些属于机密甚至绝密性质,各单位从事报表工作的人员,必须按国家关于保密工作规定办理；严格保密,严防丢失,未经批准,不得向无关人员泄漏;

报表管理制度_报表管理制度

报表管理制度_报表管理制度报表管理制度_报表管理制度范文 报表管理制度篇1 第一章总则 第一条目的 为规范公司统计报表行为，加强统计基础建设和报表管理。 第二条原则 及时、准确。 第三条适用范围 适用于公司所有类型的报表。 第二章职责 第一条管理部门 长沙总经办负责监督该制度的执行。 第二条职责 1、长沙总经办负责公司月例会的组织及相关工作，负责协助项目中心例会及其他各种专题会议的监督。 2、行政人事部负责各种公司会议的会场安排、设备准备，负责管理保存所有会议纪要原件。 3、公司各项目负责本项目例会及主责专题会议的组织及相关工作。 第三章管理规定 第一条上报要求 1、公司各个办事处每位销售部人员必须每个工作日上报日工作报表，每周上报周报表。所有职能部门人员则每周上报周报表(无需上报日报表)。报表发至公司QQ邮箱：。

2、一般情况下，日报表上报时间要求在次日12:00之前，周报表上报时间要求在下周第一个工作日12:00之前，月报表上报时间要求在次月第一个工作日12:00之前。 3、报表统一按附件WORD表模电子版填写上报，表内内容必须按实事求是、简洁完整原则填写。 4、报表电子版WORD命名采取“报表日期+姓名+报表名称”，如2014年6月1日张三的日报表，其报表电子版WORD命名为“” 。 5、特殊情况下不能用WORD文档发送报表至QQ邮箱时，上报者通过QQ信息上报(QQ接收方：*******)或手机短信上报(手机接收方：助理*******)。报表内容包含标准表模里的内容。 第二条处罚规定 1、无故逾时上报或不报者，乐捐公司活动基金20元。 2、报表内容不完整，打回补充后再重新上报。 报表管理制度篇2 一;目的;规范操做标准。提高工作效率 二;适用范围;班线长。工艺员，生产主管 三;内容 1;每天下班前，包装班的班长应将生产日报表交到办公室 2;日报表要有线长的签名确认 3;生产日报表的填写必须工整规范，还未生产完毕的机型名称数量要填写明白并注明原因 4;生产主管要对报表的数据要确认后方可交给文员输入电脑 6;设备的点检表。仪器的校正，及仪表的参数的记录每天必须要严格的安照要求进行如实，认真的去点检，记录，每一个月的月底由班线长收到办公室存档 7;所有的表单记录要工整，清晰，如实的反映问题及整改的措施 8;所有的表单保存要清洁，干净，不可乱写乱画

统计报表管理制度范本(6篇)

统计报表管理制度范本 1.统计报表工作概述 ____公司目前共涉及____种统计报表，具体报表名称为。《医药商品流转统计月报表》、《批发零售贸易业法人、产业活动单位商品购进、销售、库存》表(e202-1表)、《社会消费品零售额月报》(e301-7表)、《重点批发零售贸易企业主要经济指标》表(e203表)、《企业(集团)主要经济指标月报》表(b表)。 1.2统计报表对外报送部门为崇文区统计局、中国医药集团总公司、____医药行业协会____个部门。 2.统计报表工作要求 2.1统计工作必须坚持客观性、科学性、统一性和群众性的原则。 2.2统计人员应实事求是恪守职业道德，依法从事统计工作。 2.3统计数据填报必须做到真实，准确，完整，及时。 2.4各相关部门依照《____统计法》和《____市统计管理条例》规定如实提供统计资料，不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得伪造、篡改。 3.统计报表工作流程 3.1进、销、存报表 每月最后一日由国大药房财务和股份公司信息部分别提供，在电脑里合计出汇总表，此表为基础表。 表(e202-1表)、《社会消费品零售额月报》(e301-7表)，____市统计局报表。 根据《医药商品流转统计月报表》手工填写e202-1表和e301-7表，加盖公章后于每月月底当日或月后____日报向崇文区统计局(可先传真，联系人：张珍怡)。

根据《医药商品流转统计月报表》填写e202-1表(e____cel表格)，加盖公章后于月后____日前传真给总公司办公室(联系人：于莉)。 3.2经济指标报表 每月根据股份公司财务和国大药房财务提供手填的《批发零售贸易企业主要 经济指标》表(e203-1表，市统计局报表)，做出汇总，并填写e203表(e____cel 表格)，加盖公章后于月后____日前传真给总公司。 每月根据股份公司财务和国大药房财务提供手填的《批发零售贸易企业主要 经济指标》表(e203-1表，市统计局报表)，做出汇总，再加 上国瑞公司报来的b表，合计出b表(e____cel表格)，加盖公章后于月后 ____日前传真给总公司。 3.3通过中国金药网向____医药行业协会报送(网址： 联系人：杨丽丽) 4.记录 《医药商品流转统计月报表》 《批发零售贸易业法人、产业活动单位商品购进、销售、库存》表(e202-1表) 《社会消费品零售额月报》(e301-7表) 《重点批发零售贸易企业主要经济指标》表(e203表)《企业(集团)主要经济 指标月报》表(b表)。 统计报表管理制度范本（二） 为保证统计数据质量，依据省、市局有关规定，制定本制度。 第一条公司统计报表编制必须严格按照“分级负责、集中汇总、逐级上报” 的办法进行管理。

统计报表管理制度

统计报表管理制度 为规范各类文件资料报送程序，保障公司各类报表的及时、准确和保密性，参照《集团文件、资料管理与保密制度》，特制定本制度。 2.范围： 本办法适用于各车间、部门各类针对公司对外的报表或资料的审查、审批、报送和保密管理。 3.原则 公司各类文件资料的报送管理及保密工作实行“业务谁主管，管理谁负责”和“自审与送审相结合”、“先审后报、先审后发”为主要原则。 4. 管理办法 4.1职责及分工：对外报表由公司办公室按要求统一组织外报，各类报表报送责任部门负责填写报表内容，报表由责任部门负责人及分管领导逐级审核后转至办公室。 4.2审批流程： 4.2.1对外提供资料涉及生产、经营、财务等方面数据应执行以下流程： 制表人-部门负责人-分管领导审核-办公室-集团管理部/财务中心审核-总经理审批-报送

4.2.2报表报送责任部门应在规定报送报表时间的前3个工作日内将分管领导审核完成的报表转至公司办公室，办公室2个工作日内将材料提交集团管理部/财务中心审核确定，并在规定上报日期前提交公司总经理审批后报送。 4.2.3报送材料前需填写《对外报表登记台账》，并由公司总经理签批。当公司总经理外出办理业务无法书面签批时，报送材料由部门领导和分管领导签批后，经集团管理部/财务中心审核，由公司办公室向总经理说明报送内容和相关数据，经总经理允许后方可报送。报送材料由办公室做好留存，在总经理返回公司后2个工作日内提交公司总经理审查确认。 4.2.4凡对外提供公司系统的统计数据等资料，一律以集团管理部提供的数据为准，财务数据以集团财务中心提供数据为准，其他任何单位、部门和个人不得提供和使用与其不一致的数据。 4.3备案及保密： 4.3.1报送材料由责任部门和公司办公室进行备案，其他部门、个人一律不得留存。 4.3.2对外提供资料凡涉及应属于保密范围的内容一律不予提供，特殊情况下参照《集团文件、资料管理与保密制度》，由公司总经理审查，经集团总经理审批后方可提供。 4.4违规处理：对于未按本办法流程审批对外报送材料、延误提报材料时间、私自更改报送材料内容的情况对报送材

原始记录、统计台帐、统计报表管理制度(2篇)

原始记录、统计台帐、统计报表管理制度 一、总则 为妥善保存原始记录、统计台帐、统计报表，并规范原始记录、统计台帐、统计报表的标识、收集、编目、归档、贮存、保管和处理工作，特制订本制度。 二、适用范围： 适用于各部门原始记录、统计台帐、统计报表的保存控制，也包括分供方的原始记录。 三、原始记录、统计台帐、统计报表种类、收集、标识： 1.原始记录、统计台帐、统计报表的形式由使用部门根据自身的需要制定，经工程部长审核其可行性后，交厂务经理审批其是否能正式使用。 2.对于已超出保存期的原始记录，由各相关责任部门负责销毁，工程部有权检查其是否按规定实行。 3.原始记录、统计台帐、统计报表的保管方式要便于存取和检索，保管设施应提供适宜的环境，以防止损坏、变质和丢失。 4.工程部规定原始记录、统计台帐、统计报表原始记录、统计台帐、统计报表的保存期。 5.各部门需查阅原始记录、统计台帐、统计报表时，需向厂务经理提出书面申请，经批准后，再向相关记录的部门负责人借记录查阅，各部门做好查阅记录。 四、各部门要做好原始记录、统计台帐、统计报表的填写和呈报工作，原始记录、统计台帐、统计报表的填写应准确，干净。不得在原始记录、统计台帐、统计报表上随便涂写。如记录时出现错误，在错误处划一杠，再填写正确数据，任何人不得随意更改、涂写原始记录、统计台帐、统计报表，以保证原始记录、统计台帐、统计报表的有效性。

批准 审核 编制 日期 日期 日期 文件编号 版本号/修改状态 统计报表管理制度 为了加强公司统计工作，强化统计职能，充分发挥统计在公司管理中工作中的作用，依据《____统计法》和公司有关规定制定本制度。 一、立足现有条件，切实加强统计工作现代化建设，逐步实现统计 工作规范化，统计调查科学化，统计计算和输出处理现代化，统计服务优质化。 二、加强统计基础工作，不断建立健全统计记录，统计台账和统计资料管理及归档制度，确保统计数据准确可靠。 三、按照公司统计要求，明确分管领导，统计工作人员持证上岗，并保持相对的稳定。其统计工作基本职责是： (一)认真贯彻《统计法》，执行和落实统计调查任务。 (二)____协调本单位承担的统计工作，负责统计报表的催报、送审和报送工作。 (三)在工作范围内依法独立行使统计调查权，统计报告权和统计监督权。 (四)熟悉统计分类、指标含意、计算方法、统计编码，负责承担统计工作的咨询、指导。

企业统计报表管理制度

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eq \o\ac(○,N) 企业(集团)统计报表制度（2007年统计年报和2008年定期报表） 国家统计局天津调查总队制定 2007年10月 本报表制度根据《中华人民共和国统计法》的有关规定制定 《中华人民共和国统计法》第三条规定：国家机关、社会团体、企业事业组织和个体工商户等统计调查对象，必须依照本法和国家规定，如实提供统计资料，不得虚报、瞒报、拒报、迟报，不得伪造、篡改。 基层群众性自治组织和公民有义务如实提供国家统计调查所需要的情况。 《中华人民共和国统计法》第十五条规定：统计机构、统计人员对在统计调查中知悉的统计调查对象的商业秘密，负有保密义务。 本制度由国家统计局天津调查总队负责解释。 目录 一、总说明 (2) 二、报表目录 (3) 三、调查表式 (一)基层年报表式 1.企业(集团)统计年报(N111 表) (4) 2.企业(集团)调查问卷(N112 表) (7)

3.成员企业(单位)统计年报(N113 表) (15) (二)基层定期报表表式 1.企业(集团)统计半年报(N211 表) (18) 2.成员企业(单位)统计半年报(N212 表) (20) 四、指标解释 (22) 一、总说明 (一)为了反映我国企业(集团)的发展情况，为国家组织与指导企业集团工作提供科学依据与咨询建议，更好地满足国家宏观管理的需要，特制订本制度。 (二)企业集团的定义及统计范围：企业集团是指以母子公司为主体，通过投资及生产经营协作等多种方式，与众多的企事业单位共同组成的经济联合体。企业集团不具有企业法人资格。企业集团的统计范围包括：一是由国务院批准的国家试点企业集团；二是国家重点企业(包括520户和重组为集团公司的原512户国家重点企业)；三是国务院确定的建立现代企业制度原百户试点企业；四是由国务院主管部门批准的企业集团；五是由省、自治区、直辖市人民政府批准的企业集团；六是年营业收入(主营业务收入与其他业务收入之和，下同)和年末资产总计均在亿元及以上的其他各类企业(集团)。企业集团的统计调查单位是以母子公司为整体的企业集团，即包括企业集团的母公司、在中国境内和境外的全资子公司(单位)、绝对控股子公司(单位)和相对控股子公司(单位)；不包括参股和协作企业(单位)。上述企业集团中交叉重复的只报一套报表。除企业集团外的重点企业以独立核算的法人企业为统计调查单位。 (三)调查表式及内容：企业(集团)统计报表制度分为两个部分：一是企业(集团)统计年报、企业(集团)调查问卷(年报)、企业(集团)统计半年报；二是